![ФИНСОЮЗ [вакансии для финансистов]](https://cdn.tlmtr.io/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimg.tlmtr.io%2Fc%2F1zUsxC%2F5262586233828261624%3Fty%3Dl&w=48&q=75){kind=small}
ФИНСОЮЗ [вакансии для финансистов]
Открыть в Telegram
www.olgapoldner.com Управленческие вакансии: финансы, бухгалтерия, банки, аудит 36 млн.руб. совокупного дохода - самое большое предложение о работе клиента в 2025 г. Ольга Полднер, Карьерный консультант для руководителей Консультации: @olgapoldner
Больше![TOP LEVEL JOB [топ вакансии для руководителей]](https://cdn.tlmtr.io/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimg.tlmtr.io%2Fc%2F1rz2Ae%2F5285491045309723077%3Fty%3Dx&w=32&q=75){kind=small}
Сеть:4 632
Подписчики
-124 часа
-27 дней
+13530 дней
Загрузка данных...
Похожие каналы
![РЕЛОКАЦИЯ [вакансии для релокации]](https://cdn.tlmtr.io/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimg.tlmtr.io%2Fc%2F1jEtbw%2F5339048746324966129%3Fty%3Dx&w=96&q=75){kind=small}
Облако тегов
Входящие и исходящие упоминания
---
---
---
---
---
---
Привлечение подписчиков
сентябрь '26
сентябрь '26
+27
в 1 каналах
август '26
+289
в 7 каналах
Get PRO
июль '26
+174
в 8 каналах
Get PRO
июнь '26
+190
в 6 каналах
Get PRO
май '26
+163
в 7 каналах
Get PRO
апрель '26
+230
в 15 каналах
Get PRO
март '26
+186
в 6 каналах
Get PRO
февраль '26
+237
в 7 каналах
Get PRO
январь '26
+238
в 11 каналах
Get PRO
декабрь '25
+130
в 7 каналах
Get PRO
ноябрь '25
+342
в 6 каналах
Get PRO
октябрь '25
+237
в 6 каналах
Get PRO
сентябрь '25
+165
в 6 каналах
Get PRO
август '25
+173
в 5 каналах
Get PRO
июль '25
+156
в 5 каналах
Get PRO
июнь '25
+157
в 5 каналах
Get PRO
май '25
+133
в 5 каналах
Get PRO
апрель '25
+143
в 5 каналах
Get PRO
март '25
+147
в 5 каналах
Get PRO
февраль '25
+166
в 6 каналах
Get PRO
январь '25
+188
в 5 каналах
Get PRO
декабрь '24
+192
в 5 каналах
Get PRO
ноябрь '24
+160
в 5 каналах
Get PRO
октябрь '24
+152
в 6 каналах
Get PRO
сентябрь '24
+172
в 5 каналах
Get PRO
август '24
+186
в 6 каналах
Get PRO
июль '24
+220
в 7 каналах
Get PRO
июнь '24
+140
в 5 каналах
Get PRO
май '24
+170
в 5 каналах
Get PRO
апрель '24
+178
в 5 каналах
Get PRO
март '24
+201
в 6 каналах
Get PRO
февраль '24
+208
в 5 каналах
Get PRO
январь '24
+136
в 5 каналах
Get PRO
декабрь '23
+97
в 6 каналах
Get PRO
ноябрь '23
+90
в 5 каналах
Get PRO
октябрь '23
+131
в 5 каналах
Get PRO
сентябрь '23
+71
в 0 каналах
Get PRO
август '23
+90
в 0 каналах
Get PRO
июль '23
+78
в 0 каналах
Get PRO
июнь '23
+65
в 0 каналах
Get PRO
май '23
+112
в 0 каналах
Get PRO
апрель '23
+127
в 0 каналах
Get PRO
март '23
+107
в 0 каналах
Get PRO
февраль '23
+130
в 0 каналах
Get PRO
январь '23
+86
в 0 каналах
Get PRO
декабрь '22
+126
в 0 каналах
Get PRO
ноябрь '22
+124
в 0 каналах
Get PRO
октябрь '22
+584
в 0 каналах
| Дата | Привлечение подписчиков | Упоминания | Каналы | |
| 06 сентября | +3 | |||
| 05 сентября | +1 | |||
| 04 сентября | +8 | |||
| 03 сентября | +3 | |||
| 02 сентября | +6 | |||
| 01 сентября | +6 |
Посты канала
«Ладно один. Ладно два. Почему они ВСЕ так к вам относятся и так про вас говорят.»
