uz
Feedback
Доктор отраслевых наук

Доктор отраслевых наук

Kanalga Telegram’da o‘tish

Персональный блог про отраслевую экономику, бизнес-менеджмент, науку и образование Автор: Алексей Силаков д.э.н., профессор по специальности "Региональная и отраслевая экономика", Лауреат Премии Правительства России в области науки и техники

Ko'proq ko'rsatish
3 065
Obunachilar
-124 soatlar
-97 kunlar
-1130 kunlar
Postlar arxiv
Потому что есть риски сепаратизма и развала государства. Потому что при наличии столицы в Сибири может оказаться, или может показаться, что казаться, что Центральная Россия Сибири не нужна. Идиотов сибиркИх сепаратистов и сейчас хватает, вражеские спецслужбы не дремлют. А смертную казнь отменили. Сегодня, перенесли столицу в Сибирь - завтра Сибирь - независимое государство.. Такой сценарий исключать нельзя. Поэтому, размосквичивать да, но столицу переносить не дальше Центральной России. И приоритеты развития. Сначала - Центральная Россия за пределами Московской области. Потом - всё остальное, включая, Сибирь.

И в аспирантуре тоже. Как условие для допуска к сдаче кандидатских экзаменов.

Вообще, конечно, сдача зачётов по строевой подготовке, как пре-аттестация для выдвижения на присвоения учёных званий доцента и профессора - не помешала бы.

Вузуслуги Заметки первого дня сессии по приёму в РУДН. Если осенью в Казани (серия в 7 частей) тема была о приёмной кампании в целом, но 99% разговоров были про Суперсервис и все к нему примыкающие платформы, то в РУДН платформы - это ключевая повестка программы, но тем временем ~10% разговоров в группах в первый день касались и путей повышения качества приёма, и содержательных вопросов. Не только технических проблем с системами. Неожиданно. Но фокус на платформах - всё равно самый ключевой и проблемный, и попытки акцентировать внимание на то, что действительно важно для образования, явно уступают темам исполнения повестки централизации поступления и исключения университетов (и НИИ) из цепочек принятия решений. Удивился услышать в одной из групп вопрос, что реально дала вся платформенная централизация приёма за эти годы качеству высшего. Как я понял, дельного на то ответа так и нет. Я лично тоже не вижу. «Долго запрягаем прозрачность и чистоту поступления, а потом быстро поедем в эффект от того для образования за счёт некой управляемости» - не верю. У нас скорее полная потеря этой управляемости. Но как бы и не для качества образования с наукой вся эта платформизация делается. У Григоренко эффект считается, как мы знаем, в сэкономленных часах поступающих, а на пленаре сегодня всплывали классические пассажи наподобие «Поступление в вуз (и НИИ) должно быть простым, удобным и быстрым». Продолжаю считать, что эта "вузуслуга" лишь обесценивает высшее образование. Всё-таки образование - это благое насилие и приключение, цепочка обязательных барьеров, включающая в себя в том числе и во всех смыслах сложный процесс поступления. Кроме того, высшее образование - это ещё и субъективность: во многом, и в отборе тоже. Не только набор кого ни попадя серыми схемами, но и звёздочек, таланты которых не всегда проявляются в линейных конкурсах. Сама концепция «пятисекундной кнопки», как мне кажется, враждебна высшему образованию. Она может и увеличивает скорость, но явно не в той плоскости. Отдельно нужно бы сказать о НИИ, где у нас теперь тоже централизация, но об этом лучше расскажет «Заведующий аспирантурой», модерирующий профильную группу на сессии. Испугало отношение участвующих ведомств к немотивированным участникам. Поручения, законы, правила - это всё замечательно, и в идеальном правовом мире, где все автомобилисты ездят по правилам из-за диспозиции, а не санкции, оно может быть бы и работало. А у нас в обществе и строгость компенсируется необязательностью, и обычаи в ходу, и баланс выгод играет свою роль, и легализация правил требует не только подписи, и выбор часто диктует душа, а не логическое ядро. Возмущаться нежеланию сотрудников вузов и институтов самостоятельно погружаться, разбираться и действовать проактивно, когда единственный аргумент - это какое-то утверждённое правило - это ну как будто бы не понимать природу нашей берёзки. Впереди ещё два дня сессии, которые отвлекают меня от проходящего параллельно кросс-вуза, но вас, дорогой Социоцентр, ВЛП вниманием ни в коем случае не обделит.

