fa
Feedback
Профсоюзы Хабаровского края

Профсоюзы Хабаровского края

رفتن به کانال در Telegram

✊🏻 Мы работаем, чтобы представлять и защищать права и интересы трудящихся региона! 🤝🏻 В наших рядах более 90 тысяч человек, присоединяйся и ты! Связаться с нами 👉🏻 https://taplink.cc/habprof_27 max-tyyq

نمایش بیشتر
418
مشترکین
اطلاعاتی وجود ندارد24 ساعت
اطلاعاتی وجود ندارد7 روز
+130 روز
جذب مشترکین
سپتامبر '26
سپتامبر '26
+2
در 0 کانال‌ها
اوت '26
+2
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '26
+1
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '26
+2
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مه '26
+3
در 0 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '26
+2
در 2 کانال‌ها
Get PRO
مارس '26
+2
در 5 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '26
+52
در 2 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '26
+24
در 4 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '25
+13
در 5 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '25
+51
در 2 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '25
+19
در 3 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '25
+8
در 3 کانال‌ها
Get PRO
اوت '25
+20
در 3 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '25
+11
در 8 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '25
+117
در 8 کانال‌ها
Get PRO
مه '25
+12
در 9 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '25
+13
در 5 کانال‌ها
Get PRO
مارس '25
+12
در 2 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '25
+1
در 1 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '25
+4
در 4 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '24
+5
در 4 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '24
+6
در 3 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '24
+10
در 5 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '24
+3
در 3 کانال‌ها
Get PRO
اوت '24
+7
در 3 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '24
+4
در 2 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '24
+29
در 3 کانال‌ها
Get PRO
مه '24
+30
در 6 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '240
در 4 کانال‌ها
Get PRO
مارس '24
+161
در 4 کانال‌ها
تاریخ
رشد مشترکین
اشارات
کانال‌ها
26 سپتامبر0
25 سپتامبر0
24 سپتامبر0
23 سپتامبر0
22 سپتامبر0
21 سپتامبر0
20 سپتامبر0
19 سپتامبر0
18 سپتامبر0
17 سپتامبر0
16 سپتامبر0
15 سپتامبر0
14 سپتامبر0
13 سپتامبر0
12 سپتامبر+1
11 سپتامبر0
10 سپتامبر0
09 سپتامبر+1
08 سپتامبر0
07 سپتامبر0
06 سپتامبر0
05 سپتامبر0
04 سپتامبر0
03 سپتامبر0
02 سپتامبر0
01 سپتامبر0
پست‌های کانال
Семинар «Путь к финансовой устойчивости» пройдет в Хабаровском Профобъединении для всех желающих. ⏰ Дата и время проведения:
Семинар «Путь к финансовой устойчивости» пройдет в Хабаровском Профобъединении для всех желающих. ⏰ Дата и время проведения: 30.09.2026 с 15:00-18:00 часов. 📍Место проведения: ул. Муравьёва-Амурского, д. 4, оф. 215. В программе семинара: Назначение пенсии, основания, как выгодно забрать деньги и как их приумножить в нашем фонде. Уникальность программы ДС: как с помощью программы вывести сумму превышающую порог для единовременной выплаты. Изменения в законодательстве по негосударственным пенсиям. Плюсы и минусы. 🗣 Спикером выступит Дюбакова Наталья Сергеевна – директор офиса обслуживания клиентов в г. Хабаровске. НПФ "Будущее". Участие бесплатное. Регистрация по ссылке: https://forms.yandex.ru/cloud/6a9e4ef16d2d73171b0ab860.

