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टेलीग्राम पर राजकीय कार्मिको के हितार्थ पेमेनेजर इन्फो चैनल का निर्माण किया गया है। यह चैनल सीखो और सिखाओ के सिद्धांत पर कार्य करता है। इसमें पेमेनेजर सम्बन्धित लेटेस्ट अपडेट्स के साथ साथ पेमेनेजर व शाला दर्पण प्रश्नोत्तरी नियमित शेयर की जाती है।
Показати більше📈 Аналітичний огляд Telegram-каналу PayManager info
Канал PayManager info (@paymanagerinfogroup) у мовному сегменті Хінді є активним учасником. На даний момент спільнота об'єднує 17 014 підписників, посідаючи 11 822 місце в категорії Освіта та 24 688 місце у регіоні Індія.
📊 Показники аудиторії та динаміка
З моменту свого створення невідомо, проект продемонстрував стрімке зростання, зібравши аудиторію у 17 014 підписників.
За останніми даними від 30 липня, 2026, канал демонструє стабільну активність. Хоча за останні 30 днів спостерігається зміна кількості учасників на -115, а за останні 24 години на -5, загальне охоплення залишається високим.
- Статус верифікації: Не верифікований
- Рівень залученості (ER): Середній показник залученості аудиторії становить 40.69%. Протягом перших 24 годин після публікації контент зазвичай збирає 13.86% реакцій від загальної кількості підписників.
- Охоплення публікацій: В середньому кожен допис отримує 6 923 переглядів. Протягом першої доби публікація в середньому набирає 2 358 переглядів.
- Реакції та взаємодія: Аудиторія активно підтримує контент: середня кількість реакцій на один пост – 0.
- Тематичні інтереси: Контент зосереджений навколо ключових тем, таких як आदेश, dilip, तिथि, पदोन्नति, वेतन.
📝 Опис та контентна політика
Автор описує ресурс як майданчик для висловлення суб'єктивної думки:
“टेलीग्राम पर राजकीय कार्मिको के हितार्थ पेमेनेजर इन्फो चैनल का निर्माण किया गया है। यह चैनल सीखो और सिखाओ के सिद्धांत पर कार्य करता है। इसमें पेमेनेजर सम्बन्धित लेटेस्ट अपडेट्स के साथ साथ पेमेनेजर व शाला दर्पण प्रश्नोत्तरी नियमित शेयर की जाती है।”
Завдяки високій частоті оновлень (останні дані отримано 31 липня, 2026), канал підтримує актуальність та високий рівень охоплення публікацій. Аналітика показує, що аудиторія активно взаємодіє з контентом, що робить його важливою точкою впливу в категорії Освіта.
17 014
Підписники
-524 години
-337 днів
-11530 день
Архів дописів
17 014
*🏵️विशेष प्रश्नोत्तरी🏵️*
*18/10/2024*
रिमांडर
*31.07.2026*
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*01.06.2002 को या बाद दो या दो से अधिक संतान पर नव नियुक्ति भर्तियों एवं भर्ती के बाद अभ्यर्थियों पर प्रभाव*:-
दो से अधिक संतान होने पर रोक लगाना का मूल उद्देश्य *राष्ट्रीय जनसंख्या नीति के अनुरूप जनसंख्या वृद्धि को रोकना रहा है* इस संबंध में कार्मिक विभाग द्वारा 20.06.2001 को आदेश कर दिनांक 01.06.2002 को या बाद 2 या दो से अधिक संतान पर सरकारी सेवा से पूर्व या आने के बाद निम्नानुसार प्रभावित होते है जो निम्नानुसार है :-
