Андижон вилояти ҳокимлиги матбуот хизмати
Kanalga Telegram’da o‘tish
Telegram: t.me/andpress Бошқа саҳифалар: • https://instagram.com/andijonpress • https://www.facebook.com/share/17wz2NmfjY/?mibextid=wwXIfr Мурожаат учун: @murojaat_andijon Манзил: Анд.ш А.Фитрат кўчаси 239-уй Ишонч телефони: 742258000
Ko'proq ko'rsatish
Tarmoq:📈 Telegram kanali Андижон вилояти ҳокимлиги матбуот хизмати analitikasi
Андижон вилояти ҳокимлиги матбуот хизмати (@andpress) O'zbek til segmentidagi kanali faol ishtirokchi. Hozirda hamjamiyat 22 579 obunachidan iborat bo'lib, Yangiliklar & Media toifasida 10 382-o'rinni va O'zbekiston mintaqasida 3 544-o'rinni egallagan.
📊 Auditoriya ko‘rsatkichlari va dinamika
невідомо sanasidan buyon loyiha tez o‘sib, 22 579 obunachiga ega bo‘ldi.
02 Sentabr, 2026 dagi oxirgi ma’lumotlarga ko‘ra kanal barqaror faollikka ega. Oxirgi 30 kunda obunachilar soni -2 797 ga, so‘nggi 24 soatda esa -91 ga o‘zgardi va umumiy qamrov yuqori darajada qolmoqda.
- Tasdiqlash holati: Tasdiqlanmagan
- Jalb etish (ER): Auditoriya o‘rtacha 17.93% darajada jalb etiladi. Nashrdan keyingi dastlabki 24 soatda kontent odatda umumiy obunachilar sonining 16.86% ini tashkil etuvchi reaksiyalarni to‘playdi.
- Post qamrovi: Har bir post o‘rtacha 4 062 marta ko‘riladi; birinchi sutkada odatda 3 818 ta ko‘rish yig‘iladi.
- Reaksiyalar va o‘zaro ta’sir: Auditoriya faol: har bir postga o‘rtacha 0 ta reaksiya keladi.
📝 Tavsif va kontent siyosati
Muallif resursni shaxsiy fikrni ifoda etish maydoni sifatida ta’riflaydi:
“Telegram: t.me/andpress
Бошқа саҳифалар:
• https://instagram.com/andijonpress
• https://www.facebook.com/share/17wz2NmfjY/?mibextid=wwXIfr
Мурожаат учун: @murojaat_andijon
Манзил: Анд.ш А.Фитрат кўчаси 239-уй
Ишонч телефони: 742258000”
Yuqori yangilanish chastotasi (oxirgi ma’lumot 03 Sentabr, 2026 da olingan) sababli kanal doimo dolzarb va katta qamrovli bo‘lib qoladi. Analitika auditoriya kontent bilan faol hamkorlik qilishini, uni Yangiliklar & Media toifasidagi muhim ta’sir nuqtasiga aylantirishini ko‘rsatadi.
22 579
Obunachilar
-9124 soatlar
-5067 kun
-2 79730 kun
Ma'lumot yuklanmoqda...
O'xshash kanallar
Taglar buluti
Ma'lumot yo'q
Muammo bormi? Iltimos, sahifani yangilang yoki bizning qo'llab-quvvatlash boshqaruvchimizga murojaat qiling>.
