Эйч
Открыть в Telegram
Cервис развития карьеры 💙 https://h.careers/?utm_source=tg_h&utm_medium=bio Оставить заявку → https://t.me/hcareers_support_bot?start=tgh_bio Запартнёриться → @iarromanov Бустануть → https://t.me/boost/careerwithh РКН: https://clck.ru/3Q6jbL
Больше📈 Аналитический обзор Telegram-канала Эйч
Канал Эйч (@careerwithh) языкового сегмента Русский является активным участником. Сейчас сообщество объединяет 62 581 подписчиков, занимая 482 место в категории Карьера и 9 517 место в регионе Россия.
📊 Показатели аудитории и динамика
С момента создания невідомо проект демонстрирует стремительный рост, собрав аудиторию из 62 581 подписчиков.
Согласно последним данным от 29 сентября, 2026, канал показывает стабильную активность. За последние 30 дней изменение числа участников составило -208, а за последние 24 часа — -13, при этом общий охват остаётся высоким.
- Статус верификации: Не верифицирован
- Уровень вовлечённости (ER): Средний показатель вовлечённости аудитории составляет 5.78%. В первые 24 часа после публикации контент обычно набирает 2.09% реакций от общего числа подписчиков.
- Охват публикаций: В среднем каждый пост получает 3 615 просмотров. В течение первых суток публикация набирает 1 306 просмотров.
- Реакции и взаимодействия: Аудитория активно поддерживает контент: среднее количество реакций на один пост — 30.
- Тематические интересы: Контент сосредоточен на ключевых темах, таких как senior, рекрутер, ментор, собеседование, работодатель.
📝 Описание и контентная политика
Автор описывает ресурс как площадку для выражения субъективного мнения:
“Cервис развития карьеры 💙 https://h.careers/?utm_source=tg_h&utm_medium=bio
Оставить заявку → https://t.me/hcareers_support_bot?start=tgh_bio
Запартнёриться → @iarromanov
Бустануть → https://t.me/boost/careerwithh
РКН: https://clck.ru/3Q6jbL”
Благодаря высокой частоте обновлений (последние данные получены 30 сентября, 2026) канал поддерживает актуальность и высокий уровень охвата публикаций. Аналитика показывает, что аудитория активно взаимодействует с контентом, что делает его важной точкой влияния в категории Карьера.
62 581
Подписчики
-1324 часа
-967 дней
-20830 дней
Архив постов
62 578
+6
24 сентября hh обновил инструкцию по откликам
Для работодателей вышла обновлённая инструкция: как на каждой вакансии разбирать отклики с ИИ. Соискателю её не присылают. Папку, куда вас положили, тоже.
Что из этого видно вам:
Три папки: «Подходит», «Можно рассмотреть», «Не сейчас». Отказ ИИ не ставит, но «Не сейчас» выпадает из приоритетной стопки. Статус не приходит
Портрет берут из текста вакансии: до 6 обязательных и 4 желательных критериев. Софт-скилы почти не берёт. В резюме нужны стек, годы, домен, инструменты
Вопросы в чат включают отдельно. До 5, и только если факта не хватило. Короткий ответ уточнят один раз. Если факты уже в резюме, вопросов нет. Позже этот отклик не переспросят
Резюме под фильтры вакансии собирает Эйч Плюс.
Собрать резюме под фильтры 💙
62 578
+7🌸 Недавно мы вместе со «Школой 21» спросили вас про первую работу в диджитале и собрали 1 340 ответов. Спасибо вам за участие! Ценим 💙
📈 37% пришли в диджитал через самообразование
➡️ Стажировка помогла 25%, программа в вузе или колледже — 15%.
➡️ 74% начали до 25 лет, 36% пришли из другой профессии.
➡️ Чаще начинают не с кода: 28% пришли в маркетинг, рекламу и PR, 19% — в контент, в разработку только 11%.
➡️ Главный барьер — требования к опыту, 25%. Неуверенность в себе мешала вдвое чаще, чем нехватка навыков.
➡️ Почти у двух третей поиск занял не больше четырёх месяцев.
➡️ Наставником чаще был руководитель или коллега — 51%. Главное, с чем он помогал, — разбор сложных задач.
Все цифры — в карточках 👇
Спасибо «Школе 21» за совместную работу. Хорошей всем пятницы!
