uk
Feedback
РЕЛОКАЦИЯ [вакансии для релокации]

РЕЛОКАЦИЯ [вакансии для релокации]

Відкрити в Telegram

www.olgapoldner.com Вакансии для релокации вне РФ (НЕ разработчики), прямые контакты 36 млн.руб. совокупного дохода-самое большое предложение о работе клиента 2025 Ольга Полднер, Карьерный консультант для руководителей, Коуч Консультации @olgapoldner

Показати більше
2 189
Підписники
+324 години
+437 днів
+22030 день
Архів дописів
Кусочек из жизни моего любимого клиента, которая целенаправленно занимается своей карьерой: - выход в новую компанию на 405к
Кусочек из жизни моего любимого клиента, которая целенаправленно занимается своей карьерой: - выход в новую компанию на 405к фикс (было 230к в старой компании): там была редкая история - выход в первую же компанию, куда пригласили на собеседование (надо было выдержать 8 этапов найма) - рост внутри нее: когда коллег вокруг увольняют, а ее повышают 👍 - рост до 1 млн.руб фикса в месяц: смотрит варианты на рынке, но пока ищем, что будет зажигать 👍 Если вам интересно управлять своей карьерой, то записывайтесь на консультацию по «РАЗВИТИЮ КАРЬЕРЫ» с Ольгой Полднер КОНСУЛЬТАЦИЯ БУДЕТ ПОЛЕЗНА ВАМ, если вы: - Осознанно подходите к построения своего карьерного пути, развитию карьеры, а не как получалось "само по себе" - Хотите определить и реализовать свои карьерные цели на 1 — 2 — 3 — 5 лет - Хотите понять, что еще не хватает для успешного развития карьеры - «Зависли» на одном уровне по должности и уровню дохода - Чувствуете, что мешает «стеклянный потолок» и необходимо найти решение - Не видите перспектив и возможностей в текущей компании, есть ощущение «карьерного» тупика - Потеряли смысл и интерес к работе, сомневаетесь, надо ли оставаться - Хотите быть в кадровом резерве компании, готовитесь к внутренней релокации - Хотите уйти в свой проект / бизнес и вам необходимо сделать это эффективно и разумно - Хотите вернуться в найм из своего проекта / бизнеса ЗАПИСАТЬСЯ на КОНСУЛЬТАЦИЮ с ОЛЬГОЙ ПОЛДНЕР на сайте или в ТГ https://t.me/olgapoldner в МАКС +7-921-406-74-48 или по ССЫЛКЕ ⭐️ ВСЕ КОНСУЛЬТАЦИИ на сайте #КарьерныйКонсультант #ОльгаПолднер

✈️ РЕЛОКАЦИЯ: @top_rel Chief Product Officer #Кипр Что предстоит делать: • Формировать и реализовывать продуктовую стратегию компании • Развивать платформенные продукты: Wallet, P2P, Crypto, Processing и платежную инфраструктуру • Управлять полным жизненным циклом продуктов и продуктовых команд • Принимать решения по запуску новых продуктов и выходу на новые рынки • Развивать R&D, запускать MVP и проверять продуктовые гипотезы Требования: • Опыт CPO / Head of Product в FinTech, Payments или PSP • Глубокая экспертиза в платежах (Cards, Wallets, P2P, Crypto) • Опыт управления мультипродуктовой организацией и международными командами • Понимание unit economics и работы с банками, PSP и платежными системами • Опыт запуска новых продуктов и выхода на новые рынки @m_a1exandra

✈️ РЕЛОКАЦИЯ: @top_rel Head of Amazon Store / CRO Lead в международном beauty-бренде #удаленка Основные задачи: - Взять полное управление Amazon-кабинетом: storefront, листинги, main images, A+ контент, видеоотзывы и все элементы, влияющие на конверсию. - Отвечать за рост показателей магазина: CTR, CR, продажи и эффективность визуальных решений. - Построить команду с нуля: нанимать дизайнеров и CRO-менеджеров, формировать процессы, ставить KPI и вести команду к результату. - Работать с маркетинговыми и продуктовыми данными: анализировать дашборды (Metabase / Amplitude / Power BI или аналоги), понимать основные бизнес-метрики и юнит-экономику направления. - Формировать и приоритизировать backlog визуальных гипотез для A/B-тестов: анализировать конкурентов, упаковку, позиционирование и визуальные паттерны категории. Что важно: - Опыт управления маркетинговым направлением, связанным с ростом продаж и конверсии. - Опыт работы с дизайнерами: постановка задач, ревью, развитие решений и контроль качества результата. - Понимание принципов A/B-тестов, гипотез, метрик и процесса принятия решений на основе данных. - Опыт управления людьми: постановка задач, развитие команды, поддержание темпа и фокус на результате. - Опыт проведения кастдевов, интервью или фокус-групп либо глубокое понимание, как такие исследования строятся. @tetanec1

