uk
Feedback
Лайфхаки удалёнщика | @whynotremote

Лайфхаки удалёнщика | @whynotremote

Відкрити в Telegram

👋🏻 Настя Веселова, карьерный ментор digital-компаний. нанимаю в big tech и делюсь лайфхаками. мой подкаст «поздравляю! у вас будет оффер» → whynotremote.mave.digital поработать над карьерной стратегией вместе → @whynotana

Показати більше
4 443
Підписники
-124 години
Немає даних7 днів
+2330 день
Архів дописів
☕️ Вы уже с кофе или чаем? 💻 Собрала утреннюю подборку позиций, где можно работать удалённо и получать оплату в валюте. Поехали! #Creative - Head of UX/UI Design в M10. СНГ или любая точка мира. Есть прямой контакт для связи, обязательно пищите с пометкой в виде названия вакансии на @madinahrs - В The HeadHunter LTD (релокация в Черногорию) нужны UI Designer, UX Designer, Product Designer Для отклика: @windchasermne или b.hodzic@theheadhunter.com - Вакансии Dragon Machines (релокация в Армению или на Кипр): 3D Artist, Designer, Senior VFX Artist и Lead/Senior UE Developer #Marketing #Growth - PT Marketing Specialist в Lumos. Нужен опыт работы с рынками Европы, PPC, таргет, Apple Search Ads и опыт в маркетинговой аналитике. Прямой контакт для отклика anna@lumos.land с темой «Marketing Specialist». Сразу присылайте CV и успешные кейсы. - В компанию Tixee (релокация на Кипр) нужны: Head of Performance Marketing, PPC Specialist, PR Manager и SEO Manager - В сербский офис adtechholding.com нужны Media Buyer и PR Manager. Прямой контакт: @PetrPetr - CMO/Директор по маркетингу в Netpeak — агентство интернет-маркетинга. Ищет Валерий Краско, его пост #HR #Talent - HR Operations Specialist в Refocus. Английский B2+. Прямой контакт для отклика в telegram: @hoholya - FT Recruiter в Immigram. Опыт 2+ лет, английский С1 - FT Talent Manager в Immigram. 1-2 года опыта, английский C1. This position involves completing a test assignment. #Tech - Flutter Flow разработчик в Lumos. Прямой контакт для отклика anna@lumos.land - Flutter Developer в M10. СНГ или любая точка мира. Есть прямой контакт для связи, обязательно пищите с пометкой в виде названия вакансии на @madinahrs - FT/PT Quality Assurance Specialist в Immigram. 1-2 года опыта, C1 business english. This position involves completing a test assignment. - Paul Malicki, CEO Flapper открыл позиции для российских разработчиков (Flutter, NodeJS, React, PHP, Vue.JS) со спонсорством визы. Его пост в Linkedin #Product #Operations #Finance #Sales #Project - Business Assistant to Head of Talent в Immigram. 1-3 года опыта, английский С1. Salary in GBP - Resource Coordinator в Atlas Technica. Английский Advanced. - Assistant Project Manager в Aspect Montage Inc. Full Time. Дополнительно: Много позиций в M10: от Agile-коуча до Auto QA Engineer. Если не нашли нужную, напишите ребятам со своим CV на hr@pashapay.az Читайте, отмечайте друзей, рассказывайте коллегам. Приглашайте читать канал @whynotremote. 💌 Пишите в комментариях, по каким позициям ещё посмотреть открытые вакансии, добавлю в следующие подборки. #ВзлетиВIT_вакансии

Всем доброе утро! Хочу вас похвалить и поблагодарить! Вчера ребята написали, что получили десятки резюме от вас! Какие вы оперативные 🤗 Уже начала новую подборку для вас. Рада быть для вас полезной: сегодня также будет несколько подборок и полезные советы! HR, Бизнес-аналитики тоже будут включены) Подключайтесь 👩‍💻 Делитесь с друзьями, скоро к вам вернусь 🤘

🚨Кто спрашивал у меня позицию на Quality Assurance Specialist? Я вас потеряла в потоке :( Отзовитесь в комментариях, есть оч
🚨Кто спрашивал у меня позицию на Quality Assurance Specialist? Я вас потеряла в потоке :( Отзовитесь в комментариях, есть очень крутая позиция для вас! Сразу скажу: this position involves completing a test assignment. Без тестового на позиции от Senior мало где сейчас рассматривают кандидатов, важно посмотреть ваши навыки и ход мыслей перед тем как вместе в общей Slack-чатике сидеть, согласитесь?😇 Могу про подводные камни тестовых рассказать завтра. Но сейчас — давайте найдёмся, кто искал сегодня очень? И спать пойдём уже наконец))

