Уже доступно! Исследование Telegram 2025 — ключевые инсайты года 
جذب و استخدام
Открыть в Telegram
🌍سایت http://www.shoghl.org انجمن صنفی مدیران منابع انسانی|باشگاه مدیران حرفه ای بیش از60هزارمدیر و متخصص 👈 @hrmsupergroup 👈 فرم عضویت: https://b2n.ir/talentregis
Больше6 355
Подписчики
+224 часа
+227 дней
+8630 день
Загрузка данных...
Похожие каналы
Облако тегов
Входящие и исходящие упоминания
---
---
---
---
---
---
Привлечение подписчиков
июль '26
июль '26
+22
в 1 каналах
июнь '26
+147
в 3 каналах
Get PRO
май '26
+33
в 3 каналах
Get PRO
апрель '26
+8
в 0 каналах
Get PRO
март '26
+3
в 0 каналах
Get PRO
февраль '26
+113
в 3 каналах
Get PRO
январь '26
+55
в 3 каналах
Get PRO
декабрь '25
+207
в 3 каналах
Get PRO
ноябрь '25
+182
в 3 каналах
Get PRO
октябрь '25
+170
в 2 каналах
Get PRO
сентябрь '25
+128
в 3 каналах
Get PRO
август '25
+118
в 3 каналах
Get PRO
июль '25
+151
в 4 каналах
Get PRO
июнь '25
+66
в 0 каналах
Get PRO
май '25
+143
в 4 каналах
Get PRO
апрель '25
+120
в 0 каналах
Get PRO
март '25
+85
в 2 каналах
Get PRO
февраль '25
+150
в 3 каналах
Get PRO
январь '25
+163
в 3 каналах
Get PRO
декабрь '24
+165
в 5 каналах
Get PRO
ноябрь '24
+147
в 1 каналах
Get PRO
октябрь '24
+213
в 3 каналах
Get PRO
сентябрь '24
+161
в 3 каналах
Get PRO
август '24
+221
в 4 каналах
Get PRO
июль '24
+143
в 3 каналах
Get PRO
июнь '24
+172
в 7 каналах
Get PRO
май '24
+175
в 2 каналах
Get PRO
апрель '24
+188
в 2 каналах
Get PRO
март '24
+191
в 0 каналах
Get PRO
февраль '24
+189
в 5 каналах
Get PRO
январь '24
+239
в 3 каналах
Get PRO
декабрь '23
+148
в 3 каналах
Get PRO
ноябрь '23
+200
в 4 каналах
Get PRO
октябрь '23
+138
в 0 каналах
Get PRO
сентябрь '23
+183
в 0 каналах
Get PRO
август '23
+138
в 0 каналах
Get PRO
июль '23
+121
в 0 каналах
Get PRO
июнь '23
+120
в 0 каналах
Get PRO
май '23
+134
в 0 каналах
Get PRO
апрель '23
+108
в 0 каналах
Get PRO
март '23
+46
в 0 каналах
Get PRO
февраль '23
+66
в 0 каналах
Get PRO
январь '23
+109
в 0 каналах
Get PRO
декабрь '22
+150
в 0 каналах
Get PRO
ноябрь '22
+100
в 0 каналах
Get PRO
октябрь '22
+88
в 0 каналах
Get PRO
сентябрь '22
+88
в 0 каналах
Get PRO
август '22
+137
в 0 каналах
Get PRO
июль '22
+95
в 0 каналах
Get PRO
июнь '22
+107
в 0 каналах
Get PRO
май '22
+120
в 0 каналах
Get PRO
апрель '22
+90
в 0 каналах
Get PRO
март '22
+54
в 0 каналах
Get PRO
февраль '22
+50
в 0 каналах
Get PRO
январь '22
+75
в 0 каналах
Get PRO
декабрь '21
+69
в 0 каналах
Get PRO
ноябрь '21
+80
в 0 каналах
Get PRO
октябрь '21
+79
в 0 каналах
Get PRO
сентябрь '21
+97
в 0 каналах
Get PRO
август '21
+100
в 0 каналах
Get PRO
июль '21
+93
в 0 каналах
Get PRO
июнь '21
+88
в 0 каналах
Get PRO
май '21
+89
в 0 каналах
Get PRO
апрель '21
+78
в 0 каналах
Get PRO
март '21
+78
в 0 каналах
Get PRO
февраль '21
+75
в 0 каналах
Get PRO
январь '21
+134
в 0 каналах
Get PRO
декабрь '20
+3 427
в 0 каналах
| Дата | Привлечение подписчиков | Упоминания | Каналы | |
| 04 июля | +4 | |||
| 03 июля | +4 | |||
| 02 июля | +6 | |||
| 01 июля | +8 |
Посты канала
فرصتهای شغلی ، شرکت فعال برند در حوزه صنایع نفت، گاز و انرژی (پروژههای EPC)
📌 کارجویان محترم *جهت هماهنگی و بررسی فرصت شغلی از طریق:*
🔹 بله: @mahjoub_hrm
🔹 تلگرام: mahjoub@
۱. کارشناس منابع انسانی (HR Expert)
* مهارتهای مورد نیاز: تسلط بر جبران خدمات و نظامهای پرداخت، جذب و استخدام، قوانین کار و مدیریت کارکرد پرسنل.
* اولویت: داشتن تجربه در صنایع نفت، گاز و پتروشیمی.
۲. کارشناس پایپینگ (Piping Engineer)
* مهارتهای مورد نیاز: تسلط بر نرمافزار PDMS (بخشهای مختلف)، طراحی Pipe Support، AutoCAD، استانداردهای ASME و DIN، تهیه مدارک مهندسی و آشنایی با متریالهای مختلف (CS، SS، UPVC، GRP).