✈️ РЕЛОКАЦИЯ: @top_rel CEO to Islamic Bank Startup #Узбекистан Requirements - 15+ years in banking/financial services, including 7–10 years in senior leadership (CEO/Deputy CEO/CRO/CFO or equivalent) - Proven greenfield, transformation, or scaling experience - Strong Islamic banking & Sharia compliance knowledge (Sharia Supervisory Board experience a plus) - Familiarity with Central Bank of Uzbekistan or comparable emerging-market regulation - Track record in capital raising, licensing, and building institutions from scratch - Commercial success in retail/SME/corporate banking - Fluent English; Russian and/or Uzbek a strong advantage - Master’s in Finance/Economics/Business/Islamic Finance preferred; relevant certifications a plus Nodirakhon.Khusanova@antal.com

✈️ РЕЛОКАЦИЯ: @top_rel Руководитель продуктового маркетинга (Head of Product Marketing / Deputy CMO) #Узбекистан Чем предстоит заниматься: - Формировать и реализовывать стратегию продуктового маркетинга. - Управлять go-to-market запуском продуктов и новых фич. - Развивать CRM/CVM вместе с командой. - Запускать и масштабировать growth-инициативы и эксперименты. - Работать с сегментацией, персонализацией и A/B-тестами. Важно: - Опыт в финтехе / банке / маркетплейсе / tech-компании. - Доказанный опыт масштабирования digital-продуктов. - Глубокое понимание продуктовых метрик и CVM-подхода. - Высокий уровень ownership и умение принимать решения в условиях неопределённости. e.shutko@uzum.com

✈️ РЕЛОКАЦИЯ: @top_rel Senior Technical Delivery Manager в успешный HR Tech стартап (USA) #Польша #Беларусь Формат: долгосрочный B2B контракт Локация: офис или гибрид в Варшаве/Минске либо полностью удаленная работа из часовых поясов CET ±2. Не РФ Кто нужен: Это не роль человека, который чисто ведет Jira, собирает статусы и напоминает команде о дедлайнах. Основная задача - взять согласованный продуктовый приоритет и довести его до работающего и надежного результата в продакшн. Product Manager определяет приоритеты, ожидаемый результат и критерии успеха. Delivery Manager отвечает за всю техническую реализацию - от декомпозиции до релиза и проверки результата в production. Что нужно будет делать: — отвечать за delivery фич, системных улучшений и релизов end-to-end; — превращать продуктовые требования в эпики, технические стримы, задачи, зависимости и планы релизов; — управлять исполнением, распределять ответственность, устранять блокеры и контролировать риски; — модерировать технические обсуждения, задавать правильные вопросы и оспаривать слабые или неполные решения; — принимать операционные решения по ходу реализации, менять порядок работ, предлагать компромиссы по scope и останавливать неготовые релизы; — обеспечивать прозрачность по срокам, ответственности, рискам, решениям и статусу релизов; — проверять качество релизов через дашборды, мониторинг, логи и результаты тестирования. Требования: — 4+ года опыта в technical delivery, technical project management, engineering management или похожей роли; — 4+ года hands-on опыта в разработке (не более чем 5 лет назад): предпочтительно full-stack; — опыт работы с customer-facing продуктами; — опыт управления delivery в командах от 15 человек и одновременно несколькими техническими стримами; — хорошее понимание frontend, backend, API, баз данных, интеграций, очередей, инфраструктуры, тестирования, мониторинга и production operations; — способность разбираться в сложных системах и разговаривать с инженерами и Tech Leads на одном языке; — сильные навыки бизнес-анализа: умение находить недостающие требования, edge cases, зависимости и риски; — опыт работы с мониторингом, аналитикой, дашбордами и логами; — самостоятельность, ответственность за конечный результат и умение добиваться исполнения. Будет плюсом опыт Tech Lead, а также работа с AI-агентами, browser automation, distributed systems, scraping, сторонними интеграциями, anti-bot-системами, captcha, rate limits и нестабильными внешними интерфейсами. Условия: Рыночная зарплатная вилка 20 оплачиваемых рабочих дней отпуска + sick leave Международная продуктовая команда, быстрые релизы и много самостоятельности vishneuskaya.iryna@gmail.com

