ОХОРОНА ПРАЦІ | ochoronapraci.kiev.ua
Open in Telegram
1 230
Subscribers
No data24 hours
-17 days
+930 days
Data loading in progress...
Similar Channels
Tags Cloud
Incoming and Outgoing Mentions
---
---
---
---
---
---
Attracting Subscribers
September '26
September '26
+4
in 0 channels
August '26
+33
in 0 channels
Get PRO
July '26
+53
in 0 channels
Get PRO
June '26
+50
in 0 channels
Get PRO
May '26
+47
in 1 channels
Get PRO
April '26
+60
in 1 channels
Get PRO
March '26
+60
in 1 channels
Get PRO
February '26
+50
in 0 channels
Get PRO
January '26
+42
in 1 channels
Get PRO
December '25
+108
in 0 channels
Get PRO
November '25
+43
in 0 channels
Get PRO
October '25
+30
in 0 channels
Get PRO
September '25
+25
in 0 channels
Get PRO
August '25
+16
in 1 channels
Get PRO
July '25
+35
in 1 channels
Get PRO
June '25
+34
in 2 channels
Get PRO
May '25
+44
in 0 channels
Get PRO
April '25
+49
in 1 channels
Get PRO
March '25
+44
in 1 channels
Get PRO
February '25
+31
in 1 channels
Get PRO
January '25
+39
in 3 channels
Get PRO
December '24
+25
in 2 channels
Get PRO
November '24
+28
in 0 channels
Get PRO
October '24
+29
in 1 channels
Get PRO
September '24
+34
in 1 channels
Get PRO
August '24
+34
in 2 channels
Get PRO
July '24
+39
in 1 channels
Get PRO
June '24
+33
in 2 channels
Get PRO
May '24
+32
in 0 channels
Get PRO
April '24
+37
in 1 channels
Get PRO
March '24
+52
in 1 channels
Get PRO
February '24
+44
in 1 channels
Get PRO
January '24
+68
in 1 channels
Get PRO
December '23
+263
in 2 channels
| Date | Subscriber Growth | Mentions | Channels | |
| 10 September | 0 | |||
| 09 September | 0 | |||
| 08 September | +1 | |||
| 07 September | +1 | |||
| 06 September | 0 | |||
| 05 September | 0 | |||
| 04 September | 0 | |||
| 03 September | +1 | |||
| 02 September | +1 | |||
| 01 September | 0 |
Channel Posts
📢 Мінсоцполітики 3 вересня оприлюднило проект постанови КМУ «Про затвердження Порядку надання виплат роботодавцю у разі працевлаштування особи з інвалідністю, яка не зареєстрована у філії регіонального центру зайнятості як безробітна».
🎯 Проект акта розроблено з метою визначення механізму, умов, джерел фінансування та розмірів виплат роботодавцю у разі працевлаштування особи з інвалідністю, яка не зареєстрована регіональними центрами зайнятості та їх філіями як безробітна.
⚠️ В умовах воєнного стану, введеного у зв’язку із збройною агресією російської федерації проти України, проблема буде лише загострюватися, оскільки кількість осіб з інвалідністю зростатиме, а завданням держави є не лише надання соціальних виплат і послуг, але й максимально можливе сприяння їх економічній самостійності.
#новини
| 2 | ❓ Які документи дозвільного характеру необхідно отримувати на роботи, які проводяться з використанням автовишки?
🏢 Підйомник для підіймання працівників (автовишка) виконує функції засобу підмощування, призначеного для організації робочих місць на висоті більше ніж 1,3 м від рівня ґрунту, підлоги тощо. Роботи, які виконуються з робочої платформи люльки автовишки, є роботою на висоті.
📄 Документи дозвільного характеру, необхідні для виконання робіт з використанням автовишки:
⚠️ Безпосереднє виконання робіт з автовишки – Декларація на виконання «робіт, що виконуються на висоті понад 1,3 метра» (п.3 група Б додатка 2 Постанови КМУ від 26.10.2011 № 1107).
