careerspace

الذهاب إلى القناة على Telegram

Помогли 5740+ людям найти любимую работу в формате онлайн-чата Напишите нам и подберите тариф карьерной поддержки https://t.me/nastya_careerspace_bot По рекламе и размещению вакансий: @work_only_work1 Ссылка на РКН в посте-закрепе «Навигация»

إظهار المزيد

روسيا2 985 الحياة الوظيفية100...

📈 نظرة تحليلية على قناة تيليجرام careerspace

تُعد قناة careerspace (@careerspace) في القطاع اللغوي الروسية لاعباً نشطاً. يضم المجتمع حالياً 159 271 مشتركاً، محتلاً المرتبة 100 في فئة الحياة الوظيفية والمرتبة 2 985 في منطقة روسيا.

📊 مؤشرات الجمهور والحراك

منذ تأسيسه في невідомо، حقق المشروع نمواً سريعاً وجمع 159 271 مشتركاً.

بحسب آخر البيانات بتاريخ 30 يوليو, 2026، تحافظ القناة على نشاط مستقر. خلال آخر 30 يوماً تغيّر عدد الأعضاء بمقدار 4 265، وفي آخر 24 ساعة بمقدار 73، مع بقاء الوصول العام مرتفعاً.

حالة التحقق: غير موثّقة
معدل التفاعل (ER): يبلغ متوسط تفاعل الجمهور 5.28‎%. وخلال أول 24 ساعة من النشر يحصد المحتوى عادةً 3.18‎% من ردود الفعل نسبةً إلى إجمالي المشتركين.
وصول المنشورات: يحصل كل منشور على متوسط 8 410 مشاهدة. وخلال اليوم الأول يجمع عادةً 5 067 مشاهدة.
التفاعلات والاستجابة: يتفاعل الجمهور بانتظام؛ متوسط التفاعلات لكل منشور يبلغ 33.
الاهتمامات الموضوعية: يركز المحتوى على مواضيع رئيسية مثل отклик, senior, собеседование, дайджест_careerspace, работодатель.

📝 الوصف وسياسة المحتوى

يصف المؤلف القناة بأنها مساحة للتعبير عن الآراء الذاتية:
“Помогли 5740+ людям найти любимую работу в формате онлайн-чата Напишите нам и подберите тариф карьерной поддержки https://t.me/nastya_careerspace_bot По рекламе и размещению вакансий: @work_only_work1 Ссылка на РКН в посте-закрепе «Навигация»”

بفضل وتيرة التحديث المرتفعة (أحدث البيانات بتاريخ 31 يوليو, 2026) تحافظ القناة على حداثتها ومستوى وصول مرتفع. وتُظهر التحليلات تفاعلاً نشطاً من الجمهور، ما يجعلها نقطة تأثير مهمة ضمن فئة الحياة الوظيفية.

159 271

المشتركون

+7324 ساعات

+5087 أيام

+4 26530 أيام

8 410

عرض المشاهدات

~ 5 06724 ساعات

~ 6 00448 ساعات

5.28%

معدل المشاركة

~ 5

المشاركات في اليوم

Ads index

beta

جاري تحميل البيانات...