Делаем пост-знакомство завтра?
Anonymous voting

💻 Продолжаю подборку позиций, где можно работать удалённо и получать оплату в валюте. #Creative - Product designer UX\UI (in Tbilisi) / Betoola. - Designer (in Belgrade, Remote) / Accel Club. - Media designer, Company: imes-icore - Junior Graphic Designer for Social Media, Company: MindRock Institute - Junior SMM Manager, Company: US-based boutique educational project - Junior SMM Strategist, Company: ICONYMO #Marketing #Growth - Amazon PPC Manager в Accel Club Помогают с релокацией в Сербию (Белград). Можно работать удалённо. Зарплата в долларах. Есть прямой контакт для откликов: @sabinaZam ​- Marketing Manager. Company: Revenue.AI #Tech - Data Analyst (in Colombia) / Finstar Financial Group. - Site Reliability Engineer (in Belgrade, Serbia) / Яндекс.Практикум. Подробнее #Product #Operations #Finance #Sales - Learning Coordinator (in Mexico) / Lyft. - Product Manager (in Dubai) / Optic - Business Development Manager (in Kazakhstan) / Neuro net. - Intern, Inside Sales (in Amsterdam) / Nielsen. - Project Manager, Company: Berlin Governance Platform Дополнительно: Много вакансий в Accel Club. Помогают с релокацией в Сербию (Белград). Можно работать удалённо. Зарплата в долларах. Есть прямой контакт для откликов: @sabinaZam Много вакансий в LegionFarm. Можно работать удалённо. Зарплата в криптодолларах. Есть прямой контакт для откликов: @alesiafedoseeva Читайте, отмечайте друзей, рассказывайте коллегам. Приглашайте читать канал @whynotremote. 💌 Пишите в комментариях, по каким позициям ещё посмотреть открытые вакансии, добавлю в следующие подборки. #ВзлетиВIT_вакансии

🎨 Attention! Творческий кластер, ваш выход! Нужны ваши CV и рилл. Пару ссылок на полную работу. 📍Нужны ребята, кто занимается монтажом, графикой, композингом и 3D-графикой. 📍 Также, нужны менеджеры по продажам со знанием Английского. Уровень B2, разговорный. 💌 присылайте на alexartboychenko@gmail.com #ВзлетиВIT_вакансии #Creative

😇 Через два часа будет подборка свежих вакансий на сегодня, следите за обновлениями. 🕊Моя помощь. На этой неделе взяла двух подопечных на бесплатное ведение и работу над CV, cover letter и поиском позиций. Уже начали работать с ребятами. Рада, что вы очень активные и вам правда нужна помощь и информация. Поэтому мы все здесь тут :) Для новеньких: - Как компании сейчас отбирают кандидатов и через какой цикл, в среднем, проходит найм. Читать - Карточки-советы по эффективному поиску работы. Смотреть - Актуальные вакансии для digital-дизайнеров (удалёнка и on-site). Читать - Актуальные вакансии в канале легко найти по тэгу #ВзлетиВIT_вакансии - Забронировать срочную консультацию и помощь с подбором персональных позиций — пишите на whynotnastya@gmail.com 🤩 Вижу, вас стало в разы больше, благодарю за доверие! Хотите пост-знакомство и о том, как устроен этот канал?)

Новенькие ребята! Отмечайтесь тут. Какая доля из вас уже работала на удалёнке? По результатам буду фильтровать вакансии прицельно.
Anonymous voting

Опрос для новеньких, в каких сферах рассматриваете позиции? Соберу подборку актуального на сейчас. Если вашего направления нет, пишите в комментариях, я всё читаю!
Anonymous voting

