Startuplab | استارتاپ لب
Open in Telegram
کانالی برای علاقهمندان به کارآفرینی و طراحان سازنده آیندهنگر ارتباط: @mohammadmahdidoosti
Show more1 435
Subscribers
+124 hours
+27 days
+2330 days
Data loading in progress...
Similar Channels
Tags Cloud
Incoming and Outgoing Mentions
---
---
---
---
---
---
Attracting Subscribers
September '26
September '26
+4
in 0 channels
August '26
+40
in 2 channels
Get PRO
July '26
+61
in 1 channels
Get PRO
June '26
+38
in 0 channels
Get PRO
May '26
+5
in 0 channels
Get PRO
April '26
+3
in 0 channels
Get PRO
March '260
in 0 channels
Get PRO
February '26
+17
in 0 channels
Get PRO
January '26
+7
in 0 channels
Get PRO
December '25
+7
in 0 channels
Get PRO
November '25
+21
in 0 channels
Get PRO
October '25
+31
in 0 channels
Get PRO
September '25
+24
in 0 channels
Get PRO
August '25
+87
in 0 channels
Get PRO
July '25
+124
in 3 channels
Get PRO
June '25
+761
in 2 channels
Get PRO
May '25
+137
in 1 channels
Get PRO
April '25
+26
in 0 channels
Get PRO
March '25
+19
in 0 channels
Get PRO
February '25
+6
in 0 channels
Get PRO
January '250
in 0 channels
Get PRO
December '24
+7
in 0 channels
Get PRO
November '24
+21
in 1 channels
Get PRO
October '24
+18
in 0 channels
Get PRO
September '24
+29
in 2 channels
Get PRO
August '24
+33
in 2 channels
Get PRO
July '24
+613
in 4 channels
| Date | Subscriber Growth | Mentions | Channels | |
| 06 September | +1 | |||
| 05 September | +1 | |||
| 04 September | +2 | |||
| 03 September | 0 | |||
| 02 September | 0 | |||
| 01 September | 0 |
Channel Posts
مجموعه محتوای ترجمه و زیرنویس شده از کانال یوتوب Shreyas Doshi:
از حل کردن مسئلهی اشتباه دست بردارید | Stop Solving the Wrong Problem (آپارات | متن)
هوشمندانهتر این است که بیش از حد قول بدهید و کمتر از حد عمل کنید - بفهمید چه زمانی و چرا | It is Smarter to Over Promise & Under Deliver - find out when & why (آپارات | متن) چگونه متفکر شفافتری باشیم - با شناخت خود شروع کنیم | How To Be A Clearer Thinker - Start By Understanding Yourself (آپارات | متن) چگونه مختصر و شفاف ارتباط برقرار کنیم | How to communicate concisely and clearly (آپارات | متن)
چگونه در شرکت خود عاقل بمانید و تیم خود را عاقل نگه دارید: این مدل ذهنی را برای رهبران جسور بیاموزید | How to Stay Sane & Keep Your Team Sane Within Your Company: Learn this Mental Model for Bold Leaders (آپارات | متن) «من خوشحالم اما میخواهم شادتر باشم» مسیری به سوی بدبختی است — در حرفه و زندگی | "I am Happy But I Want to be Happier" is a Path to Misery — in Career & Life (آپارات | متن) چگونه با افراد بدقلق کنار بیاییم | How To Deal With Difficult People (آپارات | متن)
۳ سوالی که باید از خودتان بپرسید تا بفهمید واقعاً چه میخواهید | 3 Questions to Ask Yourself to Get Clarity on What You Really Want (آپارات | متن) بیشتر بزرگسالان، نوزادانی در لباس مبدل هستند - چگونه نوزادان را تشخیص دهیم و در کار و زندگی به بلوغ بیشتری دست یابیم | Most Adults are Babies in Disguise — How to Identify Babies and Gain More Maturity at Work & in Life (آپارات | متن) طرز فکری که برای تأثیرگذاری نیاز دارید | The Mindset You Need for Influence (آپارات | متن)