Вспомнилась мне одна история, которая в свое время сильно меня растрогала😘.
В марте я проводила со своим партнером Андреем Буханцовым Кейс чемпионат в Москве: 42 человека, 7 команд. Среди участников были как мои клиенты, так топ руководители из разных компаний.
Каждому участнику в подарок достался сертификат на коуч сессию со мной. И вот на сессию пришла одна участница, которая не была моим клиентом. Назовем ее Анной.
Мы проработали ее запрос и коучинговыми инструментами и карьерное консультирование применили и психологию вспомнили.
Ведь главное для меня - фокус на решение запроса клиента, даже если придется выходить из заранее оговоренного формата сессии.
И в конце встречи Анна поделилась со мной: "Оля, я давно наблюдаю за вами в соцсетях, слушаю эфиры. А потом пришла на Кейс чемпионат и там в моей команде оказались ваши клиенты.
Они мне весь день говорили: "Оля супер, Оля то, Оля другое". Я не понимала, почему они все так в восторге от вас. Ладно один, ладно два — но они все говорят только хорошее про вас".
Теперь я понимаю, почему они так отзывались о вас. Потому что вы всегда на стороне своего клиента. Как сегодня были на моей стороне.
Вот ради этого я и делаю то, что делаю.
Неважно - консультации это или мастер классы, в любой свой продукт я вкладываюсь по максимуму, чтобы каждый из вас ушел с ясным планом действий и получил свой желаемый результат.
И мастер класс 09-го сентября «Каналы поиска работы для руководителей в 2026-2027 году: инструменты и алгоритмы» - не исключение.
После анонса мастер класса мне стали приходить сообщения: «Оля, а мне лучше прийти на мастер класс или все-таки на консультацию?»
Мастер класс подойдет вам, если вы давно не искали работу и не очень понимаете, с чего начать отработку каналов поиска.
Это хороший способ получить системное представление о каналах, инструментах и алгоритмах и попробовать применить их самостоятельно.
Индивидуальная консультация нужна вам, если вы хотите один на один (не в групповом формате) разобрать свой запрос поглубже.
Например, вы умеете работать с hh. ru, но хотите разобраться с LinkedIn или взаимодействием с рекрутинговыми агентствами.
В этом случае мы не тратим время на те каналы, про которые вы уже все знаете, а работаем именно с теми, которые нуждаются в понимании.
То есть мастер класс — про общую систему и методологию, консультация — про глубокую индивидуальную проработку.
Если сомневаетесь, какой формат нужен именно вам, напишите мне — помогу определиться.
Обратите пож-ста внимание: на данный момент на мастер-класс действует цена - 12900 ₽ до 07.09, пон. включительно (добавили еще 1 день), 08.09 она вырастет до 14900 ₽
Регистрация на мастер класс и консультации — в личные сообщения:
— в ТГ https://t.me/olgapoldner
— в МАКС +7-921-406-74-48 или по ССЫЛКЕ
Подробнее о мастер-классе, развернутая программа и подарки для участников в этом посте
#ПГПК
| 2 |  👍👍👍
Пробуем развиваться в СЕТКЕ
ТОП ВАКАНСИИ ДЛЯ РУКОВОДИТЕЛЕЙ / TOP LEVEL JOB - управленческие вакансии
NEW
в СЕТКЕ https://set.ki/channel/9Bd4xTP
пока в Сетке идут перепосты вакансий от рекрутеров и нанимающих руководителей
в ТГ - https://t.me/toplevel_job
и
в МАКСЕ - https://max.ru/toplevel_job
идет полное дублирование вакансий | 430 |
| 3 | ОЛЬГА ПОЛДНЕР: ОТВЕТЫ НА ВАШИ ВОПРОСЫ
168 #ЭФИР от 04.09.2026
ТЕМАТИЧЕСКИЙ Б/ПЛ ЭФИР: 3 ошибки в работе с каналами поиска, из-за которых вас не приглашают на собеседования
❓ Стоит ли делать публикацию в социальных сетях о том, что ищешь работу? Если да, что там писать?
