en
Feedback
Saby HRM | управление персоналом

Saby HRM | управление персоналом

Open in Telegram

Рассказываем горящие новости для HR и кадровиков, обсуждаем законы и делимся опытом автоматизации бизнеса. Мы ВКонтакте vk.ru/saby_hrm Сайт: https://clck.ru/347AT5

Show more
3 981
Subscribers
-224 hours
-87 days
-3430 days
Attracting Subscribers
September '26
September '26
+6
in 1 channels
August '26
+21
in 2 channels
Get PRO
July '26
+28
in 2 channels
Get PRO
June '26
+31
in 2 channels
Get PRO
May '26
+32
in 1 channels
Get PRO
April '26
+27
in 1 channels
Get PRO
March '26
+44
in 1 channels
Get PRO
February '26
+245
in 2 channels
Get PRO
January '26
+47
in 14 channels
Get PRO
December '25
+129
in 2 channels
Get PRO
November '25
+153
in 1 channels
Get PRO
October '25
+637
in 4 channels
Get PRO
September '25
+45
in 2 channels
Get PRO
August '25
+79
in 1 channels
Get PRO
July '25
+60
in 1 channels
Get PRO
June '25
+19
in 2 channels
Get PRO
May '25
+63
in 2 channels
Get PRO
April '25
+60
in 1 channels
Get PRO
March '25
+526
in 1 channels
Get PRO
February '25
+215
in 0 channels
Get PRO
January '25
+1 094
in 1 channels
Get PRO
December '24
+653
in 0 channels
Get PRO
November '24
+105
in 0 channels
Get PRO
October '24
+119
in 0 channels
Get PRO
September '24
+694
in 0 channels
Get PRO
August '24
+60
in 0 channels
Get PRO
July '24
+48
in 0 channels
Get PRO
June '24
+70
in 0 channels
Get PRO
May '24
+52
in 1 channels
Get PRO
April '24
+147
in 3 channels
Get PRO
March '24
+212
in 1 channels
Get PRO
February '24
+132
in 1 channels
Get PRO
January '24
+193
in 0 channels
Get PRO
December '23
+150
in 1 channels
Get PRO
November '23
+609
in 1 channels
Date
Subscriber Growth
Mentions
Channels
07 September0
06 September0
05 September+1
04 September0
03 September+2
02 September+3
01 September0
Channel Posts
😍 Уже сегодня встречаемся на Персонал Экспо! Два дня будем говорить про HR, автоматизацию, КЭДО, подбор, корппортал, внутрен
😍 Уже сегодня встречаемся на Персонал Экспо! Два дня будем говорить про HR, автоматизацию, КЭДО, подбор, корппортал, внутренние коммуникации и другие наши продукты. ❤️ Ищите команду Saby на стенде № 331 — покажем наши решения в деле, ответим на вопросы и обсудим ваши HR-задачи.
🎁 И бонус для тех, кто читает нас в соцсетях. Подойдите к стенду и назовите кодовую фразу «Saby для HR» — получите специальный подарок.
Кто будет на форуме? Ставьте 🔥, а кто будет следить за нами онлайн — отмечайте ❤️ 📱 Saby для HR #Saby_HR_Жизнь

