BOGDANISSSIMO

M33 - Triangulum Galaxy 2.9 млн световых лет от нас

Андромеда

Полнолуние заказывали?

Неожиданные юзкейсы вайба https://vibe.dating/

Обожаю истории, когда люди используют продукт не так, как задумали авторы 🤪 Недавний громкий пример – Strava, приложение, где бегуны логируют тренировки. Оно стало безумно популярно, и я постоянно натыкаюсь на виральные ролики со скриншотами оттуда. Казалось бы, что еще? Место, где вы постоянно бегаете, скорее всего безопасно, там есть освещение, тротуар или беговая дорожка. Юзеры стали выбирать район для аренды или покупки недвижимости, ориентируясь на плотность беговых маршрутов 😏 Еще один пример, который приходит на ум, это Google Docs. Уже лет 7 назад американские школьники стали использовать сервис для обмена сообщениями на уроках или шпаргалками. Они делали вид, что читают материал, а сами переписывались в комментах. Если тред помечался решенным, то вся "переписка" исчезала. 📝 Если вспомните подобные случаи, пишите в комменты, очень интересно почитать 🚽

Клод прекрасен

топ-3 качества которые я ценю в людях: 1) умение добиваться своего, достигать поставленной цели, амбициозность. все, что я описывал по тегу #КомуНадоТомуНадо. читать эссе Пола Грэма Relentless Resourcefulness (неотступная находчивость). необходимым (но не достаточным) условием - является "рабочая этика": усидчивость, навык ебашить, бить в одну точку 2) интеллектуальный метаболизм, критерий обучаемости, скорость итераций. люди, с которыми когда общаешься, кажется, что их мозг работает х3 быстрее твоего, или х5, или х10. такие люди быстро схватывают новое (включая ускоренный AI adoption или овладевание любыми другими новыми навыками). "в чем мой разум! добивается ли он знаний как лев своей пищи?" - Ницше 3) надежность, предсказуемость, ориентация на долгосрочное сотрудничество, win-win мышление, эмоциональная стабильность. всё, касающееся культуры, порядочности человека. насколько он кооперативен или конкурентен, стремится ли к взаимному выигрышу всем с кем он в команде, или привык паразитировать

Ты не создаёшь контент, потому что у тебя слишком хороший вкус. Полушутка. Шутка в том, что это кликбейт. Не шутка в том, что вкус слишком хороший относительно твоих умений. Эта разница между вкусом и умением называется разрыв вкуса (taste gap). Наткнулся на классный блог на эту тему. Там есть конкретный исторический кейс: Стивен Кинг возненавидел черновик своей книги и чуть не отказался от писательства, выбросил страницы в мусорку. Жена достала, заставила дописать. В итоге всё взлетело: первый большой хит, 4М+ копий, все дела. Понятно что это яркий кейс не более. Но это очень релевантно к контенту: авторским текстам, тем более к искусству, музыке и так далее. То, что привело тебя к желанию создавать, это вкус. Тебе нравится, ты понимаешь, что такое хороший текст или любой другой вид контента. Но именно поэтому свои первые работы кажутся слабыми: вкус уже есть, умение ещё нет. Единственный способ что-то делать - сокращать эту разницу. А сокращается она только через опыт и развитие скиллов. Нельзя давать вкусу закрывать тебе дверь из потребления в создание

учим английский вместе с клодом и GraphMCP Стаса https://t.me/FactoryDS/51 соорудил скилл чтобы раз в месяц делать срез своих сообщений и выявлять свои самые частые ошибки, антипаттерны или, наоборот, красивые конструкции, которые я мог бы использовать в переписке

Слепые зоны Если ты уже понимаешь, что в чём-то ошибаешься, вероятность это исправить достаточно высокая. Намного сложнее работать с теми вещами, которые ты в себе не видишь. У каждого есть такие слепые зоны. Где-то ты слишком категоричен, где-то живёшь с предрассудками, где-то неправильно оцениваешь ситуацию и при этом искренне уверен, что всё делаешь как следует. Когда кто-то впервые на это указывает, естественная реакция - начать спорить и доказывать, что это не про тебя. Собственный мозг нас легко обманывает. Именно в этот момент собственное восприятие особенно легко становится необъективным. Для меня таким человеком во многом был Вилен. Он подсвечивал вещи, которые я сам мог не замечать, а я проверял их на практике. Не пытался изменить всё сразу: корректировал одну вещь, потом другую, потом следующую. В моменте эффект мог быть почти незаметен, но за год таких изменений накапливалось много, и со временем становилось очевидно, насколько сильно небольшие корректировки меняют тебя в целом. Одна из главных ценностей сильного окружения для меня - возможность увидеть себя со стороны. Не нужно автоматически принимать любое чужое мнение, но если человек уже не раз замечал то, чего ты сам не видел, его обратную связь стоит как минимум проверить

Отношения с женщинами, итоги:

…а она решила меня за это выбросить за борт воздушного судна

Подарил ей на годовщину телескоп, исполнил мечту детства…

Working with AI Feels More Like Leadership Than Coding (Score: 151+ in 7 hours) Link: https://readhacker.news/s/72MFV Comments: https://readhacker.news/c/72MFV

Мотивация ✊🏻 продолжайте двигаться

в мире каждый день происходит супер иновация, вокруг столько гениальных и интересных вещей, идей, мыслей но все вокруг будут обсуждать бензин🤦

Перестань делать то, что не начал бы сегодня. Чем больше живу, тем больше убеждаюсь. Если единственная причина заставлять себя продолжать что-то делать, это «я уже вложил сюда столько сил, денег или времени», то это не причина продолжать.