ВЖДО
Kanalga Telegram’da o‘tish
Рассказываем о важных событиях и новостях для сотрудников.
Ko'proq ko'rsatish5 572
Obunachilar
+524 soatlar
+167 kunlar
-830 kunlar
Ma'lumot yuklanmoqda...
O'xshash kanallar
Taglar buluti
Ma'lumot yo'q
Muammo bormi? Iltimos, sahifani yangilang yoki bizning qo'llab-quvvatlash boshqaruvchimizga murojaat qiling>.
Kirish va chiqish esdaliklari
---
---
---
---
---
---
Obunachilarni jalb qilish
Iyul '26
Iyul '26
+64
0 kanalda
Iyun '26
+23
0 kanalda
Get PRO
May '26
+43
0 kanalda
Get PRO
Aprel '26
+127
0 kanalda
Get PRO
Mart '26
+108
0 kanalda
Get PRO
Fevral '26
+98
0 kanalda
Get PRO
Yanvar '26
+433
0 kanalda
Get PRO
Dekabr '25
+352
0 kanalda
Get PRO
Noyabr '25
+366
0 kanalda
Get PRO
Oktabr '25
+86
0 kanalda
Get PRO
Sentabr '25
+42
0 kanalda
Get PRO
Avgust '25
+75
0 kanalda
Get PRO
Iyul '25
+40
0 kanalda
Get PRO
Iyun '25
+22
0 kanalda
Get PRO
May '25
+42
0 kanalda
Get PRO
Aprel '25
+68
0 kanalda
Get PRO
Mart '25
+89
0 kanalda
Get PRO
Fevral '25
+81
0 kanalda
Get PRO
Yanvar '25
+52
0 kanalda
Get PRO
Dekabr '24
+164
0 kanalda
Get PRO
Noyabr '24
+121
0 kanalda
Get PRO
Oktabr '24
+163
0 kanalda
Get PRO
Sentabr '24
+24
0 kanalda
Get PRO
Avgust '24
+4 495
0 kanalda
| Sana | Obunachilarni jalb qilish | Esdaliklar | Kanallar | |
| 23 Iyul | +14 | |||
| 22 Iyul | +7 | |||
| 21 Iyul | +7 | |||
| 20 Iyul | +4 | |||
| 19 Iyul | +1 | |||
| 18 Iyul | +1 | |||
| 17 Iyul | +3 | |||
| 16 Iyul | +6 | |||
| 15 Iyul | +4 | |||
| 14 Iyul | +1 | |||
| 13 Iyul | +2 | |||
| 12 Iyul | +1 | |||
| 11 Iyul | +3 | |||
| 10 Iyul | +2 | |||
| 09 Iyul | +1 | |||
| 08 Iyul | +2 | |||
| 07 Iyul | +1 | |||
| 06 Iyul | +2 | |||
| 05 Iyul | 0 | |||
| 04 Iyul | 0 | |||
| 03 Iyul | +1 | |||
| 02 Iyul | +1 | |||
| 01 Iyul | 0 |
Kanal postlari
«ӘТЖК» ЖШС өкілдері Astana EXPO алаңындағы АХҚО-да түрік компаниясы ұйымдастырған қауіпсіздік саласындағы заманауи техникалық шешімдердің таныстырылымына қатысты.
Іс-шара барысында күзетілетін нысандардың қауіпсіздігін арттыруға және ықтимал қауіп-қатерлерге жедел әрекет етуге бағытталған инновациялық технологиялар таныстырылды.
Осындай кездесулерге қатысу халықаралық озық тәжірибені зерделеуге және теміржол инфрақұрылымы нысандарының қауіпсіздігін одан әрі арттыру үшін заманауи техникалық шешімдерді енгізу мүмкіндіктерін бағалауға мүмкіндік береді.
___________________________________________________
Представители ТОО «ВЖДО» посетили презентацию современных технических решений в сфере безопасности, организованную турецкой компанией на площадке МФЦА EXPO в Astana.