۳. سرپرست برنامهریزی و کنترل پروژه
* مهارتهای مورد نیاز: زمانبندی و پایش پروژهها (WBS/CBS)، مدیریت جلسات، کنترل موجودی انبار، مذاکره با پیمانکاران و تأمینکنندگان و بهبود فرآیندهای اجرایی.
* شرایط تحصیلی: تمامی رشتههای مهندسی.
مزایای عمومی موقعیتها:
* حضور در پروژههای EPC.
* همکاری مستقیم با مدیران و تیمهای متخصص.
* فرصت رشد حرفهای و آموزش حین کار.
* محلهای فعالیت: غرب تهران و پروژههای جنوب کشور."
| 2 | *#کارجو مدیر کسبوکار، بازاریابی ، محصول عملیات ، سرمایهگذاری دیجیتال، اپراتور تلفن همراه، لوازم خانگی، غذایی و کشاورزی*
🌟 کارفرمایان محترم در شبکه بله 🔗 @mahjoub_hrm یا تلگرام mahjoub هماهنگ فرمایند.
سن: ۴۳ سال
جنسیت: خانم
تحصیلات: کارشناسی مدیریت بازرگانی (Business Administration)
محل سکونت: تهران
عناوین سازمانی مطلوب نظر شما:
مدیر توسعه کسبوکار / مدیر بازاریابی و استراتژی / مدیر محصول / مدیر عملیات
تجربه کاری:
جمع سنوات: ۱۸ سال سابقه کاری
رده سازمانی: مدیر توسعه کسبوکار، مدیر بازاریابی، مدیر محصول، مدیر پروژه، کارشناس وفاداری مشتریان
نوع صنعت: سرمایهگذاری و ونچرکپیتال، بازاریابی دیجیتال، ارتباطات و فناوری اطلاعات (اپراتور تلفن همراه)، لوازم خانگی (الجی)، صنایع غذایی و کشاورزی، پلاستیکهای زیستتخریبپذیر
اندازه سازمانی: ترکیبی از شرکتهای بزرگ بینالمللی (LG، Irancell)، گروههای سرمایهگذاری بزرگ (سیمرغ، IRSA) و شرکتهای متوسط
نام شرکتها (در صورت تمایل):
- مدیر توسعه کسبوکار گروه لوزم خانگی
- مدیر اجرایی: Ally (آژانس بازاریابی) – ارائه استراتژی، سبد محصول و خدمات دیجیتال
- مدیر توسعه کسبوکار: IRSA Investment Group – MegaFlow (آفریقای جنوبی، ژوهانسبورگ)
- مدیر بازاریابی و توسعه کسبوکار: گروه سرمایهگذاری سیمرغ – مادیران
- مدیر برنامهریزی بازاریابی: Gjoldiran – LG (نماینده الجی در ایران)
- کارشناس وفاداری مشتریان: ایرانسل
مهارتهای کلیدی:
تخصص من در مدیریت توسعه کسبوکار، تدوین و اجرای استراتژی بازاریابی، مدیریت سبد محصول، برنامهریزی استراتژیک و عملیاتی، تحلیل بازار و رقبا، مدیریت پروژههای سرمایهگذاری (ونچرکپیتال)، مذاکرات تجاری داخلی و بینالمللی، بازاریابی دیجیتال و مدیریت محتوا، مدیریت ارتباط با مشتریان (CRM)، و بودجهبندی و تخصیص منابع است.
دستاوردها:
در طول دوران حرفهایام موفق به مدیریت و اجرای پروژههای متعدد کلان در حوزه بازاریابی و توسعه کسبوکار شدهام که از مهمترین آنها میتوان به موارد زیر اشاره کرد:
- طراحی و پیادهسازی سرویس مبتنی بر امتیاز روی پلتفرم موبایل (Points Per Click) برای مشتریان بینالمللی در کشورهای خاورمیانه
- ارائه برنامه جامع بازاریابی دیجیتال و اجرای کمپینهای فصلی برای برندهای بینالمللی (لوازم خانگی، پتشاپ، فروشگاههای آنلاین)
- توسعه کسبوکار در بازار آفریقای جنوبی از طریق مذاکره با دولت، فرآیندهای حقوقی، جذب سرمایهگذاری خارجی و قرارداد با تأمینکنندگان فناوری در حوزههای GRP، IT، پلاستیکهای زیستتخریبپذیر و ساختوساز
- ارزیابی و سرمایهگذاری بر روی ایدهها و پروژههای نوآورانه بهعنوان ونچرکپیتال، شامل تحلیل بازار، بررسی بیزینسپلن، انجام Due Diligence و مذاکره با شرکا و سرمایهگذاران
- تدوین نقشهراه محصول (PRM)، برنامهریزی سالانه و فصلی بر اساس WMP (Waiting Market Potential)، و اجرای کمپینهای | 36 |
| 3 | [*#کارجو مدیر مالی، حسابرس ارشد.قزوین , زنجان*](https://ble.ir/recruitment1/5947683304792410805/1783177883037)
*کارفرمایان 🌟 محترم درشبکه بله 🔗 @mahjoub_hrm یا تلگرام mahjoub@ هماهنگ فرمایند*
*سن:* ۳۶ سال (متولد ۱۳۶۹)
*جنسیت:* مرد
*تحصیلات:*دکترای کارشناسی ارشد مدیریت مالی (دانشگاه عالی کار)
*محل سکونت:* حوزه کاری از قزوین تا زنجان|ساکن زنجان،ابهر
*تجربه کاری:*
*جمع سنوات:* بیش از ۱۱ سال سابقه کار تخصصی و اجرایی
*رده سازمانی:* مدیریتی و سرپرستی ارشد (مدیر مالی ارشد، مدیر مالی، سرپرست حسابداری، حسابرس ارشد)
*نوع صنعت:* خدمات شهری و حملونقل (شهرداری، مترو، اتوبوسرانی)، صنایع غذایی و کشاورزی (کشت و صنعت، زرین طیور خرم)، ساختمانی و عمرانی (عمارت گستر پاسارگاد، نگین سازه فرداد، بنیاد مسکن)، بازرگانی، مهندسی و آموزشی
*اندازه سازمانی:* سازمانهای بزرگ دولتی و عمومی، هلدینگها و شرکتهای بخش خصوصی
*نام برخی شرکتها:* شهرداری تهران، شرکت مترو تهران، شرکت اتوبوسرانی تهران، موسسه حسابرسی اندیشمند تدبیر، بنیاد مسکن ابهر، شرکت عمارت گستر پاسارگاد
*مهارتهای کلیدی:*
تخصص من در مدیریت مالی ارشد و نظارت بر فرآیندهای مالی و حسابداری، حسابرسی ارشد و بازرسی مالی، سرپرستی تیمهای حسابداری، تدریس دانشگاهی و تدوین کتب و مقالات تخصصی حسابداری و مالی است.
