Инна Адгамова | Альтера
رفتن به کانال در Telegram
2 889
مشترکین
-324 ساعت
-67 روز
+130 روز
در حال بارگیری داده...
کانالهای مشابه
ابر برچسبها
اشارات ورودی و خروجی
---
---
---
---
---
---
جذب مشترکین
اوت '26
اوت '260
در 0 کانالها
ژوئیه '26
+33
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئن '26
+77
در 0 کانالها
Get PRO
مه '26
+36
در 0 کانالها
Get PRO
آوریل '26
+81
در 0 کانالها
Get PRO
مارس '26
+50
در 1 کانالها
Get PRO
فوریه '26
+75
در 0 کانالها
Get PRO
ژانویه '26
+40
در 1 کانالها
Get PRO
دسامبر '25
+156
در 2 کانالها
Get PRO
نوامبر '25
+119
در 0 کانالها
Get PRO
اکتبر '25
+232
در 1 کانالها
Get PRO
سپتامبر '25
+170
در 0 کانالها
Get PRO
اوت '25
+115
در 1 کانالها
Get PRO
ژوئیه '25
+30
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئن '25
+37
در 0 کانالها
Get PRO
مه '25
+115
در 3 کانالها
Get PRO
آوریل '25
+37
در 0 کانالها
Get PRO
مارس '25
+44
در 0 کانالها
Get PRO
فوریه '25
+63
در 1 کانالها
Get PRO
ژانویه '25
+43
در 0 کانالها
Get PRO
دسامبر '24
+28
در 0 کانالها
Get PRO
نوامبر '24
+40
در 0 کانالها
Get PRO
اکتبر '24
+37
در 0 کانالها
Get PRO
سپتامبر '24
+89
در 0 کانالها
Get PRO
اوت '24
+41
در 2 کانالها
Get PRO
ژوئیه '24
+33
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئن '24
+57
در 0 کانالها
Get PRO
مه '24
+23
در 0 کانالها
Get PRO
آوریل '24
+38
در 0 کانالها
Get PRO
مارس '24
+52
در 0 کانالها
Get PRO
فوریه '24
+58
در 1 کانالها
Get PRO
ژانویه '24
+81
در 1 کانالها
Get PRO
دسامبر '23
+120
در 0 کانالها
Get PRO
نوامبر '23
+129
در 0 کانالها
Get PRO
اکتبر '23
+40
در 0 کانالها
Get PRO
سپتامبر '23
+42
در 0 کانالها
Get PRO
اوت '23
+64
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئیه '23
+23
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئن '23
+66
در 0 کانالها
Get PRO
مه '23
+26
در 0 کانالها
Get PRO
آوریل '23
+42
در 0 کانالها
Get PRO
مارس '23
+30
در 0 کانالها
Get PRO
فوریه '23
+40
در 0 کانالها
Get PRO
ژانویه '23
+21
در 0 کانالها
Get PRO
دسامبر '22
+39
در 0 کانالها
Get PRO
نوامبر '22
+28
در 0 کانالها
Get PRO
اکتبر '22
+88
در 0 کانالها
Get PRO
سپتامبر '22
+125
در 0 کانالها
Get PRO
اوت '22
+14
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئیه '22
+13
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئن '22
+1 669
در 0 کانالها
| تاریخ | رشد مشترکین | اشارات | کانالها | |
| 01 اوت | 0 |
پستهای کانال
А знаете, у кого ещё сегодня день рождения? У нашего «ОТДЕЛА ЛИДОВ».
Такое название только у одной команды - отдела Даниила Капитаненко ☺️👌
Самая стабильная команда, хоть и молодая. Она одновременно является отделом продаж наших эксклюзивных строек.
Туда направляет входящие заявки служба маркетинга. Ребята полностью работают на лидах компании.
Задумка была такая: в команду идут агенты, которым нужны эти самые лиды. А потом могут выйти в обычные отделы. Но за год никто не вышел😂
В команде есть 2 вакансии. Только для опытных агентов.
Пишем в личку @innaadgamova, если хотим пройти собеседование в эту команду. Вдруг вам именно сейчас нужна поддержка хорошими лидами 💙
| 2 | 11 лет Альтере 💙 | 423 |
| 3 | پیام ویدیو | 423 |
| 4 | 1+1 = 11 💙
Сегодня Альтере исполняется 11 лет.
