fa
Feedback
هوش مصنوعی در کسب وکار

هوش مصنوعی در کسب وکار

رفتن به کانال در Telegram

💢آموزش کاربردهای هوش مصنوعی و برنامه نویسی در سازمان 👈تماس با ادمین: @managementpd

نمایش بیشتر
3 800
مشترکین
اطلاعاتی وجود ندارد24 ساعت
+147 روز
+9030 روز

در حال بارگیری داده...

کانال‌های مشابه
هیچ داده‌ای
مشکلی وجود دارد؟ لطفاً صفحه را تازه کنید یا با مدیر پشتیبانی ما تماس بگیرید.
اشارات ورودی و خروجی
---
---
---
---
---
---
جذب مشترکین
سپتامبر '26
سپتامبر '26
+6
در 0 کانال‌ها
اوت '26
+166
در 18 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '26
+176
در 17 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '26
+164
در 17 کانال‌ها
Get PRO
مه '26
+117
در 15 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '26
+23
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مارس '26
+14
در 0 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '26
+155
در 17 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '26
+113
در 17 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '25
+168
در 18 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '25
+189
در 18 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '25
+187
در 17 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '25
+190
در 20 کانال‌ها
Get PRO
اوت '25
+204
در 17 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '25
+210
در 20 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '25
+122
در 19 کانال‌ها
Get PRO
مه '25
+269
در 32 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '25
+365
در 19 کانال‌ها
Get PRO
مارس '25
+1 659
در 29 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '250
در 19 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '25
+201
در 20 کانال‌ها
تاریخ
رشد مشترکین
اشارات
کانال‌ها
04 سپتامبر+3
03 سپتامبر+1
02 سپتامبر+2
01 سپتامبر0
پست‌های کانال
+2
💢آتلانتیک، دیوید بروکس — افراد بر اساس «میزان نیازشان به چالش‌های فکری» به سه دسته تقسیم می‌شوند. ... @startups_academy

2
💢 آتلانتیک، دیوید بروکس — افراد بر اساس «میزان نیازشان به چالش‌های فکری» به سه دسته تقسیم می‌شوند. دسته اول کسانی‌اند که در زندگی‌شان نیاز کمی به چالش‌های ذهنی دارند. این افراد از هوش مصنوعی برای «برون‌سپاری فکرکردن» استفاده می‌کنند. دسته دوم کسانی اند که نیاز متوسطی به چالش‌های فکری دارند و سعی می‌کنند با هوش مصنوعی زندگی‌شان را بهینه کنند. این افراد از هوش مصنوعی برای حذف سختی‌ها و اصطکاک‌های روزمره بهره می‌گیرند. دسته سوم کسانی که در کار و زندگی شخصی‌شان بیشترین نیاز را به چالش‌های فکری دارند، هوش مصنوعی را به ابزاری برای انجام کارهای بزرگ‌تر و افزایش توانمندی‌های شخصی تبدیل می‌کنند. ♦️ وقتی «هوش» فراوان و در دسترس باشد این «اراده» است