اکنون در دسترس! پژوهش تلگرام ۲۰۲۵ — مهمترین بینشهای سال 
Пиарщик с Винчиком
رفتن به کانال در Telegram
Все вопросы можно задавать на @prwithwinebot, даже если вы хотите поболтать с кем-то из Vinci
نمایش بیشتر6 495
مشترکین
-1024 ساعت
+87 روز
+630 روز
در حال بارگیری داده...
کانالهای مشابه
ابر برچسبها
اشارات ورودی و خروجی
---
---
---
---
---
---
جذب مشترکین
ژوئن '26
ژوئن '26
+62
در 14 کانالها
مه '26
+72
در 6 کانالها
Get PRO
آوریل '26
+140
در 7 کانالها
Get PRO
مارس '26
+95
در 5 کانالها
Get PRO
فوریه '26
+141
در 15 کانالها
Get PRO
ژانویه '26
+107
در 4 کانالها
Get PRO
دسامبر '25
+125
در 22 کانالها
Get PRO
نوامبر '25
+637
در 20 کانالها
Get PRO
اکتبر '25
+116
در 29 کانالها
Get PRO
سپتامبر '25
+115
در 28 کانالها
Get PRO
اوت '25
+308
در 12 کانالها
Get PRO
ژوئیه '25
+158
در 25 کانالها
Get PRO
ژوئن '25
+201
در 35 کانالها
Get PRO
مه '25
+171
در 17 کانالها
Get PRO
آوریل '25
+162
در 24 کانالها
Get PRO
مارس '25
+133
در 19 کانالها
Get PRO
فوریه '25
+189
در 20 کانالها
Get PRO
ژانویه '25
+121
در 14 کانالها
Get PRO
دسامبر '24
+104
در 17 کانالها
Get PRO
نوامبر '24
+289
در 39 کانالها
Get PRO
اکتبر '24
+175
در 19 کانالها
Get PRO
سپتامبر '24
+226
در 41 کانالها
Get PRO
اوت '24
+205
در 33 کانالها
Get PRO
ژوئیه '24
+174
در 13 کانالها
Get PRO
ژوئن '24
+137
در 22 کانالها
Get PRO
مه '24
+246
در 15 کانالها
Get PRO
آوریل '24
+244
در 16 کانالها
Get PRO
مارس '24
+192
در 10 کانالها
Get PRO
فوریه '24
+242
در 14 کانالها
Get PRO
ژانویه '24
+176
در 8 کانالها
Get PRO
دسامبر '23
+224
در 15 کانالها
Get PRO
نوامبر '23
+336
در 15 کانالها
Get PRO
اکتبر '23
+260
در 3 کانالها
Get PRO
سپتامبر '23
+170
در 0 کانالها
Get PRO
اوت '23
+107
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئیه '23
+119
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئن '23
+105
در 0 کانالها
Get PRO
مه '23
+105
در 0 کانالها
Get PRO
آوریل '23
+151
در 0 کانالها
Get PRO
مارس '23
+119
در 0 کانالها
Get PRO
فوریه '23
+155
در 0 کانالها
Get PRO
ژانویه '23
+140
در 0 کانالها
Get PRO
دسامبر '22
+105
در 0 کانالها
Get PRO
نوامبر '22
+58
در 0 کانالها
Get PRO
اکتبر '22
+103
در 0 کانالها
Get PRO
سپتامبر '22
+225
در 0 کانالها
Get PRO
اوت '22
+190
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئیه '22
+173
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئن '22
+158
در 0 کانالها
Get PRO
مه '22
+86
در 0 کانالها
Get PRO
آوریل '22
+679
در 0 کانالها
Get PRO
مارس '22
+158
در 0 کانالها
Get PRO
فوریه '22
+252
در 0 کانالها
Get PRO
ژانویه '22
+51
در 0 کانالها
Get PRO
دسامبر '21
+45
در 0 کانالها
Get PRO
نوامبر '21
+45
در 0 کانالها
Get PRO
اکتبر '21
+53
در 0 کانالها
Get PRO
سپتامبر '21
+82
در 0 کانالها
Get PRO
اوت '21
+35
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئیه '21
+101
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئن '21
+36
در 0 کانالها
Get PRO
مه '21
+34
در 0 کانالها
Get PRO
آوریل '21
