Мастермайнд центр Ленц
Open in Telegram
Анастасия Ленц Масштабирую бизнес через людей - внедряю мастермайнд проекты в компаниях Обучаю персонал и индивидуально работаю с мышлением собственника @alenz_pro
Show more426
Subscribers
No data24 hours
+17 days
-1130 days
Data loading in progress...
Similar Channels
Tags Cloud
Incoming and Outgoing Mentions
---
---
---
---
---
---
Attracting Subscribers
August '25
August '25
+8
in 0 channels
July '25
+8
in 1 channels
Get PRO
June '25
+12
in 0 channels
Get PRO
May '25
+9
in 0 channels
Get PRO
April '25
+32
in 0 channels
Get PRO
March '25
+66
in 0 channels
Get PRO
February '25
+97
in 3 channels
Get PRO
January '25
+23
in 0 channels
Get PRO
December '24
+23
in 0 channels
Get PRO
November '24
+88
in 0 channels
Get PRO
October '24
+93
in 0 channels
Get PRO
September '24
+113
in 3 channels
Get PRO
August '24
+183
in 5 channels
Get PRO
July '24
+10
in 0 channels
Get PRO
June '24
+69
in 2 channels
Get PRO
May '240
in 0 channels
Get PRO
April '240
in 0 channels
Get PRO
March '240
in 0 channels
Get PRO
February '24
+3
in 0 channels
Get PRO
January '24
+5
in 0 channels
Get PRO
December '23
+165
in 0 channels
| Date | Subscriber Growth | Mentions | Channels | |
| 28 August | 0 | |||
| 27 August | 0 | |||
| 26 August | 0 | |||
| 25 August | +1 | |||
| 24 August | +2 | |||
| 23 August | 0 | |||
| 22 August | +1 | |||
| 21 August | 0 | |||
| 20 August | 0 | |||
| 19 August | 0 | |||
| 18 August | 0 | |||
| 17 August | 0 | |||
| 16 August | 0 | |||
| 15 August | +1 | |||
| 14 August | 0 | |||
| 13 August | 0 | |||
| 12 August | 0 | |||
| 11 August | 0 | |||
| 10 August | 0 | |||
| 09 August | 0 | |||
| 08 August | 0 | |||
| 07 August | +1 | |||
| 06 August | 0 | |||
| 05 August | +1 | |||
| 04 August | 0 | |||
| 03 August | +1 | |||
| 02 August | 0 | |||
| 01 August | 0 |
Channel Posts
Так случилось на 2 недели.
Тело просто такое: «А не бахнуть ли нам анемию?» и железо вышло из чата со всеми соответствующими: слабость, вялость, минус энергия. Это произошло из-за нервного напряжения, ситуация в семье и карьере. Много переживаний.
Конечно, сейчас уже гораздо лучше. Принимаю препараты, успокаиваюсь любимыми занятиями. Возвращаюсь к задачам моего дела. Хотя там не то что конь не валялся, даже табун мимо не скакал. Но все по порядку. Теперь я уже иначе буду распределять нагрузку.
К слову, на следующей недели 4 встречи мастермайнда запланировано 😻 вот где кайф!
Так что кукушка возвращается на место. Погуляла и хватит))) Еще столько всего предстоит создать 💙
| 2 |  Супер ленивое утро сегодня ☺️
С утра будили птицы, потом дворники, потом мусоровоз но я не сдаюсь 😂 Потому что внутри есть тигр 🐅
Накидайте в комментариях ваших любимых мемов. | 145 |
| 3 | Иногда нужно от чего-то отказываться, чтобы пришло новое. Или отпускать старые формы того или иного процесса. В моем случае оба варианта.
Итак, о самоиндентификации.
В моем багаже есть множество экспертностей и знаний: коучинг, психология, дизайн человека, продажи, управление, тренинги, мастермайнды и стратсессии. До вчерашнего дня я умело или нет оперировала ими. Но как гласит пословица, за двумя зайцами погонишься, так и будешь бегать. Постройнеешь, конечно же. Но разве это была цель? Нет. Целью были зайцы.