که ارزشمند می‌شود. بنابراین، کسانی که قرار است منشأ تغییر باشند، قطعاً آن‌هایی نیستند که به دنبال آسودگی‌اند و منفعلانه از هوش مصنوعی برای کمتر کار کردن استفاده می‌کنند؛ بلکه کسانی‌اند که در پی پیشرفت‌اند و فعالانه با هوش مصنوعی دست‌وپنجه نرم می‌کنند تا توانایی‌های ذهنی خود را پرورش دهند و کارهای بیشتری انجام دهند. ♦️ این موضوع باعث می‌شود هوش مصنوعی، به‌تدریج «شکاف شناختی» میان انسان‌ها ایجاد کند. افراد علاقه‌مند به چالش‌های فکری، یعنی دسته سوم، بهره‌ورتر و رضایتمندتر می‌شوند و دو دسته دیگر به‌نوعی «فرو‌دستی ذهنی» دچار می‌شوند. احتمالاً تصویری که از این حرف‌ها برایتان ترسیم شده آینده‌ای تیروتار با شکاف عمیق میان قشرهای شناختی است. اما این لزوماً به معنای ناامیدی یا بدبینی نیست. آنچه مهم است این است که هوش مصنوعی می‌تواند با نشان دادن محدودیت‌های خود، به ما کمک می‌کند تا معنای واقعی رضایت را کشف کنیم. ویدیوها: مسابقات رباتهای انسان نمای پکن ✍مجله مشاور مدیریت @startups_academy
139
3
مهندسی پرامپت 😄 📖 مجله هوش مصنوعی ➖➖➖➖➖ 🆔 @HomeAI
مهندسی پرامپت 😄 📖 مجله هوش مصنوعی ➖➖➖➖➖ 🆔 @HomeAI
433
4
📊 می‌خوای وارد دنیای Data Science و هوش مصنوعی بشی، ولی نمی‌دونی از کجا شروع کنی؟ ⬅️ دوره آنلاین و جامع #علم_داده ➡️ 🔹 بدون
📊 می‌خوای وارد دنیای Data Science و هوش مصنوعی بشی، ولی نمی‌دونی از کجا شروع کنی؟ ⬅️ دوره آنلاین و جامع #علم_داده ➡️ 🔹 بدون نیاز به سابقه برنامه‌نویسی از مفاهیم پایه تا تحلیل داده و پیاده‌سازی مدل‌های واقعی 🐍 آموزش پایتون (Python) و SQL Server 📊 تحلیل و مصورسازی داده 🤖 یادگیری ماشین (ML) و Deep Learning 📈 پیش‌بینی و تحلیل سری‌های زمانی 🧩 پروژه‌ها و Case Studyهای واقعی 👥 مناسب دانشجویان، تحلیلگران و علاقه‌مندان به ورود یا تغییر مسیر شغلی به Data Science 🎓 همراه با گواهینامه معتبر مؤسسه توسعه 📌 مشاوره رایگان + مشاهده جزئیات دوره: 👉 https://httb.ir/wQ86n 👉 https://httb.ir/wQ86n ➖➖➖
396
5
🗣 «ما آماده‌ایم تا شیوه انجام کشف‌های علمی را به‌طور کامل بازنویسی کنیم.» فی‌فی لی (Fei-Fei Li)، هم‌بنیان‌گذار و مدیرعامل Wo
🗣 «ما آماده‌ایم تا شیوه انجام کشف‌های علمی را به‌طور کامل بازنویسی کنیم.» فی‌فی لی (Fei-Fei Li)، هم‌بنیان‌گذار و مدیرعامل World Labs و استاد دانشگاه استنفورد، می‌گوید هوش مصنوعی می‌تواند دانش را در میان رشته‌های مختلف علمی ترکیب کند؛ کاری که فراتر از توانایی ذهن یک انسان واحد است. 🔬 کشف علمی در حال تغییر است؛ از دانشی که محدود به توانایی‌های انسان بود، به سمت هوش تقویت‌شده با ماشین حرکت می‌کنیم. 🤖🧠 📖 مجله هوش مصنوعی ➖➖➖➖➖ 🆔 : @HomeAI
405
6
⚛️ تراشه کوانتومی گوگل مسئله‌ای را در ۵ دقیقه حل کرد که سریع‌ترین ابررایانه جهان برای حل آن به ده‌ها میلیارد سال زمان نیاز دا