Kirish va chiqish esdaliklari
---
---
---
---
---
---
Obunachilarni jalb qilish
Sentabr '26
Sentabr '260
25 kanalda
Avgust '26
+99
68 kanalda
Get PRO
Iyul '26
+51
51 kanalda
Get PRO
Iyun '26
+86
167 kanalda
Get PRO
May '26
+10 083
67 kanalda
Get PRO
Aprel '26
+9 847
86 kanalda
Get PRO
Mart '26
+6 029
119 kanalda
Get PRO
Fevral '26
+4 576
195 kanalda
Get PRO
Yanvar '26
+9 874
83 kanalda
Get PRO
Dekabr '25
+5 254
152 kanalda
Get PRO
Noyabr '25
+11 427
100 kanalda
Get PRO
Oktabr '25
+88
61 kanalda
Get PRO
Sentabr '25
+4 343
80 kanalda
Get PRO
Avgust '25
+20 261
140 kanalda
Get PRO
Iyul '25
+226
83 kanalda
Get PRO
Iyun '25
+6 315
86 kanalda
Get PRO
May '25
+7 642
83 kanalda
Get PRO
Aprel '25
+5 678
168 kanalda
Get PRO
Mart '25
+5 379
132 kanalda
Get PRO
Fevral '25
+361
143 kanalda
Get PRO
Yanvar '25
+6 393
103 kanalda
Get PRO
Dekabr '24
+183
78 kanalda
Get PRO
Noyabr '24
+294
111 kanalda
Get PRO
Oktabr '24
+280
97 kanalda
Get PRO
Sentabr '24
+277
67 kanalda
Get PRO
Avgust '24
+363
84 kanalda
Get PRO
Iyul '24
+460
160 kanalda
Get PRO
Iyun '24
+633
142 kanalda
Get PRO
May '24
+449
83 kanalda
Get PRO
Aprel '24
+552
117 kanalda
Get PRO
Mart '24
+526
101 kanalda
Get PRO
Fevral '24
+10 735
97 kanalda
Get PRO
Yanvar '24
+868
119 kanalda
Get PRO
Dekabr '23
+871
169 kanalda
Get PRO
Noyabr '23
+612
98 kanalda
Get PRO
Oktabr '23
+461
91 kanalda
Get PRO
Sentabr '23
+804
0 kanalda
Get PRO
Avgust '23
+684
0 kanalda
Get PRO
Iyul '23
+1 369
0 kanalda
Get PRO
Iyun '23
+446
0 kanalda
Get PRO
May '23
+359
0 kanalda
Get PRO
Aprel '23
+919
0 kanalda
Get PRO
Mart '23
+272
0 kanalda
Get PRO
Fevral '23
+243
0 kanalda
Get PRO
Yanvar '23
+920
0 kanalda
Get PRO
Dekabr '22
+437
0 kanalda
Get PRO
Noyabr '22
+3 413
0 kanalda
Get PRO
Oktabr '22
+3 579
0 kanalda
Get PRO
Sentabr '22
+370
0 kanalda
Get PRO
Avgust '22
+632
0 kanalda
Get PRO
Iyul '22
+255
0 kanalda
Get PRO
Iyun '22
+575
0 kanalda
Get PRO
May '22
+264
0 kanalda
Get PRO
Aprel '22
+338
0 kanalda
Get PRO
Mart '22
+989
0 kanalda
Get PRO
Fevral '22
+245
0 kanalda
Get PRO
Yanvar '22
+553
0 kanalda
Get PRO
Dekabr '21
+265
0 kanalda
Get PRO
Noyabr '21
+160
0 kanalda
Get PRO
Oktabr '21
+303
0 kanalda
Get PRO
Sentabr '21
+413
0 kanalda
Get PRO
Avgust '21
+437
0 kanalda
Get PRO
Iyul '21
+5 224
0 kanalda
Get PRO
Iyun '21
+217
0 kanalda
Get PRO
May '21
+539
0 kanalda
Get PRO
Aprel '21
+329
0 kanalda
Get PRO
Mart '21
+417
0 kanalda
Get PRO
Fevral '21
+1 417
0 kanalda
Get PRO
Yanvar '21
+436
0 kanalda
Get PRO
Dekabr '20
+4 442
0 kanalda
| Sana | Obunachilarni jalb qilish | Esdaliklar | Kanallar | |
| 03 Sentabr | 0 | |||
| 02 Sentabr | 0 | |||
| 01 Sentabr | 0 |
Kanal postlari
Андижондан Беларусь Республикасининг Витебск вилоятига илк партиядаги узум етказиб берилди.
Мазкур жараён Андижон ҳамда Витебск вилоятлари ўртасида савдо-иқтисодий ҳамкорликни янги босқичга олиб чиқишга қаратилган келишувларнинг амалий натижаларидан биридир.
