Норм удалёнка
رفتن به کانال در Telegram
Вакансии с удалённой работой 🔥 Актуальные цены на размещение вакансий: https://t.me/normrprice/6 Мы в реестре: https://vk.cc/cEghfj
نمایش بیشتر📈 تحلیل کانال تلگرام Норм удалёнка
کانال Норм удалёнка (@normremote) در بخش زبانی روسی بازیگری فعال است. در حال حاضر جامعه شامل 31 933 مشترک است و جایگاه 1 186 را در دسته حرفه و رتبه 19 731 را در منطقه روسيا دارد.
📊 شاخص‌های مخاطب و پویایی
از زمان ایجاد در невідомо، پروژه رشد سریعی داشته و 31 933 مشترک جذب کرده است.
بر اساس آخرین داده‌ها در تاریخ 07 اکتبر, 2026، کانال فعالیت پایداری دارد. در ۳۰ روز گذشته تغییر اعضا برابر 1 140 و در ۲۴ ساعت گذشته برابر 23 بوده و همچنان دسترسی گسترده‌ای حفظ شده است.
- وضعیت تأیید: تأیید نشده
- نرخ تعامل (ER): میانگین تعامل مخاطب 7.96% است و در ۲۴ ساعت نخست پس از انتشار، محتوا معمولاً 2.79% واکنش نسبت به کل مشترکان کسب می‌کند.
- دسترسی پست‌ها: هر پست به طور میانگین 2 540 بازدید دریافت می‌کند. در اولین روز معمولاً 890 بازدید جمع‌آوری می‌شود.
- واکنش‌ها و تعامل: مخاطبان به‌طور فعال حمایت می‌کنند؛ میانگین واکنش به هر پست 0 است.
- علایق موضوعی: محتوا بر موضوعات کلیدی مانند удалёнка, коммуникация, ведение, портфолио, редакция تمرکز دارد.
📝 توضیح و سیاست محتوایی
نویسنده این فضا را محل بیان دیدگاه‌های شخصی توصیف می‌کند:
“Вакансии с удалённой работой 🔥
Актуальные цены на размещение вакансий: https://t.me/normrprice/6
Мы в реестре: https://vk.cc/cEghfj”
به لطف به‌روزرسانی‌های پرتکرار (آخرین داده در تاریخ 08 اکتبر, 2026)، کانال همواره به‌روز و دارای دسترسی بالاست. تحلیل‌ها نشان می‌دهد مخاطبان به‌طور فعال با محتوا تعامل دارند و آن را به نقطه اثرگذاری مهم در دسته حرفه تبدیل کرده‌اند.
31 933
مشترکین
+2324 ساعت
+2807 روز
+1 14030 روز
در حال بارگیری داده...
کانال‌های مشابه
ابر برچسب‌ها
اشارات ورودی و خروجی
---
---
---
---
---
---
جذب مشترکین
اکتبر '26اکتبر '26
اکتبر '26
+314
در 0 کانال‌ها
سپتامبر '26
+1 426
در 1 کانال‌ها
Get PRO
اوت '26
+511
در 1 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '26
+772
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '26
+1 204
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مه '26
+970
در 1 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '26
+4 035
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مارس '26
+327
در 2 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '26
+549
در 1 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '26
+764
در 0 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '25
+883
در 0 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '25
+3 531
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '25
+347
در 1 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '25
+436
در 2 کانال‌ها
Get PRO
اوت '25
+444
در 2 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '25
+509
در 2 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '25
+243
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مه '25
+312
در 1 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '25
+276
در 1 کانال‌ها
Get PRO
مارس '25
+200
در 0 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '25
+512
در 1 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '25
+2 414
در 0 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '24
+217
در 0 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '24
+353
در 3 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '24
+506
در 0 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '24
+369
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اوت '24
+257
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '24
+227
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '24
+329
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مه '24
+414
در 0 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '24
+754
در 3 کانال‌ها
Get PRO
مارس '24
+780
در 0 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '24
+817
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '24
+1 758
در 1 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '23
+370
در 1 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '23
+240
در 1 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '23
+191
در 0 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '23
+557
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اوت '23
+465
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '23
+576
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '23
+636
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مه '23
+2 332
در 0 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '23
+101
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مارس '23
+176
در 0 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '23
+110
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '23
+482
در 0 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '22
+459
در 0 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '22
+87
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '22