Еще с прошлой осени, когда я делала первые робкие шаги в модерации мастермайнд я влюбилась в этот процесс. А что?)) Работа не пыльная 😁 Сиди, время контролируй. На самом деле это так кажется. И быть профессионалом в модерации тоже нужно уметь.
Как показала практика, я умею. Более того в этом процессе раскрываются мои лучшие качества: умение контролировать, поддерживать и мягко останавливать.
Плюс тут напаханное поле для реализации моих амбиций. Я убеждена, что в каждой компании должны быть мастермайнды. Вижу в этом свою миссию, если хотите.
А для этого нужно в этих самых компаниях этот самый процесс и организовать. Обучить модераторов, дать практику, проверить и дать обратную связь. И все это я уже могу. Осталось дело за малым кого я обманываю 😂 еще пахать и пахать - делать. Чем я и займусь.
И дня начала с радостью презентую вам новое название канала - Мастермайнд центр Ленц.
Об услугах, продуктах и возможностях сотрудничества будет отдельный пост. Пока просто давайте заново знакомиться 🫶 | 145 |
| 4 | В связи с этим завтра в канале произойдет ребрендинг.
Это был отличный день для самоидентификации⚡️ | 112 |
| 5 |  Ура! Все завершилось или наоборот только началось))
Сегодня награждали победителей премии Модератор мастермайнд групп 2025.
И я получила первое место.
Что это для меня:
🥴 подтверждение профессионализма;
🥴 плюс к моей уверенности в пути;
🥴 огромный буст в тех задачах, которые я перед собой ставлю.
Все участники сильные! Все крутые и смелые! Пока шли защиты кейсов я почти у каждого взяла пользу для себя. Это такая синергия 🔥🔥🔥
Моя благодарность организаторам, жюри и моим коллегам, без которых этот кейс не состоялся бы💖 Спасибо!
Я счастлива😊 | 112 |
| 6 |  Нашла рецепт идеального утра 😄🔥 | 97 |
| 7 | Если вы единственный мозг и мотор значит, система сломана.
Продолжаем вариативность кейсовых ситуаций.
Представим, что некий Олег пришёл в мастермайнд, где сразу сказал:
☠️не могу вырасти в прибыли, нет времени думать о стратегических шагах;
☠️команда не решает сама - даже по мелочам ждут моего одобрения.
Он не жаловался. Он просто устал вариться в одном и том же состоянии.
Олег не развивал бизнес, он держал все как Атлант на своих сильных плечах. Не делегировал, в результате разрешал авралы. Но не потому что слабый, а потому что привык тащить.
И таких собственников и руководителей, как этот герой - десятки. А может и вы тоже такой или такая)) Да?
Вместо выстраивания системы они надеятся, что «когда-нибудь я выдохну и сяду все разложить в голове и в бизнесе». Но воз и ныне там. И ныне они его тащат. Всё. На себе.
На мастермайнде Олег впервые это увидел:
«Я не даю команде вырасти. Я сам держу их на коротком поводке. Не делегирую - только контролирую. Поэтому мы и топчемся на месте.»
Что поменялось?
🥴через 4 недели - он передал проекты в рабочие группы с четким ТЗ и видением результата;
🥴через 8 - уехал в отпуск, чтобы перезагрузиться. Без тревоги. Без переписок;
🥴впервые почувствовал, что бизнес работает не вокруг него, а без него и можно расти дальше.
Потому что рост сами себе собственники тормозят из-за того, что страшно еще больше взвалить на себя. Но тут не надо взваливать. Тут наоборот нужно отпустить.
Если вы узнали себя в этом герое или в этой ситуации - это не про силу. Это про усталость. И это можно изменить. Без мотивации, без понтов, без марафонов продуктивности.
В группе мы находим практические решения, перестраиваем управление, находим оптимальные и выгодные действия. Последовательно. Без горящей жопы.
Старт группы переношу на 10-е числа августа, потому что это мой коммерческий проект и нет смысла сдаваться на пол пути.
Поэтому если вы все еще думали, но было не подходящее время, как теперь?
Насколько подходит?