Таъкидлаш жоизки, томонлар ўртасида қишлоқ хўжалиги маҳсулотлари, жумладан, мева-сабзавотларни ўзаро етказиб бериш, инвестициявий ҳамкорлик ва қўшма лойиҳаларни амалга ошириш бўйича қатор келишувларга эришилган.
Андижоннинг серқуёш иқлимида етиштирилган, ўзининг ширинлиги ва юқори сифати билан ажралиб турадиган узумнинг Витебск вилоятига етказиб берилиши икки ҳудуд ўртасидаги дўстона ва ўзаро манфаатли ҳамкорликнинг яна бир амалий ифодасидир.
Бу каби ташаббуслар Ўзбекистон ва Беларусь ўртасидаги савдо-иқтисодий алоқаларни янада мустаҳкамлаш, маҳаллий маҳсулотларни янги бозорларга олиб чиқиш ҳамда ҳудудлар ўртасидаги тўғридан-тўғри ҳамкорликни кенгайтиришга хизмат қилади.
Andijan.uz|Facebook|Instagram|Youtube|X
| 2 |  Yig‘ilishda ehtiyojmand oilalarning ijtimoiy himoyasini kuchaytirishga qaratilgan yangi yondashuvlar belgilab berildi.
Ijtimoiy himoya milliy agentligiga yil yakuniga qadar ehtiyojmand aholini “ijtimoiy reyestr”ga kiritish tizimini qayta ko‘rib chiqish topshirildi.
Bunda aholi daromadi bilan birga surunkali kasallik, nogironlik, ko‘p bolalilik va oila a’zosining xorijda ishlayotgani kabi omillarni qamrab oladigan ko‘p o‘lchovli baholash tizimiga o‘tiladi.
Respublikada kambag‘allik darajasi 3,9 foizga tushgan bo‘lsa-da, 3 yoshgacha farzandi bor oilalarda mazkur ko‘rsatkich o‘rtacha 6,5 foizni tashkil etmoqda.
– Bola parvarishlayotgan ota-onalarni uyida yoki mahallada ishli va daromadli qiladigan tizimni yo‘lga qo‘yamiz,
– dedi Prezidentimiz.
Facebook|Instagram|X | 2 549 |
| 3 |  Joylardagi tadbirkorlik infratuzilmasi loyihalarini yuritish tizimi ham qayta ko‘rib chiqiladi.
Hozir bu masalalar asosan viloyat darajasida hal qilinayotgani ishlarning cho‘zilishiga sabab bo‘layotgani qayd etildi.
Tumanni loyihalarning buyurtmachisiga aylantirish va mablag‘larni bevosita joylarga yo‘naltirish ishlarni tezlashtirishi ta’kidlandi. Og‘ir mahallalarda ish o‘rni yaratishga qaratilgan mahalliy mablag‘larga respublikadan 2-3 karra ko‘p resurs qo‘shib berish taklif qilindi.
Endi tadbirkorlik infratuzilmasi uchun tumanga beriladigan mablag‘lar hisobidan loyiha ishlab chiqishga tuman shtabi rahbari mas’ul bo‘ladi.
Tuman shtabiga loyihalash, qurilish va sifat nazoratini xususiy sektorga berishga ruxsat etiladi. Shu bilan birga, shtab rahbari obyektlarni belgilangan muddat va sifat talablari asosida foydalanishga topshirilishi uchun javobgar bo‘ladi.
Facebook|Instagram|X | 2 486 |
| 4 |  Mutasaddilarga ikki oyda o‘quv markazi tashkil etib, xorijdan mutaxassislar jalb qilish vazifasi qo‘yildi.
Ushbu markazda hokim yordamchilari “loyihabay” ishlashga o‘qitiladi.
Viloyat shtablari yil yakunida har bir tumandan eng yaxshi ikki nafar hokim yordamchisini Xitoy, Yaponiya va Turkiyaga malaka oshirishga yuboradi.
Eng namunali hokim yordamchilariga alohida malaka darajasi berilib, 50 foizgacha ustama to‘lanadi.
