fa
Feedback
Pridex | Все об офисах

Pridex | Все об офисах

رفتن به کانال در Telegram

Создаём рабочие пространства будущего уже сегодня. В портфолио — 400+ топовых офисов: ВКонтакте, Т-Технологии, MR, Xiaomi, Lamoda. Рассказываем о трендах и технологиях, которые делают офисную среду эффективной и комфортной. Сайт: pridex.ru

نمایش بیشتر
5 693
مشترکین
+124 ساعت
-127 روز
-10330 روز
جذب مشترکین
سپتامبر '26
سپتامبر '26
+37
در 1 کانال‌ها
اوت '26
+59
در 3 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '26
+48
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '26
+53
در 1 کانال‌ها
Get PRO
مه '26
+40
در 5 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '26
+46
در 1 کانال‌ها
Get PRO
مارس '26
+41
در 0 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '26
+65
در 5 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '26
+51
در 1 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '25
+129
در 11 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '25
+72
در 5 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '25
+63
در 7 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '25
+71
در 2 کانال‌ها
Get PRO
اوت '25
+52
در 2 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '25
+86
در 5 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '25
+22
در 1 کانال‌ها
Get PRO
مه '25
+23
در 2 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '25
+42
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مارس '25
+29
در 3 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '25
+45
در 4 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '25
+83
در 6 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '24
+711
در 12 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '24
+552
در 4 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '24
+984
در 4 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '24
+1 465
در 3 کانال‌ها
Get PRO
اوت '24
+1 674
در 14 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '24
+922
در 3 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '24
+1 001
در 5 کانال‌ها
Get PRO
مه '24
+1 198
در 3 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '24
+1 366
در 5 کانال‌ها
Get PRO
مارس '24
+1 256
در 1 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '24
+1 821
در 1 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '24
+302
در 0 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '23
+578
در 9 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '23
+598
در 5 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '23
+207
در 3 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '23
+630
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اوت '23
+265
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '23
+70
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '23
+89
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مه '23
+68
در 0 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '23
+62
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مارس '23
+86
در 0 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '23
+33
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '23
+52
در 0 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '22
+51
در 0 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '22
+37
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '22
+40
در 0 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '22
+48
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اوت '22
+109
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '22
+51
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '22
+53
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مه '22
+480
در 0 کانال‌ها
تاریخ
رشد مشترکین
اشارات
کانال‌ها
22 سپتامبر+1
21 سپتامبر+3
20 سپتامبر+3
19 سپتامبر0
18 سپتامبر+1
17 سپتامبر+1
16 سپتامبر+4
15 سپتامبر+1
14 سپتامبر+1
13 سپتامبر0
12 سپتامبر0
11 سپتامبر+4
10 سپتامبر+1
09 سپتامبر0
08 سپتامبر+2
07 سپتامبر+1
06 سپتامبر0
05 سپتامبر+1
04 سپتامبر+2
03 سپتامبر+3
02 سپتامبر+4
01 سپتامبر+4
پست‌های کانال
2
Как ДНК компании влияет на масштабные проекты: Pridex в подкасте OFFCON Что делать, когда проект достигает масштабов «квадрат+6
Как ДНК компании влияет на масштабные проекты: Pridex в подкасте OFFCON Что делать, когда проект достигает масштабов «квадратно-метровой сингулярности» и управлять им в ручном режиме уже невозможно. Все ответы и инсайты — в подкасте «Обитаемый офис», где встретились Андрей Артеменко, директор по развитию Pridex, и главный архитектор бюро OFFCON Федор Ращевский. Разговор получился максимально полезным: про ожидания клиентов в эпоху турбулентности и гибридной работы, секреты управления масштабными проектами и почему дешевый подрядчик не равно дешевый проект. Полную версию выпуска смотрите в ВК Видео или слушайте на Яндекс.Музыке. Всё об офисах в Telegram | в VK
983
3
بدون متن...
1 036
4
Топ-5 признаков, что офис спроектирован правильно Два офиса. Похожая локация, похожий дизайн, похожие технологии. Один станет+5
Топ-5 признаков, что офис спроектирован правильно Два офиса. Похожая локация, похожий дизайн, похожие технологии. Один станет инструментом для роста вашей компании, другой потребует обновления уже через пару лет. Вместе с архитекторами собрали чек-лист, по которому можно оценить качество реализации рабочего пространства и «самочувствие» в нем бизнеса и его сотрудников. Своим видением с Pridex поделились ABD architects, AQ, IND, Syntaxis, АРХИСТРА💙 Всё об офисах в Telegram | в VK
1 151
5
Время будущего: новый дом для большой науки на ВДНХ Вместе с СИБУРом мы обновляем «Дом полимеров» — образовательно-просветите
Время будущего: новый дом для большой науки на ВДНХ Вместе с СИБУРом мы обновляем «Дом полимеров» — образовательно-просветительский центр, посвященный химии. Миссия проекта — сделать науку и технологии по-настоящему интересными для детей и молодежи, а также раскрыть широкий потенциал целой отрасли. Задача Pridex — превратить Павильон №12 на ВДНХ в современное и комфортное пространство, где о сложном рассказывается понятно и увлекательно. В новом видео — старт большого преображения «Дома полимеров» и атмосфера, в которой уже виден масштаб новых научных открытий 💙 Всё об офисах в Telegram | в VK
1 376
6
بدون متن...