62 578
+5🌸 Осень — время, когда найм снова набирает обороты. А значит, самое время искать тот самый оффер 💙
Возвращаем традицию показывать то, какие офферы получают наши менти! 👇
Когда вакансий становится больше, вместе с ними растёт и конкуренция. Важно быть не только сильным, но и заметным для работодателя специалистом. Уметь точно показать свой опыт в резюме, отклике и на собеседовании.
Наши менторы сами нанимают людей и знают, что нужно, чтобы стать тем самым кандидатом среди сотен откликов
Погрузимся в ваш контекст, подберём эксперта из вашей области и поможем дойти до оффера ➡️ h.careers/offer
Или напишите нам в Телеграм
62 578
+6🌻 2 добрых дела за 1 подарок
Вместе с нашими друзьями из благотворительного фонда «Игра» запускаем добрую акцию. До 1 ноября с каждого подарочного сертификата Эйч 15% уходит в фонд. Из наших денег: тот, кому вы дарите, тратит всю сумму. Подарили сертификат на 10 000 ₽ — 1 500 ₽ пошли детям.
➡️ Кому подарить. Другу, который засиделся на одном месте. Коллеге, которая ищет работу. Близкому, который не понимает, куда расти. Он сам выберет, что взять: стратегию с ментором, сопровождение до оффера или Эйч Плюс для поиска своими силами.
➡️ Кому помогаем: Фонд «Игра» помогает детям с двигательными нарушениями жить яркой полноценной жизнью за пределами стереотипов об их диагнозе: организует терапию, подбирает активные коляски и обучает специалистов. За 14 лет фонд помог более 3000 семей.
Для акции нарисовали два особых дизайна сертификата — выбирайте в конструкторе.
↗️ Завернуть подарок
💙
62 578
+3🌸 Хочется чего-то простого человеческого — работать в крутом AI-стартапе в Лондоне или Сан-Франциско
Знакомим с Granola. Она пишет заметки со встреч, пока вы в разговоре: что решили, кому что делать. Бота в звонок не сажает — слушает с вашего компьютера. Стартап из Лондона, крутой офис на Old Street (фотки прилагаются). Office-first 5 дней, remote около 4 недель в год.
➡️ Лондон, релокацию для engineering и design компания оформляет сама:
AI-инженер
Дизайн-инженер — Figma, код и дизайн-система
Product Engineer
Product Designer
SDR
➡️ Sales и CSM — on-site в Сан-Франциско. Релокацию из РФ туда не обещают.
При отклике стоит законнектиться в LinkedIn: Tikhon Belousko, founding engineer. Tanya Ermolaeva, founding designer. Если вы про iOS — Anton Tikhonov.
Если пойдёте в такой найм — эксперты Эйч помогут с CV, LinkedIn и собесами.
↗️ Стратегия поиска за рубеж
CV и LinkedIn
Эйч Плюс с AI-агентом
62 578
Честный разговор про продажи в 2ГИС: реальные ситуации и карьерные развилки.
Разбираем, что мы предлагаем рынку, с кем работаем и как устроены B2B‑продажи в 2ГИС.
Смотри видео целиком — чтобы понять, твоё это или нет.
Хочешь присоединиться к команде? Откликайся на вакансию!
62 578
+4
Кто помог вам получить первую работу в диджитал?
Вместе со «Школой 21» — бесплатной школой программирования от Сбера — запускаем исследование. Хотим понять, что на самом деле помогает выйти на первую работу в IT, аналитике, дизайне, продукте или маркетинге. И какую роль в этом играет наставник.
➡️ Для кого. Для тех, у кого уже была первая оплачиваемая работа в диджитал. Стажировка, проект или фриланс тоже считаются. Опрос анонимный.
↗️ Пройти опрос
Результаты расскажем здесь же, когда соберём ответы 💙
62 578
😄 На случай, если всё задолбало, вот вариант
В Антарктиде ищут повара. Дейликов нет, релизов тоже.
Зимовка на полтора года. 120 тысяч на руки, жильё и еда за их счёт. Один выходной в неделю 💅
Отправка 1 октября.
До станции два месяца морем через тропики, поэтому нужна прививка от жёлтой лихорадки. Комаров там нет.
Готовить на 30 человек. Булки прописали отдельным пунктом, это критично важный момент.
Тратить негде: ни магазина, ни бара. Через полтора года выходите с двумя миллионами.
Поставьте 🐳, если откликнулись бы. Посмотрим, сколько из нас задолбались, и заодно проверим, кто умеет печь булки.
