Лидеры Производительности

Команда с безграничными возможностями: топы + ключевые сотрудники 🍁 Осень принесла не только новые программы, но и приятные итоги. Пока для линейных руководителей стартовали «Драйверы производительности», мы подвели итоги конкурса — и главный приз нашёл своего обладателя. 🎁 1 место в группе программы для топ-руководителей «Управление производительностью» в 2026 году — в подарок. Приз уходит в «Агентство инноваций Ростовской области»: от компании в программах для линейных управленцев уже участвуют 11 сотрудников. Это не просто подарок. Это про решение для предприятия, на котором понимают: сильная команда — это когда топы и ключевые сотрудники работают в одной управленческой логике. Когда нет разрыва между стратегией и её исполнением. Такие решения принимают те, кто мыслит вдолгую. 🚀 Старт программы для топов — 24 ноября. Больше информации здесь: 👉 https://clck.ru/3Vxkjt #ПроизводительностьТруда #ЛидерыПроизводительности #ВАВТ

Более 200 руководителей в этом году стали выпускниками программ для топ-руководителей Центра повышения производительности ВАВТ Минэкономразвития России «Программа нацелена на то, чтобы сделать бизнес более устойчивым, системным, так чтобы на перспективе на 5-7 лет был тот самый запас прочности и конкурентоспособности, который так нужен в современных реалиях», — подчеркивает Директор Центра повышения производительности Екатерина Гришина. Съемочная группа телеканала «Россия 1» побывала на предприятиях выпускников Центра: 🔸ООО «Гебо» (г.Екатеринбург) - фабрика готовой еды, выпускает более 150 разных наименований продукции под СТМ торговых сетей и под торговой маркой «Февронья». 🔸ООО "Командор» (г. Красноярск) - крупнейший торговый холдинг Сибири, работающий в 5 регионах (Красноярский край, Хакасия, Тыва, Иркутская область и Кузбасс). Как российским руководителям управленческая перенастройка помогла в развитии компании и какие инструменты операционной эффективности они начали внедрять? 🎥Смотрите в сюжете.

Операционная эффективность как двигатель роста: бизнес Урала ищет новые точки развития с экспертами ЦПП 🍁 Сегодня в Екатеринбурге для владельцев бизнеса и руководителей уровня топ прошла встреча с экспертами Центра повышения производительности ВАВТ Минэкономразвития РФ «Лидеры производительности: инструменты и практики». Открыли мероприятие: — Игорь Зеленкин, заместитель Министра промышленности и науки Свердловской области; — Александр Казаков, директор Фонда технологического развития промышленности Свердловской области. Цифры мероприятия: 🔸больше 80 собственников и руководителей со всей области 🔸5 часов работы над реальными кейсами отечественного бизнеса 🔸3 команды победителей. Это была не теория, а живая работа: дискуссии, управленческие лайфхаки и командные решения. Благодарим за помощь наших экспертов, свердловских управленцев из выпускников программ ЦПП, в рамках мероприятия они делились с коллегами актуальными инструментами, которые уже начали применять. 🔸 Для тех, кто хочет больше или не смог прийти: готовим серию онлайн-встреч. Следите за новостями! #ПроизводительностьТруда #ЛидерыПроизводительности #СвердловскаяОбласть #БизнесЛидерство #ВАВТ

