HR-мудрость

🔥11-12 сентября в Москве состоится XVIII Всероссийский саммит по мотивации персонала C&B RUSSIA SUMMIT 2024, посвященный развитию программ льгот и компенсаций. 📌Более 200 руководителей отдела компенсации и льгот встретятся, чтобы обсудить, как с помощью C&B победить в борьбе за кадры и поделиться эффективными инструментами построения программ мотивации, бюджета и автоматизации. ⚡️В этом году участников ждет обновленный формат Саммита, в ходе которого состоятся доклады и кейсы от ведущих экспертов, мастер-классы, World Cafe и отраслевые практические сессии, благодаря чему участники смогут выбрать наиболее интересные направления и актуальные для себя темы. Свое выступление уже подтвердили представители крупнейших компаний: ВК, СБЕР, OZON, АЛЬФА-БАНК, МАГНИТ, МТС и другие. Деловая программа на сайте.✨ #мудрость_исследование

🎯Молодежь и устойчивое завтра: сила изменений 🩷3 июля 2024 года  на площадке Loft Hall Ассоциация менеджеров провела XVII Всероссийский форум «Дело в людях: компании, инвестирующие в будущее». Мероприятие традиционно является крупнейшим событием для социально ответственного бизнеса, объединяющим ведущих профессионалов в области устойчивого развития, ESG и КСО, управления персоналом, а также представителей СМИ и блогосферы. 🩷В этом году программа форума была посвящена теме: «Молодежь и устойчивое завтра: сила изменений».  Подробнее читайте в онлайн-журнале HR-мудрость 🩷 #мудрость_статья

❤️Коллеги, доброе утро! Прекрасная погода, лето, пятница! И мы хотим напомнить, что ошибки в работе совсем не страшны — это эксперименты 🧪 #мудрость_юмор

📢10 сентября в Москве состоится V Всероссийский форум заботы о здоровье и благополучии сотрудников WELL-BEING FORCE 2024, посвященный развитию программ благополучия. 🚀Форум состоится уже в 5-ый раз! Представители отрасли соберутся, чтобы поделиться секретами повышения эффективности программ заботы о персонале. Участие в Форуме позволит не только получить теоретические знания, но и конкретные инструменты и рекомендации для реализации программ по улучшению здоровья и благополучия сотрудников в своей компании. ✉️Свое выступление уже подтвердили представители крупнейших компаний: АЛЬФА-БАНК, МАГНИТ, МТС, РОСБАНК и другие. Более 100 руководителей отдела льгот и компенсаций встретятся, чтобы обсудить, как эффективно трансформировать Well-being-программы. Полный список спикеров и деловая программа на сайте.👈 #мудрость_мероприятие

💣Пока Samsung планирует ввести 6-дневную рабочую неделю, Греция уже практикует Греция стала первой страной в ЕС, которая ввела шестидневную рабочую неделю для своих граждан, ссылаясь на необходимость экономического роста на фоне сокращения населения. ❗️Это решение идет вразрез с тенденцией сокращения рабочей недели до четырех дней, которая наблюдается во многих других европейских странах. Решение вызвало критику со стороны многих профсоюзов.

Это не имеет никакого смысла. Когда почти все цивилизованные страны вводят четырехдневную рабочую неделю, Греция идет в противоположном направлении

, — заявил Акис Сотиропулос, член профсоюза госслужащих Adedy, в интервью The Guardian. 📌Сообщается, что около 500 000 квалифицированных молодых людей покинули Грецию после финансового кризиса 2008 года. Это привело к кризису сокращения населения и нехватке рабочих, что премьер-министр Греции Кириакос Мицотакис назвал «замедленной бомбой». По его мнению, эти факторы оправдывают введение шестидневной недели, которая будет применяться только в государственных предприятиях. 📌Согласно новым правилам, сотрудники в определенных отраслях смогут работать дополнительные два часа в день или добавить восьмичасовой рабочий день к своей неделе с 40% повышением заработной платы за этот день. Делитесь мнением в комментариях, что думаете по этому поводу? #мудрость_новости

