es
Feedback
dou_dnipro

dou_dnipro

Ir al canal en Telegram

Актуальна інформація про IT-події та вакансії Дніпра. Адмін: events@dou.ua Рекламу в Телеграмі не продаємо.

Mostrar más
1 515
Suscriptores
Sin datos24 horas
-17 días
-830 días
Archivo de publicaciones
Зарплати фахівців у DefTech — літо 2026 ● У червні 2026 року медіанна зарплата фахівців у DefTech загалом становить $2500. За
Зарплати фахівців у DefTech — літо 2026 ● У червні 2026 року медіанна зарплата фахівців у DefTech загалом становить $2500. Загалом це дещо нижче, ніж в ІТ, але також багато залежить від тайтлу. ● Найвищі медіанні зарплати у DefTech мають DevOps-фахівці, Hardware-інженери та продакт-менеджери. ● Медіанна зарплата інженера-конструктора в DefTech — $2550, інженера БпЛА — $1500. ● Зарплати розробників у DefTech залишаються дещо нижчими (на 9%), ніж у розробників в ІТ загалом. Результати літньго зарплатного опитування щодо фахівців, які задіяні в DefTech 👉 https://dou.ua/goto/oSKO

28 липня — Відкрита зустріч «Психологи нового українського війська» Як психологу у війську вибудувати довіру, аби бійці бачили фахівця, який вислухає та підтримає? Якими навичками та інструментами має володіти військовий психолог? Запрошуємо на відкриті зустрічі з військовими психологами «Хартії», які поділяться власним досвідом роботи у бойових підрозділах. 👉 https://dou.ua/calendar/57887/?from=tg

Зарплати тестувальників зросли — літо 2026 ● За пів року значно збільшилися зарплати найбільш досвідчених Automation QA — з д
Зарплати тестувальників зросли — літо 2026 ● За пів року значно збільшилися зарплати найбільш досвідчених Automation QA — з досвідом 14 та більше років. ● QA-фахівці всіх рівнів, крім мідлів та джуніорів, мають вищий третій квартиль зарплат порівняно із груднем 2025-го. ● Значно зросли й зарплати QA, які працюють з JavaScript та SQL, а також лідів та сеньйорів, які пишуть на Python. ● Кожен третій QA-спеціаліст отримав підвищення зарплати за останні пів року, приблизно кожен другий — за останній рік. Результати літнього зарплатного опитування по тестувальниках 👉🏻 https://dou.ua/goto/7LC8

23 липня — Доветеринарна допомога. Лекція у Дніпрі про порядок дій, коли допомоги потребує тварина Запрошуємо власників домаш
23 липня — Доветеринарна допомога. Лекція у Дніпрі про порядок дій, коли допомоги потребує тварина Запрошуємо власників домашніх тварин, волонтерів і всіх, хто хоче бути готовим допомогти тваринам у невідкладних ситуаціях. 👉 https://dou.ua/calendar/57838/?from=tg

Що не рік, так в липні відбувається щось дивне. Вчора стало відомо, що Михайла Федорова знімуть з посади міністра оборони, че
Що не рік, так в липні відбувається щось дивне. Вчора стало відомо, що Михайла Федорова знімуть з посади міністра оборони, через що в багатьох містах України вже спалахнули мітинги. Хто вже домалював картонку й на місці — діліться фотографіями у коментарях. 👉 https://dou.ua/goto/4NAr

Зарплати українських розробників — літо 2026 ● Загалом зарплати розробників залишаються стабільними. ● Серед тих розробників,
Зарплати українських розробників — літо 2026 ● Загалом зарплати розробників залишаються стабільними. ● Серед тих розробників, кому зарплату не переглядали понад рік, медіанна зарплата дещо вища за загальний рівень. ● Високваліфіковані Python-розробники стали заробляти більше, ніж у грудні 2025-го. ● Частка мідлів та джуніорів знизилася за пів року. Перші результати літнього зарплатного опитування DOU: https://dou.ua/goto/WBuK

Приватна ППО — як її запустити і чи отримають працівники бронювання https://dou.ua/goto/o9pS Один із варіантів, як бізнес мож
Приватна ППО — як її запустити і чи отримають працівники бронювання https://dou.ua/goto/o9pS Один із варіантів, як бізнес може захистити свої активи — приватна ППО. Але як це має працювати? Хто дає дозвіл, хто натискає кнопку, скільки людей потрібно і чи справді це ефективно? DOU розібрався, що стоїть за ідеєю приватної ППО і які аргументи за і проти.

7 липня — Майстер-клас із самозахисту у Дніпрі Хартія-Хаб у Дніпрі та центр бойових мистецтв «Satori» запрошують на майстер-клас із самозахисту, де ви отримаєте базові знання й практичні навички. 👉 https://dou.ua/calendar/57759/?from=tg

11 липня — PRO Молодь: Лабораторія лідерства Збираємо молодих людей, які хочуть розвиватися, впливати на життя своїх громад т
11 липня — PRO Молодь: Лабораторія лідерства Збираємо молодих людей, які хочуть розвиватися, впливати на життя своїх громад та знаходити однодумців. Приєднутеся! 👉 https://dou.ua/calendar/57747/?from=tg

Історія учениці з Дніпра, яка виграла золото на Європейській дівочій олімпіаді з інформатики і стипендію в Кембриджі 👉 https
Історія учениці з Дніпра, яка виграла золото на Європейській дівочій олімпіаді з інформатики і стипендію в Кембриджі 👉 https://dou.ua/goto/mlKv Дар’я Перекопська — учениця з Дніпра, яка виборола золото на Європейській дівочій олімпіаді з інформатики й отримала відзнаку Президента України. Дар’я розповіла DOU про підготовку до змагань, найскладніші моменти, стереотипи про дівчат-олімпіадниць і вступ до Кембриджу.