Вузуслуги Сегодня на площадке РУДН стартует большая трёхдневная стратсессия по приёмке. Всё начиналось прекрасно: отличный кофе-брейк утром, великолепный ролик с гимном России от иностранных студентов РУДН, адекватное выступление Омельчука, замминистра Минобра. Но зачем дали слово Талбацкому (Роструд, ЕЦП «Работа в России»)? Вот что точно стоит блокировать, цензурировать и запрещать распространять. Может их ЕЦП в приёмке нужна, чтобы на её фоне суперсервис даже самых первых лет казался произведением технологического искусства? Особенно забавно, как Роструд каждый год открывает для себя что-то новое в тех областях образования, куда лезут, что ранее по незнанию не учли, хотя это очевидно и многократно обозначалось даже в официальных документах. А сколько ещё открытий они для себя сделают в будущем! Или вот те же справочники. Обновили? Обновили. Новые? Новые. Правильные? Нет.

Кратко о первом дне стратегической сессии 1. Всех коллег рад видеть 👏 По моему мнению, приёмная кампания для НИИ становиться сервисный мероприятием. Руководители процесса не видят (или не хотят видеть) индивидуального подхода. 3. Выступающие представители министерств и ведомств нацелены на уравнивание подходов вузов и научных организаций в приемных делах. 4. Не было представителя ЦИТИС, поэтому не говорилось об изменениях в функциональной системе. 5. Общее ощущение такое, что все решено за нас. 🟦Предложения рабочей группы научных организаций - нормативно установить сроки приемной кампании динамическими - в печатную форму заявления включать данные паспорта полностью - в форме подачи заявления на ЕПГУ предусмотреть проставление поступающим отметки об отсутствии диплома /свидетельства об окончании аспирантуры; диплома кандидата наук при конкурсе на бюджет (реализация ст. 69 273фз) - в форме подачи заявления на ЕПГУ предусмотреть выбор поступающим признак "нет достижений" - в лк организации в Суперсервисе выделить возможность внесения диплома о ВО, полученного за пределами РФ. - в Суперсервисе обозначить периоды сдачи вступительных испытаний, иа не даты с последующим уведомлением о конкретной дате - разработать пошаговые видеоинструкции для научных организаций по работе в суперсервисе - разработать или адаптировать инструкции по работе с суперсервисом отдельно по уровням образования. Уважаемые коллеги, прошу к завтра подготовить предложения по изменениям в Суперсервисе и приемной кампании для обсуждения и включения в итоговый документ 💬 Написать мне в ЛС 🔳 ТГ 💙 ВК 💬 Макс