القنوات المماثلة

Интересная работа в Москве и на удаленке

قنوات أخرى

الإشارات الواردة والصادرة

---

جذب المشتركين

يوليو '26

+4 498

في 5 قنوات

يونيو '26

+2 336

في 6 قنوات

Get PRO

مايو '26

+1 990

في 7 قنوات

Get PRO

أبريل '26

+5 015

في 2 قنوات

Get PRO

مارس '26

+5 910

في 12 قنوات

Get PRO

فبراير '26

+4 153

في 7 قنوات

Get PRO

يناير '26

+5 669

في 3 قنوات

Get PRO

ديسمبر '25

+2 014

في 3 قنوات

Get PRO

نوفمبر '25

+2 250

في 5 قنوات

Get PRO

أكتوبر '25

+1 954

في 7 قنوات

Get PRO

سبتمبر '25

+1 734

في 4 قنوات

Get PRO

أغسطس '25

+2 025

في 5 قنوات

Get PRO

يوليو '25

+3 915

في 5 قنوات

Get PRO

يونيو '25

+3 981

في 4 قنوات

Get PRO

مايو '25

+1 586

في 8 قنوات

Get PRO

أبريل '25

+1 463

في 6 قنوات

Get PRO

مارس '25

+2 526

في 13 قنوات

Get PRO

فبراير '25

+14 994

في 21 قنوات

Get PRO

يناير '25

+6 242

في 20 قنوات

Get PRO

ديسمبر '24

+10 635

في 21 قنوات

Get PRO

نوفمبر '24

+4 825

في 11 قنوات

Get PRO

أكتوبر '24

+13 585

في 11 قنوات

Get PRO

سبتمبر '24

+12 439

في 22 قنوات

Get PRO

أغسطس '24

+5 144

في 12 قنوات

Get PRO

يوليو '24

+3 451

في 14 قنوات

Get PRO

يونيو '24

+1 679

في 10 قنوات

Get PRO

مايو '24

+2 649

في 8 قنوات

Get PRO

أبريل '24

+1 832

في 6 قنوات

Get PRO

مارس '24

+2 598

في 3 قنوات

Get PRO

فبراير '24

+2 262

في 7 قنوات

Get PRO

يناير '24

+1 772

في 13 قنوات

Get PRO

ديسمبر '23

+861

في 7 قنوات

Get PRO

نوفمبر '23

+1 925

في 6 قنوات

Get PRO

أكتوبر '23

+4 561

في 11 قنوات

Get PRO

سبتمبر '23

+11 955

في 0 قنوات

Get PRO

أغسطس '23

+1 032

في 0 قنوات

Get PRO

يوليو '23

+627

في 0 قنوات

Get PRO

يونيو '23

+616

في 0 قنوات

Get PRO

مايو '23

+713

في 0 قنوات

Get PRO

أبريل '23

+458

في 0 قنوات

Get PRO

مارس '23

+702

في 0 قنوات

Get PRO

فبراير '23

+715

في 0 قنوات

Get PRO

يناير '23

+792

في 0 قنوات

Get PRO

ديسمبر '22

+583

في 0 قنوات

Get PRO

نوفمبر '22

+832

في 0 قنوات

Get PRO

أكتوبر '22

+1 188

في 0 قنوات

Get PRO

سبتمبر '22

+1 036

في 0 قنوات

Get PRO

أغسطس '22

+1 112

في 0 قنوات

Get PRO

يوليو '22

+1 489

في 0 قنوات

Get PRO

يونيو '22

+1 088

في 0 قنوات

Get PRO

مايو '22

+1 384

في 0 قنوات

Get PRO

أبريل '22

+1 735

في 0 قنوات

Get PRO

مارس '22

+3 667

في 0 قنوات

Get PRO

فبراير '22

+651

في 0 قنوات

Get PRO

يناير '22

+1 074

في 0 قنوات

Get PRO

ديسمبر '21

+595

في 0 قنوات

Get PRO

نوفمبر '21

+678

في 0 قنوات

Get PRO

أكتوبر '21

+421

في 0 قنوات

Get PRO

سبتمبر '21

+434

في 0 قنوات

Get PRO

أغسطس '21

+373

في 0 قنوات

Get PRO

يوليو '21

+436

في 0 قنوات

Get PRO

يونيو '21

+454

في 0 قنوات

Get PRO

مايو '21

+360

في 0 قنوات

Get PRO

أبريل '21

+339

في 0 قنوات

Get PRO

مارس '21

+500

في 0 قنوات

Get PRO

فبراير '21

+1 045

في 0 قنوات

Get PRO

يناير '21

+670

في 0 قنوات

Get PRO

ديسمبر '20

+24 499

في 0 قنوات

التاريخ	نمو المشتركين	الإشارات	القنوات
31 يوليو	+5
30 يوليو	+84
29 يوليو	+103
28 يوليو	+89
27 يوليو	+99
26 يوليو	+64
25 يوليو	+40
24 يوليو	+109
23 يوليو	+121
22 يوليو	+159
21 يوليو	+238
20 يوليو	+145
19 يوليو	+80
18 يوليو	+100
17 يوليو	+130
16 يوليو	+137
15 يوليو	+193
14 يوليو	+155
13 يوليو	+227
12 يوليو	+128
11 يوليو	+60
10 يوليو	+267
09 يوليو	+398
08 يوليو	+489
07 يوليو	+239
06 يوليو	+113
05 يوليو	+111
04 يوليو	+74
03 يوليو	+74
02 يوليو	+118
01 يوليو	+149

منشورات القناة

🐾 Младший менеджер по развитию продаж / Mars Mars — семейная FMCG-компания с всемирно известными брендами. Ищут младшего менеджера по развитию продаж в канал специализированной зоорозницы. Будете выстраивать отношения с партнёрами зоорынка, анализировать и развивать вверенную территорию, обучать продавцов в точках и на «круглых столах», проводить бизнес-ревью с партнёрами и выводить на полки новинки. Подойдёт специалистам с амбициями в продажах, опытом переговоров в FMCG и водительскими правами категории B. Вас ждут квартальные премии и ежегодный пересмотр зарплаты, расширенный ДМС со стоматологией для всей семьи, корпоративный автомобиль, компенсация питания и обучение за счёт компании. Зарплата: от 110 000 ₽ Подробнее 🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟 Искать работу — отдельный навык, и он притупляется, когда давно им не пользуешься: и рынок, и сам формат собеседований успевают измениться. Чаще дело не в слабом опыте, а в том, что отвыкаешь себя подавать. Берём это на себя: подбираем подходящие позиции, готовим и проводим через отбор. Вам остаётся прийти на интервью. Пишите — найдем работу за вас. #вакансии_careerspace