ССЫЛКА НА сегодняшний ЭФИР в ZOOM в 08.30 мск ЗДЕСЬ - В КАНАЛЕ ЭФИРЫ с ОЛЬГОЙ ПОЛДНЕР ВСТУПЛЕНИЕ только после одобрения заявкиТГ КАНАЛ СО ВСЕМИ ЭФИРАМИ:  "ОТВЕТЫ НА ВАШИ ВОПРОСЫ" + ЖИВЫЕ ЗАМЕТКИ НА РАЗНЫЕ ТЕМЫ МАКС: ЭФИРЫ ОТВЕТЫ НА ВОПРОСЫ и 🙋🤷‍♀️👨🙋💁‍♀️👷‍♀️💁‍♀️🙆‍♂️💆, ЧТОБЫ СЛУШАТЬ ВСЕ В ОДНОМ МЕСТЕ #Эфир #ЖиваяЗаметка

3 ошибки в работе с каналами поиска, из-за которых вас не приглашают на собеседования [эфир 28 августа, пятница, 8:30 мск] Ко
3 ошибки в работе с каналами поиска, из-за которых вас не приглашают на собеседования [эфир 28 августа, пятница, 8:30 мск] Ко мне на консультации приходит огромное количество руководителей — действительно отличных профессионалов своего дела. И у многих из них есть сложности с поиском новой работы. На консультациях мы часто разбираем их запросы про то, как и какие каналы поиска работы правильно выбирать и отрабатывать. Проговариваем ошибочные убеждения о том, как взаимодействовать с нанимающей стороной в зависимости от выбранного канала. Обычно мои пятничные эфиры — это ответы на ваши вопросы. В эту пятницу я предлагаю новый вариант. Я хочу разобрать типичные ошибки, обсудить то, что вряд ли будет работать, и обратить внимание на то, что сделать, чтобы вы были по-настоящему "видимы" для тех работодателей, которые ищут таких, как вы. Приглашаю на бесплатный тематический прямой эфир, ~60-80 минут. Пятница, 28 августа, 8:30 по МСК Эфир пройдет в ТГ канале "ЭФИРЫ С ОЛЬГОЙ ПОЛДНЕР" На эфире: ⏺ Разберем самые частые ошибки именно в работе с каналами поиска — на реальных примерах ⏺ Развенчаем мифы про HeadHunter, LinkedIn и нетворк, из-за которых вы теряете возможности ⏺ Отвечу на ваши вопросы про работу с каналами вживую После эфира вы будете точно знать, на какие каналы поиска нужно обратить внимание в первую очередь. Это будет полезно, даже если вы не планируете идти на мастер-класс 09 сентября. А если планируете — эфир станет отличной вводной частью. Если вы вдруг еще не видели анонс — именно этой теме я посвятила отдельный мастер-класс. Он состоится 09 сентября, тема: «Каналы поиска работы для руководителей в 2026-2027 году: инструменты и алгоритмы». Подробнее о том, что будет и какие подарки участникам + регистрация - ЗДЕСЬ 7⃣ Сейчас действует самая хорошая цена — 10900 ₽, до 30.08.26 включительно. Далее она вырастет. #Эфир #ПГПК

✈️ РЕЛОКАЦИЯ: @top_rel CEO ресторанного направления в компанию ABNMB Group #Узбекистан обязанности: - стратегическое и операционное управление ресторанным направлением; - полная ответственность за финансовый результат и P&L; - развитие брендов, продукта и клиентского опыта; - управление ключевыми функциями: операционная деятельность, маркетинг, HR, финансы; - повышение эффективности действующих ресторанов; требования: - опыт управления сетью ресторанов или ресторанной группой; - опыт управления несколькими бизнес-функциями; - понимание современных стандартов сервиса и клиентского опыта; - опыт работы в крупных ресторанных группах будет преимуществом; - готовность к работе и релокации в Ташкент. @malikahrm