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1. किसी भी व्यक्ति के 01.06.2002 के बाद 2 से अधिक संतान होने पर नव नियुक्ति भर्ती के लिए पात्र नहीं होंगे ।
2. कार्मिक विभाग की अधिसूचना दिनांक 16.03.2023 (उक्त अधिसूचना राजपत्र में प्रकाशन की तिथि से लागू होगा) के अनुसार *किसी विधवा और विछिन्न - विवाह महिलाओं की नियुक्ति पर 2 से अधिक संतान पर भी नव नियुक्ति हेतु (राजकीय सेवा में आवेदन करने, नौकरी पाने में) छूट प्रदान की गई हैं*।
3. अनुकंपा नियुक्ति हेतु मृतक कार्मिक की पत्नी (विधवा) स्वयं आवेदन करने पर 2 से अधिक संतान होने पर भी नियुक्ति के लिए पात्र होगी। अन्य आश्रित 2 से अधिक संतान होने पर पात्र नहीं होंगे।
3. प्रथम प्रसव से दिव्यांग संतान होने पर, उक्त संतान इकाई के रूप में गणना नहीं की जाएगी। (उक्त नियम दिनांक 24.02.2011 से प्रभावी)
4. विधि विधान के अनुसार पुनर्विवाह किया है तो एकल प्रसव की छूट प्रदान है। चाहे वह तीसरी संतान हो, इससे MACP/पदोन्नति प्रभावित नहीं होगी।
5. किसी के एक संतान है फिर दूसरी प्रसव से एक से अधिक संतान हो जाती हैं तो इस प्रकार पैदा हुई संतानों को एक इकाई माना जाएगा। लेकिन प्रथम प्रसव से दो या अधिक(जुड़वां) संतान होने पर, दो संतान के रूप में गणना होगी। इसके बाद दूसरे प्रसव से पैदा हुई संतान तीसरी संतान मानी जाएगी, इससे MACP/पदोन्नति प्रभावित होंगी।
6. किसी विधवा और विवाह विछिन्न महिला को दो या दो से अधिक संतान पर ACP/MACP गणना में छूट नहीं है।
7. वर्तमान नियमो के अनुसार दो से अधिक संतान होने वाले कार्मिकों की *डीपीसी* यथा समय हो जाएगी, परन्तु पश्चातवर्ती, तीन वार्षिक वेतन वृद्धि का नकद लाभ देय नहीं होगा, काल्पनिक लाभ देय होगा।
8. वर्तमान नियमो के अनुसार 2 से अधिक संतान होने पर ACP/MACP नियत तिथि से 3 वर्ष बाद देय होगी, ( वित विभाग के आदेश दिनांक 18.12.2020 को या बाद में एक बार ACP/MACP प्रभावित होगी इस तिथि से पूर्व नियम ही लागू होगा)
9. वैधानिक तरीके से गोद देने पर कार्मिक की संतानों की गणना में कोई प्रभाव नहीं पड़ता है।
*नरेंद्र सिंह सालासर*
*अति. प्रशासनिक अधिकारी*
Deo (Hq) Sec. Churu
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एडमिन पीएम इंफो
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17 014
*निजी निक्षेप खातों या बैंक खातों में बंद पड़ी योजनाओं की अवशेष राशि एवं उससे प्राप्त ब्याज को चालान से जमा कराने के निर्देश दिनांक 07/07/2026*
*प्रारंभिक शिक्षा विभाग राजस्थान*✍️👇
17 014
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17 014
*🔰लघु प्रश्नोत्तरी🔰*
*28/07/2026*
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*प्रश्न - असंचयी वेतन वृद्धि रोके जाने का प्रभाव केवल एक एसीपी पर पड़ेगा या आगामी सभी एसीपी पर भी प्रभाव पड़ेगा?*
*उत्तर: यह इस बात पर निर्भर करता है कि कार्यवाही CCA नियम 16 के अधीन हुई या CCA 17 के अगर CCA 16 में कार्यवाही के परिणामस्वरूप दंड मिला है तब उसका प्रभाव तीनों एसीपी पर रहेगा जबकि CCA 17 में कार्यवाही के बाद दंड मिला है तब वित्त विभाग के जारी आदेश दिनांक 09/12/2022 के पश्चात दंड का प्रभाव आगामी एसीपी पर नहीं रहेगा। उक्त आदेश 09/12/2022 से प्रभावी है, उससे पूर्व के प्रकरणों में यह आदेश लागू नहीं होगा।*
