جمع مدیران نامدار ایران

#تبلیغات

🔸افراد موفق‌ قبلا و در طول زندگی خود چندبار شکست خورده بودند؟ جمع مدیران نامدار ایران @excellentmanagers و اینجا در اینستاگرام خبری در راه است 📌https://instagram.com/paktinat.hamed?igshid=z97nhxyu259o

🔴 در اختتامیه جشنواره فیلم فجر، اُمیکرون؛ رفته بود گل بچیند! ✍️مصطفی داننده 🔹اختتامیه جشنواره فیلم فجر به افتضاح‌ترین شکل ممکن برگزار شد. البته با سابقه‌ای که از مدیران داریم احتمالا در آینده‌ای نه چندان دور مدعی می‌شوند که از جشنواره اسکار و کن به آنها نامه زده‌اند و خواستار انتقال تجربیات‌شان در برگزاری جشنواره فیلم فجر به آنها شده‌اند. 🔹آنقدر جشنواره چهلم پر اشکال بود که لازم به نوشتن در مورد آن نیست. اما نکته‌ای که در اختتامیه به شدت به چشم می‌آمد، عدم رعایت پروتکل‌های بهداشتی بود. گویی اُمیکرون به ماه عسل آمده بود. برخی مهمان‌‎ها ماسک نزده بودند، همدیگر را در آغوش می‌گرفتند و روبوسی می‌کردند. البته مردان، مردان را و زنان، زنان را! 🔹مردم با دیدن این صحنه‌ها چه خواهند گفت؟ وقتی هیات داوران روی صحنه ماسک نمی‌زنند و برندگان را در آغوش می‌گیرند، بییندگان تلویزیون که نصف مراسم را هم بدون صدا دیده‌اند، ناگفته نماند آنهایی که این مراسم را از آپارات می‌دیدند، صدا داشتند، با خود چه فکر می‌کنند؟ 🔹اولین مسئله‌ای که ذهن آنها را درگیر می‌کند این است که ستاد ملی کرونا، ما را مسخره کرده است؟ اگر کرونا این روبوسی بازی چیست؟ اگر کرونا اصلا این جشن چیست؟ مگر نمی‌گویید به پیک ششم رسیده‌ایم، پس چگونه است که همه چیز برقرار است و با روزهای غیر کرونایی هیچ قرفی ندارد؟ 🔹با چسباندن دوتا کاغذ که روی صندلی، مشکل کرونای سالن حل می‌شود؟ چرا هیچ‌کدام از مسئولان بهداشتی کشور در مورد عدم رعایت پروتکل‌های بهداشتی که به صورت زنده در حال پخش بود، حرفی نمی‌زند؟ آیا نباید دبیر جشنواره و رئیس سازمان سینمایی و بالاتر از آنها وزیر ارشاد، پاسخگوی شرایط باشد؟ 🔹احتمالا اگر روسری از سر یکی از مهمان‌ها می‌افتاد هزار صدای معترض به آسمان بلند می‌شد اما حالا به صورت واضح قوانین کرونایی زیر پا گذاشته شده و صدا از هیچ‌کس در نمی‌آید و همه در حال تماشای وضع موجود هستند. 🔹به خدا با این وضع با کرونا مقابله نمی‌کنند. ارتشی با توپ و تانک به ما حمله کرده است و ما ایستاده‌ایم به آنها فحش می‌دهیم و فکر می‌کنیم در برابر مسلسل آنها کارساز است. 🔹با این وضعیت باید هم هر روز آمار مبتلایان به اُمیکرون بیشتر از گذشته شود و شاهد رنگ پاشی قرمز به سراسر کشور باشیم. 🔹البته چه انتظارها داریم ما. وزیر بهداشت همان روزهای که تازه وزیر شده بود به مردم وعده داد که « به امید خدا دهه فجر پایان کرونا در کشور خواهد بود.» درست زمانی که عین‌اللهی از پایان خبر داده بود تازه مردم شاهد یک آغاز بودند. با مدیران نامدار ایران همراه شوید telegram.me/excellentmanagers و اینجا در اینستاگرام خبری در راه است 📌https://instagram.com/paktinat.hamed?igshid=z97nhxyu259o

چرخه بزرگ تغییرات اساسی نظامها از شروع تا پایان بر اساس مدل های کلاسیک و تکرار شده در سه مرحله اوج گرفتن، نقطه پیک و افول اثر ری دالیو، مدیر یکی از بزرگترین هج فاندهای دنیا و جزو 100 فرد تاثیر گذار جهان و نویسنده کتاب تغییر نظم جهان این مدل در مورد تغییر قدرت اول جهان و همینطور کشورها بارها تکرار شده است. ۱.رهبری قوی ۲.ابتکارات و اختراعات ۳. تحصیلات ۴. فرهنگ قوی ۵. اختصاص درست منابع ۶. رقابت پذیری خوب ۷. رشد درآمد قوی ۸. مراکز مالی و بازار قوی ۹. بهره وری پایینتر ۱۰.استمرار وضعیت بدون ایجاد تغییرات مثبت ۱۱. از دست رفتن رقابت پذیری ( نبود رقابت آزاد بین بنگاههای اقتصادی بدلیل امکانات نظامها در استفاده انحصاری از منابع عمومی) ۱۲. فاصله طبقاتی زیاد ۱۳.بدهی های بزرگ ۱۴.چاپ پول ۱۵.دعواهای داخلی( بر سر کسب قدرت) ۱۶.از دست دادن قدرت ارز ذخیره ( ارز مرجع) ۱۷. رهبریت ضعیف ۱۸.جنگ داخلی/انقلاب جمع مدیران نامدار ایران @excellentmanagers و اینجا در اینستاگرام خبری در راه است 📌https://instagram.com/paktinat.hamed?igshid=z97nhxyu259o

✅ شرکت های برتر «حوزه‌ی منابع انسانی در سال ۱۴۰۰» معرفی شدند. 📌هم‌زمان با برگزاری «ششمین کنفرانس مدیریت منابع انسانی» توسط دانشگاه تهران، «پنجمین دوره‌ی ارزیابی ملی جایزه‌ی منابع انسانی بر اساس مدل ۳۴۰۰۰» نیز در روز چهارشنبه ۲۰ بهمن ماه برگزار گردید. 🏁در پنجمین دوره، از میان بیش از ۲۸۰ شرکت، ۴۴ شرکت به مرحله‌ی ارزیابی نهایی رسیدند. 🏵در پایان، شرکت‌های زیر به ترتیب رتبه‌ی اول تا پنجم را کسب نمودند. 🏆۱) شرکت همراه اول: نشان سیمین B3 ⭐️ [از مشتریان سیمرغ] 🏆۲) صندوق بیمه اجتماعی کشاورزان، روستائیان و عشایر: نشان برنزین C1 ⭐️ [از مشتریان سیمرغ] 🏆۳) شرکت نفت پارس: نشان برنزین C1 ⭐️ [از مشتریان سیمرغ] 🏆 ۴) شرکت پتروشیمی بندر امام: نشان برنزین C1 🏆۵) شرکت بیمه دی: نشان برنزین C1 ⭐️ [از مشتریان سیمرغ] 👈در این لینک، می‌توانید رتبه‌بندی ۴۴ شرکت‌ راه‌یافته به مرحله‌ی نهایی را مشاهده کنید. ➖➖➖➖➖ 📢اعلان‌ها 💻برای درخواست دمو نرم‌افزار مدیریت عملکرد سیمرغ و بررسی امکانات مختلف آن، وارد لینک زیر شوید. h1r.ir/PM 🔗به کانال سیمرغ، تنها کانال جامع و حرفه‌ای در زمینه‌ی مدیریت عملکرد کارکنان بپیوندید. ♾ @Simorgh34000

