HR 2.0 | ВАКАНСИИ
前往频道在 Telegram
Вакансии в сфере HR Реклама: @anastasiya_ray Размещение вакансий платно - 1000 руб Рамещение ивента или рекламы - 5000 руб
显示更多4 659
订阅者
+124 小时
+97 天
+4330 天
数据加载中...
吸引订阅者
七月 '26
七月 '26
+20
在0个频道中
六月 '26
+71
在0个频道中
Get PRO
五月 '26
+122
在0个频道中
Get PRO
四月 '26
+58
在0个频道中
Get PRO
三月 '26
+77
在0个频道中
Get PRO
二月 '26
+89
在0个频道中
Get PRO
一月 '26
+77
在0个频道中
Get PRO
十二月 '25
+44
在0个频道中
Get PRO
十一月 '25
+71
在0个频道中
Get PRO
十月 '25
+89
在0个频道中
Get PRO
九月 '25
+111
在0个频道中
Get PRO
八月 '25
+113
在0个频道中
Get PRO
七月 '25
+102
在0个频道中
Get PRO
六月 '25
+99
在0个频道中
Get PRO
五月 '25
+95
在0个频道中
Get PRO
四月 '25
+84
在0个频道中
Get PRO
三月 '25
+93
在0个频道中
Get PRO
二月 '25
+93
在0个频道中
Get PRO
一月 '25
+100
在0个频道中
Get PRO
十二月 '24
+58
在0个频道中
Get PRO
十一月 '24
+76
在0个频道中
Get PRO
十月 '24
+81
在0个频道中
Get PRO
九月 '24
+63
在0个频道中
Get PRO
八月 '24
+93
在0个频道中
Get PRO
七月 '24
+222
在0个频道中
Get PRO
六月 '24
+354
在0个频道中
Get PRO
五月 '24
+100
在0个频道中
Get PRO
四月 '24
+652
在0个频道中
Get PRO
三月 '24
+64
在0个频道中
Get PRO
二月 '24
+57
在0个频道中
Get PRO
一月 '24
+159
在0个频道中
Get PRO
十二月 '23
+201
在0个频道中
Get PRO
十一月 '23
+39
在0个频道中
Get PRO
十月 '23
+91
在0个频道中
Get PRO
九月 '23
+25
在0个频道中
Get PRO
八月 '23
+16
在0个频道中
Get PRO
七月 '23
+10
在0个频道中
Get PRO
六月 '23
+2 631
在0个频道中
Get PRO
五月 '23
+1 178
在0个频道中
Get PRO
四月 '23
+82
在0个频道中
Get PRO
三月 '23
+5
在0个频道中
Get PRO
二月 '23
+15
在0个频道中
Get PRO
一月 '23
+1 074
在0个频道中
Get PRO
十二月 '22
+1 072
在0个频道中
Get PRO
十一月 '22
+291
在0个频道中
Get PRO
十月 '22
+529
在0个频道中
Get PRO
九月 '22
+43
在0个频道中
Get PRO
八月 '22
+919
在0个频道中
Get PRO
七月 '22
+1 935
在0个频道中
| 日期 | 订阅者增长 | 提及 | 频道 | |
| 08 七月 | +1 | |||
| 07 七月 | +2 | |||
| 06 七月 | +2 | |||
| 05 七月 | +2 | |||
| 04 七月 | +2 | |||
| 03 七月 | +2 | |||
| 02 七月 | +5 | |||
| 01 七月 | +4 |
频道帖子
Методист | Разработчик образовательных программ
🏢 Компания: deeplay
💻 Формат работы: удалённо
deeplay — продуктовая IT-компания, которая объединяет разработчиков, аналитиков, архитекторов и инженеров из разных стран. Мы создаём системы и решения в сфере интеллектуальных игр.
🚀 Что нужно будет делать
• Проектировать и запускать онлайн-обучающие программы
• Разрабатывать AI-решения для обучения: тренеры, симуляторы, ассистенты
• Анализировать бизнес-запросы и превращать их в обучающие решения
• Структурировать базы знаний и контент (RAG)
• Прототипировать и улучшать образовательные продукты
🎯 Кого мы ищем
• Опыт в корпоративном обучении (IT) / методологии от 5 лет
• Опыт самостоятельной разработки обучающих программ
• Знание принципов обучения взрослых, педагогического дизайна (ADDIE, Колб, Блум)
• Опыт работы с AI / LLM (ChatGPT, Gemini, DeepSeek и др.)
• Навык создания промптов и сценариев, участие в разработке AI-агентов
Будет плюсом:
Опыт разработки сложных AI-агентов и системных промптов
📩 Контакты для отклика
Корпоративная почта компании:
talent@deeplay.io
или @na_vrb
| 2 | Какие есть ориентиры в карьере для сотрудника, HR, руководителя в 2026 году?
Рынок меняется быстрее, чем карьерные планы успевают обновляться. Уже недостаточно опираться только на базовые знания — важно понимать современные инструменты, видеть лучшие практики и разбирать реальные кейсы.
Поэтому мы собрали подборку тг-каналов про карьеру и развитие.
Авторы — практикующие HR, HRD, руководители и карьерные консультанты, которые делятся своим реальным опытом
Здесь каналы, которые:
⭐️расширяют взгляд на карьерные траектории и роли
⭐️дают ориентиры для развития в меняющемся рынке
⭐️помогают проходить кризисные этапы
⭐️поддерживают внимание к своему росту и росту команды
👉 Сохраняйте папку, чтобы в своем ритме изучить все каналы и и получить доступ к 50+ практическим решениям для карьерных задач 👉 https://t.me/addlist/dTKnZmVtTkJiYzVi | 0 |
| 3 | Какие есть ориентиры в карьере для сотрудника, HR, руководителя в 2026 году?
Рынок меняется быстрее, чем карьерные планы успевают обновляться. Уже недостаточно опираться только на базовые знания — важно понимать современные инструменты, видеть лучшие практики и разбирать реальные кейсы.
Поэтому мы собрали подборку тг-каналов про карьеру и развитие.
Авторы — практикующие HR, HRD, руководители и карьерные консультанты, которые делятся своим реальным опытом
Здесь каналы, которые:
⭐️расширяют взгляд на карьерные траектории и роли
⭐️дают ориентиры для развития в меняющемся рынке
⭐️помогают проходить кризисные этапы
⭐️поддерживают внимание к своему росту и росту команды
👉 Сохраняйте папку, чтобы в своем ритме изучить все каналы и и получить доступ к 50+ практическим решениям для карьерных задач 👉 https://t.me/addlist/dTKnZmVtTkJiYzVi | 0 |