Почти 6 лет назад я пришла в компанию агентом-стажером. Сегодня — операционный директор и бизнес партнер компании. Рост и развитие стали возможным благодаря сильному сообществу 💙
Когда рядом те, кто разделяет твои ценности, поддерживает твои идеи и вдохновляет собственным примером, ты начинаешь мыслить масштабнее. Каждый новый результат коллег убеждает: возможно гораздо больше, чем кажется.
Для меня 1+1 — это не про математику.
Это я и клиенты.
Я и агенты.
Я и руководители.
Я и партнеры.
Это агент, который знает твой портфель и помогает принимать правильные решения. Это ипотечный брокер, который помогает реализовывать новые инвестиционные цели. Это юрист, который каждую сделку делает прозрачной и безопасной. Это менеджер по сопровождению, который выстраивает процесс сделки четко и без форс мажоров.
Это сообщество, где каждый усиливает другого.
Поэтому для меня 1+1 = 11 — это про возможности, которые появляются, когда ты становишься частью сильного сообщества.
Спасибо каждому, кто создает эту силу каждый день.
С днем рождения, Альтера! 💙 | 424 |
| 5 | #инначитает
Невозможно одновременно держаться за старое и войти в новое.
☝️ ключевая мысль книги
Мои заметки :
✍️ Когда добро и зло созреют, они обретают обратную силу
✍️ Немало на свете людей, которым так важно доказать Божье бытие, что они забывают о Боге. Словно, Богу только и дело, что быть!
✍️ Есть только два вида людей - те, кто говорит Богу «Да будет воля Твоя» и те, кому Бог говорит: «Да будет твоя воля».
✍️ Ад — это состояние человека, который настолько замкнулся в себе, что не может принять ни любовь, ни радость. Все, кто в аду, сами его выбрали. Ни одна душа, упорно и честно жаждущая радости, туда не попадёт. Алчущие насытятся. Стучите, и отворят вам.
✍️ Когда ты станешь таким, каким Бог тебя задумал, ты увидишь то, что дано увидеть только тебе.
✍️ Настоящее всегда было настоящим и всегда будет им — даже прошлое.
✍️ Нельзя правильно любить человека, пока не любишь бога
✍️ Там , на земле, мы не столько любили, сколько хотели любви . Я любила тебя ради себя. Ты был мне нужен. … теперь мы не нужны друг другу и сможем любить по-настоящему!
✍️ Зло даже злом не может быть в той полноте, в которой добро есть добро | 522 |
| 6 | Кто знает, что это за мошенничество? Что потом пишут? | 627 |
| 7 | پیام ویدیو | 627 |
| 8 | Обновляем цели года. Уверенно идем во второе полугодие. Иногда через туман ☺️ | 676 |
| 9 | پیام ویدیو | 671 |
| 10 | پیام ویدیو | 633 |
| 11 | Вчера мы провели очень теплую встречу с Авторами. Поделюсь некоторыми мыслями 💭
Любое «жирное» и благодатное время, когда продажи у всех бьют ключом, дает побочку: всем кажется, что это навсегда.
Мы начинаем гордиться собой и возникает [ложное] чувство, что ты такой сам по себе красавчик. Мы перестаем ценить участие других людей, событий и места в наших успехах. Пример нашего профессионального сообщества: нам повезло оказаться в нужное время на рынке недвижимости, когда здесь все лилось рекой. А ещё и в таком привлекательном городе с географической точки зрения, да ещё и с таким сильным менеджментом. Нам повезло застать это время в хорошем возрасте, в крутой компании и команде (я про себя, да и про многих других тоже). Но всегда думается, что ты такой lucky 🤘🏻 сам по себе.
Хорошие времена разъединяют людей. Но сложные времена дают нам самую большую ценность, и шанс ей воспользоваться.
Ценность эта в том, чтобы увидеть вклад других людей и силу сообщества в твоей жизни и бизнесе. Увидеть свои реально сильные стороны. Понять, что тебе по-настоящему важно. И кто тебе по-настоящему близок по духу.
