en
Feedback
МЕДИКАЛ СПИКЕР | АККРЕДИТАЦИЯ | НМО | КУРСЫ

МЕДИКАЛ СПИКЕР | АККРЕДИТАЦИЯ | НМО | КУРСЫ

Open in Telegram

• Продвижение авторских курсов и их аккредитация на портале НМО 👩🏻‍⚕️Прогрессивное сообщество врачей и спикеров 1000+ аккредитованных курсов от🔝лекторов https://medical-speaker.ru

Show more
890
Subscribers
No data24 hours
No data7 days
-530 days
Attracting Subscribers
June '26
June '26
+2
in 0 channels
May '26
+2
in 0 channels
Get PRO
April '260
in 0 channels
Get PRO
March '26
+5
in 0 channels
Get PRO
February '26
+5
in 0 channels
Get PRO
January '26
+3
in 0 channels
Get PRO
December '25
+4
in 0 channels
Get PRO
November '25
+41
in 0 channels
Get PRO
October '25
+56
in 1 channels
Get PRO
September '25
+45
in 0 channels
Get PRO
August '25
+53
in 0 channels
Get PRO
July '25
+46
in 0 channels
Get PRO
June '25
+3
in 0 channels
Get PRO
May '25
+26
in 0 channels
Get PRO
April '25
+180
in 0 channels
Get PRO
March '25
+83
in 1 channels
Get PRO
February '25
+194
in 0 channels
Get PRO
January '25
+5
in 0 channels
Get PRO
December '24
+8
in 0 channels
Get PRO
November '24
+7
in 0 channels
Get PRO
October '24
+5
in 0 channels
Get PRO
September '24
+17
in 1 channels
Get PRO
August '24
+7
in 1 channels
Get PRO
July '24
+12
in 0 channels
Get PRO
June '24
+9
in 1 channels
Get PRO
May '24
+30
in 1 channels
Get PRO
April '24
+86
in 8 channels
Get PRO
March '24
+25
in 0 channels
Get PRO
February '24
+26
in 0 channels
Get PRO
January '24
+13
in 0 channels
Get PRO
December '23
+423
in 1 channels
Date
Subscriber Growth
Mentions
Channels
14 June0
13 June0
12 June0
11 June+1
10 June0
09 June0
08 June0
07 June0
06 June0
05 June0
04 June0
03 June+1
02 June0
01 June0
Channel Posts
Коллеги, делимся спецпредложением от партнёра 👇 МИС 32top предлагает скидку для новых пользователей: -15% и -50% при переход
Коллеги, делимся спецпредложением от партнёра 👇 МИС 32top предлагает скидку для новых пользователей: -15% и -50% при переходе с другой МИС. Это облачное решение для стоматологии: онлайн-регистратура, шаблоны протоколов и планов лечения, рассылки в МАХ и Телеграм, программа лояльности, аналитика и многое другое. Программа подходит как небольшим стоматологиям, так и сетевым. Оставьте заявку на сайте и получите демо-доступ на 7 дней бесплатно.

2
8 марта — это не просто день в календаре. Он напоминает нам, что мир был бы совсем другим без женщин. Их тепло, забота, добро
8 марта — это не просто день в календаре. Он напоминает нам, что мир был бы совсем другим без женщин. Их тепло, забота, доброта и способность вдохновлять делают жизнь ярче и светлее. Спасибо вам за вашу энергию, внимание и умение наполнять каждый день радостью. С праздником весны, с 8 Марта! 🌸
161
3
Поздравляем с вашим профессиональным праздником! Международный день зубного врача напоминает о том, как много вы делаете для
Поздравляем с вашим профессиональным праздником! Международный день зубного врача напоминает о том, как много вы делаете для нашего здоровья и красоты😇 Желаем вам лёгких случаев, довольных пациентов, финансового благополучия и времени на отдых. Пусть работа приносит радость, коллеги поддерживают, а близкие окружают любовью и заботой☺️ С уважением, компания МедикалСпикер и МедТендер❤️
166
4
Спасибо, что вы с нами 🤍 Желаем в новом году здоровья, внутреннего спокойствия и радости от своей профессии. Med-Tender & Me
Спасибо, что вы с нами 🤍 Желаем в новом году здоровья, внутреннего спокойствия и радости от своей профессии. Med-Tender & Medical-Speaker
176
5
🦷 Бесплатный онлайн-курс для стоматологов «Аксиограф ZEBRIS: цифровая диагностика в стоматологии» 📅 14 ноября в 13:30 💻 Он
🦷 Бесплатный онлайн-курс для стоматологов «Аксиограф ZEBRIS: цифровая диагностика в стоматологии» 📅 14 ноября в 13:30 💻 Онлайн | ⏱ Длительность — 3 часа Хочешь уверенно работать с системой Zebris и понимать, как использовать аксиографию для точного планирования лечения? Тогда этот практический мастер-класс точно для тебя 👇 Что будет: ✅ Теоретические основы аксиографии ✅ 80% практики — от постановки лицевой дуги до анализа движений нижней челюсти ✅ Разбор реальных случаев на оборудовании Zebris Для кого: 👨‍⚕️ Стоматологи-ортопеды, ортодонты и гнатологи, стремящиеся к предсказуемым результатам По итогу: 🎯 Уверенность в работе с Zebris 🎯 Готовность применять аксиографию в ежедневной практике ✍️ Регистрация: пиши + в комментарии
267
6
+5
No text...