+110
در 0 کانالها
Get PRO
مارس '21
+83
در 0 کانالها
Get PRO
فوریه '21
+66
در 0 کانالها
Get PRO
ژانویه '21
+85
در 0 کانالها
Get PRO
دسامبر '20
+2 180
در 0 کانالها
| تاریخ | رشد مشترکین | اشارات | کانالها | |
| 16 ژوئن | +1 | |||
| 15 ژوئن | 0 | |||
| 14 ژوئن | 0 | |||
| 13 ژوئن | +4 | |||
| 12 ژوئن | +2 | |||
| 11 ژوئن | +1 | |||
| 10 ژوئن | +8 | |||
| 09 ژوئن | +20 | |||
| 08 ژوئن | +2 | |||
| 07 ژوئن | +1 | |||
| 06 ژوئن | +1 | |||
| 05 ژوئن | +3 | |||
| 04 ژوئن | +6 | |||
| 03 ژوئن | +4 | |||
| 02 ژوئن | +5 | |||
| 01 ژوئن | +4 |
پستهای کانال
Как вырастить настоящего пиарщика? 🤡
Конечно же, с помощью мультиков.
🔘«Корпорация монстров» — по сути, это история про корпоративный имидж, кризисный менеджмент и смену стратегии компании.
🔘«Мегамозг» — создание образа героя и злодея, работа с восприятием публики.
🔘«Суперсемейка» — супергерои вынуждены бороться с последствиями плохого общественного мнения и медийного кризиса.
🔘«Зверополис» — отличный пример того, как СМИ и публичные заявления влияют на общественные настроения.
🔘«Рататуй» — про репутацию бренда ресторана, отзывы критиков и влияние одного медийного лица на успех бизнеса.
🔘«Тачки 3» — здесь много про личный бренд, работу со спонсорами и сохранение популярности.
🔘«Конь БоДжек» — не детский мультик, но едва ли не лучший мультфильм про пиар, кризисные коммуникации, «культуру отмены» и управление репутацией.
Присылайте «литературу на лето» своим стажерам и джунам 💗
А какие мультики для будущих пиарщиков посоветуете вы?
| 2 | Дорогие, придержите сентябрьские посевы | 272 |
| 3 |  С днем России! 🇷🇺
12 июня это отличный повод вспомнить о том, как много нас объединяет. Мы все разные, но именно в этом многообразии кроется наша настоящая сила.
От лица всей команды Vinci Agency поздравляем вас с праздником. Желаем, чтобы в жизни было больше тепла, взаимного доверия и простых, но таких важных поводов гордиться своей страной! | 365 |
| 4 |  +2🥰 OnlyFans для фермеров: тракторы вместо эротики
Джереми Кларксон, известный своим буйным нравом еще со времен Top Gear, запустил платформу OnlyFarmers — своеобразный ответ популярному сервису для взрослых. Только вместо пикантных фото теперь там красуются тракторы и бескрайние поля.
Сервис стал окном в реальную жизнь британской глубинки. Фермеры делятся буднями, хвастаются урожаем и продвигают свои сельхозугодья. А подписчики могут записаться на дегустации, мастер-классы или даже забронировать ночевку прямо в деревне.
Ждем OnlyFarmers в России 🥺 | 365 |
| 5 |  😢 Футболистов и чиновников назвали самыми переоцененными профессиями
Исследование SuperJob показало, что большинство россиян уверены: некоторые специалисты получают незаслуженно много. У мужчин в «хит-парад» нелюбимчиков попали депутаты и топ-менеджеры, у женщин — футболисты и блогеры.