⚛️ تراشه کوانتومی گوگل مسئله‌ای را در ۵ دقیقه حل کرد که سریع‌ترین ابررایانه جهان برای حل آن به ده‌ها میلیارد سال زمان نیاز داشت! مدیرعامل گوگل، ساندار پیچای، می‌گوید این دستاورد نشان می‌دهد که تصحیح خطای کوانتومی در مقیاس بزرگ اکنون عملی شده است. به گفته او، کامپیوترهای کوانتومی با کاربردهای عملی ممکن است تنها ۵ تا ۱۰ سال با ما فاصله داشته باشند. 🚀 📖 مجله هوش مصنوعی ➖➖➖➖➖ 🆔 @HomeAI
512
7
🔥 ۵۰۰ دوره آموزشی مکتب‌خونه رایگان شد! اگه برنامه‌نویسی، به دنیای هوش مصنوعی علاقه داری یا می‌خوای مهارت‌های فنی‌ات رو تقویت
🔥 ۵۰۰ دوره آموزشی مکتب‌خونه رایگان شد! اگه برنامه‌نویسی، به دنیای هوش مصنوعی علاقه داری یا می‌خوای مهارت‌های فنی‌ات رو تقویت کنی، بین این دوره‌ها انتخاب‌های زیادی داری: 🐍 پایتون، توسعه وب و طراحی سایت 🤖 هوش مصنوعی، یادگیری ماشین و علم داده 🖥️ کامپیوتر، لینوکس، شبکه و امنیت دوره «یادگیری ماشین با پایتون» با تدریس جادی هم بین آموزش‌های رایگان این طرحه. فقط تا ۸ شهریور فرصت داری؛ از طریق لینک زیر آموزش دلخواهت رو انتخاب کنی و با وارد کردن کد IRANMAHER، با تخفیف ۱۰۰٪ ثبت‌نامش کنی👇 🔗 لینک دوره‌ها: https://mktb.me/ll9m/
420
8
💢همراهان گرامی 🆗 با توجه به اتصال مجدد اینترنت بین المللی در ایران و تقاضای بعضی از اعضای کانال، لیست ذیل که شامل چند کانال ارزشمند است خدمت شما تقدیم می شود. 🔸شاید رمز توسعه فردی و موفقیت شغلی شما  در یکی از نکاتی باشد که در این کانال ها ارائه شده است. 👇👇👇👇👇👇👇👇 📲 هوش مصنوعی در کسب وکار @management_ai 💸 آکادمی اقتصاد ایران @monetary_academy 💢مدیریت رفتار سازمانی @organizationalbehavior ✅مهارت های مدیریت @management_skill 🈵 برنامه ریزی و مدیریت زمان @planing_tm ⭕️تکنیک های مدیریت @management_technique ❌مدیریت به زبان ساده @management_simple 🈷 مهارت های زندگی @life_skills2022 🆗 موفقیت و توسعه فردی @success_pd 💲 هوش مالی @fqskill ✝ تفکر استراتژیک @strategym_academy 🉑 تعالی منابع انسانی @hrm_academy 📠 مدرسه کسب وکار @business_school2022 💄ترفند بازاریابی @tarfandbazaryabi 🏦 آکادمی استارتاپ و کارآفرینی @startups_academy 🎯 تغییر و تحول سازمانی @transformation_m 🆗  مدیریت کسب وکار MBA &DBA @mba_event
369
9
💢 طبق آمار رسمی بانک مرکزی، تورم سالانه به حدود ۸۸ درصد رسیده و میانگین تورم مواد غذایی به بالای ۱۰۰ درصد. 👈با توجه به این
💢 طبق آمار رسمی بانک مرکزی، تورم سالانه به حدود ۸۸ درصد رسیده و میانگین تورم مواد غذایی به بالای ۱۰۰ درصد. 👈با توجه به این شرایط پیش بینی تورم و قیمت دلار، سکه و طلا برای امسال چقدر است؟ 👌 در شرایط با تورم بالای ایران چگونه سرمایه گذاری کنیم؟ 🆗 آیا در این شرایط می توانیم درآمدمان را افزایش دهیم؟ 💸 در این شرایط چگونه هزینه هایمان را مدیریت کنیم؟ ❌ سرمایه گذاری در بازار مسکن و خودرو در سال ۱۴۰۵ ارزندگی دارد؟ 🧠 آیا در شرایط اقتصادی دشوار کنونی می توان پس انداز هم داشت؟ 👈 جهت عضویت و دریافت اشتراک در گروه هوش مالی با ادمین در ارتباط باشید: @obhrm
54
10
بدون متن...
