HRC HR TOP
Лучшие вакансии в ресторанной сфере для топ-персонала: шеф-повара, управляющие и администраторы Размещение: @tautievatoma Вакансии линейных руководителей @horecahr Вакансии официантов, бариста, барменов @thebestwaiters
Show more📈 Analytical overview of Telegram channel HRC HR TOP
Channel HRC HR TOP (@hrchrtop) in the Russian language segment is an active participant. Currently, the community unites 10 939 subscribers, ranking 3 569 in the Career category and 59 739 in the Russia region.
📊 Audience metrics and dynamics
Since its creation on невідомо, the project has demonstrated rapid growth, gathering an audience of 10 939 subscribers.
According to the latest data from 23 June, 2026, the channel demonstrates stable activity. Although there has been a change in the number of participants by 75 over the last 30 days and by 3 over the last 24 hours, overall reach remains high.
- Verification status: Not verified
- Engagement rate (ER): The average audience engagement rate is 41.30%. Within the first 24 hours after publication, content typically collects 19.19% reactions from the total number of subscribers.
- Post reach: On average, each post receives 4 518 views. Within the first day, a publication typically gains 2 099 views.
- Reactions and interaction: The audience actively supports content: the average number of reactions per post is 6.
- Thematic interests: Content is focused on key topics such as шеф, собеседование, персонал, отклик, поддержание.
📝 Description and content policy
The author describes the resource as a platform for expressing subjective opinions:
“Лучшие вакансии в ресторанной сфере для топ-персонала: шеф-повара, управляющие и администраторы
Размещение: @tautievatoma
Вакансии линейных руководителей @horecahr
Вакансии официантов, бариста, барменов @thebestwaiters”
Thanks to the high frequency of updates (latest data received on 24 June, 2026), the channel maintains relevance and a high level of publication reach. Analytics show that the audience actively interacts with content, making it an important point of influence in the Career category.
Важно: • Опыт работы на руководящих позициях от 10 лет • Успешный опыт запуска проектов с нуля — от стадии строительства до выхода на операционную деятельность • Опыт управления крупными объектами премиального сегмента • Понимание специфики банного бизнеса будет преимуществом • Стратегическое мышление и высокий уровень управленческих навыков • Способность эффективно работать в режиме многозадачностиКонтакт для связи: @evgenia_karp @hrchrtop
Важно • Опыт работы в ресторане с японской кухней • Увлеченность профессией и умение работать в команде • Умение эффективно организовывать рабочие процессы • Опыт эффективного операционного управления • Опыт работы шеф-поваром от 4 лет • Умение формировать сильные командыАдрес: Москва, ул. Большая Грузинская, 76 При отклике сразу присылайте резюме: +79675630272 Мария / @dreamteam_spb @hrchrtop
Важно • Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет • Опыт работы шеф-поваром или сильным су-шефом • Опыт управления кухней и командой • Понимание экономики кухни: food cost, списания, себестоимость • Умение обеспечивать стабильное качество кухни • Ответственность, инициативность и вовлечённость • Желание развиваться вместе с компанией и участвовать в развитии проектаПри отклике присылайте резюме: @Oksanam1989 @hrchrtop
Важно: • Опыт работы управляющим от 6 лет в ресторане или сети ресторанов • Знание процессов зала, кухни, бара, склада и документооборота • Опыт самостоятельного найма линейного персонала • Опыт взаимодействия с проверяющими инстанциями и администрацией ТЦ • Знание iiko • Многозадачность, ответственность, стрессоустойчивость • Любовь к турецкой кухне и понимание её специфики будет плюсомКонтакт для связи: @kontseus_andrei @hrchrtop
Важно: • Опыт работы на аналогичной позиции от 3 лет • Понимание и готовность обучать и развивать персонал • Знание системы IIKO и понимание процессов создания и ведения отчетности • Коммуникабельность, системное и эмоциональное лидерство • Открытость, гибкость мышления, ответственность и инициативность • Работоспособность, аналитическое и стратегическое мышлениеКонтакт для связи: +7 (966) 920-47-09/ @IZVA_P/ hr@bekitzer.ru @hrchrtop
Важно: • Опыт работы в F&B не менее 4 лет, включая управление операциями • Глубокое понимание P&L и юнит-экономики • Опыт управления несколькими локациями одновременно • Системное мышление, аналитический подход и ориентация на результат • Обязательное проживание в ДубаеРезюме направлять на: isemenda@gmail.com или TG @ivan062 @hrchrtop
Важно • Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет • Опыт работы шеф-поваром или сильным су-шефом • Опыт управления кухней и командой • Понимание экономики кухни: food cost, списания, себестоимость • Умение держать стабильное качество кухни • Ответственность, инициативность и вовлечённость • Желание расти вместе с компанией и развивать проект вместе с намиАдрес: Москва, ул. Василия Ланового, 3 При отклике присылайте резюме: @Oksanam1989 @hrchrtop