*دستاوردها:*
در طول دوران حرفهایام موفق به تالیف ۴ عنوان کتاب تخصصی (اصول جامع حسابداری، زبان تخصصی، تحول در حسابداری، شیوههای تدریس)، چاپ ۴ مقاله بینالمللی در کشورهای آلمان، گرجستان، امارات و سوئد، عضویت در بنیاد ملی نخبگان کشور و شبکه پژوهشگران برتر، عضویت در هیئت تحریریه مجله حسابداری افشا دانشگاه فردوسی مشهد و طراحی سوالات کنکور و آزمونهای استخدامی سازمان سنجش شدهام.
*خصوصیات سازمان مطلوب از نظر جنابعالی:*
*اندازه سازمان:* هلدینگها، شرکتهای بزرگ و معتبر خصوصی یا دولتی، دانشگاهها و مراکز آموزش عالی
*صنعت:* مالی، عمرانی، بازرگانی، تولیدی یا دانشگاهی
*حدود دریافتی:* متناسب با رده مدیریتی ارشد و دکتری تخصصی مالی (توافقی)
*تعاملات درون سازمانی:* حرفهای، مبتنی بر شایستهسالاری، توسعهمحور با ساختار نظاممند مالی | 107 |
| 4 | [*#کارجومدیر منابع انسانی (HRM)، مدیر اجرایی، دستیار ارشد/قائممقام مدیرعامل*](https://ble.ir/recruitment1/1088940001403260369/1783168776313)
*کارفرمایان 🌟 محترم درشبکه بله 🔗 @mahjoub_hrm یا تلگرام mahjoub@ هماهنگ فرمایند*
*سن:* ۳۶ سال (متولد ۱۳۶۹)
*جنسیت:* مرد
*تحصیلات:* دکتری حرفهای مدیریت کسبوکار (DBA) گرایش مدیریت منابع انسانی از دانشگاه تهران - فوق لیسانس مدیریت منابع انسانی
*محل سکونت:* تهران
*تجربه کاری:*
*جمع سنوات:* بیش از ۱۵ سال سابقه کار تخصصی، مدیریتی و مشاورهای (از سال ۱۳۹۰ تاکنون)
*رده سازمانی:* مدیریتی ارشد و مشاورهای (مدیر منابع انسانی، مشاور مدیرعامل، نایب رئیس هیئت مدیره)
*نوع صنعت:* کاشی و سرامیک، نفت و گاز، پروژههای برق صنعتی و نیروگاهی (مپنا)، صنایع کاغذ، تجهیزات صنعتی و تشکلهای صنفی
*اندازه سازمانی:* کارخانجات بزرگ صنعتی، شرکتهای هلدینگ و پیمانکاری کلان (EPC)، مجموعههای تولیدی و بازرگانی
*نام برخی شرکتها:* شرکت کاشی عقیق، شرکت پیمانکاری زیرگروه مپنا (سیکل ترکیبی تابان)، شرکت کاغذ کسری، شرکت نورد میکرون، انجمن صنفی HSE
*مهارتهای کلیدی:*
تخصص من در مدیریت استراتژیک منابع انسانی (طراحی چارت، شرح شغل، نظام حقوق و مزایا و فرآیندهای HR)، طراحی و استقرار نظام مدیریت عملکرد مبتنی بر KPI، مدیریت استعداد و جانشینپروری، طراحی و راهاندازی آموزشکدههای تخصصی سازمانی، تسلط به قوانین کار و تأمین اجتماعی، ممیزی سیستمهای مدیریتی (ISO 9001, ISO 45001)، مدیریت ایمنی و بهداشت (HSE)، و مدیریت اجرایی و توسعه کسبوکار است.
*دستاوردها:*
در طول دوران حرفهایام موفق به طراحی و راهاندازی آموزشکده تخصصی شرکت کاشی عقیق، استقرار نظام جامع مدیریت عملکرد (KPI) و نظام مدیریت استعداد در شرکتهای متعدد، مشارکت در تأسیس، راهاندازی و توسعه ساختار سرمایه انسانی شرکتهای جدید، ممیزی موفق فرآیندهای سازمانی بر اساس استانداردهای بینالمللی، و تألیف مقالات علمی در حوزه رفتارهای سازمانی و ارزیابی ریسک شدهام.