+101
در 0 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '22
+98
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اوت '22
+485
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '22
+91
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '22
+248
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مه '22
+82
در 0 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '22
+86
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مارس '22
+174
در 0 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '22
+42
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '22
+67
در 0 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '21
+141
در 0 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '21
+60
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '21
+51
در 0 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '21
+56
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اوت '21
+64
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '21
+63
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '21
+114
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مه '21
+122
در 0 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '21
+128
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مارس '21
+152
در 0 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '21
+106
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '21
+271
در 0 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '20
+4 556
در 0 کانال‌ها
| تاریخ | رشد مشترکین | اشارات | کانال‌ها | |
| 08 اکتبر | +20 | |||
| 07 اکتبر | +28 | |||
| 06 اکتبر | +39 | |||
| 05 اکتبر | +51 | |||
| 04 اکتبر | +40 | |||
| 03 اکتبر | +27 | |||
| 02 اکتبر | +38 | |||
| 01 اکتبر | +71 |
پست‌های کانال
Контент-креатор в YELLOW YETI
Удалёнка или офис в Москве, фултайм, з/п обсуждается индивидуально
Что делать:
— придумывать контент и собирать контент-планы
— следить за трендами
— адаптировать мемы и инфоповоды под бренды
— участвовать в брейнштормах
— контролировать качество контента перед публикацией
Требования:
— 1+ год опыта в контенте/SMM
— насмотренность
— чувство юмора
— внимательность
— понимание специфики Telegram- и Instagram-контента
Откликнуться:
Залетай в анкету, познакомимся: https://forms.gle/yA1hXtgCabsG6WUp7
| 2 | Продуктовый редактор для проектов Ozon
Удалёнка, Москва — зарплата обсуждается по итогам тестового и собеседования.
Что делать:
— собирать фактуру у бизнеса и продукта;
— писать email, посты, лендинги, новости, инструкции и баннеры;
— объяснять сложные продуктовые изменения простым языком;
— работать с коммуникациями владельцев ПВЗ.
Ищут человека с опытом коммерческих или продуктовых текстов.
Полное описание вакансии, откликнуться можно через форму | 1 102 |
| 3 | Менеджер по продажам в репетиторский центр
Удалёнка, фултайм, з/п обсуждается индивидуально
Что делать:
— Привлекать клиентов на платформах Профи.ру, Авито, Шикари и др.
— Обрабатывать входящие заявки и записывать на бесплатное первое занятие. ❗️Без звонков, только переписка
— Подбирать время пробного с преподавателем и учеником, следить, чтобы урок состоялся
— После урока делать клиенту персональное предложение, отрабатывать возражения и доводить до оплаты абонемента
— Предлагать второй предмет
— Вести клиентов в АльфаCRM и передавать их клиентскому менеджеру после оплаты
Требования:
— Грамотная письменная речь
— Живой интерес к общению с людьми, умение слушать и задавать вопросы
— Скорость: на заявку с Профи.ру отвечаем за 15 минут, в Телеграм — в течение часа
— Ответственность и аккуратность в учёте (CRM, таблицы)
— Готовность завести профиль на Профи.ру
Откликнуться:
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSf4X3KE5umgLmzyoWA0AkXVn5EepSMpdBkDXWHY-b-SFy0PxA/viewform | 1 194 |
| 4 | Retention Marketing Manager в Касательно
Удаленка, фултайм, 1700 $ + KPI
Что делать:
— Привлекать вторичных клиентов с помощью маркетинговых инструментов и увеличивать долю повторно активных пользователей
— Разрабатывать механики, стимулирующие клиентов возвращаться и совершать повторные целевые действия
— Сегментировать клиентскую базу по активности, поведению, давности последнего действия, ценности клиента и другим параметрам
— Выстраивать сценарии повторного привлечения и реактивации разных сегментов клиентской базы
— Создавать и оптимизировать автоматизированные воронки: от первого целевого действия до повторной активности и дальнейшего удержания клиента
— Настраивать триггерные коммуникации в зависимости от поведения и действий пользователей
— Работать с каналами SMS, Push, Email, Telegram, а также коммуникациями внутри личного кабинета
— Разрабатывать и тестировать маркетинговые механики: бонусы, cashback, промокоды, персональные предложения и другие инструменты стимулирования повторной активности
— Определять, какие офферы и каналы наиболее эффективно возвращают клиентов