Топ-10 самых переоцененных профессий по версии граждан:
▪️Депутаты и политики — 19%
▪️Директора и руководители — 9%
▪️Программисты (IT-специалисты) — 8%
▪️Государственные служащие — 8%
▪️Менеджеры — 6%
▪️Футболисты — 5%
▪️Риелторы — 3%
▪️Курьеры — 3%
▪️Блогеры — 2%
▪️Артисты — 2%
Интересно, что взгляды на «нечестную» зарплату сильно зависят от пола. Например, женщины чаще обращали внимание на высокие заработки футболистов (6% против 3% среди мужчин) и блогеров (3% против 1%), а также чаще соглашались с тем, что любая работа заслуживает достойного вознаграждения.
А вот мужчины больше внимания уделили чиновникам (13% против 5% среди женщин), депутатам (23% против 17%), менеджерам (9% против 4%) и руководителям (11% против 7%).
А пиарщиков никто не вспомнил. Не знаем, хорошо это или плохо… | 315 |
| 6 | Пока вы ищете рабочий VPN, правки уже ушли по факсу 📠 | 351 |
| 7 |  Иногда корпоративному миру не хватает щепотки искренности 🤌 | 382 |
| 8 | 🥰 Имиджевая реклама и отзывы — главные инструменты по поддержанию доверия зумеров
Согласно данным исследования «Индекс делового климата», имиджевая реклама и пользовательский контент с отзывами одинаково влияют на зумеров (каждый из них набрал по 23%). Традиционные авторитеты по-прежнему важны, но больше не единственные инструменты для построения доверия.
Для 26% зумеров классические программы лояльности с накоплением баллов не работают, но зато отлично заходят мгновенные игровые механики и эмоциональные награды.
🟣Иксы (40-55 лет) — самые чувствительные к цене и лояльные к «проверенным годами» брендам.
🟡Миллениалы (25–40 лет) меньше смотрят на скидки, но готовы платить за тренды.
🔴Зумеры (до 25 лет) ищут либо максимальную выгоду, либо уникальный «вау-эффект». | 415 |
| 9 |  Сммщики: платят большие деньги за обучение, чтобы понять алгоритмы соцсетей, набрать просмотры и зацепить внимание аудитории.
Тем временем алгоритмы: | 400 |
| 10 | 🧐 Ученые доказали, что ваше усталость может быть самовнушением
Вы думаете, что устали на работе? Ученые считают, что мы сами себе это выдумали 🤡. Исследователи провели эксперимент: усадили добровольцев на велотренажеры и предложили крутить педали до изнеможения, попросив продержаться час.
Участникам показывали часы, но время на циферблате специально подгоняли или замедляли. Парадокс в том, что участники «выдыхались» ровно в тот момент, когда видели на таймере заветную финишную черту. Им было все равно на реальные физические показатели, ведь мозг уже принял решение об усталости.
Наш предел, возможно, это иллюзия, которую мы подпитываем ожиданиями конца рабочего дня!
Секрет продуктивности прост: перевести часы назад и убедить себя, что обед еще не закончился... | 467 |
| 11 |  +4😐 Хамство вместо креатива: Vizit уволил SMM-щика, который предложил «дать в ротик» девушке в рабочей переписке
Бренд презервативов Vizit, известный своим дерзким маркетингом, оказался в центре скандала в соцсетях. Девушка по имени Майя предложила компании сотрудничество, но в ответ получила совсем не деловое предложение. SMM-специалист предложил девушке «дать в ротик». В ответ на возмущение Майи сотрудник лишь посмеялся и посоветовал ей не обижаться на «бренд презиков».
Когда скриншоты переписки улетели в стратосферу в соцсетях, руководство компании оперативно связалось с девушкой и, помимо извинений за поступок бывшего сотрудника, предложил девушке защиту от ЗППП в качестве своеобразной компенсации, а также прислать «ништяки».
Позже компания вышла с официальными извинениями, назвав общение сотрудника хамским.
«Мы не стремимся всем угодить, но здесь очевидно перешли все дозволенные границы. С человеком, написавшим это от имени бренда, мы прекратили сотрудничество, и несколько раз извинились перед девушкой» — ответили в Vizit.