چرا بیشتر بازخوردها افتضاح هستند و بازخورد خوب چه ویژگیهایی دارد - یک کلاس آموزشی بازخورد در ۹ دقیقه | Why Most Feedback is Terrible & What Good Feedback Looks Like — a Feedback Masterclass in 9 Minutes (آپارات | متن) چیزی که مانع رشد و موفقیت شماست، تمایل شما به باهوش به نظر رسیدن و احساس باهوش بودن است | What Blocks Your Growth & Success It's Your Desire to Sound Clever & Feel Smart (آپارات | متن) هنر، هنرمند را تغییر میدهد: مراقب باشید چه هنری را انتخاب میکنید، زیرا شما را برای همیشه تغییر خواهد داد. | The Art Changes The Artist: Be careful what art you choose because it will change you forever (آپارات | متن) یک کلاس آموزشی در مورد مدیریت رو به بالا | A Masterclass on Managing Up (آپارات | متن)
بیشتر مردم سلیقه خوبی ندارند - و چه کاری میتوانید در مورد آن انجام دهید | Most People Don't Have Good Taste — And What You Can Do About It (آپارات | متن) چگونه حسادت را شکست دهیم - همیشه | How to Beat Envy — Every Single Time (آپارات | متن)
چگونه به تسلط کوچینگ برسیم - یک کلاس آموزشی ۱۶ دقیقهای با اصول و مثالها | How to Get to Coaching Mastery — a 16 minute masterclass with principles & examples (آپارات | متن)پلیلیست آپارات | لیست پستهای سایت تهیه شده در @StartupLabInternational | استارتاپلب
| 2 |  چگونه به تسلط کوچینگ برسیم - یک کلاس آموزشی ۱۶ دقیقهای با اصول و مثالها | How to Get to Coaching Mastery — a 16 minute masterclass with principles & examples
از کانال یوتوب Shreyas Doshi (لینک)
نسخه زیرنویس چسبیده فارسی
مشاهده در آپارات | مطالعه متنی
تهیه شده در
@StartupLabInternational | استارتاپلب | 245 |
| 3 | چگونه حسادت را شکست دهیم - همیشه | How to Beat Envy — Every Single Time
از کانال یوتوب Shreyas Doshi (لینک)
نسخه زیرنویس چسبیده فارسی
مشاهده در آپارات | مطالعه متنی
تهیه شده در
@StartupLabInternational | استارتاپلب | 207 |
| 4 | بیشتر مردم سلیقه خوبی ندارند - و چه کاری میتوانید در مورد آن انجام دهید | Most People Don't Have Good Taste — And What You Can Do About It
از کانال یوتوب Shreyas Doshi (لینک)
نسخه زیرنویس چسبیده فارسی
مشاهده در آپارات | مطالعه متنی
تهیه شده در
@StartupLabInternational | استارتاپلب | 235 |
| 5 | بیشتر مردم سلیقه خوبی ندارند - و چه کاری میتوانید در مورد آن انجام دهید | Most People Don't Have Good Taste — And What You Can Do About It
از کانال یوتوب Shreyas Doshi (لینک)
نسخه زیرنویس چسبیده فارسی
مشاهده در آپارات | مطالعه متنی
تهیه شده در
@StartupLabInternational | استارتاپلب | 1 |
| 6 |  DeCaffeth #13:
Builders Compass 🧭
📅 Sunday, Sep. 6, 2026 | 14:30 - 18:30
📍 Tehran, Mithra House (Map)
🔗 Register: https://luma.com/2tmu3web
Navigating Careers, Business & Building in the Age of AI & Web3
@DeCaffeth | Instagram | X
Telegram Gap | Website | 247 |
| 7 |  در پارت اول از ظهور تجارت فرامرزی، تجارت زندهی ویدیویی، دستهبندیهای جدیدی که با یک لایه خدمات متولد میشوند، مدلهای پرکارمزدِ مبتنی بر راحتی، فناوریهای اقلیمی و ورود هوش مصنوعی به تجربهی کاربری مارکتپلیسها گفتیم. در پارت دوم هم سراغ فرصت تریلیوندلاریِ B2B رفتیم: دیجیتالیسازی مواد اولیه، توانمندسازی کسبوکارهای کوچک، خروج زنجیرهی تأمین از چین، مارکتپلیسهای نیروی کار، زیرساخت و رباتیک، و بازفروش B2B.