2
🎉 АО «Газпром газораспределение Дальний Восток» отметило свой 70‑летний юбилей! Поздравить коллектив пришли представители кр+5
🎉 АО «Газпром газораспределение Дальний Восток» отметило свой 70‑летний юбилей! Поздравить коллектив пришли представители краевых и муниципальных властей. Особого внимания удостоился профсоюзный актив Общества: за активную работу по защите трудовых прав и укреплению социального партнёрства сотрудники получили почётные грамоты и благодарности: ✅ от Общероссийского профсоюза жизнеобеспечения; ✅ от Союза «Хабаровское краевое объединение организаций профсоюзов»; ✅ от Хабаровской краевой организации профсоюза работников жизнеобеспечения. 👏 Поздравляем весь коллектив АО «Газпром газораспределение Дальний Восток» с юбилеем! Желаем новых достижений, стабильности и благополучия! Фото – АО "Газпром газораспределение Дальний Восток". #НовостиЧленскихОрганизаций #Профсоюзы27
22
3
Ситуация: мужчина имеет официально подтверждённую инвалидность II группы. Он работает в компании на Крайнем Севере. Помимо ос
Ситуация: мужчина имеет официально подтверждённую инвалидность II группы. Он работает в компании на Крайнем Севере. Помимо основной должности он хотел бы в ту же организацию устроиться ещё и на 0,3 ставки на условиях внутреннего совместительства. Можно ли оформить такой трудовой договор? ✅ На сайте онлайнинспекции.ру напоминают, что инвалидность не мешает работать по совместительству, но важно соблюдать несколько условий: ● работа по совместительству не противопоказана работнику в соответствии с его программой реабилитации (абилитации); ● работа по совместительству будет выполняться в свободное от основной работы время; ● основная работа и работа по совместительству одновременно не являются работой во вредных и/или опасных условиях труда; ● продолжительность работы по совместительству в течение одного месяца (другого учетного периода) не будет превышать половины месячной нормы рабочего времени (нормы рабочего времени за другой учетный период), установленной для работника. #ПравовоеПросвещение #Профсоюзы27
32
4
📝 В рамках акции "За достойный труд!" Хабаровское Профобъединение запускает онлайн-тестирование "Социальное партнерство: пра
📝 В рамках акции "За достойный труд!" Хабаровское Профобъединение запускает онлайн-тестирование "Социальное партнерство: правовые основы". 👉🏻 Принять участие можно будет сегодня и 25 сентября по ссылке - https://forms.yandex.ru/cloud/6ab0b32c068ff0a13c283b55/ По итогам, участники, набравшие максимальное количество баллов - получат призы. #ЗаДостойныйТруд #Профсоюзы27
32
5
📝 В рамках Всемирного дня действий "За достойный труд!" Хабаровское Профобъединение проведет онлайн-тест "Социальное партнер
📝 В рамках Всемирного дня действий "За достойный труд!" Хабаровское Профобъединение проведет онлайн-тест "Социальное партнерство: правовые основы". 👉🏻 Принять участие можно будет 24 и 25 сентября по ссылке, которую мы разместим на всех площадках Профсоюзов Хабаровского края в день начала тестирования. По итогам, участники, набравшие максимальное количество баллов - получат призы. #ЗаДостойныйТруд #Профсоюзы27
37
6
📃 ФНПР совместно с НИИ охраны труда проводит опрос представителей первичных профсоюзных организаций и служб охраны труда. Он
📃 ФНПР совместно с НИИ охраны труда проводит опрос представителей первичных профсоюзных организаций и служб охраны труда.   Он посвящен комплексному исследованию состояния условий труда на рабочих местах в разрезе видов экономической деятельности организаций и экономической эффективности затрат на обеспечение работников средствами индивидуальной защиты.   ➡️ Заполняйте анкету по ссылке.   Сделать это можно до 31 октября 2026 года.   #ОхранаТруда #Профсоюзы27
33
7
Семинар-совещание профсоюзных кадров и актива организаций Общероссийского профессионального союза работников государственных+6
Семинар-совещание профсоюзных кадров и актива организаций Общероссийского профессионального союза работников государственных учреждений и общественного обслуживания РФ Дальневосточного региона «Организационное укрепление Профсоюза» продолжается в Хабаровском Профобъединении. Представители профсоюзов госучреждений со всего Дальнего Востока работают по программе семинара 👇🏻 📌 разрабатывают и представляют проекты по направлениям деятельности Профсоюза: социальному партнерству, правозащитной работе и охране труда, финансовой политике, организационной работе. 📌 принимают участие в конкурсной программе: представляют визитную карточку региона, проходят тестирование, выступают с творческим номером. Напоминаем, следующая часть семинара продолжится уже в Китае, где участники встретятся с профсоюзными представителями провинции Хэйлунцзян и города Фуюань для обмена опытом между Профсоюзами Китая и Профсоюзами России. 👉🏻 Фотографии с семинара-совещания 👈🏻
30
8
⚡️В Хабаровском Профобъединении состоялась всероссийская просветительская акция «Профсоюзный диктант». Сегодня она проходит п+8
⚡️В Хабаровском Профобъединении состоялась всероссийская просветительская акция «Профсоюзный диктант». Сегодня она проходит по всей стране. Участие в акции приняли 30 членов профсоюзов. Главная цель «Профсоюзного диктанта» – повысить интерес к истории и современному развитию профсоюзного движения России, укрепить преемственность профсоюзных традиций и привлечь внимание к вопросам защиты трудовых прав и развития социального партнерства. Организатором акции выступила Академия труда и социальных отношений (АТиСО).