318
7
📝 Вчера в Пензе прошла конференция «Развитие медицинского бизнеса и профессионального роста врача» — масштабное событие, орг+9
📝 Вчера в Пензе прошла конференция «Развитие медицинского бизнеса и профессионального роста врача» — масштабное событие, организаторами которого выступили мы. Было много знаний, общения и вдохновения. Делимся с вами яркими моментами со вчерашнего дня ⬆️
312
8
💥 Пациент отсудил деньги у частной клиники Суд обязал клинику вернуть стоимость лечения, выплатить неустойку, штраф и компен
💥 Пациент отсудил деньги у частной клиники Суд обязал клинику вернуть стоимость лечения, выплатить неустойку, штраф и компенсацию. Причина простая — часть процедур не соответствовала клиническим рекомендациям. Экспертиза нашла: – назначали процедуры, которых нет в клинреках; – непонятно, что вообще скрывалось под некоторыми «авторскими» услугами; – были назначения с риском побочек; – не было нужных обоснований и записей в документах. В итоге — клиника проиграла суд. Деньги вернули, моральный вред оплатили. 🤔 И вот вопрос: Где грань между «персонализированным подходом» и нарушением клинреков? Можно ли в частной медицине работать нестандартно, не рискуя попасть под суд? Пишите, что думаете 👇
338
9
Я руковожу клиникой в Тольятти. Для меня важно не останавливаться на достигнутом, а находить новые возможности для развития.
Я руковожу клиникой в Тольятти. Для меня важно не останавливаться на достигнутом, а находить новые возможности для развития. 9 октября я еду в Пензу на конференцию «Развитие медицинского бизнеса и профессионального роста врача». Что для меня важно: ✔️инструменты по маркетингу и продвижению клиники; ✔️готовые схемы организации работы без перегрузок; ✔️обмен опытом с коллегами из разных регионов; ✔️практические знания о выборе оборудования и управлении бюджетом. Каждый участник унесёт с собой не только знания, но и приятные бонусы: ✅ Повышение квалификации + удостоверение на 144 часа. ✅ Живая демонстрация медицинского оборудования. ✅ Нетворкинг и личное общение со спикерами. ✅ Готовые инструменты для роста клиники — без воды и лишней теории. ✈ Едете из другого города? С промокодом РАМЕЕВ получите 10% скидку на проживание в отеле «Авиа» (5 минут пешком до зала). 📍 Дата и место: 9 октября, г. Пенза. 📩 Бронируйте билет на сайте.
296
10
«9 минут на приём, 40 человек в день, агрессивные пациенты и вечная бумажная работа…» А потом ещё говорят: «врач должен быть+9
«9 минут на приём, 40 человек в день, агрессивные пациенты и вечная бумажная работа…» А потом ещё говорят: «врач должен быть эмпатичным и позитивным».