— Анализировать конверсию из первичного клиента во вторичного и находить точки роста
— Проводить когортный анализ и оценивать повторную активность различных сегментов базы
— Проводить A/B-тестирование офферов, текстов, механик, каналов, сценариев и времени коммуникаций
— Анализировать стоимость и эффективность повторного привлечения клиентов
— Формировать и проверять гипотезы по увеличению Repeat Rate, Reactivation, Retention и LTV
— Взаимодействовать с аналитиками, дизайнерами, CRM и IT, ставить задачи и контролировать их реализацию
Требования:
— Опыт работы в Retention / CRM / Lifecycle Marketing
— Понимание того, как маркетинговыми инструментами переводить первичного клиента во вторичного и стимулировать дальнейшую повторную активность
— Практический опыт реактивации клиентской базы и построения механик повторного привлечения
— Опыт построения и оптимизации автоматизированных маркетинговых воронок
— Опыт работы с большой клиентской базой и сложной сегментацией
— Понимание ключевых метрик: Repeat Rate, Retention, Reactivation, Conversion, LTV, Churn
— Умение работать с цифрами, анализировать результаты кампаний и самостоятельно находить точки роста
— Умение тестировать различные маркетинговые механики и масштабировать наиболее эффективные
— Опыт в Gambling / iGaming — большой плюс
— Системное мышление, проактивность и ориентация на результат
— Умение работать на стыке маркетинга, аналитики и продукта
Откликнуться:
@frdgfdfg | 1 545 |
| 5 | Логист в GL TRANS GROUP
GL TRANS GROUP — транспортно-экспедиционная компания полного цикла. Уже 13 лет организует перевозки по России, в том числе сложные мультимодальные перевозки, транспортировку энергетического, нефтегазового оборудования и опасных грузов
Санкт-Петербург/Удалёнка, фултайм, з/п обсуждается индивидуально
Что делать:
— поиск транспорта и работа с перевозчиками;
— активные звонки и переговоры;
— расчёт ставок и мониторинг рынка;
— организация и контроль перевозок;
— оперативное решение возникающих вопросов;
— ведение базы перевозчиков и CRM;
— работа с ATI.SU, Excel, электронной почтой и телефонией;
— оформление заявок, договоров и транспортных документов.
Требования:
— опыт в логистике от 6 месяцев;
— обязательный опыт работы с ATI.SU;
— ответственность, дисциплина и внимательность;
— умение работать в режиме многозадачности;
— грамотная речь и способность договариваться;
— готовность к собеседованию в формате открытой и доверительной встречи.
Откликнуться:
@oradovanovich
olesyarzhanikova@gmail.com | 2 148 |
| 6 | SARATORI ищет креативного продюсера YouTube
Ищем сильного креативного продюсера с подтверждаемым опытом в YouTube от 3–5 лет.
Не выпускающего продюсера, не SMM и не координатора.
Нам нужен человек, который умеет создавать сам контент-продукт: взять личность, героя, тему или событие и превратить это в формат, который хочется открыть и досмотреть.
Одна из ключевых задач — развитие авторского контента вокруг ведущего: увидеть в человеке сильные стороны, темы, противоречия, характер — и собрать вокруг этого систему регулярно снимаемых форматов.
Что предстоит делать
— придумывать новые YouTube-форматы и отдельные ролики;
— разрабатывать сценарии, хуки, структуру и драматургию;
— превращать идею в конкретное ТЗ на съёмку: что, где и как снимаем, текст, сцены, суфлёр, дополнительные планы и детали;
— понимать механику YouTube: первые секунды, удержание, упаковку, названия и превью;
— анализировать результат и понимать, что усиливать дальше.
Нам важно, чтобы вы жили внутри YouTube ежедневно.
Следили за новыми авторами, форматами, трендами, монтажными решениями, механиками удержания и понимали, что начинает работать прямо сейчас — в России и в мире.
Нужен человек с системным мышлением: видеть не один ролик, а развитие продукта целиком.
И при этом — уметь слышать команду, нормально работать с обратной связью, но иметь собственную позицию, аргументировать и отстаивать сильное решение, если вы в него верите.
Опыт
Минимум 3 года сильного подтверждаемого опыта, приоритет — 5+ лет.
Нужны реальные кейсы и ссылки. На встрече обязательно разберём, что именно в этих проектах сделали лично вы.
Особенно интересен опыт с авторскими YouTube-каналами, личными брендами, шоу, интервью, документальными и entertainment-форматами.
Формат
Работа проектная / сдельная.
При совпадении по уровню и подходу — рассчитываем на долгосрочное сотрудничество.
Перед встречей обязательно нужно посмотреть SARATORI и разобраться в нашем продукте.
В отклике пришлите:
— коротко о себе и опыте;
— 3–5 лучших проектов со ссылками;
— что именно делали в них лично;
— 3 YouTube-проекта последних месяцев, которые считаете сильными с точки зрения продюсирования, и почему.
Если вы умеете не просто придумать идею, а превратить человека, тему или событие в формат, который хочется открыть и досмотреть — присылайте кейсы.
