اکنون در دسترس! پژوهش تلگرام ۲۰۲۵ — مهمترین بینشهای سال 
Директор печатает…
رفتن به کانال در Telegram
Коллеги, директор теперь в Telegram и он распорядился, чтобы вы все подписались на этот рабочий чат Приемная директора: @iRukovoditelBot
نمایش بیشتر2 591
مشترکین
-124 ساعت
-107 روز
-2130 روز
در حال بارگیری داده...
کانالهای مشابه
ابر برچسبها
اشارات ورودی و خروجی
---
---
---
---
---
---
جذب مشترکین
ژوئن '26
ژوئن '26
+8
در 0 کانالها
مه '26
+26
در 1 کانالها
Get PRO
آوریل '26
+75
در 2 کانالها
Get PRO
مارس '26
+135
در 2 کانالها
Get PRO
فوریه '26
+176
در 1 کانالها
Get PRO
ژانویه '26
+39
در 2 کانالها
Get PRO
دسامبر '25
+80
در 1 کانالها
Get PRO
نوامبر '25
+75
در 0 کانالها
Get PRO
اکتبر '25
+178
در 4 کانالها
Get PRO
سپتامبر '25
+158
در 1 کانالها
Get PRO
اوت '25
+199
در 3 کانالها
Get PRO
ژوئیه '25
+126
در 6 کانالها
Get PRO
ژوئن '25
+118
در 5 کانالها
Get PRO
مه '25
+19
در 0 کانالها
Get PRO
آوریل '25
+26
در 0 کانالها
Get PRO
مارس '25
+92
در 2 کانالها
Get PRO
فوریه '25
+34
در 1 کانالها
Get PRO
ژانویه '25
+42
در 0 کانالها
Get PRO
دسامبر '24
+30
در 1 کانالها
Get PRO
نوامبر '24
+32
در 1 کانالها
Get PRO
اکتبر '24
+46
در 0 کانالها
Get PRO
سپتامبر '24
+24
در 1 کانالها
Get PRO
اوت '24
+35
در 2 کانالها
Get PRO
ژوئیه '24
+52
در 2 کانالها
Get PRO
ژوئن '24
+29
در 1 کانالها
Get PRO
مه '24
+29
در 0 کانالها
Get PRO
آوریل '24
+66
در 1 کانالها
Get PRO
مارس '24
+76
در 0 کانالها
Get PRO
فوریه '24
+103
در 1 کانالها
Get PRO
ژانویه '24
+43
در 0 کانالها
Get PRO
دسامبر '23
+35
در 0 کانالها
Get PRO
نوامبر '23
+75
در 2 کانالها
Get PRO
اکتبر '23
+38
در 0 کانالها
Get PRO
سپتامبر '23
+21
در 0 کانالها
Get PRO
اوت '23
+19
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئیه '23
+35
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئن '23
+19
در 0 کانالها
Get PRO
مه '23
+31
در 0 کانالها
Get PRO
آوریل '23
+47
در 0 کانالها
Get PRO
مارس '23
+48
در 0 کانالها
Get PRO
فوریه '23
+37
در 0 کانالها
Get PRO
ژانویه '23
+125
در 0 کانالها
Get PRO
دسامبر '22
+14
در 0 کانالها
Get PRO
نوامبر '22
+12
در 0 کانالها
Get PRO
اکتبر '22
+18
در 0 کانالها
Get PRO
سپتامبر '22
+61
در 0 کانالها
Get PRO
اوت '22
+38
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئیه '22
+87
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئن '22
+50
در 0 کانالها
Get PRO
مه '22
+15
در 0 کانالها
Get PRO
آوریل '22
+12
در 0 کانالها
Get PRO
مارس '22
+45
در 0 کانالها
Get PRO
فوریه '22
+17
در 0 کانالها
Get PRO
ژانویه '22
+21
در 0 کانالها
Get PRO
دسامبر '21
+89
در 0 کانالها
Get PRO
نوامبر '21
+84
در 0 کانالها
Get PRO
اکتبر '21
+99
در 0 کانالها
Get PRO
سپتامبر '21
+84
در 0 کانالها
Get PRO
اوت '21
+77
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئیه '21
+113
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئن '21
+161
در 0 کانالها
Get PRO
مه '21
+210
در 0 کانالها
Get PRO
آوریل '21
+60
در 0 کانالها
Get PRO
مارس '21
+101
در 0 کانالها
Get PRO
فوریه '21
+209
در 0 کانالها
Get PRO
ژانویه '21
+245
در 0 کانالها
Get PRO
دسامبر '20
+1 079
در 0 کانالها
| تاریخ | رشد مشترکین | اشارات | کانالها | |
| 28 ژوئن | 0 | |||
| 27 ژوئن | 0 | |||