Подробно ТУТ. Или спросите у меня в личные сообщения @alenz_pro | 105 |
| 8 | Наслаждаться жизнью не значит избегать боли.
Вчера я сделала важный для себя шаг. Не вдаваясь в подробности скажу, что мне было и радостно и больно одновременно. Потом открылось столько сил и поток идей не прекращался до вечера. Я только и успевала отправлять все своей команде.
Но в начале очень болела голова. Так часто бывает, когда те или иные события, новости, информация попадает в наши болезненные точки.
Я это сейчас наблюдаю в канале. Стала больше писать про «боли» руководителей - пошли отписки. И это нормально. Не все люди готовы выдерживать встречу с неприятными чувствами.
Для этого нужны или большие ресурсы, или огромное желание что-то поменять. И когда встреча с неприятным произойдет, тогда начнутся большие изменения. Можно даже сказать громким словим из физики - квантовые. Да, в таких случаях происходит скачек. Потому что всю ту энергию, которую вы тратили на защиту от болезненных моментов, на сдерживание возникающих чувств вы сможете освободить и направить на созидание в своих целях и задачах.
В индивидуальной работе это может случиться как в первой, так в третьей коуч сессии. Все по-разному. В группах тоже раз на раз не приходится. Но главное, что это происходит, и слава богу и мне)))
Я могу выдерживать ваши эмоции. Чувства. Страхи. Сомнения. Тем самым давая вам возможность тоже с ними встретиться и решить, что делать дальше.
Закончить пост хочу благодарностью всем тем страшным и не очень событиям моей жизни, которые дали мне столько силы и выдержки🔥
Со мной у вас точно получится освободиться от сдерживающих факторов и получить от жизни желаемое. Личные коуч сессии, мастермайнд группы, обучение персонала - все это для вас и вашего бизнеса.
Поэтому не бойтесь, когда что-то попадает в больное место. Наоборот, обратите внимание - а почему меня это задело? А что такого я не признаю? Чего боюсь? Чего не хочу видеть? И тд.
Все решается.
В крайнем случае нет. Но попробовать все равно стоит. | 96 |
| 9 | Чек-лист «Я точно управляю?».pdf | 85 |
| 10 |  +2🔥 Финал премии модераторов завершён — и это был просто космос!
Я выступала с кейсом по 4 группам ММ в Почта Банке. Смотрела других участников и впитывала их опыт. Разбор фишек, работа над ошибками, реальные примеры организации мастермайндов в компаниях, сообществах и у фрилансеров.
Этот опыт бесценен!
Рост и достижение целей возможны только среди людей с похожими ценностями. Именно так рождаются прорывы.
Если у вас сейчас есть задачи, проекты, идеи где вы хотите преуспеть, рассмотрите участие в мастермайнд группе.
Она стартует уже скоро. Это место, где:
✔️ Разберём ваш проект или идею по шагам;
✔️ Закроем слабые места и усилим сильные стороны;
✔️ Добьёмся результатов в разы быстрее (мой опыт в финале премии - доказательство, что это работает!).
Пишите мне в личку @alenz_pro и успевайте попасть в число тех, кто не просто мечтает, а делает! 🚀 | 97 |
| 11 | Voice message | 99 |
| 12 | 🐨Вечерний подкаст о цветах, но не совсем о них.
🐺 как мы проходим мимо того, что может быть для нас ценным;
🐺 как потом можем радоваться, получая пользу от того, что не могли разглядеть сразу;
🐺 чем ценен формат мастермайнд.
По всем вопросам пишите в личку @alenz_pro 🌹 | 1 |
| 13 |  +5Знакомьтесь! Это Анна, мама троих детей, владелица двух бизнесов.
В комментариях она очень ждет вашу обратную связь 🫶
Давайте поможем человеку выйти из сложившейся ситуации. | 113 |
| 14 | Рассказываю, как участвовать в виртуальном мастермайнд 🤝
1. Читаем карточки
2. Делимся своим опытом
3. Потом герой все проанализирует и выберет, что будет делать. | 79 |
| 15 |  Video message | 69 |
| 16 | Сейчас может быть немного больно. Не как комарик укусит.