❓ Обновил LinkedIn на русском языке. 1. Можно ли там писать на русском или все-таки лучше писать на английском. 2. Вакансии, которые там выдаются в разделе вакансий, не соответствуют моему опыту и навыкам, в чем может быть причина?
❓ Есть ли смысл повторной рассылки CV в кадровые агентства? Прошлая рассылка была в конце января на общие адреса агентств или заполнение формы на сайте КА. Из 90 адресов - 18 ответов "будем иметь ввиду".
👍 РЕГИСТРАЦИЯ на МК от Ольги Полднер
КАНАЛЫ ПОИСКА РАБОТЫ ДЛЯ РУКОВОДИТЕЛЕЙ в 2026 - 2027: ИНСТРУМЕНТЫ и АЛГОРИТМЫ
❓ Как в резюме сменить отрасль при поиске работы, чтобы на тебя обратили внимание алгоритмы и эйчар? Я работаю на руководящей позиции по экономике и финансам, в сфере гражданского строительства. Хочу новую работу в производстве.
❓ Как сделать продающее CV, имея разноплановый опыт? Сейчас: банки, консалтинг, ин-хаус, внутренний аудит. Роли: COO + CFO
⭐️ ВСЕ КОНСУЛЬТАЦИИ на сайте
❓ Успешно прошел интервью с HR и руководителем. Далее полиграф. Позиция не топовая. Критичность оценки полиграфа при принятии решения - берется во внимание или это формальность?
❓ А если ты брал взятки, но конечно не хочешь, чтобы это было на поле графе понятно? Можно научится проходить полиграф в таком случае?
ПОДАРОК в ТГ боте 👾 : 18 ГЛАВНЫХ ВОПРОСОВ ДЛЯ СОБЕСЕДОВАНИЙ
🎙 Все записи эфиров собраны 🔽
ТГ КАНАЛ СО ВСЕМИ ЭФИРАМИ: вступление - только после одобрения заявки
КАНАЛ С ЭФИРАМИ В МАКСЕ | 379 |
| 4 |  Некоторые вопросы на живом эфире в пятницу на ТГ площадке ЭФИРЫ с Ольгой Полднер
⏺ Взятки и полиграф
Первый слушатель: Ольга, добрый день. Успешно прошел интервью с HR и руководителем. Далее полиграф. Позиция не топовая. Критичность оценки полиграфа при принятии решения - берется во внимание или это формальность?
Второй слушатель: А если ты брал взятки, но конечно не хочешь, чтобы это было на полиграфе понятно? Можно научится проходить полиграф в таком случае?
⏺ Отраслевой переход
Как в резюме сменить отрасль при поиске работы, чтобы на тебя обратили внимание алгоритмы и эйчар? Я работаю на руководящей позиции по экономике и финансам, в сфере гражданского строительства.
Хочу найти новую работу по своему профилю, но в производстве каких-либо изделий, деталей, пищевом, текстильном, то что имеет короткий цикл производства и возможно конвейер.
Ранее такой опыт был, но небольшой чуть более года и год назад и около 15 лет назад тоже около 1 года. Заранее спасибо за ответ.
