The Content is The Queen
Ir al canal en Telegram
Я маркетинговый консультант, - я строю и внедряю маркетинговые стратегии и помогаю развивать коммуникации в крупных и средних брендах и в стартапах. Ваша, Линор (@linorgoralik)
Mostrar más📈 Análisis del canal de Telegram The Content is The Queen
El canal The Content is The Queen (@thecontentisthequeen) en el segmento lingüístico de Ruso es un actor destacado. Actualmente la comunidad reúne a 21 810 suscriptores, ocupando la posición 471 en la categoría Marketing y relaciones públicas y el puesto 30 184 en la región Rusia.
📊 Métricas de audiencia y dinámica
Desde su creación el невідомо, el proyecto ha mostrado un crecimiento acelerado, reuniendo a 21 810 suscriptores.
Según los últimos datos del 28 julio, 2026, el canal mantiene una actividad estable. En los últimos 30 días la variación de miembros fue de -73, y en las últimas 24 horas de -3, conservando un alto alcance.
- Estado de verificación: No verificado
- Tasa de interacción (ER): El promedio de interacción de la audiencia es 29.14%. Durante las primeras 24 horas tras publicar, el contenido suele obtener 14.72% de reacciones respecto al total de suscriptores.
- Alcance de las publicaciones: Cada publicación recibe en promedio 6 355 visualizaciones. En el primer día suele acumular 3 211 visualizaciones.
- Reacciones e interacción: La audiencia responde de forma activa: el promedio de reacciones por publicación es 22.
- Intereses temáticos: El contenido se centra en temas clave como коммуникация, концепция, нко, chess, активация.
📝 Descripción y política de contenido
El autor describe el recurso como un espacio para expresar opiniones subjetivas:
“Я маркетинговый консультант, - я строю и внедряю маркетинговые стратегии и помогаю развивать коммуникации в крупных и средних брендах и в стартапах. Ваша, Линор (@linorgoralik)”
Gracias a la alta frecuencia de actualizaciones (últimos datos recibidos el 29 julio, 2026), el canal mantiene la vigencia y un amplio alcance. La analítica demuestra que la audiencia interactúa activamente con el contenido, lo que lo convierte en un punto de referencia dentro de la categoría Marketing y relaciones públicas.
21 810
Suscriptores
-324 horas
-227 días
-7330 días
Carga de datos en curso...
Canales Similares
Nube de Etiquetas
Menciones Entrantes y Salientes
---
---
---
---
---
---
Atraer Suscriptores
julio '26
julio '26
+27
en 1 canales
junio '26
+25
en 2 canales
Get PRO
mayo '26
+53
en 1 canales
Get PRO
abril '26
+40
en 3 canales
Get PRO
marzo '26
+73
en 2 canales
Get PRO
febrero '26
+188
en 5 canales
Get PRO
enero '26
+65
en 2 canales
Get PRO
diciembre '25
+66
en 3 canales
Get PRO
noviembre '25
+49
en 2 canales
Get PRO
octubre '25
+41
en 1 canales
Get PRO
septiembre '25
+58
en 0 canales
Get PRO
agosto '25
+32
en 2 canales
Get PRO
julio '25
+16
en 0 canales
Get PRO
junio '25
+67
en 1 canales
Get PRO
mayo '25
+173
en 3 canales
Get PRO
abril '25
+182
en 1 canales
Get PRO
marzo '25
+233
en 7 canales
Get PRO
febrero '25
+173
en 3 canales
Get PRO
enero '25
+508
en 10 canales
Get PRO
diciembre '24
+359
en 3 canales
Get PRO
noviembre '24
+138
en 1 canales
Get PRO
octubre '24
+123
en 2 canales
Get PRO
septiembre '24
+349
en 7 canales
Get PRO
agosto '24
+311
en 7 canales
Get PRO
julio '24
+72
en 3 canales
Get PRO
junio '24
+115
en 6 canales
Get PRO
mayo '24
+227
en 2 canales
Get PRO
abril '24
+176
en 7 canales
Get PRO
marzo '24
+147
en 5 canales
Get PRO
febrero '24
+218
en 10 canales
Get PRO
enero '24
+160
en 4 canales
Get PRO
diciembre '23
+137
en 3 canales
Get PRO
noviembre '23
+131
en 6 canales
Get PRO
octubre '23
+142
en 3 canales
