Ozøn Design
前往频道在 Telegram
👋🏻 Коллективный аккаунт ведущих дизайнеров Ozon: делимся опытом, мыслями и крутыми подборками про дизайн и продуктивность. Главный редактор: @golden_oar Авторы: все дизайнеры Ozon, ну и конечно же @nikitanow с @ksemushin РКН: https://ozon.ru/t/JDodJdP
显示更多📈 Telegram 频道 Ozøn Design 的分析概览
频道 Ozøn Design (@ozondesign) 俄语 语言赛道中的 是活跃参与者。目前社区聚集了 18 214 名订阅者，在 艺术与设计 类别中位列第 1 783，并在 俄罗斯 地区排名第 36 619 位。
📊 受众指标与增长动态
自 невідомо 创建以来，项目保持高速增长，吸引了 18 214 名订阅者。
根据 01 八月, 2026 的最新数据，频道保持稳定运转。过去 30 天订阅人数变化为 -12，过去 24 小时变化为 0，整体触达仍然可观。
- 认证状态： 已认证（Telegram 官方确认）
- 互动率 (ER)： 平均受众互动率为 16.78%。内容发布后 24 小时内通常能获得 7.55% 的反应，占订阅者总量。
- 帖子覆盖： 每篇帖子平均可获得 3 057 次浏览，首日通常累积 1 375 次浏览。
- 互动与反馈： 受众积极参与，单帖平均反应数为 45。
- 主题关注点： 内容集中在 линк, интерфейс, миша, b2b, лид 等核心主题上。
📝 描述与内容策略
作者将该频道定位为表达主观观点的平台：
“👋🏻 Коллективный аккаунт ведущих дизайнеров Ozon: делимся опытом, мыслями и крутыми подборками про дизайн и продуктивность.
Главный редактор: @golden_oar
Авторы: все дизайнеры Ozon, ну и конечно же @nikitanow с @ksemushin
РКН: https://ozon.ru/t/JD...”
凭借高频更新（最新数据采集于 02 八月, 2026），频道始终保持新鲜度与高覆盖。分析显示受众积极互动，使其成为 艺术与设计 类别中的关键影响点。
18 214
订阅者
无数据24 小时
+37 天
-1230 天
数据加载中...
吸引订阅者
八月 '26
八月 '26
+5
在0个频道中
七月 '26
+151
在2个频道中
Get PRO
六月 '26
+205
在4个频道中
Get PRO
五月 '26
+208
在1个频道中
Get PRO
四月 '26
+681
在9个频道中
Get PRO
三月 '26
+139
在5个频道中
Get PRO
二月 '26
+213
在4个频道中
Get PRO
一月 '26
+116
在4个频道中
Get PRO
十二月 '25
+183
在9个频道中
Get PRO
十一月 '25
+159
在11个频道中
Get PRO
十月 '25
+352
在9个频道中
Get PRO
九月 '25
+329
在10个频道中
Get PRO
八月 '25
+229
在5个频道中
Get PRO
七月 '25
+377
在12个频道中
Get PRO
六月 '25
+366
在5个频道中
Get PRO
五月 '25
+353
在8个频道中
Get PRO
四月 '25
+347
在7个频道中
Get PRO
三月 '25
+375
在11个频道中
Get PRO
二月 '25
+204
在6个频道中
Get PRO
一月 '25
+253
在4个频道中
Get PRO
十二月 '24
+940
在12个频道中
Get PRO
十一月 '24
+343
在7个频道中
Get PRO
十月 '24
+356
在10个频道中
Get PRO
九月 '24
+519
在8个频道中
Get PRO
八月 '24
+550
在12个频道中
Get PRO
七月 '24
+1 555
在2个频道中
Get PRO
六月 '24
+407
在11个频道中
Get PRO
五月 '24
+484
在5个频道中
Get PRO
四月 '24
+324
在2个频道中
Get PRO
三月 '24
+285
在5个频道中
Get PRO
二月 '24
+926
在19个频道中
Get PRO
一月 '24
+886
在3个频道中
Get PRO
十二月 '23
+903
在4个频道中
Get PRO
十一月 '23
+306
在3个频道中
Get PRO
十月 '23
+464
在1个频道中
Get PRO
九月 '23
+736
在0个频道中
Get PRO
八月 '23
+419
在0个频道中
Get PRO
七月 '23
+397
在0个频道中
Get PRO
六月 '23
+803
在0个频道中
Get PRO
五月 '23
+3 123
在0个频道中
Get PRO
四月 '23
+635
在0个频道中
Get PRO
三月 '23
+310
在0个频道中
Get PRO
二月 '23
+630
在0个频道中
Get PRO
一月 '23
+357
在0个频道中
Get PRO
十二月 '22
+623
在0个频道中
Get PRO
十一月 '22
+89
在0个频道中
Get PRO
十月 '22
+70
在0个频道中
Get PRO
九月 '22
+172
在0个频道中
Get PRO
八月 '22
+172
在0个频道中
Get PRO
七月 '22
+82
在0个频道中
Get PRO
六月 '22
+60
在0个频道中
Get PRO
五月 '22
+1 842
在0个频道中
| 日期 | 订阅者增长 | 提及 | 频道 | |
| 02 八月 | +2 | |||
| 01 八月 | +3 |
频道帖子
+8
Привет! Я Вероника Швичихина, старший продуктовый дизайнер в Плитках.