250
11
Большинство врачей выкладывают посты и сторис без стратегии. В итоге блог не даёт ни охватов, ни новых пациентов. Ошибки повт
Большинство врачей выкладывают посты и сторис без стратегии. В итоге блог не даёт ни охватов, ни новых пациентов. Ошибки повторяются у всех: 🚫Нет чёткой цели ведения блога; 🚫Публикации «для галочки» без понимания личного бренда; 🚫Полное отсутствие позиционирования и экспертизы, понятной пациенту. Каждый месяц вы теряете десятки потенциальных обращений только потому, что блог не работает на вас. Исправить это можно ⬇️ 🔥 Первый шаг — разобраться с личным брендом и стратегией продвижения. 💬 Чтобы получить бесплатный урок, по личному бренду врача, переходите по ссылке и забирайте подарок: https://t.me/Medical_Speaker_ru_bot А глубже тему мы разберём 9 октября в Пензе на конференции «Развитие медицинского бизнеса и профессионального роста врача». Там один из блоков посвящён именно медицинскому блогингу: вы узнаете, как выстроить систему продвижения врача и клиники через соцсети, привлечь пациентов и повысить доверие. 💡 Что ждёт участников: ✅ Повышение квалификации + удостоверение на 144 часа. ✅ Живая демонстрация медицинского оборудования. ✅ Нетворкинг и личное общение со спикерами. ✅ Готовые инструменты для роста клиники — без воды и лишней теории. 📍 Пенза, Технопарк «Рамеев» 6 спикеров, 300 участников, выставка оборудования
220
12
❌ Ошибка №1. Нет четкой системы управления персоналом. Врачи «варятся» каждый сам по себе, нет единых стандартов сервиса, и в
❌ Ошибка №1. Нет четкой системы управления персоналом. Врачи «варятся» каждый сам по себе, нет единых стандартов сервиса, и в результате качество обслуживания страдает, пациенты уходят. Бизнес перестаёт работать как слаженный механизм, теряя прибыль. ❌ Ошибка №2. Отсутствие финансового контроля. Маркетинг и реклама работают «вслепую», бюджеты тратятся неэффективно, а вы не видите реальной отдачи. Без системного контроля за финансами возникают кассовые разрывы и падает рентабельность. ❌ Ошибка №3. Игнорирование личного бренда врачей. Пациенты выбирают не клинику, а конкретного специалиста; если имя врача не известно и его профессиональный бренд не развит, клиника теряет поток пациентов. В итоге на подобных промахах вы теряете значительную долю дохода – эксперты отмечают, что наведение порядка в процессах может увеличить прибыль клиники на 30% всего за три месяца. Исправить эти ошибки можно. Особенно важно развивать личный бренд врача, ведь это один из ключевых факторов доверия пациентов и роста прибыли клиники. Хочешь понять, как правильно упаковать и продвигать себя как врача? Переходите по ссылке и забирайте подарок: https://t.me/Medical_Speaker_ru_bot 🎁 Бесплатный видеоурок по развитию личного бренда врача. 🎟 Скидку 10% на участие в программе. Конференция 9 октября в Пензе 9 октября в Пензе пройдёт конференция для врачей и руководителей клиник. Мы соберём экспертов со всей страны, чтобы разобрать, как: увеличить доход и расширить возможности клиники; развить личный бренд врача для привлечения новых пациентов; пройти аккредитацию в новых реалиях. 💡 Что ждёт участников: ✅ Повышение квалификации + удостоверение на 144 часа. ✅ Живая демонстрация медицинского оборудования. ✅ Нетворкинг и личное общение со спикерами. ✅ Готовые инструменты для роста клиники — без воды и лишней теории. ✈ Едете из другого города? С промокодом РАМЕЕВ получите 10% скидку на проживание в отеле «Авиа» (5 минут пешком до зала). 📍 Дата и место: 9 октября, г. Пенза. 📩 Пишите в директ, чтобы забронировать место — количество билетов ограничено.
218
13
🆕🆕🆕🆕🆕 🚀 Medical Speaker запускает новый проект! Мы сделали Telegram-чат, который упростит жизнь врачам, медсёстрам и руководителям клиник 🩺 👩‍⚕️ В чате вы найдёте: — актуальные вакансии для врачей и медсестёр; — резюме специалистов, которые ищут работу; — прямое общение с руководителями клиник без посредников. 📌 Всё структурировано: — для вакансий — готовая форма, чтобы было понятно и прозрачно; — для резюме — чёткие критерии, чтобы работодатели быстро находили нужного человека. 🙅‍♂️ Никакого спама, рекламы и лишних сообщений. Только реальные предложения. 💙 Это бесплатный проект, созданный для того, чтобы врачам и клиникам было проще найти друг друга. 👉 Присоединяйтесь к чату по ссылке: https://t.me/+s4XVMMAYD4JiOWYy
190
14
💸 У многих клиник выручка есть, а прибыли нет. И без управленческого учёта теряется до 10–30% денег ежемесячно. 🔥 Типовые т
💸 У многих клиник выручка есть, а прибыли нет. И без управленческого учёта теряется до 10–30% денег ежемесячно. 🔥 Типовые точки потерь: 📉 нерентабельные услуги (себестоимость выше цены) — минус 5–12% 🕑 пустые окна в расписании и слабая конверсия звонков — минус 8–15% выручки 🎁 скидки без правил и хаотичные бонусы — минус 3–7% 📦 закупки «в запас» и списания — заморозка 5–10% оборотных средств 👥 перерасход ФОТ и премий — съедает прибыль даже при росте выручки 📊 Пример: при выручке 5 млн ₽ потеря 15% = минус 750 000 ₽ в месяц. ✨ В курсе «Вакцина для медбизнеса. От старта до управления» вы получите финансовую систему клиники: ✅ управленческий учёт ✅ unit-экономику по услугам и врачам ✅ контроль ключевых показателей: чек, загрузка, конверсии ✅ регламенты скидок и премий, бюджетирование закупок ✅ готовые шаблоны и чек-листы для внедрения 👩‍⚕️ Курс создан для собственников, руководителей и главврачей, которым нужна прозрачная прибыль, а не догадки. 💡 Хотите проверить, где теряет ваша клиника?Переходите по ссылке: https://t.me/Medical_Speaker_ru_bot, и забирайте чек-лист, с которого начинается построение управляемой клиники.