2	لا يوجد نص...	5 443
3	💼💼💼Вакансии в финансах Финансовый бизнес-партнёр экспортных рынков / SPLAT Зарплата: до 284 000 ₽ /на руки Подробнее Старший аналитик по скорингу / Fordewind (удалёнка) Зарплата: от 210 000 ₽ /на руки Подробнее Менеджер по стратегическим проектам / Просвещение Зарплата: от 210 000 ₽ /на руки Подробнее Ведущий экономист отдела расчётов резервов / МКБ Зарплата: от 156 000 ₽ /на руки Подробнее Аналитик по бюджету и финансовой отчётности / Henderson Зарплата: до 188 000 ₽ /на руки Подробнее Аналитик M&A / MERLION Зарплата: от 156 000 ₽ /на руки Подробнее Финансовый менеджер управляющей компании объектов размещения / ЛСР Зарплата: от 156 000 ₽ /на руки Подробнее 🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟 Смену работы в финансах обычно откладывают до последнего: страшно, что новое место окажется хуже, да и текущее пока терпимо. А потом выясняется, что рынок ушёл вперёд, и специалисты с похожим опытом уже вышли на оферы на 25-35% выше. Мы помогаем сделать этот шаг спокойно и с результатом: подбираем позиции под ваш уровень, переупаковываем опыт в цифры, сами откликаемся и ведём переписку с рекрутёрами. Вы приходите только на собеседования. Так работу нашли уже 5740+ человек. Оставьте заявку — заберём поиск на себя. Июльская скидка 27%, осталось 3 места. Кто первый напишет — тот и забирает место #вакансии_careerspace	5 325
4	📉 Data-аналитик в ВТБ Онлайн (middle / senior) / Банк ВТБ (гибрид) ВТБ Онлайн — цифровой банк одного из крупнейших банков страны, которым ежедневно пользуются миллионы. Аналитик здесь помогает командам принимать решения на данных. Задача — собирать, чистить и анализировать данные из разных источников, отвечать за их качество (требования, мониторинг, разбор причин с смежными командами), готовить выгрузки на SQL под бизнес-запросы, собирать ad-hoc аналитику для быстрых решений, участвовать во внедрении аналитических процессов. Ждут от 3 лет в работе с данными, уверенный SQL для больших массивов в Hadoop, опыт со Spark и Python, App/Яндекс Метрики; понимание банковских продуктов будет плюсом. Зарплата: до 457 000 ₽ /на руки Подробнее 🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟 Откликнуться — это полдела, да и то если на ваши отклики вообще отвечают. А дальше начинается то, на что после рабочего дня не остаётся сил: писать рекрутёрам, отвечать на письма, согласовывать созвоны, обсуждать зарплату, не растерять диалоги. Обычно поиск глохнет именно здесь. Мы ведём этот процесс за вас: сами откликаемся, общаемся с рекрутёрами, держим все переписки и готовим вас к каждому интервью. Вам остаётся прийти на собеседование. В среднем клиенты получают 10-15 приглашений на собеседования. Оставьте заявку — заберём поиск на себя. Июльская скидка 27%, осталось 4 места #вакансии_careerspace	6 356
5	Боялась начинать с нуля 🙀 Ксения — категорийный менеджер в ритейле, 6 лет в профессии. Переезжала в другой город вслед за работой мужа и была уверена: без местных связей на новом месте прижиться будет трудно. У нас город небольшой, все друг друга знают, я всегда устраивалась по знакомству. А сейчас не знаю, к кому обратиться и как вообще искать работу в таком огромном городе, кажется, что там все друг другу волки 😔 Карьерную поддержку Ксении подарил муж. Он считал, что и без связей работа найдётся, если подойти к вопросу обстоятельно и начать изучать рынок и искать компанию заранее. ➡ Эксперты подтвердили: Ксения без проблем устроится в новом городе. Пока она занималась последними приготовлениями к переезду, они уже начали поиск: подготовили за неё резюме и сопроводительные, определили стратегию и начали откликаться. Я после вашей подборки так вдохновилась переездом, в первый раз такое! Это же вау, у нас таких интересных вакансий не бывает К моменту, когда Ксения переехала, ей уже были назначены очные интервью в новом городе. Эксперты подготовили её по основным вопросам и объяснили, как подавать опыт работы в региональной компании. Я конечно же с непривычки заблудилась и опоздала 😅 Но мне все равно пришлось бы ждать, так что я никого не напрягла вроде бы. В остальном все вообще хорошо было, очень мило пообщались ⚡️ Результат Ксении — категорийный менеджер в крупной розничной сети с ростом зарплаты на 40% и большим пакетом корпоративных бенефитов. Всего она получила 8 приглашений за пару месяцев. Меня взяли в [название компании]! Я так рада, как мне вас благодарить! Хотите найти работу мечты? Мы сделаем за вас всё и поможем так же, как помогли Ксении. Пишите нам, чтобы присоединиться к поддержке по самой выгодной цене: сейчас действует июльская скидка 27% 🧡 Информация о наших клиентах конфиденциальна, поэтому мы публикуем отзывы только с их согласия, меняем имена и не показываем названия компаний #отзывы_careerspace #карьерная_поддержка_careerspace	6 187
