Organizational Development | توسعه سازمانی
Відкрити в Telegram
گزیده ای از مطالعات و تجربیاتم را اینجا به اشتراک میگذارم لیلا اسماعیلی
Показати більше212
Підписники
Немає даних24 години
Немає даних7 днів
Немає даних30 день
Триває завантаження даних...
Схожі канали
Немає даних
Виникли проблеми? Будь ласка, оновіть сторінку або зверніться до нашого support-менеджера.
Хмара тегів
Немає даних
Виникли проблеми? Будь ласка, оновіть сторінку або зверніться до нашого support-менеджера.
Вхідні та вихідні згадування
---
---
---
---
---
---
Залучення підписників
червень '24
червень '240
в 0 каналах
травень '24
+2
в 1 каналах
Get PRO
квітень '24
+1
в 0 каналах
Get PRO
березень '24
+2
в 0 каналах
Get PRO
лютий '24
+10
в 1 каналах
Get PRO
січень '24
+10
в 2 каналах
Get PRO
грудень '23
+2 154
в 2 каналах
| Дата | Залучення підписників | Згадування | Канали | |
| 02 червня | 0 | |||
| 01 червня | 0 |
Дописи каналу
| 2 |  آموزش رایگان ظاهرا خواهان زیادی ندارد!
منبع
💡 @OrgDev_LE | 38 |
| 3 | Digital_Twin_for_Decision_Intelligence_DT4DI_240516_135622.pdf | 41 |
| 4 |  پیشرفت گاهی یعنی همین یادگیری هایمان از اشتباهات!
چه در سطح فردی چه سازمانی و کسب و کار!
💡 @OrgDev_LE | 50 |
| 5 |  موافق یا مخالف؟
💡 @OrgDev_LE | 46 |
| 6 |  💡 @OrgDev_LE | 49 |
| 7 |  💡 @OrgDev_LE | 46 |
| 8 | چهار حرکت مهم در کسب و کار مبتنی بر بازی شطرنج
۱. توسعه یا شرطبندی روی رهبری
رشد رهبران همیشه پیش نیاز رشد و توسعه سازمانی است.
۲. اقدام یک دست
همراستایی تاثیر را چند برابر میکند.
یک حمله یکدست همیشه بر یک حمله چند پاره ارجحیت دارد.
۳. بدست آوردن دلها
درگیر کردن افراد به فعالیتها انرژی میبخشد.
توجه، توجه میآفریند.
۴. خبرگی در اجرا
عظمت و برتری به اجرا بستگی دارد.
اگر پیوسته حرکت درستی را در زمان درست انجام دهی، برنده خواهی شد.
در راستای بهبود اجرا، چیزی که بیشترین اهمیت را دارد اندازه بگیرید.
#OKR | 53 |
| 9 | دیر حرکت کردن مساوی با اصلا حرکت نکردن است!
باید اجرا را جدی گرفت. سازمانهای بزرگ و موفق در اجرا خبره هستند!
برشی ارزشمند از #کتاب استراتژيست در مقام یک شطرنج باز
#مارک_میلر #ترجمه #سید_علیرضا_هاشمی
💡 @OrgDev_LE | 42 |
| 10 | +1 برشهایی ارزشمند از #ارتباط_آبشاری و #عملکرد_بالای_سازمانی
#کتاب استراتژيست در مقام یک شطرنج باز
#مارک_میلر #ترجمه #سید_علیرضا_هاشمی
💡 @OrgDev_LE | 39 |
| 11 | 💡 @OrgDev_LE | 30 |
| 12 | بازی #چکرز و #شطرنج
اگر وقتی بازی شطرنج است و تو چکرز بازی کنی، میبازی و چیزی که عایدتان میشود مشکلات هستند!
#کتاب استراتژيست در مقام یک شطرنج باز
#مارک_میلر #ترجمه #سید_علیرضا_هاشمی
💡 @OrgDev_LE | 35 |
| 13 | Urgency is often a gift!
ضرورت، اغلب موهبت است. میتواند با خود شفافیت و اقدام به همراه داشته باشد.
#کتاب استراتژيست در مقام یک شطرنج باز
#مارک_میلر #ترجمه #سید_علیرضا_هاشمی | 27 |
| 14 | #تامل
https://time.com/6964364/exclusive-no-tech-for-apartheid-google-workers-protest-project-nimbus-1-2-billion-contract-with-israel/?fbclid=PAAaa2uMh7PWo4nG7k97bHJs56d7zTuDJWZ6n377tRAuAYLZuNvviKNFlIUfY
💡 @OrgDev_LE | 31 |
| 15 | 💡 @OrgDev_LE | 34 |
| 16 | 📣 گزارش حقوق و دستمزد جاب ویژن منتشر شد!
⭕️ این گزارش بر اساس نظرسنجی از ۱۰۰ هزار نفر شاغل در سراسر کشور، تدوین شده است.
✅ در این گزارش، ۵۰۰ میلیون خانوادهی شغلی، بر حسب گروه شغلی، سطح ارشدیت و جغرافیا، تحلیل شدهاند.
🔹پیش از مذاکره در مورد حقوق سال جدید، خوبه که بخش مربوط به حوزهی کاری خوردتون رو در این گزارش بخونید.
🔴 @CEITStu | 33 |
| 17 |  پیشنهاد #فیلم برای #کسبوکارها
💡 @OrgDev_LE | 41 |
| 18 | LinkedIn 2024 Most In-Demand Skills: Learn the Skills Companies Need Most
https://www.linkedin.com/business/learning/blog/top-skills-and-courses/most-in-demand-skills
💡 @OrgDev_LE | 54 |
| 19 | LinkedIn 2024 Most In-Demand Skills: Learn the Skills Companies Need Most
https://www.linkedin.com/business/learning/blog/top-skills-and-courses/most-in-demand-skills
💡 @OrgDev_LE | 1 |
| 20 | #توشه رمضان ۱۴۰۳
#شب_های_قدر
#عقلانیت
#ایدئولوژی
#پوستین_وارونه
@msjavan_ir | 43 |