Присылайте вопросы к следующему эфиру ➡️
- в ТГ https://t.me/olgapoldner
- в МАКС +7-921-406-74-48 или по ССЫЛКЕ
- на почту olgapoldner@gmail.com, olgapoldner@yandex.ru
БЛОГ В ТГ / БЛОГ В MAX
#Эфир | 336 |
| 5 | 🪙 ФИНСОЮЗ в ТГ https://t.me/top_fins
🪙 ФИНСОЮЗ в МАКС
DEPUTY CFO
#ОАЭ
Key Responsibilities:
- Support the CFO in managing the company’s financial operations
- Organize, structure, and improve financial and accounting processes
- Monitor and review existing processes and ensure they are followed correctly
- Identify problems, gaps, or inefficiencies and take corrective action
- Resolve issues when processes do not work as expected
Requirements:
- Relevant professional experience in the UAE – mandatory
- Strong knowledge of financial and accounting processes
- Fluency in Russian and English – mandatory
HR@nokione.ae with the subject line “Deputy CFO” | 491 |
| 6 | 🪙 ФИНСОЮЗ в ТГ https://t.me/top_fins
🪙 ФИНСОЮЗ в МАКС
CHIEF FINANCIAL OFFICER (CFO) International Fintech & Payment Services Company
#кипр
Key Responsibilities
• Lead Finance, Accounting, Treasury, Reporting & Liquidity functions
• Oversee liquidity, credit, FX & operational risks
• Build relationships with banks, PSPs, payment institutions, brokers & exchanges
• Lead budgeting, forecasting and financial planning
• Ensure IFRS, regulatory reporting, audit & compliance requirements
Requirements
• 5+ years of CFO / senior finance leadership experience in Fintech, Payments, Banking, Forex, EMI, PSP or Crypto
• Strong expertise in Treasury, Liquidity & Settlements
• Excellent knowledge of IFRS, accounting, taxation & reporting
• Experience with Forex and/or Crypto markets
• Proven leadership and team management experience
What We Offer
• €10,000 NET/month + performance bonus
ТГ @Tan_rec | 453 |
| 7 | 🪙 ФИНСОЮЗ в ТГ https://t.me/top_fins
🪙 ФИНСОЮЗ в МАКС
ЗАМЕСТИТЕЛЬ РУКОВОДИТЕЛЯ НАПРАВЛЕНИЯ ПОД/ФТ (AML, финмониторинг) в крупный банк
#москва
Обязанности:
• Проверять операции клиентов на соответствие требованиям ПОД/ФТ.
• Работать с перечнями Росфинмониторинга: проверять клиентскую базу, выявлять совпадения, участвовать в решениях по блокировке/разблокировке.
• Готовить ответы на запросы регуляторов.
• Участвовать в автоматизации процессов финмониторинга: формулировать. требования, тестировать решения.
Требования:
• Опыт в ПОД/ФТ (AML) от 5 лет.
• Обязательно опыт работы в крупном банке.
• Практический опыт работы с перечнями Росфинмониторинга.
• Понимание, как устроены процессы: загрузка перечней, проверка базы, работа с совпадениями.
• Знание законодательства РФ в сфере ПОД/ФТ.
vv@smart-boutique.ru | 421 |
| 8 | 🪙 ФИНСОЮЗ в ТГ https://t.me/top_fins
🪙 ФИНСОЮЗ в МАКС
РУКОВОДИТЕЛЬ УПРАВЛЕНИЯ ПО ОПЕРАТИВНОМУ УЧЕТУ И КОНТРОЛЮ
#москва
Москва, Бумажный проезд 19 стр 1 (м. Савёловкая)
Требования:
- имеете управленческий опыт в крупных компаниях на аналогичных должностях от 3-х лет;
- умеете обеспечивать достоверность финансового учета товарных запасов и потерь всей компании, контролировать корректность отражения операций в учетных системах и P&L;
- понимаете, как выявить причины возникновения потерь, провести факторный анализ отклонений и спрогнозировать финансовые риски;
- умеете контролировать корректность учета товарных запасов и операций на всех этапах цепочки, обеспечивая достоверность финансовых данных.
mokh_ap@magnit.ru Анастасия | 406 |
| 9 | 🪙 ФИНСОЮЗ в ТГ https://t.me/top_fins
🪙 ФИНСОЮЗ в МАКС
ГЛАВНЫЙ БУХГАЛТЕР в добывающий холдинг
#москва
Москва, офис, график 5/2. Полностью «белый» доход, уровень обсуждается индивидуально.