Контакт @azriom | 2 035 |
| 7 | Контент-продюсер / смысловик в проект Кати Гуру
Удаленка, фултайм, з/п обсуждается индивидуально
Что делать:
— быстро погрузиться в Катю, продукт и аудиторию;
— собирать смыслы и контент-план;
— продумывать прогрев и продающие механики;
— ставить задачи на Reels, Stories и другие форматы;
— собирать смысловую часть автоворонки;
— готовить структуру и смыслы продающих эфиров;
— координировать контент-команду и следить, чтобы все элементы собирались в единую систему и выходили вовремя;
— в связке с руководителем личного бренда искать новые идеи и усиливать текущие механики;
— подготовить и провести прогрев (с 1 по 8 число), затем прямые продажи через контент (с 9 по 19 число).
Требования:
— уметь быстро вникать в эксперта и самостоятельно включаться в работу без длинной адаптации;
— не просто писать тексты, а понимать, зачем выходит каждый элемент контента и как он работает на прогрев и продажу;
— уметь организовать реализацию через команду;
— наличие релевантного опыта.
Откликнуться:
Если у вас есть релевантный опыт — заполняйте гугл форму:
https://forms.gle/cpq1wxuSZpDaRNXb9 | 2 106 |
| 8 | Ищем бизнес-журналиста
Мы — образовательный проект для собственников бизнеса, посвящённый построению сильных команд и управлению. Одно из направлений проекта — бизнес-журнал, где мы разбираем опыт предпринимателей и выпускаем практические материалы по актуальным вопросам бизнеса.
Сейчас мы расширяем редакцию и ищем бизнес-журналиста, который умеет работать с героями и фактурой, глубоко разбираться в теме и находить сильные ракурсы для материалов.
В журнале мы рассказываем истории предпринимателей, разбираем их бизнес и управленческие решения, а также выпускаем статьи на темы, которые волнуют собственников.
Нам нужен журналист, который сможет работать и с героями, и с самостоятельными редакционными темами.
Что предстоит делать:
— Брать интервью у предпринимателей. Самостоятельно готовиться к герою, изучать его бизнес, находить интересные линии для разговора и проводить интервью.
— Писать истории предпринимателей. Не перекладывать расшифровку в текст, а находить центральную тему и собирать вокруг неё сильный материал.
— Писать статьи под запросы собственников бизнеса. Исследовать тему, искать данные и примеры, собирать комментарии предпринимателей и экспертов и находить небанальный угол там, где, кажется, уже всё написано.
— Работать с поисковыми темами. Нам нужны SEO-статьи, которые отвечают на конкретный запрос читателя, но при этом остаются нормальными журналистскими материалами, а не текстами ради ключевых слов.
— Работать с темами команд и управления. В некоторых материалах органично связывать опыт героев с вопросами найма, управления и построения команды — без рекламных вставок и натянутых выводов.
Кого мы ищем:
Нам нужен бизнес-журналист, а не копирайтер.
Будет преимуществом опыт работы с Т—Ж «Бизнес», «Т-Бизнес Секреты», RB.RU, Inc., Forbes или другими бизнес-медиа.
Для нас важно, чтобы вы:
— умеете проводить интервью, а не только работать с готовой расшифровкой;
— понимаете бизнес и можете разговаривать с предпринимателем на одном языке;
— умеете самостоятельно исследовать тему и искать фактуру;
— видите за набором фактов историю и понимаете, вокруг чего строить материал;
— умеете задавать неудобные и уточняющие вопросы, если без них история остаётся поверхностной;
— можете найти свежий ракурс в теме, которую до вас разбирали десятки раз;
— пишете живо и понятно, без канцелярита, воды и «успешного успеха»;
— внимательно работаете с фактами, цифрами и цитатами и ничего не додумываете за героя.
Условия
— Удалённая работа.
— 2–3 материала в неделю.
— Оплата: ро-договоренности (фикс / за материал)
— Героев и контакты для интервью предоставляем мы.
— Работа в связке с редактором.
— Перед началом сотрудничества — необходимо выполнить тестовое задание
Как откликнуться
Пришлите 3–5 своих лучших материалов на бизнес-тематику. Среди них обязательно должны быть статьи, для которых вы сами проводили интервью.
К отклику добавьте несколько слов о своём опыте: с какими изданиями и темами работали и сколько стоит ваша работа над одним материалом.