2
А еще все переработки, отгулы, отпуска и командировки будут учтены в вашем табеле! 😍 #Saby_HR_Юмор
А еще все переработки, отгулы, отпуска и командировки будут учтены в вашем табеле! 😍 #Saby_HR_Юмор
98
3
📆 Я календарь переверну... и увижу, что сегодня Глобальный день талантов Как мы могли упустить повод для радости? Именно вы+5
📆 Я календарь переверну... и увижу, что сегодня Глобальный день талантов Как мы могли упустить повод для радости? Именно вы каждый день находите таланты, замечаете потенциал и помогаете людям расти. Важные послания оставили в карточках. Главное — не забудьте открыть последнюю 🤭 #Saby_HR_Юмор
112
4
👀 Сентябрь уже наступил. А вы точно готовы ко всему? Вместе с началом учебного года вступили в силу изменения в трудовом зак
👀 Сентябрь уже наступил. А вы точно готовы ко всему? Вместе с началом учебного года вступили в силу изменения в трудовом законодательстве. Чтобы не сверяться с десятком источников и не гадать, все ли учли, мы собрали большой пак материалов для кадровых специалистов. 📮 Внутри — чек-лист по изменениям и другие материалы, с которыми можно быстро проверить себя и работу компании. 💭 Хотите его получить? Пишите в комментариях «Сентябрь» — отправим его в личные сообщения. 📱 Saby для HR #Saby_HR_Полезное
116
5
😱 Новый учебный год начался — а вместе с ним у родителей появился еще один список дел. Коллеги, занимайтесь важным и заботьт
😱 Новый учебный год начался — а вместе с ним у родителей появился еще один список дел. Коллеги, занимайтесь важным и заботьтесь о своих детях. А рабочую рутину Saby возьмет на себя! #Saby_HR_Юмор
120
6
🧐 Всегда ли автоматизация начинается с КЭДО? В компании «МЕГА» начали с корпоративного портала, а уже потом подключили КЭДО.+5
🧐 Всегда ли автоматизация начинается с КЭДО? В компании «МЕГА» начали с корпоративного портала, а уже потом подключили КЭДО. Такой подход помог сделать переход на новые HR-инструменты привычнее для сотрудников. ⭐️ В карточках — как выстраивали автоматизацию и что из этого опыта стоит взять на заметку. Больше о проекте, процессах и внедрении, как сэкономили 2,4 млн млн ₽ рассказали в полном кейсе. 🔗 Читать кейс 🚀 Автоматизировать вашу HR-систему с Saby 📱 Saby для HR #Saby_HR_Журнал
142
7
👀 Реально ли построить HR-экосистему за 90 дней? На «Персонал Экспо» разберем это на реальном кейсе KT&G Global Rus. Когда ш
👀 Реально ли построить HR-экосистему за 90 дней? На «Персонал Экспо» разберем это на реальном кейсе KT&G Global Rus. Когда штат компании вырос с 50 до 300+ сотрудников, HR-команда осталась прежней — всего 2 человека. Чтобы справиться с растущей нагрузкой, процессы начали объединять в единую HR-систему. 👤 Анна Маро, HR Operations Team Lead KT&G Global Rus, и Михаил Ефимов, руководитель направления Saby HRM, расскажут, что удалось изменить всего за 90 дней. ⭐️ На выступлении покажут: ⏺как устроена единая HR-система в KT&G ⏺как автоматизировали прием и ввод сотрудников в должность ⏺какие внутренние фишки добавили в анкету для приема ⏺как внедрили Warning Letters, которые невозможно пропустить 📮 7–8 сентября | «Персонал Экспо» Собираетесь на форум? Используйте промокод SABY331 и получите скидку 25% на участие. Промокод действует последний день. Успевайте активировать! 🎁 А для всех подписчиков на выставке приготовим специальный сюрприз. Приходите к нам и назовите фразу «Saby для HR», чтобы получить его. 📱 Saby для HR #Saby_HR_Жизнь
124
8
Иногда рекрутеру не хватает только одного — очень ценного совета 😂 #Saby_HR_Юмор
Иногда рекрутеру не хватает только одного — очень ценного совета 😂 #Saby_HR_Юмор
144
9
👀 Стоит ли бороться за кандидата? Сильный кандидат получил другой оффер. А у рекрутера есть выбор: попробовать его переубеди+5
👀 Стоит ли бороться за кандидата? Сильный кандидат получил другой оффер. А у рекрутера есть выбор: попробовать его переубедить или сосредоточиться на других соискателях. ⭐️ Как понять, стоит ли продолжать борьбу за кандидата — показываем в карточках. А в статье разбираем, как не потерять сильного специалиста на финальном этапе найма. 🔗 Читать статью 🚀 Подключить Подбор персонала от Saby 📱 Saby для HR #Saby_HR_Журнал
182
10
🏆 Встречаемся на «Персонал Экспо» 7–8 сентября будем на Всероссийском HR-форуме «Персонал Экспо» в Москве. Ищите Saby на сте+1
🏆 Встречаемся на «Персонал Экспо» 7–8 сентября будем на Всероссийском HR-форуме «Персонал Экспо» в Москве. Ищите Saby на стенде № 331. Покажем, как собрать основные процессы в одной системе: подбор сотрудников, учет времени и КЭДО, корппортал, внутренние коммуникации, мотивацию и другие инструменты для работы с командой. 🚀 А еще поделимся реальным кейсом построения HR-системы всего за 90 дней — подробности скоро. 🎁 Промокод SABY331 дает скидку 25% на участие в форуме. Он действует до 1 сентября. А для наших подписчиков приготовили кое-что еще. Приходите на стенд, назовите кодовую фразу «Saby для HR» и получите специальный подарок. Увидимся 7–8 сентября на «Персонал Экспо»! 📱 Saby для HR #Saby_HR_Жизнь
