Підслухано в ІТ 🥧
Open in Telegram
👂Чули про скорочення в ІТ? Не виплатили зарплату? Розкажіть боту – @fivekusdbot. Анонімність гарантуємо.
Show more
Network:📈 Analytical overview of Telegram channel Підслухано в ІТ 🥧
Channel Підслухано в ІТ 🥧 (@fivekusd) in the Ukrainian language segment is an active participant. Currently, the community unites 18 844 subscribers, ranking 6 775 in the Technologies & Applications category and 3 249 in the Ukraine region.
📊 Audience metrics and dynamics
Since its creation on невідомо, the project has demonstrated rapid growth, gathering an audience of 18 844 subscribers.
According to the latest data from 21 September, 2026, the channel demonstrates stable activity. Although there has been a change in the number of participants by 414 over the last 30 days and by 6 over the last 24 hours, overall reach remains high.
- Verification status: Not verified
- Engagement rate (ER): The average audience engagement rate is 121.25%. Within the first 24 hours after publication, content typically collects 62.31% reactions from the total number of subscribers.
- Post reach: On average, each post receives 0 views. Within the first day, a publication typically gains 11 741 views.
- Reactions and interaction: The audience actively supports content: the average number of reactions per post is 0.
📝 Description and content policy
The author describes the resource as a platform for expressing subjective opinions:
“👂Чули про скорочення в ІТ? Не виплатили зарплату?
Розкажіть боту – @fivekusdbot.
Анонімність гарантуємо.”
Thanks to the high frequency of updates (latest data received on 22 September, 2026), the channel maintains relevance and a high level of publication reach. Analytics show that the audience actively interacts with content, making it an important point of influence in the Technologies & Applications category.
18 844
Subscribers
+624 hours
+2117 days
+41430 days
Data loading in progress...
Similar Channels
Tags Cloud
No data
Any problems? Please refresh the page or contact our support manager.
Incoming and Outgoing Mentions
---
---
---
---
---
---
Attracting Subscribers
September '26
September '26
+465
in 1 channels
August '26
+417
in 0 channels
Get PRO
July '26
+1 038
in 2 channels
Get PRO
June '26
+315
in 0 channels
Get PRO
May '26
+149
in 0 channels
Get PRO
April '26
+453
in 1 channels
Get PRO
March '26
+400
in 1 channels
Get PRO
February '26
+425
in 0 channels
Get PRO
January '26
+507
in 0 channels
Get PRO
December '25
+63
in 0 channels
Get PRO
November '25
+1 091
in 0 channels
Get PRO
October '25
+13
in 0 channels
Get PRO
September '25
+29
in 0 channels
Get PRO
August '25
+22
in 1 channels
Get PRO
July '25
+131
in 0 channels
Get PRO
June '25
+315
in 0 channels
Get PRO
May '25
+36
in 0 channels
Get PRO
April '25
+64
in 0 channels
Get PRO
March '25
+324
in 0 channels
Get PRO
February '25
+323
in 0 channels
Get PRO
January '25
+317
in 0 channels
Get PRO
December '24
+205
in 1 channels
Get PRO
November '24
+330
in 1 channels
Get PRO
October '24
+288
in 2 channels
Get PRO
September '24
+90
in 1 channels
Get PRO
August '24
+21
in 0 channels
Get PRO
July '24
+11
in 0 channels
Get PRO
June '24
+21
in 0 channels
Get PRO
May '24
+86
in 0 channels
Get PRO
April '24
+138
in 0 channels
Get PRO
March '24
+720
in 3 channels
Get PRO
February '24
+1 141
in 0 channels
Get PRO
January '24
+426
in 1 channels
Get PRO
December '23
+1 580
in 1 channels
Get PRO
November '23
+257
in 0 channels
Get PRO
October '23
+397
in 0 channels
Get PRO
September '23
+71
in 0 channels
Get PRO
August '23
+455
in 0 channels
Get PRO
July '23
+633
in 0 channels
Get PRO
June '23
+1 423
in 0 channels
Get PRO
May '23
+786
in 0 channels
Get PRO
April '23
+1 942
in 0 channels
Get PRO
March '23
+1 058
in 0 channels
Get PRO
February '23
+327
in 0 channels
Get PRO
January '23
+338
in 0 channels
Get PRO
December '22
+2 992
in 0 channels
| Date | Subscriber Growth | Mentions | Channels | |
| 22 September | +1 | |||
| 21 September | +8 | |||
| 20 September | +3 | |||
| 19 September | +4 | |||
| 18 September | +21 | |||
| 17 September | +20 | |||
| 16 September | +60 | |||
| 15 September | +105 | |||
| 14 September | +237 | |||
| 13 September | +1 | |||
| 12 September | 0 | |||
| 11 September | 0 | |||
| 10 September | +1 | |||
| 09 September | +1 | |||
| 08 September | +2 | |||
| 07 September | 0 | |||
| 06 September | 0 | |||
| 05 September | 0 | |||
| 04 September | 0 | |||
| 03 September | 0 | |||
| 02 September | +1 | |||
| 01 September | 0 |
Channel Posts
Дивіться, яка класна ініціатива:
AI House разом зі SQUAD роблять табір для AI/ML спеціалістів.