6	💼💼💼Вакансии в аналитике — открытые сейчас Fullstack-аналитик (Senior) / Napoleon IT (удалёнка) Зарплата: от 368 000 ₽ /на руки Подробнее Ведущий специалист отдела управления базами данных / Highland Gold Mining Зарплата: от 353 000 ₽ /на руки Подробнее Ведущий специалист по развитию аналитических инструментов / Пивоваренная компания Балтика Зарплата: до 457 000 ₽ /на руки Подробнее Ведущий аналитик / ОТП Банк Зарплата: от 353 000 ₽ /на руки Подробнее Бизнес аналитик (Senior / Lead) / УльтимаТек Зарплата: от 339 000 ₽ /на руки Подробнее Системный аналитик / Rambler&Co Зарплата: от 258 000 ₽ /на руки Подробнее Системный аналитик (финтех) / Московская Биржа Зарплата: от 258 000 ₽ /на руки Подробнее Бизнес / Системный аналитик / WaveAccess (удалёнка) Зарплата: до 352 000 ₽ /на руки Подробнее 🌟🌟🌟🌟🌟🌟 Самостоятельный поиск работы легко растягивается на полгода: вечерами после работы разобрать вакансии, отправить отклики, дождаться тишины и начать заново. Обиднее всего, когда дело не в вас, а просто в том, что на нормальный поиск не остаётся ни времени, ни сил. Мы сжимаем этот срок: берём поиск на себя целиком — резюме, отклики, переписка с рекрутерами, подготовка к интервью. Начинаем через 1-2 дня после старта, а первые приглашения часто приходят уже на первой неделе, а не через месяцы. Так работу нашли уже 5740+ человек. Оставьте заявку — заберём поиск на себя. Июльская скидка 27%, осталось 8 мест #вакансии_careerspace	6 313
7	🤖 Senior Data Scientist / Промсвязьбанк (гибрид) Промсвязьбанк — один из крупнейших банков страны. Data Science-команда решает задачи от рекомендательных систем до прогнозирования и оптимизации на терабайтах данных. Задача — вести ML-решения полным циклом: от гипотезы до продакшена. Строить модели (кластеризация, прогнозирование, рекомендации, оптимизация), вытаскивать признаки из терабайтов сырых данных на SQL, разворачивать модели и следить за дрифтом с ретренингом, искать бизнес-инсайты через A/B и казуальный анализ, менторить джунов и держать best practices команды. Ждут 3–5 лет в DS/ML, сильный Python (Pandas, NumPy, PyTorch/TensorFlow), продвинутый SQL и опыт с ClickHouse, Spark или BigQuery. Зарплата: от 353 000 ₽ /на руки Подробнее 🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟 У сильных дата-сайентистов резюме часто читается как стек: XGBoost, PyTorch, Spark, SQL. Технологии перечислены, а бизнес-результата не видно — и рекрутер не понимает, что именно ваши модели принесли компании в деньгах. Мы переводим ваш опыт на язык результата: пересобираем резюме через эффект ваших моделей, а не список библиотек, сами откликаемся, ведём переписку с рекрутерами и готовим к каждому интервью. В среднем клиенты получают 10-15 приглашений на собеседования. Оставьте заявку — заберём поиск на себя. Июльская скидка 27%, осталось 11 мест #вакансии_careerspace	6 865
8	Требования в вакансии — это не строгий фильтр, а список пожеланий 💌 По данным careerspace, кандидатов зовут на интервью уже при совпадении 60–70% с требованиями вакансии. Идеального кандидата, который закрывает каждый пункт, на рынке обычно не существует, и работодатели это понимают. ➡ Но соискатели читают вакансию иначе: видят пункт, которого не хватает — например, продвинутый SQL или 5 лет вместо 4 — и закрывают вкладку, даже не откликнувшись. В итоге до интервью не доходят не потому, что не годятся, а потому что сами себя отсеяли раньше рекрутера. Если совпадаете больше чем наполовину — это повод откликаться, а не сомневаться. Худшее, что может случиться, — отказ, но чаще случается наоборот. Мы откликаемся за вас и добиваемся лучших оферов на рынке. Вот какие предложения пришли нашим клиентам на прошлой неделе: ✍ Перформанс-маркетолог в e-commerce проект // ЗП 160 000 ₽ (получила работу за 55 дней) ✍ Финансовый аналитик в крупный агрохолдинг // ЗП 170 000 ₽ (получил работу за 81 день) ✍ HR-директор в федеральную страховую компанию // ЗП 290 000 ₽ (получила работу за 87 дней) ✍ Бренд-менеджер в международную FMCG-компанию // ЗП 210 000 ₽ (получила работу за 67 дней) ✍ Продакт-менеджер в топ-3 российских маркетплейсов // ЗП 265 000 ₽ (получил работу за 92 дня) ✍ Head of Growth в международную EdTech-компанию // ЗП 450 000 ₽ (получил работу за 71 день) ✍ IT-рекрутер в крупную финтех-компанию // ЗП 125 000 ₽ / мес (получила работу за 49 дней) Закрываете вакансии сами, не дойдя до отклика? Оценим ваш профиль трезво, составим документы и подберём вакансии, на которые откликнемся за вас. Пишите нам: осталось всего несколько мест по июльской скидке 27% 🩵 #офферы_careerspace	7 013
9	💼💼💼Вакансии в маркетинге — кого зовут прямо сейчас Media Group Head / OMD OM Group Зарплата: до 391 000 ₽ /на руки Подробнее Head of Influence Marketing / LIMONI Зарплата: от 260 000 ₽ /на руки Подробнее Digital Buying Director / Игроник Зарплата: от 226 000 ₽ /на руки Подробнее Бренд-амбассадор / LUDING GROUP Зарплата: от 195 000 ₽ /на руки Подробнее Communications & Patient Relations Manager / AbbVie Зарплата: от 176 000 ₽ /на руки Подробнее Старший маркетолог программ высшего образования / Московская школа управления Сколково Зарплата: от 181 000 ₽ /на руки Подробнее E-Commerce Marketing Executive / Johnson & Johnson Зарплата: от 181 000 ₽ /на руки Подробнее AI-креатор / OneTwoTrip Зарплата: от 143 000 ₽ /на руки Подробнее 🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟 Сейчас на одну маркетинговую вакансию прилетает несколько десяток откликов в первые же дни — даже сильное резюме теряется в этой массе. А разбирать вакансии, писать под каждую, вести переписку и готовиться к собеседованиям — это фактически вторая работа поверх текущей. Эту вторую работу мы берём на себя: подбираем позиции под ваш уровень, переупаковываем опыт в результаты с деньгами и охватами, сами откликаемся и ведём переписку с рекрутерами. Вы приходите только на собеседования. Так работу нашли уже 5740+ человек. Напишите нам — найдем работу за вас. Июльская скидка 27%, осталось 16 мест #вакансии_careerspace	6 725