Недавно я была в Китае и неожиданно поймала себя на мысли, что Alipay и WeChat вообще не ощущаются как приложения.
До поездки я воспринимала их как классические супераппы: очень много сервисов, всё собрано в одном месте, огромная экосистема. Но в реальности это ощущается совсем иначе.
Первые пару дней действительно обращаешь внимание на количество функций. Кажется, что приложение перегружено: вокруг бесконечные QR-коды, миниаппы, незнакомые разделы и десятки сценариев.
Но потом происходит интересная вещь. Ты перестаёшь замечать интерфейс. Он становится настолько привычной частью окружающей среды, что перестаёт восприниматься как отдельный цифровой продукт. Ты уже не думаешь, какое приложение открыть. Ты просто живёшь: покупаешь билет на поезд, оплачиваешь метро, вызываешь такси, заходишь в музей, покупаешь воду, открываешь меню в кафе, переводишь деньги другу после ужина. И практически каждый раз это происходит через один и тот же инструмент.
Меня особенно удивило, что этот опыт не ограничивается Шанхаем или Пекином. Стоило уехать в небольшой город — сценарии практически не менялись. Продавцы на рынке, маленькие семейные кафе, музеи, общественный транспорт — цифровой слой одинаково глубоко встроен практически везде.
Мне кажется, именно поэтому китайские супераппы сначала кажутся сложными, а потом — неожиданно простыми.
Как дизайнеру мне было интересно посмотреть на это не как на набор функций, а как на продуктовую модель. Мы часто проектируем отдельные пользовательские сценарии: оплатить, заказать, забронировать, вызвать.
Здесь ощущение другое. Создаётся впечатление, что проектируют не отдельные сценарии, а повседневную жизнь целиком. Приложение становится инфраструктурой, через которую человек взаимодействует с городом.
И, возможно, именно поэтому привычный вопрос «не слишком ли много здесь функций?» перестаёт быть главным.
Гораздо важнее становится другой вопрос: Насколько естественно продукт встраивается в жизнь пользователя, чтобы в какой-то момент он вообще перестал замечать, что пользуется приложением?
| 2 |  +6Вы просили, мы хотели, и наконец оно на проде!
Привет, на связи команда страницы товара. Надеемся, вы заметили масштабное обновление карточки товара: она стала короче, удобнее и избавилась от товарной полки в cередине описания! Сегодня мы хотим отпраздновать с вами это событие, а заодно рассказать, какой большой и трудный путь мы проделали за целый год.
Страница товара — один из самых чувствительных разделов маркетплейса. Даже небольшое изменение может повлиять на ключевые метрики, иногда достаточно переставить один блок, чтобы увидеть яркую реакцию пользователей. В попытке сократить высоту, но сохранить информативность, мы регулярно сталкивались с тудностями, но упорно шли на новые итерации: делали концепции, проводили исследования, запускали тесты, откатывались и повторяли. Мы верили, что найдем удобный вариант, искали решение шаг за шагом, и в карточках собрали для вас все ключевые изменения.
