cookie

We use cookies to improve your browsing experience. By clicking «Accept all», you agree to the use of cookies.

avatar

Профсоюзы Дона

Единство! Солидарность! Справедливость!

Show more
Russia474 196The language is not specifiedThe category is not specified
Advertising posts
208
Subscribers
No data24 hours
No data7 days
+130 days

Data loading in progress...

Subscriber growth rate

Data loading in progress...

В Ростове-на-Дону награждены организации с лучшим коллективным договором 5 июля на расширенном заседании трехсторонней комиссии по регулированию социально–трудовых отношений и Совета по содействию занятости населения в городе Ростове-на-Дону состоялось награждение призеров муниципального конкурса «Коллективный договор – основа эффективности производства и защиты социально-трудовых прав работников». Из 16 коллективных договоров, представленных на конкурс, были определены 3 победителя, представляющих крупные, средние и малые организации города. Первое место среди крупных организаций заняло ПАО «Роствертол» имени Б.Н. Слюсаря, среди средних – ООО «Ростовские тепловые сети», среди малых – школа №68 имени 56-й Армии. Помимо церемонии награждения участники заседания обсудили вопросы, касающиеся самоопределения выпускников профессиональных образовательных организаций на рынке труда, работы предприятий и организаций по развитию социального партнерства на примере бизнес–сообществ города. Также в рамках заседания был рассмотрен вопрос о работе сторон соцпартнерства по развитию спорта и популяризации здорового образа жизни среди населения Ростова-на-Дону. По итогу заседания комиссией по рассмотренным вопросам приняты соответствующие решения. В частности, социальные партнеры города продолжат следить за кадровой ситуацией на предприятиях и в организациях Ростова-на-Дону с целью принятия превентивных мер по сохранению стабильной ситуации на городском рынке труда. Будет продолжена деятельность по популяризации у молодежи рабочих и инженерных профессий, содействие в проведении профориентационных мероприятий для обучающихся 8-11 классов, работа по привлечению к занятиям физической культурой и спортом граждан всех возрастных категорий. Первичным профсоюзным организациям предприятий и учреждений города рекомендовано принять активное участие в V профсоюзной Спартакиаде Федерации профсоюзов Ростовской области, посвященной Году семьи.
Show all...
🔥 1
Repost from ФНПР-ЮГ
Photo unavailableShow in Telegram
В Сочи при поддержке ФНПР состоялся кинофестиваль «Антарес» Международный кинофестиваль «Антарес» — новый российский кинофестиваль, ежегодно проводимый в конце июня в городе Сочи. В рамках фестиваля также состоялся Международный медиафорум «Безопасная работа». В программе «Профсоюзный контроль в организации безопасной работы и роль общественных организаций в обеспечении охраны труда» обсудили, как совместные усилия профсоюзов и общественных организаций способствуют улучшению рабочих условий и обеспечению безопасности на рабочем месте. Принимая участие в официальной церемонии закрытия фестиваля секретарь ФНПР - представитель ФНПР в ЮФО Дмитрий Чуйков поблагодарил от имени руководства организаторов и всех участников за обращение к важнейшей теме повседневной жизни и труда человека, поздравил с успешным проведем фестиваля, а также вручил диплом и статуэтку лауреата в номинации «Человек труда» за лучший короткометражный фильм режиссеру Бермет Бейшенбековой (Кыргызстан) за ленту «Глубоко».
Show all...
🔥 2
Repost from Роструд