#تبلیغات

🔴 انتقادهای روحانیت به شاه چه بود؟ ✍️مجتبى لطفى 📌 مشتى از خروار، فقط برای یادآوری! برای فهم اشکالاتی که منتقدان به شاه داشتند، اعلامیه هایی که از سوی روحانیت مخالف شاه از سال 42 در مقاطعی، امضا شده بود، را مورد بررسی قرار دادم که بخشی از این نقد‌ها را درج می‌کنم: 1.تبدیل حکومت جمعی به حکومت فردی 2. نبود انتخابات صحیح و آزاد برای فعالیت همه طبقات جامعه 3. تصویب قوانین خلق الساعه برای تغییر قوانین انتخابات 4. عدم نظارت مردمی بر انتخابات 5. مشخص بودن نتایج انتخابات از قبل و بیرون آمدن افراد فاسد و مزدور از صندوق ‌های رأی و برگزرای انتخابت فرمایشی 6. نبود آزادی اجتماعات و روزنامه‌های آزاد، وجود سانسور و خفقان 7. کنترل چاپخانه‌ها، صنعت چاپ و نشر 8.استفاده از افراد مشکوک، ضعیف وناتوان اقتصادی و فرهنگی برای انجام تظاهرات به نفع حکومت 9. حفظ ظاهر و تحریف افکار عمومی داخل و خارج 10. وعده‌های پوچ و سیاست دفع الوقت، تظاهر های دروغ و پرده پوشی حقایق 11. نادیده گرفتن احساسات مذهبی و ملی ایرانیان 12.تصویب‌نامه‌های ضد دینی 13 وضعیت رقت بار اقتصادی مردم و تصاعد هزینه‌های کمر‌شکن زندگی 14. زیر پاگذاشتن قانون اساسی مشروطه 15. حکومت عده‌ای مطلق العنان بر جان، مال و ناموس مردم 16.محاکمه در دادستانی ارتش به جای دادگستری 17. وضعیت اسفبار زندان‌ها و زندانیان، شکنجه، ظلم و ستم و اعدام زندانیان سیاسی 18.نبود اعتماد کامل دولت ـ ملت برای رفع نواقص در پرتو تعالیم اسلام 19. وجود شکاف میان دولت ـ ملت و انزجار و تنفر مردم از هیأت حاکمه 20.وضعیت اسفبار، آشفته و رقت بار کارگران و کشاورزان 21. عدم تأمین حقوق اجتماعی مردم 22. تلاش برای دولتی کرده حوزه‌های علمیه و حمله به مدارس علمیه 23. مداخله در امور مساجد و مدارس و دعوت اجباری از علما برای شرکت در محافل دولتی 24. اهداف ضد دینی، و آزادی فعالیت‌های ضد دینی مانند: کاباره ها و سایر اماکن فساد 25. اقداماتی خلاف اعلامیه جهانی حقوق بشر 26. توسعه بلای دین براندازِ فقر و بیکاری 27.تصویب قوانین و اعمال ضایع کننده حقوق سیاسی و اقتصادی ملت 28.تقویت افراد معلوم الحال و بی‌سواد به عنوان روحانیون واقعی 29 معرفی چاپلوسان، متملقان و چاکران خانه زاد و کرنش‌گر، به عنوان آیت‌الله و حجت‌الاسلام 30.سرکوب روحانیت آزاد 31 . راه اندازی محاکمات قلابی، فرمایشی و ساختگی با اتهامات بی‌اساس 32. وجود رشوه، دزدی، چپاول و فساد و وطن فروشی 33.وجود زندانی سیاسی، تبعید مخالفان 34. صرف هزینه‌های سر سام آور در جشن‌های 2500 ساله از جیب ملت فقیر و بینوا 35.دستور خروج مخالفان از ایران 36. زیر پاگذاشتن استقلال کشور 37.گزارش‌های نادرست و پرونده سازی دستگاه امنیتی و ساواک 38. اختناق در دانشگاه با ایجاد گارد دانشگاه 39. بازرسی غیر‌قانونی مأموران امنیتی از منزل مخالفان 40. شکنجه برای گرفتن اقرار 41. بازداشت‌های طولانی مدت بدون تشکیل دادگاه 42. فشار دستگاه امنیتی ـ ساواک ـ برای جلوگیری استیفای حقوق مردم 43. اتکای شاه به کشورهای خارجی مانند آمریکا، انگلیس و اسرائیل، در پی نداشتن محبوبیت مردمی و باز گذاشتن دست خارجی‌ها برای غارت ثروت ایرانیان(شاه غلام استعمار)، کا پیتولاسیون و مصونیت مستشاران نظامی آمریکا 44. تبدیل اوقاف که مرکز توحید و خداپرستی است به مرکز شاه پرستی 45.تبلیغات دروغین با موضوع رشد اقتصادی و رفاه ملی 46. زیر پا گذاشتن حیثیت مقام قضایی و استقلال آن و عدم تفکیک قوا 47. دست‌اندازی طبقه حاکم و بورژوا بر اموال عمومی، معادن، جنگل‌ها ذخایر دریایی و... 48. پخش برنامه.های مذهبی خرافات توسط گویندگان مزدور و روحانی‌نما از رادیو 49.معرفی مجاهدان و انقلابیون به عنوان خرابکار و ضد امنیت 50.بذل و بخشش و دادن وام به کشورهای دیگر در عین فقر و نداری مردم ایران 51.تروریسم سیاسی و اعدام‌های خیابانی 52. نشنیدن انتقادها و نصایح و راهنمایی‌ها این مشت نمونه خروار بود فقط برای یادآوری، همین! 📍منبع: کتاب ستیز با ستم با مدیران نامدار ایران همراه شوید telegram.me/excellentmanagers و اینجا در اینستاگرام خبری در راه است 📌https://instagram.com/paktinat.hamed?igshid=z97nhxyu259o