В рамках мероприятия были представлены инновационные технологии, направленные на повышение эффективности охраны объектов и реагирования на потенциальные угрозы.
Участие в подобных встречах позволяет изучать передовой международный опыт и оценивать возможности внедрения современных решений для дальнейшего повышения уровня безопасности объектов железнодорожной инфраструктуры.
| 2 |  Тағайындау туралы
2026 жылғы 17 шілдедегі Бас директордың №47-л/с бұйрығына сәйкес, Сакен Серикбекович Жусупов 2026 жылғы 17 шілдеден бастап «Әскерилендірілген темір жол күзеті» ЖШС Заң департаменті директорының міндетін атқарушы болып тағайындалды.
_________________________________
О назначении
В соответствии с приказом Генерального директора № 47-л/с от 17 июля 2026 года Жусупов Сакен Серикбекович назначен исполняющим обязанности директора Департамента правового обеспечения ТОО «Военизированная железнодорожная охрана» с 17 июля 2026 года. | 2 482 |
| 3 |  Кейбір адамдар өз мамандығына кездейсоқ келмейді. Бұл – өмірлік миссия. Күшті болу, жауапкершілік алып, ең қажет сәтте көмекке келу – үлкен ерлік.
Дене дайындығы, тәртіп және адам өмірін сақтап қалуға қажетті білім – шешуші сәтте дұрыс әрекет етуге мүмкіндік береді.
Әрбір оқу мен жаттығу – ертең бір адамның өмірін сақтап қалудың негізі.
__________________________________________________
Некоторые люди приходят в свою профессию не случайно. Это не просто выбор — это жизненная миссия. Быть сильным, брать на себя ответственность и прийти на помощь в самый важный момент — настоящее призвание.
Физическая подготовка, дисциплина и знания, необходимые для спасения жизни, помогают принять правильное решение в решающий момент.
Каждое обучение и каждая тренировка — это основа спасённой жизни завтра. | 2 590 |
| 4 |  Қаржылық сауаттылық – саналы шешім қабылдауға және болашақты сенімді жоспарлауға мүмкіндік беретін маңызды дағды.
«ӘТЖК» ЖШС-де Freedom Finance компаниясының өкілдері қызметкерлермен кездесу өткізіп, инвестициялау негіздері бойынша интерактивті ойын ұйымдастырды. Қатысушылар қызықты әрі қолжетімді форматта инвестициялаудың негізгі қағидаларымен танысып, тәуекелдерді бағалау мен қаржылық шешім қабылдаудың маңызын түсінді.
Сонымен қатар қызметкерлер жеке бюджетті тиімді басқару, жинақ қалыптастыру және қаржылық тәртіпті нығайту бойынша практикалық кеңестер алды.
___________________________________________________
Финансовая грамотность — важный навык, который помогает принимать взвешенные решения и уверенно планировать будущее.
В ТОО «ВЖДО» состоялась встреча с представителями Freedom Finance, которые провели для сотрудников интерактивную игру по основам инвестирования. В доступной и увлекательной форме участники познакомились с базовыми принципами инвестиций, научились оценивать риски и принимать финансовые решения.
Также сотрудники получили практические рекомендации по управлению личным бюджетом, формированию сбережений и развитию финансовой дисциплины. | 3 044 |
| 5 |  ШӘОТ (Шұғыл әрекет ететін оңтайлы топтпры) үшін әрдайым жағдайдың тамырын басып отыру — қызметтің ажырамас бөлігі.
Бұл — кәсіби дайындықты үздіксіз жетілдіру, жаңа қауіп-қатерлерді дер кезінде бағалау, түрлі жағдайларда әрекет ету дағдыларын тұрақты пысықтау және әрдайым бір қадам алда болу.
Тек тұрақты дайындық, қырағылық пен кәсіби тәртіп қана негізгі міндетті — құқық бұзушыларды уақытылы анықтап, ұстау және залалсыздандыруды тиімді орындауға мүмкіндік береді.