این نشست، مثل بسیاری از اپیزودهای دیگر فابریس گریندا، با یک بخش پرسشوپاسخ زنده با مخاطبان به پایان رسید و همین بخش موضوع پارت سوم و پایانی ماست. در ادامه میخوانید: مارکتپلیسها در حوزهی املاک چه مدلهایی میتوانند داشته باشند، وضعیت نوظهور خدمات حقوقیِ مبتنی بر فناوری، اعداد دقیق ضرایب ارزشگذاری استارتاپها در سالهای اخیر (از پیشبذری تا سری B)، استراتژی درست برای پلتفرمهای آگهی چنددستهای، تفاوت نگاه به بازار آمریکا و اروپا، نقش واقعیِ هوش مصنوعی در مارکتپلیسها، چالش جذب فروشندگان غولپیکر مثل اپل، و در نهایت یک توصیهی فنیِ غیرمنتظره برای انتخاب زیرساخت مارکتپلیس.
خواندن ترجمه آینده بازارگاههای آنلاین؛ جدیدترین روندها، فرصتها و الگوهای سرمایهگذاری (بخش سوم و پایانی) نوشته فابریس گریندا | 278 |
| 8 | یک کلاس آموزشی در مورد مدیریت رو به بالا | A Masterclass on Managing Up
از کانال یوتوب Shreyas Doshi (لینک)
نسخه زیرنویس چسبیده فارسی
مشاهده در آپارات | مطالعه متنی
تهیه شده در
@StartupLabInternational | استارتاپلب | 372 |
| 9 | هنر، هنرمند را تغییر میدهد: مراقب باشید چه هنری را انتخاب میکنید، زیرا شما را برای همیشه تغییر خواهد داد. | The Art Changes The Artist: Be careful what art you choose because it will change you forever
از کانال یوتوب Shreyas Doshi (لینک)
نسخه زیرنویس چسبیده فارسی
مشاهده در آپارات | مطالعه متنی
تهیه شده در
@StartupLabInternational | استارتاپلب | 491 |
| 10 | چیزی که مانع رشد و موفقیت شماست، تمایل شما به باهوش به نظر رسیدن و احساس باهوش بودن است | What Blocks Your Growth & Success It's Your Desire to Sound Clever & Feel Smart
از کانال یوتوب Shreyas Doshi (لینک)
نسخه زیرنویس چسبیده فارسی
مشاهده در آپارات | مطالعه متنی
تهیه شده در
@StartupLabInternational | استارتاپلب | 507 |
| 11 | چیزی را پیدا کنید که دیگران به آن نگاه نمیکنند، و سپس ساختاری بسازید که به شما اجازه دهد تا سه سال درباره آن اشتباه کنید بدون اینکه از صفحه بازی حذف شوید. بخش عمده ماجرا همین است.
خواندن ترجمه ۱۲ قانون از ۱۲ نفری که تریلیونها دلار سرمایه را مدیریت میکنند: آنها چگونه با وجود اشتباه کردن، ورشکست نمیشوند؟
https://startuplab.site/12-rules-from-12-people/ | 332 |
| 12 | در تاریخچه ترایو، من هرگز نامهای رسمی برای سرمایهگذاران ننوشتهام. امسال، از آنجا که برای “روز سرمایهگذار” دور هم جمع نخواهیم شد، خواستم مستقیماً برای شما بنویسم. ما عمیقاً قدردان اعتماد شما هستیم و احساس مسئولیت خطیری میکنیم تا با تلاش خود، همچنان شایسته این اعتماد باشیم.