*خصوصیات سازمان مطلوب از نظر جنابعالی:*
*اندازه سازمان:* شرکتهای بزرگ، هلدینگها، و کارخانجات صنعتی و تولیدی ساختاریافته
*صنعت:* صنعتی، تولیدی، نفت و گاز، هلدینگهای چندرشتهای یا شرکتهای بازرگانی بزرگ
*موقعیت جغرافیایی:* تهران
*حدود دریافتی:* توافقی و متناسب با رده مدیریت ارشد (دارای رویکرد شریک استراتژیک کسبوکار)
*تعاملات درون سازمانی:* شایستهسالار، دادهمحور، پویا و یادگیرنده، با بستر مناسب برای تحول سازمانی و مدیریت تغییر | 152 |
| 5 | [*#کارجو مدیرعامل وعضوهیت مدیره.معاونت توسعه کسب وکار*](https://ble.ir/recruitment1/-7397790500949947303/1783162733953)
📌 کارفرمایان محترم جهت هماهنگی از طریق شبکه بله: @mahjoub_hrm یا تلگرام: mahjoub
با تجربه و با سابقه 27 سال سابقه تخصصی در حوزه مدیریت اجرایی کلان توسعه کسب وکار
ساكن تهران و البرز ( قابليت ماموريت شهرستان)
حوزه تخصص: مدیریت اجرایی کلان
تحصیلات: کارشناسی ارشد ؛MBA
مهارتهای کلیدی: تمامی حوزه های کسب وکار، زنجیره تامین.تولید.فروش
صنعتهای تجربه شده: FMCG، خودرویی، کالاهای سرمایه ای ، کارگزاری ، گردشگري ، رستوران هتل دارویی،لوازم خانگی،خرده فروشي و تند مصرف ، سرمایه گذاری و فروشگاهی
مسلط به آموزش و توسعه تمامی واحدهای منابع اجرایی؛ ارزیابی عملکرد و ایجاد تیم کانون ارزیابی ، جانشین پروری ، مسلط به عارضه يابي و ایجاد ساختار تدوین چارت سازمانی در کارخانجات و محیط های کارگاهی و تولیدی و سازمانهای بالای ۵۰۰ نفر
دستاوردها : در طول دوران حرفهایام موفق به احداث و راه اندازی حداقل 5واحدتولیدی.خلق وتوسعه بالای20برندملی لانچ بالای 10محصول از استقرار تا بهره برداری مشاور اجرایی بالغ 50شرکت داشته ام.
شهر محل سکونت: تهران
سطح زبان انگلیسی: متوسط | 172 |
| 6 | join us 👇 | 180 |
| 7 | [*#کارجو اصفهان رئیس / مدیر آموزش و برنامهریزی نیروی انسانی، مدیر یا کارشناس ارشد تحقیق و توسعه (R&D)، رئیس / کارشناس ارشد آزمایشگاه و کنترل کیفیت (ISO 17025)*](https://ble.ir/recruitment1/-7810364311686026603/1783156358550)
کارفرمایان 🌟 محترم درشبکه بله 🔗 @mahjoub_hrm یا تلگرام mahjoub@ هماهنگ فرمایند
سن: ۴۷ سال (متولد ۱۳۵۷)
جنسیت: زن
تحصیلات: کارشناسی ارشد شیمی تجزیه (دانشگاه آزاد شهرضا - رتبه اول) | کارشناسی شیمی (دانشگاه صنعتی اصفهان - رتبه دوم)
محل سکونت: اصفهان
تجربه کاری:
جمع سنوات: بیش از ۲۳ سال سابقه کار تخصصی و مدیریتی (از سال ۱۳۸۰ تاکنون)
رده سازمانی: مدیر دپارتمان / رئیس واحد / کارشناس ارشد
نوع صنعتی که کار کرده اید: صنایع شیمیایی و پتروشیمی، تولید مواد شوینده، تحقیق و توسعه (R&D)، آموزش و توسعه منابع انسانی
اندازه سازمانی: بزرگ و متوسط (سابقه همکاری با شرکت سرمایهگذاری صنایع شیمیایی ایران، فولاد مبارکه، اصفهان کوپلیمر و شهرک علمی تحقیقاتی اصفهان)
مهارتهای کلیدی:
تخصص من در مدیریت، نیازسنجی، برنامهریزی و اثربخشی آموزش سازمانی، تدوین شناسنامه و استانداردهای شغلی، جذب و استخدام نیروی انسانی، پیادهسازی و ممیزی داخلی سیستمهای مدیریت یکپارچه (IMS شامل ISO 9001, 14001, 45001, 50001, 17025) و همچنین تحقیق، توسعه و سنتز مواد شیمیایی صنعتی است.
دستاوردها:
در طول دوران حرفهایام موفق به اصلاح ساختار فرآیند آموزش و تدوین استاندارد آموزشی و شناسنامه شغل برای حدود ۲۰۰ پست سازمانی، سنتز اتوکسیلاتها برای اولین بار در کشور، تولید صنعتی کلکتور فلوترهای صنایع آهن، مس و فسفات، و اجرای موفق پروژه آروماتیکزدایی از نرمال پارافین برگشتی به همراه انتشار مقاله ISI شدهام.
خصوصیات سازمان مطلوب از نظر جنابعالی:
اندازه سازمان: بزرگ یا متوسط
صنعت: صنایع شیمیایی، پتروشیمی، تولیدی، هلدینگهای صنعتی یا مراکز توسعه منابع انسانی
موقعیت جغرافیایی: اصفهان و حومه
حدود دریافتی: توافقی (متناسب با رده مدیریتی و سوابق)
تعاملات درون سازمانی: حرفهای، سیستماتیک، شفاف و مبتنی بر توسعه سرمایههای انسانی | 183 |
| 8 | join us 👇 | 137 |
| 9 | *#کارجومعاون مالی / مدیر مالی تولیدی، بازرگانی، خدماتی، پیمانکاری*
📌 کارفرمایان محترم جهت هماهنگی از طریق شبکه بله: @mahjoub_hrm یا تلگرام: mahjoub
- سن: ۵۲ سال
- جنسیت: زن
- تحصیلات: کارشناسی ارشد حسابداری محض
- محل سکونت: اراک تهران
### تجربه کاری:
- جمع سنوات: بیش از ۲۰ سال سابقه مداوم در حوزه مالی و حسابداری
- رده سازمانی: مدیر مالی و سرپرست تیم حسابداری
- نوع صنعت: تولیدی، بازرگانی، خدماتی، پیمانکاری، پزشکی، پتروشیمی، خودروسازی
- اندازه سازمان: ترکیبی از شرکتهای کوچک، متوسط و بزرگ (از استارتآپها تا سازمانهای بزرگ نظیر سازمان اوقاف و پتروشیمی)
برخی از شرکتهای همکاری شده:
طرح توسعه درنیکا (سازمان اوقاف اراک)، پلیمرگستر (عسلویه)، شایسته صنعت جام، نیک صدرا اراک، ساعد تفلون، اراک سرنگ، بهنگار طب مرکزی، آرام ارتباط مرکزی، نمایندگی ایران خودرو، و بیش از ۱۵ شرکت دیگر در حوزههای صنعتی، پزشکی و خدماتی.