С учёными званиями на самом деле параллельно ещё одна драмма разворачивается. Если кто не в курсе, с 1 марта отменены аттестаты о присвоении званий профессора и доцента. Больше Министерство науки и высшего образования не будет их выдавать, просто сведения о присвоении звания будут вноситься в реестр, в качестве подтверждения наличия звания можно будет получить распечатку записи в реестре. В учёном сообществе есть элемент неоднозначности восприятия. Почву для.чего обеспечивают воспоминания о перипетиях со званием старшего научного сотрудника (бывший аналог звания доцента для работников научных организаций), когда в 1994 году тоже сначала отменили для них аттестаты (осталась только выписка из приказа руководителя организации о присвоении звания), потом после 2002 года отменили само звание, заменив доцентом по специальности, а потом после 2013 года с.н.с. с аттестатами, выданными ВАК или Академиями наук приравняли к доцентам, а с.н.с. без аттестата за 1994-2002 год нет. Были и такие прецеденты. В целом, конечно, можно согласиться, что отмена аттестатов о званиях - это ломка уже довольно старых традиций и устоев. Ну, с другой стороны, военным никаких аттестатов о званиях же не выдают. У моего отца в документах лежит телетайп приказа о присвоении ему первого звания младшего лейтенанта. А по последующим званиям уже ничего не лежит. Впрочем, да, звание вписывают в военный билет и удостоверение личности, которое торжественно вручают вместе с погонами. Аналогия с военными и специальными званиями - уместна, потому что учёные звания вводили при Сталине как эрзац классных чинов - при царе ординарному профессору полагался чин статского советника - между ген-майором и полковником, такой носил, например, начальник управления полиции губернии типа Тульской, в полиции тогда не было специальных знаний, там носили чины гражданской службы с погонами, аналогичными военным, статский советник полиции носил генеральский погон с ломаным галуном с одной звездой. Генерал-майор, соответствующий ему действительный статский советник - носили 2 звезды при генеральских погонах. Аналогия в зарубежных армиях тогдашнему статскому советнику - Бригадный генерал или старший полковник, если у китайцев и в КНА. Приват-доцент был надворным советником. Подпол. В общем, недопонимание конечно понятно. Но, из всего есть выход! В конце концов можно и выписку из реестра красиво расЧепятать и положить в красивую папочку для вручения на Учёном совете 🤣 А яшшо ввести лампасы и папахи для прохфесуров))) И строевые смотры в начале рабочего дня, для поднятия академической дисциплины 🤣🤣🤣🤣

Академик Хохлов несколько ошибается. В системе и до 2013 года всё было не настолько просто в плане получения звания профессора и доцента. В частности, отработать год без нареканий в должности профессора для получения соответствующего звания было достаточно по старорежимным советским положениям. До 1990 года. Под конец советской власти там добавлялось требование "иметь аспирантов" - но тоже ничего смертельного. По российским положением с 1994 года для получения звания профессора по кафедре всегда требовалось иметь 2 защищённых учеников, получивших учёные степени. И иметь опубликованные учебные издания (учебник или учебные пособия) - тоже требовалось всегда и для профессора и для доцента. Поэтому, академик Хохлов ошибается, что таких требований не было, в этом плане мало, что изменилось после 2013 года. Особого вреда в необходимости публиковать учебные издания я лично тоже не вижу, курсы лекций надо периодически актуализировать даже при наличии учебников, нет проблемы это издать. Основные отличия нынешней системы от того, что было до 2013 года следующие. 1. Существовали отдельные треки для работников вузов и научных работников - звания по кафедре и по специальности. Для, научных работников не было требований по педагогическим достижениям, но были более высокие требования по подготовке учеников - для профессора по специальности требовалось 5 защищённых учеников, но не требовалось публиковать учебник и вести лекции. В нынешней системе для научных работников осталось требование 5 защищённых ученмкрв, но - нелогичным образом с них требуются и достижения в учебной работе, при этом именно в организации, представившей к присвоению звания, что бывает затруднительно в случае научных организаций. 2. Для сотрудников образовательных организаций повысились требования по наличию учеников тоже, теперь требуется подготовить до получения степени 3 учеников. 3. Основное изменение вызывающее наибольшее затруднение касается непрерывности стажа на месте работы для представления к званию. Если до 2013 года требовался год непрерывного стажа для представления что к званию доцента, что проыессора, то сейчас требуется 2 года, что в условиях дробления ставок, продолжительности трудовых договоров (что во многом проистекает из моделей доведения финансирования) - для многих становится непреодолимым "затыком". Пожалуй, тут и есть наиболее избыточное требование.