Жаттықтырушы:
@arman_coach_sagalbayev
__________________________________________________
ММГОР всегда держит руку на пульсе — это неотъемлемая часть службы.
Это непрерывное совершенствование профессиональной подготовки, своевременная оценка новых угроз, постоянная отработка действий в различных ситуациях и готовность всегда быть на шаг впереди.
Только постоянная готовность, бдительность и высокий уровень профессиональной дисциплины позволяют эффективно выполнять главную задачу — своевременно выявлять, задерживать и обезвреживать правонарушителей.
Тренер по рукопашному бою:
@arman_coach_sagalbayev | 5 095 |
| 6 |  «ӘТЖК» ЖШС-де қызметкерлерге қамқорлық кәсіби дамумен ғана шектелмейді. Компания қызметкерлердің жан-жақты дамуына жағдай жасайды.
Маңызды бағыттардың бірі – қаржылық сауаттылықты арттыру. Бұл қаржылық тәртіпті қалыптастырып, саналы шешім қабылдауға және болашақты сенімді жоспарлауға көмектеседі.
Осы мақсатта «Қарызсыз қоғам» әлеуметтік жобасы аясында серіктестіктің 11 филиалында оқыту өткізіліп, 6 532-ден астам қызметкер қамтылды.
ӘТЖК 2.0 - сананың жаңа деңгейі.
__________________________________________________
В ТОО «ВЖДО» забота о сотрудниках не ограничивается профессиональным развитием. Компания создает условия для всестороннего роста сотрудников.
Одним из важных направлений является повышение финансовой грамотности. Это помогает формировать финансовую дисциплину, принимать взвешенные решения и уверенно планировать будущее.
В рамках социального проекта «Қарызсыз қоғам» обучение прошло в 11 филиалах Товарищества и охватило более 6 532 сотрудников.
ВЖДО 2.0 - новый уровень сознания! | 5 001 |
| 7 |  ӘТЖК қызметкерінің жұмысы – тек қырағылық пен жауапкершілік қана емес. Кез келген сәтте қызметтік жағдай қауіпті күштік әрекетке ұласуы мүмкін. Мұндай жағдайда шешуші рөлді дайындық деңгейі, жедел әрекет ету және сенімді іс-қимыл атқарады.
Сондықтан біз қызметкерлеріміздің жауынгерлік даярлығын жаңа деңгейге көтеруді жүйелі түрде жалғастырып келеміз. Заманауи жаттығулар кез келген жағдайға дайын болуға, кәсіби, сенімді әрі тиімді әрекет етуге мүмкіндік береді.
ӘТЖК 2.0 — даярлықтың жаңа деңгейі. Қауіпсіздіктің жаңа деңгейі.
_______________________________________
Работа сотрудника ВЖДО — это не только бдительность и ответственность. В любой момент служебная ситуация может перейти в опасный силовой контакт, где решающее значение имеют подготовка, скорость реакции и уверенные действия.
Именно поэтому мы последовательно выводим систему подготовки на новый уровень. Современные тренировки помогают быть готовыми к любому развитию событий, действовать профессионально, уверенно и эффективно.
ВЖДО 2.0 — новый уровень подготовки. Новый уровень безопасности. | 4 897 |
| 8 |  ☀️ Жаз — бақытты балалық шақтың жарқын мезгілі!
«Әскерилендірілген теміржол күзеті» ЖШС үшін қызметкерлер ғана емес, олардың отбасыларының да әл-ауқаты маңызды. ❤️
Ұжымдық шарт аясында жыл сайын қызметкерлердің балалары үшін жазғы сауықтыру лагерьлерінде демалыс ұйымдастырылады. 🏕️
Жаңа достар 🤝, спорттық ойындар ⚽, шығармашылық 🎨, жарқын эмоциялар ✨ және ұмытылмас естеліктер — нағыз жаз осылай өтеді.