За проделанным результатом стоит титанический труд большой команды ❤️
▪️Дизайн: Антон Заболотских, Кристина Радевич, Яна Есакова, Соня Лобастова, Никита Дик
▪️Продакт-менеджеры: Руслан Зиен, Евгения Федорова, Артемий Редько, Арсений Прохоров
▪️Команды разработки, аналитики и тестирования, благодаря которой все эти идеи стали частью продукта
Самое приятное, что для нас это не финал, а новая отправная точка. Теперь, когда карточка стала проще и логичнее, у команды появилось пространство для следующих идей. Уже сейчас в работе новые сценарии и редизайны, и нам очень интересно посмотреть, какой станет страница товара в будущем
#сделано_в_Ozon | 2 040 |
| 3 |  Привет, я Аня — дизайнер в группе оформления
У нас скоро начнётся полугодовое ревью. Для дизайнеров это сезон тревожности: оценка своей работы, сравнение с другими, попытки вспомнить, что вообще происходило за эти полгода. Чтобы сбавить градус напряжения в этот период, я хочу поприкалываться и рассказать, как я применяю трендовую бимбо-философию в подготовке к ревью
Для читателей с экранным временем менее 7 часов в день:
Бимбо-философия — ироничный тик-ток тренд. Вместо попыток доказать всем свою серьёзность, девушки разрешают себе быть стереотипными, забавными, при этом не отказываясь от своих амбиций
😺 Бимбо-стоицизм
Настоящий стоик разделяет то, что зависит от него, и то, что не зависит. Бимбо-дизайнер-стоик понимает, что от него не зависят бюджет на повышение, настроение лида, калибровки и смена приоритетов. Бимбо-дизайнер-стоик занимается тем, что может контролировать: качеством своей работы, соблюдением сроков, уместной видимостью своего вклада и количеством мемов в своем рабочем файле
🫱🫲 Теория слабых связей
Опираясь на труды Марка Грановеттера: самый крутой буст дают не самые близкие коллеги и друзья. Аналитик запомнит, что с бимбо-дизайнером можно спокойно обсуждать ограничения, а дизайнер из другой команды запомнит помощь с иллюстрациями. Бимбо-дизайнер ставит ❤️ на ответы в тредах, благодарит коллег за классные решения и отмечает их вклад
🐸Работа — твой капитал
Пьер Бурдье говорил, что капитал бывает не только денежным. Есть культурный, социальный, символический и, конечно, бимбо-дизайнерский-капитал. Твоя работа превращается в доверие, новые проекты, влияние и репутацию. Для такого превращения достаточно иметь понятный результат работы с каждой задачей. Гениальность — это hot, предсказуемость — trust. Бимбо-дизайнер делает ставку на предсказуемость
😐 Так как же готовиться к ревью?
Задолго до дедлайна. Тебя оценивают не на ревью, а всё время: на встречах, в проектах, в переписках, во время завалов и разногласий, в том, как ты договариваешься, помогаешь принимать решения и идёшь на компромиссы. На самом ревью твоя задача — не доказать, что ты работал, а упаковать эту работу в форму, которую дальше сможет понять и защитить твой лид
Конечно, повышают не самых старательных, не самых ответственных и не тех, кто дольше всех сидит в офисе. Но без сильных результатов не повышают вообще никого. Поэтому база остаётся той же: продолжай жёстко перформить
Бимбо-дизайнер не расстраивается, если ревью прошло средненько. Этот вклад не исчезает в никуда. Его запомнят, к нему вернутся, на него можно будет опереться в следующий раз
На этом всё, бимбо-пацаны и бимбо-сёстры 🩷 С вами была Аня Романова, продуктовый дизайнер команды оформления | 2 330 |
| 4 |  Что бесит в личном кабинете в приложении? 👀
Привет! Мы — команда навигации Ozon. По примеру коллег из Ozon fresh продолжаем собирать ваши предложения и пожелания и открываем официальный тред для боли.
Если личный кабинет где-то вас бесит, заставляет делать лишние действия, искать очевидные вещи или просто кажется неудобным — делитесь этим в комментариях 🔍
Лучше всего со скрином и парой слов о том, что не так. Фраза «тут вообще ничего не понятно» тоже принимается, но со скрином разобраться будет гораздо проще
Каждый комментарий посмотрим. Самые полезные превратим в задачи, а самые интересные постараемся довести до релиза 🎸
А трёх авторов самых неожиданных и полезных предложений наградим сертификатами Ozon 🎁 | 2 756 |
| 5 |  +5Давно не шутили про зумеров?