Збирають команду з 30 людей, вивозять їх в Карпати і 4 дні з менторами працюватимуть над прикладними проєктами.
Для учасників табір безкоштовний. Реєстрація — через донат на Реактивну пошту.
Ввечері багаття, походи в гори. Ну круто ж.
Коротше, не реклама, а наша щира рекомендація. Хочеться, щоби таких ініціатив було більше.
Реєстрація 👉 https://aihouse.org.ua/event/ai-house-camp-2026/
| 2 | Вирішили розібратися, що це за компанія FoodTech. Бо ні на Djinni, ні на DOU цієї компанії немає. А судячи з усього, у FoodTech працює кілька сотен інженерів точно.
Що маємо (дякуємо нашому підписнику):
— TEMABIT історично розвивалася як ІТ-команда FOZZY Group, що забезпечувала розробку, автоматизацію та підтримку різних бізнесів групи.
— FoodTech сформувалася пізніше навколо e-commerce «Сільпо». При цьому перша версія e-commerce вже працювала до появи FoodTech: нова команда отримала наявний продукт і надалі його переробляла та розвивала.
— Як відбувався найм в компанію, враховуючи, що в пабліку її не було: були як залучення нових спеціалістів із ринку, так і переходи людей із TEMABIT. Назва FoodTech при цьому використовувалася публічно, зокрема в LinkedIn та виступах представників команди, хоча «за межами відповідного кола вона могла бути маловідомою».
— Навіщо створювали окрему структуру, якщо є TEMABIT? Організаційно це було виділення e-commerce в окремий продуктовий напрям із власною командою та управлінням. «Чому обрали саме таку модель, а не розвиток усередині TEMABIT, — питання до керівників, які ухвалювали рішення». Згодом зона відповідальності FoodTech розширилася й на інші продукти.
— Точної актуальної чисельності FoodTech не знаємо. За даними ТОП-50 на DOU, в TEMABIT працювало майже 900 людей. Припускаємо, що FoodTech сюди також входить.
Наш підписник наголошує: належність до однієї групи та переходи людей між командами не роблять FoodTech і TEMABIT однією організацією зі спільними кадровими рішеннями.
Чи згодні ми з цим? Якщо чесно, то не дуже. Бо якщо компанія наймає людей під одним брендом (а схоже, що так і було), FoodTech немає ніде в пабліку (поодинокі пости в лінкедин не зараховуємо), люди весь час перетікають з однієї структури до іншої, компанія рахує ІТ-команду як єдину в рейтингах — то все ж складно їх відділити одна від одної. І чи треба? | 12 571 |
| 3 | Нам принесли апдейт:
Після Нового року частину людей з Темабіт перевели у Фудтех. Це, по суті, ще одна ІТ-компанія в структурі Фоззі-груп, яка відповідає за сервіси Сільпо. Людей переводили начебто з ціллю оптимізації процесів.
І саме більшу частину із цих раніше переведених зараз звільняють. Також цікавий момент, що компанія вирішила не дотримуватись нотіс періоду в один місяц (згідно договору) і скоротила його до 14 днів на власний розсуд.
Офіційна причина самих звільнень — це великі збитки понесені в результаті останніх обстрілів складів компанії.
Такі справи | 16 853 |
| 4 | Майже 100 розробників сьогодні звільнили Temabit (бренди Сільпо, Фоззі).
Знаєте деталі — кидайте в @fivekusdbot | 19 760 |
| 5 | Promova скоротили 50+ людей. В команді залишилось 49 гравців.
Наче заплатять зп за серпень.
Це вже друге відчутне скорочення за останні три місяців. | 13 530 |
| 6 | Кажуть, в Trinetix скорочення. Один великий американський замовник скорочує фінансування. Також Інфопульс працює на цього замовника і там також скорочення. QA, фронтенди.
По кількості невідомо. В деяких командах з 16 людей, 4 скорочують.
Трінетікс виплачує тільки зарплату за останній місяць роботи і дні відпустки що залишились. Техніку потрібно відправити в офіс.
Якщо знаєте деталі – пишіть в @fivekusdbot | 15 328 |
| 7 |  Ось вам смішне, щоби не тільки скорочення | 19 736 |
| 8 | Горщику, не вари! Зібрали все в один пост, щоби не так боляче було:
1. В AUTODOC знову нова хвиля звільнень тих, хто в продуктовій вертикалі в Україні, Молдові, Португалії і ще буде в Польщі наступного тижня. Поки без деталей.