Вдохновимся на трудовую неделю хорошим историческим кейсом. На этот раз уральским. До революции братья Михаил и Николай Корольковы построили в Екатеринбурге торговую империю — от маленьких лавок до торгового дома «Братья Корольковы». ?Что они делали, чтобы достичь успеха: 🔹 Масштабирование закупок. Купцы перешли на прямые оптовые закупки. Мёд на сибирских ярмарках выкупали тысячами пудов, снижая себестоимость и ускоряя оборот. 🔹 Географическая диверсификация поставок+пересмотр логистики — рыба из Тобольска, мёд с Алтая, колониальные товары (кофе и какао) через порт Одессы. Минимум простоев и дефицита. С запуском железных дорог радикально ускорили доставку скоропортящихся деликатесов. Минимум простоев и дефицита. 🔹 Строили бренд и стандарты — одними из первых на Урале сделали ставку на фасованные товары высокого качества. Урок для современников: развитие сразу нескольких подразделений в крепкой связке и способность первых руководителей проводить изменения в бизнесе комплексно - гарантированный путь к успеху во все времена. Купцы Корольковы знали это ещё 120 лет назад. 📍Напомним, что 7 октября в Екатеринбурге встреча с экспертами для руководителей уровня топ со всей области. Будем обсуждать современные вызовы и делиться лучшими практиками. Регистрация здесь: https://leader-id.ru/events/617174

Осень — время собирать не только урожай. Руководители знают: один важный разговор или идея захваченная вовремя могут изменить траекторию развития всего предприятия. Поэтому мы собрали для вас листопад полезных мероприятий от Центра повышения производительности — насыщенных и практичных. 🔸7 октября (среда), 10:00–17:30 Очная встреча с экспертами Центра повышения производительности 📍 Екатеринбург, «Точка кипения» — Ельцин Центр 👉 Регистрация: https://leader-id.ru/events/617174 🔸 9 октября (пятница), 10:00–11:30 (МСК) Вебинар: «Привлечение и работа с иностранными гражданами: правовые и не только вопросы» Спикер: Римма Шкуран, ментор ЦПП 👉 Регистрация: https://clck.ru/3WAisc 🚀 СТАРТЫ ПРОГРАММ ЦПП для руководителей среднего звена, ключевых сотрудников • 6 октября — «Драйверы производительности» 👉 Запрос консультации: https://clck.ru/3WAiVU • 13 и 27 октября — «Инструменты повышения операционной эффективности и конкурентоспособности». 👉 Запрос консультации: https://clck.ru/3WG8ms 🔸29 октября — Очная встреча с экспертами Центра повышения производительности (для руководителей предприятий- участников федерального проекта "Производительность труда" и тех, кто рассматривает эту возможность) 📍 г. Ростов Присоединяйтесь! Будет интересно и полезно.

❓Как найти верное решение на стыке управленческих блоков Когда у одной проблемы пять объяснений: «недостаточно мощностей» у производства, «план снова меняется» —у продаж, «падает маржа» — у финансового блока, «нет людей» — у НR. Если задача за границами одного подразделения, то основная нагрузка по поиску решения чаще всего ложиться на первого руководителя. 🚫Но без сформулированной проблемы нельзя оценить ни решение, ни эффект. 🔸В карточках даем в помощь рабочую схему для проектной работы: что происходит → где и когда → как есть → как должно быть → разрыв → последствия. Сохраните и попробуйте на задаче, которая регулярно обсуждается на совещании. Нужно больше? С проектной командой из ваших ключевых топ руководителей по задачам на пересечении одновременно нескольких управленческих блоков будем работать на программе «Управление производительностью» — посчитаем экономику и подготовим план внедрения конкретно для вашего предприятия. 🚀Старт 24 ноября. Информация здесь: https://clck.ru/3Vxkjt

🍁 Золотая осень с экспертами Центра повышения производительности продолжается! Следующая точка на карте России, куда направляются ЛидерыПРО, — Екатеринбург. 7 октября в столице Урала пройдёт встреча с экспертами Центра для руководителей уровня топ: «Лидеры производительности: инструменты и практики». Ведущий — Вадим Апрелков, эксперт Центра повышения производительности ВАВТ Минэкономразвития России, реализовал более 300 проектов по повышению эффективности бизнеса. ❓Над чем будем работать Эффект теряется не внутри функции, а на стыках между ними. Прибыль растёт не тогда, когда каждый управленческий блок работает сильнее, а когда между стратегией, коммерцией, производством и персоналом появляются крепкие связи. ❗️За один день с экспертами Центра разберём 4 управленческих контура: СТРАТЕГИЯ, КОММЕРЦИЯ, ПРОИЗВОДСТВО, ПЕРСОНАЛ. Формат — практическая работа, а не прослушивание выступлений: участник приносит свой управленческий вызов — и уносит готовые решения и стартовой проект на 90 дней. Мастер-классы • дискуссии • открытый микрофон • обмен опытом • и другое 📍 Где и когда: 🗓 7 октября 2026, 10:00–16:30 📍 Екатеринбург, Точка Кипения — Ельцин Центр, ул. Бориса Ельцина, 3, 5-й этаж 🎯 Участие бесплатное, но количество мест ограничено — до 100 участников. 👉 Регистрация: https://leader-id.ru/events/617174