Отклик:
❗️Пишите @darya_komanda с пометкой ЖУРНАЛИСТ | 2 857 |
| 9 |  ВСЕ МЕДИЙЩИКИ В ОДНОМ МЕСТЕ
Пока ты сидишь дома и обновляешь ленту вакансий, мы собираем весь медиарынок в одном месте на М.Конф
Встречаемся уже 22 октября в центре Москвы. Ты познакомишься с людьми из индустрии, обсудишь реалии медиа с топами, найдешь нужные контакты и — кто знает — новую работу.
✍️ Участие бесплатное, регистрация уже открыта на max-conf.ru | 2 581 |
| 10 | SARATORI ИЩЕТ ТЕХ, КТО УМЕЕТ ПРЕВРАЩАТЬ ВНИМАНИЕ В ДЕНЬГИ.
У нас уже есть то, что обычно приходится долго создавать: медиа, подкаст, сильные герои, большая аудитория и миллионы просмотров.
Теперь строим коммерческое направление.
Ищем сильных sales / brand partnerships менеджеров, которые умеют самостоятельно находить бренды, выходить на ЛПР и закрывать B2B-сделки.
Что продавать:
— интеграции в подкаст;
— партнёрства выпусков;
— пакеты размещений;
— долгосрочные партнёрства брендов с SARATORI.
Но нам не нужен человек, который просто рассылает медиакит.
Нужен тот, кто смотрит на конкретный бренд и думает:
«Я понимаю, что именно им можно продать и как до них дойти».
Опыт самостоятельных продаж обязателен. Особенно интересны люди из media, digital, advertising, influencer marketing, спецпроектов и агентств.
Если вы никогда сами не находили холодного клиента и не доводили его до оплаченной сделки — скорее всего, нам не по пути.
ВАЖНО
Перед первым звонком обязательно изучите SARATORI.
Посмотрите подкаст, короткий контент, героев, наши площадки.
На встрече мы можем начать с одного вопроса:
«Каким трём брендам вы бы пошли продавать SARATORI прямо сейчас — и что именно предложили бы каждому?»
Поэтому не присылайте длинное сопроводительное письмо.
Напишите коротко:
— где и что продавали;
— ваша самая сильная сделка;
— с какими брендами / агентствами работали;
— кому первым пошли бы продавать SARATORI.
Мотивация напрямую связана с реально оплаченной выручкой. Сильный продавец здесь не ограничен фиксированным потолком.
Если вам нужен готовый список лидов — скорее всего, не к нам.
Если вы смотрите на медиа с миллионами просмотров и первым делом думаете, кто и почему должен стать его партнёром — поговорим.
@azriom | 2 894 |
| 11 | SMM-специалист в «Внутри спокойно»
80 000–100 000 ₽, удалённый формат работы, гибкий график (основная занятость с 10:00 до 18:00, иногда необходима помощь в выходные дни).
Что делать:
— Вести Telegram и Instagram* проекта: обеспечивать регулярный выход контента и развитие площадок
— Формировать SMM-стратегию и контент-план
— Придумывать рубрики, темы, механики и новые форматы
— Генерировать идеи для Reels и другого вертикального контента
— Анализировать тренды, конкурентов и рынок
— Работать с аналитикой социальных сетей и на её основе корректировать контент
— Отслеживать динамику охватов и понимать, какие действия дают рост
— Ставить понятные ТЗ редактору, дизайнеру и монтажёру
— Контролировать производство и выпуск контента
— Взаимодействовать с командой YouTube: участвовать в выкладке, подготовке анонсов и прогревов к выпускам подкастов, без руководства направлением
Требования:
— Понимание, как через контент увеличивать охваты, привлекать новую аудиторию и развивать узнаваемость бренда
— Уверенная работа с Telegram и Instagram*
— Опыт работы с Reels / Shorts / другим вертикальным контентом и подтверждённые результаты
— Умение не просто составлять контент-план, а связывать его с бизнес-задачами и ростом охватов
— Регулярный анализ метрик, трендов и конкурентов
— Умение организовывать контент-продакшн и работать с редактором, дизайнером и монтажёром
— Готовность работать руками — не только управлять процессом, но и самостоятельно включаться в создание контента: генерировать идеи и писать тексты
— Наличие портфолио с реальными примерами работ и объяснением своего вклада в проекты
— Опыт работы в «мягких» нишах будет большим плюсом
Откликнуться:
Для отклика заполните небольшую анкету по ссылке: https://forms.yandex.ru/u/6ab136d4e010dbb082d23d65 | 2 861 |
| 12 | Директор по развитию партнёрской сети
Проект в сфере инвестиций и криптовалют. Продукт NeuroTrader — сервис автоматизированной спотовой торговли на бирже (Binance, Bybit, OKX и др.). Продукт уже работает, есть база лояльных клиентов, есть блогеры, готовые к коллаборациям и партнёрству.