🛴Курьеры зарабатывают на уровне IT-специалистов В июне 2024 года зарплаты трудовых мигрантов выросли на 23% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. Иностранные работники в сфере доставок теперь зарабатывают наравне с IT-специалистами, получая от 155 тысяч рублей и выше. ✉️По словам экспертов:

средняя зарплата курьеров в декабре 2023 года составляла около 120 тысяч рублей. С учётом того, что сервисы доставок продолжают расширяться, а потребность в кадрах растёт, зарплаты курьеров будут увеличиваться. «Трудовые мигранты, работающие курьерами, начали зарабатывать на уровне IT-специалистов на начальных и средних позициях — около 155 тысяч рублей в месяц. Кадровый голод обострен и в службах доставки, и в IT-отрасли

📎Минтруд ранее предложил запустить федеральный проект по управляемому найму мигрантов. В рамках проекта планируется создать оператора, который будет заниматься организованным набором трудовых мигрантов для обеспечения нужд предприятий. #мудрость_исследование

🗓Samsung планирует ввести 6-дневную рабочую неделю из-за кризиса 📌Южнокорейская компания Samsung и её подразделение Samsung Display рассматривают возможность перехода на 6-дневную рабочую неделю для своих сотрудников. Компания уже обратилась в Министерство труда Южной Кореи с запросом на повышение минимального порога рабочих часов в неделю. Такое решение принято на фоне снижения доходов и усиливающейся конкуренции на рынке OLED-дисплеев. 💬По сообщениям южнокорейских СМИ, часть сотрудников, работающих над исследованиями и разработками полупроводников и смартфонов, уже переведена на 64-часовую рабочую неделю. С апреля этого года топ-менеджеры Samsung также работают по 64 часа в неделю, включая выходные дни. Представители компании заявляют:

Сверхурочная работа должна внушить всем сотрудникам чувство кризиса и повысить их производительность.

💛На данный момент, согласно законодательству Южной Кореи, максимальная продолжительность рабочей недели составляет 52 часа, включая 40 обязательных часов и 12 часов сверхурочной работы. #мудрость_новости

🫥Игры в тени В России начинается новый этап борьбы с нелегальной занятостью. 🔵На качественно новый этап выводит государство борьбу с нелегальной занятостью - и это точно станет проблемой для всех эйчаров на ближайшие пару лет. 🔵Казалось бы, безработица в России ниже день ото дня, трудоустроены уже все, у кого просто есть голова на плечах, а Правительство принимает закон о борьбе с нелегальной занятостью. Неужели такая еще осталась? Осталась, и государство знает точное число работающих без официального оформления или оформленных неправильно. И в ближайшие два года всех этих людей планируют трудоустроить по закону. ✨Вполне возможно, часть из них работает в вашей компании – так что прочтите. Борьба с нелегальной занятостью – это новый тренд на рынке труда, посерьезней автоматизации. Что такое теневая занятость и стоит ли переживать? Читайте в онлайн-журнале HR-мудрость 🔙 #мудрость_статья

💭Китайские зумеры бросают работу без плана. «Голые увольнения» становятся трендом 📌В Китае наблюдается новая тенденция среди зумеров: молодые люди увольняются с работы без запасных вариантов и предложений от других компаний. Этот тренд, получивший название «голые увольнения», вызвал недоумение у старшего поколения. Китайские бумеры считают, что перерывы в карьере мешают профессиональному росту. 📌Однако зумеры видят это иначе. Они мечтают о длительном отпуске, в течение которого путешествуют, осваивают новые увлечения, изучают английский язык и занимаются спортом. Многие из них с иронией называют себя «уличными бродягами», ведь у них пока нет четких целей и планов на будущее. Несмотря на это, они гордятся, что смогли отойти от традиционной суеты и наслаждаются жизнью. 📎Как вам такой подход к жизни? Делитесь своими мыслями в комментариях! #мудрость_новости