🔥 Завтра — последний день возможности зайти на программу, чтобы реально прокачать команду, а заодно стать участником конкурса. «Драйверы производительности» — программа для линейных руководителей и ключевых сотрудников. Старт — 6 октября. ❓Что происходит с командой: руководители начинают говорить с топами на одном языке, видеть стыки между функциями, понимать, где сгорают деньги и время, и сами становятся проводниками изменений — без постоянного давления сверху. Перестают быть «сильными по отдельности». Начинают работать в единой логике. И напомним про условия конкурса: ✅ Команда от 10 линейных руководителей или ключевых сотрудников ✅ Договор на программу — до 30 сентября 🎁 Приз: компания с наибольшим числом участников получает 1 место в группе топ-руководителей программы «Управление производительностью в 2026 году» — в подарок. 🎓 Итоги: 1 октября, 12:00 МСК Завтра закрываем окно возможностей . Если думали — сейчас самое время сюда: https://clck.ru/3VbYbo

🔥 100+ владельцев и топ-руководителей Нижегородской области – в одном зале и с одной темой: как реально повышать эффективность бизнеса. Сегодня в Нижнем Новгороде прошла встреча «Лидеров производительности» при поддержке регионального Минэкономразвития. 💡 Главный вывод: точечные улучшения дают точечный эффект. Устойчивый результат появляется, когда компания работает системно – со стратегией, процессами, людьми и взаимодействием между функциями. Особенно ценно, что опытом делились не только эксперты Центра, но и наши выпускники – руководители нижегородских компаний, которые уже применяют эти подходы на практике. А таких руководителей в регионе уже более 500! 🔥 Продолжаем! Впереди – новые встречи, реальные кейсы и инструменты, которые можно забирать в работу. #ПроизводительностьТруда #ЛидерыПроизводительности #НижегородскаяОбласть

🎓 Сегодня ещё 200+ руководителей среди выпускников «Лидеры производительности». В Москве, на площадке ВАВТ Минэкономразвития РФ, прошёл второй день демонстрации проектов по итогам программы для топ-руководителей и торжественный выпускной. 🔸4 месяца 🔸206 выпускников 🔸159 компаний несырьевого сектора — география от Калининградской области до Дальнего Востока. Больше всего участников из Москвы и Подмосковья, Санкт-Петербурга , Республики Татарстан и Ростовской области. Собственники бизнеса и генеральные директора, управляющие, операционные и коммерческие директора, директора по производству и качеству, руководители по персоналу. Те, от кого каждый день зависят судьбы компаний и коллективов. 🗣Уже начали получать отзывы выпускников: про актуальность инструментов, которые уже начали применять, про вовлечённость экспертов , полезные бизнес-связи и многое другое. Это лучшая награда для команды Центра и ВАВТ. Ждём роста производительности — и, конечно, выручки! 📈

