Придатка :)

Рекрутинг після війни

Рекомендуємо *Machine Learning Engineer* Наша колега рекрутер, яка його співбесідувала, отримала дуже позитивні враження від soft skills та професійних навичок❤️. А ми систематизували досвід та побажання кандидата за допомогою власного софту. Я ніколи не бачила інженерів такого рівня із зарплатою $2000, зараз золотий час наймати. Якщо хочете познайомитись, пишіть Тані: [email protected]. За гарячих кандидатів беремо лише бонус у разі найму в розмірі однієї зарплати. *Machine Learning Engineer* Короткий технічний кейс, яким пишається кандидат: «Me and my teamates have created an architecture that implements AI functions for natural language understanding and texts generation. LLMs and self-trained models are deployed within this architecture». Коментар рекрутера після інтервʼю: «The candidate is characterized by responsibility, depth of approach to work issues and personal maturity. The specialist is loyal and flexible enough to the specifics of the business culture in which he/she works, but may be demotivated by unstructured processes. The candidate adheres strictly to NDAs when discussing project details. The experience of the specialist is valuable because he/she has worked with both language models and computer vision and has been involved in model deployment and infrastructure tasks (the latter are of less interest to the candidate)». 3 роки досвіду. Стек: Docker, NumPy, Pandas, Python, REST API, Torch/PyTorch. Індустрії, з якими мав досвід: FinTech, Machine Learning. Не хоче працювати з Dating та Gambling. Локація: Дніпро. Зарплатні очікування: 2000$ Пишить мені в пп

Раночку! Just a gentle reminder 😁

Ви запитували, як писати мотивуючі пости. Чудовий приклад 😁

🤣🤣🤣

Друзі! Як би ви працювали зі мною особисто 2 місяці над переусвідомленням власного сіньйорного досвіду, то які блоки вам важливо було б пропрацювати? Усі, хто поділиться тут у коментарях чи в особистих, отримають знижку на таке навчання. Готую запуск 🥂🌊

Друзі! Як би ви працювали зі мною особисто 2 місяці над переусвідомленням власного сіньйорного досвіду, то які блоки вам важливо було б пропрацювати? Усі, хто поділиться тут у коментарях чи в особистих, отримають знижку на таке навчання. Готую запуск. 🥂🌊

Раночку 🙂 Надихнулася співпрацею з фаундерами за останні роки та написала практичну нотатку — які завдання має власник бізнесу в рекрутмент-процесі на різних етапах розвитку продукту https://www.vestbee.com/blog/articles/founders-recruitment-task-at-each-growth-stage Дякую дуже медіа Vestbee за можливість поділитися! По можливості, напишіть мені, будь ласка, в пп чи коментарі, що вам було корисно і які теми ще висвітлити. Дякую♥️

Удолі😁