*नोट:-पोस्ट सामान्य जानकारी के लिए है इसमें किसी भी प्रकार का मतान्तर या शंका की स्थिति होने पर आप अपने विभाग में पदस्थापित लेखाअधिकारी /लेखाकर्मी से मार्गदर्शन प्राप्त कर तदनुसार कारवाही करे।*
*दिलीप कुमार*
*Retired-R.E.S.*
*सादडी-पाली*
*एडमिन पैनल*
*🏵️पे मैनेजर इन्फो🏵️*
17 014
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17 014
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17 014
*🔰आवश्यक जानकारी🔰*
*27/07/2026*
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*EMS(Election Management System) PORTAL पर कार्मिको के डाटा अपडेट कैसे करे?*
सर्वप्रथम सर्च इंजन मे निम्न लिंक को copy & paste करे।
http://103.203.136.40/ems2026/#1
▪️Office के अंतर्गत
लॉगिन आईडी-DDO CODE
पासवर्ड-123(if not changed)
पासवर्ड सब/जिला ट्रेजरी से रिसेट भी करवाया जा सकता है। रिसेट करवाने पर डिफ़ॉल्ट पासवर्ड 123 हो जाता है।
▪️Office update पर click कर उसे एकबार अपडेट करे।
▪️ School mapping पर click कर अपने अधीनस्थ स्कूलों को मैप करे।
यदि पूर्व से ही मैप है तो mapping lock करे।
▪️Add new employee विकल्प से नव चयनित कार्मिक को जोड सकते है
▪️उसके पश्चात आप employee के डाटा update कर सकते है।
▪️Transfer employee in विकल्प द्वारा आप employee id से कार्मिक सर्च कर जोड सकते है तथा
Transfer employee out द्वारा अपने अधीनस्थ कार्मिक को ट्रांसफर कर सकते है।
▪️अंत में डाटा फाइनल होने पर LOCK करे।
▪️अंत मे report डाउनलोड करे।
विरेन्द्र कुमार यादव
पीईईओ डूंगा की नांगल(पाटन) सीकर।
*🏵️पे मैनेजर इन्फो🏵️*
17 014
*🔰लघु प्रश्नोत्तरी🔰*
*25/07/2026*
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*प्रश्न - एक महिला जो अपने पति की मृत्यु होने के बाद अनुकम्पा नियुक्ति नियमों के अनुसार नौकरी में लग जाती है । क्या नौकरी में लगने के बाद वह पुनः विवाह कर सकती है ?*
*उत्तर -विधवा / परित्यागता महिला नियुक्ति पर जॉइन करने के उपरांत कभी भी पुनः विवाह कर सकती है।*
*यदि विधवा कार्मिक को उनके पति की मृत्यु के बाद फैमिली पेंशन मिल रही है तो पुनः विवाह करने के बाद वह फैमिली पेंशन मिलना बन्द हो जाती है।*
*नोट:-पोस्ट सामान्य जानकारी के लिए है इसमें किसी भी प्रकार का मतान्तर या शंका की स्थिति होने पर आप अपने विभाग के उच्च अधिकारियों से मार्गदर्शन प्राप्त कर तदानुसार कारवाही करे।*
*दिलीप कुमार*
*Retired-R.E.S.*
*सादडी-पाली*
*एडमिन पैनल*
*🏵️पे मैनेजर इन्फो🏵️*
17 014
*स्थानांतरण पर परिवेदना देने की तिथि 26.07.2026 तक बढ़ी तथा परिवेदना नई ईमेल पर भेजे।*✍️👇
17 014
*चतुर्थ श्रेणी कर्मचारी भर्ती 2024 : माध्यमिक शिक्षा विभाग की जिला आवंटन लिस्ट जारी✍️👇*
17 014
*माध्यमिक शिक्षा विभाग : चतुर्थ श्रेणी कर्मचारी भर्ती 2024 जिला आवंटन पश्चात् काउंसलिंग के संबंध में निर्देश*✍️👇
17 014
*🔰लघुनप्रश्नोतरी🔰*
*24/7/2026*
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*प्रश्न-प्रोबेशन पूर्ण करने वाले एक कर्मचारी की 15 अप्रैल 2025 से 31 दिसंबर 2025 तक कुल कितनी PL जुड़ेगी?*
*उत्तर - 15/04/25 से 31/12/25 तक पूर्ण 8 महीनों की निम्नानुसार PL जुड़ेगी।*
*1▪️यदि शैक्षणिक कार्मिक है तो 10 दिन की PL जुड़ेगी।*
*2▪️यदि गैर शैक्षणिक कार्मिक है तो 20 PL जुड़ेगी।*
*दिलीप कुमार*
*Retired-R.E.S.*
*सादडी-पाली*
*एडमिन पैनल*
*🏵️पे मैनेजर इन्फो🏵️*