Ищем человека, который поможет построить сеть и развивать её в долгосрок.
Нужен эксперт с реальным опытом построения структур в MLM — топ-лидер крупной сетевой компании, который знает изнутри, как работает рекрутинг, обучение, удержание и мотивация команды.
Ваши задачи:
• Разработка и улучшение маркетинг-плана партнёрской программы
• Поиск и привлечение лидеров с собственной аудиторией
• Построение системы обучения и адаптации партнёров
• Сопровождение, поддержка и мотивация действующей сети
• Аналитика роста сети и корректировка стратегии
Что предлагаем:
• Оклад от 420 000 руб. (5000 $) + KPI (условия и цели обсуждаются на собеседовании)
• Полностью удалённый формат, график Пн–Пт
• Продукт с реальной ценностью, без обязательных покупок лицензий и стартовых взносов
• Прямое влияние на стратегию и рост компании
Требования:
• Подтверждённый опыт построения сетевых структур (MLM), топ-статус в крупной компании
• Опыт обучения, найма и мотивации команд
• Понимание принципов маркетинг-планов и статусных сеток
• Английский — преимущество, не обязателен
Если вы построили сеть с нуля и знаете, что стоит за словами «дупликация», «квалификация» и «удержание партнёра» — заполните анкету, и мы обсудим детали.
👉 Ссылка на анкету | 2 986 |
| 13 | Ищем копирайтера SMM в команду (медицинская тематика — пластическая хирургия)
Мы — дружная команда, работаем в сфере пластической хирургии в Москве. В связи с расширением ищем копирайтера, который будет закрывать контент для соцсетей и продающие тексты для рекламы.
Что нужно делать:
• Писать посты для Instagram, Telegram и ВКонтакте по утверждённому контент-плану — 35–40 постов в месяц;
• Готовить продающие тексты для рекламы (Яндекс.Директ, Telegram Ads, лендинги) — до 5 текстов в месяц;
• Оперативно писать ситуативные посты — новости, анонсы, реакции на инфоповоды (по мере необходимости, вне плана).
Наши требования:
• Высшее образование (профильное — журналистика, филология, маркетинг — будет плюсом);
• Грамотная письменная речь, отсутствие ошибок — обязательно;
• Опыт работы копирайтером/SMM-копирайтером от 1 года;
• Опыт написания продающих текстов и рекламных креативов;
• Желателен опыт работы в медицинской или бьюти-тематике (плюс, но не обязательно при сильном портфолио);
• Умение работать по контент-плану и адаптироваться к срочным задачам;
• Ответственность и самостоятельность — формат работы полностью удалённый;
• Оформление по договору: необходим статус самозанятого или ИП для получения оплаты.
Обязательное условие:
Выполнение тестового задания перед принятием решения о сотрудничестве.
Мы предлагаем:
• Полностью удалённую работу, гибкий график;
• Дружный коллектив и комфортное взаимодействие;
• Стабильный объём задач по понятному контент-плану;
• Работу по договору, своевременную оплату по объему выполненных работ (оговаривается ставка за пост) 1 раз в месяц;
• Возможность развиваться в узкой и востребованной нише медицинского маркетинга.
Как откликнуться:
Пришлите портфолио в тг @nadufkapolik с пометкой «копирайтер в пластику» (примеры постов и продающих текстов, желательно в медицинской/бьюти-сфере) и коротко расскажите о своём опыте. | 1 309 |
| 14 | Ищем дизайнера в команду (медицинская тематика — сеть медицинских центров и сеть стоматологий)
Мы — крупная сеть медицинских центров и сеть стоматологий в Москве. В связи с расширением ищем дизайнера, который будет отвечать за визуальный контент наших соцсетей.
Что нужно делать:
• Вести визуальное оформление 2-х аккаунтов: медицинский центр и стоматология;
• Создавать посты и карусели для Instagram, Telegram и ВКонтакте — 35–40 постов в месяц (включая карусели);
• Создавать мемы на медицинскую тематику;
• Работать строго с ИИ-изображениями — генерировать визуалы самостоятельно (мы не используем стоковые фото и иллюстрации).
Наши требования:
• Опыт работы дизайнером от 1 года;
• Обязательный навык работы с нейросетями для генерации изображений (Midjourney, Stable Diffusion, DALL-E, Flux и т.п.) — без этого навыка не рассматриваем;
• Креативное мышление: важно умение придумывать и создавать концепции, а не собирать макет по шаблону;
• Хороший вкус, чувство стиля и композиции;
• Умение работать по контент-плану и в срок сдавать материалы;
• Ответственность и самостоятельность — формат работы полностью удалённый;
• Оформление по договору: необходим статус самозанятого или ИП для получения оплаты.
