Кадровые новости от PPT.RU
الذهاب إلى القناة على Telegram
1 012
المشتركون
لا توجد بيانات24 ساعات
-17 أيام
-530 أيام
جاري تحميل البيانات...
القنوات المماثلة
سحابة العلامات
الإشارات الواردة والصادرة
---
---
---
---
---
---
جذب المشتركين
يوليو '26
يوليو '260
في 1 قنوات
يونيو '26
+3
في 0 قنوات
Get PRO
مايو '26
+1
في 0 قنوات
Get PRO
أبريل '26
+1
في 0 قنوات
Get PRO
مارس '26
+7
في 0 قنوات
Get PRO
فبراير '26
+12
في 0 قنوات
Get PRO
يناير '26
+7
في 0 قنوات
Get PRO
ديسمبر '25
+10
في 0 قنوات
Get PRO
نوفمبر '25
+23
في 0 قنوات
Get PRO
أكتوبر '25
+249
في 0 قنوات
Get PRO
سبتمبر '25
+8
في 0 قنوات
Get PRO
أغسطس '25
+9
في 0 قنوات
Get PRO
يوليو '25
+9
في 0 قنوات
Get PRO
يونيو '25
+14
في 0 قنوات
Get PRO
مايو '25
+17
في 0 قنوات
Get PRO
أبريل '25
+20
في 0 قنوات
Get PRO
مارس '25
+28
في 0 قنوات
Get PRO
فبراير '25
+275
في 0 قنوات
Get PRO
يناير '25
+19
في 0 قنوات
Get PRO
ديسمبر '24
+5
في 0 قنوات
Get PRO
نوفمبر '24
+4
في 0 قنوات
Get PRO
أكتوبر '24
+13
في 0 قنوات
Get PRO
سبتمبر '24
+553
في 0 قنوات
| التاريخ | نمو المشتركين | الإشارات | القنوات | |
| 10 يوليو | 0 | |||
| 09 يوليو | 0 | |||
| 08 يوليو | 0 | |||
| 07 يوليو | 0 | |||
| 06 يوليو | 0 | |||
| 05 يوليو | 0 | |||
| 04 يوليو | 0 | |||
| 03 يوليو | 0 | |||
| 02 يوليو | 0 | |||
| 01 يوليو | 0 |
منشورات القناة
Работникам с детьми могут сократить рабочую неделю
Такой законопроект внесли на рассмотрение в Госдуму. Он поддержит работников с несовершеннолетними детьми.
https://ppt.ru/go/4r09Vq
| 2 |  В Госдуму внесли законопроект о поощрениях в электронной трудовой книжке
Депутаты Госдумы внесли законопроект о включении в электронную трудовую книжку данных о наградах и поощрениях работников.
https://ppt.ru/go/SqpJ8f | 21 |
| 3 |  Депутаты Госдумы предложили суммировать пенсионные баллы при совместительстве
Инициатива коснётся работников с несколькими местами работы.
https://ppt.ru/go/8hgWap | 20 |
| 4 |  Работник оформляет ежегодный отпуск с последующим увольнением и интересуется, когда именно работодатель обязан выдать трудовую книжку и остальные документы, а также произвести окончательный расчёт — в последний день отпуска, который совпадает с датой увольнения, либо в день, предшествующий началу отпуска, то есть в последний фактический рабочий день.
https://vk.cc/cZqyoi | 27 |
| 5 |  КоАП дополнили нормой о наказании за каждое нарушение при одной проверке
Наказывать отдельно за каждое нарушение, выявленное в ходе одной проверки, теперь можно, но только если это прямо предусмотрено статьёй КоАП РФ.
https://ppt.ru/go/j9rA76 | 40 |
| 6 |  Можно ли оспорить увольнение по соглашению сторон и как это сделать
Работодатели часто думают, что увольнение по соглашению сторон оспорить нельзя. На практике суды нередко признают такие соглашения недействительными. Рассказываем.
https://ppt.ru/go/bwSVr0 | 39 |
| 7 |  Трудовые мигранты будут вносить авансовый платёж по НДФЛ: закон принят
Госдума приняла закон, который меняет правила пребывания в России иностранных работников по патенту. Новые требования также коснутся их детей.
https://ppt.ru/go/gq3VzY | 38 |
| 8 |  Подняли порог зарплаты для найма иностранных ВКС
Депутаты одобрили законопроект о повышении зарплатного порога для найма иностранных ВКС.
https://ppt.ru/go/4jA40f | 35 |
| 9 |  💥👉 Что меняется с 9 июля?