🔧 Утримання автовишки у технічно справному стані:
➡️дозвіл на експлуатацію «підйомників для підіймання працівників» (п.7 група А Постанови КМУ від 03.02.2021 № 77)
➡️дозвіл на «технічний огляд, випробування, експертне обстеження (технічне діагностування)» + «монтаж, демонтаж, налагодження, ремонт, технічне обслуговування, реконструкцію» автовишки (п.5, п.11 група А додатка 2 Постанови КМУ від 26.10.2011 № 1107).
👷 До утримання автовишки у технічно справному стані можуть залучатись спеціалізовані сторонні організації на договірних умовах.
#питання_відповідь | 241 |
| 3 |  No text... | 221 |
| 4 | 📜 Постановою КМУ від 19 серпня 2026 р. № 1047 внесено зміни до пункту 3 Переліку штатних одиниць, що відносяться до робіт, професій з важкими, шкідливими чи небезпечними умовами праці та не включаються до середньооблікової кількості осіб штатного облікового складу під час розрахунку нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю, затвердженого постановлю КМУ від 01.04.2026 № 490.
📋 Розширено перелік штатних одиниць, які не включаються до середньооблікової кількості штатних працівників під час розрахунку нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю.
📍 Тепер до переліку включено також штатні одиниці, за якими передбачено працю (службу) безпосередньо на територіях активних бойових дій, включених до переліку територій, на яких ведуться (велися) бойові дії або які тимчасово окуповані рф.
📈 Отже, під час розрахунку нормативу середньооблікова кількість штатних працівників не збільшується за рахунок працівників, які виконують трудові (службові) обов’язки безпосередньо на таких територіях.
⏳ Постанова застосовується з 1 січня 2026 р. та діє протягом воєнного стану та трьох місяців після його припинення або скасування.
#новини | 274 |
| 5 |  No text... | 255 |
| 6 |  📅 25 серпня у Верховній Раді зареєстровано законопроєкт про внесення змін до Кодексу законів про працю України щодо соціального та трудового захисту членів сімей військовослужбовців, які самостійно здійснюють догляд за дітьми (реєстр. № 15557).
🛡️ Законопроєктом пропонується доповнити ст. 184 КЗпП новою нормою, відповідно до якої не допускається звільнення з ініціативи роботодавця працівника, який самостійно здійснює догляд за дитиною у зв’язку з проходженням військової служби іншим із батьків. Винятком визначається лише випадок повної ліквідації підприємства, установи чи організації.
#новини | 344 |
| 7 |  Від окремих інструментів до цілісної системи: як впровадити ментальне здоров’я в роботу компанії?
Завершуємо знайомство з модулями курсу «Ментальне здоров’я на роботі», який стартує 28 вересня 2026 року.
Фінальний Модуль 10 «Розгляд прикладів впровадження системи КМЗ та підведення підсумків» об’єднує напрацювання попередніх модулів і допомагає перейти від теорії до побудови цілісної Системи керування ментальним здоров’ям (СКМЗ).
Разом із Наталією Кот та Світланою Сокуренко розбиратимемо реальні приклади та найкращі практики впровадження таких систем.
Після успішного завершення навчання учасники отримають:
📌 кваліфікацію «Координатор з ментального здоров’я»;
📌 свідоцтво про підвищення кваліфікації державного зразка від КНУ;
📌 сертифікат Європейського співтовариства з охорони праці ESOSH.
10 тижнів | 10 модулів | практична робота | готова програма для вашої організації
Дивитися програму та зареєструватись | 339 |
| 8 | ❓ У чому різниця між «обслуговуванням» та «технічним обслуговуванням»?
⚠️ До Переліку робіт з підвищеною небезпекою (НПАОП 0.00-2.01-05) належать «обслуговування верстатів по обробці деревини і металів» (п.115), а також «монтаж, наладка, технічне обслуговування, експлуатація, ремонт і демонтаж технологічного і верстатного обладнання» (п.104). Тобто, «обслуговування» та «технічне обслуговування» обладнання відноситься до робіт з підвищеною небезпекою. Спільною метою їх проведення є превентивне підтримання обладнання у технічно справному стані та безвідмовної роботи.