1 063
7
Первый урок — строительство: каким должно быть учебное пространство В День знаний приглашаем на виртуальную экскурсию по школ+7
Первый урок — строительство: каким должно быть учебное пространство В День знаний приглашаем на виртуальную экскурсию по школам и университету, которые создал Pridex. Прогуляемся по просторным рекреациям «Летово», заглянем в кафе Центрального университета и подсмотрим, как кипит учеба в технологичном классе «Школы 21». Листайте карточки и выбирайте, куда направиться первым делом. А для тех, кто пришел со сменкой, — чек-лист идеального учебного пространства — такого, куда после звонка хочется спешить не только учителю. Всё об офисах в Telegram | в VK
1 209
8
بدون متن...
1 146
9
Какие вопросы должен задать себе бизнес перед созданием офиса «Хочу обновить офис. Но не понимаю, с чего начать. Как понять,+3
Какие вопросы должен задать себе бизнес перед созданием офиса «Хочу обновить офис. Но не понимаю, с чего начать. Как понять, каким он должен быть?». Знакомые сомнения? В этот момент нужен свежий (и честный) взгляд на свой бизнес и несколько конкретных вопросов для самодиагностики. Проследили за рынком и опытом архитекторов и собрали пул актуальных вопросов перед стартом проектирования — они уже в карточках. Помогали разобраться в системном походе к созданию рабочего пространства архитектурные бюро ABD architects, AQ и T+T Architects. Всё об офисах в Telegram | в VK
1 476
10
بدون متن...
1 092
11
بدون متن...
1 083
12
Топ-5 признаков, что офис пора обновлять: проверьте себя по чек‑листу Большинство сотрудников недовольны своим офисом — и раз+5
Топ-5 признаков, что офис пора обновлять: проверьте себя по чек‑листу Большинство сотрудников недовольны своим офисом — и разнообразием пространств, и технологичностью. Согласно исследованию Pridex, разрыв между ожиданиями от офиса и реальностью колоссальный. Но рассуждать о причинах можно долго и много. Что же делать на практике? Предлагаем проверить себя по нашему чек-листу. Вот 5 признаков, что офис пора обновлять или переезжать — даже если на первый взгляд все выглядит благополучно. В рамках спецпроекта HQ своим опытом с Pridex поделились архитектурные бюро ABD architects, HAAST, IND, OFFCON, Syntaxis. Всё об офисах в Telegram | в VK
1 822
13
بدون متن...
1 330
14
Миф или правда: сервисный офис — это очень дорого Завершаем цикл постов о мифах рынка гибких офисов последним и, пожалуй, гла+8
Миф или правда: сервисный офис — это очень дорого Завершаем цикл постов о мифах рынка гибких офисов последним и, пожалуй, главным страхом — что такой формат обходится дороже классической аренды. На деле же экономия может составлять до 40% в год. За счет чего это происходит, разбираем в карточках. Подробнее о каждом из мифов читайте в полном материале. Свежими цифрами рынка, расчетом экономики традиционного и сервисного офисов, а также разбором скрытых издержек, о которых порой забывает арендатор, делится Елизавета Голышева, директор по стратегии и продажам Pridex Spaces. Всё об офисах в Telegram | в VK
1 695
15
Отдых — часть эффективности: какой должна быть лаунж-зона Мы привыкли считать, что продуктивность — это про длинные рабочие с+5
Отдых — часть эффективности: какой должна быть лаунж-зона Мы привыкли считать, что продуктивность — это про длинные рабочие сессии без пауз. Чем дольше за столом — тем выше концентрация. Но исследования говорят обратное: отдых критически влияет на то, как мы работаем. Вот что показывают цифры: 🔵На 25% падает производительность при длительной работе без перерывов 🔵78% работников считают, что смена активности повышает их заряд бодрости 🔵На 60% снижают стресс 15 минут работы в лаунж-зоне Офис, в котором не продуманы места для отдыха, а сотрудники чувствуют вину за перерывы, незаметно выжигает команду и ее бизнес-результат. Как сделать, чтобы перерывы работали на компанию, а не против нее? Встроить отдых в логику офиса. В проектах Pridex лаунж-зоны проектируются не как «комната с диваном», а как многофункциональные пространства с разными сценариями использования. Заглядывайте в карточки и вдохновляйтесь ❤️ Источники: Journal of Applied Psychology, State of the Workplace Report 2026. Всё об офисах в Telegram | в VK
1 467
16