Get PRO
septiembre '23
+145
en 0 canales
Get PRO
agosto '23
+212
en 0 canales
Get PRO
julio '23
+265
en 0 canales
Get PRO
junio '23
+270
en 0 canales
Get PRO
mayo '23
+1 337
en 0 canales
Get PRO
abril '23
+331
en 0 canales
Get PRO
marzo '23
+599
en 0 canales
Get PRO
febrero '23
+471
en 0 canales
Get PRO
enero '23
+205
en 0 canales
Get PRO
diciembre '22
+204
en 0 canales
Get PRO
noviembre '22
+67
en 0 canales
Get PRO
octubre '22
+89
en 0 canales
Get PRO
septiembre '22
+60
en 0 canales
Get PRO
agosto '22
+86
en 0 canales
Get PRO
julio '22
+70
en 0 canales
Get PRO
junio '22
+96
en 0 canales
Get PRO
mayo '22
+96
en 0 canales
Get PRO
abril '22
+99
en 0 canales
Get PRO
marzo '22
+53
en 0 canales
Get PRO
febrero '22
+738
en 0 canales
Get PRO
enero '22
+404
en 0 canales
Get PRO
diciembre '21
+287
en 0 canales
Get PRO
noviembre '21
+516
en 0 canales
Get PRO
octubre '21
+655
en 0 canales
Get PRO
septiembre '21
+805
en 0 canales
Get PRO
agosto '21
+822
en 0 canales
Get PRO
julio '21
+1 050
en 0 canales
Get PRO
junio '21
+532
en 0 canales
Get PRO
mayo '21
+798
en 0 canales
Get PRO
abril '21
+440
en 0 canales
Get PRO
marzo '21
+452
en 0 canales
Get PRO
febrero '21
+1 662
en 0 canales
Get PRO
enero '21
+950
en 0 canales
Get PRO
diciembre '20
+17 211
en 0 canales
| Fecha | Crecimiento de Suscriptores | Menciones | Canales | |
| 29 julio | 0 | |||
| 28 julio | 0 | |||
| 27 julio | 0 | |||
| 26 julio | +1 | |||
| 25 julio | 0 | |||
| 24 julio | 0 | |||
| 23 julio | 0 | |||
| 22 julio | +3 | |||
| 21 julio | +1 | |||
| 20 julio | +1 | |||
| 19 julio | +2 | |||
| 18 julio | +1 | |||
| 17 julio | +1 | |||
| 16 julio | +2 | |||
| 15 julio | +1 | |||
| 14 julio | +2 | |||
| 13 julio | +8 | |||
| 12 julio | 0 | |||
| 11 julio | 0 | |||
| 10 julio | +1 | |||
| 09 julio | 0 | |||
| 08 julio | 0 | |||
| 07 julio | 0 | |||
| 06 julio | 0 | |||
| 05 julio | 0 | |||
| 04 julio | +1 | |||
| 03 julio | 0 | |||
| 02 julio | 0 | |||
| 01 julio | +2 |
Publicaciones del Canal
ВАКАНСИЯ: специалист по работе с АНГЛОЯЗЫЧНЫМИ медиа. Полная ставка, достойная зарплата по европейским меркам, английский C2/Native. Третий сектор, европейская организация. Для тех, кто живет ВНЕ РОССИИ (увы, это важно :((( ).
В международный проект в третьем секторе нужен специалист по работе с АНГЛОЯЗЫЧНЫМИ медиа, на которого можно целиком положиться. С новым коллегой поработаем вместе. Сейчас расскажу подробнее.
Мы ищем того, кто:
--------------------
• Понимает, что работа медиа-специалиста не сводится к рассылке пресс-релизов :))
• Состоит в надежных профессиональных отношениях с представителями самых разных англоязычных lifestyle-медиа (я намеренно не ограничиваю здесь состав медиа ни территорией, ни «онлайном/оффлайном», ни тем, что называется «новые/старые медиа»).
• Не боится креативных решений в PR и умеет их придумывать;
• Умеет видеть в деятельности организации инфоповоды и представлять их тому сегменту прессы, который может этими инфоповодами заинтересоваться;
• Очень важно: безусловно качественно пишет.
Скорее всего, у этого человека:
---------------------------------
• Высшее образование (не обязательно журналистское или филологическое);
• Умение работать в связке с маркетинговой и контентной командами организации;
Не имеют значения:
--------------------
• Гендер, возраст, место проживания и этническая принадлежность соискателя.
Мы предлагаем:
-----------------
• Достойную зарплату по европейским меркам;
• Сотрудничество с сильной профессиональной командой – на уровне С-level;
• Работу без бюрократии, бумажной волокиты и прочих болезней многих крупных организаций.
Как предложить свою кандидатуру?