Барша бүлдіршіндерге шуақты жаз, көтеріңкі көңіл күй, мықты денсаулық және ұмытылмас демалыс тілейміз! 🌿🌞
___________________________________________________
☀️ Лето — время счастливого детства!
В ТОО «Военизированная железнодорожная охрана» мы заботимся не только о наших сотрудниках, но и об их семьях. ❤️
В рамках Коллективного договора ежегодно организуется летний отдых детей работников в оздоровительных лагерях. 🏕️
Новые друзья 🤝, спортивные игры ⚽, творчество 🎨, яркие эмоции ✨ и незабываемые воспоминания — именно таким должно быть настоящее лето.
Желаем всем ребятам солнечных каникул, крепкого здоровья, отличного настроения и самых ярких впечатлений! 🌿🌞 | 4 432 |
| 9 |  Жеке құрамдардың назарларына!
Сыртқы бекеттерге арналған жазғы нысанды киімнің жеткізілуі екі мердігер арқылы жүзеге асырылуда.
✅ Ақтөбе, Атырау, Достық, Алматы, Тараз және Түркістан филиалдарына жеткізу шілде айының соңына дейін аяқталады.
⚠️ Астана, Қарағанды, Семей, Қостанай және Павлодар филиалдары бойынша жеткізу сапа талаптарына сәйкес келмегендіктен уақытша кешікті. Мәселе бақылауда, тиісті шаралар қабылдануда.
___________________________________________________
Вниманию личного состава!
Доставка летней форменной одежды для сотрудников внешних постов осуществляется двумя подрядчиками.
✅ В филиалы Актобе, Атырау, Достык, Алматы, Тараз и Туркестан поставка будет завершена до конца июля.
⚠️ По филиалам Астана, Караганда, Семей, Костанай и Павлодар поставка временно задерживается в связи с несоответствием продукции требованиям качества. Ситуация находится на контроле, принимаются все необходимые меры. | 5 461 |
| 10 |  «ӘТЖК» ЖШС — теміржол инфрақұрылымы нысандарының қауіпсіздігін қамтамасыз етіп қана қоймай, тұрақты дамуды мақсат еткен, өз позициясын жүйелі түрде нығайтіп келе жатқан кәсіпорын.
Есепті жылдың қорытындысы бойынша:
• активтердің баланстық құны 2 есеге артты;
• бюджетке төленген салық көлемі 2,1 есеге өсті;
• өндірістік персоналдың орташа жалақысы 49%-ға ұлғайды.
Әрбір көрсеткіштің артында қызметкерлердің кәсібилігі мен күнделікті адал еңбегі тұр. Соның арқасында «ӘТЖК» ЖШС тиімділігін арттырып, тұрақты дамуын жалғастырып, болашаққа нық қадам басуда.
__________________________________________________
ТОО «ВЖДО» — это не только надежная защита объектов железнодорожной инфраструктуры, но и устойчивое развитие компании, которая последовательно укрепляет свои позиции.
По итогам отчетного года:
• балансовая стоимость активов увеличилась в 2 раза;
• объем налоговых отчислений вырос в 2,1 раза;
• средняя заработная плата производственного персонала увеличилась на 49%.
За каждым показателем стоят люди, их профессионализм и ежедневный труд. Именно благодаря этому ТОО «ВЖДО» продолжает уверенно развиваться, повышая эффективность работы и создавая прочную основу для будущего. | 5 477 |
| 11 |  Қызметтік киім — жай ғана арнайы киім емес. Бұл — компанияның келбеті, мәдениетіміздің, тәртібіміздің және кәсібилігіміздің көрінісі.
Сондықтан біз үшін қызметтік киімнің ыңғайлы, сапалы әрі қызметтің нақты талаптарына сай болуы аса маңызды.
Қызметтік киімді жетілдіру барысында біз қызметкерлеріміздің кері байланысына сүйенеміз. Сіздердің ұсыныстарыңыз бен тәжірибелеріңіз тиімді шешімдер қабылдауға мүмкіндік береді.