.. - وقتی وزیر همسر خود را به قتل می رساند. - وقتی که یک قاضی فرزند و یا زن خود را به قتل می رساند. - وقتی که یک وکیل زن خود را به قتل می رساند. - وقتی که پدر فرزند خود را به قتل می رساند. - وقتی که مادر همسر خود را به قتل می رساند. - وقتی که یک معلم به دانش آموزان خود تعرض جنسی می کند. - وقتی که ارازل و اوباش در روز روشن در وسط شهرها قمه کشی می کنند، و صدها مورد دیگر، تمام این ها نشان می دهد که جامعه ما در مدار خشونت قرار گرفته است، نشان می دهد که جامعه ما جامعه ای بیمار است، جامعه ای در آستانه فروپاشی اجتماعی است. قانون: - قانون در تقابل با حقوق مقتولان ناموسی است، این در حالی است که اگر یک زن تحت ظلم واقع گردد، جایی برای پناه بردن ندارد، پناهگاهی نیست که به آن پناه ببرد، اگر هم فرار کند، دستگیر و تحویل خانواده داده می شود و مانند رومینا و هزاران دیگر به قتل می رسد‌. ۱- نهاد خانواده، شکل گیری نظام ارزشی نهاد خانواده: خانواده مقدمات قتل های ناموسی را فراهم می کند، به پسران یاد میدهد که با غیرت و با ناموس باشد و چگونگی و چرایی کشتن دختر و زن خود را به او یاد می دهد، به دختر هم یاد می دهد که چرا و چه زمانی کشته شود، به گونه ای که در هنگام بروز چنین مساله ای، مادر و خواهران سکوت می کنند، یعنی مظلوم، از مظلومیت خود اطلاعی ندارد و آن را پذیرفته است. نظام ارزشی خانواده تا زمانی که زن و دختر تابع محدودیت های ارزشی باشد ‌کانون گرم و صمیمی تلقی می‌شود، اما اگر در زمان انتخاب، دختر در تقابل با یکی از ارزش ها عمل کند می تواند با اشد مجازات مواجه باشد، در کل نظام ارزشی در خانواده در راستای بالادستی مرد و نظام مردسالاری و تضییع حقوق زنان و دختران بنا شده است، که در صورت هر گونه نافرمانی از طرف زن یا دختر از این ارزش های مردمدارانه، هجمه افراد خانواده، جامعه و شبکه های حمایت گر شکل می گیرد که در این راستا و در زمان بحران زنان نیز تابع این ارزش‌ها بوده و از ارزش گریزی دختر چشم پوشی نمی کنند. خانواده مهم ترین نهاد اجتماعی است که در آن انسان ها متولد می شوند، زبان، عشق، تنفر، نحوه ارتباطات اجتماعی، ارزش ها و تابوها را در این نهاد مهم فرا می گیرند، نهاد خانواده در هر جامعه ای دارای یک نظام ارزشی است که اگر این نظام ارزشی از هم بپاشد، خانواده معنای خود را از دست می دهد. "نظام ارزشی در خانواده ایرانی اجازه فرار یک دختر با دوست پسرش را نمی دهد، در این جامعه مرد سالار حتی اجازه آوردن یک دختر به خانه پسر خانواده هم نمی دهد" اگر دختری فرار کند خانواده دختر مورد تحقیر و طرد اجتماعی قرار می گیرد و این خانواده را "بی خانواده" خطاب می کنند، البته نگاه جامعه به رفتار یک پسر و یک دختر اصلا مساوی نبوده و اوج تبعیض علیه زنان و دختران در جامعه ما حاکم است. انسان ها در خانواده ها یاد می گیرند که دیگران را مرتب قضاوت کنند، چه چیزی را ارزش و چه چیز دیگری را ضد ارزش تلقی کنند، یاد می گیرند که چه چیزی خوب است و چه چیزی بد است، چه چیزی سیاه است و چه چیزی سفید است. در واقع می توان گفت جهان بینی فرد ایرانی با توجه به فرهنگ، ادبیات، آموزه های دینی، جغرافیایی و غیره شکل گرفته است. نظام آموزشی: در مدارس، آموزش ایدئولوژیک و فاقد الگوهای دنیای مدرن است، در منابع درسی بیشتر موضوع مردانگی و صداقت و شرافت و ... بر اساس دنیای سنتی و آموزه های دینی است، آموزش مدرن نتوانسته است جای آموزش سنتی را بگیرد نظام آموزشی ما یک نظام سخت افزاری و ایدئولوژیک اس‌ت، به جای تغییر نظام های ارزشی سنتی در خانواده و جامعه که در خیلی از نقاط جهان منسوخ شده است، به آنها دامن می زند، تقابل های مرد و زن را پر رنگتر و بلد می کند، به جای ترویج عدالت و برابری، خواسته یا ناخواسته به یک نظام ناکارآمد تبدیل شده است. به گونه ای که یک دانش آموز از دبستان تا دانشگاه طوطی وار و ربات وار حضور دارد، اخلاق، تعاملات و ارتباطات اجتماعی را بر اساس متد روز فرا نمی گیرد، در نظام آموزشی ایران موضوع آموزش مسائل جنسی پسران و دختران غایب است، اگر چه این یکی از اساسی ترین نیازهای پسر و دختر محسوب می شود اما در کمال ناباوری و تعجب مغفول مانده است. در جامعه ایران به جای اهمیت دادن به امر آموزش و فرهنگ سازی در راستای حقوق برابر و انسانی، جلوگیری از کودک همسری، تشکیل نهادهای حمایتی برای حقوق زنان و کودکان، دولت در حال تشویق خانواده ها برای افزایش جمعیت است، به هر قیمتی هم که شده، به قیمت فقر و فلاکت و آسیب های اجتماعی، به قیمت معلول زایی، به قیمت اعتیاد و قتل های ناموسی، به قیمت شکستن کرامت فرد و جامعه، به قیمت فروپاشی نهاد خانواده و جامعه. با مدیران نامدار ایران همراه شوید telegram.me/excellentmanagers و اینجا در اینستاگرام خبری در راه است 📌https://instagram.com/paktinat.hamed?igshid=z97nhxyu259o

🔴 به ناموس‌پرستی مردسالانه، نه بگوییم! ✍️صادق زیباکلام ♈️این چندمین بار است که در ایران چنین جنایتی اتفاق میفتاد. پدری،شوهر،برادری یا حتی پسری برای پاک کردن «لکه ننگی» که همسر، خواهر، دختر یا حتی مادر ایجاد کرده او را بطرزفجیعی کشته اند. «لکه ننگ» هم عبارتست از داشتن رابطه نامشروع با مرد دیگری. ♈️اینکه چنین جنایاتی در جوامع پیشرفته ترخیلی بندرت رخ میدهندمبین آنست که این نوع رفتارها لزوما در ذات انسان‌ها نیست. بعبارت دیگر،"غیرت" و "تعصبات ناموسی"لزوما در ذات انسانها نیست و رفتاری است که مردان ایرانی آنرا از مناسبات اجتماعی و فرهنگی رایج در ایران کسب میکنند. ♈️سوال اساسی آنست که آیا من و شما که در این جامعه مردسالار زندگی میکنیم، آیا نظام و نهادهای تربیتی‌ و حکومتی‌مان در قبال این دست رفتارهای خشونت‌آمیز مردان مسولیتی نداریم؟ ♈️اگر جامعه اینگونه رفتارها را طبیعی بداند که جای بحث زیادی باقی‌نمیماند. اما اگر این رفتارها ناهنجار و ناپسند هستند، آیا نظام تربیتی ما در قبال زدودن آنها وظیفه‌ای ندارد؟ آیا زدودن آنها در آموزش و پرورش و در سایر نهادهای فرهنگی و تربیتی مان اساسا گنجانده شده‌اند؟ ♈️جالب است که نظام در قبال حجاب و پوشش خانم‌ها، در قبال تصمیم به ادامه بارداری آنها و رابطه شان با مردان دیگر، خود را موظف به دخالت میداند.اما ظاهراً حفظ جان زنان جز وظایفش تعریف نمی‌شوند. ❓آیا پدر، شوهر و برادرحق دارند هر بلایی که خواستند بر سر زنان و دختران بیاورند بواسطه آنکه "غرور" ، "غیرت" و "مردانگی" شان خدشه دار شده؟ آیا مرد در نظام ما "صاحب" زن تعریف میشودو مجاز است هر طور خواست با او رفتار نماید؟ آیا مراد ازالگوی "سبک زندگی ایرانی-اسلامی" همین است؟ ♈️همین که مردان هر طور که خواستند با زنان رفتار نمایند؟ الگو گرفتن جوامع دیگر از "سبک زندگی ایرانی- اسلامی" پیشکش مان، دختران خودمان از فرهنگ مردسالارانه حاکم بر جامعه مان،چقدر الگو گرفته اند و چقدر این الگو برایشان مطلوبیت داشته؟ می ماند پرسش آخر: جامعه ای که جلودار اعدام در دنیاست و به نسبت جمعیتش شاید فقط عربستان و چین بالاتر از آن بایستند ، نظامی که۴۳است عدالت و رافت اسلامی از آن رخت بر بسته و خرد کردن،خشونت و بی رحمی در برابر مخالفین را افتخار میداند، چقدر قتلهای ناموسی و تلاش برای از بین بردن فرهنگ منحط مردسالار پشت قتلهای ناموسی برایش از اهمیت برخوردار است؟ با مدیران نامدار ایران همراه شوید telegram.me/excellentmanagers و اینجا در اینستاگرام خبری در راه است 📌https://instagram.com/paktinat.hamed?igshid=z97nhxyu259o