--------------------------------------
• Пожалуйста, пришлите нам письмо по адресу we.need.to.talk.about.work@gmail.com;
• Обязательно укажите в заголовке название вакансии – «Специалист по работе с медиа», - это очень нам поможет;
• Пожалуйста, коротко расскажите в письме, чем вы занимаетесь и почему вам близка предлагаемая должность;
• Очень важно - не забудьте, пожалуйста, сказать про английский;
• Если это видится вам релевантным - приложите, пожалуйста, CV.
Заранее большое спасибо и удачи соискателям!
| 2 |  Starbucks South Korea назначил на 18 мая запуск большого тамблера - «танка»., и назвал этот день «Tank Day». Только 18 мая — это годовщина подавления военной диктатурой восстания 1980 года, когда в городе Кванджу сотни участников продемократического движения были убиты войсками.
Мало того - кампания Starbucks использовала слоган «Шваркни по столу», отсылавший — пусть и невольно — к заявлению полиции, будто студент-активист Пак Чончхоль умер не от пыток, а совершенно внезапно, — после того, как следователи «шваркнули по столу».
Реакция очень многих потребителей была впечатляющей: среди прочего, в Кванджу протестующие граждане разбивали те самые тамблеры об землю, а президент страны Ли Чжэмён назвал случившееся «бесчеловечным и постыдным поведением дельцов». CEO Starbucks Korea уволили, председатель Shinsegae Group дважды публично извинялся, кланяясь перед камерами.
Расследование показало, что место имели «ошибка информирования» (хуячили кампании, не смотрели на контекст и анализ) и «ошибка вверх» (вышестоящие только подмахивали кампании и отдавали на выполнение). Очень страшно, конечно, думать про тысячи сотрудников «вниз», которые молчали, но такая история, понятная.
А сидишь ты в результате и думаешь: кто в этой истории я: тот, кто кропает? тот, кто подмахивает? или тот, кого распидарашивает, а сказать никак?… | 6 395 |
| 3 |  «Новый корректор губ уменьшит выступающие, выпяченные, толстые, бесформенные губы до нормальных размеров и тем самым улучшит черты вашего лица на 100%. Мой новый прибор удобен, легко регулируется и носится на ночь». 1920-е годы, мода на губки бантиком (вернее, «бутончиком»): помадой их рисовали часто не то что не доходя до естественного контура рта, а полностью его игнорируя. И тут рождаешься ты, бедняжка, с губами, как у Анджелины Джоли… Естественно, маркетологи работали, не покладая рук: карандаши, помады с остреньким кончиком (именно тогда появился нынешний формфактор и механизм помадного тюбика), «усушающие» кремы, - и вот такие (и похожие) приборы, разумеется, с бесконечной шейминговой рекламой (маркетинговый бодишейминг в 1920х - вообще страшная тема). Трррррррррр - проходит сто лет - и мы оказываемся в мире помад и бальзамов для губ, гелей и пламперов (щиплется!), филлеров, микроигл и масок, — и, наконец, приборов и тренажеров, призванных сделать наши губы как можно больше (что само по себе, конечно, несет шейминговый месседж каждую секунду). Supple; plump; full; luscious - основные слова, которые используются в рекламе товаров для губ сейчас. Маркетинг есть маркетинг.
Впрочем, жизнь длинная: посмотрим-посмотрим; может быть, еще на нашем веку наступит вновь время «бутончиков», и мы будем глядеть на все эти Loreal Plump Ambition, Kylie Supple Kiss Lip Glaze и Buxom Full-On Plumping Lip Polish Gloss с некоторым ужасом :) | 4 499 |
| 4 | Нужна консультация (платная, разумеется) специалиста по продвижению в YouTube - для проекта моего «Новости-26: подросткам о российской политике» (соответственно, от человека, живущего НЕ В РОССИИ). Если вы такой специалист - напишите мне, пожалуйста, на we.need.to.talk.about.work@gmail.com, я буду страшно благодарна. И спасибо огромное заранее! | 4 049 |
| 5 |  Sin texto... | 1 |
| 6 |  Sin texto... | 1 |
| 7 | 3000x2560-inside_EN1DKGe-1024x709.webp | 1 |
| 8 |  Sin texto... | 1 |
| 9 | «Снято на Faber-Castell». В 2024 году компания Faber-Castell, производящая товары для художников, полностью повторила знаменитую кампанию Apple «Снято на iPhone»: гиперреалистичные изображения при внимательном рассмотрении оказываются не фотографиями, а рисунками цветными карандашами. Впечатление это, на мой взгляд, производит сильное, но спорное, и я попробую рассказать, почему (и оставим в стороне вопрос о том, как устроен гиперреализм в качестве направления в изобразительном искусстве (я его люблю, если что)).