10	ТЕПЕРЬ МЫ ГАРАНТИРУЕМ ДВА ОФЕРА 😍 В карьерной поддержке careerspace для всех клиентов действует базовая гарантия: с нами вы получаете от 5 приглашений на собеседования или офер. Мы ведём весь поиск за вас: разрабатываем стратегию, составляем резюме и сопроводительные, откликаемся, переписываемся с рекрутерами и готовим вас к каждому интервью. ➡ Но мы развиваем наш продукт, чтобы вы могли не только находить любимую работу, но и выбирать лучший из вариантов. Поэтому у нас появился тариф с расширенной гарантией на 2 офера для тех, кто хочет большей уверенности в результате. Мы добавляем ещё 5 мест со скидкой на этом тарифе! На прошлой неделе все места с расширенной гарантией разобрали в первый час, так что поторопитесь 🧡 Расскажите нам, какую работу вы сейчас ищете. Команда разберёт ваш запрос, расскажет больше о гарантии, условиях и скидках и поможет присоединиться к поддержке 🤝	7 314
11	⚖️ Legal Counsel / Telecom Regulatory Counsel [Senior] / deeplay deeplay — продуктовая IT-компания в сфере интеллектуальных игр. Роль — юридический бизнес-партнёр для TechHub на стыке права, технологий и телеком-инфраструктуры. Задача — выстраивать юридическую модель сложных инфраструктурных проектов: сопровождать международную связанность и трансграничную инфраструктуру, оценивать требования российского регулирования в связи, данных и лицензировании, взаимодействовать с Роскомнадзором и Минцифры, вести вопросы трансграничной передачи данных, оценивать правовые риски и готовить дорожные карты по их снижению. Из плюсов — работа из любой точки мира или офисы в Омске, Новосибирске и Питере, английский с компанией дважды в неделю, компенсация обучения, высокая автономия 🌍 Зарплата: от 400 000 ₽ /на руки Подробнее 🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟 Юрист годами закрывает чужие риски: вычитывает договоры, считает последствия, страхует бизнес там, где другие даже не смотрят. А собственный карьерный шаг делает без всякой подготовки — один отклик в общую воронку и ожидание, что заметят. Мы берём этот шаг на себя: подбираем позиции под ваш профиль и уровень, переупаковываем опыт в результаты, сами откликаемся и ведём переписку с рекрутерами, готовим к каждому интервью. Так работу нашли уже 5740+ человек. Оставьте заявку — заберём поиск на себя. Июльская скидка 27%, осталось 20 мест #вакансии_careerspace	7 400
12	💼💼💼 Вакансии в управлении продуктом Senior Product Manager / Skyeng (удалёнка) Зарплата: до 459 000 ₽ /на руки Подробнее Senior/Lead Product Manager, Монетизация / AliExpress Зарплата: от 334 000 ₽ /на руки Подробнее Менеджер продукта (абонентский терминал) / Бюро 1440 Зарплата: от 334 000 ₽ /на руки Подробнее Senior Regulatory Affairs Manager / Johnson & Johnson Зарплата: от 327 000 ₽ /на руки Подробнее Project / Delivery Manager / VK Зарплата: до 429 000 ₽ /на руки Подробнее Руководитель по эксплуатации (инфраструктура, федеральная ГИС) / Ланит Зарплата: от 327 000 ₽ /на руки Подробнее Руководитель проектов ОКР / Моторика Зарплата: от 283 000 ₽ /на руки Подробнее Руководитель проекта / директор школы нового формата / Фоксфорд (удалёнка) Зарплата: до 381 000 ₽ /на руки Подробнее 🌟🌟🌟🌟🌟🌟 Продакт живёт в чужих приоритетах: чей запрос важнее, какая фича принесёт больше, где у бизнеса болит сильнее. За годы такой работы вопрос «а что важнее для меня самого» отходит на десятый план — и поиск новой работы бесконечно откладывается на «когда будет посвободнее». Свободнее не станет. Поэтому поиск можно делегировать: мы подбираем позиции под ваш уровень, переупаковываем опыт в результаты с метриками, сами откликаемся и ведём переписку с рекрутерами. Гарантируем от 5 приглашений на собеседования или два офера — в среднем клиенты получают 10-15 приглашений. Оставьте заявку — заберём поиск на себя. Июльская скидка 27%, осталось 23 места #вакансии_careerspace	6 676
13	+4 Вас позвали на интервью, которое проведёт… Нейросеть. Отвечать как обычно? Не совсем: алгоритм оценивает вас по своим правилам, и знать их лучше заранее. Помогаем с подготовкой в посте 🌟 ➡️ Собеседования пугают, а на поиск работы не остаётся сил? Заберём его на себя: стратегия, резюме и сопроводительные, отклики, переписка с рекрутерами и подготовка к каждому интервью под конкретную компанию и её вопросы. Вам останется прийти, ответить на вопросы и получить офер. Пишите нам: у нас как раз действует июльская скидка 27% — на этой неделе 25 мест 🔥 #кейс_careerspace	7 453