62 578
+9💬 10 откликов и тишина — дело не в резюме
Иван Меркурьев, ментор Эйч, Senior Product Manager в Яндексе и автор канала OrdinaryPM, объяснил, почему ставка на одну площадку больше не работает.
Сотни откликов на позицию за пару дней. А часть вакансий висит формально: кандидат найден, публикацию не сняли.
В карточках — 5 каналов, которые стоит вести параллельно:
1️⃣ Крупные агрегаторы — как инструмент поиска, а не только отклика
2️⃣ Карьерные сайты компаний: вакансии появляются раньше агрегаторов
3️⃣ Нишевые агрегаторы и карьерные Telegram-каналы компаний
4️⃣ Митапы и конференции: рекрутеры ищут людей прямо там
5️⃣ Рефералы: отбор не упрощают, но выводят из очереди
Плюс правило трёх касаний — когда напомнить о себе.
Следить за всеми каналами руками — вторая работа. Эйч собирает вакансии с 600+ площадок, а Эйч Плюс находит контакты HR и нанимающих в LinkedIn, Сетке, на Habr и в Telegram.
↗️ Записаться к Ивану Меркурьеву
↗️ Эйч Плюс: вакансии и контакты каждый день 💙
62 578
Три вопроса, на которых чаще всего плывут на собеседовании:
➡️ Чем вы отличаетесь от других специалистов?
➡️ Сделать свою задачу на «отлично» или помочь команде?
➡️ Как вы будете решать задачу, с которой столкнулись впервые?
Ответы на них обычно звучат либо заученно, либо честно, но невыгодно.
➡️ Вместе с нашими друзьями из Альфа-Банка мы сделали ИИ-тренажёр собеседований.
Нейросеть, обученная на опыте рекрутеров Альфы, задаёт каверзные вопросы, слушает ваш ответ и делает подробный разбор — что усилить, что переформулировать и за что себя похвалить.
В конце вы получаете гайд по собеседованиям от экспертов Альфа-Банка. А всех, кто пройдёт тренажёр целиком, ждёт розыгрыш iPad и сертификатов Эйч 🎁
↗️ Пройти тренажёр
62 578
🤡 Собрали шаблон письма, как работать с отказами
Если серьёзно, отказ по отклику отрабатывается не письмом в ответ, а раньше. Когда вы пишете живому человеку на этапе отклика.
В Эйч Плюс под каждый отклик находим открытые контакты HR и нанимающих и даём нормальные шаблоны для знакомства и переписки: первое касание и выход на нанимающего — со ссылкой на вакансию и адаптированным резюме.
↗️ Подробнее про Эйч Плюс и Сопровождение до оффера с ментором
62 578
😀 15 минут в день — это 60 часов обучения за год
Если вы отвечаете за команду, вы это видели: обучение ставят в план на квартал, а потом приходит запуск, отчётность, чей-то отпуск — и курс так и остаётся неоткрытым. Через год выясняется, что навыков в команде не хватает, а закрывать их наймом долго и дорого.
Коллеги из Нетологии собрали под эту задачу Библиотека роста — подписку на 300+ мини-курсов, где один урок идёт 15 минут. Его смотрят в дороге, в обед или между встречами. Такой урок легче начать и, что важнее, легче закончить.
➡️ 9 направлений — от маркетинга до ИИ
➡️ Уровни от базового до продвинутого
➡️ Короткие видео, лонгриды и тренажёры
➡️ Аналитика прогресса по каждому сотруднику
Мы в Эйч видим ту же историю с другой стороны: люди, которые перестали расти на своём месте, первыми обновляют резюме.
🌸 Получить демодоступ
62 578
➕ 61 гайд подготовки к собесам: Яндекс, Т-Банк, Авито, VK, Ozon
Трясёт перед собесом? Несём методички для подготовки, чтобы снять стресс и неуверенность, спокойно и последовательно подготовиться.
Что внутри:
➡️ этапы отбора и что проверяют на каждом
➡️ вопросы по блокам с подсказкой к ответу
➡️ план на 3 и 7 дней плюс чеклист «готов, если…»
В файлах ниже — шесть:
🏢 Т-Банк · Продакт-менеджер
🏢 Яндекс · Продуктовый маркетолог
🏢 Авито · Старший менеджер проектов
🏢 Сбер · Data Scientist
🏢 VK · Продуктовый аналитик
🏢 Авиасейлс · Frontend-разработчик
Ещё 55 — в каталоге.