Кампания Faber-Castell, как мне представляется, направлена в чистом виде на узнаваемость бренда: это прекрасный трюк, он очень много ходил по соцсетям, имя бренда часто повторялось. Но интересно для меня то, что, по сути кампания говорит: "Если ты гиперреалист (или для тебя, в целом, важны вот эти вот свойства карандашиков) — наши карандаши для тебя". Короче говоря, месседж как таковой получается, кажется мне, довольно узким. И вот тут можно озвучить вопрос, интересующий меня очень давно: я люблю кампании такого рода, - направленные на узнаваемость и построенные на большом вирусном потенциале, - но с месседжем самим нам делать что? Вкладываться всерьез или - ради вируса! - поступаться им, - «по крайней мере, на этот раз»?...
Нет у меня однозначного ответа. Но наблюдать такие истории мне ужасно интересно. | 5 401 |
| 10 |  Работа: шеф-редактор:ка проекта «Новости-26: Подросткам о российской политике». Полставки; вполне нормальная, кажется, оплата. Сразу важное: мы ищем человека, который находится вне России; мы забаненное издание, а я, его главный редактор - иноагент, так что работа связана с понятными рисками, к сожалению. Вот тут есть письмо нашей нынешней прекрасной шеф-редакторки Насти, которая вынуждена начать заниматься другими делами (к нашему огромному сожалению) по личным причинам, не связанным с проектом. Оно, наверное, поможет лучше понять, что мы делаем и кто на нужен. Прочтите его, пожалуйста!
Мы ищем того, кто:
• Понимает, кто такие подростки (в первую очередь - российские) и как они живут (я знаю, что этого не понимает почти и практически никто; но хоть как-то :))
• Имеет опыт работы руководителем медиапроекта (не обязательно большого, но динамичного);
• Имеет склонность быть гиперотетственным;
• Исключительно самостоятелен и проактивен в работе;
• Умеет работать с живой, яркой, умной командой;
• Понимает, что такое создавать контент в самых разных формах и форматах - от новостной заметки до TikTok-анимашки (их не надо делать самому! Но как это делается - надо понимать, потому что мы делаем именно это);
• Увы, живет не в России.
Скорее всего, у этого человека:
• Хороший английский;
• Высшее образование;
• Способность быстро и нестандартно решать возникающие задачи в случае необходимости;
Не имеют значения:
• Гендер, возраст, этническая принадлежность соискателя etc.
Мы предлагаем:
• Вполне достойную оплату работы;
• Сотрудничество с очень вменяемой и профессиональной командой;
• Современные методы работы - без бюрократии и лишней траты времени;
Как предложить свою кандидатуру?
• Пожалуйста, пришлите нам письмо по адресу we.need.to.talk.about.work@gmail.com;
• Обязательно укажите в заголовке название вакансии – «Новости-26: главред», - это очень нам поможет;
• Пожалуйста, коротко расскажите в письме, чем вы занимаетесь и почему вам близка предлагаемая должность;
• Если можно - не забудьте, пожалуйста, сказать про английский;
• Если это видится вам релевантным - приложите, пожалуйста, CV.
Вот тут - письмо нашей нынешней прекрасной шеф-редакторки Насти, которая вынуждена начать заниматься другими делами (к нашему огромному сожалению) по личным причинам, не связанным с проектом. Оно, наверное, поможет лучше понять, что мы делаем и кто на нужен. Прочтите его, пожалуйста!
Заранее большое спасибо и удачи соискателям! | 4 850 |
| 11 |  +2Это сумка для пикника. Нет, это сумка для стирки. Нет, это багажная сумка. Нет, пляжная! Господи, да это просто та самая икеевская синяя сумка. Да, та самая, которую мы не знаем, куда девать, которая пылится на балконе и которая, увы, сделана из пластика. Шведская ИКЕА запустила кампанию сумки FRAKTA на грани социального и коммерческого.
Меня интересует тут не столько социальный месседж («10 способов использовать нашу сумку»), сколько решение, связанное с репрезентацией продукта. Визуально тут обыгрывается Insta/TikTok-прием с PoV: нас приглашают по-новому увидеть сумку, но прием найден вполне гениальный, на мой взгляд. Дело в том, что если нас вынуждали посмотреть на саму сумку (та же кампания, вид сбоку, извините), мы бы ее не увидели: так эта сумка примелькалась. Но нас приглашают посмотреть на мир из сумки. Сумка становится рамкой для приятных, забавных и милых событий нашей жизни. И вот тут уж ты точно обращаешь на нее внимание - во всех ее новых ролях.
Для меня эта кампания - хороший пример того, как можно работать с продуктами, давно находящимися на рынке и потерявшими из-за этого визуальную свежесть, - без дорогого ребрендинга. Иногда просто достаточно очень красиво сменить PoV. | 4 501 |