Mahalla bankirlarini ham shu tartibda o‘qitish va ularning xorijiy stajirovkasini tashkil etish topshirildi.
Bosh prokuraturaga bankirlar va hokim yordamchilarining mustaqil qaror qabul qilishiga to‘sqinlik qilayotgan omillarni bartaraf etishga ko‘maklashish vazifasi belgilandi.
Facebook|Instagram|X | 1 928 |
| 5 |  Kredit, subsidiya va kompensatsiya shartlarini farmon va qarorlar bilan belgilash amaliyotidan voz kechilishi ma’lum qilindi.
Endi Iqtisodiyot vazirligi va Markaziy bank hududlar salohiyatidan kelib chiqib, moliyalashtirish mexanizmlarini har chorakda yangilab boradi.
Tuman shtablari mahallalardagi hokim yordamchilarini “loyihabay” ishlash tizimiga o‘tkazadi.
Buning uchun 8 ming 992 ta mahalladagi hokim yordamchilari vazifa bajaruvchi etib tayinlanadi, fidoyi va tashabbuskor kadrlar lavozimiga qayta tayinlanib, ishiga noloyiqlar yangilanadi.
Facebook|Instagram|X | 1 083 |
| 6 |  Kredit tarixida kechikish bo‘lgan ehtiyojmand aholining loyihalarini ham individual baholash asosida imtiyozli moliyalashtirish imkoniyati yaratiladi.
Kambag‘allik jamg‘armasidagi 240 milliard so‘m, Bandlik jamg‘armasidagi 100 milliard so‘m va uchta “daftar”dagi 760 milliard so‘m mablag‘ tuman shtablari ixtiyoriga beriladi.
Endi tuman shtabi subsidiya yoki foizsiz ssuda berish masalasini ham mustaqil hal qiladi.
Tadbirkorlik kompaniyasining kompensatsiyalar uchun yil yakuniga qadar nazarda tutilgan 300 milliard so‘mlik qoldig‘i ham shtablar orqali ajratiladi.
Shu tariqa tumanlar ixtiyoriga jami 3 trillion 200 milliard so‘m resurs yo‘naltirilib, mablag‘larning aniq natija berishiga alohida e’tibor qaratiladi.
Facebook|Instagram|X | 919 |
| 7 |  Tuman shtablari kimga qancha kredit berish, uni naqd yoki naqdsiz shaklda ajratish, mablag‘ni qaytarish muddatini uzaytirish va to‘lov grafigini biznes turiga moslashtirishni mustaqil hal qiladi.
Shuningdek, inklyuziv moliyalashtirish masalalari ham shtablar vakolatiga o‘tkaziladi.
Hozir oilaviy tadbirkorlik uchun 1 trillion 370 milliard so‘m, yoshlar tadbirkorligi uchun esa 450 milliard so‘m resurs mavjud.
Tuman shtablariga mahalliy sharoit va loyihalarning samaradorligidan kelib chiqib, moliyalashtirish masalalarini mustaqil hal etish imkoniyati beriladi.
Lider tadbirkor 10 ta oila bilan kooperatsiya qilsa, 500 million so‘mgacha, 100 ta oila bilan hamkorlikni yo‘lga qo‘ysa, 5 milliard so‘mgacha garovsiz kredit olishi mumkin bo‘ladi.
Facebook|Instagram|X | 866 |
| 8 |  Yig‘ilishda mahalla bankirlari va hokim yordamchilarining loyihalar bilan ishlash ko‘nikmalari tanqidiy baholandi.
Ularning aksariyati kimga kredit kerakligi, qaysi loyihani lizing, faktoring, kafolat, sug‘urta, aylanma mablag‘ yoki shartnoma asosida moliyalashtirish mumkinligini tushunmasligi qayd etildi.
Bankirlar va hokim yordamchilari loyiha tayyorlashdan oldin hamon “Garovi bormi?” degan savolni qo‘yayotgani tanqid qilindi.
Tadbirkorlarga kredit ajratishda byurokratik to‘siqlar saqlanib qolayotgani, kreditni qaytarish grafiklari esa biznes turiga moslashtirilmagani ko‘rsatib o‘tildi.