Предусмотрена релокационная компенсация для кандидатов из других регионов.
Ждем в команду профессионала с опытом работы Главным бухгалтером или заместителем от 5 лет строго в добывающем секторе (горнодобывающая промышленность, рудная или нефтяная добыча). Обязателен аналогичный опыт работы в данной сфере за последние 1–2 года.
zudinav@gp-solutions.ru | 397 |
| 10 | 🪙 ФИНСОЮЗ в ТГ https://t.me/top_fins
🪙 ФИНСОЮЗ в МАКС
ГЛАВНЫЙ БУХГАЛТЕР в ед.числе
#москва
ЗАДАЧИ:
Ведение группы компаний: ИП и ООО (на ОСНО)
ВЭД, импорт, e-com
работа с Честным знаком;
УПД и ЭДО;
1С (на этапе внедрения)
ведение всех участков Бух. учета и налогового учета в единственном лице; ( в т.ч. зарплатный проект -до 20 чел)
закрытие месяца, квартала, года;
подготовка бухг. баланса;
сдача бухгалтерской, налоговой и статистической отчетности;
ВСЕ коммуникации с ФНС, ответы на требования;
работа с банками и валютным контролем;
учет импортных операций, себестоимость товара.
solovyeva@1ceo.su
TГ @Anna_DJ4U
Макс +79777267631 | 352 |
| 11 | 🪙 ФИНСОЮЗ в ТГ https://t.me/top_fins
🪙 ФИНСОЮЗ в МАКС
РУКОВОДИТЕЛЬ СЛУЖБЫ КОММЕРЧЕСКОЙ АНАЛИТИКИ
#СПб
Что предстоит:
· Анализировать продажи, ассортимент и эффективность каналов
· Строить систему сбора данных (внутренние источники + API)
· Автоматизировать отчётность и внедрять BI-инструменты
· Участвовать в проектах по автоматизации (в связке с 1С)
· Управлять командой из 5 человек (data-инженеры, BI- и data-аналитики)
Требования:
· Высшее техническое/финансовое образование
· Опыт руководства в коммерческой аналитике/BI от 3 лет
· Понимание применения ИИ для работы с данными
Будет плюсом:
· Опыт аналитики продаж на маркетплейсах (WB, Ozon)
· Знание ETL-инструментов (Airflow) и архитектуры DWH
maria.mikhaylova@humansearch.ru | 428 |
| 12 | ✅ ССЫЛКА НА сегодняшний ЭФИР в ZOOM в 08.30 мск
ЗДЕСЬ - В КАНАЛЕ ЭФИРЫ с ОЛЬГОЙ ПОЛДНЕР
✅ ВСТУПЛЕНИЕ только после одобрения заявки
✅ ТГ КАНАЛ СО ВСЕМИ ЭФИРАМИ: "ОТВЕТЫ НА ВАШИ ВОПРОСЫ" + ЖИВЫЕ ЗАМЕТКИ НА РАЗНЫЕ ТЕМЫ
✅ МАКС: ЭФИРЫ ОТВЕТЫ НА ВОПРОСЫ
и 🙋🤷♀️👨🙋💁♀️👷♀️💁♀️🙆♂️💆, ЧТОБЫ СЛУШАТЬ ВСЕ В ОДНОМ МЕСТЕ
#Эфир #ЖиваяЗаметка | 439 |
| 13 |  Ищете работу, переделываете сто раз резюме, но отклики не дают нужного результата? Возможно, дело не в резюме.
Часто слышу от своих клиентов следующий вопрос: "Ольга, я откликаюсь в разных каналах, а результата, как хочу, нет. Что не так?"