💡 وضعیت ابعاد رضایت شغلی کشور در سال ۱۴۰۰ 📊 رضایت از نفس کار: ۷۶ درصد 📊 رضایت از مافوق: ۶۷ درصد 📊 رضایت از حقوق و مزایا: ۳۶ درصد 📊 رضایت از همکاران: ۶۷ درصد 📊 رضایت از ارتقاء: ۴۹ درصد 📊 رضایت از عوامل نگه‌دارنده: ۵۶ درصد 📊 رضایت شغلی: ۵۹ درصد 📌 این آمار، امروز در افتتاحیه‌ی ششمین کنفرانس ملی مدیریت منابع انسانی در کانال رسمی مدل ۳۴۰۰۰ مدیریت منابع انسانی منتشر شده است. فردا نیز در مراسم اختتامیه، به معرفی برگزیدگان جایزه‌ی مدل ۳۴۰۰۰ پرداخته خواهد شد. 👈 تعداد سازمان‌های شرکت‌کننده: ۲۰۷ 👈 تعداد نفرات شرکت‌کننده: ۳۰۱۸۳۷ ⭐️ پلتفرم این نگرش‌سنجی، توسط متخصصان شرکت سیمرغ در اختیار سازمان‌های شرکت کننده قرار گرفته است. _________________________ 📢 اعلان‌ها ◀️ شما نیز برای درخواست پنل رایگان «سنجش نگرش کارکنان»، می‌توانید به صفحه‌ی محصولات سیمرغ در لینک زیر مراجعه نمایید. h1r.ir/Products 💻 برای درخواست دمو نرم‌افزار مدیریت عملکرد سیمرغ و بررسی امکانات مختلف آن، وارد لینک زیر شوید. h1r.ir/PM 🔗 به کانال سیمرغ، تنها کانال جامع و حرفه‌ای در زمینه‌ی مدیریت عملکرد کارکنان بپیوندید. ♾@Simorgh34000

#تبلیغات

🔴 یک واقعیت خیلی تلخ ✍️ #محمد_قیاسی این روزها مدام از خبرهای انعقاد قرارداد مابین ایران و چین در ابعاد بزرگ و کوچک می‌شنویم. در حوزه‌های مختلف از مسکن تا انرژی و غیره. این خبرها آنجایی من را بهت‌زده و حیرت‌‌زده کرد که اخیرا قرار شد چینی‌ها برای‌مان خانه بسازند. حیرت‌زدگی من از نفس چنین قراردادهایی نبود, بلکه از اجرایی شدن ایده‌ها و حرف‌های سطحی و دم دستی پدرم بود. هروقت که صحبت از آبادانی مملکت می‌شد پدرم چیزی مابین شوخی و جدی می‌گفت: «کشور را باید بدهند چینی‌ها بسازند, چینی‌ها همه کار از دستشان برمی‌آید و خیلی توان‌مندند..» من در واکنش به این حرف‌هایش همیشه سر تکان می‌دادم و شرم داشتم از اینکه بگویم متاسفم برای طرز فکرت... او جدی این حرف را می‌زد و من تصور می‌کردم که خدا رو شکر که مملکت دست امثال پدرم نیست, اما ظاهرا اشتباه می‌کردم. پدرم یکی از میلیون‌ها آدمی بود که در بدو نوجوانی و جوانی شرایطی انقلابی بر علیه مدرنیسم و نوسازی را تجربه کرده بود. آدم‌هایی که در اوج جوانی هشت سال جنگ را تجربه کردند و تا امروز در جنگ اقتصادی و غیره بلوغ نارس و رشد آسیب دیده‌ای تجربه کردند. مانند میلیون‌ها آدمی که هنوز کودکی نکرده بودند و ظاهرا بزرگ شدند و زن و بچه‌ای دست و پا کردند بی‌آنکه در شرایطی معمولی فرایند رشد و تحصیل و تکامل را طی کنند. بی‌آنکه واقعا صلاحیت زن و بچه‌دار شدن را داشته باشند. پدرم مانند میلیون‌ها پدر دیگر دارای سه فرزند پسر است که هیچ‌گاه استعدادها و توانایی‌های فرزندانش را ندید بلکه آن‌ها را نیز سرکوب کرد. پدرم از آن دست آدم‌های دگماتیست و خشک مذهبی است که تنها دغدغه‌اش درباره فرزندانش این بود که مبادا شلوار جین بپوشند و مدل موهای آن‌چنانی دست کنند.... پدرم همان آدم کوته فکر و تنگ نظری بود که نمی‌توانست بلند قامتی فرزندانش را تصور کند و به آن‌ها ایمان و اعتماد ببخشد و اعتماد کند. چرا که در واقع به خودش اعتماد نداشت. چرا که خودش قد نکشیده بود و نمی‌توانست سقف اندیشه‌اش بیشتر از نوک بی‌نی اش باشد. این چه حقیقت تلخی است که باید این روزها بالا بیاورم. که پدرم هیچ‌گاه نخواست یا نتوانست توانمند شود و یا حداقل نسلی توان‌مند پرورش دهد, سرکوب نکند, تشویق‌کند, پشتیبانی کند و شهامت ببخشد... افسوس بزرگ‌تر آنکه پدرم نبود که فقط اینگونه فکر می‌کرد و زندگی می‌کرد, بلکه با خبرها و وقایع تاریخ معاصر و بخصوص چند دهه اخیر ظاهرا یک ملت‌اند که این‌گونه فکر می‌کنند و زندگی می‌کنند. یک حاکمیت سرشار از آدم‌هایی مثل پدرم هستند که اینگونه فکر می‌کنند و زندگی می‌کنند و برنامه ریزی می‌کنند! دولتی که مغزها و نخبگان کشور را فراری می‌دهد یا سرکوب می‌کند, تمام دغدغه‌اش فیلتر اینترنت و تلاش مذبوحانه برای کنترل فکر و رفتار جوانانی است که سرشار از استعداد و توانمندی و ذوق و شوق برای ساختن زندگی خود و آینده ایرانند. افسوس که پدران ما هیچ‌گاه ما جوانان را باور نداشتند و ما را ندیدند. چرا که خود را باور نداشتند, افسوس که واقعا این روزها به جای آنکه خودمان برای خودمان خانه بسازیم چینی‌ها دارند برایمان خانه می‌سازند... افسوس که مانند ملتی تحقیر شده و بی‌عرضه جلوه می‌کنیم که از پس ساختن خانه‌اش هم برنمی‌آید... باشد که ما جوانان از پدرانمان درس بگیریم و فرزندانی توانمند تربیت کنیم... با مدیران نامدار ایران همراه شوید telegram.me/excellentmanagers و اینجا در اینستاگرام خبری در راه است 📌https://instagram.com/paktinat.hamed?igshid=z97nhxyu259o