Kreditlarni qaytarish muddatlarini dehqonchilik, savdo va boshqa biznes yo‘nalishlarining o‘ziga xos xususiyatlariga moslashtirish zarurligi ta’kidlandi.
Oilaviy va yoshlar tadbirkorligi bo‘yicha imtiyozli kredit resurslarini boshqarish vakolati tuman shtablariga o‘tkazilishi belgilandi.
Facebook|Instagram|X | 959 |
| 9 |  Xorazm misolidagi tahlillar barcha viloyatlarga taalluqli ekani qayd etilib, kambag‘allik bilan ishlash bo‘yicha mutlaqo yangi tizim joriy qilinishi belgilandi.
Mazkur tizimga muvofiq, “mahalla yettiligi” uchun mas’ul rahbarlar, viloyat va tuman hokimlari hamda banklar kuchaytirilgan ish rejimiga o‘tadi.
Har bir viloyat va tumanda hokim boshchiligida shtablar tashkil etiladi.
Banklar va bandlikka ko‘maklashish idoralari ushbu shtablarga joylardagi masalalarni hal etishga ko‘maklashadi.
Viloyat, tuman va shahar hokimlari butun iqtisodiy kompleks bilan haftada uch kun faqat kambag‘allik va bandlik masalalari bilan shug‘ullanadi.
Facebook|Instagram|X | 1 015 |
| 10 |  Xorazmda o‘rganilgan kambag‘al oilalarda 48 ming nafar bola borligi qayd etildi.
Biroq mas’ullarda ushbu yoshlar bilan alohida shug‘ullanish va ularni hozirdan kasb-hunarga jalb etish bo‘yicha maxsus dastur mavjud emas.
Viloyatning har bir tumanida kamida 1-2 tadan texnikum va 4-5 tadan o‘quv markazi faoliyat yuritayotgani ko‘rsatib o‘tildi.
Yoshlar yetakchilari, hokim yordamchilari va xotin-qizlar faollariga maktab, texnikum va o‘quv markazlarida kambag‘al oilalar farzandlari uchun qo‘shimcha to‘garaklar tashkil etish vazifasi belgilandi.
Xorazmda kambag‘al oilalardagi 10 mingdan ziyod ayol bola parvarishi bilan band. Bunday oilalar farzandlarining bog‘cha qamrovi 75 foizga ham yetmasligi ko‘rsatib o‘tildi.
646 nafar kollej o‘quvchisi hamda oliygoh talabasining hududdagi yangi loyihalardan kelib chiqib, dual ta’lim asosida kasbiy ko‘nikmalarini oshirish imkoniyati bor.
Shuningdek, kambag‘al oilalardagi pensiya yoshidagi va nogironligi bo‘lgan 526 nafar insonga ijtimoiy yordamni kuchaytirish orqali parvarish bilan band oila a’zolariga daromadli mehnat bilan shug‘ullanish uchun imkoniyat yaratish mumkinligi ta’kidlandi.
Facebook|Instagram|X | 1 235 |
| 11 |  Prezidentimiz topshirig‘iga ko‘ra, iqtisodiy kompleksning barcha rahbarlari Xorazmda qolib, kambag‘allik bilan ishlash tizimini o‘zgartirish bo‘yicha tahlil o‘tkazdi.
Ikki hafta davomida viloyatdagi 81 ming kambag‘al aholi, ya’ni 19 ming oilaning holati o‘rganildi. Ushbu oilalarda 12 ming ishsiz va 10 ming daromadi past aholi borligi aniqlandi.
Ayni paytda Xorazmdagi tadbirkorlar qurilish sohasiga 4 ming, xizmatlar sohasiga 3 ming va sanoatga 2,5 ming ishchi izlamoqda.
Mas’ullarga ishsiz va kam daromadli aholini korxonalar talabi asosida kasbga o‘qitib, ish bilan ta’minlash imkoniyatlarini ishga solish vazifasi qo‘yildi.