14	Найдём работу за вас (с летней скидкой!) Собирались заняться поиском — навалились дела. Потом решили, что перед отпуском смысла нет. А теперь непонятно что творится вокруг и просто страшно что-то начинать. И так по кругу. Ловили себя на таком? По-честному, удачного месяца для старта не существует. Поиск работы — сам по себе отдельная выматывающая работа: сотни откликов, переписки, подготовка к каждому собеседованию. Сил на неё не находится ни в один сезон, и это нормально. Поэтому мы просто берём её на себя — всю, от стратегии до переговоров с компаниями. Вам останется только приходить на интервью. 🌟 Оформить покупку поддержки можно на этой неделе, по июльской скидке 27%, а начать поиск — когда будете готовы. Места со скидкой открываем исходя из загрузки экспертов. Сейчас таких мест 27. Потратить деньги впустую не получится: не добьёмся результата за два месяца — продолжим работать за наш счёт. 🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟 Что делаем в поддержке? 🌟Составляем персональную карьерную стратегию: что и как будем делать 🌟Делаем документы: резюме и сопроводительные под каждую вакансию 🌟Находим за вас подходящие вакансии и присылаем подборки 🌟Откликаемся сами, общаемся с компаниями и сами согласуем даты интервью 🌟Готовим к собеседованиям, чтобы вы чувствовали себя уверенно 🌟Выбиваем для вас лучший офер у работодателя с хорошими условиями И гарантируем: вы получите офер или от 5 приглашений на интервью. В среднем наши клиенты получают 10-15 приглашений, наш рекорд — приглашение в первый день работы с нами. Работаем с вами два месяца — если за это время результат не достигнут, продолжаем работу за наш счёт. Мы единственные на рынке, кто даёт такие гарантии, прописанные в договоре. Нас уже выбрали 5740+ человек — в среднем они выходили на работу за 6 недель вместо полугода самостоятельного поиска. 🌟 Мы на связи в будни с 10 до 19 по Москве 🌟 Отложенный старт: цену со скидкой закрепляем сегодня — поиск запускаем по вашему сигналу Напишите нам и начните поиск любимой работы уже на этой неделе! 💚	7 719
15	🤩 Менеджер по продуктам / Третье Мнение Третье Мнение — аккредитованная IT-компания, которая делает AI-продукт для анализа медицинских изображений: помогает врачам и клиникам ставить диагнозы точнее. Задача — вести продукт целиком: формировать видение и роадмап, запускать новые функции, находить точки роста, валидировать гипотезы через пилоты, координировать команду и сопровождать вывод продукта на российский и международные рынки. Ждут опыт Product Manager от 2 лет и высшее медицинское образование — чтобы понимать клинические процессы изнутри. Из плюсов — оформление по ТК РФ, полностью белый доход, ДМС в лучших клиниках с возможностью подключить близких, 28+3 дня отпуска и современная техника 🩻 Зарплата: от 334 000 до 459 000 ₽ /на руки Подробнее 🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟 Продакт с медицинским образованием — большая редкость: шансы у таких специалистов высокие. Но резюме часто их подставляет: продуктовый опыт и врачебный бэкграунд лежат двумя несвязанными списками, и рекрутер не видит, что перед ним готовый человек под MedTech. Мы собираем это в одну сильную историю: переупаковываем опыт под конкретную вакансию, сами откликаемся, ведём переписку с рекрутерами и готовим к каждому интервью. В среднем клиенты получают 10-15 приглашений на собеседования. Оставьте заявку — заберём поиск на себя 🔥 #вакансии_careerspace	7 883
16	Топ-3 переоцененных карьерных решения ⚖️ Мне кажется, что на рынке есть несколько убеждений и карьерных шагов, которые сильно переоценены. На практике все не так радужно. Основных таких шага три, разберем каждый отдельно. 1. Релокация. Когда в 2022-м году началась волна релокации, многие сиьно обожглись, потому что проблем с ней много: Во-первых, в Европе нет и не будет такого быстрого карьерного роста, как в России. Рынок другой, скорости другие, отношение к работе другое. Хоть ты тут упашись, но не будешь ты топ-менеджером в 30-35 лет с зарплатой 20к евро в месяц. Здесь это нонсенс. А про релокацию в США или Азию я умолчу, это вообще для отчаянных. Во-вторых, средняя з/п в Европе совсем не такая большая, как многие себе представляли. И даже несмотря на всю инфляцию в России, жизнь на 3-4к евро в Москве и жизнь на 3-4к евро в условном Мюнхене, Париже, Берлине, Барселоне, Амстердаме — это две очень разные жизни. В-третьих, вы почти точно не станете большим руководителем из-за культурного контекста. Чтобы двигаться наверх надо не просто идеально говорить на языке страны, надо быть культурно интегрированным. Это у нас в России было модным звать иностранцев на роли топов, в Европе русских ставить топами не модно. Вам никто в открытую это не скажет, конечно, вы просто будете сидеть на одной позиции 10 лет. В-четвертых, вы можете возразить, что есть кейсы когда русскоязычные ребята уезжали за рубеж и там очень круто вырастали. Конечно. Только вот контекст у них был не 20-х годов, а нулевых и 10-х. Это время, когда международные компании активно обменивались с Россией опытом и развивали программы обмена. Большинство из тех, кто сейчас успешно закреплен за рубежом, это люди 40-45+. Они уже лет 15-20 как не в России. В-пятых, у вас есть шанс закрепиться и даже вырасти, но в 90% случаев это компании с русскоязычными фаундерами, которые смогли отстроить что-то за