انجمن مدیریت کسب و کار ایران

📸تصاویری ازبرگزاری مجمع عمومی عادی سالیانه نوبت دوم و مجمع عمومی فوق العاده نوبت دوم انجمن مدیریت کسب وکارایران تقدیم میشود. 👇

🔰بر اساس نتایج نهایی انتخابات، آقایان دکتر مجید فتاحی، دکتر میلاد فرزین، دکتر حسین ممبینی، دکتر اسداله کردنائیج، دکتر محمدرضا انبیائی، دکتر محمدرضا حمیدی زاده، دکتر علیرضا کوشکی جهرمی به عنوان اعضای اصلی هیئت مدیره، آقای دکتر مجتبی مالکی و خانم دکتر ژاله معماری به عنوان اعضای علی البدل هیئت مدیره و خانم دکتر نسیم مداحی و خانم دکتر افسر تدین خواه به عنوان بازرسان اصلی و آقای دکتر علیرضا داداشی به عنوان بازرس علی البدل یازدهمین دوره فعالیت انجمن مدیریت کسب‌ و کار ایران انتخاب شدند. درمجمع عمومی بخش هایی از اساسنامه انجمن اصلاح شد، و بر تداوم فعالیت‌های علمی، توسعه تعاملات حرفه‌ای و تقویت نقش انجمن در ارتقای دانش و مدیریت کسب‌ و کار کشور تاکید شد. در این مجمع همچنین تمامی شرکت کنندگان از دکتر محمد هادی عسگری رئیس انجمن مدیریت کسب وکارایران بطور ویژه تجلیل بعمل آوردند. روابط عمومی انجمن مدیریت کسب وکارایران

✍به گزارش روابط عمومی انجمن مدیریت کسب وکارایران،مجمع عمومی عادی سالیانه نوبت دوم و مجمع عمومی فوق العاده نوبت دوم انجمن مدیریت کسب‌ و کار ایران با حضور خانم دکتر سلطانی نماینده وزارت علوم، تحقیقات و فناوری، دکتر محمدهادی عسگری رئیس انجمن مدیریت کسب‌وکار ایران، اعضای هیئت‌مدیره، اعضای پیوسته انجمن و جمعی از اعضا و صاحب‌نظران این حوزه برگزار شد. در این مجمع، پس از ارائه گزارش عملکرد و برنامه‌های انجمن توسط رئیس انجمن، انتخابات اعضای هیئت‌مدیره و بازرسان برای دوره جدید برگزار و آرای مأخوذه شمارش شد. ادامه خبر... 👇

اعضای جدید هیئت‌مدیره انجمن مدیریت کسب‌وکار ایران انتخاب شدند. ادامه خبر... 👇

✅ سه اتفاق ساده اما مهم برای ایجاد انگیزش در کارکنان برای آنکه علاقه و شیفتگی را که کارکنان در ابتدای شروع کار خود دارند حفظ کنیم، مدیریت باید سه هدفی را که عده زیادی از کارکنان در کار خود در پی آن هستند، بفهمد و سپس آنها را برآورده کند. این اهداف عبارتند از: 📌برابری : در مسائلی مثل دستمزد، مزایا و امنیت شغلی با پرسنل به طور عادلانه و برابر رفتار شود. 📌موفقیت : احساس افتخار کردن از شغل و از کارفرما. 📌 همراهی و رفاقت : داشتن روابط خوب و پربار با همکاران. روابط عمومی انجمن مدیریت کسب وکارایران

◀️شما در صورتی از سلامت روان برخوردارید که مشمول موارد زیر باشید: 🔺از بودن در کنار اغلب افرادی که می‌شناسید لذت ببرید، به ویژه با افراد مهم زندگی‌تان از جمله: خانواده، پارتنر، همسر، و دوستان رابطه خوبی داشته باشید. 🔺در کلیت زندگی‌تان انسانی شاد باشید و تمایل داشته باشید به اعضای ناشادمان خانواده، دوستان و همکاران‌تان کمک کنید تا احساس شادکامی بیشتری تجربه کنید. 🔺به ندرت از دردها و رنج هایی که جزء گریز‌ناپذیر زندگی انسانهاست، آزار ببینید. 🔺به طور کلی از زندگی لذت ببرید و مشکلی در پذیرش افرادی که مانند شما نمی اندیشند و مثل شما عمل نمی کنند، نداشته باشید. 🔺به ندرت در پی انتقاد به دیگران و در تلاش برای تغییر اطرافیان باشید. 🔺اگر با دیگری مسأله ای دارید سعی می‌کنید تا به حل این تعارض بپردازید و اگر مسأله تان با دیگری به هیچ وجه حل نشد، بتوانید قبل از تشدید مشکل و درگیری با او، یک قدم عقب بگذارید. 🔺در تلاش هایتان خلاق باشید و از توانمندی‌هایتان استفاده کنید. 🔺و در آخر، حتی در مواقع و رویدادهایی که شادمان نیستید - مواقعی که عموم انسان ها در آنها  ناخشنودند - شما می دانید که دلیل ناخشنودی تان چیست و تلاش می کنید یک گام مثبت و مؤثر برای رفع این ناخشنودی بردارید. 👤 ویلیام گلاسر روابط عمومی انجمن مدیریت کسب وکارایران

📹یک کلیپ کوتاه تهیه شده ازمجمع عمومی عادی سالیانه نوبت دوم و مجمع عمومی فوق العاده نوبت دوم انجمن مدیریت کسب وکارایران تقدیم میشود. روابط عمومی انجمن مدیریت کسب وکارایران