витрина | vitrina.jobs
Витрина вакансий — старт карьеры в командах, где хочется расти 🖇️ Сайт: https://vitrina.jobs Пройти опрос по карьерным предпочтениям: @vitrinaroles_bot По вопросам размещения вакансий: @vitrina_team По рекламе: @salexush РКН https://clck.ru/3RNEDx
Show more📈 Analytical overview of Telegram channel витрина | vitrina.jobs
Channel витрина | vitrina.jobs (@vitrinajobs) in the Russian language segment is an active participant. Currently, the community unites 103 802 subscribers, ranking 226 in the Career category and 5 226 in the Russia region.
📊 Audience metrics and dynamics
Since its creation on невідомо, the project has demonstrated rapid growth, gathering an audience of 103 802 subscribers.
According to the latest data from 27 August, 2026, the channel demonstrates stable activity. Although there has been a change in the number of participants by 12 053 over the last 30 days and by 387 over the last 24 hours, overall reach remains high.
- Verification status: Not verified
- Engagement rate (ER): The average audience engagement rate is 13.05%. Within the first 24 hours after publication, content typically collects 6.96% reactions from the total number of subscribers.
- Post reach: On average, each post receives 13 518 views. Within the first day, a publication typically gains 7 209 views.
- Reactions and interaction: The audience actively supports content: the average number of reactions per post is 47.
- Thematic interests: Content is focused on key topics such as отклик, предпочтение, fancy, nothing, marketing_vitrinajobs.
📝 Description and content policy
The author describes the resource as a platform for expressing subjective opinions:
“Витрина вакансий — старт карьеры в командах, где хочется расти 🖇️
Сайт: https://vitrina.jobs
Пройти опрос по карьерным предпочтениям: @vitrinaroles_bot
По вопросам размещения вакансий: @vitrina_team
По рекламе: @salexush
РКН https://clck.ru/3RNE...”
Thanks to the high frequency of updates (latest data received on 28 August, 2026), the channel maintains relevance and a high level of publication reach. Analytics show that the audience actively interacts with content, making it an important point of influence in the Career category.
В карточках Елизавета рассказала: • Почему на старте карьеры лучше не трудоустраиваться именно «Операционным менеджером» • Какие навыки ценятся в операционщике больше всего (и как их прокачивать) • Как составлять резюме, чтобы вас точно взяли на работуБежим читать карточки и пересылать их в сохранёнки или тому, кто нуждается в информации! ❤️ — если было полезно *ссылка ведёт на Instagram — продукт компании Meta, запрещённой на территории РФ Пройти опрос по карьерным предпочтениям
В карточках рассказали: • Почему отсутствие з/п в описании вакансии — не красный флаг работодателя • Почему компания не должна отвечать на все отклики (и что делать, чтоб возможно ответила) • Когда тестовое — уже не тестовое (а полноценная работа). Кстати, подробнее писали об этом здесь 🖱 • Когда компания должна уведомлять о сроках обратной связи, а когда — нет • Почему оплачиваемая стажировка — право, а не обязанность работодателяБежим читать карточки и пересылать пост тому, кто нуждается в информации! ❤️ — если было полезно