320
11
📈 پورسانت، فقط یک درصد نیست! اگر نظام پورسانت تیم فروش درست طراحی نشه، ممکنه هم انگیزه تیم از بین بره، هم فروش. در ویدئوی آم
📈 پورسانت، فقط یک درصد نیست! اگر نظام پورسانت تیم فروش درست طراحی نشه، ممکنه هم انگیزه تیم از بین بره، هم فروش. در ویدئوی آموزشی «طراحی نظام پورسانت» یاد می‌گیرید چطور یک نظام پورسانت حرفه‌ای و متناسب با مدل فروش کسب‌وکارتون طراحی، اجرا و اصلاح کنید. 🎯 از طراحی و محاسبه پورسانت تا انگیزه‌بخشی و پروموشن داخلی ⏱️ ۴ ساعت آموزش کاربردی 🛒 تهیه دوره: https://zaya.io/4ay1w شماره تماس: 09004106021 @trainomarketing01
210
12
❗️ گوگل DeepMind مدل SL2T را معرفی کرد؛ هوش مصنوعی برای تبدیل زبان اشاره به متن 🤟➡️📝 بیشتر ابزارهای تبدیل گفتار به متن، از
❗️ گوگل DeepMind مدل SL2T را معرفی کرد؛ هوش مصنوعی برای تبدیل زبان اشاره به متن 🤟➡️📝 بیشتر ابزارهای تبدیل گفتار به متن، از صدا برای تشخیص کلمات استفاده می‌کنند؛ اما زبان‌های اشاره دارای دستور زبان مستقل و حرکات پیچیده سه‌بعدی هستند. مدل SL2T به‌جای استفاده از تصاویر خام دوربین یا دستکش‌های مخصوص، مختصات نقاط بدن را به‌صورت محلی و با استفاده از MediaPipe Holistic ردیابی کرده و سپس این حرکات را به متن تبدیل می‌کند. 🔹 کاربران می‌توانند به‌صورت طبیعی با زبان اشاره: ▫️ جست‌وجو کنند ▫️ پیام بنویسند ▫️ در مکالمات زنده پاسخ دهند یعنی بدون نیاز به تایپ کردن، زبان اشاره مستقیماً به متن تبدیل می‌شود. 🤖🤟 📖 مجله هوش مصنوعی ➖➖➖➖➖ 🆔 @HomeAI
324
13
🌍 برگزاری دوره آموزشی استفاده از ابزارهای ITC ✅️ ۱۸ ساعت آموزش طی ۳ جلسه(ساعت ۱۴ الی ۲۰) ✅️ بازاریابی و منبع یابی صادراتی ✅️
🌍 برگزاری دوره آموزشی استفاده از ابزارهای ITC ✅️ ۱۸ ساعت آموزش طی ۳ جلسه(ساعت ۱۴ الی ۲۰) ✅️ بازاریابی و منبع یابی صادراتی ✅️ معرفی بانک های اطلاعات تجاری ITC ✅️ نقشه تجاری Trade Map ✅️ نقشه دسترسی بازار Market Access Map ✅️ نقشه پتانسیل صادرات Market Potential Map ✅️ تسهیلگر قواعد مبدا Rules Of Origin Faciliator ✅️ سامانه استاندارد و منابع غیر تعرفه ای Eping ✅️ ارائه مدرک معتبر از سازمان تجارت بین المللی ITC، سازمان توسعه تجارت ایران و دانشگاه آزاد اسلامی واحد دماوند ☎️ پشتیبانی : ۰۹۳۸۰۹۸۴۸۳۴ 🏢 محل برگزاری : دانشگاه آزاد اسلامی واحد دماوند (آنلاین - حضوری) 🗓️ تاریخ برگزاری : پنجم، دهم و دوازدهم شهریور ۱۴۰۵ 🖥️ لینک ثبت نام (کلاس حضوری) : meshkat.iau.ir/c/27836 🖥️ لینک ثبت نام (کلاس آنلاین) : meshkat.iau.ir/c/28282
322
14