✈️ РЕЛОКАЦИЯ: @top_rel Plant Director / Директор завода ЖБИ и ЗМК для вертикально интегрированной компании в сфере промышленного строительства #США Пенсильвания, США. Что будет в фокусе: • запуск и масштабирование производства; • построение сильной команды и производственной дисциплины; • управление операционной эффективностью, себестоимостью и бюджетом; • обеспечение стабильной работы завода по качеству, срокам и безопасности; • координация взаимодействия между производством, стройкой и подрядчиками. Кого ищу: • руководителя с опытом управления производственной площадкой в ЖБИ, ЗМК, строительных материалах или смежных индустриях; • кандидата с опытом запуска, масштабирования или трансформации производства; • человека с хорошим пониманием экономики производства и высокой личной ответственностью. Важно: • английский язык обязателен; • открытая виза в США, а также наличие иной действующей визы, второго паспорта или гражданства другой страны будут преимуществом. daria.kantemirova@theedgers.ru (Дарья)

✈️ РЕЛОКАЦИЯ: @top_rel Head of Marketing Expansion (CMO) — VillaCarte Group #Таиланд Что предстоит делать: Строить международную маркетинговую стратегию и выходить на новые рынки Собирать и возглавлять команду маркетинга Превращать вызовы рынка в возможности для роста Отвечать за бренд на всех точках контакта — от узнаваемости до лояльности Работать в связке с продажами и топ-менеджментом Ожидания: 5+ лет в маркетинге, включая управление командой Опыт именно в международном девелопменте недвижимости (обязательно) Понимание премиального сегмента и покупателя с длинным циклом принятия решения ($200K+ AOV) Свободный английский Работа на Пхукете, в офисе @hr_vcg

✈️ РЕЛОКАЦИЯ: @top_rel Head of Sales from FX/CFD/crypto #удаленка With 7–12 years of sales experience, who has personally worked in direct/retail sales, managed 10–30+ salespeople, owns revenue/deposits/trading volume, has VIP/HNW experience and has built IB/affiliate/partnership channels. Strong in sales funnels, CRM, KPIs and data-driven performance management, while still being capable of personally closing major deals. Requirements: • 5+ years in Sales, preferably FX/CFD, Crypto, OTC, Fintech or Payments • Proven sales leadership and revenue ownership • Experience with VIP clients and partnerships • Fluent English • Existing industry network is a strong advantage ismaylovahamida@gmail.com

✈️ РЕЛОКАЦИЯ: @top_rel Human Resources Manager #США North Carolina This is a Greenfield, 0-to-1 opportunity to build the plant HR function, lead hourly hiring, manage employee relations and compliance, and support workforce planning and team growth. Requirements: - Manufacturing HR experience - Experience with hourly/frontline employees - Strong employee relations and HR operations skills - Greenfield, plant launch, or high-volume recruiting experience preferred - North Carolina labor market knowledge a plus - Willing to work on-site in North Carolina Experience with Chinese/Asian multinational companies is a plus. rose.huang@hiredchina.com

Выбирайте и записывайтесь 🔽 👍 «АУДИТ ИЛИ КОНСУЛЬТАЦИЯ ПО РЕЗЮМЕ с ОЛЬГОЙ ПОЛДНЕР» ДЛЯ ПОИСКА НОВОЙ РАБОТЫ в ТГ https://t.me/olgapoldner в МАКС +7-921-406-74-48 или по ССЫЛКЕ ⭐️  ВСЕ КОНСУЛЬТАЦИИ на сайте #КарьерныйКонсультант #ОльгаПолднер

