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Mostrar más📈 Análisis del canal de Telegram CryptoJobsList | Web3 Jobs
El canal CryptoJobsList | Web3 Jobs (@cryptojobslist) en el segmento lingüístico de Inglés es un actor destacado. Actualmente la comunidad reúne a 61 579 suscriptores, ocupando la posición 491 en la categoría Carrera profesional y el puesto 41 en la región Singapur.
📊 Métricas de audiencia y dinámica
Desde su creación el невідомо, el proyecto ha mostrado un crecimiento acelerado, reuniendo a 61 579 suscriptores.
Según los últimos datos del 25 agosto, 2026, el canal mantiene una actividad estable. En los últimos 30 días la variación de miembros fue de -20, y en las últimas 24 horas de -16, conservando un alto alcance.
- Estado de verificación: No verificado
- Tasa de interacción (ER): El promedio de interacción de la audiencia es 3.70%. Durante las primeras 24 horas tras publicar, el contenido suele obtener 2.07% de reacciones respecto al total de suscriptores.
- Alcance de las publicaciones: Cada publicación recibe en promedio 2 278 visualizaciones. En el primer día suele acumular 1 274 visualizaciones.
- Reacciones e interacción: La audiencia responde de forma activa: el promedio de reacciones por publicación es 4.
- Intereses temáticos: El contenido se centra en temas clave como discuss, engineer, paradex, developer, glmall.
📝 Descripción y política de contenido
El autor describe el recurso como un espacio para expresar opiniones subjetivas:
“Largest Web3 Job & Talent Community
✨@CryptoJobsListBot ← chat with our AI bot about jobs and your resume
💬 @CryptoJobsList_community ← community chat
✅ https://cjl.ist/post-jobs ← post jobs
📝 https://CryptoJobsList.com ← all jobs”
Gracias a la alta frecuencia de actualizaciones (últimos datos recibidos el 26 agosto, 2026), el canal mantiene la vigencia y un amplio alcance. La analítica demuestra que la audiencia interactúa activamente con el contenido, lo que lo convierte en un punto de referencia dentro de la categoría Carrera profesional.
61 579
Suscriptores
-1624 horas
-477 días
-2030 días
Carga de datos en curso...
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Nube de Etiquetas
Menciones Entrantes y Salientes
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Atraer Suscriptores
agosto '26
agosto '26
+299
en 0 canales
julio '26
+382
en 2 canales
Get PRO
junio '26
+426
en 0 canales
Get PRO
mayo '26
+810
en 3 canales
Get PRO
abril '26
+557
en 3 canales
Get PRO
marzo '26
+1 420
en 6 canales
Get PRO
febrero '26
+1 166
en 4 canales
Get PRO
enero '26
+2 030
en 7 canales
Get PRO
diciembre '25
+1 170
en 13 canales
Get PRO
noviembre '25
+1 594
en 4 canales
Get PRO
octubre '25
+1 604
en 2 canales
Get PRO
septiembre '25
+1 566
en 4 canales
Get PRO
agosto '25
+1 981
en 0 canales
Get PRO
julio '25
+1 841
en 2 canales
Get PRO
junio '25
+1 774
en 8 canales
Get PRO
mayo '25
+2 394
en 0 canales
Get PRO
abril '25
+1 860
en 1 canales
Get PRO
marzo '25
+2 095
en 2 canales
Get PRO
febrero '25
+2 182
en 3 canales
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enero '25
+2 562
en 1 canales
Get PRO
diciembre '24
+1 662
en 1 canales
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noviembre '24
+11 824
en 4 canales
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octubre '24
+3 318
en 1 canales
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septiembre '24
+1 544
en 1 canales
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agosto '24
+1 561
en 0 canales
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julio '24
+1 104
en 1 canales
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junio '24
+5 412
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mayo '24
+2 864
en 0 canales
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abril '24
+1 220
en 1 canales
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marzo '24
+1 641
en 1 canales
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febrero '24
+766
en 0 canales
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enero '24
+763
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diciembre '23
+578
en 0 canales
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noviembre '23
+520
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octubre '23
+556
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septiembre '23
+419
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agosto '23
+153
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julio '23
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junio '23
+208
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mayo '23
+416
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abril '23
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enero '21
+90
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diciembre '20
+1 235
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| Fecha | Crecimiento de Suscriptores | Menciones | Canales | |
| 26 agosto | 0 | |||
| 25 agosto | +9 | |||
| 24 agosto | +1 | |||
| 23 agosto | +2 | |||
| 22 agosto | +9 | |||
| 21 agosto | +20 | |||
| 20 agosto | +7 | |||
| 19 agosto | +2 | |||
| 18 agosto | +12 | |||
| 17 agosto | +12 | |||
| 16 agosto | +6 | |||
| 15 agosto | +42 | |||
| 14 agosto | +10 | |||
| 13 agosto | +33 | |||
| 12 agosto | +28 | |||
| 11 agosto | 0 | |||
| 10 agosto | +6 | |||
| 09 agosto | 0 | |||
| 08 agosto | +6 | |||
| 07 agosto | +6 | |||
| 06 agosto | +23 | |||
| 05 agosto | +25 | |||
| 04 agosto | +18 | |||
| 03 agosto | +12 | |||
| 02 agosto | +4 | |||
| 01 agosto | +6 |
Publicaciones del Canal
💗 If a crypto job says “crypto-native preferred,” don’t automatically reject yourself just because you’ve never had a full-time Web3 job.