Большинство сотрудников по-прежнему выбирают офис для сосредоточенной работы — и вот почему Домашняя среда не всегда дает нуж
Большинство сотрудников по-прежнему выбирают офис для сосредоточенной работы — и вот почему  Домашняя среда не всегда дает нужный уровень погружения в задачу. Именно поэтому сотрудники до сих пор сознательно едут в офис как в пространство, где проще войти в состояние глубокого фокуса. Чтобы офис действительно давал концентрацию, необходимы три составляющие: 🔵Наличие тихих зон как типологии. Звукоизолированные комнаты и телефонные кабинки с шумоизоляцией, где можно работать без отвлечений. 🔵Продуманное зонирование. Тихие зоны должны быть максимально удалены от шумных: коридоров, лифтов, кофе-поинтов и переговорных. 🔵Работа с акустикой. Потолочные баффлы, ковровая плитка, звукоизолированные перегородки — решения, которые работают в комплексе и усиливают друг друга. 💡 Офис, который закрывает запрос на концентрацию, перестает быть местом и становится рабочим инструментом. Всё об офисах в Telegram | в VK
1 350
17
Место силы для вашего дела: что думают архитекторы Пока одни офисы соревнуются вау-решениями, другие создают «аналоговые» ощу+3
Место силы для вашего дела: что думают архитекторы Пока одни офисы соревнуются вау-решениями, другие создают «аналоговые»  ощущения, которые не скопируешь. Это чувство своего места в пространстве: оно притягивает людей, а им остается только наполнить метры смыслами. Как это работает и почему комфорт, гибкость и безопасность стали главными активами современного офиса — читайте в карточках. Своим видением с Pridex поделились архитектурные бюро HAAST, OFFCON и Syntaxis. Всё об офисах в Telegram | в VK
1 146
18
Миф или правда: сервисный офис — это потеря контроля Продолжаем цикл постов о мифах в сегменте гибких офисов. Сервисные офисы+8
Миф или правда: сервисный офис — это потеря контроля Продолжаем цикл постов о мифах в сегменте гибких офисов. Сервисные офисы долгое время отождествлялись с коворкингами, привлекали схожую аудиторию и предлагали ограниченные возможности кастомизации. Но сегодня это ценностно другой продукт. В карточках — разбор одного из главных страхов клиента: означает ли сервисный формат потерю контроля. Спойлер: нет. Но обо всем по порядку. Всё об офисах в Telegram | в VK
1 263
19
Новый сезон HQ Клуба открыт Собрали резидентов нетворкинг-сообщества на летней террасе штаб-квартиры Pridex. Только живое общ+7
Новый сезон HQ Клуба открыт Собрали резидентов нетворкинг-сообщества на летней террасе штаб-квартиры Pridex. Только живое общение, новые знакомства и панорамный вид на Москву. HQ Club от Pridex — это нетворкинг-сообщество, где лидеры рынка офисной недвижимости обмениваются мнениями и обсуждают бизнес-тренды. Интеллектуальные дискуссии, деловые связи и отличная компания. Вместе с представителями штаб-квартир крупнейших компаний обсудили планы HQ Клуба на год: новые форматы клубной жизни и развитие сообщества. Старт сезона дан. Двигаемся дальше! Спасибо всем, кто провел этот летний вечер вместе c Pridex💙 Всё об офисах в Telegram | в VK
1 215
20
⚡️Фармстандарт x Pridex: новый офис лидера фармацевтического рынка Офисные пространства заняли 4 000 кв. м нового производств+8
⚡️Фармстандарт x Pridex: новый офис лидера фармацевтического рынка Офисные пространства заняли 4 000 кв. м нового производственного комплекса в Уфе и рассчитаны на 400 сотрудников с потенциалом расширения до 720. Команда Pridex реализовала новый проект всего за шесть месяцев. Что нужно знать о рабочем пространстве: ➡️ Внутри офиса есть вся необходимая инфраструктура для работы и взаимодействия команд — пространства открытого типа, кабинеты, трансформируемые переговорные, многофункциональный конференц‑зал, собственная столовая. ➡️ Эргономика, продуманная до мелочей: звукопоглощающие покрытия и телефонные кабинки для созвонов обеспечивают акустический комфорт. ➡️ Офис построен на едином технологическом контуре. Платформа бронирования, интегрированная с системой контроля доступа, превращает данные о загрузке помещений в инструмент управления пространством. Новый офис в Уфе — не первый проект, который наша команда реализовала для «Фармстандарта», и мы благодарны за доверие к нам как к надежному партнеру💙 Другие особенности проекта – в карточках. Всё об офисах в Telegram | в VK
1 357