Эти гайды по роли и компании. В Эйч Плюс такой же собирается под каждый отклик: вакансия, компания и ваше резюме.
👇 Сохраняйте себе
↗️ Собрать гайд под себя 💙
62 578
+7💬 Карьерная подушка
Навык теряет половину ценности примерно за четыре года, в digital и AI-смежных ролях — за два. Это оценка Всемирного экономического форума, её приводит Fast Company в разборе career cushioning.
Человек не увольняется и не рассылает резюме веером. Он тихо готовит опору: держит навыки актуальными, собирает портфолио, поддерживает связи.
➡️ Почему это уже не паранойя. Прежние тревожные сигналы не работают: компании режут отделы на хороших результатах — в статье отдел закрыли через несколько недель после встречи про рекордный квартал. И поиск работы стал долгим: уверенности «найду новую за месяц-другой» больше нет.
Эксперты сходятся: подушка — не реакция на страх, а часть стратегии. Её собирают заранее, а не в день, когда приходит письмо о сокращении.
⬆️ Оценить себя на рынке, увидеть пробелы в навыках и составить план можно с менторами Эйч 💙
🎁 По промокоду ПОДУШКА скидка 10% на любые сессии до 1 сентября
↗️ Выбрать ментора
62 578
За неделю на Эйч +12 933 вакансии. Собрали подборку самого интересного 👇
➡️ Продакты и проджекты:
🏢 Senior Product Manager (AI Support Platform) в Яндекс
Senior, Москва, Гибрид
🏢 Старший менеджер продукта в команду Инвестиционного бизнеса в Ozon
Senior, Москва
🏢 Product manager в Т‑Бизнес в Т-Банк
Middle, Москва, Гибрид
🏢 Product Owner LLM в Альфа-Банк
Middle, Москва, Гибрид
🏢 Technical Project Manager (AI/Fullstack Platform), Ozon Банк в Ozon
Middle, Москва, Гибрид
➡️ Маркетинг:
🏢 Head of CRM в Яндекс Еда
Senior, Москва
🏢 Продуктовый маркетолог в Т-Банк
Senior, Москва, Гибрид
🏢 Ведущий CRM маркетолог (B2B) во ВсеИнструменты.ру
Lead, Москва, Гибрид
➡️ Дизайн:
🏢 Lead Product Designer (PFM) в Т-Банк
Lead, Москва, Гибрид
🏢 Старший дизайнер продукта в Yandex Cloud в Яндекс
Senior, Москва
🏢 Продуктовый дизайнер в команду «Главная страница» в Домклик
Middle, Удалённо
🏢 Senior Product Designer во ВсеИнструменты.ру
Senior, Удалённо
➡️ QA:
🏢 Ведущий Python-инженер по автоматизации тестирования в Ozon
Lead, Удалённо
🏢 Senior SDET / QA Automation Architect в YADRO
Senior, Удалённо
🏢 Middle AQA Python Engineer (HR платформа) в Сбер
Middle, Москва, от 250 000 ₽
➡️ Разработка:
🏢 .NET Developer в Авиасейлс
Middle, Удалённо
🏢 Старший разработчик Go в Ozon
Senior, Санкт-Петербург, Удалённо
🏢 Golang-разработчик в 2ГИС
Senior, Удалённо
🏢 Разработчик Rust в Альфа-Банк
Middle/Senior, Удалённо
На один отклик уходит час, а нужны десятки — и всё равно резюме часто не доходит до человека. Эйч Плюс собирает вакансии из 600+ источников, адаптирует резюме под ATS и находит открытые контакты HR и будущих коллег, чтобы познакомиться и возможно попросить реферал. 💙
↗️ Начать поиск
62 578
💬 Как попасть в TravelTech и с чего начать
Поймали интервью с Анной Очеретько, директором по развитию бизнеса Яндекс Путешествий. Думаем, будет интересно тем, кто рассматривает TravelTech. Что отмечаем:
➡️ В индустрию можно попасть из другой: опыт в маркетинге, аналитике, продажах и управлении проектами переносится, специфику туризма добирают уже внутри команды
➡️ Вход не один — через стажировку, летнюю программу в IT-компании или позиции ассистента. В процессе становится понятно, что ближе: люди, цифры или продукт
➡️ Вариантов много: пойти в аналитику, аккаунт-менеджмент, проджект- и продакт-менеджмент, разработку, тестирование и биздев
🌸 Смотреть интервью целиком 🌸
62 578
🌊 Представьте понедельник без единого созвона
Нашли прекрасный вариант для интровертов-мечтателей: на острове Курильской гряды, между Тихим океаном и Охотским морем, ищут смотрителя маяка.
