Work in
Ir al canal en Telegram
Тут про вакансии от друзей Хотите что бы ваши #вакансии были тут, пишите в @dpodolsky Хочешь что бы #работа сама тебя нашла, пиши и тебя увидят те кто ждут именно тебя здесь: https://t.me/Workerout
Mostrar más📈 Análisis del canal de Telegram Work in
El canal Work in (@inwork) en el segmento lingüístico de Ruso es un actor destacado. Actualmente la comunidad reúne a 13 120 suscriptores, ocupando la posición 2 939 en la categoría Carrera profesional y el puesto 50 103 en la región Rusia.
📊 Métricas de audiencia y dinámica
Desde su creación el невідомо, el proyecto ha mostrado un crecimiento acelerado, reuniendo a 13 120 suscriptores.
Según los últimos datos del 10 julio, 2026, el canal mantiene una actividad estable. En los últimos 30 días la variación de miembros fue de 230, y en las últimas 24 horas de 4, conservando un alto alcance.
- Estado de verificación: No verificado
- Tasa de interacción (ER): El promedio de interacción de la audiencia es 6.55%. Durante las primeras 24 horas tras publicar, el contenido suele obtener 2.66% de reacciones respecto al total de suscriptores.
- Alcance de las publicaciones: Cada publicación recibe en promedio 859 visualizaciones. En el primer día suele acumular 349 visualizaciones.
- Reacciones e interacción: La audiencia responde de forma activa: el promedio de reacciones por publicación es 10.
- Intereses temáticos: El contenido se centra en temas clave como мес, дедлайн, отклик, проживание, коммуникация.
📝 Descripción y política de contenido
El autor describe el recurso como un espacio para expresar opiniones subjetivas:
“Тут про вакансии от друзей
Хотите что бы ваши #вакансии были тут, пишите в @dpodolsky
Хочешь что бы #работа сама тебя нашла, пиши и тебя увидят те кто ждут именно тебя здесь: https://t.me/Workerout”
Gracias a la alta frecuencia de actualizaciones (últimos datos recibidos el 11 julio, 2026), el canal mantiene la vigencia y un amplio alcance. La analítica demuestra que la audiencia interactúa activamente con el contenido, lo que lo convierte en un punto de referencia dentro de la categoría Carrera profesional.
13 120
Suscriptores
+424 horas
+227 días
+23030 días
Carga de datos en curso...
Canales Similares
Nube de Etiquetas
Menciones Entrantes y Salientes
---
---
---
---
---
---
Atraer Suscriptores
julio '26
julio '26
+60
en 0 canales
junio '26
+307
en 0 canales
Get PRO
mayo '26
+326
en 1 canales
Get PRO
abril '26
+458
en 0 canales
Get PRO
marzo '26
+336
en 1 canales
Get PRO
febrero '26
+795
en 0 canales
Get PRO
enero '26
+1 299
en 0 canales
Get PRO
diciembre '25
+330
en 0 canales
Get PRO
noviembre '25
+249
en 2 canales
Get PRO
octubre '25
+265
en 0 canales
Get PRO
septiembre '25
+268
en 0 canales
Get PRO
agosto '25
+428
en 0 canales
Get PRO
julio '25
+527
en 2 canales
Get PRO
junio '25
+427
en 0 canales
Get PRO
mayo '25
+611
en 0 canales
Get PRO
abril '25
+681
en 1 canales
Get PRO
marzo '25
+1 197
en 0 canales
Get PRO
febrero '25
+1 647
en 0 canales
Get PRO
enero '25
+280
en 1 canales
Get PRO
diciembre '24
+127
en 0 canales
Get PRO
noviembre '24
+270
en 0 canales
Get PRO
octubre '24
+276
en 0 canales
Get PRO
septiembre '24
+159
en 0 canales
Get PRO
agosto '24
+206
en 0 canales
Get PRO
julio '24
+297
en 1 canales
Get PRO
junio '24
+253
en 0 canales
Get PRO
mayo '24
+313
en 0 canales
Get PRO
abril '24
+448
en 0 canales
Get PRO
marzo '24
+843
en 1 canales
Get PRO
febrero '24
+736
en 1 canales
Get PRO
enero '24
+1 416
en 0 canales
Get PRO
diciembre '23
+33
en 0 canales
Get PRO
noviembre '23
+21
en 1 canales
Get PRO
octubre '23
+27
en 1 canales
Get PRO
septiembre '23
+34
en 0 canales
Get PRO
agosto '23
+25
en 0 canales
Get PRO
julio '23
+31
en 0 canales
Get PRO
junio '23
+64
en 0 canales
Get PRO
mayo '23
+63
en 0 canales
Get PRO
abril '23
+51
en 0 canales
Get PRO
marzo '23
+69
en 0 canales
Get PRO
febrero '23
+59
en 0 canales
Get PRO
enero '23
+157
en 0 canales
Get PRO
diciembre '22
+37
en 0 canales