🔧 Обслуговування - комплекс робіт з ведення необхідного режиму роботи, проведення оглядів устатковання та заходів, передбачених інструкціями з експлуатації і виробничими інструкціями працівників (п. 3 Правил технічної експлуатації теплових установок і мереж, затверджених наказом Мінпаливенерго України від 14.02.2007 № 71, далі - ПТЕ ТМ).
🛠️ Технічне обслуговування - обов’язкові контрольні огляди, випробування, регулювання, налагодження, очищення, змащування обладнання, нескладна заміна деталей, що вийшли з ладу, усунення різних дрібних дефектів і перевірка дотримання вимог експлуатаційних інструкцій (п. 5.7.3 ПТЕ ТМ).
📋 Обслуговування є постійним і передбачає позмінне (щоденне) проведення робіт відповідно до вимог експлуатаційної документації або виробничих інструкцій (мова йде про прибирання робочої зони, очищення, налагодження). Обслуговування проводитися виробничим персоналом, за якими закріплено обладнання. Не передбачено окремого журналу для реєстрації інформації про проведення обслуговування (ця інформація може заноситись до Оперативного (змінного) журналу).
🔩 Технічне обслуговування передбачає періодичне виконання комплексу робіт з використанням спеціальних технічних засобів контролю (випробувальних засобів, засобів вимірювальної техніки тощо) відповідно до графіка технічного обслуговування та ремонту обладнання. До технічного обслуговування, як правило, залучаються спеціально навчені кваліфіковані працівники підприємства або представники спеціалізованих організації. Інформація про технічне обслуговування реєструється у спеціальному журналі.
#питання_відповідь | 356 |
| 9 |  No text... | 330 |
| 10 | 📅 1 вересня у Верховній Раді зареєстровано проєкт Закону про внесення змін до деяких законів України щодо особливостей роботи міського пасажирського транспорту під час оголошення сигналу ““Повітряна тривога””.
📜 Законопроєкт (реєстр. № 16002) пропонує внести зміни до низки нормативних актів, які регулюють роботу міського транспорту, зокрема до законів від 21.05.1997 № 280/97-ВР «Про місцеве самоврядування в Україні», від 29.06.2004 № 1914-IV «Про міський електричний транспорт» та від 05.04.2001 № 2344-III «Про автомобільний транспорт».
🎯 Мета – змінити правила функціонування транспорту під час оголошення сигналу «Повітряна тривога» та до його відбою.
🏛️ Виконавчі органи місцевих рад отримають нове самоврядне повноваження – затверджувати порядок роботи міського пасажирського транспорту незалежно від форми власності у період повітряної тривоги. Такий порядок має враховувати місцеву безпекову ситуацію, частоту та тривалість тривог, особливості транспортної мережі та доступність захисних споруд цивільного захисту.
🚦 Передбачено встановлювати різні режими руху для окремих видів транспорту, маршрутів або їх ділянок. Можливе продовження, тимчасове обмеження чи повне припинення руху, визначення порядку зупинок, посадки та висадки пасажирів, інформування населення, особливості перевезення маломобільних груп та відновлення руху після відбою тривоги.
⚡ Законопроєкт доповнює ст. 20 Закону № 1914 нормою про роботу електротранспорту під час тривоги відповідно до затвердженого місцевого порядку. Цей порядок буде обов’язковим як для замовників транспортних послуг, так і для перевізників.
🚇 Передбачено можливість визначення особливостей роботи метрополітену з урахуванням його технологічних характеристик та використання станцій як укриттів. Зміни до Закону № 2344 зобов’язують автомобільних перевізників, які працюють на міських автобусних маршрутах загального користування, дотримуватися встановленого місцевого порядку роботи транспорту під час повітряної тривоги.
#новини | 360 |
| 11 |  No text... | 357 |
| 12 |  📜 Постановою КМУ від 26 серпня 2026 р. № 1066 внесено зміни до постанови Кабінету Міністрів України від 13 листопада 2013 р. № 828 “Про затвердження Порядку атестації аварійно-рятувальних служб і рятувальників”.