اصولی که از ابتدا راهنمای ترایو بودهاند، پابرجا هستند. آنچه تغییر کرده، دنیای پیرامون ماست. میخواهم از این نامه استفاده کنم تا آنچه میبینیم، نحوه اِعمال استراتژیمان در این برهه زمانی و اینکه چرا همان اصولی که ترایو را به جایگاه کنونی رسانده، مسیر آینده ما را نیز شکل میدهد، با شما در میان بگذارم.
خواندن ترجمه نامهای به سرمایهگذاران ترایو کپیتال (Thrive Capital) نوشته جاشوآ کوشنر👇
https://startuplab.site/thrive-capital/ | 286 |
| 13 | در واقع، دانشگاهها برای اینکه در آمادهکردن بنیانگذاران به کمال برسند، فقط باید دو چیز را تغییر دهند: باید به دانشجویان احساس کنند که راهاندازی یک استارتاپ کاری است که خودشان میتوانند انجام دهند، و باید آنها را تشویق کنند روی پروژههای خودشان کار کنند.
خوندن مقاله دانشگاهها چگونه باید بنیانگذاران را آماده کنند؟ نوشته پاول گراهام👇
https://startuplab.site/prepare/ | 303 |
| 14 | چرا بیشتر بازخوردها افتضاح هستند و بازخورد خوب چه ویژگیهایی دارد - یک کلاس آموزشی بازخورد در ۹ دقیقه | Why Most Feedback is Terrible & What Good Feedback Looks Like — a Feedback Masterclass in 9 Minutes
از کانال یوتوب Shreyas Doshi (لینک)
نسخه زیرنویس چسبیده فارسی
مشاهده در آپارات | مطالعه متنی
تهیه شده در
@StartupLabInternational | استارتاپلب | 324 |
| 15 | علت این جذابیت فوقالعاده این است که اگر به زندگی روزمرهی خودتان بهعنوان یک مصرفکننده نگاه کنید، میبینید همهچیز بیدردسر شده: ظرف ۳ دقیقه یک خودرو از اوبر میگیرید، از DoorDash غذا سفارش میدهید و ۱۵ تا ۲۰ دقیقه بعد تحویل میگیرید، از Instacart خرید سوپرمارکتی میکنید، در Booking.com یا Airbnb اقامتگاه رزرو میکنید، و در شهرهای بزرگ هر کالایی را از آمازون حداکثر ظرف دو روز—و اغلب همان روز—تحویل میگیرید. زندگی مصرفکنندگان کاملاً دیجیتالی شده، اما در دنیای B2B هنوز در عصر «کاغذ و قلم» به سر میبریم؛ هم در کسبوکارهای کوچک و متوسط که موجودی انبارشان را دستی مدیریت میکنند، هم در شرکتهای بزرگ و سازمانی.
مثلاً اگر بخواهید محصولات پتروشیمی سفارش دهید، هیچ کاتالوگ آنلاینی نیست که فهرست کالاهای موجود را ببینید؛ حتی صحبت از دکمهی «همین حالا بخرید» یا پرداخت آنلاین هم نیست، حتی اینکه اصلاً چه چیزی موجود است! آن هم به کارخانه متصل نیست، پس ظرفیت تولید یا تاخیر تحویل هم قابل مشاهده نیست. طبیعتاً خبری از سفارش آنلاین، پیگیری سفارش و تأمین مالی سفارش هم نیست. ضریب نفوذ فناوری دیجیتال در اکثر زنجیرههای تأمین B2B هنوز زیر ۱ درصد است، و بدیهی است این رقم طی دههی پیشِ رو باید به ۵۰ تا ۷۰ درصد برسد.
ترجمه آینده بازارگاههای آنلاین؛ جدیدترین روندها، فرصتها و الگوهای سرمایهگذاری (بخش دوم) نوشته فابریس گریندا👇
https://startuplab.site/marketplace-trends-part-two/ | 327 |
| 16 |  بیشتر مردم به دنبال صرفهجویی در وقت نیستند؛ آنها میخواهند وقتشان را با لذت سپری کنند.