Каждый канал поиска работы живет по своим правилам. То, что работает на одной площадке, может вообще не сработать на другой.
Разберем это на 3 конкретных примерах:
1. HeadHunter. Примерно год назад здесь появились ИИ фильтры и ИИ помощники, которые облегчают рекрутеру жизнь, когда на вакансию приходит несколько сотен, а то и пара тысяч откликов.
Если раньше резюме кандидата могло долго висеть не просмотренным, то сейчас ответ на него может прилететь за 5 секунд — даже ночью. Просто это автоматическая реакция не человека, а ИИ помощника.
При этом HeadHunter остаётся самым крупным сайтом с вакансиями в России, рекрутёры пользуются им годами и не перестанут это делать, а значит, важно понимать, как откликаться именно в этих новых условиях.
Есть маленький, но рабочий приём для этой площадки:
Работодатель не всегда обязательно просит приложить сопроводительное письмо. Но если вы всё равно прикладываете его к отклику, даже когда не просили, — алгоритмы HeadHunter засчитывают это как более высокую активность на платформе.
А чем активнее вы себя ведёте - регулярно заходите, общаетесь с рекрутёрами, пишете сопроводительные, тем выше поднимается ваш профиль в выдаче, и тем больше шансов, что вас заметят.
2. Рекрутинговое агентство. Такие агентства закрывают вакансии за деньги работодателя — для кандидата это бесплатно.
И работа агентства - это конвейер: у рекрутера параллельно в работе несколько вакансий от разных компаний - клиентов. И закрыли одну вакансию, — пришла другая.
Поэтому если вас рассматривали на какую - то позицию и выбрали другого финального кандидата — это не конец. Агентство может вернуться к вам через месяц-два-три с другой вакансией, если вы остались у них на связи как интересный кандидат.
Отказ по какой - то вакансии - не значит отказ вообще — с агентством важно "подружиться", а не воспринимать отказ как окончание переговоров.
3. Пул интересных для вас компаний. Например, в нем могут быть компании вашей отрасли, конкуренты вашего бизнеса, отраслевые лидеры и те, чья культура вам близка.
Специфика в том, что желаемая вами позиция не всегда свободна. Чтобы вы "сели на стул", этот стул должен быть "свободен". Поэтому этот канал менее емкий по количеству офферов.
Но если вы успели лично познакомиться с HR-ами заранее и попасть во внешний кадровый резерв компании, то появляется более высокая вероятность того, что к вам обратятся еще до того, как вакансия появится где-то ещё.
Даже на этих 3 примерах видно:
- у каналов есть что-то общее: например, в каждом мы презентуем себя как кандидата — резюме, портфолио, сопроводительные письма
- но у каждого также есть свои особенности
Действовать одинаково в каждом канале — к сожалению, не работает.
И в 2026, а тем более в 2027 году будет важно, насколько правильно вы работаете с каналами поиска работы.
Рынок труда сейчас - это рынок работодателя, конкуренция среди руководителей продолжает расти.
И чем больше каналов вы умеете использовать грамотно, тем выше шансы найти работу быстрее, а не растягивать поиск на долгие месяцы.
Как раз об этом мы подробно поговорим на мастер-классе 09 сентября: где разберем не 3, а все основные каналы поиска, которые подходят руководителю - с их "правилами игры".
Обратите пож-ста внимание: до 07 сентября стоимость МК - 12900 ₽, 08 сент. она вырастет до 14900 ₽
Регистрация на мастер-класс — в личные сообщения:
— в ТГ https://t.me/olgapoldner
— в МАКС +7-921-406-74-48 или по ССЫЛКЕ
Подробнее о мастер-классе, развернутая программа и подарки для участников в этом посте
#ПГПК | 441 |
| 14 | 🪙 ФИНСОЮЗ в ТГ https://t.me/top_fins
🪙 ФИНСОЮЗ в МАКС
ГЛАВНЫЙ БУХГАЛТЕР в крупный международный холдинг, зарегистрированный в Международном финансовом центре «Астана» (МФЦА)
#казахстан
Требования:
- опыт работы главным бухгалтером;
- знание налогового законодательства РК и МСФО;
- владение английским языком.