🔥 Москва: два дня презентаций проектов по итогам программы «Лидеры ПРО» для топов. Руководители уровня топ из 46 регионов России (30 команд, ~200 человек) представляют управленческие проекты в отраслях: агрохолдинг, машиностроение, пищепром, химия, строительство. Презентации идут в аудиториях Всероссийской академии внешней торговли Минэкономразвития РФ. Комиссия из экспертов и менторов Центра повышения производительности, ректората ВАВТ оценивают работы по критериям: влияние на производительность труда, качество идей, системность, аргументация, логика изложения. На завтрашнем выпускном отметят лучших - расскажем. А уже 24 ноября стартует новая программа для топов — «Управление производительностью». Для выпускников завершённых программ — это будет более высокая ступень. Каждый участник уйдёт с готовым планом для своего предприятия. Больше информации здесь: https://clck.ru/3Vxkjt

🍁 В списке самых лучших вещей на свете золотая осень и очные встречи с экспертами Центра повышения производительности! Напомним, что ближайшее место на карте России, куда направляются ЛидерыПРО — Нижний Новогород. 24 сентября в российской "столице закатов" пройдёт управленческая встреча для руководителей уровня топ «Лидеры производительности: инструменты и практики». Ведущий — Евгений Хотулёв, эксперт Центра производительности ВАВТ, руководитель аналитического направления Ассоциации инновационных регионов России. ❓Как выстроить логику, пробить барьеры, закрепить изменения - те вопросы, на которые ежедневно ищут ответы даже самые сильные управленцы. С экспертами Центра за один день разберем 4 управленческих блока —прибыль растет, когда между ними крепнут связи. Формат живой работы — мастер-классы, дискуссии, обмен мнениями. Это не про послушать, а чтобы сразу же начать применять инструменты к своим задачам. Где и когда: 🗓 24 сентября 2026, 11:00–18:00 📍 Нижний Новгород, Точка Кипения Промис (пр. Гагарина, 164БК1) 🎯 Участие бесплатное, но число мест ограничено! Регистрация: https://clck.ru/3Viywb

Сентябрь — время доводить планы до результата 🔥 У нас хорошая новость! Мы продлили конкурс до 30 сентября, чтобы открыть окно возможностей для всех компаний, нацеленных на командный результат. Если вы не успевали подать заявку в начале месяца — у вас еще есть время дособрать команду. Напомним, что Центр повышения производительности запустил конкурс для компаний из будущих участников Программы «Драйверы производительности» (старт — 06.10). Программа ориентирована на линейных руководителей и ключевых сотрудников, чтобы научились говорить на одном языке с топами и сами становились проводниками изменений. Условия конкурса: ✅ Собрать команду от 10 линейных руководителей или ключевых сотрудников. ✅ Заключить договор на программу «Драйверы производительности» до 30 сентября. 🎁 Какой приз Компания, направившая наибольшее количество участников, получит 1 место в группе топ-руководителей во флагманской программе «Управление производительностью в 2026 году» — в подарок. 🎓 Итоги конкурса: 1 октября, 12:00 МСК. Подробности здесь: https://clck.ru/3VbYbo

Сила в командном росте 📈 200+ компаний из разных регионов России в этом году впервые присоединились к программам Центра повышения производительности. Все чаще руководители отмечают важность развития управленческой команды на всех уровня, чтобы системно проводить изменения и удерживать принятые решения. 🔸В карточках рассказываем о таком предприятии из Подмосковья. А тем, кто хочет больше узнать о возможностях для командного роста сюда: https://clck.ru/3Vp9dK

Сила в командном росте 📈 200+ компаний из разных регионов России в этом году впервые присоединились к программам Центра повышения производительности. Все чаще руководители отмечают важность развития управленческой команды на всех уровня, чтобы системно проводить изменения и удерживать принятые решения. 🔸В карточках рассказываем о таком предприятии из Подмосковья. А тем, кто хочет больше узнать о возможностях для командного роста сюда: https://clck.ru/3Vp9dK