### مهارتهای کلیدی:
تخصص من در مدیریت جامع مالی و حسابداری شامل:
- تهیه و تنظیم اسناد حسابداری و دفاتر قانونی
- تنظیم و ارسال اظهارنامههای مالیاتی و ارزش افزوده
- گزارشدهی فصلی و کار با سامانه مودیان
- تهیه لیست حقوق و دستمزد و بیمه تامین اجتماعی
- تهیه صورت مغایرت بانکی
- مشاوره مالیاتی و تنظیم لوایح برای هیاتهای حل اختلاف دارایی
### دستاوردها:
در طول دوران حرفهایام موفق به مدیریت مالی و حسابداری بیش از ۱۵ شرکت در صنایع مختلف شدم و توانستم:
- کاهش خطاهای مالیاتی از طریق تنظیم دقیق اظهارنامهها
- بهبود فرآیندهای گزارشدهی مالی و شفافسازی صورتهای مالی
- ارائه مشاوره موثر در جلسات هیات حل اختلاف مالیاتی و کاهش جرایم
- پیادهسازی نظاممند سامانه مودیان در چندین شرکت
### خصوصیات سازمان مطلوب از نظر بنده:
- اندازه سازمان: متوسط تا بزرگ (با ساختار مالی منسجم)
- صنعت: ترجیحاً تولیدی، صنعتی یا خدماتی با چالشهای مالی متنوع
- موقعیت جغرافیایی: اراک یا تهران (با امکان حضور در سایر شهرها در صورت توافق)
- حدود دریافتی: متناسب با سطح تخصص و مسئولیتهای مدیریت مالی
- تعاملات درون سازمانی: محیط حرفهای با فرهنگ کار تیمی، ارتباط سازنده با مدیریت ارشد و شفافیت در فرآیندهای مالی | 142 |
| 10 | join us 👇 | 118 |
| 11 | [*#کارجو برنامه نویس وب، برنامه نویس فول استک (Full-Stack Developer)، برنامه نویس فرانتاند (Front-End Developer)*](https://ble.ir/recruitment1/-6483123012301720136/1783153276825)
کارفرمایان 🌟 محترم در شبکه بله 🔗 mahjoub_hrm@ یا تلگرام mahjoub@ هماهنگ فرمایند.
سن: ۲۳ سال (متولد ۱۳۸۲/۵/۱۳)
جنسیت: زن
تحصیلات: کارشناسی علوم کامپیوتر از دانشگاه سلمان فارسی (۱۴۰۰ - ۱۴۰۴)
محل سکونت: شیراز
وضعیت تأهل: مجرد
عناوین سازمانی مطلوب:
برنامه نویس وب، برنامه نویس فول استک (Full-Stack Developer)، برنامه نویس فرانتاند (Front-End Developer) (بر اساس سوابق مرتبط)
کارفرمایان 🌟 محترم در شبکه بله 🔗 mahjoub_hrm@ یا تلگرام mahjoub@ هماهنگ فرمایند.
تجربه کاری:
جمع سنوات: بیش از ۲ سال سابقه در توسعه وبسایتها و اپلیکیشنهای مدرن
رده سازمانی: برنامه نویس فرانتاند (Front-End Developer)، فریلنسر (Freelancer)
نوع صنعت: فناوری اطلاعات و نرمافزار، توسعه وب و سیستمها
اندازه سازمانی: شرکتهای خصوصی و پروژههای مستقل (فریلنسری)
نام شرکتها: شرکت رادمان
مهارتهای کلیدی:
تخصص من در React ،Next.js و TypeScript است و در کنار آن با ابزارهای بکاند مثل PostgreSQL ،Prisma و REST API کار کردهام. همچنین به ابزارها و فناوریهای JavaScript (ES6) ،HTML5 ،CSS3 ،Tailwind ،Shadcn/ui ،WordPress ،Python ،SEO و ابزارهای توسعه مانند Git & GitHub/GitLab ،Postman و ابزارهای ساخت تسلط دارم. به زبان انگلیسی (سطح پیشرفته در خواندن، نوشتن و شنیدن) مسلط هستم.
دستاوردها:
در طول دوران حرفهایام موفق به دستاوردهای زیر شدهام:
علمی و پژوهشی: تألیف مقاله علمی در زمینه Ant Colony Optimization (بهینهسازی کلونی مورچگان) در سال ۱۴۰۴.
افتخارات: کسب عنوان مقاله برگزیده در کنفرانس الگوریتمهای هوش مصنوعی دانشگاه سلمان فارسی در سال ۱۴۰۳.
پروژهها: برنامهنویسی و طراحی سیستم "EyeCode" (تشخیص و ارتباط با پلک زدن) به سفارش دانشگاه سلمان فارسی.
گواهینامهها: اخذ مدارک بینالمللی JavaScript از آکادمی Udemy، مدرک React از edX و مدرک Python از edX.
خصوصیات سازمان مطلوب:
اندازه سازمان و صنعت: شرکتهای فعال در حوزه فناوری اطلاعات، استارتاپهای پویا و تیمهای توسعه نرمافزار.
موقعیت جغرافیایی: شیراز یا موقعیتهای کاری بهصورت ریموت (دورکاری).