💡 Актуальные вакансии для digital-дизайнеров (удалёнка и on-site) 1. Structural Draftsman / Designer Company: BAUGRUND DRESDEN 📍Dresden 2. Freelancer Graphic Designer Company: V-LAB.ONE 📍Berlin 3. Graphic designer Company: Oui Gruppe 📍Remote 4. Art Director Company: GLÜCK Berlin Werbeagentur 📍Remote 5. Designer Company: ZH2 Agentur 📍Remote 6. Senior Motion Designer Company: Impero 📍Remote 7. Senior UX/UI Designer Company: BAUGRUND DRESDEN 📍Remote 8. Senior UX Designer Company: IBM iX Berlin 📍Berlin 9. Game designer Company: X.LA 📍Remote 10. Senior UI/UX Designer Company: Sharecare 📍Berlin #ВзлетиВIT_вакансии #Design #Creative

У меня готовы две горячие подборки с вакансиями. Одна для digita-дизайнеров, вторая — общая (маркетинг, финансы, продукт и тд). Вопрос:
Anonymous voting

❇️ Подготовила для вас карточки с советами по эффективному поиску работы Читайте, отмечайте друзей, рассказывайте коллегам. #
+9
❇️ Подготовила для вас карточки с советами по эффективному поиску работы Читайте, отмечайте друзей, рассказывайте коллегам. #ВзлетиВIT_Советы

Как компании сейчас отбирают кандидатов и через какой цикл, в среднем, проходит найм Где сейчас лучше искать позиции: Если у вас был уже опыт удалённой работы и хотите получать в валюте, обязательно обновите/заполните свой профайл в Linkedin (это бесплатно), если работали со стартапами, к этим джоббордам добавится Angel.co, YCombinator и otta. Ситуация непростая. Мировая рецессия, эффект лопнувшего пузыря и снижение активности компаний, которые раздули штат в пандемию, массовые сокращения по всему миру сотрудников технологических компаний, всё это накладывает свой отпечаток. Плюс, многие распробовали удалёнку: как сотрудники, так и крупные корпорации. Цикл найма Сейчас, чтобы дойти до разговора с нанимающим менеджером или рекрутёром, вам необходимо пройти своим профайлом на джобборде автоматизированную систему отбора. Что значат эти слова? 🔺 У вас должны быть чётко прописаны ваши hard and soft skills 🔺 В вашем профайле за последние 3 года опыта чётко прописаны ваши достижение и обязанности в разрезе текущей позиции 🔺 Указана актуальная локация 🔺 Указан корректный контактный телефон, на который вам можно дозвониться. 🔺 В отклике на позицию вы написали релевантное это вакансии cover letter (оно же монтивационное письмо), в котором чётко читается ваша мотивация на работу в данной компании и то, что вы можете дать компании своей экспертизой. 🔺В течение 4-5 дней после отклика на позицию вы написали follow up letter нанимающей стороне и уточнили статус рассмотрения вашей заявки. ❌ Не рассылайте одинаковые cover letter всем подряд работодателям. Выхлоп из этого будет минимальный, если не нулевой. ❌ Не расссылайте одинаковое CV в разные компании, если их направления позиции различаются. Для креативных компаний нужны определённые скилы и ваши достижения, для технологических — больше data-driven. Дальше, чаще всего встречается следующий сценарий: - разговор с рекрутёром - разговор с руководителем направления (например, CPO или CTO) - разговор с кросс-функциональным отделом, если позиция подразумеваем взаимодействие между ними - разговор с прямым руководителем >> между какими-то из этих этапов на позиции, начиная с Senior, вам выдадут test case/test assignment для оценки вашей профессиональной квалификации. Часто смотрят ещё на ваш ход мыслей, насколько гибки вы в своём подходе. В среднем, от подачи заявки до оффера, сейчас уходит 1,5-2 месяца. В лучшем случае — месяц. 📊 Немного наглядности в цифрах: Если раньше с 10 заявок кандидату приходил минимум один ответ — сейчас с сотни хорошо, если кто-то ответит, а так автоматические отписки/отказы или уход позиции в архив. Причём, что опыт кандидата часто с точностью подходит или даже выше нужного. Это нежелание брать удалёнщика с российскими корнями или иммигрантов, спросите вы? Здесь влияет совокупность факторов: начинающаяся рецессия, конкуренция со всем миром на удалёнке (ее все распробовали), местами (встречается крайне редко) — русский паспорт. 🕊️Но стало сложнее не означает, что стало невозможно. Это значит, что нужно прилагать больше усилий со своей стороны и наращивать воронку компаний, куда вы подаётесь на позицию. #ВзлетиВIT_Советы

