Work in

Всем привет) У меня тут очередная мысль о том как сделать так чтобы вы все зарабатывали больше ну и решать свои насущные задачи заодно. Итак, есть проблема и кажется что выглядит что есть решение. Проблема: мне регулярно кто то нужен или моим знакомым или знакомым знакомых и т.д. Но увы мир так устроен что контакты даются, а исполнители потенциальные не могут или дорого или еще что то и это превращается в длинную череду общений и растягивает время. Решение: я делаю чат в котором есть все представители одного конкретного направления, например Пиар, на старте мне важно понимать что мы с вами договариваемся о средней цене по больнице за единицу задачи и дальше есть чат в котором вы и еще несколько пиарщиков. В случае если у меня появляется заказ, я его отправляю вам и вы решаете сами, кто может сделать задачу. так как задача обычно имеет запрос и сроки решения, по сути цена единая, а если вы готовы взять задачу и затащить ее, забираете и получаете оплату. Если времени и сил нет, ждете следующий заказ. Простите за много текста, но важно чтобы это было честно и открыто на старте. Ну и важно чтобы вы понимали что это не работа а регулярная подработка от проверенных людей и в чате вы можете оказаться лицом к лицу с знакомыми вам коллегами по цеху) Но как в любом бойцовском клубе 1 правило, никому не рассказывать о бойцовском клубе)). Итак, сейчас мне нужны пиарщики, пишите в личку и я добавлю вас в в закрытый клуб)

Даже если вы не смотрите футбол, но вероятно слышали про какую то чудокоманду из Кабо-Верде. Так вот команду собирали в том числе через линкед ин)) С учетом что вратарю 40 лет, возможность сменить профессию еще не поздно😁 Всем хорошего дня!

Переработки повышают риск инсульта, выяснили ученые: до 8 дополнительных часов в неделю увеличивают риск болезни заболевания на 10%, 9–14 часов — на 27%, а 15 часов и больше — уже на 33%. В эти выходные работаем над снижением рисков.

Это могла бы быть рекламная интеграция, но это не она. Это могла бы быть вакансия на вахту в Корею, но это тоже не она.

Я так и не понял это вакансия или нет

Ferrari вышвырнула руководителя маркетинга Энрико Галлиера после кризиса с Luce. Напомню, релиз первого электрокара марки катастрофически провалился и за один день обвалил акции на 8%. Тачка не понравилась вообще никому. В компании посчитали, что проблема была не в машине — а в том, как её показали 🙃🙃🙃.