38
9
Семинар-совещание профсоюзных кадров и актива организаций Общероссийского профессионального союза работников государственных+8
Семинар-совещание профсоюзных кадров и актива организаций Общероссийского профессионального союза работников государственных учреждений и общественного обслуживания РФ Дальневосточного региона «Организационное укрепление Профсоюза» проходит в Хабаровском Профобъединении. Представители профсоюзов госучреждений из Хабаровского края, Бурятии, Приморья, Забайкалья, Сахалина, ЕАО и Якутии обсудят: ✅ актуальные проблемы мотивации профсоюзного членства, ✅ роль правозащитной работы и охраны труда, ✅ социальное партнерство, ✅ опыт профсоюзных организации на местах по укреплению профсоюзного членства. Уже в среду участники семинара отправятся в Фуюань для встречи с профсоюзными представителями провинции Хэйлунцзян и города Фуюань для обмена опытом между Профсоюзами Китая и Профсоюзами России. 👉🏻 Фотографии с семинара-совещания 👈🏻
32
10
🤝 ФНПР 34 года на страже интересов человека труда! Сегодня важная дата – 19 сентября 1990 года на Учредительном съезде профс
🤝 ФНПР 34 года на страже интересов человека труда! Сегодня важная дата – 19 сентября 1990 года на Учредительном съезде профсоюзов РСФСР было официально принято решение о создании Федерации Независимых Профсоюзов России. За эти годы ФНПР прошла путь становления и развития, став крупнейшим общественным объединением нашей страны. Сегодня ФНПР – это голос миллионов трудящихся, надежная опора в вопросах защиты социально-трудовых прав, обеспечения достойных условий труда и повышения уровня жизни граждан. Мы поздравляем всех членов профсоюзов, активистов и ветеранов профсоюзного движения с этой значимой датой! Пусть каждый шаг ФНПР будет направлен на укрепление единства, солидарности и справедливости. Сила – в единстве! С праздником!
49
11
О корпоративной поддержке семьи в Хабаровском крае рассказала заместитель председателя Хабаровского Профобъединения Наталья М
О корпоративной поддержке семьи в Хабаровском крае рассказала заместитель председателя Хабаровского Профобъединения Наталья Мартыненко в прямом эфире телеканала "Губерния". #ПрофсоюзывСМИ
41
12
🇷🇺 Сегодня в здании Хабаровского Профобъединения проходят выборы депутатов в Государственную Думу РФ. Выборы – это реальный
🇷🇺 Сегодня в здании Хабаровского Профобъединения проходят выборы депутатов в Государственную Думу РФ. Выборы – это реальный инструмент влияния на будущее нашей страны. Каждый голос – личный вклад в формирование курса развития России. Приходя на избирательный участок, мы определяем, кто будет представлять интересы граждан на федеральном уровне, отстаивать наши права и предлагать инициативы, направленные на улучшение качества жизни в каждом регионе. Участие в выборах – это проявление активной гражданской позиции и ответственности за судьбу нашего государства. Не оставайтесь в стороне. Ваш голос имеет значение. Приходите и сделайте свой выбор! 🇷🇺 Напоминаем, что голосование проходит с 18 по 20 сентября.
38
13
Федерация Независимых Профсоюзов России разработала рекомендации по оформлению факта грубой неосторожности пострадавшего и ст
Федерация Независимых Профсоюзов России разработала рекомендации по оформлению факта грубой неосторожности пострадавшего и степени его вины в процентах 👇 Установление факта грубой неосторожности пострадавшего и степени его вины в процентах проводится комиссией до завершения расследования с учетом заключения выборного органа первичной профсоюзной организации в соответствии со ст. 229.2 ТК РФ и принятое решение отображается в итоговых документах расследования. 👉🏻 Подробнее на нашем сайте.
32
14
👉🏻 Ситуация: графиком отпусков сотруднику предусмотрен ежегодный оплачиваемый отпуск, разделенный на части. При этом только
👉🏻 Ситуация: графиком отпусков сотруднику предусмотрен ежегодный оплачиваемый отпуск, разделенный на части. При этом только одна из частей этого отпуска составляет 14 календарных дней, продолжительность остальных меньше. Во время отпуска в 14 дней сотрудник заболел, ушел на больничный и изъявил желание перенести дни отпуска, совпавшие с периодом временной нетрудоспособности, на другой период. Можно ли так сделать? 💬 Роструд в "онлайн-инспекции" ответил, что это будет нарушением. Ведь в таком случае работник не использует неделимую часть отпуска продолжительностью 14 календарных дней. Согласно части 1 статьи 125 ТК РФ по соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней. В рассматриваемом случае придется дать работнику другую часть отпуска длительностью не менее 14 календарных дней. #ПравовоеПросвещение #Профсоюзы27
27
15
🗣️ Заместитель председателя Хабаровского Профобъединения Наталья Мартыненко выступила спикером на конференции «Жить в Хабаро
🗣️ Заместитель председателя Хабаровского Профобъединения Наталья Мартыненко выступила спикером на конференции «Жить в Хабаровском крае. Женский взгляд». Женщины Хабаровского края встретились, чтобы вместе обсудить главные проблемы региона – отток населения и снижение рождаемости – через призму женского опыта. Наталья Сергеевна со стороны профсоюзов региона рассказала о потребностях трудящейся молодежи по итогам форума «Профмолодежь Приамурья». Одной из инициатив молодежи стало рассмотрение вопроса на федеральном уровне о распространении дальневосточной ипотеки на всех жителей Дальнего Востока вне зависимости от их возраста и профессии. Участниками встречи данная инициатива поддержана, – отмечает заместитель председателя ХКООП Наталья Мартыненко. Встреча организована региональным отделением «Союз женщин России» в Хабаровском крае.