💻 Запроваджено подання документів для атестації в електронній формі. Облік і внесення результатів атестації до електронного реєстру повністю покладено на ДСНС.
👥 У назві та тексті Порядку прописано категорії: «аварійно-рятувальні служби, рятувальники та громадяни України, які приймаються на роботу до аварійно-рятувальної служби».
⚠️ Проведення атестації тепер додатково передбачено у разі настання групового нещасного випадку або нещасного випадку зі смертельним наслідком через порушення вимог охорони праці під час виконання робіт. У документах вимагається чітко розмежовувати основних та допоміжних працівників.
📝 Спрощено процедуру внесення змін до реєстру у разі зміни найменування служби, її місцезнаходження чи особистих даних рятувальника (через подання електронної заяви).
#новини | 399 |
| 13 | ❓ Яка допустима відстань до найближчої захисної споруди (укриття) на виробництві ?
📐 Відстань до інженерно-технічних засобів цивільного захисту та споруд подвійного призначення (СПП) визначається проєктною документацією залежно від призначення та висотності об’єкта будівництва, радіусу збору населення та особливостей рельєфу місцевості згідноз вимогами ДБН В.2.2-5:2023 «Захисні споруди цивільного захисту».
📍 Радіус збору населення визначається з урахуванням радіусу пішохідної доступності населення до захисних споруд та СПП, який приймають з урахуванням особливостей місцевості та рельєфу (п. 5.5 ДБН В.2.2-5:2023):
‼️300 м – для багатоповерхової забудови, забудови підвищеної поверховості та висотної забудови;
‼️500 м – для середньоповерхової та малоповерхові забудови;
‼️300 м – для суб’єктів господарювання, віднесених до відповідних категорії цивільного захисту;
‼️не більше ніж 500 м – для інших суб’єктів господарювання.
⚠️ Разом з тим, у разі відсутності на території закладів освіти захисних споруд цивільного захисту, такі споруди повинні розташовуватися на відстані не більше ніж 100 метрів від приміщень закладів освіти (п. 5 Порядку реалізації експериментального проекту щодо посилення безпеки освітнього середовища в закладах загальної середньої освіти в умовах правового режиму воєнного стану, затвердженого постановою КМУ від 01.11.2024 № 1245).
#питання_відповідь | 408 |
| 14 |  No text... | 359 |
| 15 |  Як підготувати компанію до повернення ветеранів і ветеранок у професійне середовище?
Продовжуємо знайомити вас із модулями курсу «Ментальне здоров’я на роботі», який стартує 28 вересня 2026 року.
Адаптація ветеранів та ветеранок не може обмежуватися лише урочистою зустріччю. Фізичні та психологічні бар’єри, зміна життєвого досвіду та цінностей, нерозуміння з боку колективу — усе це потребує системної роботи всередині організації.
Саме цьому присвячений Модуль 9 «Програма адаптації ветеранів у професійне середовище як складова системи керування ментальним здоров’ям на роботі».
Результат: ви створите проєкт Програми адаптації ветеранів для свого підприємства та підготуєте практичні інструкції для керівників щодо прийому й супроводу ветеранів у перші місяці після повернення на роботу.
Тренерка — Світлана Сокуренко, сертифікована експертка ESOSH. Координаторка групи керування ментальним здоров’ям на роботі ESOSH. Досвід роботи у сфері охорони праці – 25+ років.
Дивитися програму та зареєструватись | 375 |
| 16 | 🏛️ 3 вересня Уряд ухвалив рішення, які покликані адаптувати роботу держави, бізнесу та інфраструктури до нової тактики російських повітряних атак.
🚨 Перше. Запроваджується розподіл повітряних тривог за рівнем небезпеки. Жовтий – це коли атака дронів. Червоний – коли є підвищена загроза ракетного або комбінованого удару. При жовтому рівні тривоги бізнес зможе продовжувати роботу за умови суворого дотримання вимог безпеки. Має бути забезпечений доступ відвідувачів і персоналу до укриттів. Там де цього досі немає, Уряд дає три місяці на вирішення цього питання. Червоний рівень означатиме зупинку роботи та обовʼязковий перехід людей в укриття.