Маркетинг виноват😁

💼 Вакансия: Начальник отдела разработки ПО (Head of Software Development) 📍 Локация: любая, возможность работать полностью удалённо ✈️ Командировки: возможны, но не часто 🏢 Компания: Integra City (Технический департамент головной компании) 🌍 Головной офис: Дубай 📅 Планируемая дата выхода: СРОЧНО Подчинение: Заместителю директора технического департамента – руководителю направления разработки и внедрения АПК О компании Integra City — это международный холдинг, поставщик готовой и гибкой цифровой экосистемы, которая позволяет в короткие сроки сделать город умным и безопасным, а также обеспечение безопасности инфраструктурных объектов, охраны периметра. 🔑 Ключевые обязанности: - Архитектура и стратегия продукта - Технико-экономическое обоснование и выбор оптимальных архитектурных решений - Бенчмаркинг и формирование стратегии развития ПО холдинга (новые продукты, модификация, линейка готовых решений) - Управление разработкой и качеством - Подготовка полного пакета технической документации для регистрации прав на ПО и передачи в технический архив - Руководство и кросс-функциональное взаимодействие - Контроль исполнения договоров с подрядчиками (включая оплаты) - Экспертная поддержка при принятии решений на уровне холдинга ✅ Требования: Образование - Высшее техническое образование в области разработки ПО или других смежных ИТ специализаций Опыт - От 5 лет управления разработкой (Team Lead / Head of Development / Engineering Manager) - Опыт построения архитектуры сложных продуктов с 0 (системное и прикладное ПО, встраиваемые системы) - Опыт внедрения CI/CD и стратегий тестирования - Опыт подготовки технической документации для регистрации прав на ПО ✅ Профессиональные знания: - Глубокое понимание жизненного цикла ПО (от предпроектной проработки до сопровождения) - Шаблоны проектирования, протоколы взаимодействия, механизмы авторизации/аутентификации, кеширование, балансировка нагрузки - Умение рассчитывать ресурсы (время, бюджет, команда) и составлять ТЭО архитектурных решений - Навыки работы с рисками (технический долг, масштабируемость, уязвимости) Языки - Русский — родной - Английский — B2 / C1 (обязательно для взаимодействия с международными командами и документацией) 👤 Личные качества и компетенции: - Системное мышление — умение выстраивать процессы «с нуля» и улучшать существующие - Лидерство — управление распределенной командой - Автономность и ответственность — способность самостоятельно принимать решения без микроменеджмента - Ориентация на результат — соблюдение сроков и бюджета проектов - Высокая ответственность за безопасность и интеллектуальную собственность 📋 Условия работы: - Работа в международной технологической группе с масштабными проектами - Возможность создать и возглавить глобальную коммерческую команду - Влияние на стратегию бренда и развитие компании - Конкурентная заработная плата 📩 Контакты для связи: 💬WhatsApp: http://wa.me/375447852636 ✉️ Telegram: @hralena_hr 📧 alena.boltik@codabrasoft.com

🏢 Вакансия: Менеджер Департамента корпоративных коммуникаций 📍 Локация: Кампала, Уганда 🔄 Формат: ротация 3/1 (3 месяца в Уганде — 1 месяц удалённо) 💰 Заработная плата: обсуждается индивидуально Integra City — международный высокотехнологичный холдинг, разрабатывающий и внедряющий решения в сфере «Умный и Безопасный город». 🎯 Основные задачи: - Реализация коммуникационной стратегии холдинга в Республике Уганда и в регионе Восточной и Центральной Африки; - Установление и поддержание деловых связей с ключевыми источниками формирования общественного мнения: СМИ, общественные организации, профессиональные сообщества региона; - Взаимодействие с пресс-службами государственных органов, компаниями, GR-направлением, аналитическими командами и экспертами; - Укрепление репутационной позиции холдинга, повышение узнаваемости бренда и продуктов на локальном и региональном уровне; - Работа со СМИ, отраслевыми редакциями, журналистами и лидерами мнений; - Формирование, развитие и сопровождение пула спикеров компании; - Реализация информационных кампаний по ключевым темам и отраслям; - Ведение и контроль календаря инфоповодов. ✅ Требования: - Опыт управления PR и внешними коммуникациями от 3 лет, включая антикризисные и международные коммуникации; - Навыки написания и редактирования материалов под разные аудитории; уверенная работа с негативом, фейками и чувствительными темами; - Опыт работы с государственными, инфраструктурными или иными чувствительными проектами; - Владение зарубежными инструментами медиааналитики, понимание международного рынка медиауслуг, наличие контактов с иностранными СМИ; - Сильные навыки аргументации, выстраивания доверия и ответственность за репутационный результат; - Высокая стрессоустойчивость, адаптивность, умение работать в режиме многозадачности; - Системное мышление и глубокое понимание российского и международного медиаландшафта, включая специфику взаимодействия со СМИ Восточной и Центральной Африки; - Понимание мировой политической, экономической и технологической повестки; - Уверенное владение цифровыми каналами коммуникаций и инструментами мониторинга инфополя; - Английский язык не ниже C1; дополнительные языки — плюс. 🎁 Условия: - Уровень заработной платы определяется по итогам собеседования; - Возможности профессионального и карьерного роста. 📩 Контакты для связи: 💬WhatsApp: http://wa.me/375447852636 ✉️ Telegram: @hralena_hr

На все случаи жизни)