Обязательное условие:
Выполнение тестового задания перед принятием решения о сотрудничестве.
Мы предлагаем:
• Полностью удалённую работу, гибкий график;
• Дружный коллектив и комфортное взаимодействие;
• Стабильный объём задач по понятному контент-плану;
• Работу по договору, своевременную оплату по объему выполненных работ (оговаривается ставка за пост по формату) 1 раз в месяц;
• Возможность развиваться в нише медицинского дизайна и AI-генерации визуалов.
Как откликнуться:
Пришлите портфолио в тг @nadufkapolik с пометкой «дизайнер в мед центр» (обязательно с примерами работ, созданных через ИИ-генерацию) и коротко расскажите о своём опыте. | 1 332 |
| 15 | SMM / контент-менеджера в FLEXY WAY
Мы — Flexy Way, студия фитнеса и танцев в центре Москвы.
Москва | частичная занятость | 30 000–45 000 ₽ на руки. Основная работа удалённая, но важно находиться в Москве и иметь возможность периодически приезжать в студию на м. Сухаревская
Что делать:
— вести Stories 6 дней в неделю (от 5 сторис в день);
— самостоятельно формировать контент-план и предлагать новые рубрики, сторителлинги и вовлекающие механики;
— готовить и публиковать 5 постов в месяц;
— поддерживать визуальную концепцию аккаунта и создавать обложки для Reels / актуального;
— работать с отметками студии, реакциями, комментариями и соавторствами с блогерами;
— адаптировать и кросспостить контент в VK, TikTok и YouTube Shorts;
— смотреть аналитику своей контент-зоны и понимать, что работает, а что нужно менять;
— заранее составлять понятный бриф ведущему SMM на фото/видео, которые нужны для будущего контента.
Требования:
— человека с хорошей насмотренностью и чувством визуала;
— с сильными Stories и грамотным живым текстом;
— самостоятельного — чтобы не приходилось каждый день писать, что именно сегодня нужно выложить;
— ответственного по дедлайнам и коммуникации;
— опыт в fitness / dance / beauty / fashion / lifestyle.
Откликнуться: ССЫЛКА НА АНКЕТУ | 3 714 |
| 16 | Почти 12 лет работаю из дома — сменил 6 компаний и ни в одну не ходил в офис.
Записал большой ролик про удалёнку: как на неё вообще попасть, как не поехать головой, когда работа и дом — одно место, и чем оборудовать рабочку, чтобы не убить спину и не слить деньги на ненужное железо.
Если вы тут за удалённой работой — вот вам полная картина того, что ждёт по ту сторону вакансии. Без сказок про пляж с ноутбуком.
🎥 https://www.youtube.com/watch?v=hx3grYzMIug | 4 654 |
| 17 | SMM-специалист в детский центр «Апельсин»
Удаленка, условия обсуждаются индивидуально
Что делать:
— Ведение Instagram
— Дублирование публикаций в Facebook
— Публикация контента согласно согласованному графику
— Работа по утвержденному контент-плану
— Написание грамотных и живых текстов для постов, Stories и Reels
— Создание Stories, постов и каруселей
— Монтаж Reels из предоставленных фото- и видеоматериалов
— Подбор музыки, субтитров и простых визуальных эффектов
— Создание обложек для Reels и публикаций
— Обработка и адаптация предоставленных фото- и видеоматериалов
— Соблюдение единого визуального стиля центра
— Использование предоставленных фото, видео и информации о занятиях
— Подготовка контента в соответствии с задачами проекта
— Внесение правок по обратной связи
— Соблюдение сроков публикаций
Требования:
— опыт ведения соцсетей
— хороший визуальный вкус и грамотная речь
— создание фото/видео-контента, Reels и Stories
— умение анализировать статистику и конкурентов
— ориентация не только на красивый контент, но и на привлечение клиентов
— самостоятельность и инициативность
Откликнуться:
— портфолио и ссылки на аккаунты
— что именно делали в проектах
— стоимость услуг
— можете ли получать иностранные переводы
⚠️ Отклики без этой информации не рассматриваем.
Для связи: Telegram @ktv_n | 4 268 |
| 18 | Middle Performance Manager с упором на контекстную рекламу в Advertalyze
Мы Advertalyze — питерское SMM-агентство. Выносим рынок, но не мозг.