Если вы все еще тащите все на себе - вы не руководитель. Вы затычка.😬
Когда ко мне в работу приходят собственники или руководители, то 8 из 10 часто говорят одно и то же:
⬇️«Моя команда без меня ничего не может»
⬇️«Я не могу даже на выходные отключиться»
⬇️«Пока сам не проконтролирую - не будет результата»
И каждый из них чувствует, что это не нормально. Просто пока «вот такой у меня бизнес» или «ну пока так в работе». Бегают по замкнутому кругу. И добегаются до нервного срыва, это гарантированно. Вопрос времени.
Вы ведь сами в глубине души понимаете - это не бизнес виноват. Это вы - главный пластырь. В каждом процессе. В каждом решении. В каждом косяке.
И все происходит не потому что вы плохой. А потому что вы тащите, вместо того чтобы строить. Потому что не делегируете по-настоящему. Потому что не доверяете. Потому что не выстроена система. Менять все нужно поэтапно. Не нужно резких движений)) Мы с вами не в том возрасте уже 😅
Один из участников ММ в клубе Руководителей на первой встрече сказал: «Я понял, что мне не нужен ещё один курс. Мне нужна среда, где я не сойду с ума и начну видеть шире».
Именно это даёт мастермайнд группа:
🥴 Системность, вы идете последовательно по шагам своего плана из стратегической сессии;
🥴 Зеркало, вы в запросах других находите свои ответы;
🥴 Поддержку без сюсю, вы в круге равных. Нянчиться - это в другом месте;
🥴 И главное - движение к роли лидера, а не контрол-фрика. Где вы перестаете, как Атлант, хоть он и красив, собака такая, тащить все на себе.
Если вы узнали себя, напишите слова “СТАРТ” в комментариях и я предложу вам время для звонка-знакомства. Обсудим вашу ситуацию, подумаем, что хочется вместо этого и я расскажу, как попасть в ближайшую мастермайнд группу. Или вообще соберем специально для вас 🔥
Можно сразу в личку - @alenz_pro
Если вы, конечно, найдете на это 5 минут в своем супер загруженном графике. 😈 | 76 |
| 17 |  +5На сон грядущий))
По традиции файлы в комментариях 💙 | 75 |
| 18 | А что если уже?
#личное #внеплана
Сижу вчера утром, никого не трогаю, пью кофе. Думаю.
В последние дни я вообще много думаю: о делах, об отношениях, о своих возможностях.
И пришла мысль про медийность (прости Господи). А у меня травматизация в этой части. Сразу поднимается волна стыда и не разрешения себе.
Сижу. Продолжаю думать. Вот хочу медиа-ресурсы, подключать контакт с аудиторией через визуал, очные мероприятия. В результате я стану заметнее.
Тело на этих словах уже прилично так поднапряглось.
И тут вопрос из ниоткуда: «А что если уже?»
👀👨
Что если уже это происходит, дорогая? Уже есть проекты, узнаваемость и тд.
И я такая: «Ну да.»
И дальше диалог:
- не умерла?
- нет.
- страшно?
- ну уже не очень.
- стыдно?
- тоже не очень.
- о чем тогда разговор?
Весь день я крутила этот вопрос в голове. Покрутите и вы.
Практика:
Предлагаю подумать о том, чего вы боитесь, за что вам может быть стыдно или очень чего-то хочется, но вы, по разным причинам, этого не делаете.
Спросите себя: А что если уже?
Что если уже вы готовы к переменам?
Что если уже вы давно делаете то, что хотите, только в иных проявлениях?
Если захотите поделиться своими мыслями, добро пожаловать в комментарии. Или в личку @alenz_pro, если будет что-то очень личное.
А к вечеру у нас мотивационные картинки. Для понедельника достаточно)) | 69 |
| 19 | Вместе с вами открыла результаты полуфинального тура премии «Модератор Мастермайнд групп 2025» 🤞
Я в финале 🥹
«Модератор года. Организации.»
🔥🔥🔥 | 66 |
| 20 |  Video message | 60 |