⚡️ Большинство работодателей (94%) готовы трудоустраивать молодых соискателей с недостающим опытом работы и обучать их. 💬 По этой тематике в июне мы провели опрос на портале «Работа России». В опросе приняли участие более 2 тысяч компаний, организаций и предприятий из всех регионов страны. ⚡️ 68% работодателей сообщили, что готовы инвестировать в специалистов с недостающим опытом работы. Почему вы готовы к трудоустройству молодых специалистов без опыта работы?32% опрошенных ответили, что из новичка можно «вылепить» то, что тебе нужно. 27% высказали мнение, что молодежь лучше чувствует тренды, предлагает смелые идеи, не ограниченные рамками.20% заявили, что у молодых «горят глаза» – это самое ценное качество в соискателе.13% участников опроса пришли к выводу, что новички хотят получить признание, поэтому максимально мотивированы на покорение карьерных вершин. 👤 Респонденты также рассказали, каким образом обучают сотрудников с недостающим опытом работы. ⚡️ Больше половины (57%) используют систему наставничества. ⚡️ 13% – приглашают молодых специалистов на производственную практику с последующим трудоустройством. ⚡️ У 11% работодателей: ✔️ оплачиваются специализированные профильные курсы начинающим специалистам; ✔️ в компаниях есть четко налаженный процесс обучения с помощью корпоративных курсов. 👨🏼‍🏫 8% работодателей убеждены, что хороший вариант для молодого специалиста – перенимание опыта у более опытных коллег. ⚡️ При ответе на вопрос «В каком процентном соотношении молодые специалисты оправдывают ваши ожидания и продолжают работать в компании?»: ▪️каждый четвертый участник опроса (25%) заявил, что остается половина пришедших новичков; ▪️22% представителей работодателей ответили, что 2/3 остаются работать дальше; ▪️по опыту каждого пятого работодателя (21%) продолжают трудиться в компании менее трети молодых специалистов. По 16% заявили, что: 😎почти каждый третий (30%) остается и делает успешную карьеру. 🤝90% молодых специалистов оправдывают ожидания работодателя. 💻 Предлагаем вам принять участие в новом опросе на портале «Работа России» ➡️ по ссылке. #роструд #опрос #кадры #работароссии
Show all...
Repost from ФНПР
Четверть вопросов, поступивших юристам ФНПР в 2023 году, связаны с оплатой труда Об этом свидетельствуют данные об обращениях, рассмотренных в 2023 году в рамках работы Юридической консультации Правового департамента Аппарата ФНПР. Из общего количества поступивших в 2023 году в Юридическую консультацию обращений: 🔹64 % - поступило от членов профсоюзов; 🔹16 % - непосредственно от членских организаций ФНПР; 🔹20 % - пенсионеры, инвалиды и другие социальные категории граждан. По тематике обращений: 🔹25% - оплата труда; 🔹21% - уставные вопросы; 🔹19 %– социальные выплаты; 🔹8% - процедура увольнения; 🔹7% - предоставление отпуска; 🔹7% - пенсионное обеспечение; 🔹6% - охрана труда; 🔹5% - режим рабочего времени; 🔹3% - трудовой договор. Получить Юридическую консультацию члены профсоюзов могут на сайте ФНПР
Show all...
Photo unavailableShow in Telegram
Форум Работающая молодежь Юга: Стань частью изменения! С 23 по 26 июля в Ростове-на-Дону пройдет масштабный форум, который собрал 9 ключевых отраслей экономики: промышленность, энергетику, сельское хозяйство, строительство, транспорт, связь, образование, финансы и культуру. 💥Межрегиональный форум Работающей молодежи Юга - это уникальная возможность для тебя: • Познакомиться с лучшими экспертами и лидерами своего региона и услышать от них ценные советы и кейсы. • Участвовать в интенсивных мастер-классах и лекциях, которые помогут тебе прокачать свои навыки и расширить кругозор. • Создать собственный проект в команде и получить ценную обратную связь от экспертов. • Выиграть призы и получить возможность реализовать свой проект. Твоя идея может изменить отрасль. • Завести новые знакомства с единомышленниками и создать ценные контакты. • Посетить ведущие предприятия Ростова-на-Дону и узнать изнутри о работе промышленных гигантов. 🚀 Участие БЕСПЛАТНОЕ! Если тебе от 18 до 35 лет включительно, ты работаешь в организации или на предприятии ЮФО, мы ждем твою заявку! ➡ Регистрация на сайте Организаторы форума: Комитет по молодежной политике РО, ГАУ РО "АРМИ" и Работающая молодежь Юга #Донмолодой #РаботающаямолодежьЮга #АРМИвДеле #ПрофессионалыЮга #ЭкспертыЮга #КоординационныйсоветРМЮ #РаботающаямолодежьРоссии #КпИиМПД_ОПРО #КИМПД_ОПРО
Show all...
Repost from ФНПР