А мы завозим мемы от них — наслаждаемся, друзья 🐷
В комментариях, конечно же, не забываем делиться любимыми картинками за эту неделю! | 2 932 |
| 6 |  Бесит Ozon Fresh? Получи Frambini 🍓
Привет! Я Никита, арт-директор Ozon Fresh
Открываю официальный тред для жалоб. Если где-то что-то бесит: баги, кривые сценарии, непонятные тексты или любые другие приколы — кидай в комментарии 🤡
Лучше всего со скрином и парой слов о том, что в чем косяк. Фраза «там всё криво» принимается, но со скрином шансы на успех заметно выше
Завтра весь Fresh не починим, но самые сочные находки точно заберем в работу 👎
А авторов самых мерзких косяков выборочно отблагодарим* Frambini, внутри которого могут попасться: 1 000 000 ₽, iPhone 17, до 50 000 баллов или мерч от банка
* Только для городов в зоне доставки Ozon Fresh и при наличии Frimbini по адресу получателя | 4 703 |
| 7 |  Ozon Product Design Challenge
Каждый день мы решаем продуктовые задачи внутри своих команд. А что, если дать одну и ту же задачу десяткам опытных дизайнеров и посмотреть, насколько разными окажутся решения?
Мы подготовили кейс на основе реальной задачи из нашего продукта. Участникам предстоит превратить набор данных об аудитории покупателей в интерфейс аналитики для продавцов Ozon.
👉Задание для выполнения
Уровень — от middle, но если ты сильный junior+ и готов рискнуть — подавайся, шанс есть!
🏆 Победителей ждёт фирменный мерч Ozon за 1, 2 и 3 место
Что будет:
📅 10-19 июля - старт и выполнение задания
📅 24 июля - объявляем финалистов
📅 27-30 июля - финалисты встречаются с дизайн-лидами и ведущими дизайнерами Ozon, презентуют свой подход и обсуждают принятые решения
📅 31 июля - объявляем победителей и подводим итоги
После челленджа покажем лучшие работы и поделимся общими выводами: какие подходы встретились чаще всего и какие решения особенно отметила команда.
👉 Отправь свое решение до 19 июля включительно | 4 760 |
| 8 |  没有文字... | 3 779 |
| 9 | 🎉 Результаты розыгрыша:
🏆 Победители:
1. Антон (@mr_forelock)
2. Дарья (@baaanan01)
3. Кристина (@kristinstvo)
4. Marina (@marina_pant)
5. Арина (@Fox_girl_21)
6. Bobis (@boringbor)
7. Kris (@kglkhv)
8. Анна (@Schrodingers_cat_1998)
9. Ekaterina (@callistine)
10. Rina (@rinashm)
✔️Проверить результаты | 3 169 |
| 10 |  Крайняя за людей: за что отвечает HRD
В первом выпуске этого года зашли с козырей и пригласили 💪 Веру Маневич — HRD Ozon Tech. Почти сразу мы выяснили, что в аббревиатуре HR значит R — это решала.
Конечно, внутри выпуска мы обсудили тренды и метрики HR, какого уровня абстракции влетают в Веру и должен ли HR мотивировать.
Но нам этот выпуск особенно нравится личными инсайтами:
— Как совпасть по ценностям друг с другом и с компанией
— Почему чем выше ты находишься, тем сложнее чувствовать себя молодцом
— Новая суперспособность: не как двигать таски, а зрелость и возвращение ответственности
— Новый тренд: способность выдерживать вечный спринт. А ещё мы отменили выгорание, потому что ну сколько можно.
Ведут разговор:
😎 Никита Новоселов, руководитель направления дизайна Опыт покупателя
🙃 Женя Расторгуева, эксперт продуктового дизайна
🎓 Никита Мананников, руководитель направления продуктовой аналитики
🖥Видео:
Youtube
VK Видео
Аудио:
Яндекс Музыка
Apple Podcasts
Mave
#диванныедизайнеры | 2 997 |
| 11 |  Привет! Я Тимур, основатель сервиса Бенчмарки 😎
Мне часто приходилось вручную искать референсы в приложениях: скачивать их, открывать нужные разделы, делать скриншоты и потом всё систематизировать.
Так появились Бенчмарки — сервис для UX/UI-дизайнеров, где собраны скриншоты интерфейсов, паттерны и референсы из реальных продуктов.