حدود دریافتی: توافقی (متناسب با مهارتهای فنی در حوزه فرانتاند و فولاستک).
تعاملات درون سازمانی: محیطهای پایبند به کدنویسی تمیز، ساختارمند، کاربرمحور و مشتاق به یادگیری فناوریهای جدید. | 120 |
| 12 | join us 👇 | 117 |
| 13 | [*#کارجو مدیر عامل، معاون توسعه سازمانی، معاون بازرگانی، فروشگاه زنجیرهای، چوب ، دارویی ، سرامیک، شیمیایی*](https://ble.ir/recruitment1/-4865398425979615240/1783151406453)
کارفرمایان 🌟 محترم در شبکه بله 🔗 mahjoub_hrm@ یا تلگرام mahjoub@ هماهنگ فرمایند.
سن: ۴۷ سال
جنسیت: مرد
وضعیت نظام وظیفه: معافیت غیر پزشکی
وضعیت تاهل: متاهل
تحصیلات: دکتری تخصصی مدیریت بازرگانی از دانشگاه شهید بهشتی
محل سکونت: تهران و گنبد کاووس
عناوین سازمانی مطلوب:
مدیر عامل، مدیر اجرایی، قائممقام مدیر عامل، معاون توسعه سازمانی، معاون بازرگانی / ارشد
تجربه کاری:
جمع سنوات: بیش از ۲۰ سال سابقه مدیریت ارشد و رهبری سازمانها
رده سازمانی: مدیر عامل / مدیر ارشد اجرایی / معاون هلدینگ
نوع صنعت: بازرگانی و فروشگاههای زنجیرهای، صنایع چوب و سلولوزی (نئوپان)، صنایع دارویی و مکمل، کاشی و سرامیک، صنایع شیمیایی و بهداشتی
اندازه سازمانی: هلدینگهای بزرگ، گروههای اقتصادی صنعتی و مجموعههای زنجیرهای
خلاصه سوابق به تفکیک صنعت:
صنایع شیمیایی و زیستفناوری (اصفهان): معاون توسعه سازمانی هلدینگ | ۱۴۰۳ - ۱۴۰۵
صنعت خردهفروشی و فروشگاههای زنجیرهای (ارومیه): مدیر عامل و معاون بازرگانی | ۱۳۹۸ - ۱۴۰۳
صنایع چوب و سلولوزی / تولید نئوپان (گرگان): مدیر عامل | ۱۳۹۵ - ۱۳۹۷
گروه اقتصادی و صنعتی معتبر / صنایع واسطهگری (یزد و اصفهان): مدیر عامل | ۱۳۹۲ - ۱۳۹۵
صنعت کاشی، سرامیک و مصالح ساختمانی (یزد): مدیر عامل، مدیر کارخانه و مدیر پروژه | ۱۳۸۸ - ۱۳۹۲
صنعت پخش و بازرگانی (یزد): کارشناس بازاریابی، سرپرست فروش و مدیر بازرگانی | ۱۳۷۵ - ۱۳۸۴
مهارتهای کلیدی:
تخصص من در رهبری و مدیریت استراتژیک (مدیریت بحران و تحول در شرکتهای زیانده)، طراحی سیستمهای کنترلی و ساختار بودجه هلدینگ، عارضهپابی و بهینهسازی فرآیندها، تدوین نظام جامع قیمتگذاری و راهاندازی فروشگاههای زنجیرهای است. همچنین به زبان انگلیسی مسلط بوده و با زبان ایتالیایی آشنایی دارم.
دستاوردها:
در طول دوران حرفهایام موفق به دستاوردهای زیر شدهام:
تحول و سودآوری: سابقه موفق در تبدیل شرکتهای زیانده یا نیمهتعطیل به مجموعههای سودده با حداکثر ظرفیت تولیدی و مالی.
در صنعت شیمیایی، دارویی و زنجیرهای: هدایت هلدینگ شیمیایی به سوددهی برای نخستین بار در سال مالی ۱۴۰۴، راهاندازی خط تولید مکمل و دارو با ظرفیت کامل، و خرید کارخانه تولید خوراک دام در اصفهان.
در صنعت چوب و سلولوزی: تبدیل مجموعه به تنها شرکت سودده صنعت نئوپان کشور (۹۵ تا ۹۷)، اجرای طرح توسعه ظرفیت به ۱۵۰۰ مترمکعب در روز صرفاً با منابع داخلی، و کسب عناوین واحد نمونه صنعتی و صادرکننده نمونه استانی.
در صنعت کاشی و سرامیک: کسب عنوان واحد نمونه کیفیت و صنعتی استان، اجرای طرح توسعه تولید روزانه ۱۵۰۰۰ مترمربع کاشی، و ارائه کاشی با طراحی سهبعدی برای نخستین بار در کشور.
در صنعت تجهیزات بهداشتی: راهاندازی خط تولید محصول بهداشت جنسی برای اولین بار در کشور و کسب عنوان صادرکننده نمونه ملی (۱۳۸۸).
علمی و پژوهشی: تألیف و ترجمه ۴ کتاب تخصصی در زمینه بازاریابی، روابط عمومی، زبان بدن (عرضه در آمازون) و تبلیغات خردهفروشی، به همراه انتشار ۴ مقاله تخصصی در کنفرانسهای ملی.
خصوصیات سازمان مطلوب:
اندازه سازمان: هلدینگهای بزرگ تولیدی و بازرگانی، شرکتهای مادر تخصصی، کنسرسیومهای صنعتی یا مجموعههای بزرگ خدماتی و فروشگاهی زنجیرهای.
موقعیت جغرافیایی: تهران، اصفهان، شمال کشور (گرگان/گنبد) یا ارومیه.
حدود دریافتی: توافقی (متناسب با سطوح بالای مدیریتی و ارزشآفرینی کلان).