Как топ руководителю перестать растрачивать ресурсы на IT и самому управлять процессом? Сейчас топы как никогда понимают важность умения управлять цифрой с фокусом не столько на технической части, сколько именно на стратегической. Поэтому Центр повышения производительности с 14 октября запускает для руководителей высшего звена онлайн-мастерскую "Цифровая эффективность: код прибыли» — ваш личный инструмент диагностики". В процессе участия в программе, а это 5 онлайн-встреч, руководители смогут самостоятельно оценить цифровую зрелость своей компании. Что по итогу? 🔸Оцените потери и точки роста на пересечении потоков информации и стыков отделов . 🔸Получите представления об управлении единой цифровой системой (с учетом как внедренных цифровых решений, так и планируемых). 🔸Разработаете пошаговую дорожную карту цифровых изменений для конкрентно вашего предприятия. 🎯Количество участников ограничено - успейте зарегистрироваться здесь: https://clck.ru/3VkU8c

Эксперты Центра повышения производительности — в Нижнем Новгороде! 24 сентября в Нижнем Новогороде пройдёт управленческая встреча «Лидеры производительности: инструменты и практики». Соберём около 100 собственников и топ-руководителей региональных компаний. Что в программе? За один день разберём 4 управленческих блока: 🔸стратегия, 🔸коммерция, 🔸производство, 🔸персонал. Эффективность теряется в слабых связях между целями, ресурсами и реальным исполнением. Наша задача — настроить их так, чтобы прибыль перестала «утекать». Ведущий: Евгений Хотулев — эксперт Центра повышения производительности, стратег, специализирующийся на сложных системах и межотраслевых проектах. Формат — живая работа (мастер-классы, дискуссии, обмен мнениями). Вы не просто послушаете, а сразу примените инструменты к своим задачам. Итог — черновик решений и пошаговый план действий на 90 дней. Кому точно стоит прийти: собственникам бизнеса и топ-руководителям компаний — и тех, кто только планирует вступить в федеральный проект «Повышение производительности», и тех, кто уже в нём участвует. Приходите, чтобы перестать управлять функциями по отдельности и начать управлять системой! Детали: 🗓 24 сентября 2026, 11:00–18:00 📍 Нижний Новгород, Точка Кипения Промис (пр. Гагарина, 164БК1) 🎯 Участие бесплатное, но число мест ограничено — регистрация: https://clck.ru/3Viywb

ДИАЛОГИ О ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ. ПЕРЕЗАПУСК ОТ КОМАНДЫ ЦПП. Мы услышали ваш запрос — и возвращаем формат, который помогает управленцам в зонах привычных срывов открыть территорию роста. «Диалоги о производительности» — это разговоры: об отраслевых вызовах, актуальных инструментах повышения операционной эффективности и управленческих решениях, которые не просто меняют цифры в отчетах, а полностью выводят компанию на путь устойчивого успеха. Ведущая — Екатерина Гришина, директор Центра повышения производительности. В каждом эфире — собственники и действующие топ-руководители, которые прошли путь от «как выжить» до «как масштабироваться». ПЕРВЫЙ ЭФИР ПОСЛЕ ПЕРЕЗАПУСКА 🗓 Тема: «Кризис или точка роста? Как производительность труда помогает бизнесу расти в условиях неопределённости» Разберем реальный стратегический кейс наших выпускников ОАО «НПП “ТЕМП” им. Ф. Короткова». Обсудим: ✅ 4 года от разработки стратегического плана до его реализации — что удалось внедрить точно, а что пришлось корректировать в процессе. ✅ Какие управленческие решения дали измеримый рост производительности. ✅ К каким результатам компания пришла в 2026 году — факты, цифры, выводы. Гость эфира: Денис Иванов, член Совета директоров ОАО «НПП “ТЕМП”». Человек, который принимал ключевые решения на этом пути. 📎 Для вдохновения — подборка лучших записей прошлых «Диалогов»: https://clck.ru/3VhB3i 🎯 Чтобы попасть на новый эфир и услышать кейс «ТЕМПа» из первых уст — регистрируйтесь по ссылке: https://clck.ru/3VcpTM #ТопМенеджмент #ЦентрПовышенияПроизводительности #Эффективность #ВАВТ