۱۵+۵٪تخفیف با شرکت در وبینار رایگان ATS کاربوم با شرکت توی وبینار معرفی ATS کاربوم، علاوه‌بر ۱۵٪ تخفیف خرید طرح اقتصادی ATS در «فروش ویژه زمستانه کاربوم»، می‌تونید از ۵٪ تخفیف اضافی به‌خاطر شرکت در وبینار هم بهره‌مند بشید. برای ثبت‌نام در این وبینار رایگان و اطلاع از ویژگی‌ها و قابلیت‌های متنوع ATS کاربوم، روی لینک زیر کلیک کنید: b2n.ir/y53806

#تبلیغات

🔴 سهم من در این #جنایت ✍️ #کوثر_شیخ_نجدی می‌گویند وقتی در ژاپن کسی مرتکب جنایتی می‌شود نه تنها اعضا خانواده‌اش شرمنده و سرافکنده می‌شوند بلکه حتی معلمین مدرسه‌اش نیز تا کمر خم می‌شوند و عذر خواهی می‌کنند. حتی همسایه‌ها و دوستان نیز از اینکه نتوانسته‌اند نقش اجتماعی و حمایتی خود را به خوبی ایفا کنند احساس گناه و اشتراک در جنایت دارند. ⭕️قتل‌های ناموسی یکی از هفت علت قتل در ایران است. بسیاری از این قتل‌ها اثبات نمی‌شوند و فقط جنازه زنی باقی می‌ماند یا نمی‌ماند که زود فراموش می‌شود. لذا آمار درست و دقیقی از این قتل‌ها منتشر نشده است. ناموس را "شریعت" و "حکم الهی" معنی کرده‌اند و یعنی که پدر و برادر و برادر‌زاده‌هایی که برای کشتن یه دختر هم‌دست می‌شوند خود را در حال انجام یک امر الهی و اغلب مبرا از قصاص یا محکومیت فرض می‌کنند. البته که جدا کردن یک شاخه گل ظریف آنقدرها هم زور نمی‌خواهد. هم‌دست می‌شوند تا هم شریک جرم شوند و هم لابد هر یک سهم خود را از غیرت و مردانگی در کشتن و سوزاندن و بر‌باد دادن جهان یک زن ادا کرده باشند و سرافراز به میان قبیله باز‌گردند. ⭕️آنچه آزارنده است جدا از این جهل و نا‌به‌سامانی اجتماعی، نیروی بازدارندگی قوانینی‌ست که ولی‌‌‌ِ دم را فقط پدر و جد پدری می‌دانند. یعنی این‌که هر خونی صاحبی دارد و صاحب خون و جان زنان، پدران و شوهران‌شان هستند. درد آور نیست که زنان که خود آفریننده و زاینده‌اند هیچ حقی در قبال هیچ خونی ندارند؟ در جامعه‌ای که جان انسان‌ها به تنهایی برای محافظت از آنان کفایت نمی‌کند، لاجرم اگر صاحب خون خودش قاتل یا راضی به قتل باشد از قصاص مبرا‌ خواهد شد و نهایتا با پرداخت جزا‌ی نقدی و حبسی اندک ماجرا فیصله خواهد یافت. ❌یافتن نمونه‌‌هایی از این دست چندان دشوار نیست. فرشته‌ نجاتی، دختری ۱۸ ساله بود. پس از دو سال زندگی با مردی ۱۸ سال بزرگتر ، توسط پدرش به اتهام رابطه نامشروع به قتل رسید. در روزهای آخر فرشته که جان خویش را در خطر می‌دید، به مراکز مختلف پناه برده بود اما هیچ‌کدام به او کمک نکرده بودند. مطابق گزارش پزشکی قانونی فرشته باکره بود! با وجود همه‌ی اعتراض‌هایی که حتی به خشونت و بازداشت فعالین مدنی انجامید، قاتل پس از دو سال آزاد شد. ❌زهرا دختر ۷ ساله اهوازی فقط به دلیل سوظن به دست پدرش کشته شد. شک به اینکه توسط دایی به او تجاوز شده باشد لابد دلیل موجهی برای کشتن یک دختر ۷ ساله به نام ناموس است. وقتی مرد را دستگیر می‌کنند با تعجب می‌گوید "چرا به من دستبند می‌زنید، من ولی دخترم هستم". یعنی صاحبش. صاحب جان و زندگی و بکارتش و نه صاحب سعادت و شادمانی و کامیابی‌اش. ❌مردی ۴۶ ساله همسر ۱۵ ساله‌اش را به دلیل سوظن با ضربات چاقو به قتل می‌رساند. ⭕️چگونه از زنانی حمایت خواهید کرد که توسط افرادی با اقسام بیماری‌های روانی پر‌پر شده‌اند؟ بیمارانی که دست خویش را در قتل به نام ناموس باز دیده‌اند و زنان و کودکانی که در صورت احساس خطر هیچ‌گونه پناهگاه اجتماعی و دادرسی نداشته‌اند. زنانی از یک سو در گریز از خانواده و سنن خرد‌کننده‌اش و از سوی دیگر در هراس از قانون و حاکمیت‌ تبعیض‌آلوده‌اش. بعید نیست اگر دست به خودسوزی و خودکشی زده‌اند. ⭕️عدم تلاش برای تحول در قوانین حمایتی مترادف است با رضا و تسلیم در برابر شرایطی چنین ناعادلانه، خشن و بدوی. و دقیقا به دلیل همین سکوت و فراموشی و رضا و تسلیم است که قرن‌هاست به انواع و اقسام رنج‌ها دچاریم. رویکرد‌های علوم انسانی و نحوه نگرش انسان نسبت به سرنوشت خویش با توجه به تغییرات اجتماعی و نه اکتفا به بقایای گذشته سبب تحول همه جانبه است. آنچه سبب نگرش مسوولانه افراد جامعه می‌گردد و از انسان‌ها افرادی خلاق می‌سازد. خلاقیت از صفات خداوند است. و اگر ما خود را ذره‌ای از وجود ذات الهی می‌دانیم باید خلاق باشیم یعنی آفریننده، تغییر دهنده؛ نه چون برکه‌ای در سکون و رکود و انجماد که حاصلش جز گنداب نیست. انسان آفریننده‌ای که کاستی‌ها و نقایص را می‌بیند و به جهت اصلاح آنها می‌کوشد. انسان آفریننده‌ای که در برابر هر امری پرسشگر است. انسانی که خویش را مسوول مرگ دخترکی ساده دل می‌داند و ساکت نمی‌ماند تا دخترکان بیشتری قربانی جهل و چرک و خشونت نفرین شده شوند. سهم برخی از ما در این جنایت #سکوت است. با مدیران نامدار ایران همراه شوید telegram.me/excellentmanagers و اینجا در اینستاگرام خبری در راه است 📌https://instagram.com/paktinat.hamed?igshid=z97nhxyu259o