تعاملات درون سازمانی: مبتنی بر تفکر استراتژیک، مدیریت تحول و ارتقای نظاممند فرآیندها. | 136 |
| 14 | join us 👇 | 118 |
| 15 | کارجو مدیر : کارخانه / تولید/ برنامه ریزی / پروژه / زنجیره تامین
(https://ble.ir/recruitment1/3543238659660147506/1783150005954)
🌟 کارفرمایان محترم لطفاً جهت هماهنگی و دریافت رزومه کامل در شبکه بله با آیدی mahjoub_hrm@ یا در تلگرام با آیدی mahjoub@ ارتباط برقرار فرمایند.
سن: ۵۵ سال (متولد ۱۳۴۹)
جنسیت: مرد
تحصیلات: کارشناسی ارشد MBA (گرایش مدیریت پروژه) | کارشناسی مدیریت صنعتی از دانشگاه آزاد تهران مرکزی
محل سکونت: کرج (گلشهر)
💼 تجربه کاری:
جمع سنوات: بیش از ۳۰ سال سابقه مدیریتی، اجرایی و عملیاتی (از سال ۱۳۷۲ تاکنون)
رده سازمانی: مدیر ارشد ارشد، مدیر کارخانه، مدیر پروژه و برنامه ریزی
نوع صنعت: صنایع آرایشی و بهداشتی، تزریق پلاستیک و ترموپلاستیک، صنایع فلزی و ساخت دکلهای انتقال نیرو، مخابراتی و تجهیزات کابل، حوزه فناوری و ISP، و سازمانهای دولتی و بازرگانی
اندازه سازمانی: شرکتهای بزرگ تولیدی، صنعتی و هلدینگهای نامآشنا
نام برخی شرکتها و سازمانها: شرکت طبیعت زنده (سینره/اینلی)، مژده شیمی، شتاب شیمی، پرشین سازه پرتو، پارس اخگر، و وزارت صنایع و معادن.
🛠 مهارتهای کلیدی:
تخصص من در مدیریت کارخانه و خطوط تولید صنایع مختلف (بهویژه آرایشی، بهداشتی و تزریق پلاستیک)، مدیریت برنامهریزی، کنترل تولید و کنترل پروژههای صنعتی، پیادهسازی سیستمهای استاندارد و ممیزی داخلی ISO، و رهبری عملیاتی سازمانهای پروژه محور است. همچنین تسلط کامل بر نرمافزارهای Office و ابزارهای کنترل پروژه (MS Project) دارم.
🏆 دستاوردها:
در طول دوران حرفهایام موفق به بیش از ۱۲ سال مدیریت مداوم کارخانههای بزرگ آرایشی و بهداشتی و شیمیایی، هدایت و برنامهریزی کلان کارخانه اشتهارد شرکت طبیعت زنده به مدت ۷ سال، مدیریت پروژه راهبری و نگهداری سیستم اعلان پرواز فرودگاه مهرآباد، و تاسیس و راهاندازی شرکت ISP (آرین شبکه شمال) شدهام.
🏢 خصوصیات سازمان مطلوب:
اندازه سازمان: متوسط، بزرگ یا هلدینگهای تولیدی و صنعتی
صنعت: آرایشی و بهداشتی، صنایع شیمیایی، تزریق پلاستیک، صنایع فلزی و تولیدی
موقعیت جغرافیایی: کرج (اشتهارد، سیمیندشت، هشتگرد) یا غرب تهران
حدود دریافتی: توافقی و متناسب با سابقه ارشد مدیریتی
تعاملات درونسازمانی: حرفهای، سیستممحور، پویا و هدفمند | 136 |
| 16 | join us 👇 | 142 |
| 17 | [*#کارجووکیل، مشاور حقوقی، کارشناس ارشد حقوقی و امور قراردادها*](https://ble.ir/recruitment1/8442281846561772064/1783149145945)
کارفرمایان 🌟 محترم درشبکه بله 🔗 mahjoub_hrm@ یا تلگرام mahjoub@ هماهنگ فرمایند.
جنسیت: زن
تحصیلات: کارشناسی فقه و مبانی حقوق اسلامی از دانشگاه الزهرا (س) تهران
محل سکونت: تهران
تجربه کاری:
جمع سنوات: ۱۰ سال تجربه در حوزه وکالت و خدمات حقوقی (+ سوابق آموزشی و اجرایی پیش از وکالت)
رده سازمانی: وکیل و مشاور حقوقی، کارشناس امور قراردادها، مدیر اجرایی
نوع صنعت: حقوقی و وکالت، شرکتهای تجاری، لیزینگ و بازرگانی، مهندسی و انرژی، صنایع غذایی/دارویی (پخش ژن)، آموزشی
اندازه سازمانی: شرکتهای بزرگ، متوسط و شرکتهای سهامی عام
نام شرکتهای شاخص: شرکت ماتریس، شرکت پویا اندیشان توسعه و تجارت آرینا، لیزینگ امید (سهامی عام)، بازرگانی ادیب، شرکت معماران صنعت (آلوسیس)، شرکت فناوران انرژی سبز درخشان، شرکت سینا پخش ژن، کانون قلمچی
مهارتهای کلیدی:
تخصص من در تنظیم و بازبینی قراردادهای تجاری و اسناد حقوقی، رسیدگی به دعاوی حقوقی، کیفری، داوری و بانکی، ارائه مشاوره حقوقی راهبردی به کسبوکارها، مذاکره و میانجیگری در حل اختلافات و تعامل مؤثر با مراجع قضایی و سازمانها است.
دستاوردها:
در طول دوران حرفهایام موفق به کسب گواهی وکالت تخصصی در دعاوی بانکی، مدیریت و پیگیری موفق پروندههای قضایی شرکتهای بزرگ و طراحی رویههای حقوقی مطابق با ساختار سازمانی با هدف کاهش ریسکها و تقویت جایگاه حقوقی شرکتها در اختلافات شدهام.