2. Продукт Liven від SKELAR провів реструктуризацію — скоротили приблизно 60 людей у середині-кінці червня. Працівникам виплатили одну додаткову зарплату як компенсацію.
3. Playrix продовжує скорочувати штат українських компаній. Зараз відбувається масове скорочення в VOKI Games. Скорочують абсолютно всі департаменти. Дають час на пошук нової роботи, зберігаючи зарплату і всі бенефіти.
4. Якась новенька для нас компанія Clearion (вже стала частиною американської Arcos) скоротила 33 людини. Девʼять з них з України. Платять зп за один місяць і зверху невеликий бонус як компенсацію. | 28 950 |
| 9 | OBRIO скоротили 43 співробітника. Наче компанія буде трансформуватися, у звʼязку з останніми подіями щодо FTC. Дали одну зарплату. Деталей поки не знаємо | 23 667 |
| 10 | Виплата — дві зарплати. Звільняли всіх потроху — девів, qa, tech writer, pm тощо.
Пояснили змінами на європейському ринку та у зв’язку з впровадженням ШІ. | 28 450 |
| 11 |  Вчора відбулась хвиля скорочень в компанії Autodoc. Відбувся міт з СТО, який сказав, що прийде один з двох листів - тебе звільнять або залишать.
Поки що без подробиць, але схоже одним днем, бо в листах вказано, що з цього момента можна не працювати. Про виплати теж невідомо, але в листах йдеться не про скорочення, а про видалення позиції з компанії.
Хто має деталі — скидайте в @fivekusdbot | 25 717 |
| 12 | Шукаємо спікера з дефтеку у Варшаві! Якщо готові публічно поговорити про дефтек (не про свій проєкт), напишіть @vlada_z
Пост тимчасовий. За годинку скинемо цікаву новину про скорочення. | 20 584 |
| 13 | Отже маємо трохи апдейтів. Сам Playrix продовжує роботу. Але закрив всі дочірні студії в Україні, а це: Boolat, 4Friends, HomaGames, Zagrava.
650 людей — це загальний штат по всіх студіях в Україні. Більшу частину людей перевели під юрлице Playrix, а всі хто без проекту та весь адмін персонал звільнили. Нам поки кажуть, що десь 60-75% перейшли (художники, програмісти, дизайнери), інших — скоротили.
Кажуть, що перебудовують команди, адаптують під нові реалії індустрії, щоб це не значило. | 25 917 |
| 14 | Нам принесли, що Playrix закриває всі свої студії в Україні — а це близько 650 людей. Якщо хтось є звідти, напишіть нам | 22 881 |
| 15 | Сьогодні вранці ДБР прийшли з обшуками до співзасновника виробника дронів Vyriy Industries Олексія Бабенка, його брата та матері, а також до офісу компанії.
Під час обшуку у Бабенка знайшли $3500 і вилучили всі дані з мобільного телефону. За інформацією «Бабеля», його підозрюють у завищенні цін на продукцію компанії і фіктивних договорах.
Все це цікаво співпало з виходом розслідування про катування в штурмовому полку «Скеля» на Бабелі. Нагадаємо, що Бабенко є інвестором цього видання.
Маскі-шоу за розкладом. | 22 607 |
| 16 | Федеральна торгова комісія подала в суд на Genesis Tech enterprise — групу з 15 компаній і 8 людей, які, за версією регулятора, запускали deceptive subscription schemes.
У списку продуктів: MadMuscles, Harna, Unimeal, Wisey, PDF Guru / PDF Master, Lumi, Nebula.
За даними, лише п’ять основних продуктів з початку 2023 до середини 2025 року принесли майже $250 млн global revenue.
Далі справу розглядатиме суд.
Раніше FTC приходив до Amazon, Uber, Adobe та багатьох інших.
Виходить, Генезис вже непогані оберти набрав. | 26 660 |
| 17 | Jooble скорочує 50 співробітників, це близько чверті загального штату.
Скоротили в основному рядових співробітників, майже всіх ролей. Лідів, майже не скорочували.
Дали зверху 1 зарплату. Техніку — не залишають.
Причина: економія оплати праці і падіння прибутку | 20 853 |
| 18 |  Відкрили банку: https://send.monobank.ua/jar/26mrQPQ3PZ | 23 478 |
| 19 |  +2Ну що, український офіс зачепило. Треба нам робити акаунт в тредсі | 20 259 |
| 20 |  Ого, WIX катає 1000 спеціалістів, це близько 20% штату.
З основних причин — ШІ і падіння акцій.
Компанія не коментує скорочення. Тому вся надія на вас, що там український офіс? Останнім часом активно наймали в Україні | 20 136 |