✅۱۲ نشانه‌ی ماسک‌های تقلبی N95، KN95 و KF94 ✍🏻جوآن چِن ✍🏻مترجمان: دامون افضلی-نیما فاتح: 🟢گونه‌ی بسیار مُسریِ اُمیکرون ما را به هجوم دیوانه‌واری برای یافتن ماسک‌های حفاظتی‌تری نظیر N95، KN95 و KF94کشانده است. علاوه بر آن موجب نگرانی آزارنده‌ای در مورد فریب‌خوردن از جاعلان نیز شده است. در بهترین حالت، ماسک‌های تنفسی تقلبی چیزی جز هدردادن پول نیست. در بدترین حالت، به کسانی که بیش از همه به محافظت نیاز دارند، نوعی احساس امنیت کاذبِ بالقوهْ خطرناک می‌دهند. 🟢مسئلهْ مسئله‌ی استحکام است، خواه یک ماسک تقلبی باشد که ادعا می‌کند از برندی معتبر است خواه ماسکی جدیدی که ادعا می‌کند بسیار حفاظتی است. در سپتامبر ۲۰۲۰، ECRI (سازمانی غیرانتفاعی که به بیمارستان‌ها و سازمان‌های مراقبت‌های درمانی در مورد ایمنی محصولات مشاوره می‌دهد) گزارش داد که ۶۰ تا ۷۰ درصد از ماسک‌های KN95‌ که آزمایش کرده، بر خلاف وعده‌ای که می‌دهند، ۹۵ درصد ذرات را فیلتر نمی‌کنند. در آن سال نهادهای نظارتی آمریکا جمعاً ۲۱٫۲ میلیون ماسک N95 تقلبی توقیف کردند و این مشکل به سال ۲۰۲۱ هم کشیده شد. در ماه می گذشته بازرسان ۲ میلیون ماسک جعلی‌ای را مصادره کردند که بیمارستان‌های ازهمه‌جابی‌خبر در پورتلندِ مِین خریداری و از آن‌ها استفاده کرده بودند. 🟢بهترین راه برای یافتن ماسک‌های مُجاز خریدن ماسک‌هایی است که به دست تولیدکنندگان معتبر ساخته شده‌اند و توسط خرده‌فروشان قابل‌اعتماد فروخته می‌شوند. اما گاهی اوقات با انبوهی ماسک، با منشاءهای مشکوک، مواجه‌اید، نظیر ماسک‌هایی که از محل کارتان یا یکی از بستگان خیرخواه‌تان هدیه گرفته‌اید. یا ممکن است قیمت خوبِ برندی که نام آن به گوش‌تان نخورده وسوسه‌تان کند. یا شاید چاره ای جز خرید آنچه در قفسه‌ی داروخانه هست، ندارید. 🟢متأسفانه تفکیک ماسک‌هایی که بسیار ماهرانه کپی ‌شده‌اند از ماسک‌های اصل کار دشواری است. 🟢ماسک‌های تقلبیِ شلخته‌تر اما به‌راحتی قابل‌تشخیص‌اند و هنوز هم کلی از آن‌ها در بازار هست. بر روی خودِ ماسک‌های N95 ـ‌که آزمایش‌های سختگیرانه‌ی NIOSH را از سر گذرانده‌اند، از جمله تست اثبات کارایی ۹۵ درصدی‌شان در فیلترکردن ذرات در شرایط معین‌ـ باید حتماً علائم خاصی وجود داشته باشد. این باعث می‌شود که تشخیص ماسک‌های به‌دردنخور بسیار ساده‌تر شود (در صفحه‌ی مرکز کنترل و پیشگیری بیماری‌ها (CDC) درباره‌ی ماسک‌های تقلبی تصاویر چندین نمونه از این ماسک‌ها آمده است). ماسک‌های KN9 (ماسک‌هایی که ادعا می‌شود از استانداردهای چینی برخوردارند) و ماسک‌های KF94 (ماسک‌هایی که ادعا می‌شود از استانداردهای کره‌ی جنوبی برخوردارند)، از نظر فیلترکردن ذرات باید کارایی‌ای مشابه با ماسک‌های N95 داشته باشند، اما علائم مشابهی ندارند و، در نتیجه، ممکن است ارزیابی آن‌ها با چشم کار سخت‌تری باشد. 🟢با این حال، کمی عقل سلیم و مهارت می‌تواند بسیار به ما کمک کند. در ارزیابی ماسک‌های N95، KN95 و KF94 مشکوک، به این ۱۲ هشدار توجه کنید. 🟢ماسکی تقلبی است که روی بسته‌بندی آن: 1️⃣بسته‌بندی آن قابل‌دستکاری باشد 2️⃣هیچ اطلاعاتی درباره‌ی شرکت یا مکان آن وجود نداشته باشد. 3️⃣تاریخ انقضا نداشته باشد. 4️⃣ استفاده‌ی غلط از اصطلاحات رسمی. 5️⃣ تلاش بیش‌ازحد شرکت سازنده برای موجه جلوه‌دادن خود (یا سهل‌انگاری سازنده). 6️⃣ نام هیچ برندی وجود نداشته باشد. 7️⃣به موضوعات مربوط به کنترل کیفیت توجه کنید. کج‌وکوله‌بودن سیم پُل بینیِ یک ماسک، یا ازبین‌رفتن کشسانیِ کش‌های ماسک یا جداشدن آن‌ها به راحتی‌ـــ این‌ها چیزهایی است که نباید در هیچ ماسکی دیده شود. این مسائل بر روی تناسب و استحکام ماسک تاثیرگذارست و برای یک برند معتبرْ قابل‌قبول نیست. 8️⃣علامت NIOSH درج نشده باشد. 9️⃣هیچ شماره‌ی مجوزی وجود نداشته باشد. 🔟 ماسک دارای حلقه‌ی گوش باشد با مدیران نامدار ایران همراه شوید telegram.me/excellentmanagers و اینجا در اینستاگرام خبری در راه است 📌https://instagram.com/paktinat.hamed?igshid=z97nhxyu259o

