Карьерный Хакер | Алина Большева
Открыть в Telegram
Амбассадор здравого смысла на рынке труда и в HR Tech, обозреватель актуальных новостей. Мои консультации, составление резюме и сопровождение в поиске работы здесь: 👉 https://hackcareer.ru/
Больше693
Подписчики
-224 часа
-27 дней
-530 дней
Архив постов
Роман тут вредные советы рекламирует 😬 Вспомнилась известная картинка с курицей. 🤓
+ когда человек читает/слушает подсказки, это может звучать неестественно. В некоторых компаниях по процессам вас не будут рассматривать повторно ближайшие полгода после отказа. 🙏
Данные по выборам из канала Собчак расходятся с официальными. Не могу понять, скрутили или накрутили?
Кроме шуток, знакомые в Раменском попали под обстрел серьезный и сестра пока отдыхала в Туле. За****бали эти ваши "выборы". Моя нервная система сдала.
Бесплатная группа поддержки для соискателей и сотрудников ❤️
Рынок труда 2026 максимально сложный, поэтому важно понять, что ты не один такой, что с тобой всё ок. Для этого я провожу бесплатные встречи группы поддержки для соискателей и сотрудников компаний.
Что такое Peer-to-peer группа?
Это сообщество, где нет учителей и учеников. Участники — люди со схожим опытом и целями, которые становятся друг для друга и поддержкой, и советчиками, и источником мотивации.
О чем будем говорить?
• Поиск работы и карьерные переходы
• Сложные ситуации на текущей работе (без имён работодателей, конечно)
• Поддержка во время увольнения
• Выгорание, синдром самозванца, восстановление мотивации и другие актуальные для вас темы.
Как проходит встреча:
Вы можете вынести свой вопрос на обсуждение заранее (его можно будет указать в гугл форме). На самой встрече участники делятся своим опытом, как они справлялись с похожей ситуацией (не навязывая свое мнение).
Ближайшая встреча состоится в среду, 23.09 18.00 (Мск)
Регистрация здесь: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScIYr1zVgNZJWi5ITZtV1zSA2yYlXKBJJ0PkoevdiPReVoFCg/viewform
Актёр Дюжев сказал, что наше современное поколение не видело плохих времён и может задуматься о революции. Но если задумается - будет очень плохо. Принято 🫡
А о правах трудящихся и соискателей еще думать можно?
На всякий случай вынуждена принести заранее мои глубочайшие извинения за разбор багов в ATS и как они лишают людей работы, за рекомендации, что делать при незаконных увольнениях.
Дмитрий, простите заранее, что наше поколение старается сделать свою жизнь немного лучше и что мы такие смелые вышли 🙏
+8
Куда движется HeadHunter: последние новости 🤓
На прошлой неделе коллеги из hh в ответах на вопросы инвесторов поделились важной информацией.
hh успешно продолжает развивать портфель сервисов для автоматизации не только в сфере подбора, но и в области бренда работодателя, автоматизации и ИИ-найма, КЭДО, управления и обучения персонала, измерения вовлечённости (почему-то ещё не указали сервисы для самозанятых — их тоже развивают).
*см. карточки или оригинал их поста. ❤️
На что нужно обратить внимание соискателям и HR 😏
1. ИИ усиливает премиальные продукты и стратегию апсейла. 💸
Тут я, как бывший BizDev в области HR Tech (а я в прошлой жизни как раз апсейлила сложные сделки с HRD, в том числе в самом hh), переведу с корпоративного на русский:
Компания будет зарабатывать на дополнительных продажах ИИ.
То есть условно: HRD закупает основной продукт — например, публикацию вакансий или доступ к базе резюме в первую очередь (ну или другой продукт), к ней придёт hh и будет рассказывать, как можно замечательно всё оптимизировать, внедрив ИИ (в том числе сократив расходы на живых HR).
Модные HRD, которые не хотят отставать от трендов и любят рассказывать руководителям и на конференциях о внедрении AI, скорее всего будут с удовольствием внедрять эти инструменты, даже не замеряя эффективность.
Мудрые — скорее всего не будут, так как понимают риски, окончательную поломку найма и удорожание процесса на выходе.
2. Коллеги из hh уже начали рекламную кампанию, в которой как будто обращаются к руководителям (читай — начался прогрев к покупке доп. сервисов, апсейл).
Русский HR как раз сегодня сделал пост:
«Напротив офисов Росгосстраха, Т-Банка, Билайна, Яндекса, Алросы и ещё нескольких крупных компаний начали появляться необычные билборды — с персональными обращениями к их же HR-командам.
Кажется, hh задумал что-то интересное…»
3. Коллеги, которые являются действующими руководителями HR, на прошлой неделе прислали скрин из статьи об обновлениях условий использования ИИ-помощника.
В статье говорилось, что с 1 октября условия использования ИИ-помощника меняются и заканчивается пробный период. Сейчас статья не отображается — выдаёт 404 (пытаемся как раз найти первоисточник...).
Как это всё повлияет на найм, спросите вы меня? 🫣
С учётом того, что сейчас hh стал скорее барьером между соискателями и компаниями… думаю, будет ещё сложнее и искать работу и искать
толковых кандидатов.
Почему? Постараюсь на этой неделе записать свежее видео и показать, как работает ИИ-помощник.
А смешную актуальную картинку от читательницы канала положу в комментарий ⬇️☺️
Repost from Frank Media
👮♂️ «Яндекс» представил большую языковую модель Alice AI Foundation LLM, обученную с нуля без иностранных компонентов. Модель содержит 80 млрд параметров, из которых активны 3 млрд, и обучена на 18 трлн токенов; компания открыла ее веса для коммерческого и исследовательского использования, пишет газета «Ведомости».