Удаленка, фултайм, з/п обсуждается индивидуально
Что делать:
— Настраивать и вести рекламные кампании в Яндекс Директе и других рекламных системах
— Анализировать проекты, аудиторию и рекламные возможности, формировать гипотезы
— Планировать бюджеты и участвовать в подготовке медиапланов и коммерческих предложений
— Анализировать результаты и оптимизировать кампании
— Работать с клиентом и командой
— Отвечать за performance-часть проекта: от стратегии до отчетности
Требования:
— От 2 лет опыта работы с Яндекс Директом
— Опыт работы с крупными рекламными бюджетами и реальные кейсы с результатами
— Понимание аналитики и основных performance-метрик
— Умение самостоятельно вести проект и принимать решения на основе данных
— Готовность работать с клиентами и презентовать результаты
— Опыт с другими рекламными платформами будет большим плюсом
— Особенно рады кандидатам с агентским опытом и опытом работы с недвижимостью или e-commerce
Откликнуться:
К отклику обязательно приложите релевантные кейсы — расскажите, с какими проектами работали, какие были бюджеты, что делали лично вы и каких результатов достигли.
Будем ждать твой отклик здесь — @hr_advertalyze | 3 858 |
| 19 | Ищем Fullstack-разработчика Node.js + React (Middle+/Senior)
Удалённо из любой страны или офис в Краснодаре | 5/2
До 300 000–350 000 ₽ на руки
Мы — продуктовая IT-компания с небольшой распределённой командой. Ищем человека, который заберёт на себя веб-направление: личный кабинет, админки, внутренние инструменты и часть бэкенда. От базы до кнопки.
Что делать:
— React/Next.js + Node.js: личный кабинет, админки, биллинг;
— API для мобильных клиентов и веба, интеграции с платёжками и внешними сервисами;
— PostgreSQL и проектирование API;
— поддержка, рефакторинг и развитие существующего.
Что важно:
— коммерческий опыт от 4 лет, преимущественно Node.js + React;
— уверенный TypeScript, PostgreSQL и Next.js;
— умеешь самостоятельно довести фичу от обсуждения до прода;
— не ждёшь подробного ТЗ на каждый шаг.
Docker, Linux, CI, платёжные системы и highload — плюс.
Условия:
— до 300 000–350 000 ₽ на руки;
— удалёнка из любой страны или офис в Краснодаре;
— ТК РФ либо договор с самозанятым/ИП/юрлицом;
— оплачиваемый отпуск, обучение, конференции и техника;
— минимум бюрократии, прямой контакт с руководителем и реальная ответственность за направление.
Резюме: @omg12291 | 3 385 |
| 20 | Business Development Manager (B2B Enterprise, автоматизация финансовой отчётности) в ARMUS PRO
ARMUS PRO — продуктовая IT-компания, разработчик системы автоматизации отчётности SUMRA. Наша команда — бывшие эксперты международной сети PwC.
Удаленка, фултайм, з/п обсуждается индивидуально
Что делать:
— Находить точки входа в крупные аккаунты и генерировать лиды через нетворкинг, бизнес-мероприятия и персонализированный аутрич (email, мессенджеры, соцсети).
— Проводить переговоры — выявлять боли, квалифицировать сделку, фиксировать договорённости.
— Управлять демонстрациями продукта совместно с CEO и Head of product.
— Готовить коммерческие предложения, сравнительные матрицы, участвовать в тендерах (223-ФЗ, коммерческие закупки) – совместно с маркетингом.
— Сопровождать сделку от первого контакта до подписания, координируя внутренние команды.
— Вести воронку в CRM (AmoСRM) и оптимизировать процессы.
Требования:
— 3+ года опыта в B2B-продажах IT-решений для Enterprise / Middle-Market (или в корпоративных продажах банковских услуг/финансового консалтинга).
— Понимание длинного цикла сложной сделки (от контакта до договора).
— Базовые знания учёта и финансовой отчётности (или опыт с ERP/финтех-продуктами).
— Уверенные переговоры с C-level и руководителями направлений.
— Владение CRM, системность, отличная письменная и устная речь.
— Готовность к регулярным командировкам (встречи с клиентами, конференции, бизнес-мероприятия) в Москву и Санкт-Петербург.
— Рассматриваем кандидатов из Москвы, Московской области, Санкт-Петербурга либо городов, удобно связанных с Москвой скоростным ж/д транспортом (Тверь, Владимир, Рязань, Калуга и др.).
— Практика ABM-подхода.
— Владение методологиями Solution Selling, Challenger или Insight Selling.
— Активность, находчивость и готовность искать нестандартные варианты входа в аккаунты.
— Развитая сеть контактов в сфере Enterprise
Откликнуться:
@mv_stox | 3 376 |