Важно • Любовь к свежему сезонному продукту и умение строить меню вокруг того, что лучше всего именно сегодня • Умение готовить флагманские блюда без привязки к жёсткому меню • Опыт работы с соусами, эмульсиями, финишными добавками, понимание кислотности, умами, текстур и баланса • Интерес к изучению витаминного питания, нутриентной ценности продуктов, микроэлементов, сезонности и влияния обработки на продукт • Готовность работать с имеющейся базой продуктов и участвовать в её развитии • Навык экспериментировать, сравнивать, фиксировать результаты и делать выводы • Понимание, что часть кухни будет творческой и живой, а часть — точной и повторяемойКонтак для связи: +79256594556 Екатерина @hrchrtop
Важно • Любовь к свежему сезонному продукту и умение строить меню вокруг того, что лучше всего именно сегодня • Умение готовить флагманские блюда без привязки к жёсткому меню • Опыт работы с соусами, эмульсиями, финишными добавками, понимание кислотности, умами, текстур и баланса • Интерес к изучению витаминного питания, нутриентной ценности продуктов, микроэлементов, сезонности и влияния обработки на продукт • Готовность работать с имеющейся базой продуктов и участвовать в её развитии • Навык экспериментировать, сравнивать, фиксировать результаты и делать выводы • Понимание, что часть кухни будет творческой и живой, а часть — точной и повторяемойКонтак для связи: +79256594556 Екатерина @hrchrtop
Важно • Опыт работы шеф-кондитером от 2 лет • Умение выстраивать системные процессы на производстве • Лидерские качества и умение работать в режиме многозадачностиЛокация: кондитерский цех расположен между м. Таганская и Калитниковская Присылайте резюме @yuliyashmakova или yul.shmakova@gmail.com Юлия @hrchrtop
Важно: • Опыт работы территориальным управляющим в ресторанном бизнесе от 3 лет • Лидерские качества и ориентация на результат • Опыт управления большими командами и выстраивания системных процессов • Знание R-Keeper и iiko или аналогичных систем учёта • Умение работать в режиме многозадачностиКонтакт для связи: Марина +7 926 610 8290 / Tg Max @hrchrtop
Важно: • Опыт работы с узбекской кухней от 3 лет • Опыт руководства кухней и управления командой • Умение формировать и развивать команду: подбор, обучение и адаптация персонала • Контроль себестоимости, закупок и товарных остатков • Опыт разработки и обновления меню с сохранением аутентичности кухни • Амбициозность, инициативность и готовность работать в высоком темпеКонтакт для связи: Юлия 89645644411/ @YulyaMiroshnikova @hrchrtop
Важно • Опыт руководства кухней от 3 лет • Знание всех станций: горячий и холодный цех, паста, пицца и др. • Умение формировать команду: подбор, обучение и адаптация персонала • Контроль себестоимости и закупок • Разработка и обновление меню • Амбициозность и инициативностьАдрес: ул. Покровка, 6, м. Китай-город Контакт для связи: +7 928 035-79-97 Давид (Max, Telegram, WhatsApp) @hrchrtop
Важно • Подтвержденный опыт работы управляющим в ресторанах премиум-сегмента от 3 лет • Глубокое понимание японской кухни, культуры и традиций будет преимуществом • Опыт запуска проектов с нуля будет преимуществом • Аналитическое мышление • Готовность полностью погрузиться в проект на этапе запускаАдрес: Набережная Адмирала Лазарева, 22 Контакт для связи: @molinovna или +7 963 324-78-46 Алина @hrchrtop
Важно • Опыт управления в HoReCa от 2 лет • Навыки работы с финансовыми показателями • Лидерские качества и умение управлять командой • Ориентированность на гостя и результат • Интерес к ресторанной индустрии и развитию проектовКонтакт для связи: @id_vladiii @hrchrtop
Важно • Опыт работы шеф-поваром от 1 года • Опыт управления кухонной командой и операционными процессамиКонтакт для связи: @masonnoah98 или +7 964 768-48-25 Александр @hrchrtop
Важно • Опыт работы шеф-поваром или су-шефом от 2-3 лет • Глубокое знание технологий приготовления, расчета блюд и фудкоста • Понимание философии comfort food • Лидерские качества и стрессоустойчивостьАдрес: Амурская 1а, к5 Контакт для связи: @Helga_Pataki22 @hrchrtop
Важно • Опыт работы заместителем управляющего от 5 лет • Гибкость в графике работы • Опыт работы в резиденциях или личным помощником будет преимуществомКонтакт для связи: WhatsApp / Telegram: +7 926 100-09-81 @hrchrtop
Важно • Опыт работы на руководящей позиции в ресторанной сети от 4 лет • Уверенное понимание экономики ресторанного бизнеса • Опыт управления большими командами и выстраивания системных процессов • Знание iiko или аналогичных систем учёта • Сильные управленческие навыки, самостоятельность и ориентация на результатКонтакт для связи: @evgenia_karp @hrchrtop
Available now! Telegram Research 2025 — the year's key insights 