За 2,5 года проект вырос из небольшой базы экранов в полноценный инструмент, которым пользуются тысячи дизайнеров в России и СНГ 👏
Вместе с Ozon Design мы решили разыграть 10 подписок Benchmarkee Start 🔥
Условия простые:
— быть подписанным на @ozondesign
— быть подписанным на @benchmarkee
— нажать кнопку «Участвовать» под этим постом
Через 10 дней бот случайным образом выберет 10 победителей среди участников, которые выполнили условия.
Результаты объявим в комментариях к этому посту 08.07.2026 12:00 по Мск.
Победители получат доступ к Benchmarkee Start на 1 месяц. | 3 778 |
| 12 |  +5👍 Один мем вам или два другому?
Собрали подборку приколов от команды. Теперь ваша очередь — делитесь своими в комментариях! | 3 357 |
| 13 |  +7В Ozon команда исследователей пользовательского опыта постоянно обучает дизайнеров проведению UX-тестов. Мы заметили, что у большинства новичков ошибки повторяются, и, чтобы избежать их, описали часто встречающиеся.
В следующий раз, когда будете проводить исследование, проверьте свой тест по этому списку. ☑️
А чтобы повысить свой уровень проведения исследований, как модерируемых, так и немодерируемых, приглашаем на обучающий курс, который создан исследователями специально для дизайнеров. 🔝♥️
Познакомиться с курсом | 3 455 |
| 14 |  Привет!
Это Никита, дизайнер страницы товара. Недавно я поучаствовал в битве за Кубок Дизайна и ИИ от Авито
Померились силами с дизайнерами из 5 бигтехов: Ozon, Авито, МТС, VK и Сбер. Про силы я не шучу — частью соревнования была полоса препятствий. В свободное от неё время мы преодолели викторину про ИИ и вайбкодинг-баттл. Надо было за полчаса создать полноценный сервис на два экрана, который помог бы пользователю принять любое решение в формате «A или B»
Кстати, опыт в вайбкодинге до этого у меня был нулевой. За ночь до съёмок мы с коллегами сели готовить меня к соревнованию, и нужно было много с чем разобраться на ходу
Что из этого вышло?
Почекать можно здесь:
• YouTube
• ВК Видео
• RuTube | 2 511 |
| 15 |  После двух постов про наём будет немного неожиданное продолжение. Я ищу дизайнера в продукт «Страница товара», вот почему эта роль может стать лучшей работой для одного дизайнера и абсолютным кошмаром для другого.
Страница товара — один из самых сложных и самых живых продуктов в Ozon. Здесь очень высокая планка, сильная команда и огромное влияние на продукт, который каждый день видят миллионы пользователей. Сюда часто приходят люди, ожидая много концептов, смелого UI и красивых кейсов в портфолио. На практике всё гораздо интереснее и гораздо сложнее.
Да, здесь бывают большие концепции. Но большая часть работы — это глубокое погружение в контекст, аналитика, компромиссы, согласования, десятки обсуждений, технические ограничения и огромное количество деталей.
Мне нужен человек, который умеет не только придумывать, но и доводить идеи до реализации. Который способен долго разбираться в сложной задаче, искать аргументы, договариваться с командой и не терять мотивацию после нескольких итераций и изменений. Который понимает, что хороший дизайн рождается не только в Figma, способен придумывать новое, но при этом уважает контекст и не пытается «ломать всё вокруг» в первую неделю работы.
Если тебе нравится делать дизайн ради дизайна, хочется в основном заниматься визуальной частью и быстро переключаться между задачами, если спецификации, детали реализации и необходимость глубоко разбираться в контексте скорее утомляют, чем вдохновляют, то эта роль может оказаться не тем, что ты ищешь.
Если тебе нравится сложность, масштаб, ответственность, сильные коллеги и ощущение, что ты каждый день становишься лучше как специалист — возможно, нам стоит познакомиться.
Если узнали себя — пишите. Ссылки на вакансию на HH и на job.ozon.ru | 2 332 |
| 16 |  +9Привет, с вами снова Крис, в прошлом посте я писала про наём дизайнеров. Если вы читаете меня впервые — я дизайн-лид в Ozon в группе «Товары».
После прошлого поста мне пришло много вопросов про подготовку к собеседованию, и я поняла, что хочу посмотреть на эту тему немного с другой стороны.
Меня до сих пор удивляет, как много сильных специалистов усложняют себе жизнь ещё до первого собеседования. Иногда проблема не в опыте. Не в уровне. И даже не в портфолио.