Разработку позиционируют как основу будущей рассуждающей модели и агентных возможностей «Алисы AI». При этом официальный статус суверенной модели появится только после утверждения правительством соответствующего порядка – он заработает с 1 марта 2027 года, поэтому сейчас суверенность остается маркетинговой характеристикой самой компании.
❤️ Читайте подробнее на сайте
Frank Media в Telegram | MAX | Рассылка
Спокойной ночи и запланируйте встречу группы поддержки на среду 18.00 ❤️
Антон Назаров, главный "накрутчик" страны ведёт эфир уже из Японии. Антон заранее прорекламировал гайды по релокации и уехал в отпуск
+2
Айтишники из Яндекса и Сбера, кому не нравился МАКС и другие движения, могут с завтрашнего дня брать пример с Глеба Михеева (Сбер, ex. Skillbox) 🤗
По результатам выборов можно делать вайбчек с соседями? 😏
После обработки 18% бюллетеней по стране партия «Единая Россия» лидирует с 57,07% голосов, далее идут «КПРФ» (13,97%) и «ЛДПР» (9,33%), «Новые люди» (8,03%), «Справедливая Россия» (5,11%), «Партия пенсионеров» (2,02%), «Зеленые» (0,95%), «Коммунисты России» (0,9%), «Родина» (0,62%).
Вот и подошёл к концу последний день голосования 🙏
В этом году, думаю, явка будет и правда максимальной, ведь теперь госсектор тесно связан с некоторыми коммерческими структурами, что может прямо влиять на карьеру, корп. культуру в организациях и другие аспекты, сильно влияющие на жизнь всех граждан.
+ В непростой ситуации на рынке труда (от нынешнего найма до схем увольнений) люди еще больше озадачены, что происходит на законодательном уровне.
Меня лично удивило еще и количество молодёжи сегодня на участке. Зумеры оказались политически активными гражданами.
Вообще есть усталость от темы выборов и от политики, так как с зимы (если не раньше) шла активная информационная работа. Хотелось бы уже отвлечься..
Но, думаю, мы еще долго будем находиться в политическом инфополе.
Ксения Анатольевна пишет:
В прокуратуре заявили о «запланированной флешмоб-акции на избирательных участках Москвы для создания помех в их работе». По ее словам, чтобы предотвратить акцию, прокуратура Москвы предостерегла горожан от двойного голосования. Об этом на брифинге ЦИК заявила представитель Генпрокуратуры. По ее словам, чтобы предотвратить акцию, прокуратура Москвы предостерегла горожан от двойного голосования. Выступаваший перед ней глава думской комиссии по расследованию иностранного вмешательства заявил, что страны Запада рассматривали кампанию 2026 года как возможность «простимулировать протестные движения».
В московском Лефортово выстроилась очередь в УИК — часть пришедших не нашла себя в списках избирателей.
Ксения Анатольевна, так вы опубликуйте, что наши голоса перекрепили на люблинский округ. И как так вышло?
Представитель одной из системных партий пытался внедрить вирус в систему дистанционного электронного голосования в Москве
Об этом заявила глава ЦИК России Элла Памфилова. «Ввел сознательно вредоносную программу в систему ДЭГ и пытался остановить ее работу», — сказала она, добавив, что специально не называет имя и партийную принадлежность этого человека.https://www.kommersant.ru/doc/8970873 Интересно, это кто-то из айтишников так выразил свой протест или его завербовали?
Система голосования дала сбой из-за накрутчиков опыта, как я понимаю?😬🫣
Кроме шуток, как так вышло, что хакеры нарушили работу критически важной системы, которую охраняют известные кибербез организации?
Repost from Уставший техдир
Интересно, какое было и какое есть сейчас у тебя отношение переезду и работе в международной компании?
Нашла прикольный опрос у известных айтишников в каналах. 👆
Вот бы повторно провели опрос. Просто интересно в динамике посмотреть 😏
Президент подписал указ О передаче активов иностранных компаний во временное управление.
В список попали Auchan, «Лемана Про» (бывший Leroy Merlin), Nestle и логистической компании FM Logistic.
Временное управление будет осуществлять АО «Л.Е.В. Менеджмент».
Дмитрий Песков добавил, что компанию «Л.Е.В. Менеджмент» выбрали, поскольку она «наилучшим образом соответствовала необходимым параметрам».
FORBES:
По данным «СПАРК-Интерфакс», «Л.Е.В. Менеджмент» зарегистрирована в 2024 году. Уставной капитал — 15 000 рублей. Основной вид деятельности обозначен как «консультирование по вопросам коммерческой деятельности и управления». Прибыль компании за 2025 год — минус 15 000 рублей. Акционеры не раскрываются. Гендиректором с 10 сентября этого года является Андрей Краюшкин, ранее не занимавший руководящих должностей. Никаких данных об Андрее Вячеславовиче Краюшкине в системе СПАРК нет, но его полный тезка упомянут в Указе №578, подписанном президентом России 31 октября 2016 года. Этим указом Краюшкин Андрей Вячеславович назначен первым заместителем начальника Главного управления по вопросам миграции МВД. https://www.forbes.ru/biznes/568864-zal-ozidania-cto-oznacaet-peredaca-vo-vremennoe-upravlenie-aktivov-auchan-i-nestle?utm_source=google.com&utm_medium=organic&utm_campaign=google.com&utm_referrer=google.com