خواندن ترجمه انسانیترین فناوری ساخته شده تاکنون نوشته آنیش آچاریا👇
https://startuplab.site/the-most-human-technology-ever-made/ | 307 |
| 17 |  📢 اطلاعیه: تغییرات جدید در «استارتاپ لب» و معرفی «پاب لب»
طی ماههای گذشته، ترجمه فصلبهفصل کتابهای حوزه کارآفرینی و استارتاپ، یکی از بخشهای ثابت و پرطرفدار «استارتاپ لب» بود. اما برای حفظ تمرکز و کیفیت محتوا، تصمیم به ایجاد یک تغییر مهم گرفتیم.
از این پس، «استارتاپ لب» بهطور ویژه روی ترجمه مقالات و ویدیوهای آموزشی حوزه استارتاپ و کارآفرینی متمرکز خواهد بود. در همین راستا، تمامی فعالیتهای مربوط به ترجمه کتابها به زیرمجموعه جدید ما با نام «پاب لب» منتقل میشود و دیگر در سایت و کانال استارتاپ لب منتشر نخواهند شد.
وضعیت فعلی کتابها در پاب لب به شرح زیر است:
کتابهای تکمیلشده: ترجمه کامل «جمهوری تکنولوژیک» و «پارادوکس رفاه» هماکنون در سایت پاب لب در دسترس است.
در حال آمادهسازی: کتابهای «قانون توان» و «گسترش فوقسریع» در مرحله صفحهآرایی قرار دارند و بهزودی منتشر میشوند.
در حال ترجمه: ادامه ترجمه فصلبهفصل کتاب «ثروتی بیشتر از خدا» بهصورت پستبهپست در پاب لب دنبال میشود.
از این به بعد، پروژههای جدید ترجمه کتاب نیز منحصراً در پاب لب منتشر خواهند شد. خوشحال میشویم در این مسیر جدید نیز همراه ما باشید.
🔗 آدرس سایت پاب لب: https://publab.startuplab.site
📱 آدرس کانال پاب لب: https://t.me/publab_publication | 416 |
| 18 | سوال: چرا افراد به حقیقتجویی واکنش منفی نشان میدهند، در حالی که میتواند ناشی از نیتِ خوبی برای سازمان باشد؟
طرز فکری که برای تأثیرگذاری نیاز دارید | The Mindset You Need for Influence
از کانال یوتوب Shreyas Doshi (لینک)
نسخه زیرنویس چسبیده فارسی
مشاهده در آپارات | مطالعه متنی
تهیه شده در
@StartupLabInternational | استارتاپلب | 364 |
| 19 | سوال: چرا افراد به حقیقتجویی واکنش منفی نشان میدهند، در حالی که میتواند ناشی از نیتِ خوبی برای سازمان باشد؟
طرز فکری که برای تأثیرگذاری نیاز دارید | The Mindset You Need for Influence
از کانال یوتوب Shreyas Doshi (لینک)
نسخه زیرنویس چسبیده فارسی
مشاهده در آپارات | مطالعه متنی
تهیه شده در
@StartupLabInternational | استارتاپلب | 1 |
| 20 | با توجه به اینکه ۲۶ سال است در زمینه ساخت و سرمایهگذاری در بازارگاههای آنلاین (مارکتپلیسها) فعالیت میکنم، شاید تصور کنید هر آنچه لازم بوده ساخته شود، تا به حال ساخته شده است؛ اما هیچچیز دورتر از حقیقت نیست! از بسیاری جهات، ما هنوز در ابتدای انقلاب مارکتپلیسها هستیم و با روندهای هیجانانگیز و جدید زیادی روبرو هستیم.
ترجمه آینده بازارگاههای آنلاین؛ جدیدترین روندها، فرصتها و الگوهای سرمایهگذاری (بخش اول) نوشته فابریس گریندا👇
https://startuplab.site/marketplace-trends-part-one/ | 374 |