В Госдуму внесен законопроект об установлении сокращенного рабочего времени для женщин, имеющих двух и более детей Законопроектом предлагается дополнить Трудовой кодекс РФ новой статьей и установить для женщин, имеющих двух и более детей в возрасте до 18 лет, сокращенную продолжительность рабочего времени - не более 39 часов в неделю. При этом уточняется, что заработная плата указанной категории работников выплачивается в том же размере, что и при полной рабочей неделе. Профсоюзная сторона Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений поддерживает концепцию законопроекта, но при условии его доработки. Профсоюзы предлагают внести изменение в уже существующую норму статьи 92 ТК РФ с целью расширения перечня категорий работников, имеющих право на установление сокращенной продолжительности рабочего времени, а также уточнить механизм оплаты этого времени.
Show all...
👍 3
Repost from ФНПР
Photo unavailableShow in Telegram
Профсоюзная сторона считает необходимым рассмотрение в рамках РТК законопроекта по совершенствованию налоговой системы Такое мнение высказали представители ФНПР на очередном заседании Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. В центре внимания профсоюзной стороны, которую представляла на этом заседании заместитель Председателя ФНПР Нина Кузьмина, были вопросы бюджетного, пенсионного и налогового характера. В ходе заседания по проекту федерального закона «О внесении изменения в часть вторую статьи 353 Трудового кодекса Российской Федерации» принята редакция, предложенная профсоюзной стороной. Подробнее читайте на сайте ФНПР
Show all...
👍 1
Photo unavailableShow in Telegram
На 82-м году после продолжительной болезни ушёл из жизни Председатель Межрегионального Координационного Совета ветеранов войны и труда на Северо-Кавказской железной дороге Стариков Николай Николаевич. Федерация профсоюзов Ростовской области выражает глубокие соболезнования родным и близким Николая Николаевича. Николай Николаевич прошёл трудовой путь от слесаря в локомотивном депо Батайск до заместителя начальника Северо- Кавказской железной дороги по кадрам и социальным вопросам. В 1997 году возглавил Дорожную территориальную организацию Профсоюза, а с 2011 года был избран председателем Межрегионального Совета ветеранов войны и труда на СКЖД. Николай Стариков внёс большой вклад в сохранение исторического наследия дороги – он автор множества книг, альбомов, брошюр об истории магистрали и её людях. Его преданность делу и стремление к достойному результату вдохновляли окружающих на большие свершения. Память о нём будет жить в наших сердцах.
Show all...
Photo unavailableShow in Telegram
Заключено трехстороннее региональное отраслевое соглашение по учреждениям и организациям социального обслуживания населения Ростовской области на 2024-2027 год. Документ подписали министр труда и социального развития Ростовской области Ирина Шувалова, председатель областной организации Общероссийского профсоюза работников госучреждений и общественного обслуживания РФ Татьяна Щербаченко и президент регионального Союза работодателей Владимир Лакунин. Действие нового отраслевого соглашения направлено на обеспечение трудовых гарантий работников учреждений и организаций социального обслуживания населения. Соглашение станет на ближайшие годы гарантом обеспечения трудовых прав работников, стабильной и эффективной деятельности учреждений, а также основой для заключения коллективных договоров.
Show all...
3🔥 2
Add a comment
✌️28 июня молодые члены профсоюза работников госучреждений приняли участие в городском фестивале молодёжи "На связи!", приуроченном к празднованию Дня молодежи России. Фестиваль прошёл в парке им. Октябрьской Революции и объединил активную молодёжь города. От Ростовской областной организации Профсоюза мероприятие посетили 10 человек. 🌳На следующий день в парке "Левобережный" председатель молодёжного совета областной организации Профсоюза приняла участие в работе интерактивной площадки Федерации профсоюзов Ростовской области. Любой желающий мог испытать удачу в профсоюзных играх и выйграть приятные сувениры, узнать больше о деятельности профсоюзных организаций.
Show all...
👍 5
Choose a Different Plan

Your current plan allows analytics for only 5 channels. To get more, please choose a different plan.