Место работы: г. Астана.
WhatsApp: +7747 788 8121 | 585 |
| 15 | 🪙 ФИНСОЮЗ в ТГ https://t.me/top_fins
🪙 ФИНСОЮЗ в МАКС
CHIEF FINANCIAL OFFICER (CFO)
#ОАЭ
Ищем CFO / Finance Director в группу компаний в Дубае (салон эксклюзивных спортивных и luxury-автомобилей, автомобильный сервис/гараж, электронная платформа).
Требования:
• 5+ лет на позиции CFO / Finance Director / Head of Finance
• Практический опыт работы в Дубае / ОАЭ от 5 лет
• Опыт работы с разными международными рынками и юрисдикциями
• Опыт управления финансами группы компаний / нескольких юрлиц
• UAE Corporate Tax, VAT, IFRS, аудит, управленческая и консолидированная отчетность
• P&L, Cash Flow, Balance Sheet, budgeting, forecasting, financial modelling
• Опыт построения и автоматизации финансовой системы и внутреннего контроля
• Опыт взаимодействия с банками, аудиторами и налоговыми консультантами
• ACCA / CPA / CIMA / CFA или другая международная сертификация — важное преимущество
• Профессиональный английский; русский — преимущество
Cv@jobforarabists.ru | 557 |
| 16 | 🪙 ФИНСОЮЗ в ТГ https://t.me/top_fins
🪙 ФИНСОЮЗ в МАКС
РУКОВОДИТЕЛЬ НАПРАВЛЕНИЯ БУХГАЛТЕРИИ И ДОКУМЕНТООБОРОТА в команду Versus
#СПб
Обязанности:
Ведение блока заработных плат (расчет начислений, удержаний, формирование отчетности, учет профессиональных вычетов)
Контроль за ведением учета на всех участках
Формирование и сдача отчетности в контролирующие органы, прохождение налоговых проверок
Руководство отделом бухгалтерии и делопроизводителем. Всего 4 человека в подчинении
Консультирование коллег из смежных отделов по вопросам налогового, бухгалтерского учета и документооборота
Требования:
Опыт работы на руководящей позиции;
Опыт работы на всех участках работы бухгалтерии/комплексного сопровождения бизнеса, уверенные представления и опыт ведения документооборота;
Уверенные знания налогового законодательства, правил ведения бухгалтерского и налогового учетов;
Опыт работы с договорами в у.е. и валюте, понимание порядка зачета авансов и формирования курсовых разниц, знание ПБУ 3/2006
Дарья hr@versus.legal
ТГ @hr_versus | 499 |
| 17 | 🪙 ФИНСОЮЗ в ТГ https://t.me/top_fins
🪙 ФИНСОЮЗ в МАКС
ДИРЕКТОР ПО ЭКОНОМИКЕ И ФИНАНСАМ / Крупная производственная компания с государственным участием, работающая в стратегической отрасли
#москва
Задачи
- Формирование и реализация финансовой стратегии; обеспечение финансовой устойчивости.
- Бюджетирование и контроль исполнения OPEX/CAPEX.
- Управление казначейством: ликвидность, кредитные инструменты.
- Организация налогового планирования, внутр. контроля и учётных политик.
- Руководство командой финансового блока; взаимодействие с госорганами, аудиторами и банками.
Требования
- Опыт руководящих финансовых ролей в производстве или в госкомпании — 5+ лет.
- Знание бюджетирования, казначейства, налогового и регуляторного права РФ.
- Навыки управления командами и внедрения финансовых KPI.
Условия
- Зарплата по договорённости, fix от 700 000 руб.