Жақын уақытта жеке құрам жаңартылған қызметтік киіммен қамтамасыз етіледі. Алайда бұл — соңғы нәтиже емес. Біз әрдайым жетілуге ұмтыламыз, өйткені үздік болуға деген ұмтылыс — біздің басты қағидаларымыздың бірі.
___________________________________________________
Форменная одежда — это не просто экипировка. Это лицо компании, отражение нашей культуры, дисциплины и профессионализма.
Именно поэтому для нас важно, чтобы форма была удобной, качественной и соответствовала реальным условиям службы.
Совершенствуя форменное обмундирование, мы опираемся на обратную связь наших сотрудников. Ваши предложения и практический опыт помогают создавать действительно эффективные решения.
Совсем скоро личный состав получит обновленную форму. Но и это не конечный результат. Мы продолжаем совершенствоваться, потому что стремление к лучшему — один из наших главных принципов. | 5 398 |
| 12 |  Құрметті әріптестер!
Жаңа өзгерістерді түсінуді жеңілдету мақсатында салықтық шегерімдер бойынша қысқаша түсіндірме дайындадық.
Заңнаманы жетілдірудегі әрбір қадам – еліміздің болашағына қосылған үлес.
___________________________________________________
Уважаемые коллеги!
Чтобы вам было проще разобраться в новых изменениях, подготовили краткие разъяснения по налоговым вычетам.
Каждый шаг к совершенствованию законодательства — вклад в будущее нашей страны. | 4 868 |
| 13 |  Кез келген өзгеріс басшының өзінен басталады.
Нағыз көшбасшы тапсырма беріп қана қоймай, өзі де алдыңғы қатарда болып, жеке үлгі көрсетеді.
Сондықтан өндірістік ерекшеліктерге бейімделген жаттығулардың алғашқы қатысушылары — өңірлік филиал басшылары.
Біздің басты қағидамыз — Leaders Eat Last. Яғни, нағыз көшбасшы ең алдымен өзіне талап қойып, жауапкершілікті мойнына алып, командасына үлгі болады.
Жаттықтырушы-инструктор — Вайрат Болатұлы
____________________________________________
Любые изменения начинаются с руководителя.
Настоящий лидер не только ставит задачи, но и первым демонстрирует личный пример, разделяя ответственность со своей командой.
Именно поэтому первыми участниками тренировок, адаптированных к производственным условиям, стали руководители региональных филиалов.
Наш главный принцип — Leaders Eat Last («Лидер ест последним»). Это означает, что настоящий руководитель в первую очередь требователен к себе, берет на себя ответственность и служит примером для своих сотрудников.
Тренер инструктор - Вайрат Болатович | 5 401 |
| 14 |  Астана — барша қазақстандықтарды біріктіретін, дамуға шабыттандыратын және жарқын болашаққа ұмтылыстың символына айналған қала. Бұл жерде жаңа идеялар дүниеге келіп, ауқымды жобалар жүзеге асып, тәуелсіз Қазақстанның заманауи тарихы жазылуда.
Баршаңызды осы айтулы мерекемен шын жүректен құттықтаймыз! Сіздерге зор денсаулық, амандық, бейбіт өмір, толағай табыс пен жарқын жетістіктер тілейміз. Елордамыз көркейіп, қарыштай берсін, еліміздің бірлігі, тұрақтылығы мен өркендеуінің айқын нышаны болып қала берсін!
Астана күні құтты болсын!
_______________________________________
Астана — это город, который объединяет людей, вдохновляет на развитие и символизирует стремление к будущему. Здесь рождаются новые идеи, реализуются масштабные проекты и создается история современной независимой страны.
Поздравляем всех с этим замечательным праздником! Желаем крепкого здоровья, благополучия, мира, новых достижений и уверенности в завтрашнем дне. Пусть наша столица продолжает расти, процветать и служить символом единства, стабильности и созидания.