рубежом. Таких компаний Joom, Revolut, Plata + еще парочка поменьше. Собственно, всё. 2. MBA. Когда международные компании только заходили в Россию, было не просто модно, но необходимо отправлять ключевых сотрудников на MBA, чтобы они могли перенять практики управления людьми и процессами, которых в СССР и юной РФ никогда не было. Фактически MBA был вехой, которую необходимо было пройти, чтобы занять серьезную должность. Но с тех пор много воды утекло. Во-первых, Россия за последние 25-30 лет кое-чему научилась. Выросли поколения новых управленцев, появились свои практики. Больше никого примитивным SWOT анализом и KPI не удивишь. А тогда такие элементарные вещи были откровением. Во-вторых, связи России с западным миром сильно ослабли за последние 4.5 года (даже в тех компаниях, которые официально не ушли). Нет влияния глобалов на принятие кадровых решений на местах — нет необходимости никого отправлять на MBA. То есть MBA когда-то был важным этапом в карьере менеджера, но уже лет 10 это не так. Вся плеяда текущих управленцев если и ездит на MBA, то ради собственных гештальтов — на продвижение по карьере это почти не влияет. Соответственно, если у вас есть непреодолимое желание заплатить за MBA $100-150к, то супер. Но росту в компании это вряд ли поможет 3. Кардинальная смена профессии. Ну, и третий переоцененный шаг, особенно сильно промаркетированный в последние годы онлайн-школами. Кардинальная смена — это всегда большой риск. И речь не только про войти в айти, о котром у меня была серия постов (раз, два и три). Речь в целом про переход в некую область, где вы всё начинаете с нуля. Это не из маркетинга ритейла перейти в маркетинг айтишки. Это, например, будучи в продажах или финансах внезапно решить, что вы прирожденный продакт. Или из логиста резко податься в пиарщики. Или из GR на всех порах побежать в SMM. Еще тяжелее, если вы не просто меняете профессию, а падаете с управленческой должности на линейную. Как я часто говорю, люди склонны недооценивать преимущества текущего положения и переоценивать свои перспективы в новом. Такие вот дела. Если нужен пост про топ-3, напротив, недооцененных карьерных решения, то насыпьте 1.000 огоньков 🔥 #рынок	7 738
17	🛒 Руководитель группы CRM / Дикси Дикси — федеральная сеть магазинов у дома. Роль в программе лояльности: вы отвечаете за то, как сеть общается с миллионами покупателей и что они получают взамен. Задача — вести CRM-направление целиком: участвовать в стратегии коммуникаций с участниками программы лояльности, запускать таргетированные акции, управлять сегментацией и RFM-анализом, контролировать метрики и считать эффективность кампаний. Ждут опыт от 3 лет и работу с Mindbox, Retail Rocket, SailPlay или похожими системами. Из плюсов — оформление по ТК РФ с первого дня, оклад плюс годовая премия, ДМС, гибрид после адаптации, офис в БЦ «Меркурий» и льготные цены на покупки в сети 🧃 Зарплата: от 260 000 до 391 000 ₽ /на руки Подробнее 🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟 Вы всю неделю удерживаете чужих клиентов: считаете отток, придумываете, чем вернуть, боретесь за каждый процент retention. А на то, чтобы разобраться с собственной работой — подходит ли она вам сейчас, сколько вы стоите на рынке, — сил в выходные обычно уже не остаётся. Этим можно не заниматься самому. Мы смотрим, что открыто под ваш уровень, переупаковываем опыт в результаты, откликаемся и ведём переписку с рекрутерами. Вы продолжаете работать в своём ритме и приходите только на собеседования. Так работу нашли уже 5740+ человек. Хорошей субботы. Захотите начать — напишите нам ☀ #вакансии_careerspace	7 644
18	💼💼💼 Лучшее за неделю Legal Counsel / Telecom Regulatory Counsel [Senior] / deeplay (удалёнка) Зарплата: от 400 000 до 700 000 ₽ /на руки Подробнее Senior системный аналитик (трайб Digital) / ОТП Банк (удалёнка) Зарплата: от 368 000 до 466 000 ₽ /на руки Подробнее Системный аналитик, финтех (Middle / Senior) / Инновационный центр Ай-Теко Зарплата: от 368 000 до 466 000 ₽ /на руки Подробнее Менеджер по продуктам / Третье Мнение Зарплата: от 334 000 до 459 000 ₽ /на руки Подробнее Data Modeler / OnTarget Labs (удалёнка) Зарплата: от 353 000 до 457 000 ₽ /на руки Подробнее Руководитель группы подготовки документации и оценки проектных решений / Sminex Зарплата: от 366 000 до 445 000 ₽ /на руки Подробнее Руководитель проекта (Software) / Бюро 1440 Зарплата: от 327 000 до 429 000 ₽ /на руки Подробнее Руководитель по трейд-маркетингу / Русагро Зарплата: от 260 000 до 391 000 ₽ /на руки Подробнее 🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟 Суббота — тот редкий день, когда можно посмотреть на свою работу спокойно, без понедельничной спешки. И честно ответить себе на один вопрос: вы остаётесь на своём месте, потому что оно вам подходит, или потому что на поиск нового просто нет сил после рабочей недели? Если второе — заниматься этим самому не обязательно. Мы берём поиск на себя: смотрим, что открыто под ваш уровень, готовим резюме и сопроводительные, откликаемся и ведём переписку с рекрутерами. Вы продолжаете работать в своём ритме и приходите только на собеседования. Так работу нашли уже 5740+ человек. Хороших выходных! Решите начать — напишите нам 🩷 #вакансии_careerspace	7 027