Иногда сильному дизайнеру мешает не недостаток опыта, а недостаток подготовки. Я регулярно вижу огромные резюме, где сложно найти главное, портфолио на заблокированных ресурсах, для которых нужно включать VPN или проходить регистрацию, фотографии десятилетней давности и кандидатов, которые знают название компании, но не знают, в какой продукт или команду идут.
И это кажется мелочами. Но когда ты смотришь десятки кандидатов, именно такие вещи начинают влиять на восприятие.
Наверное, главный совет, который я могу дать на этапе резюме и портфолио — уважайте время человека, который будет это смотреть. Помогите ему быстро понять: кто вы, какой у вас опыт, на каком вы уровне, чем вы сильны. Не заставляйте его искать всё это самостоятельно.
Отдельно хочется сказать про портфолио. Очень часто дизайнеры пытаются показать весь свой опыт сразу. И присылают огромные файлы с десятками технических экранов, состояний и промежуточных решений. Через какое-то время ловишь себя на мысли: я уже 20 минут смотрю этот проект и до сих пор не понимаю, что именно дизайнер считает своей сильной стороной.
Хорошее портфолио — это не архив вашей работы. Это умение выделить самые важные проекты, решения и интересные задачи в собственном опыте, коротко и понятно презентовать себя. Если этого не будет, у руководителя появятся вопросы: кого он увидит в работе через несколько месяцев и почему стоит выбрать именно вас?
Мне кажется, многие дизайнеры недооценивают одну вещь. На собеседовании оценивают не только ваши проекты. А то, как вы рассуждаете, отвечаете, аргументируете, реагируете и готовитесь. Многие дизайнеры это упускают.
Именно поэтому я собрала несколько мыслей, которые помогают не «пройти собеседование», а показать свой реальный уровень | 2 496 |
| 17 |  — Что бы вы изменили в своей карьере, если бы можно было выбрать что-то одно?
Иногда один поворот в карьере влияет на всё, что происходит дальше. Дарина выбрала свой — полный ответ в комментариях👇
#ozondesign_askfm | 2 592 |
| 18 |  Привет!
Запись эфира «Дилемма тимлида: повысили, и что теперь?» уже на VK Видео и YouTube.
Разговор вышел душевный.
Мазуревич поделился правилом, которое транслирует своей команде
Никогда не ври своим пацанам. Даже когда ситуация сложная и решение непопулярное — честно объясни команде логику, почему вышло именно так. Где-то ребята помогут, где-то просто отнесутся с пониманием. А начнёшь врать — потеряешь доверие, и это путь в никуда.
Дима рассказал, почему он, находясь на позиции лида, всё равно проектирует.
Мне кажется, это важно не забывать проблемы дизайнеров, которые возникают в работе. Когда я сам работаю руками, я держу руку на пульсе и стараюсь быть в курсе технологий
Ещё обсудили, что лид — новая профессия, перейдя на которую ты снова становишься джуном. Разобрали, почему лид должен быть специалистом в своём деле, а не просто носителем софт-скилов. И с какими сложностями сталкивается в работе.
В продолжение темы:
У Димы есть хороший подкаст про то, как давать обратную связь
А в подкасте «Диванные дизайнеры» был выпуск с Мазуревичем, подкаст шикарный, плюс вы можете узнать почему Мазуревич – Мазуревич :))
➿➿➿➿➿➿➿
Запись
📱 VK Видео
📱 Youtube | 2 546 |
| 19 |  Всем привет, я Аня — продуктовый дизайнер, делаю заказы, отмены и возвраты на Ozon удобными для покупателей 🥰
Сегодня на дизайн-митапе от Иви я расскажу о двух подходах к интерфейсам — рациональном и эмоциональном. Разберу, как добавлять эмоции и новые фичи в многомиллионный продукт, чтобы завоевать внимание и любовь пользователей, но при этом не снизить метрики и сохранить UX безопасным и предсказуемым. Покажу много примеров, правил, поделюсь фреймворком «Принцип прогрессивного раскрытия сложности». В общем, будет полезно! 👍
Также на митапе выступят:
🤩 Маргарита Демидова, Продуктовый дизайнер Иви: «Дизайн, который не просто работает»
🤩 Тамара Ермошкина, Главный редактор СберБанк Онлайн: «Как писать UX-тексты, которые не бесят»
Регистрируйся по ссылке и подключайся в 18:30, жду тебя 🤍 | 2 765 |
| 20 | А мы начинаем.
Подключайтесь | 2 610 |
