CEO печатает…

Відкрити в Telegram

Коллеги, ASAP в мой канал. Будете читать его между «срочными правками» и «вчерашними дедлайнами». Сотрудничество: @maximillian Реестр РКН: https://rkn.link/gWi

Сітка:1337 Росія2 453 Бізнес156...

📈 Аналітичний огляд Telegram-каналу CEO печатает…

Канал CEO печатает… (@from_ceo) у мовному сегменті Російська є активним учасником. На даний момент спільнота об'єднує 184 072 підписників, посідаючи 156 місце в категорії Бізнес та 2 453 місце у регіоні Росія.

📊 Показники аудиторії та динаміка

З моменту свого створення невідомо, проект продемонстрував стрімке зростання, зібравши аудиторію у 184 072 підписників.

За останніми даними від 05 липня, 2026, канал демонструє стабільну активність. Хоча за останні 30 днів спостерігається зміна кількості учасників на -7 317, а за останні 24 години на -274, загальне охоплення залишається високим.

Статус верифікації: Не верифікований
Рівень залученості (ER): Середній показник залученості аудиторії становить 2.07%. Протягом перших 24 годин після публікації контент зазвичай збирає N/A% реакцій від загальної кількості підписників.
Охоплення публікацій: В середньому кожен допис отримує 3 816 переглядів. Протягом першої доби публікація в середньому набирає 0 переглядів.
Реакції та взаємодія: Аудиторія активно підтримує контент: середня кількість реакцій на один пост – 136.
Тематичні інтереси: Контент зосереджений навколо ключових тем, таких як увольнение, видеонаблюдение, замечание, зумера, йогурт.

📝 Опис та контентна політика

Автор описує ресурс як майданчик для висловлення суб'єктивної думки:
“Коллеги, ASAP в мой канал. Будете читать его между «срочными правками» и «вчерашними дедлайнами». Сотрудничество: @maximillian Реестр РКН: https://rkn.link/gWi”

Завдяки високій частоті оновлень (останні дані отримано 06 липня, 2026), канал підтримує актуальність та високий рівень охоплення публікацій. Аналітика показує, що аудиторія активно взаємодіє з контентом, що робить його важливою точкою впливу в категорії Бізнес.

184 072

Підписники

-27424 години

-1 6257 днів

-7 31730 день

3 816

Перегляди допису

Немає даних24 години

Немає даних48 годин

2.07%

Коефіцієнт залучення

~ 2

Дописів на день

Ads index

beta

Архів дописів

184 072

Коллеги, буквально все мы к концу недели:

184 072

Коллеги, рассмотрим такой вариант?

184 072

Коллеги, а потом ходим горбатые…

184 072

Коллеги, вылитые вы. Такие же обезьянки.

184 072

Коллеги, я даже без перерасчётов это знаю.

184 072

Коллеги, было.

184 072

Коллеги, простите…

184 072

Коллеги, небольшое напоминание от сммщика Авиасейлс:

184 072

Коллеги, до слёз.

184 072

Команда, выгорание чаще вызывает не объём работы, а непонятные задачи. Психолог Адам Грант со ссылкой на анализ более 500 исследований заявил: размытые требования и отсутствие чётких ожиданий создают стресс не меньше, чем переработки. Когда сотрудник вынужден постоянно гадать, чего от него ждут, он тратит силы не на работу, а на борьбу с неопределённостью. Поэтому иногда лучший способ снизить выгорание — просто научиться грамотно ставить задачи. Никаких вам больше дурацких задач, только серьёзные поручения.

184 072

Коллеги, кто со мной?

184 072

Коллеги, разве так можно? P.S. Можно, но только мне.

184 072

Коллеги, друллега зумера ушла в отпуск. Он сразу же начал страдать и сходить с ума. Огрызался, бил ноутбуки, а в итоге вообще заработал раздвоение личности. Бедняга…

184 072

Коллеги, это предательство.

184 072

Команда, переработки в России становятся всё более распространёнными. Чаще других сверхурочно работают строители, ремонтники, курьеры и бухгалтеры. Нередко по 12 часов в день трудятся сотрудники общепита и логистики. Эксперты объясняют ситуацию нехваткой кадров, отмечая, что дополнительные часы работы далеко не всегда оплачиваются — вместо денег работникам зачастую предлагают отгулы. Отпускаю вас завтра пораньше, так и быть.

184 072

Коллеги, рынок труда вынуждает людей идти на крайние меры.

184 072

Коллеги, и смех, и грех.

184 072

Коллеги, найден идеальный стол для удалёнщиков. У него 7-8 режимов, идеально вписывается в интерьер, удобно ставить чай.

184 072

Команда, зумеры массово отказываются от офисов. Молодёжь всё чаще выбирают не офис, а собственный бизнес. После учёбы многие сразу запускают своё дело через франшизы — с готовой моделью, обучением и поддержкой. Рынок меняется: средний возраст владельцев франшиз снизился с 50 до 20–30 лет. Для нового поколения важнее свобода, скорость и возможность работать на себя, а не строить карьеру по классическому сценарию. Молодцы, а мне и в офисе хорошо.

184 072

Коллеги, норм ответ?