215
15
🩺 «Не врачуй бесплатно…» Эта фраза часто приписывается Гиппократу. И, хоть в оригинальной «Клятве» её нет, мысль проста: ког+4
🩺 «Не врачуй бесплатно…» Эта фраза часто приписывается Гиппократу. И, хоть в оригинальной «Клятве» её нет, мысль проста: когда врач раздаёт помощь бесплатно, пациенты перестают ценить и своё здоровье, и труд того, кто спасает им жизнь. 📜 В трактатах Гиппократа действительно есть размышления о деньгах. Он писал, что при остром заболевании нельзя начинать разговор с оплаты — помощь должна быть оказана без промедления. Но во всех остальных случаях врач обязан обозначить вознаграждение. То есть ещё 2400 лет назад было понятно: медицина — это труд, а труд должен быть оплачен. Ирония в том, что гонорары Гиппократа и его коллег были высокими. Иногда они лечили бесплатно — как жест доброй воли или способ укрепить репутацию. Но это было исключение, а не правило. ⚖️ Что произошло потом? В XX веке фраза наркома здравоохранения Н. Семашко «Хорошего врача народ прокормит…» навсегда закрепила в обществе образ врача-бессребреника. Так государство заложило модель: труд врача — это обязанность, а достойная оплата — не обязательна. Врачам оставили знания, опыт и ответственность, но лишили права на нормальный заработок. С тех пор до сих пор мы слышим: «Ты давал клятву Гиппократа!» — будто это аргумент против зарплаты. Будто врач не имеет права на семью, дом, еду, отдых. Будто он должен быть святым, а не человеком. А теперь сравним: 💅 Маникюр за 3 000 ₽ — «нормально». 👩‍⚕️ Приём у врача за 5 000 ₽ — «обдираловка». Почему здоровье, которое стоит дороже всего в жизни, мы привыкли ценить меньше, чем красоту ногтей? 💡 Правда проста: врач не должен работать бесплатно. И не должен стыдиться достойного заработка. Оплата врачу — это не милостыня. Это признание его труда и уважение к собственному здоровью. ❓А вы как считаете: врач обязан помогать «по призванию» или медицина — такая же профессия, как и любая другая, и труд врача должен оплачиваться?
286
16
⚠️ Самая частая проблема в клиниках — всё держится на одном-двух людях. Ушёл администратор → записи упали. Уволился врач → пр
⚠️ Самая частая проблема в клиниках — всё держится на одном-двух людях. Ушёл администратор → записи упали. Уволился врач → прибыль просела. Руководитель сам включается во все процессы, и снова клиника зависит только от него. Из-за этого: — рушится команда, — клиника теряет пациентов, — руководитель тратит нервы и время вместо того, чтобы заниматься стратегией, — развитие останавливается. На курсе «Вакцина для медицинского бизнеса» вы получите: ✅ готовую систему управления, которая работает даже при текучке персонала, ✅ структуру процессов и KPI, чтобы клиника не зависела от отдельных людей, ✅ инструменты для удержания врачей и повышения их мотивации, ✅ финансовые модели, позволяющие видеть реальную прибыль и точки роста, ✅ чек-листы и алгоритмы, которые можно внедрить сразу. 💡 Хотите получить первый инструмент уже сегодня? ✍️ Переходите по ссылке: https://t.me/Medical_Speaker_ru_bot, и забирайте чек-лист, с которого начинается построение управляемой клиники.