19	Надо ли вам ли войти в айти в 2026-м? (часть 3) Первая часть была тут, вторая часть здесь. Это завершающая часть. Разбираемся, а что со всем этим делать. 🌟Так есть ли смысл сейчас сейчас войти в айти? Моё субъективное мнение — скорее нет. Объективное — смотря кому, смотря когда и смотря как. Когда лучше не надо: 1. Если вы успешны в своей текущей профессии, то лучше не надо. Люди часто склонны недооценивать накопленный опыт и достижения в текущей профессии и переоценивать легкость вхождения в новую профессию. Если вы состоявшийся профи (руководитель, опытный эксперт или тем более топ-менеджер), то думайте не над тем, как сменить профессию, а как еще больше зарабатывать в текущей. А если уперлись в потолок, то рассуждайте в сторону дополнительной кэш-машинки/пет-проекта. Лучше туда вкладывайте силы, апсайд там выше. 2. Если вы ставите всё на зиро и берете кредиты на обучение, то лучше не надо. Вы не знаете, понравится ли вам будущая профессия. Вы не знаете, сколько вы будете искать работу и сможете ли вы ее вообще найти. Вы не знаете, сколько времени у вас не будет никакого входящего фин.потока. Поэтому брать кредит на 300-500к за обучение на несколько лет, чтобы иметь призрачную возможность найти работу на 70к спустя год поисков работы — затея сомнительная. 3. Если вы надеетесь, что найдете работу раньше, чем через год после курсов, то лучше не надо. Рынок тяжелый. Для джунов всех видов и типов — категорически тяжелый. Искать работу можно 9-18 месяцев запросто. Не потерять мотивацию при этом, наоборот, тяжело. Если вы заранее не готовы искать работу долго, нудно и тяжело, то лучше в эту авантюру не влезать. 4. Если у вас ипотека, дети, неработающий партнер и ноль пассивного дохода, то лучше не надо. Обязательства никуда не денутся от вас и их надо будет как-то покрывать. Не дай бог прилетит очередной черный лебедь, и этих обязательств станет еще больше, что тогда? Как будете выруливать? Если вы не знаете ответ на этот вопрос, лучше не рисковать комфортом и нервами своих близких. Когда можно пробовать: 1. Если вы готовы много лет совмещать текущую работу с поиском работы по новой специальности, то пробуйте. Отработали 8 часов на основной работе, потому пошли 3-4 часа учиться. И так год, полтора, может, два. Если вы обладаете таким уровнем дисципилины и мотивации, то у вас 100% все получится. 2. Если ваш партнер готов вас обеспечивать пару лет, то пробуйте. Если ваша вторая половина готова вас всецело поддержать не только морально, но и финансово на протяжении пары лет, то вы выиграли джекпот. И, конечно, тогда пробуйте и делайте. 3. Если вы имеете стабильный пассивный доход, на который можно прожить (сдаете квартиру, получаете купоны, вам платят дивиденды), то пробуйте. С пассивным доходом, который покрывает все ваши базовые потребности, жить вообще сильно проще и рисковать тоже (а смена профессии — большой риск). Так что нопасаран! Просуммируем: на мой взгляд, войти в айти, как понятный социальный лифт в России, схлопнулся. Не схлопнулся только узкий верх, то есть самые сильные в дефицитных нишах. Это ребята, которые в индустрии по 10-15 лет и при всем уважении свичеров (не путать со свингерами) там почти нет. Но если вы вот по-честному готовы грызться за место под солнцем, работать бесплатно за опыт, будучи взрослым человеком, получать сотни отказов и плакать от счастья, выйдя на первое место работы после 12-18 месяцев отчаянного поиска работы — тогда да, у вас все получится. Другой вопрос, а может вам тогда в бизнес лучше с таким упорством? Там риск-профит намного интереснее. Но это уже совсем другая история) Если серия постов была полезна, накиньте огоньков — буду так разбирать разные другие темы 🔥 #рынок	7 026
20	🧠 Teamlead Business analyst / Uplab (удалёнка) Uplab — digital-агентство полного цикла: крупные корпоративные порталы, интернет-магазины и highload-сервисы на Битриксе. Важный нюанс: это не классический наём, а проектное сотрудничество. Вы проходите знакомство с командой, фиксируете свой профиль, стек и условия. Когда появляется подходящий проект, с вами связываются первыми. Формат гибкий: удалённо, договор подряда, ставка зависит от объёма и сложности задач. Кого ищут: бизнес-аналитика с опытом от 3 лет и практикой проектирования систем на Битриксе. Нужно уметь собирать требования с заказчика, ставить задачи разработке и дизайну, готовить User Stories, Use Cases и UML-диаграммы, проводить интервью, ревьюить ТЗ и ЧТЗ, понимать интеграции. Из плюсов — работа из любой точки мира, гибкий график и возможность самому регулировать нагрузку 🌏 Зарплата: от 339 000 до 450 000 ₽ /на руки Подробнее 🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟 careerspace находит работу за вас: подбираем позиции вашего уровня, переупаковываем опыт в результаты, сами откликаемся и ведём переписку с рекрутерами, готовим к каждому интервью. Гарантируем от 5 приглашений на собеседования или офер. Оставьте заявку — заберём поиск на себя. Последний день июльской скидки 27%, осталось 1 место 🎯 #вакансии_careerspace	7 473

عرض جميع المنشورات