С днем стооицы! | 6 308 |
| 15 |  Астана — барша қазақстандықтарды біріктіретін, дамуға шабыттандыратын және жарқын болашаққа ұмтылыстың символына айналған қала. Бұл жерде жаңа идеялар дүниеге келіп, ауқымды жобалар жүзеге асып, тәуелсіз Қазақстанның заманауи тарихы жазылуда.
Баршаңызды осы айтулы мерекемен шын жүректен құттықтаймыз! Сіздерге зор денсаулық, амандық, бейбіт өмір, толағай табыс пен жарқын жетістіктер тілейміз. Елордамыз көркейіп, қарыштай берсін, еліміздің бірлігі, тұрақтылығы мен өркендеуінің айқын нышаны болып қала берсін!
Астана күні құтты болсын!
_______________________________________
Астана — это город, который объединяет людей, вдохновляет на развитие и символизирует стремление к будущему. Здесь рождаются новые идеи, реализуются масштабные проекты и создается история современной независимой страны.
Поздравляем всех с этим замечательным праздником! Желаем крепкого здоровья, благополучия, мира, новых достижений и уверенности в завтрашнем дне. Пусть наша столица продолжает расти, процветать и служить символом единства, стабильности и созидания.
С днем стооицы! | 1 |
| 16 |  Астана — барша қазақстандықтарды біріктіретін, дамуға шабыттандыратын және жарқын болашаққа ұмтылыстың символына айналған қала. Бұл жерде жаңа идеялар дүниеге келіп, ауқымды жобалар жүзеге асып, тәуелсіз Қазақстанның заманауи тарихы жазылуда.
Баршаңызды осы айтулы мерекемен шын жүректен құттықтаймыз! Сіздерге зор денсаулық, амандық, бейбіт өмір, толағай табыс пен жарқын жетістіктер тілейміз. Елордамыз көркейіп, қарыштай берсін, еліміздің бірлігі, тұрақтылығы мен өркендеуінің айқын нышаны болып қала берсін!
Астана күні құтты болсын!
__________________________________________________
Астана — это город, который объединяет людей, вдохновляет на развитие и символизирует стремление к будущему. Здесь рождаются новые идеи, реализуются масштабные проекты и создается история современной независимой страны.
Поздравляем всех с этим замечательным праздником! Желаем крепкого здоровья, благополучия, мира, новых достижений и уверенности в завтрашнем дне. Пусть наша столица продолжает расти, процветать и служить символом единства, стабильности и созидания.
С днем стооицы! | 14 |
| 17 |  ӘТЖК 2.0 — теміржол қауіпсіздігінің кәсіби мамандарын қалыптастыру.
Бүгінде:
• 6500 қызметкер қаржылық сауаттылық бойынша оқытылды;
• 2521 қызметкер ату даярлығынан өтті;
• 82 қызметкер тактикалық-арнайы даярлық және алғашқы медициналық көмек бойынша оқытылды (жыл соңына дейін қосымша 530 қызметкерді оқыту жоспарланған).
Біз үшін оқыту — есеп үшін емес.
Оқыту — нақты нәтиже, кәсіби дағды және жауынгерлік дайындық үшін.
-----------------------------------------
ВЖДО 2.0. Формирование профессиональных специалистов в сфере железнодорожной безопасности.
Сегодня:
• 6500 сотрудников прошли обучение по финансовой грамотности;
• 2521 сотрудник прошёл огневую подготовку;
• 82 сотрудника прошли тактико-специальную подготовку и обучение по оказанию первой медицинской помощи (до конца года дополнительно планируется обучить ещё 530 сотрудников).
Обучение для нас — не ради отчётности.
Обучение — это конкретный результат, профессиональные навыки и реальная готовность к действиям.
#ӘТЖК20 #ТеміржолҚалқаны #ТеміржолҚауіпсіздігі #КәсібиДайындық #ҚауіпсіздікМәдениеті ДамуЖәнеДайындық ӘТЖК | 6 760 |
| 18 |  ӘТЖК 2.0 — қамтамасыз етудің жаңа деңгейі: әр шешім өндірістік қажеттіліктен туындайды.