| 26 ژوئن | 0 | |||
| 25 ژوئن | 0 | |||
| 24 ژوئن | 0 | |||
| 23 ژوئن | 0 | |||
| 22 ژوئن | 0 | |||
| 21 ژوئن | 0 | |||
| 20 ژوئن | +1 | |||
| 19 ژوئن | 0 | |||
| 18 ژوئن | 0 | |||
| 17 ژوئن | 0 | |||
| 16 ژوئن | 0 | |||
| 15 ژوئن | 0 | |||
| 14 ژوئن | 0 | |||
| 13 ژوئن | 0 | |||
| 12 ژوئن | +1 | |||
| 11 ژوئن | +1 | |||
| 10 ژوئن | 0 | |||
| 09 ژوئن | +2 | |||
| 08 ژوئن | +1 | |||
| 07 ژوئن | +1 | |||
| 06 ژوئن | 0 | |||
| 05 ژوئن | 0 | |||
| 04 ژوئن | 0 | |||
| 03 ژوئن | +1 | |||
| 02 ژوئن | 0 | |||
| 01 ژوئن | 0 |
پستهای کانال
Коллеги, я напоминаю, что участились случаи мошенничества. Злоумышленники представляются директором компании и пишут вам от моего имени, обещая премии и увеличение зарплаты.
Прошу вас быть внимательными и помнить, что я никогда бы не стал вам обещать такую чушь.
Ну а чтобы не стать жертвами реальных мошенников, в обязательном порядке подпишитесь на канал «Аравана Безопасности» Дмитрия Слободенюка - основателя ARinteg. Он рассказывает про информационную безопасность простыми словами и делится практическими кейсами из жизни и работы. Вот, к примеру, кейс «мошенники с Госуслуг». Очень поучительный. И это не про создателей самих Госуслуг, если что.
В общем, подписку на этот канал буду проверять лично!
| 2 | Устали терять лучших сотрудников и сталкиваться с низкой продуктивностью? Пора взять ситуацию под контроль!
📆 16 июня в 14:00 по МСК приглашаем вас на вебинар «Адаптация массового персонала: как снизить текучесть и повысить эффективность» — живой разговор о том, как построить крепкие отношения с сотрудниками и сделать работу в вашей компании максимально результативной.
Программа вебинара:
⚫️ Как снизить текучесть персонала в секторах продажи, ритейл, производство
⚫️ Почему сотрудники долго не выходят на плановые показатели и как это ускорить
⚫️ Как выстроить эффективную систему наставничества
⚫️ Как вовлечь руководителей в адаптацию
⚫️ Разбор ошибок в адаптации. Кейсы компаний
Длительность: 1,5 часа
❕ Бонус за регистрацию: чек-лист «20 элементов эффективной адаптации». Автору самого интересного вопроса — книга Джули Дирксен «Искусство обучать»
👉 Узнать больше и записаться на вебинар | 716 |
| 3 | Коллеги, сегодня отмечается день предпринимателя. В связи с этим настоятельно прошу вас ничего не предпринимать! Просто продолжайте работать. | 963 |
| 4 | Коллеги, хочу прояснить важный момент. Когда вы куда-то исчезаете и две недели не появляетесь в офисе - это пропажа. А отпуск - это когда я вас отпускаю с работы на час раньше. Не путайте. | 3 346 |
| 5 | Уважаемые пидорасы! С радостью сообщаю, что, по заявлению Роскомнадзора, слово «коллега» не является нецензурным, поэтому я и дальше буду его использовать. Но подразумевать, конечно же, буду другое. | 1 329 |
| 6 | Академия iSpring проводит 20 мая в 16:00 (МСК) бесплатный вебинар "Фокус на результат: как доказать бизнесу эффективность онлайн-обучения"
Вы узнате, как настроить аналитику обучения, выбрать метрики для анализа КПД проекта и с их помощью повысить результаты сотрудников.