Look at what the role actually needs.
» Do you understand the product category?
» Have you used similar products?
» Do you know the ecosystem and its users?
» Can you follow the conversations happening around that part of crypto without needing everything explained from zero?
That context can come from building, contributing, researching, writing, participating in communities or simply going deep into a specific part of the industry.
Previous crypto employment can be valuable, but it isn’t the only way to build crypto experience.
Read the requirement carefully before deciding you don’t qualify!
| 2 | 💼 Senior Legal Counsel - Crypto / DeFi
🏛️ at Re7 Capital
🌍 United Kingdom; France; Netherlands; Belgium; Portugal; United Arab Emirates
🕑 Applications close in 23 days
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Or forward to a friend! | 441 |
| 3 | 💼 Business Development (Volume Growth)
🏛️ at Bullbit
🌍 Remote
💰 $2k-4k/month
💥 New! Posted one minute ago
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Or forward to a friend! | 770 |
| 4 | 💼 Futures Business Development （Remote）
🏛️ at Bitbase
🌍 Remote
💰 $3k-5k/month
💥 New! Posted one minute ago
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Or forward to a friend! | 981 |
| 5 | 💼 DevOps Engineer
🏛️ at BiFinance
🌍 Vancouver, BC
💰 CAD 4k-6k/month
🕑 Applications close in 9 days
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Or forward to a friend! | 1 076 |
| 6 | 💼 DevOps Engineer
🏛️ at BiFinance
🌍 Vancouver, BC
💰 CAD 4k-6k/month
🕑 Applications close in 9 days
✅ Apply → https://cjl.ist/ncf56dywk
Or forward to a friend! | 956 |
| 7 | 💼 DevOps Engineer
🏛️ at BiFinance
🌍 Vancouver, BC
💰 CAD 4k-6k/month
🕑 Applications close in 9 days
✅ Apply → https://cjl.ist/ncf56dywk
Or forward to a friend! | 957 |
| 8 | 💼 Futures Growth & User Acquisition
🏛️ at BiFinance
🌍 Vancouver, BC
💰 $3k-6k/month
🕑 Applications close in 9 days
✅ Apply → https://cjl.ist/3dcpnnz7l
Or forward to a friend! | 970 |
| 9 | 💗 Trying to move from Web2 into crypto? Don’t rewrite your experience as if none of it matters anymore.
Instead, look at the role you want and ask: which problems have I already solved that this company also needs someone to solve?
Maybe you’ve managed clients, built products, handled support, sold software, run campaigns, analyzed data or worked across distributed teams.
Those skills still count.
The part you need to add is context: show that you understand the crypto product, users and ecosystem you want to work in.
You don’t need to erase your previous career to build a new one in Web3. You need to make the connection clear. | 1 427 |
| 10 | 💼 Growth Lead
🏛️ at Verilay
🌍 Remote
💰 $50k-70k/year
🕑 Applications close in 23 days
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Or forward to a friend! | 1 591 |
| 11 | 💼 Growth Lead
🏛️ at Verilay
🌍 Remote
💰 $50k-70k/year
🕑 Applications close in 23 days
✅ Apply → https://cjl.ist/2afxrmqeb
Or forward to a friend! | 1 435 |
| 12 | 💼 Growth Lead
🏛️ at Verilay
🌍 Remote
💰 $50k-70k/year
🕑 Applications close in 23 days
✅ Apply → https://cjl.ist/2afxrmqeb
Or forward to a friend! | 1 302 |
| 13 | 💼 Growth Lead
🏛️ at Verilay
🌍 Remote
💰 $50k-70k/year
🕑 Applications close in 23 days
✅ Apply → https://cjl.ist/2afxrmqeb
Or forward to a friend! | 1 298 |
| 14 | 💼 Growth Lead
🏛️ at Verilay
🌍 Remote
💰 $50k-70k/year
🕑 Applications close in 23 days
✅ Apply → https://cjl.ist/2afxrmqeb
Or forward to a friend! | 1 341 |
| 15 | 💼 Principal Engineer
🏛️ at Paradex
🌍 Singapore
💥 New! Posted one minute ago
✅ Apply → https://cjl.ist/hac0xaeds
Or forward to a friend! | 1 794 |
| 16 | 💼 Quantitative Developer - Options Pricing
🏛️ at Paradex
🌍 Singapore
💥 New! Posted one minute ago
✅ Apply → https://cjl.ist/ec3vmm4om
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| 17 | 💼 Business Development - Options Markets NYC
🏛️ at Paradex
🌍 New York
💥 New! Posted one minute ago
✅ Apply → https://cjl.ist/m7js7kq6n
Or forward to a friend! | 1 598 |
| 18 | 💼 Senior/Principal Data Engineer
🏛️ at Paradex
🌍 Singapore
💥 New! Posted one minute ago
✅ Apply → https://cjl.ist/u1noan1wh
Or forward to a friend! | 1 614 |
| 19 | 💗 Before your next interview, prepare a few examples from your experience that are actually yours.
Not everything the team accomplished. Your part.
Think about:
• Something you owned from start to finish
• A problem you personally helped solve
• A decision you made and why
• A result you can clearly connect to your work
• Something that didn’t go as planned and what you did next
You don’t need to memorize full answers.
You just want a few strong examples ready so you’re not trying to remember your best work while someone is waiting for an answer on a call. | 1 798 |
| 20 | gm | 2 038 |