Get PRO
noviembre '22
+65
en 0 canales
Get PRO
octubre '22
+182
en 0 canales
Get PRO
septiembre '22
+19
en 0 canales
Get PRO
agosto '22
+36
en 0 canales
Get PRO
julio '22
+26
en 0 canales
Get PRO
junio '22
+1 095
en 0 canales
| Fecha | Crecimiento de Suscriptores | Menciones | Canales | |
| 11 julio | +3 | |||
| 10 julio | +4 | |||
| 09 julio | +6 | |||
| 08 julio | +3 | |||
| 07 julio | +11 | |||
| 06 julio | +2 | |||
| 05 julio | +2 | |||
| 04 julio | +6 | |||
| 03 julio | +6 | |||
| 02 julio | +7 | |||
| 01 julio | +10 |
Publicaciones del Canal
Всем привет) У меня тут очередная мысль о том как сделать так чтобы вы все зарабатывали больше ну и решать свои насущные задачи заодно. Итак, есть проблема и кажется что выглядит что есть решение. Проблема: мне регулярно кто то нужен или моим знакомым или знакомым знакомых и т.д. Но увы мир так устроен что контакты даются, а исполнители потенциальные не могут или дорого или еще что то и это превращается в длинную череду общений и растягивает время. Решение: я делаю чат в котором есть все представители одного конкретного направления, например Пиар, на старте мне важно понимать что мы с вами договариваемся о средней цене по больнице за единицу задачи и дальше есть чат в котором вы и еще несколько пиарщиков. В случае если у меня появляется заказ, я его отправляю вам и вы решаете сами, кто может сделать задачу. так как задача обычно имеет запрос и сроки решения, по сути цена единая, а если вы готовы взять задачу и затащить ее, забираете и получаете оплату. Если времени и сил нет, ждете следующий заказ. Простите за много текста, но важно чтобы это было честно и открыто на старте. Ну и важно чтобы вы понимали что это не работа а регулярная подработка от проверенных людей и в чате вы можете оказаться лицом к лицу с знакомыми вам коллегами по цеху) Но как в любом бойцовском клубе 1 правило, никому не рассказывать о бойцовском клубе)). Итак, сейчас мне нужны пиарщики, пишите в личку и я добавлю вас в в закрытый клуб)
| 2 |  Даже если вы не смотрите футбол, но вероятно слышали про какую то чудокоманду из Кабо-Верде. Так вот команду собирали в том числе через линкед ин))
С учетом что вратарю 40 лет, возможность сменить профессию еще не поздно😁
Всем хорошего дня! | 569 |
| 3 | Смотрите футбол по ночам? | 564 |
| 4 |  Sin texto... | 549 |
| 5 |  Переработки повышают риск инсульта, выяснили ученые: до 8 дополнительных часов в неделю увеличивают риск болезни заболевания на 10%, 9–14 часов — на 27%, а 15 часов и больше — уже на 33%.
В эти выходные работаем над снижением рисков. | 938 |
| 6 |  Sin texto... | 891 |
| 7 |  Sin texto... | 851 |
| 8 |  +1Sin texto... | 778 |
| 9 |  Sin texto... | 729 |
| 10 |  Sin texto... | 1 140 |
| 11 |  Это могла бы быть рекламная интеграция, но это не она. Это могла бы быть вакансия на вахту в Корею, но это тоже не она. | 759 |
| 12 |  Я так и не понял это вакансия или нет | 861 |
| 13 |  +1Ferrari вышвырнула руководителя маркетинга Энрико Галлиера после кризиса с Luce. Напомню, релиз первого электрокара марки катастрофически провалился и за один день обвалил акции на 8%. Тачка не понравилась вообще никому.
В компании посчитали, что проблема была не в машине — а в том, как её показали 🙃🙃🙃. | 921 |
| 14 | Маркетинг виноват😁 | 834 |
| 15 |  Sin texto... | 859 |
| 16 | 💼 Вакансия: Начальник отдела разработки ПО (Head of Software Development)
📍 Локация: любая, возможность работать полностью удалённо
✈️ Командировки: возможны, но не часто
🏢 Компания: Integra City (Технический департамент головной компании)
🌍 Головной офис: Дубай
📅 Планируемая дата выхода: СРОЧНО
Подчинение: Заместителю директора технического департамента – руководителю направления разработки и внедрения АПК
О компании
Integra City — это международный холдинг, поставщик готовой и гибкой цифровой экосистемы, которая позволяет в короткие сроки сделать город умным и безопасным, а также обеспечение безопасности инфраструктурных объектов, охраны периметра.