Mavjud bo‘sh ish o‘rinlari va kasbga tayyorlash imkoniyatlaridan foydalanish orqali kambag‘al oilalardagi 10-15 ming nafar aholi daromadini oshirish mumkinligi qayd etildi.
Facebook|Instagram|X | 1 082 |
| 12 |  Davlatimiz rahbari ayrim hudud rahbarlari qo‘lidagi tayyor resurslardan samarali foydalanib, odamlarni ishli qilishga bilimi yoki toqati yetmayotganini tanqid qildi.
Ular zamonaviy iqtisodiyotdagi tebranishlar va tezkor o‘zgarishlarni to‘g‘ri anglamayotgani ko‘rsatib o‘tildi.
Hududlarda so‘nggi bir yilda tashkil qilingan 86 ming kichik korxonadan 15 mingtasi, ya’ni 17 foizi faoliyatini to‘xtatgan.
Bankdan kredit olib, biznesini yurgiza olmagan 62 ming aholi kreditni qaytarishga qiynalayotgani qayd etildi.
Buning sababi sifatida atigi 1 mingta mahalladagi hokim yordamchisi va mahalla bankiri “loyihaviy yondashuv” asosida ishlashni bilishi ko‘rsatildi.
Facebook|Instagram|X | 1 095 |
| 13 |  Yig‘ilishda ajratilgan kredit resurslarining natijadorligi tumanlar kesimida qiyosiy tahlil qilindi.
O‘tgan davrda Sharof Rashidov va Qarshi tumanlariga bir xil – 2 trillion 300 milliard so‘mdan kredit resursi berilgan.
Sharof Rashidov tumanida ushbu mablag‘ hisobidan 30 ming aholi kambag‘allikdan chiqarilgan bo‘lib, bir kishiga o‘rtacha 78 million so‘m to‘g‘ri kelgan. Qarshi tumanida esa 13 ming ehtiyojmandning sharoiti yaxshilanib, bir kishiga o‘rtacha 176 million so‘m sarflangan.
Qamashi va Piskent tumanlariga 1 trillion 100 milliard so‘mdan kredit berilgan. Qamashida 28 ming, Piskentda esa atigi 4,5 ming kambag‘al aholi bu toifadan chiqarilgan.
G‘uzor, Nishon, Muborak, Yangiqo‘rg‘on, Toyloq, Boysun, Oltinsoy, Bandixon, Beshariq, Farg‘ona tumanlari hamda Nurafshon, Bekobod va Yangiyo‘l shaharlarida ham shunday holat kuzatilayotgani aytildi.
Piskentda har bir odamni kambag‘allikdan chiqarishga 250 million so‘m kredit to‘g‘ri kelayotgani aytildi. Vaholanki, boshqa hududda shuncha pulga sanoatda yuqori daromadli doimiy ish o‘rni yaratilayotgani ko‘rsatib o‘tildi.
Facebook|Instagram|X | 2 509 |
| 14 |  Yig‘ilishda joylarda natija bo‘lmayotganining asosiy sabablari tahlil qilindi.
“Mahalla yettiligi” uchun mas’ul rahbarlar viloyat, tuman, shahar va mahalladagi xodimlarga qabul qilingan qarorlarni qanday ijro etish bo‘yicha aniq ko‘rsatmalar bermayotgani qayd etildi.
Ayrim rahbarlar yaratilgan sharoitlardan to‘g‘ri foydalanish va “yettilik” faoliyatiga xolis baho berishni bilmayotgani ko‘rsatib o‘tildi.
Tuman va mahallada kambag‘allik hamda ishsizlikka mas’ul xodimlarda hadik borligi, hech kim mas’uliyatni o‘z zimmasiga olishni istamayotgani tanqid qilindi.
Kambag‘allikni qisqartirish bo‘yicha 50 yillik tajribaga ega Xitoy ham zamon talabidan kelib chiqib, quyi tizimga doimiy ravishda aniq ko‘rsatmalar berib borishi ta’kidlandi.
– O‘tgan uch yilda mahallalardagi tadbirkorlik loyihalariga 314 trillion so‘m resurs ajratildi. Lekin kreditlarning kambag‘allikni qisqartirishga ta’siri barcha tumanda birdek sezilmayapti,
– dedi davlatimiz rahbari.