- Работа в головном офисе в Москве.
t.pupsheva@recryter.ru с темой «Директор по экономике и финансам — Мск» | 477 |
| 18 | 🪙 ФИНСОЮЗ в ТГ https://t.me/top_fins
🪙 ФИНСОЮЗ в МАКС
НАЧАЛЬНИК ФИНАНСОВО-ЭКОНОМИЧЕСКОГО ОТДЕЛА (АНАЛИТИК)
#москва
Москва, м. Варшавская / Офис в Москве (рядом с метро).
Задачи
- Проверка и анализ результата БДР, формирование прогнозного бюджета БДР и ДДС, формирование управленческого баланса в 1С УПП.
- Актуализация отражения дебиторской, кредиторской задолженности и запасов в управленческом учете.
- Контроль ликвидности в разрезе юридических лиц Группы, формирование платёжного календаря, контроль обоснованности платежей.
- Контроль корректности отражения ДЗ, КЗ и запасов; управление рабочим капиталом (оборачиваемость).
- Формирование и анализ управленческой отчетности (до 5-го числа следующего месяца), анализ ФОТ, коммерческих расходов, себестоимости, цен и маржинальности.
Требования
- Опыт работы от 3 лет в финансово-экономическом блоке производственной компании.
- Практика бюджетирования и управленческой отчетности по группе из нескольких юридических лиц, включая консолидацию и элиминацию внутригрупповых оборотов.
- Построение финансовых моделей инвестиционных проектов с расчетом NPV / IRR / срока окупаемости.
- 1С:ERP / 1С:УПП - уверенный пользователь, понимание логики учета затрат и производственных документов.
- Опыт применения инструментов ИИ в рабочих задачах (ChatGPT / прогнозные модели).
ТГ @AlexLyzik | 464 |
| 19 | 🪙 ФИНСОЮЗ в ТГ https://t.me/top_fins
🪙 ФИНСОЮЗ в МАКС
ЗАМЕСТИТЕЛЬ НАЧАЛЬНИКА ОТДЕЛА РЕГУЛИРОВАНИЯ ЦЕН НА ЛЕКАРСТВЕННЫЕ ПРЕПАРАТЫ И РАЗВИТИЯ ЛЕКАРСТВЕННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ Управления контроля здравоохранения ФАС России
#москва
Обязанности:
- Подготовка и рассмотрение предложений и проектов нормативных правовых актов в области государственного регулирования цен на жизненно необходимые и важнейшие лекарственные препараты (ЖНВЛП);
- Рассмотрение заявлений и обращений юридических и физических лиц, обращения (запросы) органов власти, депутатов Государственной Думы Российской Федерации в пределах компетенции отдела;
- Проведение экономического анализа предельных отпускных цен производителей на жизненно необходимые и важнейшие лекарственные препараты (ЖНВЛП), подготовка проектов решений о согласовании или об отказе в согласовании предельных отпускных цен производителей на ЖНВЛП;
- Подготовка иной аналитической информации, связанной с ценообразованием на лекарственные препараты и медицинские изделия.
Требования:
- Навыки ведения деловой переписки
- Желателен опыт работы (особенно на государственной службе)
moskalenko@fas.gov.ru | 433 |
| 20 | 🪙 ФИНСОЮЗ в ТГ https://t.me/top_fins
🪙 ФИНСОЮЗ в МАКС
ЗАМЕСТИТЕЛЬ НАЧАЛЬНИКА ОТДЕЛА в Департамент экономической политики Минобрнауки России
#москва
Требования:
- опыт ГС или в планово-экономическом блоке образовательной организации высшего образования или научного учреждения как преимущество
- знание основ финансово-хозяйственной деятельности бюджетного (автономного) учреждения
Функционал:
- ведение проектов отдела
- разработка НПА, подготовка докладов об исполнении поручений
- работа в ГИИС ЭБ
- организация совещаний/форумов
- оказание методической поддержки по вопросам финансово-хозяйственной деятельности
shornikovaaa@minobrnauki.gov.ru | 437 |