Repost from Data distributor
На 1 родившегося в Армении в советское время приходилось 2 новорожденных в Азербайджане — ныне это соотношение достигло 1 к 3
На 1 родившегося в Армении в советское время приходилось 2 новорожденных в Азербайджане — ныне это соотношение достигло 1 к 3-4 На канале опубликован подробный анализ демографической истории Армении в 1950-2025 гг., а также Азербайджана в 1935-2025 гг. На фоне откровенно недружественных отношений двух этих закавказских республик можно сравнить, соотнести их «демографический потенциал». Очевидно, конфликты выигрываются за счёт комплекса мер, включающего в себя экономическую и политическую устойчивость, квалификацию и волю властной вертикали, устойчивость внутреннего общественного договора, однако демографический аспект описывает ключевой, незаменимый ресурс — людей. В послевоенном СССР количество родившихся устойчиво росло и в Азербайджанской и в Армянкой ССР. Соотношение числа новорожденных оставалось сравнительно стабильным, от 2 до 2.3 к 1 в пользу Баку. Дивергенция наступила в 1990-х, когда глубина спада в обретшем независимость Азербайджане оказалась куда ниже: -42% по числу родившихся за десятилетие против -59% в Армении. Благодаря этому пропорция новорожденных к 2002 г. достигла 3.44:1. Рост в 2000-х также оказался больше у Азербайджана: +60% по количеству рождающихся против +35% у западного соседа. В итоге в 2013 г. был поставлен рекорд: на 1 новорожденного в Армении пришлось 4.13 младенцев в Азербайджане. Напротив, в последние 13 лет в обоих закавказских государствах наблюдается спад рождаемости в качественном и количественном выражении, при том в Азербайджане он сильнее. Благодаря этому соотношение вернулось к 2.99:1 по итогам 2025 г. Однако это всё ещё сильно выше, чем было буквально 35 лет назад. Демографический вес Азербайджана в регионе вырос, и это определяет возможности к освоению территорий, пределы роста внутреннего потребительского рынка, а значит и ВПК через объём налоговых сборов. Data distributor в Telegram|в MAX|в ВК

Repost from Data distributor
Количество новорожденных в Азербайджане на минимуме с 1950 г., а коэффициент рождаемости стал ниже, чем в России Демография А
Количество новорожденных в Азербайджане на минимуме с 1950 г., а коэффициент рождаемости стал ниже, чем в России Демография Азербайджана по итогам 2025 г.: • Количество рождений: снижение со 102,310 до 95,875 (-6.29%) • Количество смертей: рост с 58,909 до 59,834 (+1.57%) • Естественный прирост населения сократился с 43,401 в 2024 г. до 36,041 • Коэффициент рождаемости (СКР): сократился с 1.429 до 1.36 детей на женщину (не учтён фактор завышения населения) В предвоенные 1930-е Азербайджанская ССР показывала естественный прирост в 60 тысяч в год при более чем 100 тысяч родившихся живыми. Факт малоизвестный, но Великая Отечественная из-за массового призыва мужчин и голода также очень болезненно ударила по демографии Закавказья. В частности, в рассматриваемом Азербайджане число новорожденных упало более чем втрое, до менее 30 тысяч в 1943 г., была зафиксирована естественная убыль (умирало больше, чем рождалось). Зато послевоенное время стало золотым веком азербайджанской демографии. То была часть СССР, в которой как и в Европе с США наблюдался бэйби-бум: СКР поступательно рос, достигнув к 1965 г. 5.5 детей на женщину, количество новорожденных выросло в 6 раз, превысив к тому времени 170 тысяч младенцев в год, естественный прирост был +145 тысяч. Валовые показатели следующие 35 лет были стабильно высокими, исторического рекорда по рождениям Азербайджан достиг в 1991 г. на отметке в 190 тысяч. Однако фоном происходила качественная трансформация: СКР поступательно снижался, к излёту Советского Союза упал 45% до 2.9 детей на женщину. Экономические невзгоды 1990-х, усугублённые гражданским противостоянием и войной в Карабахе, ударили по азербайджанской демографии. К началу 2000-х СКР ушёл ниже 1.6, количество новорожденных на локальном минимуме составило 110 тысяч при естественном приросте в 64 тысячи. Но эффект демографических волн, отложенные до лучших времён зачатия и приток нефтедолларов сделали своё дело: 10 лет наблюдался быстрый рост количественных и качественных показателей. К 2011 г. СКР достиг 2.381, родилось 176 тысяч детей. Далее урбанизация, а также культурные изменения (в том числе под влиянием современного городского общества «братской» Турции) привели страну к быстрому, в чём-то даже стремительному снижению рождаемости в последние 13 лет. СКР снизился на более чем 1.00, опустившись к 2025 г. до 1.36 детей — ниже 1.374 в городской и светской России. Число новорожденных обновила антирекорды 25-летней давности: количество родившихся на минимуме с 1950 г., ниже 96 тысяч. Естественный прирост «усох» в в раза до +36 тысяч. При этом дно демографического цикла только впереди. Но стоит сделать замечание: по данным ранее публиковавшихся у нас исследований, реальный СКР выше, население завышено на 1.5 млн. Так что СКР, вероятно, в прошлом году в реальности упал с 1.56 до 1.49 детей на женщину. Если говорить о больших и малых соседях Баку, ситуация с рождаемостью сопоставимая: у Азербайджана она выше, чем у Ирана (1.37) и Турции (1.42), ниже чем в Армении (1.65), однако и закадычного соседа в 2026 г. может произойти спад до примерно 1.50. Data distributor в Telegram|в MAX|в ВК