Біз тек бар нұсқалармен шектелмейміз. Мақсат — қызмет ерекшелігіне сай, ыңғайлы, сапалы әрі ұзақ мерзімге төзімді аяқ киім үлгісін таңдау.
СІЗ ҮШІН ҚЫЗМЕТТІК АЯҚ КИІМДЕ ЕҢ МАҢЫЗДЫСЫ НЕ — ЫҢҒАЙЛЫЛЫҚ, САПА ӘЛДЕ ТӨЗІМДІЛІК? ПІКІРІҢІЗБЕН БӨЛІСІҢІЗ.
_______________________________________
ВЖДО 2.0 — новый уровень обеспечения: каждое решение продиктовано производственной необходимостью.
Мы не ограничиваемся существующими решениями. Наша цель — подобрать модель служебной обуви, которая соответствует специфике работы, обеспечивает комфорт, отличается высоким качеством и рассчитана на длительный срок службы.
ЧТО ДЛЯ ВАС САМОЕ ВАЖНОЕ В СЛУЖЕБНОЙ ОБУВИ — КОМФОРТ, КАЧЕСТВО ИЛИ ДОЛГОВЕЧНОСТЬ? ПОДЕЛИТЕСЬ СВОИМ МНЕНИЕМ. | 6 837 |
| 19 |  Бүгінде қауіпсіздікті қамтамасыз етуді заманауи технологияларды қолданусыз елестету мүмкін емес.
Жаңа заманның талаптары — қауіпсіздіктің жаңа деңгейі. Біз заманауи технологияларды жүйелі түрде зерделеп, қорғау жүйесін үздіксіз жетілдіру арқылы бүгінгі күннің сын-қатерлеріне әрдайым дайын болуға ұмтыламыз.
ӘТЖК 2.0 — технологиялар, кәсібилік және қауіпсіздік іс жүзінде.
__________________________________________________
Сегодня обеспечение безопасности невозможно представить без применения новых технологий.
Новые реалии — новый уровень безопасности. Мы последовательно прорабатываем современные технологии и совершенствуем систему защиты, чтобы быть готовыми к вызовам сегодняшнего дня.
ӘТЖК 2.0 — технологии, профессионализм и безопасность в действии. | 5 581 |
| 20 |  Әр жаттығу — сенімді, жедел әрі кәсіби әрекет етуге жасалған кезекті қадам.
Күш, төзімділік, тәртіп және өзін-өзі ұстай білу — теміржол инфрақұрылымының қауіпсіздігін қамтамасыз ету міндеттерін тиімді орындаудың басты қасиеттері.
ШӘОТ (Шұғыл әрекет ететін оңтайлы топтарының) негізгі миссиясы — құқық бұзушыларды жедел түрде ұстау және залалсыздандыру, қауіп-қатердің алдын алып, адамдар мен стратегиялық маңызды объектілердің қауіпсіздігін қамтамасыз ету.
Нағыз күш тек физикалық дайындықпен ғана өлшенбейді. Ол — жауапкершілік, сабырлылық және кез келген жағдайда қорғауға дайын болу.
ӘТЖК 2.0 — мықты тұлғалар. Сенімді қорғаныс.
Жаттықтырушы - Арман Сагалбаев
__________________________________________________
Каждая тренировка — это шаг к готовности действовать уверенно, быстро и профессионально.
Сила, выносливость, дисциплина и самообладание — качества, без которых невозможно эффективно выполнять задачи по обеспечению безопасности железнодорожной инфраструктуры.
Главная миссия бойцов ММГОР — оперативно задерживать и обезвреживать нарушителей, предотвращая угрозы и обеспечивая безопасность людей и стратегически важных объектов.
Настоящая сила проявляется не только в физической подготовке, но и в ответственности, выдержке и готовности защищать в любой ситуации.
ВЖДО 2.0 — сильные люди. Надежная защита.
Тренер - Арман Сагалбаев | 7 922 |