Всем привет! Готовлю подборку позиций, где можно работать удалённо и получать оплату в валюте. Пост будет примерно через час, с учётом ваших запросов. А пока — информация для креативного кластера. Мне удалось выйти на интересный проект творческих ребят. Могу несколько человек туда передать, при наличие хорошего портфолио работ. Сейчас нужны: 1️⃣ Монтажоры документалок, с хорошим портфолио. 2️⃣ CGI артисты 3️⃣ Композеры 💌 Ссылку на CV или портфолио оставляйте комментарием к этому посту. #ВзлетиВIT_вакансии #Creative

Рассказать вам утром, как компании сейчас отбирают кандидатов и через какой цикл, в среднем, проходит найм?
Anonymous voting

Продолжаю подборку позиций, где можно работать удалённо и получать оплату в валюте. ❇️ Занятость: FT — Full Time позиция PT — Part Time позиция CN — контракт (чаще ограничения — без ДМС и всяких плюшек сотруднику, если вы не в стране локации офиса компании) 💻 Позиции: FT Lead Generation Specialist. Marketing. без опыта FT Lead Generation Specialist (Social Networks) в Entera Global. Можно работать удалённо. Зарплата в долларах. Есть прямой контакт для откликов: @mi_lina FT Senior Python Developer. С опытом FT Virtual Assistant. Marketing, SMM, Content, с опытом FT Head of User Acquisition / Яндекс.Практикум. Зарплата: от 250 000 ₽ /на руки. FT International PR Director / Где мои дети. от 260 000 ₽ /на руки FT Бизнес-аналитик / Wazzup. от 130 000 ₽ /на руки FT / PT Webinar Producer / Refocus. от 120 000 ₽ /на руки FT HR Director в karta.io. Помогают с релокацией в Индонезию (Бали). Можно работать удалённо. Зарплата в долларах. Есть прямой контакт для откликов: @asuyark FT Software Engineer (Golang) в GrowMore. Помогают с релокацией в Грузию (Тбилиси). Можно работать удалённо. Зарплата в долларах. Есть прямой контакт для откликов: @GrowMoreRecruitment FT Senior/Principal Backend Developer в EvenUp. Можно работать удалённо. Зарплата в валюте. Есть прямой контакт для откликов: @alex_ithr FT Senior Java/Kotlin Developer в BelkaCar. Можно работать удалённо. Зарплата в валюте. Есть прямой контакт для откликов: @lena0103 FT с опытом в GamaDev: Producer Hero Wars Desktop в Nexters. Помогают с релокацией в Армению, Казахстан или на Кипр. Можно работать удалённо. Зарплата в евро. Есть прямой контакт для откликов: @margoni Много вакансий в Prequel. Помогают с релокацией в Черногорию (Будва). Можно работать удалённо. Зарплата в долларах. Есть прямой контакт для откликов: @prequel_app 📍Посмотрите ещё ресурс https://www.hiretohelp.com/, там обновляются позиции для Junior и Senior позиций удалённо или на месте. Можно отфильтровать локацию, тип занятости и специальность. Очень удобно! Работаю с ребятами полгода, быстрый процесс отбора. С вас огонёчек 🔥 или комментарий, на какой локациях больше сфокусироваться 🌎 Для тех, кто едет в Грузию, ссылка на пост об обустростве (карточках, ИП, страховках и жилье) #ВзлетиВIT_вакансии

Сегодня будет техническая подборка, завтра — соберу больше креативных направлений Какие ещё направления интересны — пишите в комментариях 👩‍💻

🕊 Хочу больше помогать Первым двум в комментариях помогу оформить CV, собрать профайл в Linkedin, поработать над двумя Cover letter под конкретные позиции, и подобрать несколько компаний именно для вас. Бесплатно. Могу взять пока двоих и начать на этой неделе. Важные условия: - хороший английский - опыт работы удалённо - готовность быстро подключаться к обсуждению - есть драфт cv/резюме - есть понимание, куда хотите пойти (что это за компания/позиция) 📞 Перед тем, как оставить комментарий, проверьте, что подходите под все условия, так работа будет более качественная и адресная. Если у вас есть друзья-знакомые, кому нужна подобная помощь, пересылайте, пусть они отмечаются. Думаю, на следующей неделе смогу взять больше людей. Настя🕊