Недавно вышло интересное интервью декана экономфака МГУ Александра Александровича Аузана. Он отмечает, что по международным рейтингам ученики начальной школы у нас на первых позициях, в средней — опускаются до 32–38‑го места, а в высшем образовании ситуация вообще тревожная — в первой сотне только МГУ. Это указывает на проблемы в образовательной цепочке. Александр Аузан считает, что чтобы добиться результата, ведущие университеты вместе с передовыми компаниями должны перестроить систему образования, начав с начальной школы, а не с вузов. Подробнее по ссылке.

Какой неразумный американский профессор. Его благодарственно в соавторы включили и показатель публикационный бесплатно накрутили, а он ещё возмущается 🤣

Глава Минобрнауки Валерий Фальков сообщил, что треть от общего числа студентов России учатся на экономистов и юристов.
«Из 4,5 млн студентов России почти 1,5 млн учатся на двух укрупненных группах специальностей. Экономика и управление - почти 800 тыс. и юристы - больше 500 тыс.», - сказал он.
Фальков добавил, что эти диспропорции формировались десятилетиями. Министр уточнил, что в университетах сложились финансово-экономические модели, когда многие технические вузы живут за счет того, что принимают юристов, экономистов, менеджеров. «И мы в этом направлении наводим порядок», - подчеркнул он. Итак, сегодня во всех кадровых бедах виноваты экономисты и юристы. Кто будет следующим виноватым? Айтишники и врачи? "Наука и университеты" в MAX