Яркий пример того, как неудачная коммуникация в соцсетях может перерасти в полноценный репутационный кризис для бренда. | 2 195 |
| 12 |  А вы думали, для чего придуманы «правки»? | 513 |
| 13 | 🤪 Каждая седьмая компания в России готовится к массовым сокращениям
По данным исследования Teachbase, с такими масштабными сокращениями страна не сталкивалась с 2020 года. Сейчас, на фоне исторического минимума безработицы в 2,3%, компании вынуждены оптимизировать штат, чтобы удержаться на плаву.
Под «нож» попадают эйчары, офисные сотрудники среднего звена и высокооплачиваемые «середняки». При этом промышленность, строительство и ЖКХ продолжают испытывать кадровый голод, отчаянно нуждаясь в инженерах, квалифицированных рабочих и курьерах.
По прогнозам аналитиков, в зоне особого риска оказались молодые кадры без опыта и сотрудники старше 45 лет, не успевшие адаптироваться к новым реалиям рынка. Самым устойчивым поколением на данный момент эксперты называют миллениалов. | 495 |
| 14 | 😏Сотрудники травят начальников: более 70% руководителей столкнулись с буллингом на рабочем месте
Австралийские исследователи опросили сотни руководителей от среднего звена до CEO. Результаты показали, что 71% респондентов лично столкнулись с буллингом снизу, а 75% отмечают, что травля распространяется со скоростью эпидемии.
Причины для такой агрессии самые разные: от мести за непопулярные решения и интенсификацию труда до банальной зависти к молодым назначенцам.
В России конфликт часто принимает скрытые формы: «саботаж» задач, «затягивание» сроков или информационная блокада, поделились эксперты в интервью с РБК. Руководитель остается один на один с тревогой, рискуя прослыть слабым, если признается в проблеме.
Нередко сами боссы провоцируют коллектив, пытаясь играть роль «мудрого родителя» или допуская управленческие ошибки. Как отмечает Андрей Шапенко, профессор бизнес-практики школы управления «Сколково»:
«Иногда буллинг снизу — зеркало. Оно показывает не только агрессию подчиненных, но и что-то в самом лидере, что эту агрессию разбудило. Нужно спросить себя: что изменить в своем поведении, чтобы это прекратилось?»
Руководители, а вы сталкивались с буллингом со стороны подчиненных? | 465 |
| 15 | 👨💻 Техностресс: почему удаленка в 2026 требует строгих правил
Корпоративные психологи доверительно сообщают, что удаленная работа сегодня — это обоюдоострый меч: более 70% исследований фиксируют риски для психики (выгорание, изоляция) и лишь 20% — чистый плюс. Оказывается, для счастья в цифровой среде важно не столько место работы, сколько умение вовремя «отключаться» от него.
Но главная причина — техностресс, при этом адаптация к нему зависит от опыта. Если специалисты среднего звена успешно совмещают карьеру и семью, то молодые сотрудники (Gen Z) чаще выгорают из-за одиночества и нехватки наставничества.
В диссертации Рикарды Шефер «Цифровые инновации для устойчивого развития» (2025) выделены три главных цифровых триггера выгорания:
🔘 техно-перегрузка — бесконечный поток уведомлений,
🔘техно-вторжение — постоянная онлайн-доступность, стирающая границы дома;
🔘 техно-сложность — стресс от частых обновлений софта, ломающих привычные рабочие процессы.
🤩Что же делать cо всеми этими технопроблемами?
Для защиты психики ученые предлагают внедрять жесткие цифровые барьеры. Среди эффективных мер: автоматическая блокировка корпоративных пушей в нерабочее время («право на офлайн»), «дни без Zoom» и разделение каналов связи (мессенджеры — для срочного, почта — для базы).
При этом большим корпорациям больше подходят автоматические ИТ-ограничения, а малому и среднему бизнесу — прямые договоренности внутри команды.
Коллеги, все получили воскресного голубя с рассылкой? 🔫 | 429 |
| 16 |  +4💃 «Ты чё, ох*ел, пёс?» — точно ли искренность — лучший SMM?
Директор «Белевской пастилы» Дмитрий Белоконь стал звездой соцсетей, жестко (на самом деле не очень) ответив на критику продукта в комментариях. На видео, где пастилу назвали «х*йней», он аккуратно парировал фразой: «Ты чё, ох*ел, пёс?», но как бы не от себя. После чего отметил, что у всех вкусы разные и призвал к уважению.