160
11
Помните ✨Ларисочку✨? Продолжаем наш сериал. Сегодня покажем, как проходит её типичный день. 💭 Признавайтесь, а каких кандида
Помните ✨Ларисочку✨? Продолжаем наш сериал. Сегодня покажем, как проходит её типичный день. 💭 Признавайтесь, а каких кандидатов узнали вы? #Saby_HR_Юмор
146
12
😈 Кажется, Excel что-то против вас задумал Одна неверная отметка в табеле может закончиться не только лишними правками. Ошиб+4
😈 Кажется, Excel что-то против вас задумал Одна неверная отметка в табеле может закончиться не только лишними правками. Ошибка способна повлиять на расчет зарплаты, учет переработок и даже привести к претензиям сотрудников или штрафам. 🔥 В карточках разобрали разные варианты ведения табеля, несколько частых ошибок и как отказаться от рутины заполнению. А в статье собрали подробную инструкцию по работе с табелем: какую форму выбрать, как правильно отмечать отпуска, больничные и командировки, исправлять ошибки и сколько хранить документы. Там же — примеры кодов и готовые шаблоны. 🔗 Читать статью 🚀 Подключить учет рабочего времени от Saby 📱 Saby для HR #Saby_HR_Журнал
199
13
Времена кадрового голода требуют смелых решений 😂 🔗 Чтобы больше ни за кем не бегать — подключайте Подбор персонала от Saby
Времена кадрового голода требуют смелых решений 😂 🔗 Чтобы больше ни за кем не бегать — подключайте Подбор персонала от Saby #Saby_HR_Юмор
197
14
⏺ Что делать HR, когда рабочих не хватает, а производство ждать не может? Об этом говорим в первом выпуске подкаста «Кадры ре
⏺ Что делать HR, когда рабочих не хватает, а производство ждать не может? Об этом говорим в первом выпуске подкаста «Кадры решают». Наша гостья — Елена Сахарцева, HRD завода ПСМ, где работают более 600 человек. Разбираем реальный HR на производстве: дефицит кадров, найм и адаптацию, зарплаты и KPI, контроль рабочего времени, мотивацию, карьерные треки и автоматизацию. 🔥 Первый выпуск уже вышел. Включайте — будет производственно полезно. 📱 Смотреть «Кадры решают» 🔗 Узнать больше о Saby HRM 📱 Saby для HR #Saby_HR_Подкасты
181
15
📮 ИИ не заменяет специалистов — он создает новых ML-инженеры обучают модели, нейрокреаторы создают контент, а ИИ-фасилитатор+4
📮 ИИ не заменяет специалистов — он создает новых ML-инженеры обучают модели, нейрокреаторы создают контент, а ИИ-фасилитаторы помогают внедрять технологии в работу компаний. Нейросети становятся рабочим инструментом, а вместе с ними появляются новые профессии в разных сферах. Собрали некоторые из них в карточках. А у вас уже появились специалисты по работе с ИИ? ❤️ — да, уже нанимаем 🔥 — пока присматриваемся 😎 — нет, справляемся сами 📱 Saby для HR #Saby_HR_Полезное
171
16
🎁 Как работает магазин подарков для сотрудников? В Saby можно создать собственную корпоративную валюту и начислять ее за достижение целей, высокие результаты, помощь коллегам или участие в жизни компании. Накопленные баллы сотрудники смогут потратить в корпоративном магазине — на мерч, сертификаты и другие подарки. Категории презентов вы также можете определить сами. 📮 В новом видео показываем, как настроить виртуальную валюту и магазин подарков и использовать их для мотивации команды. 📱 Смотрите, как это работает в Saby HRM 🔗 Попробовать Saby HRM #Saby_HR_Инструкции
148
17
😨 Уволился, не успев освоиться До трети новичков не остаются в компании дольше трех месяцев. И проблема не всегда в наёме. В+6
😨 Уволился, не успев освоиться До трети новичков не остаются в компании дольше трех месяцев. И проблема не всегда в наёме. В карточках разобрали 3 причины ранних увольнений и показали, чем они обходятся компании. Но это только половина списка. ⭐️ А в статье вместе с HR-директором digital‑агентства TexTerra Ольгой Безматерных разбираем все 6 причин, а еще — как провести exit-интервью с ушедшим новичком, какие показатели отслеживать во время адаптации и как понять, где онбординг дает сбой. 🔗 Читать статью 📱 Saby для HR #Saby_HR_Журнал
179
18
📣 Продолжаем вам рассказывать про наш подкаст Премьера уже в этот четверг! А пока небольшой спойлер 📱 Saby для HR #Saby_HR_
📣 Продолжаем вам рассказывать про наш подкаст Премьера уже в этот четверг! А пока небольшой спойлер 📱 Saby для HR #Saby_HR_Жизнь
146
19
No text...
178
20
🔎 300+ сотрудников по всей России, иностранные руководители, активный найм — и всего два HR, которым нужно держать все проце+6
🔎 300+ сотрудников по всей России, иностранные руководители, активный найм — и всего два HR, которым нужно держать все процессы под контролем. А вы бы смогли справиться? В KT&G пошли другим путем: объединили в Saby наём, КЭДО, онбординг и корпоративные коммуникации. В результате согласование кандидата сократилось с нескольких дней до пары часов, а корпорталом пользуются 100% сотрудников. ⭐️ В карточках показываем, как устроены HR-процессы в KT&G. А в полном кейсе — больше деталей об аналитике, автоматизации и планах компании. 🔗 Читать кейс 🚀 Объединить все процессы с Saby 📱 Saby для HR #Saby_HR_Журнал
178