Facebook|Instagram|X | 1 193 |
| 15 |  Prezident Shavkat Mirziyoyev raisligida kambag‘allikni qisqartirish va aholi daromadini oshirish bo‘yicha ishlarni yangi bosqichga olib chiqish masalalari muhokamasiga bag‘ishlangan yig‘ilish boshlandi.
Yil boshida respublikada kambag‘allik darajasi 5,8 foizga tushib, ehtiyojmand aholi soni 2 million 200 ming nafar edi. Hozir bu ko‘rsatkich 1,5 million nafarni tashkil etmoqda.
Ishni to‘g‘ri tashkil qilgan 49 ta tuman va 3 ming 429 ta mahalla ishsizlik va kambag‘allikdan xoli hududga aylanayotgani ko‘rsatib o‘tildi.
Ayni paytda qolgan 159 ta tuman va shahar hamda 5 ming 536 ta mahalladagi mas’ullar faoliyatida natija yetarli emasligi tanqid qilindi.
Davlatimiz rahbari barcha hududlarga bir xil vakolat, resurs va imkoniyat berilganini ta’kidlab, ulardan samarali foydalanish zarurligini qayd etdi.
Facebook|Instagram|X | 1 416 |
| 16 |  Ёшлар келажаги — сифатли таълимда
Вилоят ҳокими Шуҳратбек Абдураҳмонов Андижон шаҳридаги мактабгача таълим муассасалари раҳбарлари ҳамда мактаб маслаҳатчилари билан учрашди.
Учрашувда ёш авлодга сифатли таълим ва тўғри тарбия бериш, болаларни мактабгача таълимданоқ хорижий тиллар ва муайян ҳунарларга қизиқтириш, мактаб ўқувчиларини эса 7-синфдан бошлаб замонавий билим ва касб-ҳунарларга йўналтириш масалалари муҳокама қилинди.
Ёшларнинг хорижий тилларни пухта эгаллаши, ўз иқтидор ва салоҳиятини тўла намоён этиши, замонавий касб-ҳунарларни эгаллаши учун зарур шарт-шароитларни яратиш бугунги куннинг муҳим вазифаларидан экани таъкидланди.
Шунингдек, таълим муассасаларида ўқувчиларнинг қизиқиш ва қобилиятини эрта аниқлаш, уларни келгусида муносиб касб-ҳунар танлашга йўналтириш борасида тизимли ишларни йўлга қўйиш зарурлиги қайд этилди.
Учрашув якунида белгиланган вазифаларни сифатли ва ўз вақтида амалга ошириш юзасидан масъулларга тегишли топшириқлар берилди.
Куннинг иккинчи ярмида мазкур учрашув Бобур шаҳрида Андижон туманидаги мактабгача таълим муассасалари раҳбарлари ва мактаб маслаҳатчилари иштирокида ҳам ўтказилди.
Andijan.uz|Facebook|Instagram|Youtube|X | 5 175 |
| 17 |  Андижонда янги ўқув йили ва «Мустақиллик дарслари» юқори савияда бошланди
Andijan.uz|Facebook|Instagram|Youtube|X | 4 748 |
| 18 |  Birinchi Prezidentimiz xotirasiga ehtirom ko‘rsatildi.
—
Отдана дань уважения памяти Первого Президента нашей страны.
Prezident.uz|Facebook|Instagram|YouTube|X | 1 995 |
| 19 |  +5Prezident Shavkat Mirziyoyev Islom Karimov nomidagi ilmiy-maʼrifiy yodgorlik majmuasiga tashrif buyurib, Birinchi Prezidentimiz haykali poyiga gulchambar qoʻydi.
—
Президент Шавкат Мирзиёев посетил Научно-просветительский мемориальный комплекс имени Ислама Каримова и возложил венок к подножию памятника Первому Президенту.
#Mirziyoyev #marosim #xotira #BirinchiPrezident
Prezident.uz|Facebook|Instagram|YouTube|X | 1 764 |
| 20 |  +9Matn yo'q... | 1 865 |