Программа вебинара:
⚫️Как связать онлайн-обучение с бизнес-целями компании
⚫️Как продуктовый подход к обучению поможет достичь поставленных целей
⚫️На какие метрики смотреть, чтобы доказать эффективность обучения
Для всех участников записи вебинаров и презентации спикеров, а автору самого интересного вопроса Книга Джули Дирксен «Искусство обучать: как сделать любое обучение нескучным и эффективным»
Экспертизой поделятся:
Александр Макаров, автор и куратор курсов Академии iSpring
Анастасия Бойцова, руководитель обучения, развития, оценки персонала и внутренних коммуникаций, Кастор
Записаться на вебинар
20 мая в 16:00 (МСК) | 1 332 |
| 7 | Коллеги, вы невероятно органично имитируете бурную деятельность на работе между праздниками. В связи с этим сообщаю, что зарплату за май вы сможете получить в ближайшем к офису театре. Браво! | 1 311 |
| 8 | Коллеги! Заметил, что вы опять увеличили бюджеты на привлечение новых клиентов. Хотя у нас и старые ещё не все купили по второму разу.
Поэтому 21 мая в 12:00 — все на вебинар. SKMS Labs и «Азбука вкуса» расскажут, как растить выручку через клиентов, которые уже есть в базе. И как считать всё это в P&L — чтобы я наконец увидел, кто из вас работает.
Полчаса теории, полчаса практики с дашбордом. Регистрацию проверю лично 👇
Зарегистрироваться | 1 567 |
| 9 | Коллеги, я рад, что в этом месяце многие из вас обновили свои резюме на hh. Так вы быстрее поймете, что никому не нужны и тогда, наконец, начнете нормально работать. | 0 |
| 10 | 😁😆😁 напомнить коллегам о чем-нибудь неприятном. Чтобы не расслаблялись. | 0 |
| 11 | Скажите спасибо за то, что кофемашина в нашем офисе пока работает без VPN. Это я лично попросил Роскомнадзор. Для вас стараюсь, коллеги! | 0 |
| 12 | 🙄Почему команда работает только под вашим контролем?
Хороший руководитель — тот, к кому идут за решением, а не за разрешением. Он умеет делегировать без необходимости контролировать каждый шаг. Его команда работает стабильно, даже когда он в отпуске.
Звучит как «идеальная картинка»? Отчасти это так. Большинство сильных специалистов становятся управленцами без системной подготовки — с позиции «разберёмся по ходу». Но интуиция и харизма не заменяют инструменты и системную работу.
На практическом курсе для руководителей «Системное управление командой» от Академии iSpring всего за 3 месяца вы выстроите собственную модель менеджмента — от постановки целей до ритма бизнеса.
⏰Старт уже 16 апреля, успевайте записаться!
→ Узнать больше
Что вас ждёт:
✔️ 3 месяца системной практики без «домашек в стол»
✔️ 20+ живых вебинаров и разборов с преподавателями-практиками
✔️ Работа в группе с обсуждениями, мозговыми штурмами и обменом опытом
✔️ Персональная обратная связь по вашим кейсам
✔️ Итоговый проект для вашей команды
✔️ Удостоверение о повышении квалификации, которое повысит вашу ценность
→ Подать заявку | 0 |
| 13 | Коллеги, не путайте! Сегодня день обычного смеха. День нервного смеха будет, когда придет зарплата. | 0 |
| 14 | Коллеги, премии в этом месяце не будет, т.к. бухгалтерия только начала тестировать белые списки на получение премий. Во избежание ошибок в тестовые белые списки пока включен только я. | 0 |