💢۳ درس مهمی که تیم کوک از کارکردن با استیو جابز یاد گرفت 🔸سال ۲۰۱۱، بعد از مرگ استیو جابز، «تیم کوک» به‌عنوان مدیرعامل شرکت اپل انتخاب شد و توانست این شرکت را به رشد خیره‌کننده‌ای برساند. تیم کوک، هنوز درس‌هایی را که از جابز آموخته، سرلوحه خود قرار داده است و از آن‌ها در تصمیم‌گیری‌هایش استفاده می‌کند. کوک طی این سال‌ها بارها از تجربیات کارکردن با استیو جابز صحبت کرده و بخش‌هایی از توصیه‌های جابز را در سخنرانی‌ها و مصاحبه‌هایش فاش کرده است. سه درس مهمی که او از جابز آموخته عبارت‌اند از: 1️⃣ تیم‌های کوچک می‌توانند کارهای شگفت‌انگیزی انجام دهند مدیرعامل اپل می‌گوید تیم‌هایی که مسئولیت ساخت آیپاد و آیفون را برعهده داشتند، تیم‌های کوچکی بودند. تیم مسئول ساخت آیفون ممکن است تیم کوچکی بوده باشد اما دستگاهی ساخته که گوشی‌های هوشمند را متحول کرده است. 2️⃣ افرادی را استخدام کنید که شما را به چالش بکشند اپل در صنعت فناوری یکی از بهترین شرکت‌ها برای کار شناخته می‌شود، اما یکی از سخت‌ترین مکان‌ها برای کار پیداکردن است. به گفته کوک، این مسئله دلیلی دارد. کوک می‌گوید جابز به او گفته است باید افرادی را استخدام کند که او را به چالش بکشند. در ادامه گفت کارکنان شما باید مهارت‌هایی داشته باشند که شما ندارید و مدیران باید از این موضوع مطمئن باشند. 3️⃣ از تغییر عقیده نترسید خوبی استخدام بهترین افراد این است که می‌توانید به ایده‌های آنها که ممکن از ایده‌های شما بهتر باشند، اعتماد کنید. کوک می‌گوید حین کار با جابز یاد گرفته نباید روی دیدگاه‌های قدیمی تعصب داشته باشد؛ زیرا مشاغل می‌توانند با شواهد جدید درلحظه تغییر کنند. @startups_academy
236
15
🎯دوره کاربردی جذب و استخدام، و مصاحبهٔ شایستگی‌محور 📌 آموزش مبتنی بر ایفای نقش، مطالعهٔ موردی و پروژه‌های واقعی بازار کار �+1
🎯دوره کاربردی جذب و استخدام، و مصاحبهٔ شایستگی‌محور 📌 آموزش مبتنی بر ایفای نقش، مطالعهٔ موردی و پروژه‌های واقعی بازار کار 🛣از طراحی فرایند جذب و استخدام، تا تصمیم‌گیری دربارهٔ کاندیداها و تقویت برند کارفرمایی 👩🏻‍🏫با همراهی تسهیلگر در پروسهٔ یادگیری شما زمان برگزاری: ۱۹ و ۲۰ شهریور مدت دوره: ۸ ساعت مهلت ثبت‌نام: تا ۱۵ شهریور ظرفیت محدود‼️ 🎁برای دریافت کد تخفیف ویژه و اطلاعات بیشتر تا آخر این هفته به پشتیبانی فیدار پیام دهید. @FiidarSupport ثبت‌نام آنلاین در سایت: https://B2n.ir/qs4262
317
16
چطور با هوش مصنوعی گفتگو کنیم تا بهترین نتیجه را بگیریم؟ 🧑🏻‍💻 🔻 در این ویدیو، نکات کاربردی برای تعامل هوشمندانه، صبورانه
چطور با هوش مصنوعی گفتگو کنیم تا بهترین نتیجه را بگیریم؟ 🧑🏻‍💻 🔻 در این ویدیو، نکات کاربردی برای تعامل هوشمندانه، صبورانه و گام‌به‌گام با ابزارهای هوش مصنوعی را از زبان آقای بهشتی، مدرس دوره‌های هوش مصنوعی بشنوید. جناب بهشتی، دوست و همکار عزیز مانا باشید 🌹 . مجله مشاور مدیریت @sadeghfar_ir www.sadeghfar.ir
318
17
🚨 سازمان آینده فقط چابک نیست؛ هوشمند است. وقتی کسب‌وکار رشد می‌کند، ساختارهای سنتی به‌تدریج به گلوگاه تصمیم‌گیری، مقیاس‌پذیر