30
16
🚀 Форум трудящейся молодежи «Профмолодежь Приамурья» завершился! Давайте вспомним, как это было – в нашем видео 📹 👉🏻 Ссыл
🚀 Форум трудящейся молодежи «Профмолодежь Приамурья» завершился! Давайте вспомним, как это было – в нашем видео 📹 👉🏻 Ссылка на фотографии с форума
31
17
Утверждена новая форма федерального статистического наблюдения № 7-травматизм «Сведения о травматизме на производстве и затра
Утверждена новая форма федерального статистического наблюдения № 7-травматизм «Сведения о травматизме на производстве и затратах на мероприятия по охране труда». 📄 Приказ Росстата от 31 июля 2026 г. № 442 ⁉️ Кто сдаёт: юридические лица (кроме микропредприятий) почти всех видов деятельности, за исключением финансового сектора, госуправления, образования и соцобеспечения. 👉🏻 Срок сдачи: с 16 февраля по 1 марта после отчётного периода (раньше было с 20 февраля). Начало сбора данных: первый отчёт – за 2026 год. Прежняя форма отчёта признана утратившей силу. #ОхранаТруда #Профсоюзы27
48
18
Можно ли предоставить сотруднику отпуск за еще не наступивший рабочий год👇🏻 Например, его рабочий год с 01.01.2026 по 31.12
Можно ли предоставить сотруднику отпуск за еще не наступивший рабочий год👇🏻 Например, его рабочий год с 01.01.2026 по 31.12.2026 г. Можно ли предоставить сотруднику в 2026 году основной отпуск за 2027 год. «Нельзя, поскольку предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска за тот рабочий год, который еще не наступил законом не предусмотрено», — пояснил Роструд. Согласно ч. 1 ст. 122 ТК РФ, оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно. Отпуск за второй и последующие годы деятельности может предоставляться в любое время рабочего года в (ч. 4 ст. 122 ТК). #ПравовоеПросвещение #Профсоюзы27
37
19
🤝🏻 Напоминаем, сегодня можно получить юридическую консультацию в рамках проекта «Твой профюрист». 📌 Подключиться можно сег
🤝🏻 Напоминаем, сегодня можно получить юридическую консультацию в рамках проекта «Твой профюрист». 📌 Подключиться можно сегодня с 15:30 до 16:30 по ВКС. Если вам необходима правовая консультация от юристов Хабаровского Профобъединения – обратитесь к председателю первичной профсоюзной организации для подключения к видеоконференцсвязи. #Профсоюзы27
44
20
🏆 Председатель Хабаровского Профобъединения Галина Кононенко вручила дипломы, грамоты и кубки представителям отраслевых проф+5
🏆 Председатель Хабаровского Профобъединения Галина Кононенко вручила дипломы, грамоты и кубки представителям отраслевых профсоюзов Хабаровского края. Церемония награждения команд-победителей и призеров 32-го физкультурно-спортивного фестиваля «Азарт.Здоровье.Отдых» прошла в рамках форума «Профмолодежь Приамурья». 📍Напомним, в июне этого года более 600 участников из трудовых коллективов края соревновались в 11 видах спорта. По традиции, за главный приз фестиваля – автомобиль, боролись семейные команды. Победителем стала семья Кайгородцевых из Комсомольска-на-Амуре, которая представляла Комсомольский-на-Амуре авиационный завод имени Юрия Алексеевича Гагарина. Среди отраслевых профсоюзных организаций призовые места взяли: 🥇Хабаровская краевая организация профсоюза работников жизнеобеспечения; 🥈Дальневосточная территориальная профсоюзная общественная организация Российского профсоюза трудящихся авиационной промышленности; 🥉Дорожная территориальная организация Российского профессионального союза железнодорожников и транспортных строителей на ДВЖД.
42