🚇 Друге. Уряд рекомендує забезпечити повноцінну роботу метро в Києві під час жовтого рівня та, за потреби, збільшувати кількість наземного транспорту. Щоб люди мали змогу дістатися до роботи, лікарень, станцій метро.
🌙 Третє. Буде вдосконалено застосування комендантської години, зокрема в Києві в частині руху транзитного вантажного транспорту та перевезення пасажирів від та до вокзалів. Місцевій владі рекомендовано скоригувати тривалість комендантської години з 01:00 до 05:00.
🛡️ Четверте. Вимога прискорити встановлення та облаштування додаткових мобільних укриттів в громадах для захисту людей від уламків.
🎯 Мета всіх цих змін – захистити людей і водночас не дозволити ворожим атакам паралізувати роботу міст, економіки та критичної інфраструктури.
#новини | 369 |
| 17 |  No text... | 365 |
| 18 | ⚖️ Згідно зі ст. 4 Закону України «Про охорону праці» державна політика в галузі охорони праці базується на принципах, зокрема, пріоритету життя і здоров’я працівників, повної відповідальності роботодавця за створення належних, безпечних і здорових умов праці.
🏢 Згідно зі ст. 13 Закону України «Про охорону праці», роботодавець зобов’язаний створити безпечні умови праці на кожному робочому місці. Коли лунає сигнал повітряної тривоги, продовження роботи в незахищеному приміщенні торговельного центру створює загрозу життю. Евакуація — це прямий і безальтернативний обов’язок, а не добра воля працівника чи його приватна ініціатива.
☑ Відповідно, час, проведений в укритті під час тривоги, не є прогулом чи відсутністю з вини працівника. Це вимушена зупинка процесу, яка підлягає обов’язковому обліку та оплаті.
💰 Як оплачується час тривоги. Правовий режим цього періоду залежить від того, чи можливо продовжувати трудову діяльність під час перебування в безпечному місці. Законодавство пропонує кілька робочих сценаріїв.
📌 Сценарій А: простій не з вини працівника (ст. 34 та 113 КЗпП). Якщо, наприклад, продавець у бутіку одягу ТРЦ фізично не може виконувати свої обов’язки в укритті, виникає простій. Згідно зі ст. 113 КЗпП, час такого простою оплачується з розрахунку не нижче від двох третин тарифної ставки встановленого працівникові розряду (окладу). Проте колективний договір або внутрішні положення підприємства можуть передбачати й вищий рівень оплати, наприклад, 100% збереження середнього заробітку.
💻 Сценарій Б: повна оплата 100% як відпрацьованого часу. Деякі роботодавці, особливо у сфері ритейлу, ухвалюють рішення не ускладнювати розрахунки й оплачувати час тривог як звичайні робочі години. Крім того, якщо працівник — наприклад, маркетолог, бухгалтер чи менеджер інтернет-магазину — має змогу продовжувати роботу дистанційно прямо з укриття, з ноутбука чи смартфона, його праця оплачується на загальних підставах у повному обсязі.
📅 Чи можна змушувати відпрацьовувати час тривоги у вихідні. Роботодавець не має права вимагати від працівників відпрацьовувати години простою у свої законні вихідні дні чи затримуватися після зміни без додаткової оплати надурочних. Час тривоги вже зафіксований у табелі.
📝 Бухгалтерія та кадрова служба повинні документувати ці години:
• ⏱️ у табелі обліку робочого часу години повітряної тривоги та евакуації позначаються відповідними кодами;
• 📄 внутрішній наказ підприємства має чітко визначати алгоритм дій працівників під час тривоги, порядок фіксації її початку та завершення, а також правила оплати таких годин.
🏛️ Інспекція з питань праці та зайнятості населення Дніпровської міської ради.
#новини | 409 |
| 19 |  No text... | 375 |
| 20 |  No text... | 401 |