🔴 رفتارشناسی عکس پروفایل دکتر علیرضا سفیدچیان حدود 7% رابطه، از طریق زبان و گفتار است و بقیه تحت تاثیر: صوت، لحن، زبان بدن، اشارات، تصویر، تصورات و تخیلات ابراز می شود. در فضای مجازی، افراد از "عکس پروفایل" بعنوان شناسه معرفی استفاده میکنند که حاوی یک پیام ذهنی و غیرکلامی است. در همین راستا، پُست ها، عکس نوشته ها، نام کاربری، شناسه رمز، امضاء، استیکرها و... همه از این ویژگی برخوردارند. به عبارتی؛ در انتخاب این شاخصه ها، خودآگاه و ناخودآگاه (که نقش بسیار ویژه ای دارد) ما به طور غیرمستقیم و به عنوان یک رفتار غیرکلامی، به بیان دیدگاه های خود می پردازیم. پنج نکته مهم: 1- مسائل روانشناختی، واجد هویتی با آزمون و خطا بوده و بنابراین، موارد تقدیمی، اطلاق تام ندارد. 2- مطالعه رفتار یک شخص از پیچیدگی های خاص خود برخوردار است. 3- بیان این موارد، لزوماً دلیل بر غیر طبیعی بودن رفتار نیست! 4- قضاوت در مورد رفتار یک شخص، نیاز به اخذ شرح حال کامل و مصاحبه چهره به چهره دارد. بنابراین ارزیابی در این زمینه، تنها اشاره دارد به بخشی از رفتار آدمی. 5- هدف کلی تاکیدی بر این نکته است که: هیچ رفتاری (کلامی و غیرکلامی)(خودآگاه و ناخودآگاه) بی معنی نیست! 🔸عدم انتخاب عکس پروفایل بیان کننده: - عدم علاقه به معرفی - جلب توجه معکوس - فعالیت برای مدت کوتاه - قصد بر ناشناس باقی ماندن - تردید در تصمیم و انتخاب - عدم تمایل برای بیان جنسیت - ارائه یک شخصیت مبهم - محک زدن سایر افراد - بی حوصلگی - گاهی افسردگی با عبارت "فاقد عکس" - ابراز بی مهابای مطالب 🔹عکس طبیعت - مورد استفاده عموم خانمها - بیان لطافت و زیبایی - ابراز ویژگی مهربانی - علاقه به محل تولد - در جستجوی صلح و آرامش - گاهی نماد مهد و زمین و مادر - عدم علاقه به شرکت در بحث های جنجالی و تنش آور - گاهی نشان از اضطراب درون که بدنبال آرامش طبیعت است. (البته نوع عکس؛ گل، گیاه، حیوان و... در جای خود معنای خاص خود را دارد) 🔸عکس کودک - اعلام نقش مادری - برگشت ناخودآگاه به زمان کودکی - در جستجوی صداقت، مهربانی و روراستی دوران کودکی - به دنبال حمایت و نوازش خانواده و محیط اطراف - نمادی از پاک نهادی - گاهی نشان از اضطراب، ترس و افسردگی که خود را با تمایل به برگشت به زمان کودکی و جلب توجه ومحبت آن زمان نشان میدهد. - نشانی از مظلومیت و معصومیت - وابستگی بیشتر به خانوداه 🔹عکس کارتون - حاکی از رویا و تخیل - فرار ناخودآگاه از واقعیات زندگی - به نوعی مشغولیت به بازی کودکانه - کودک درون فعال - نشانی از تحرک، فعالیت و جنب و جوش - اهل مزاح و شوخی و طنز - مملو از شیطنت های دوران کودکی 🔸عکس ترسناک و مخوف - نشانی از اضطراب، ترس و وحشت درونی - در جستجوی خطر - وجود تمایلات خودآزارانه یا دگرآزارانه - آشفتگی ذهن و رفتار - اهل بگو مگو و جر و بحث - عموماً ناسازگار - نمادی از عصبانیت و پرخاشگری در شخصیت 🔹عکس تاریخی - اهل گفتگو - تمایل به ارائه توضیحات و جزئیات یک مطلب - "همزادپنداری" و تمایل به تقلید از مشاهیر حوزه ی ادب ، فرهنگ و تاریخ - گاهی تمایل به کم حرفی (علی رغم پُرنویسی!) - گرایش بیشتر به درون گرایی - علاقه مند به کاوش و دارای ذهن جستجوگر 🔸عکس خود شخص - بیانی از صداقت و روراستی - خوشبین به دیگران - ساده دلی - گاهی نشان از مطرح کردن خود (در صورت ژست خاص) - گاهی تمایل به جذب محبت دیگران (در صورت ژست خاص) 🔹عکس نمادها و نشانه ها - احساس تعلق - تبلیغ - بازاریابی - بسته به نوع نشانه، توضیحی خاص دارد. بعنوان مثال: - دینی و فرهنگی (نشانه های مذهبی) - پزشکی ( مار؛پادزهر و درمان) - مهندسی (چند حجمی) - بازرگانی (مارکی از یک محصول) - سیاسی (پرچم) 🔸تغییر مداوم عکس پروفایل - تنوع طلبی - واجد سلائق مختلف - عموماً سازگار با اطرافیان، ولی ناسازگار با درون خویش! - بیانی از تحرک و پویایی - گاهی بیان کننده پرش افکار - گاهی معرف دمدمی مزاجی! - گاهی بیان کننده ی اضطراب و تشویش - تمایل به نمایشگری - گریزان از یکنواختی - گاهی بروز شیطنت های دوران کودکی (تغییر؛ عموماً منطبق با روحيات روانشناختی و تعارض های ناخودآگاه فرد می باشد!) 🔸عکس های با تم عاشقانه (شامل: دختران دلفریب، قلب تیرخورده!، برهنگی، درآغوش گرفتن و...) - در جستجوی محبت - عواطف بسیار شکننده - در بسیاری از موارد: تجربه ی حداقل یک بار شکست عشقی! - وجود اضطراب، تنش، افسردگی، غم و اندوه در مقاطعی از زندگی - تمایل به انزوا - عموماً زودرنج - خستگی زودرس - شیوع بالا از نظر وابستگی عاطفی - گاهی تفکرات بدبینانه (با توجه به شکست قبلی) - غلبه احساس بر قوه تعقل در اوج وابستگی با مدیران نامدار ایران همراه شوید telegram.me/excellentmanagers و اینجا در اینستاگرام خبری در راه است 📌https://instagram.com/paktinat.hamed?igshid=z97nhxyu259o