خصوصیات سازمان مطلوب:
اندازه سازمان و صنعت: شرکتهای تجاری، هلدینگها، بانکها و موسسات مالی، شرکتهای بازرگانی یا تولیدی معتبر
موقعیت جغرافیایی: تهران
حدود دریافتی: توافقی (مطابق با عرف بازار برای وکلای با سابقه)
تعاملات درون سازمانی: تعامل حرفهای، دقیق و مسئولانه با مدیران و واحدهای سازمانی با رویکرد کاهش ریسک و حل مؤثر مسائل | 206 |
| 18 | join us 👇 | 306 |
| 19 | [*#کارجو مدیر / سرپرست خدمات پس از فروش، انبار*](https://ble.ir/recruitment1/6360984708952559791/1783078089071)
*کارفرمایان 🌟 محترم درشبکه بله 🔗 @mahjoub_hrm یا تلگرام mahjoub@ هماهنگ فرمایند*
*مشخصات فردی :*
*سن:* متولد ۱۳۶۶- ۳۸ سال
*جنسیت:* مرد
*تحصیلات:*
* کارشناسی حسابداری صنعتی (۱۳۹۲-۱۳۹۴) - معدل ۱۵
* کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی (۱۴۰۳-۱۴۰۴) - معدل ۱۷/۱۳ (در حال تحصیل )
* همچنین دارای چندین گواهینامه فنی و حرفهای (سال ۱۳۹۲ و ۱۴۰۴) است.
*محل سکونت:* ایران، تهران - تهرانپارس فلکه دوم (با سابقه کار در کرمانشاه)
*تجربه کاری:*
* *جمع سنوات:* حدود ۱۴ سال (از اسفند ۱۳۹۰ تا کنون)
* *رده سازمانی:* سرپرست (با سابقه ارتقا از کارشناس به سرپرست)
* *نوع صنعت:* لوازم خانگی (خدمات پس از فروش، عملیات، انبار و پشتیبانی فروشگاهها)
* *اندازه سازمانی:* متوسط تا بزرگ (مدیریت تیمی با ۴۸ پرسنل)
* *نام شرکتها:* در رزومه به نامهایی مانند "کرمانشاه، سروشان، نوین سزل" اشاره شده است (احتمالاً نام شرکتهای مرتبط با خدمات پس از فروش لوازم خانگی). همچنین سابقه همکاری با برندهای "اسنوا ، دوو، الجی. حایر. بست.آردزیا" ذکر شده است.
*مهارتهای کلیدی:*
تخصص من در *مدیریت عملیات و خدمات پس از فروش، رهبری تیم، مدیریت انبار و موجودی، کنترل کیفیت، مدیریت گارانتی، پیادهسازی سیستمهای بهینهسازی (مانند ۵S و سیستم بایگانی مدرن)، مدیریت منابع انسانی (جذب و مصاحبه)، و کار با نرمافزارهای تخصصی (همکاران سیستم، SAP، PowerBI، Excel، Word، PowerPoint و نرمافزارهای HR مانند سنجمان و karaweb)* است. زبان انگلیسی در سطح بالاتر از متوسط.
*دستاوردها:*
در طول دوران حرفهایام موفق به *کاهش ۲۵٪ هزینههای عملیاتی از طریق بهینهسازی فرآیندها، کاهش ۲۰٪ زمان دسترسی به قطعات با طراحی سیستم آدرسدهی نوین در انبار، مدیریت و رهبری تیم ۴۸ نفره، ارتقا از سطح کارشناس به سرپرست، پیادهسازی سیستم ۵S و سیستماتیک کردن فرآیندهای شکایات و بایگانی* شدهام.
*خصوصیات سازمان مطلوب از نظر جنابعالی :*
* *اندازه سازمان:* متوسط تا بزرگ (با ساختار منسجم و تیمهای عملیاتی)
* *صنعت:* لوازم خانگی، خدمات پس از فروش، تولیدی، توزیعی و یا صنایع مشابه با واحدهای عملیاتی و انبار
* *موقعیت جغرافیایی:* تهران (با توجه به محل سکونت فعلی)
* *حدود دریافتی:* (قابل مذاکره)
* *تعاملات درون سازمانی:* حرفهای، مبتنی بر هماهنگی بین واحدهای مختلف (خدمات، انبار، فروشگاهها، گارانتی، منابع انسانی) و مدیریت تیمهای عملیاتی | 309 |
| 20 |  *#استخدام مدیر و کارشناسان ارشد در صنعت مس*
شهر محل فعالیت: ابهر / تهران
درباره فرصت شغلی:
در گروه صنعتی پیشرو به دنبال افرادی هستیم که با نگاهی نو به موفقیت، آمادهاند
تا در یک محیط پویا و مدرن، نقش مؤثری در ارتقای استانداردهای بازرگانی و تولید ایفا کنند.
۱. کارشناس حقوقی و قراردادها
- مدیریت قراردادها و ارائه مشاوره حقوقی کلان
- پیشگیری از ریسکهای قانونی و پیگیری پروندهها
۲. مدیر کارخانه
- بهینهسازی خط تولید و افزایش بهرهوری
- نظارت بر زنجیره تأمین و استانداردهای تولید
۳. مدیر بازرگانی
- هدایت استراتژیهای بازرگانی داخلی و صادرات
- مدیریت لجستیک و مبادلات تجاری بینالمللی
ویژگیهای متقاضیان:
- آشنایی کامل با اکوسیستم صنعت مس
- تسلط به زبان انگلیسی و مهارت در مذاکرات بینالمللی
ساعت کاری: ۸ تا ۱۶ (پنجشنبهها تا ۱۴)
📌 *هماهنگی:*
بله: @mahjoub_hrm
تلگرام: @mahjoub
#استخدام #فرصت_شغلی #رزومه #مدیران #متخصصان #جذب_نیرو | 795 |