Рабочий день:
➡️ Проверить маяк и дизельный генератор, починить бытовую электрику
➡️ Всё. Ни планёрок, ни статусов в чате
Офис:
➡️ Тундра, две речки и вулканы на горизонте
➡️ Полдома на две комнаты, печь на дровах, теплица с парниками, общая баня
➡️ Коллеги: киты, медведи, орланы и две постовые собаки
➡️ Интернет спутниковый и за свой счёт — законный повод не отвечать
От 70 000 ₽ плюс северные надбавки, выслуга и питание.
Мелким шрифтом: едут семейной парой, вахта от 10 месяцев. Дауншифтинг тоже оказался с KPI.
А если понедельник без созвонов — единственный план, который сейчас радует, дело, наверное, не в созвонах. Разобраться, что именно выжигает, можно с ментором Эйч 💙
Или напишите нашей команде, погрузимся в ваши цели и подберем решение
↗️ Вакансия целиком
62 578
+5🌻 Готовь сани летом…
В сентябре компании открывают набор после отпусков: вакансий становится больше, а откликов на каждую — тоже. Выходить на такой рынок спокойнее подготовленным: с собранной стратегией, резюме под ATS и понятными приоритетами.
➕ Запустили Эйч Плюс — AI-подписку, которая берёт рутину поиска на себя:
➡️ Стратегия поиска: рынки, позиции, вилка, каналы
➡️ Резюме под ATS и оценка тремя взглядами — как вас видит робот, рекрутер и нанимающий менеджер
➡️ Ежедневная подборка из 600+ источников и адаптация откликов под каждую вакансию
➡️ Контакты HR и нанимающих, шаблоны для знакомства и гайд к каждому собеседованию
➡️ Скидка 20% на сессии с менторами
Кнопку «Откликнуться» жмёте вы. Всё, что до неё, берёт на себя Эйч Плюс 💙
↗️ Начать поиск, а если есть вопросы или нужна помощь с подбором ментора, напишите нашей команде, мы погрузимся в ваши цели и что сейчас не получается, подберем решение и ментора 💙
62 578
20 удалённых вакансий: дизайн, продакт, QA, маркетинг
Собрали в базе Эйч и сверили с источниками — все открыты на 3 августа, по пять в категории.
➡️ Дизайнеры:
🏢 Продуктовый дизайнер в Цифра
Middle, Удалённо
🏢 Старший продуктовый дизайнер в Домклик
Senior, Удалённо
🏢 Моушн-дизайнер в YADRO
Удалённо
🏢 Ведущий продуктовый дизайнер в Tripster
Lead, Удалённо
🏢 Графический дизайнер в Яндекс
Удалённо
➡️ Продакты и проджекты:
🏢 Менеджер продукта на направление «Страны» в HeadHunter
Middle, Удалённо
🏢 Менеджер продукта в Ozon
Удалённо
🏢 Technical Product Manager (CRM) в ВсеИнструменты.ру
Middle, Удалённо
🏢 Product Manager (B2B, Ground Transportation) в Островок
Middle, Удалённо
🏢 Product Owner в Usetech
Middle, Удалённо
➡️ QA:
🏢 Tech Lead QA в Альфа-Банк
Lead, Удалённо
🏢 QA Engineer (КИОН Музыка) в МТС
Middle, Удалённо
🏢 QA инженер в Tripster
Удалённо
🏢 Главный инженер функционального тестирования в ВТБ
Lead, Удалённо
🏢 Senior QA Automation Engineer в команду AI-агенты в 2ГИС
Senior, Удалённо
➡️ Маркетинг:
🏢 PR Manager в Авиасейлс
Middle/Senior, Удалённо
🏢 CRM-маркетолог в Авито
Middle, Удалённо
🏢 Performance-маркетолог в Tripster
Middle, Удалённо
🏢 Продуктовый маркетолог в Фоксфорд
Middle, Удалённо
🏢 Контент-маркетолог в Контур
Senior, Удалённо
Откликаетесь вы сами — рутину вокруг отклика забирает Эйч Плюс: подборка под вашу стратегию, адаптация резюме, контакты HR и нанимающих, гайды к собеседованиям 💙
↗️ Подключить Эйч Плюс
↗️ Все удалённые вакансии (8 822)
