Job for PR и SMM
Вакансии в PR и SMM. По вопросам рекламы и размещения вакансий: ad@new.hr
Показати більше📈 Аналітичний огляд Telegram-каналу Job for PR и SMM
Канал Job for PR и SMM (@jobforpr) у мовному сегменті Російська є активним учасником. На даний момент спільнота об'єднує 13 806 підписників, посідаючи 2 815 місце в категорії Кар'єра та 46 696 місце у регіоні Росія.
📊 Показники аудиторії та динаміка
З моменту свого створення невідомо, проект продемонстрував стрімке зростання, зібравши аудиторію у 13 806 підписників.
За останніми даними від 19 вересня, 2026, канал демонструє стабільну активність. Хоча за останні 30 днів спостерігається зміна кількості учасників на 139, а за останні 24 години на 4, загальне охоплення залишається високим.
- Статус верифікації: Не верифікований
- Рівень залученості (ER): Середній показник залученості аудиторії становить 5.38%. Протягом перших 24 годин після публікації контент зазвичай збирає 1.93% реакцій від загальної кількості підписників.
- Охоплення публікацій: В середньому кожен допис отримує 743 переглядів. Протягом першої доби публікація в середньому набирає 266 переглядів.
- Реакції та взаємодія: Аудиторія активно підтримує контент: середня кількість реакцій на один пост – 4.
- Тематичні інтереси: Контент зосереджений навколо ключових тем, таких як linkedin, description, senior, миддл, middle.
📝 Опис та контентна політика
Автор описує ресурс як майданчик для висловлення суб'єктивної думки:
“Вакансии в PR и SMM.
По вопросам рекламы и размещения вакансий: ad@new.hr”
Завдяки високій частоті оновлень (останні дані отримано 20 вересня, 2026), канал підтримує актуальність та високий рівень охоплення публікацій. Аналітика показує, що аудиторія активно взаємодіє з контентом, що робить його важливою точкою впливу в категорії Кар'єра.
Для тех, кто не понимает, о чём речь 🙂 У Киры Кузьменко есть #подкаст_собес, где она разбирает кейсы поиска работы. Выпуски «Собеса» могут стать отличной подготовкой к вызовам на рынке труда — об этом говорят сотни отзывов от слушателей. Многие получили свои офферы, опираясь на советы из подкаста! 🎧 Если ты ещё не слушал(а) подкаст, обрати внимание на наш путеводитель. Он поможет быстро найти выпуск на нужную тему.Поэтому нам нужны герои, которые готовы рассказать свои истории! Важно: нам нужен откровенный персональный опыт, что получилось и что нет. Не нужно, пожалуйста, продавать свой скрипт, курс или сервис 🙏 Если ты: 💬 Написал(а) свой парсер вакансий или скрипт автооткликов 💬 Делаешь все резюме и сопроводительные с помощью ИИ 💬 Проходил(а) собеседования с ИИ-рекрутером 💬 Использовал(а) ИИ-подсказки на собесе 💬 Накрутил(а) опыт, обжёгся(лась) и готов(а) рассказать про последствия 💬 Нашёл / нашла работу без откликов вообще 💬 Освоил(а) новый функционал, нетипичный для своей профессии 💬 Лишился(лась) работы из-за внедрения ИИ-агентов ...и готов(а) поделиться своей историей в нашем подкасте — заполни анкету 👇 🔗 Заполнить анкету