Из рубрики "Нам пишут" ☝

Насчёт сверки с озоном прям неистово плюсую. Это даже в теории, наверное, невозможно. А на счёт коммерческого образования по работе с маркетплейсами в текущих условиях, оно, наверное, смысла больше не имеет. Поясню: в условиях комиссии маркетплейса 46% + доставки хранения и прочие комиссии. В условиях такой налоговой нагрузки. А она на минуточку платится не с той суммы которую мы получаем от маркетплейса а с той суммы которую клиент заплатил маркетплейсу. И в условиях, когда продавцы из Китая и стран таможенного союза платит комиссию втрое меньше. Все сводится к простым двум фразам. Либо ищите товар, на котором можно накручивать 400%. В этом случае любая ваша некомпетентность все равно не будет критично. Либо ещё лучше валите с маркетплейсов. С авито, увы, абсолютно такая же ситуация: за 4 года расходы на одинаковое количество объявлений выросли примерно в 4 раза. Это уже привело к тому, что продавцы оттуда валят целыми отраслями. Пример авторазборы по японцам большей части оттуда уже ушли. И такая ситуация будет ровно до тех пор, пока не появятся новые игроки либо не зайдёт по-настоящему кто-то из крупных иностранных игроков, например тот же Алиэкспресс. Перед войной они начинали работать с местными продавцами, но сейчас фактически эту тему прекратили. Если они по-настоящему сюда зайдут. То тогда из-за конкуренции цены. На услуги маркетплейсов начнут падать, вот тогда будет иметь какой-то смысл.

А вот тут я согласен про эвакуацию.

Repost from N/a
Ну все, понеслись. Накидаю на вентилятор: господа из образования? Вы тут? Высшего, коммерческого? Как у вас там? Все хорошо? У нас с вами за 10 лет выросла индустрия, которая за последние 6 стала таки «федерально значимой отраслью», работа которой критически важна (как они сами о себе заявляют) как для жителя крайнего севера, организовавшего свое ИП, так и для компаний-производителей, открывших для себя новый рынок сбыта. Да, я о маркет-плейсах. И увы, весь этот федеральный масштаб, тщательно игнорируется всеми «официальными источниками образования», формируя рынок «бессмысленного коучинга», «баз знаний» самих маркетплейсов, где девиз «бери больше, кидай дальше», или «больше потратишь-больше продашь», зомбируя жертву «успешного успеха», ежегодно приводит от 50% новичков к разочарованию и банкротству. Еще в 40% случаев, бизнес «пытается» настроить свои «процессы» под маркетплейсы, не отдавая себе отчет, что 99% «настройщиков», абсолютные «олени», если не в коммерции, то в маркетплейсах и системе работы и учета на таких площадках. Я сейчас не говорю, про самих операторов, где по другую сторону стойла, вы обнаружите тех же животных. Не верите? Попробуйте организовать сверку с большим фиолетовым… А ведь цикл работы с МП включает в себя весь спектр задач образования «экономического вуза», на кафедру как минимум тянет. И?