#РЕКОМЕНДАЦИЯ_КАНДИДАТА@toplevel_job

#РЕКОМЕНДАЦИЯ_КАНДИДАТА@toplevel_job 💎 ВАДИМ ГРИПИЧ Рассматриваемые позиции: 🔹 Коммерческий директор / Директор по развитию бизнеса 🔹 Директор по закупкам и логистике 🔹 Директор проектов КЛЮЧЕВЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ: ✔️ 15+ лет опыта стратегического и операционного управления в вертикально интегрированных холдингах и крупных промышленных компаниях с оборотом 100+ млрд руб./год и штатом 5 000+ сотрудников; прямое руководство производственными и инженерными подразделениями — до 80 человек, коммерческими командами — 35+ менеджеров ✔️ 10+ лет управления сложными коммерческими и инвестиционными проектами, включая международные проекты, импорт и экспорт сырья и продукции, ВЭД, запуск новых бизнес-направлений; бюджеты проектов и операций — до 18 млрд руб./год ✔️ Глубокая экспертиза в металлах и сырьевых рынках: золотосодержащие и медные концентраты, драгоценные металлы, медные катоды, лом цветных металлов, кабельная и химическая промышленность ✔️ Опыт управления полным коммерческим циклом: стратегия реализации, закупки, продажи, трейдинг, ценообразование, финансовое моделирование, логистика, складские запасы, расчёты и управление оборотным капиталом ✔️ Практический опыт управления международной реализацией золотосодержащей продукции: концентраты — до 50 тыс. т/год, золотосодержащее сырьё — до 20 т/год, лигатурное золото — до 225 тыс. унций; организация инструментов получения экспортной выручки порядка $160 млн/год ✔️ Сильная экспертиза в повышении прибыльности сделок и создании стоимости для акционеров: разработка финансовых моделей и расчёта нетбэка позволила выявить потенциальную недополученную выгоду - 500 млн руб. и пересмотреть коммерческую стратегию; внедрение динамического ценообразования повысило оплачиваемость концентратов 10+% ✔️ Значительный опыт оптимизации международной логистики: увеличение загрузки контейнера с 20 до 25 т, рост пропускной способности экспортной цепочки до 10 тыс. т/мес., снижение логистических и складских затрат, устранение зависимости от одного экспедитора и ускорение получения экспортной выручки ✔️ Реализованный комплексный кейс по перестройке коммерческой и логистической модели бизнеса: +25% к плану реализации, практически двукратный рост месячных отгрузок и дополнительный операционный денежный поток порядка 4,2 млрд руб. ✔️ 15+ лет опыта сложных переговоров с собственниками бизнеса, топ-менеджментом, крупными российскими и международными контрагентами, банками и государственными структурами; опыт взаимодействия с Минфином России, Минпромторгом России, Гохраном и отраслевыми регуляторами ✔️ Опыт антикризисного управления, управления рисками и повышения операционной эффективности: аудит и перестройка бизнес-процессов, контроль БДР и БДДС, управление дебиторской и кредиторской задолженностью, разработка KPI и систем мотивации ✔️ Опыт создания и развития команд и бизнес-направлений с нуля: формирование коммерческих подразделений, постановка целей, регламентация процессов, обучение сотрудников, внедрение SMART и KPI ✔️ Сильная компетенция в аналитике, автоматизации и цифровизации управления: разработка собственных моделей оценки сырьевых сделок, сценарного анализа и выбора оптимального покупателя; использование Power BI, ERP, 1С, Excel, MS Project, ИИ / AI ✔️ Практический подход к управлению на стыке коммерции, финансов, производства и логистики: поиск скрытых резервов бизнеса, принятие решений на основе данных и достижение измеримого финансового результата без избыточных капитальных затрат Контакты и подробные кейсы: Тел., WhatsApp, Telegram: +7 (985) 756-25-95 E-mail: gripich.v85@icloud.com Сайт: www.gripich.com (без vpn)

✈️ РЕЛОКАЦИЯ: @top_rel Head of Sales #ОАЭ What you will do: Manage and develop the sales team; Set KPls, targets, and improve sales performance; Build sales processes, CRM usage, and pipeline management; Drive forecasting, reviews, and accountability; Partner with marketing to improve sales efficiency. What we are looking for: Strong B2B sales background and hunting experience; salespeople; processes; structure. First experience managing or mentoring Understanding of CRM, KPls, forecasting, and sales Hands-on leadership style and ability to create FinTech/payments experience is a plus, but strong sales leadership skills and growth potential are the main priorities. d.katz@clar1ty.io

✈️ РЕЛОКАЦИЯ: @top_rel Коммерческий директор (CCO) #Узбекистан Ташкент Задачи: - разработка и реализация коммерческой стратегии; - управление продажами в Ташкенте и регионах Узбекистана; - поиск новых точек роста и развитие клиентской базы; - выстраивание системы KPI, планирования и контроля продаж; - развитие ключевых клиентов и партнёрств; Кого ищем: - Опыт работы на руководящей позиции в продажах, коммерции или развитии бизнеса; - Опыт работы в FMCG / Food, желательно с категорией скоропортящихся продуктов (fresh/chilled products); - Опыт развития продаж в регионах Узбекистана будет преимуществом; - Опыт управления командой и развития ключевых клиентов; - Английский — Fluent для регулярного взаимодействия с иностранными партнёрами; @hr_khanzarina

✈️ РЕЛОКАЦИЯ: @top_rel HEAD OF COMMERCIAL INTELLIGENCE & GROWTH #Казахстан Carlsberg Kazakhstan ищет Head of Commercial Intelligence & Growth в Алматы. Natalya.Sharipova@carlsberg.kz