🚨 سازمان آینده فقط چابک نیست؛ هوشمند است. وقتی کسب‌وکار رشد می‌کند، ساختارهای سنتی به‌تدریج به گلوگاه تصمیم‌گیری، مقیاس‌پذیری و استقرار AI تبدیل می‌شوند. 🚀 اینجاست که سازمان به یک LEVEL UP واقعی نیاز دارد: Agile Organization → Intelligent Organization 🎯 در کارگاه «طراحی سازمان چابک و مقیاس‌پذیر» یاد می‌گیریم چگونه معماری سازمان را برای: ⚡ تصمیم‌گیری سریع‌تر 📈 رشد و مقیاس‌پذیری 🤖 استقرار سیستم‌های هوشمند سازمانی و AI 🔬 و مدیریت Research & Evidence-Based بازطراحی کنیم. این مسیر از یک مسئله واقعی شروع می‌شود: 🏢 مسئله سازمان > شواهد و پژوهش > طراحی > هوشمندسازی > اقدام 👤 مدرس: رضا بهبود پسادکتری مدیریت سیستم‌های هوشمند 🗓 ۱۱ شهریور | ۱۳ تا ۱۷ 📍 برج فناوری شریف | سالن ۸ 💰 ۱ میلیون تومان | 👥ظرفیت محدود 📞 ۰۹۱۰۰۰۷۱۸۰۴ www.arkaschool.net www.analysisacadmy.com ✨ برای استقرار AI، فقط تکنولوژی کافی نیست؛ سازمان هم باید برای هوشمندشدن طراحی شود و این داستان تنها با پرورش تحلیلگران به روز و پژوهشگران عملگرا مقدور گردد.این کارگاه شروعی دوباره است 👥️گردهمایی ویژه مدیران عامل و ارشد، پژوهشگران و اساتید هیات علمی در برج شریف🤍
279
18
🎓 ثبت‌نام دوره‌های مدیریت عالی کسب و کار مؤسسه آموزش عالی بهار آغاز شد 🔴اگر می‌خواهید تصمیم‌های مدیریتی دقیق‌تر بگیرید، کسب
🎓 ثبت‌نام دوره‌های مدیریت عالی کسب و کار مؤسسه آموزش عالی بهار آغاز شد 🔴اگر می‌خواهید تصمیم‌های مدیریتی دقیق‌تر بگیرید، کسب‌وکار خود را حرفه‌ای‌تر مدیریت کنید و مهارت‌های مدیریتی خود را به سطح بالاتری برسانید، این دوره‌ها برای شما طراحی شده‌اند. ✅ برگزاری به صورت حضوری و آفلاین ✅ مدرک پایان‌دوره معتبر و قابل ترجمه رسمی ✅ شرایط پرداخت نقد و اقساط 📅 شروع دوره‌ها: شهریور و مهرماه ۱۴۰۵ 🟠 برای دریافت اطلاعات کامل و ثبت‌نام، از طریق لینک زیر اقدام کنید: https://zaya.io/a6747 بهار، راهی برای ساختن آینده 🌱 🌍 www.bahar.ac.ir
447
19
💢همراهان گرامی 🆗 با توجه به اتصال مجدد اینترنت بین المللی در ایران و تقاضای بعضی از اعضای کانال، لیست ذیل که شامل چند کانال ارزشمند است خدمت شما تقدیم می شود. 🔸شاید رمز توسعه فردی و موفقیت شغلی شما  در یکی از نکاتی باشد که در این کانال ها ارائه شده است. 👇👇👇👇👇👇👇👇 📲 هوش مصنوعی در کسب وکار @management_ai 💸 آکادمی اقتصاد ایران @monetary_academy 💢مدیریت رفتار سازمانی @organizationalbehavior ✅مهارت های مدیریت @management_skill 🈵 برنامه ریزی و مدیریت زمان @planing_tm ⭕️تکنیک های مدیریت @management_technique ❌مدیریت به زبان ساده @management_simple 🈷 مهارت های زندگی @life_skills2022 🆗 موفقیت و توسعه فردی @success_pd 💲 هوش مالی @fqskill ✝ تفکر استراتژیک @strategym_academy 🉑 تعالی منابع انسانی @hrm_academy 📠 مدرسه کسب وکار @business_school2022 💄ترفند بازاریابی @tarfandbazaryabi 🏦 آکادمی استارتاپ و کارآفرینی @startups_academy 🎯 تغییر و تحول سازمانی @transformation_m 🆗  مدیریت کسب وکار MBA &DBA @mba_event
479
20
کانال VIP  رایگان شد برای صد نفر! 👇👇 https://t.me/+ayR0NJKd5aozMWU0 https://t.me/+ayR0NJKd5aozMWU0
398