🔑 Ключевые обязанности:
- Архитектура и стратегия продукта
- Технико-экономическое обоснование и выбор оптимальных архитектурных решений
- Бенчмаркинг и формирование стратегии развития ПО холдинга (новые продукты, модификация, линейка готовых решений)
- Управление разработкой и качеством
- Подготовка полного пакета технической документации для регистрации прав на ПО и передачи в технический архив
- Руководство и кросс-функциональное взаимодействие
- Контроль исполнения договоров с подрядчиками (включая оплаты)
- Экспертная поддержка при принятии решений на уровне холдинга
✅ Требования:
Образование
- Высшее техническое образование в области разработки ПО или других смежных ИТ специализаций
Опыт
- От 5 лет управления разработкой (Team Lead / Head of Development / Engineering Manager)
- Опыт построения архитектуры сложных продуктов с 0 (системное и прикладное ПО, встраиваемые системы)
- Опыт внедрения CI/CD и стратегий тестирования
- Опыт подготовки технической документации для регистрации прав на ПО
✅ Профессиональные знания:
- Глубокое понимание жизненного цикла ПО (от предпроектной проработки до сопровождения)
- Шаблоны проектирования, протоколы взаимодействия, механизмы авторизации/аутентификации, кеширование, балансировка нагрузки
- Умение рассчитывать ресурсы (время, бюджет, команда) и составлять ТЭО архитектурных решений
- Навыки работы с рисками (технический долг, масштабируемость, уязвимости)
Языки
- Русский — родной
- Английский — B2 / C1 (обязательно для взаимодействия с международными командами и документацией)
👤 Личные качества и компетенции:
- Системное мышление — умение выстраивать процессы «с нуля» и улучшать существующие
- Лидерство — управление распределенной командой
- Автономность и ответственность — способность самостоятельно принимать решения без микроменеджмента
- Ориентация на результат — соблюдение сроков и бюджета проектов
- Высокая ответственность за безопасность и интеллектуальную собственность
📋 Условия работы:
- Работа в международной технологической группе с масштабными проектами
- Возможность создать и возглавить глобальную коммерческую команду
- Влияние на стратегию бренда и развитие компании
- Конкурентная заработная плата
📩 Контакты для связи:
💬WhatsApp: http://wa.me/375447852636
✉️ Telegram: @hralena_hr
📧 alena.boltik@codabrasoft.com | 907 |
| 17 |  Sin texto... | 828 |
| 18 |  Sin texto... | 834 |
| 19 | 🏢 Вакансия: Менеджер Департамента корпоративных коммуникаций
📍 Локация: Кампала, Уганда
🔄 Формат: ротация 3/1 (3 месяца в Уганде — 1 месяц удалённо)
💰 Заработная плата: обсуждается индивидуально
Integra City — международный высокотехнологичный холдинг, разрабатывающий и внедряющий решения в сфере «Умный и Безопасный город».
🎯 Основные задачи:
- Реализация коммуникационной стратегии холдинга в Республике Уганда и в регионе Восточной и Центральной Африки;
- Установление и поддержание деловых связей с ключевыми источниками формирования общественного мнения: СМИ, общественные организации, профессиональные сообщества региона;
- Взаимодействие с пресс-службами государственных органов, компаниями, GR-направлением, аналитическими командами и экспертами;
- Укрепление репутационной позиции холдинга, повышение узнаваемости бренда и продуктов на локальном и региональном уровне;
- Работа со СМИ, отраслевыми редакциями, журналистами и лидерами мнений;
- Формирование, развитие и сопровождение пула спикеров компании;
- Реализация информационных кампаний по ключевым темам и отраслям;
- Ведение и контроль календаря инфоповодов.
✅ Требования:
- Опыт управления PR и внешними коммуникациями от 3 лет, включая антикризисные и международные коммуникации;
- Навыки написания и редактирования материалов под разные аудитории; уверенная работа с негативом, фейками и чувствительными темами;
- Опыт работы с государственными, инфраструктурными или иными чувствительными проектами;
- Владение зарубежными инструментами медиааналитики, понимание международного рынка медиауслуг, наличие контактов с иностранными СМИ;
- Сильные навыки аргументации, выстраивания доверия и ответственность за репутационный результат;
- Высокая стрессоустойчивость, адаптивность, умение работать в режиме многозадачности;
- Системное мышление и глубокое понимание российского и международного медиаландшафта, включая специфику взаимодействия со СМИ Восточной и Центральной Африки;
- Понимание мировой политической, экономической и технологической повестки;
- Уверенное владение цифровыми каналами коммуникаций и инструментами мониторинга инфополя;
- Английский язык не ниже C1; дополнительные языки — плюс.
🎁 Условия:
- Уровень заработной платы определяется по итогам собеседования;
- Возможности профессионального и карьерного роста.
📩 Контакты для связи:
💬WhatsApp: http://wa.me/375447852636
✉️ Telegram: @hralena_hr | 1 393 |
| 20 |  На все случаи жизни) | 1 028 |