225
17
Почему врачи теряют пациентов уже на старте? ⠀ В 2025 году быть просто «хорошим специалистом» мало. Пациенты выбирают по дове
Почему врачи теряют пациентов уже на старте? ⠀ В 2025 году быть просто «хорошим специалистом» мало. Пациенты выбирают по доверию и по бренду. Если о вас не знают — значит, выбирают другого. 🔥 Три самые частые ошибки: ✅Нет личного бренда → вас не видят и не запоминают. ✅Продвижение «как получится» → блог не работает на поток пациентов. ✅Вера только в сарафанку → новые пациенты не приходят стабильно. 📍На конференции 9 октября в Пензе вы узнаете, как создать очередь из пациентов без навязчивых продаж, какие инструменты реально работают в 2025, и как выстроить стратегию продвижения врача и клиники. Переходите по ссылке и забирайте подарок: https://t.me/Medical_Speaker_ru_bot
217
18
9 октября в Пензе — конференция, которая закроет главные боли врачей и управленцев: 🔹 Как перестать терять деньги на каждом
9 октября в Пензе — конференция, которая закроет главные боли врачей и управленцев: 🔹 Как перестать терять деньги на каждом этапе ведения пациента? — Разберёт Гюльназ Азизханова, управляющий эксперт с опытом масштабирования клиники с 25 до 500 млн ₽. Вы получите схему управления без перегруза, с чёткими точками контроля. 🔹 Как продвигать клинику и врачей без навязчивых продаж? — Расскажет Владимир Нечепорук, брендмейкер врачей и автор бестселлера. Он научит развивать личный и клинический бренд так, чтобы пациенты сами вас находили. 🔹 Что будет с аккредитацией после отмены онлайн-обучения? — Всё по полочкам разложит Анастасия Чужа, эксперт Medical-Speaker. Вы уйдёте с чек-листом и пошаговой инструкцией. 🔹 Какие технологии реально приносят прибыль, а не тянут бюджет? — Покажет Людмила Ончукова, директор Мед-Тендер. Конкретные решения — без воды и лишних трат. 🔹 Как расти даже в условиях ограниченного бюджета? — Поделится инструментами Иван Муссуров, стоматолог-управленец премиум-клиники. Рабочие идеи, которые можно внедрить на следующий день. 🔹 Как внедрить предоплату — и не потерять клиентов? — Расскажет на кейсе диагностического центра Иван Трофимов (МедАнгел) — с автоматизацией, ростом дохода и обходом страхов команды. 🎁 А в подарок — видеоурок от Владимира Нечепорука по личному бренду врача и клиники. То, что нужно каждому врачу и руководителю — чтобы уже сейчас начать привлекать пациентов и зарабатывать больше. Переходите по ссылке и забирайте подарок: https://t.me/Medical_Speaker_ru_bot
204
19
👩‍⚕️ Сегодня пациент выбирает врача не только по дипломам и стажу, а по тому, насколько он доверяет человеку. Личный бренд в
👩‍⚕️ Сегодня пациент выбирает врача не только по дипломам и стажу, а по тому, насколько он доверяет человеку. Личный бренд в соцсетях помогает показать себя живым специалистом — с ценностями, подходом и отношением к людям. ✨ Сильный бренд даёт врачу: ✅ доверие пациентов и поток без лишней рекламы ✅ приглашения на конференции, проекты и курсы ✅ защиту от мифов и блогеров без диплома ✅ новые возможности и финансовую независимость Если ты сам не управляешь своим образом — это делают чужие отзывы и слухи. Личный бренд позволяет держать репутацию под контролем. 🎁БОНУС: бесплатный видеоурок от брендмейкера врачей Владимира Нечепорука: «Как развивать личный бренд врача и привлекать пациентов» Переходите по ссылке и забирайте подарок: https://t.me/Medical_Speaker_ru_bot А 9 октября в Пензе в одном месте соберутся врачи, руководители клиник и эксперты со всей страны, чтобы разобрать, как: — Увеличить доход и расширить возможности клиники. — Развить личный бренд врача для привлечения новых пациентов. — Пройти аккредитацию в новых реалиях. 💡 Что ждёт участников: ✅ Повышение квалификации + удостоверение на 144 часа. ✅ Живая демонстрация медицинского оборудования. ✅ Нетворкинг и личное общение со спикерами. ✅ Готовые инструменты для роста клиники — без воды и лишней теории.
215
20
Разобрали для вас 5 ключевых ошибок, которые ломают клинику — и как их избежать. Если на слайдах узнали свою ситуацию — не от+9
Разобрали для вас 5 ключевых ошибок, которые ломают клинику — и как их избежать. Если на слайдах узнали свою ситуацию — не откладывайте. ПРОВЕДИТЕ ЭКСПРЕСС-АУДИТ СВОЕГО БИЗНЕСА.Заберите чек-лист «7 смертельных ошибок в управлении медицинской клиникой — и как их избежать» ПО ССЫЛКЕ https://t.me/Medical_Speaker_ru_bot - и проверьте, где у вас утекают деньги, пациенты и энергия.
273