Комментарий улетел далеко за облака, собрав несколько тысяч уважительных лайков. Пользователи оценили «ауру босса» — образ руководителя, который не прячется за скриптами и по-настоящему «горит» своим делом (или пастилой).
Однако любой профессиональный пиарщик сразу вам скажет — не вздумайте превращать этот кейс в универсальную инструкцию или SMM-методичку, так как перед нами чистой воды «ошибка выжившего». В управлении репутацией грань между восхищением от «трушности» компании и тотальным крахом бренда тоньше волоса: где одного сегодня превозносят за смелость и харизму, другого завтра за точно такую же фразу захейтят и дружно отменят в соцсетях. | 463 |
| 17 | 🎸 Apple оставила десятки миллионов россиян без «Макса»
Удаление мессенджера «Макс» из App Store без объяснения причин лишило доступа к сервису более 20 миллионов пользователей — об этом на ПМЭФ сообщил глава Минцифры Максут Шадаев.
По его словам, сейчас у приложения более 60 миллионов активных пользователей, причем около 30% из них предпочитают технику Apple. Несмотря на возникшие трудности, Шадаев сохраняет оптимизм и уверяет, что вопрос с возвращением мессенджера в магазин «обязательно решат». | 443 |
| 18 | 👩❤️👨 Ставка на многодетных: Александр Жаров изобрел идеальный социальный лифт
Глава «Газпром-Медиа Холдинг» на панельной сессии по демографии открыл главный секрет успешного топ-менеджмента: хотите сделать карьеру — срочно заводите много детей. А также призвал работодателей при прочих равных условиях выбирать многодетных сотрудников, а не холостяков. На минуточку, Жаров сам отец шестерых детей.
Логика главы ГПМХ весьма прикладная: многодетный работник уже познал огонь и воду, не боится кризисов и умеет упорядочивать любой хаос. «Поэтому призываю вас: хотите стать лидером — создайте большую семью, пройдите через это приятное испытание и достигните высот».
Вопрос о том, как рядовой менеджер будет совмещать стремительный карьерный взлет с воспитанием целой футбольной команды — пока остался открытым. Но «Газпром-Медиа» настроен решительно и собирается сделать многодетность модной и желанной через свой контент, предлагая вдохновляться сериалами вроде «СашаТаня» и «Букины». | 447 |
| 19 | 😐Шнуров снова в пролете: как ПМЭФ лишился главного фронтмена
ПМЭФ-2026 только стартовал, а светская программа уже трещит по швам. За 48 часов до начала форума организаторы отменили закрытые мероприятия, где хедлайнером должен был стать Сергей Шнуров. Похоже, лидер «Ленинграда» — нежеланный гость в родном Петербурге, даже когда речь идет о развлечении элитных гостей и контрактах на десятки миллионов рублей.
Камбэк лидера «Ленинграда» на петербургскую сцену должен был стать громким событием после долгой паузы. Его конфликт с местными властями тянется с начала 2022 года после песен с едкой критикой губернатора. С тех пор группа была в городе персоной нон грата, хотя спокойно собирала стадионы в Москве. Форум с его федеральным статусом и покровительством крупных структур, вероятно, показался ивент-менеджерам безопасной гаванью, но не тут-то было.
Первого июня гостям закрытых приемов стали приходить уведомления об отмене. Официальной причиной назвали благотворительность, однако инсайдеры намекают, что дело именно в шнуровском вопросе. По касательной задело и другие мероприятия: отменился концерт группы «Ария» в Таврическом дворце, а самому Шнурову, по слухам, запретили выступать даже на ресторанных площадках города. | 501 |
| 20 |  +2😀 Официальное лицо этого лета обнаружено: Бурунов и Канье Уэст подарили Рунету главный мем июня
Ситуативка, которую мы заслужили — Сергей Бурунов выложил искреннее rough-селфи со стамбульского концерта Канье Уэста, моментально превратившись в живой шаблон для мемов.
Бренды среагировали молниеносно и вовсю крутят свои шутки, мы тоже присоединились. | 545 |
