Бюро Сучкова

⭐️Делимся радостными моментами 2023 В 2023 делали крутые кейсы, много выступали и путешествовали. Небольшое видео о том, как это было. Спасибо, что были с нами! 2024. Stay tuned

Собрали инструменты 2024, в которые верит команда и наши партнеры. Спасибо Александру из MACRO и Наташе Тимохиной💙

⏺ Новая работа для проекта Девелоперы.рф Завершаем год очередной сочной работой — айдентика и лендинг для быстрого запуска всероссийской программы обучения. Идея была в том, чтобы протранслировать образ будущего. Нужно было использовать эволюцию как ключевую метафору. Проект символизирует знамя перемен — шифт на новый уровень. Получилось чисто, структурно и технологично — никаких ассоциаций и знаков с первой полки. За ключевой образ мы взяли участок земли. Собираясь вместе, участки образуют платформу, как основу для обучения и развития. Элемент получился гибким — из него можно строить разные фотмы и паттерны, использовать в графиках, как контейнер для фото или подложку под текст. Логотип сделали без знака, шрифтовой — понятный и устойчивый. Основные цвета по классике спокойные, а акцентный — травяной зеленый. Смотрите в карточках, как это выглядит целиком и на носителях ⭐️

☀️Куда направить фокус в 2024: база и конверсии Этот пост для тех, кто сейчас оценивает результаты и решает, что компания будет делать в следующем году. Делимся резюме из нашей большой статьи. Мы выпускали ее еще в марте, а теперь напоминаем о главном активе девелопера. Что делать девелоперам, чтобы получать больше выгодных сделок — рассказываем в карточках. Почитать статью о главном активе девелопера

☀️Куда направить фокус в 2024: база и конверсии Этот пост для тех, кто сейчас оценивает результаты и решает, что компания будет делать в следующем году. Делимся резюме из нашей большой статьи. Мы выпускали ее еще в марте, а теперь напоминаем о главном активе девелопера. Что делать девелоперам, чтобы получать больше выгодных сделок — рассказываем в карточках. Почитать статью о главном активе девелопера

Мы получили сертификат VK Рекламы Теперь нас можно найти в каталоге сертифицированных агентств. Только посмотрите, что там написано: «Агентства в каталоге подтвердили опыт ведения кампаний в VK Рекламе, успешно реализовали кейсы продвижения бизнеса, а в их штате работают сертифицированные таргетологи» — ну мёд! Это было важно для Бюро — подтвердить свои знания, чтобы клиенты были еще больше уверены в нас. Спецов сейчас много, выбрать надежных сложно, а сертификат будет гарантом скиллов. Еще стоит сказать, что в начале 23 года ВК выкатил новый рекламный кабинет — он во многом отличается от старого, и не все умеют с ним работать. Мы прошли сертификацию именно по обновленному кабинету, и готовы настраивать проекты с использованием всего нового функционала. Впереди — сертификация Яндекса, так что ни пуха нам ⭐️

Идентичность бренда — это не только про какие-то внешние атрибуты, это также про то, как бренд действует, от каких ценностей отталкивается и каким принципам следует. Захотелось приоткрыть топик с идентичностью. По своей сути идентичность и есть то, что нас всех с вами делает по-своему особенными. Кому-то легко концентрироваться и долго ботать одну задачу, для другого это ад, но его суперсила наоборот делать быстрые запуски и бустить проекты своей энергией. Часто люди (да и частенько я сам) очаровываются другими людьми и пытаются смотреть на мир сквозь призму очаровательного субъекта, стремясь делать какие-то вещи также, как и он, но не получая желаемый или хотя бы приближенный к оригиналу результат, безусловно, расстраиваются. Хотя вроде бы и волосы покрасил, и работаешь по 10 часов из 8, но что-то не клеится. То же самое происходит с брендингом девелоперов. Сама идея сопировать «старшего брата» не плоха, единственное, редко учитывается путь и метаморфозы, которые привели к его текущей точке, а именно в этом пути и закладываются кирпичики в копилку идентичности. Вся проблема / гэп кроется в том, что тот, кто копирует, просто не сможет ответить на вопросы по типу «как» / «зачем» / «почему» и для «кого» это работает. Какие-то бенефиты и клиентов следуя копикатингу тоже можно получить, но масштабироваться и расти быстрее конкурентов — врдяли. Собрал несколько тезисов, на которые я опираюсь в работе с поиском идентичности, будь то бренд / проект и т.д.: 1. Аутентичность и последовательность: Найти и реализовать свои истинные ценности и миссию компании. Понять, какую ценность хочешь дать клиенту (и я не про утп). 2. Культура: растет из ваших ценностей → принципов → превращается в действия. Культура взаимоотношений внутри команды, культура работы с клиентами, партнерами или подрядчиками. Хотите узнать, какая у вас в компании культура – поизучайте, как команда принимает решения самостоятельно, в отсутвие топ менеджмента. 3. Непробиваемая фокусировка: Бить в то, что действительно важно для компании, отсекая лишнее (особенно важно, если ваш продукт не делает дизрапт и не сильно отличается от других). 4. Когерентность: Проекты, сервис, маркетинг, пиар и общение должны быть непрерывно связаны и поддерживать идентичность во всех точках контакта. Вся коммуникация должна быть консистентной и последовательной. 5. Человекоцентричность: Искать и быть в контексте людей, для которых вы делаете проекты. О чем думают, что смотрят, на кого ориетируются, чем интересуются, что для них важно и т.д. 6. Конкретика и правда: быть конкретным, понятным, правдивым в своих намерениях и действиях, чтобы найти доверие + и запомниться и получить узнаваемость. 7. White Space: пространство для действия, которое поможет выделиться в недвижимости, радикальное отличие, которое поможет быть уникальным. P.S. Лучший способ находить такие пространства — кажется очень прямым: ищите там, где никто не ищет (потому что думает, что уже все найдено). Большинство людей в своих размышлениях опираются только на то, чему их базово научили: сам по себе формальный процесс обучения дает общепринятые взгляды на мир.

Саша Сучков рассказывает, как бренду искать свою идентичность — а мы делимся ☀️

Новый кейс: Бюро х Баланс Towers Опубликовали сегодня на Dprofile очередного претендента на лучшее в UI — уже привыкли, что ни кейс, то печенька. Это одна из наших любимых работ — проект интересный, и сайт получился на стиле. Бизнес-класс, 2 разновысотные башни в центре Самары. У клиента была идея — подсветить разный вайб башен. Корпус в 22 этажа отражает спокойствие, располагая к размеренной жизни тех, кто хочет замедлиться и сконцентрироваться в настоящем. 37-этажный корпус, напротив, передает драйв, динамику и стремление вверх для тех. Мы продолжили историю двух противоположностей — сделали сайт, с одной стороны, простым и чистым, а с другой — строгим, уверенным и динамичным. Еще из прикольного — в этом проекте мы реализовали ЛК пользователя. Можно добавлять планировки в избранное, сравнивать по цене и другим параметрам. Сайт для жилых башен Баланс Towers из Самары — ставьте пальцы вверх на Dprofile.