Из интересного:
* Утверждено положение о комиссии по развитию территории Байкала.
* И не только.
#законодательство #нововведения
https://ppt.ru/obzory/vstupaet-v-silu/2026-07-09 | 293 |
| 10 |  Женщина официально трудится на 0,5 ставки, но общий трудовой стаж более 10 лет, при этом ранее она всегда работала по трудовому договору на полную ставку. В каком размере будут назначены пособия по беременности и родам: исходя из нынешней занятости на полставки или с учётом прежней работы на полной ставке и длительного стажа?
https://vk.cc/cZoFUo | 30 |
| 11 |  Можно ли оформить досрочный выход из декрета без приказа
Нужно ли работнику писать заявление, а работодателю - издавать приказ, чтобы оформить досрочный выход из отпуска по уходу за ребёнком?
https://ppt.ru/go/6FTKsX | 45 |
| 12 |  Минтруд обновит формы документов о несчастных случаях на производстве
Минтруд подготовил проекты приказов об изменении форм и классификаторов для расследования несчастных случаев на производстве.
https://ppt.ru/go/m1sqbC | 49 |
| 13 |  Четырёхдневная рабочая неделя: закрепления на федеральном уровне не будет
Давайте разберёмся, насколько слова министра труда могут быть воплощены в жизнь.
https://ppt.ru/go/P4z8XM | 46 |
| 14 |  Введены ограничения на работу компаний с самозанятыми в платформенной занятости
Правительство постановлением № 760 от 19.06.2026 ограничило работу компаний с самозанятыми: свыше 60 часов услуг одному заказчику за 6 месяцев - приостановка на 2 месяца.
https://ppt.ru/go/D9X5xX | 45 |
| 15 |  Работник имеет 7 неиспользованных календарных дней ежегодного отпуска. Работодатель предлагает не предоставлять этот отдых, а сразу выплатить за эти дни денежную компенсацию, причём без какого‑либо заявления со стороны работника и настаивает на таком варианте. Может ли работодатель по своему усмотрению заменить отпуск денежной выплатой и как поступать работнику, если он хочет именно воспользоваться отпуском, а не получить деньги?
https://vk.cc/cZmlkW | 57 |
| 16 |  Переход на четырёхдневную неделю возможен по соглашению сторон: разъяснения Минтруда
Минтруд подтвердил, что перейти на четырёхдневную или шестидневную рабочую неделю компании и работники могут уже сейчас. Поправки в трудовое законодательство ради этой процедуры вносить не требуется.
https://ppt.ru/go/Q1jr97 | 62 |
| 17 |  Что нужно знать работодателю про диспансеризацию работников
Для работодателей и кадровиков диспансеризация часто превращается в квест: как отпустить сотрудника, не сорвать производство и при этом не нарушить закон. При неправильном оформлении возникают споры с работниками и вопросы от трудовой инспекции. Разберем, что нужно знать работодателю про права сотрудников и тонкости оформления документов.
https://ppt.ru/go/q3BaKR | 62 |
| 18 |  Может ли работодатель снизить или удержать заработную плату, если считает, что работник нарушил требования охраны труда и техники безопасности, в том числе если такие нарушения фактически не были допущены или не подтверждены?
https://vk.cc/cZgClP | 63 |
| 19 |  Кто может подписывать кадровые документы при аутсорсинге кадрового делопроизводства
Кадровые документы вправе подписывать сотрудник аутсорсинговой компании - на основании договора аутсорсинга и доверенности от генерального директора организации.
https://ppt.ru/go/H5x3rr | 66 |
| 20 |  Родителям инвалидов с детства старше 18 лет предложили сохранить допвыходные
В Госдуму внесли законопроект о сохранении права на дополнительные выходные дни для родителей совершеннолетних инвалидов, нуждающихся в постоянном уходе.
https://ppt.ru/go/R9zp5N | 60 |