Соцпакет не замінює зарплату: які бенефіти мають айтівці та що вони цінують найбільше ● Приблизно 40% айтівців не мають оплач
Соцпакет не замінює зарплату: які бенефіти мають айтівці та що вони цінують найбільше ● Приблизно 40% айтівців не мають оплачуваних лікарняних. ● Половина айтівців задоволені своїм соцпакетом. ● Що більше бенефітів має фахівець, то вищою є його медіанна зарплата. ● Найкраща комбінація соцпакету та зарплати — в аутстафінгових та продуктових компаніях. ● Великі компанії пропонують як вищу зарплату, так і ширший соцпакет. ● 69% айтівців обрали б більшу зарплату замість розширеного соцпакету. Велике дослідження бенефітів 👉🏻 https://dou.ua/goto/VoPl

3 липня — Подія «Прозоре поле бою. Як працюють технічні засоби розвідки» Ці події будуть корисними для всіх, хто цікавиться військовими технологіями та боротьбою технічних засобів на полі бою. 👉 https://dou.ua/calendar/57681/?from=tg

7 липня — Воркшоп «Як масштабувати продажі IT-компанії в ЄС та Великій Британії» На воркшопі поговоримо про інструменти пошуку клієнтів, побудову партнерств та роботу з державним і корпоративним сектором на міжнародних ринках. 👉 https://dou.ua/calendar/57678/?from=tg

27 червня — Як працює ППО «Хартії»: полювання на шахеди. Зустріч у Дніпрі Хочете дізнатися більше як влаштована ППО? Шукаєте
27 червня — Як працює ППО «Хартії»: полювання на шахеди. Зустріч у Дніпрі Хочете дізнатися більше як влаштована ППО? Шукаєте сучасний підрозділ для служби з людським ставленням? Запрошуємо на подію охочих дізнатися, як стати частиною системи протиповітряної оборони «Хартії», яка тримає небо над Слобожанщиною. 👉 https://dou.ua/calendar/57634/?from=tg

Зарплатне опитування DOU закривається за тиждень 12,5 тисяч айтівців уже зробили свій внесок. Ваша анкета ще може підсилити й
Зарплатне опитування DOU закривається за тиждень 12,5 тисяч айтівців уже зробили свій внесок. Ваша анкета ще може підсилити й уточнити статистику за вашою посадою. Тож не проходьте мимо й заповніть. Результати вже в липні. 👉 https://dou.ua/goto/7Sw1

23 червня — Практична сесія «Культурний код фінансового директора: від непорозуміння до довіри» На зустрічі поговоримо про те, як CFO будувати ефективну комунікацію в міжнародних командах і працювати з культурними відмінностями без зайвих непорозумінь. 👉 https://dou.ua/calendar/57564/?from=tg

17 червня — Хартія-Хаб Дніпро: 1 рік разом. Зустріч з нагоди Дня народження Хартія-Хабу Будемо раді бачити на події наших від
17 червня — Хартія-Хаб Дніпро: 1 рік разом. Зустріч з нагоди Дня народження Хартія-Хабу Будемо раді бачити на події наших відвідувачів, партнерів, волонтерів, захисників, родини військових, молодь, громадські організації та медіа, а також всіх, хто працює на нашу спільну мету – збереження та розбудову української державності і поділяє цінності нового українського війська. 👉 https://dou.ua/calendar/57542/?from=tg

11 червня — Перша психологічна допомога. Тренінг для цивільних у Дніпрі Хартія-Хаб запрошує у Дніпрі на практичний тренінг з
11 червня — Перша психологічна допомога. Тренінг для цивільних у Дніпрі Хартія-Хаб запрошує у Дніпрі на практичний тренінг з першої психологічної допомоги для цивільних, волонтерів та всіх, хто може опинитися поруч після прильотів і надзвичайних подій. 👉 https://dou.ua/calendar/57512/?from=tg

17% айтівців звільнили за рік: кого скорочували, хто лишається на бенчі і чи справді винен ШІ ● Частка звільнених дещо знизил
17% айтівців звільнили за рік: кого скорочували, хто лишається на бенчі і чи справді винен ШІ ● Частка звільнених дещо знизилася за рік: з 19% у 2025 році до 17% нині. ● Понад половина звільнених за кордоном — сеньйори. ● Вплив впровадження AI на звільнення фахівців вже є, але поки що обмежений. ● В Україні за останній рік стали частіше звільняти фахівців без попередження. Третя стаття з результатами опитування DOU при ринок праці. Дивимося, кого частіше звільняють і чому 👉🏻 https://dou.ua/goto/tQaL

Зарплатне опитування на DOU стартує! Долучайтеся до літньої хвилі опитування! Ми скоротили анкету — тепер на заповнення знадо
Зарплатне опитування на DOU стартує! Долучайтеся до літньої хвилі опитування! Ми скоротили анкету — тепер на заповнення знадобиться до 5 хв. Анкета для всіх айтівців — і в Україні, і за кордоном. Усіх спеціалізацій. Зробіть свій внесок у статистику по ринку 👉 https://dou.ua/goto/FcGK