Уже доступно! Исследование Telegram 2025 — ключевые инсайты года 
CEO печатает…
Коллеги, ASAP в мой канал. Будете читать его между «срочными правками» и «вчерашними дедлайнами». Сотрудничество: @maximillian Реестр РКН: https://rkn.link/gWi
Больше
Сеть:📈 Аналитический обзор Telegram-канала CEO печатает…
Канал CEO печатает… (@from_ceo) языкового сегмента Русский является активным участником. Сейчас сообщество объединяет 184 072 подписчиков, занимая 156 место в категории Бизнес и 2 453 место в регионе Россия.
📊 Показатели аудитории и динамика
С момента создания невідомо проект демонстрирует стремительный рост, собрав аудиторию из 184 072 подписчиков.
Согласно последним данным от 05 июля, 2026, канал показывает стабильную активность. За последние 30 дней изменение числа участников составило -7 317, а за последние 24 часа — -274, при этом общий охват остаётся высоким.
- Статус верификации: Не верифицирован
- Уровень вовлечённости (ER): Средний показатель вовлечённости аудитории составляет 2.07%. В первые 24 часа после публикации контент обычно набирает N/A% реакций от общего числа подписчиков.
- Охват публикаций: В среднем каждый пост получает 3 816 просмотров. В течение первых суток публикация набирает 0 просмотров.
- Реакции и взаимодействия: Аудитория активно поддерживает контент: среднее количество реакций на один пост — 136.
- Тематические интересы: Контент сосредоточен на ключевых темах, таких как увольнение, видеонаблюдение, замечание, зумера, йогурт.
📝 Описание и контентная политика
Автор описывает ресурс как площадку для выражения субъективного мнения:
“Коллеги, ASAP в мой канал. Будете читать его между «срочными правками» и «вчерашними дедлайнами».
Сотрудничество: @maximillian
Реестр РКН: https://rkn.link/gWi”
Благодаря высокой частоте обновлений (последние данные получены 06 июля, 2026) канал поддерживает актуальность и высокий уровень охвата публикаций. Аналитика показывает, что аудитория активно взаимодействует с контентом, что делает его важной точкой влияния в категории Бизнес.
Загрузка данных...
| Дата | Привлечение подписчиков | Упоминания | Каналы | |
| 06 июля | 0 | |||
| 05 июля | 0 | |||
| 04 июля | 0 | |||
| 03 июля | 0 | |||
| 02 июля | 0 | |||
| 01 июля | 0 |
| 2 |  Коллеги, рассмотрим такой вариант? | 4 753 |
| 3 |  Коллеги, а потом ходим горбатые… | 4 219 |
| 4 |  Коллеги, вылитые вы.
Такие же обезьянки. | 4 178 |
| 5 |  Коллеги, я даже без перерасчётов это знаю. | 3 945 |
| 6 |  Коллеги, было. | 3 751 |
| 7 |  Коллеги, простите… | 3 593 |
| 8 |  Коллеги, небольшое напоминание от сммщика Авиасейлс: | 3 680 |
| 9 |  Коллеги, до слёз. | 3 741 |
| 10 |  Команда, выгорание чаще вызывает не объём работы, а непонятные задачи.
Психолог Адам Грант со ссылкой на анализ более 500 исследований заявил: размытые требования и отсутствие чётких ожиданий создают стресс не меньше, чем переработки.
Когда сотрудник вынужден постоянно гадать, чего от него ждут, он тратит силы не на работу, а на борьбу с неопределённостью. Поэтому иногда лучший способ снизить выгорание — просто научиться грамотно ставить задачи.
Никаких вам больше дурацких задач, только серьёзные поручения. | 3 655 |
| 11 |  Коллеги, кто со мной? | 3 490 |
| 12 |  Коллеги, разве так можно?
P.S. Можно, но только мне. | 3 624 |
| 13 |  Коллеги, друллега зумера ушла в отпуск.
Он сразу же начал страдать и сходить с ума. Огрызался, бил ноутбуки, а в итоге вообще заработал раздвоение личности.
Бедняга… | 3 563 |
| 14 |  Коллеги, это предательство. | 3 589 |
| 15 |  Команда, переработки в России становятся всё более распространёнными.
Чаще других сверхурочно работают строители, ремонтники, курьеры и бухгалтеры. Нередко по 12 часов в день трудятся сотрудники общепита и логистики.
Эксперты объясняют ситуацию нехваткой кадров, отмечая, что дополнительные часы работы далеко не всегда оплачиваются — вместо денег работникам зачастую предлагают отгулы.
Отпускаю вас завтра пораньше, так и быть. | 3 661 |
| 16 |  Коллеги, рынок труда вынуждает людей идти на крайние меры. | 3 577 |
| 17 |  Коллеги, и смех, и грех. | 3 705 |
| 18 |  Коллеги, найден идеальный стол для удалёнщиков.
У него 7-8 режимов, идеально вписывается в интерьер, удобно ставить чай. | 3 774 |
| 19 |  Команда, зумеры массово отказываются от офисов.
Молодёжь всё чаще выбирают не офис, а собственный бизнес. После учёбы многие сразу запускают своё дело через франшизы — с готовой моделью, обучением и поддержкой.
Рынок меняется: средний возраст владельцев франшиз снизился с 50 до 20–30 лет. Для нового поколения важнее свобода, скорость и возможность работать на себя, а не строить карьеру по классическому сценарию.
Молодцы, а мне и в офисе хорошо. | 3 793 |
| 20 |  Коллеги, норм ответ? | 3 747 |