🔴معني نام و پرچم كشورهاي جهان 🇦🇷 آرژانتین: سرزمین نقره 🇦🇿 آذربایجان: سرزمین نگهبان آتش 🇿🇦 آفریقای جنوبی: سرزمین بدون آفتاب جنوبی 🇨🇫 آفریقای مرکزی: سرزمین بدون آفتاب مرکزی 🇦🇱 آلبانی: سرزمین کوهنشینان 🇩🇪 آلمان: سرزمین همه مردان یا قوم ژرمن 🇦🇴 آنگولا: از واژه نگولا که لقب فرمانروایان محلی بود 🇦🇹 اتریش: شاهنشاهی شرق 🇪🇹 اتیوپی: سرزمین چهره سوختگان 🇦🇲 ارمنستان: سرزمین فرزندان ارمن،نام نبیره نوح 🇺🇿 ازبکستان: سرزمین خودسالارها 🇪🇸 اسپانیا: سرزمین خرگوش کوهی 🇦🇺 استرالیا: سرزمین جنوبی 🇪🇪 استونی: راه شرقی 🇬🇧 اسکاتلند: سرزمین اسکات ها البته در لاتین قوم گائل را گویند 🇦🇫 افغانستان: سرزمین قوم افغان 🇨🇴 اکوادور: خط استوا 🇩🇿 الجزایر: جزیره ها 🇸🇻 السالوادور: رهایی بخش مقدس 🇦🇪 امارات متحده عربی: شاهزاده نشین های یکپارچه عربی 🇮🇩 اندونزی: مجمع الجزایر هند 🇬🇧 انگلیس: سرزمین قوم آنگل 🇺🇾 اوروگوئه: شرقی 🇺🇦 اوکراین: منطقه مرزی 🇺🇸 ایالات متحده امریکا: از نام آمریگو وسپوچی دریانورد ایتالیایی 🇮🇹 ایتالیا: شاید به معنی ایزد گوساله 🇮🇷 ایران: سرزمین نجیب زادگان 🇮🇪 ایرلند: سرزمین قوم ایر(شاید هم معنی با آریا) 🇮🇸 ایسلند: سرزمین یخ 🇧🇭 بحرین: دو دریا 🇧🇷 برزیل: چوب قرمز 🇬🇧 بریتانیا: سرزمین نقاشی شدگان 🇧🇪 بلژیک: سرزمین قوم بلژ(از اقوام سلتی)، واژه بلژ احتمالا معنی زهدان و کیسه می داده است. 🇧🇩 بنگلادش: ملت بنگال 🇧🇫 بورکینافاسو: سرزمین مردم درستکار 🇧🇴 بولیوی: از نام سیمون بولیوار مبارز رهایی بخش آمریکای لاتین 🇵🇾 پاراگوئه: این سوی رودخانه 🇵🇰 پاکستان: سرزمین پاکان 🇵🇦 پاناما: جای پر از ماهی 🇵🇹 پرتغال: بندر قوم گال 🇵🇷 پورتوریکو: بندر ثروتمند 🇹🇿 تانزانیا: این نام از هم آمیزی تانگانیگا(سرزمین دریاچه تانگا) و زنگبار به دست آمده است. 🇹🇭 تایلند: سرزمین قوم تای 🇹🇲 ترکمنستان: سرزمین ترک مانندها 🇹🇷 ترکیه: سرزمین قوی ها 🇯🇲 جامائیکا: سرزمین بهاران 🇹🇩 چاد: دریاچه 🇨🇳 چین: سرزمین مرکزی 🇩🇰 دانمارک: مرز قوم «دان» 🇩🇴 دومینیکن: کشور دومینیک مقدس 🇷🇺 روسیه: کشور روشن ها، سپیدان (شاید از ریشه سکایی«راوش») 🇧🇾 روسیه سفید (بلاروس): درخشنده سفید 🇷🇴 رومانی: سرزمین رومی ها 🇯🇵 ژاپن: سرزمین خورشید تابان 🇮🇪 ساحل عاج: ساحل عاج 🇱🇰 سریلانکا: جزیره باشکوه 🇸🇧 سلیمان جزایر: از نام حضرت سلیمان 🇸🇪 سوئد: سرزمین قوم «سوی» 🇸🇿 سوازیلند: سرزمین قوم سوازی 🇨🇭 سوئیس: سرزمین مرداب 🇸🇩 سودان: سیاهان 🇸🇾 سوریه: سرزمین آشور 🇸🇱 سیرالئون: کوه شیر 🇨🇱 شیلی: پایان خشکی- برف 🇪🇭 صحرا: بیابان 🇸🇰 صربستان: سرزمین قوم صرب 🇮🇶 عراق: شاید از ایراک به معنای ایران کوچک 🇸🇦 عربستان سعودی: سرزمین بیابانگردان 🇫🇷 فرانسه: سرزمین قوم فرانک 🇫🇮 فنلاند: سرزمین قوم «فن» 🇸🇽 فیلیپین: از نام پادشاهی اسپانیایی به نام فیلیپ 🇰🇬 قرقیزستان: سرزمین چهل قبیله 🇰🇿 قزاقستان: سرزمین کوچگران 🇶🇦 قطر: شاید به معنای بارانی 🇨🇷 کاستاریکا: ساحل غنی 🇨🇦 کانادا: دهکده (زبان سرخپوستی «ایروکوئی») 🇨🇴 کلمبیا: سرزمین کلمب (کریستف کلمب) 🇰🇪 کنیا: کوه سپیدی 🇰🇼 کویت: دژ کوچک 🇬🇪 گرجستان: سرزمین کشاورزان 🇱🇧 لبنان: سفید 🇵🇱 لهستان: سرزمین قوم «له» 🇱🇷 لیبریا: سرزمین آزادی 🇭🇺 مجارستان: سرزمین قوم مجار 🇪🇬 مصر: شهر - آبادی 🇲🇰 مقدونیه: سرزمین کوه نشین ها، بلندنشین ها 🇮🇪 مکزیک: اسپانیای جدید 🇲🇷 موریتانی: سرزمین قوم مور 🇫🇲 میکرونزی: مجمع الجزایر کوچک 🇳🇴 نروژ: راه شمال 🇳🇪 نیجر: سیاه 🇳🇬 نیجریه: سرزمین سیاه 🇻🇦 واتیکان: از نام تپه ای به نام واتیکان گرفته شده 🇻🇪 ونزوئلا: ونیز کوچک 🇻🇳 ویتنام: اقوام «ویت» جنوبی 🇬🇧 ویلز: بیگانگان 🇳🇱 هلند: سرزمین چوب 🇮🇳 هند: پر آب 🇭🇳 هندوراس: ژرفناها 🇾🇪 یمن: خوشبخت 🔰منبع: كتاب ریشه یابی نام و پرچم کشورها، ✍نوشته دکتر سیاوش شایان و دکتر عبدالرسول خیراندیش با مدیران نامدار ایران همراه شوید telegram.me/excellentmanagers و اینجا در اینستاگرام خبری در راه است 📌https://instagram.com/paktinat.hamed?igshid=z97nhxyu259o

#حامد_پاک_طینت مجمع فعالان اقتصادی 📌@Iran_economy_online و اینجا در اینستاگرام 📌https://instagram.com/paktinat.hamed?igshid=z97nhxyu259o

🔴 آقای رئیس جمهور! بالاخره انتصاب فامیلی هست یا نیست؟ ✍️مصطفی داننده 🔹رئیس جمهور رئیسی بعد از حاشیه‌های زیادی که درباره انتصاب‌های فامیلی در دولت سیزدهم ایجاد شد در یک گفت‌وگوی تلویزیونی گفت:« « بعد از طرح موضوع انتصابات فامیلی درخواست کردم 5 نفر را اسم بیاورند تا به عنوان مسؤول دولت پی‌گیری کنم اما گفتند رسانه‌ها گفته‌اند ما هم گفتیم. ما در این دولت کسی را اتوبوسی نیاوردیم. ملاک انتصابات، شایسته سالاری بوده نه نسبت‌های فامیلی.» 🔹بعد از این درخواست رئیس دولت برخی از رسانه‌ها، جدولی از انتصاب‌های فامیلی در دولت را منتشر کردند. انتصاب‌هایی که بیش از انگشتان یک دست است. البته حضور تعداد زیادی از دانش آموختگان دانشگاه امام صادق(ع) در دولت هم مورد اشاره این رسانه‌ها بوده است. 🔹حالا بعد از آن سخنان و انتشار این جدول‌ها، وقت آن رسیده است که رئیس جمهور در گفت‌وگویی در مورد این انتصاب‌ها با مردم حرف بزند. 🔹مسئله بسیار ساده است؛ یا رئیس جمهور از انتصاب‌های فامیلی در دولت خبر ندارد و اعضای دولت به او راست نمی‌گویند و جناب‌شان را در جریان امور قرار نمی‌دهند یا این رسانه‌ها اسامی کذبی را منتشر می‌کنند. فهمیدن این موضوع هم کار سختی نیست و می‌شود با چند تلفن ساده به اصل ماجرا پی برد. 🔹نمی‌شود که یک شبه در جامعه ایجاد شود و بعد رئیس جمهور آن را تکذیب کند وبعد دوباره دیگران با سند بگویند که انتصاب فامیلی بوده است و دیگر شاهد هیچ واکنشی نباشیم. زمان اینکه بگوییم «انشالله گربه است» خیلی وقت است که گذشته است. بالاخره در این میان یکی راست نمی‌گوید و مردم باید بدانند چه کسی با آنها صادق است. 🔹فامیل‌سالاری موجی از ناامیدی در کشور ایجاد می‌کند و جوانانی که با هزار امید آرزو در دانشگاه‌های مختلف درس خوانده‌اند به امید رسیدن به فردایی بهتر، با دیدن این انتصاب‌ها، از سال‌ها تلاش خود پشیمان می‌شوند و عزم مهاجرت می‌کنند یا به دنبال کارهایی می‌روند که هیچ ربطی به تحصیلات آنها ندارد. 🔹حضور این همه مشاور و مدیر از یک دانشگاه در دولت، مصداق همین ناامیدی است. کار به جایی رسید که می‌گفتند برای رسیدن به دولت باید سه قطعه عکس داشت و یک مدرک از دانشگاه امام صادق (ع) و لاغیر. 🔹می‌شود در حرف به راحتی از شایسته سالاری حرف زد اما مردم وقتی امیدوار می‌شوند و به دولت اطمینان پیدا می‌کنند که در عمل ببیند، رئیس جمهور و وزرا به سمت شایسته سالاری رفته‌اند و پستی به پسران، دختران و دامادها ندادند. 🔹این ربطی به این دولت و آن دولت هم ندارد. فامیل سالاری باید ریشه کن شود و شایستگان در راس امور قرار بگیرند. با مدیران نامدار ایران همراه شوید telegram.me/excellentmanagers و اینجا در اینستاگرام خبری در راه است 📌https://instagram.com/paktinat.hamed?igshid=z97nhxyu259o