Разбор одной моей склейки нижнего белья. Это 9 карточек одной модели, но разных цветов. На скриншоте аналитика из сервиса, гд
Разбор одной моей склейки нижнего белья. Это 9 карточек одной модели, но разных цветов. На скриншоте аналитика из сервиса, где оцифрована вся экономика. Общий рекламный бюджет по склейке — 438 234 ₽. Но если посмотреть внимательнее, видно интересную картину: 326 431 ₽ рекламного бюджета льется всего на один артикул. Если анализировать его изолированно, показатели выглядят не очень: — ДРР от продаж ≈ 19.15% — прогнозная маржинальность ≈ 7% И тут важно сразу сказать: 19% ДРР — это достаточно большое значение, и мы с этим тоже работаем и стараемся оптимизировать (как мы все знаем, чем больше трафика льешь — тем ниже его качество. Можно иметь отличные рекламные показатели на узких целевых ключах, но при масштабировании трафика метрики почти всегда ухудшаются) Если смотреть на карточку отдельно, можно сделать простой вывод: ❌ высокая реклама ❌ низкая маржа ❌ товар почти не приносит прибыли Многие селлеры в такой ситуации просто режут рекламу или ликвидируют товар. Но надо понимать, что этот артикул — товар-локомотив всей склейки. Он: • находится в топе по ключевым запросам • собирает основной поисковый трафик • способен откручивать большие рекламные бюджеты • и распределяет клики на остальные карточки Из всех 9 артикулов именно он может стабильно обрабатывать такой объем рекламы. И здесь важно понимать ключевую вещь: этот артикул нам нужен не для прибыли, а для трафика. Его задача — максимально эффективно забирать поисковый трафик из выдачи и прокачивать всю склейку. Прибыль же мы зарабатываем не на одном артикуле, а на всей склейке в целом. И это хорошо видно по цифрам: Общий оборот по склейке — 14 930 806 ₽. Прогнозная прибыль — 1 013 708 ₽. Итоговая маржинальность по склейке — 17%. То есть даже при том, что основной артикул имеет всего около 7% маржинальности, вся склейка в сумме показывает хорошую экономику. Потому что трафик, который собирает локомотив, перетекает на другие карточки, где: — ниже/нет ДРР — выше маржинальность — лучше итоговая экономика. Поэтому задача этой карточки — забирать максимум возможного трафика, задача оставшейся склейки - прибыль. При этом даже с таким раздутым рекламным бюджетом вся склейка остается достаточно эффективной. Но, конечно, есть куда расти. За последний месяц ДРР на локомотиве вырос примерно на 4% — был около 15%, сейчас 19%. Это нам не нравится, поэтому будем оптимизировать. Сейчас хотим немного снизить рекламный бюджет на основной карточке и перераспределить бюджет на другие артикулы склейки, то есть попробовать оптимизировать распределение бюджета внутри склейки, не увеличивая общий рекламный бюджет. Мы уже делали такие эксперименты — от сезона к сезону структура рекламы меняется (так как имеется сезонность у каждой карточки). Маркетплейсы — это постоянная оптимизация. Даже когда экономика в целом хорошая, почти всегда можно найти 2–3% эффективности, которые на больших оборотах превращаются в миллионы. Ведь сэкономленные 2–3% от оборота — это увеличение прибыли на 20–30% при средней марже 10%.

Коллега Трухачев немного заигрывается. Кто там исламисты? Офицер российских вооружённых сил Алаутдинов? Вроде с ним пытался дискутировать архиепископ отец Саваа? С формальной точки зрения Шишкин и Крупнов правы - не дело выискивать в иноверческих религиях ереси. Формально православный архиерей не имеет права искать ереси у мусульман, и в других религиях. Как говорил мой бывший шеф Накано-сан на мои (кандидатская промышленному маркетингу) реплики по стратегии маркетинга: "Силаков-сан - Вы не специалист, вы начальник отдела продаж инфраструктурных, транспортных и строительных систем, будете начальником отдела (группы) маркетинга - тогда я, Вас спрошу, а тема, по которой Вы писали кандидатскую нас не волнует, мы не профессоры". Даже если высокопреосвященный отец Савва видит признаки прозелетизма (видимо, это имелось в виду) у уважаемых коллег - то надо об этом прямо, по-товарищески сказать. А не облекать в красивые формы. Иначе мы тут договоримся. И чего не так сказал Крупнов? Татары, чеченцы и т.д. - народы нашего государства и вносят вклад в его защиту и развитие. В этом смысле их традиционная религия Ислам - тоже столп нашего государства. С этим нельзя дискутировать. Наши люди, живут в своей стране. А искать ереси в несвоих религиях - пусть ищут специалисты. В Исламе - мусульмане Тут как в науке. Диссертацию по мировой экономике не должны оценивать специалисты по экономике промышленности и наоброт. Для этого есть научные специальности и разделение диссертационных и экспертных советов.

Принимаем эстафету у ВЛП и Зоопарка. 7 каналов ща последние сутки, и которые можно подсветить. https://t.me/oad2012 - канал об аспирантуре и всяческих ея аспектах; https://t.me/naukauniver - Наука и университеты, куда же без них. https://t.me/boilingmephi - кипящий МИФИ https://t.me/MAGnit80 - процессор Мажуга https://t.me/sterngang - много экономической статистики https://t.me/totalepc - Случайные блуждания. Канал эконом географа. https://t.me/prof_tkhorikov - профессор Тхориков