В текущее время мы как никогда сплотились внутри команды. И мы, как никогда раньше, плотно взаимодействуем с застройщиками. У нас много мероприятий, и еще больше неформальных встреч и честных, прямых, часто НЕУДОБНЫХ разговоров. Ещё мы взаимодействуем с городом, с архитекторами, с людьми сферы бизнеса, культуры, благотворительности.
Я думаю, сейчас самое время. И я вижу, как многие впадают в ступор, или падают за печку и там остаются. Но мне нравится это время, и я внутренне чувствую, что оно нам куда больше принесет, чем все предыдущие сытые годы, когда все разбрасывали камни. | 677 |
| 12 | Сегодня Авторы провели нам встречу в private формате в пентхаусе на Большой. Красивый получился дом и качественный. Ребята не побоялись войти в сложную локацию и сделали достойный продукт. Этот опыт схож с нашим Туфана. И в обоих случаях застройщики показывают пример, как надо отвечать за обещанное. Сейчас не время, когда можно позволить себе хулиганить качеством. Даже если сложно выдерживать заявленный уровень при всех внешних обстоятельствах. | 662 |
| 13 | С Мирославой Сергеенко я познакомилась в #myСколково , она основатель фонда Онкологика. Мы помогаем их отделению в Казани уже два года. А сегодня мы с Мирославой сделали важное дело 💙 Я попросила провести вебинар с онкологом для Альтеры на тему профилактики и диагностики рака. Тема сложная, но встреча получилась легкой и душевной. | 670 |
| 14 | Завершился третий модуль Executive MBA Skolkovo 💙
Он был посвящен финансовому управлению. Мне дался крайне сложно. Гляньте на последний слайд 😂🙈
Я радовалась трем вещам:
1. Что со мной учатся умнейшие люди. Мне было у кого спросить, кого послушать
2. Со мной работает крутая команда. Финдира я полюбила еще больше ☺️
3. Мне стали многие вещи намного понятнее. Спасибо профессору Ольге Удовиченко🙏
Ещё мои выводы:
✍️ ты не можешь разбираться во всем хорошо, это нормально. Надо знать свои сильные стороны и слабые. Слабые стороны закрывать людьми, у которых эти самые вещи работают очень хорошо. Это и есть ключевой навык руководителя: нанимать правильных людей и создавать среду для их роста.
Мои сильные стороны:
- бизнес интуиция (я кстати выиграла тест на интуицию вчера. Это моё единственное достижение за весь модуль😆)
- создавать среду для роста людей
- генерить идеи
Следующий модуль будет про Маркетинг. Уже скучаю по своей группе 💙 | 741 |
| 15 | Каждый сложный период на рынке недвижимости меняется приличная часть состава агентов. Точнее не так - происходит «перераспределение» лидерства. Сильные агенты сохраняются. Но большее число сделок забирают те, кто сумел адаптироваться под новые условия.
Приведу пример. Я пришла в эту сферу в 2012. Первое, что я услышала от тех «старичков» - рынок стоит. И тогда же я впервые узнала, что такое Стагнация на рынке недвижимости. Но для меня, новичка, не было стагнации. Мы искали покупателей там, где более опытные коллеги не хотели возиться.
Второй пример. С развитием первичного рынка мы увидели настоящую конкуренцию среди застройщиков. В том числе, за риэлторов. Не все девелоперы это поняли сразу, но со временем пришлось втянуться. Кто-то опоздал. Опоздали к столу изобилия сделок с новостройками и многие риэлторы. Некоторые так и остались «вторичниками». А «молодежь» собирала все сливки. Очень многие сумели заработать действительно хорошие деньги.
Третий пример. Сегодня пришел «смешанный рынок». Самый сложный с точки зрения выбора у покупателя. И для риэлтора рынок очень сложный: ни один запрос не закрывается простым очевидным решением. Ещё совсем недавно решения были относительно простыми - выбираешь программу с выгодными для клиента платежами/входом, и под них выбираешь продукт. Многие агенты отказались от вторички, потому что на новостройках сделки закрывались за час. Ох, им сейчас сложно 😥😂
Выиграли ли «вторичники»? С точки зрения устойчивости - да. Их вообще ничем не напугаешь 👻 Но риэлторы с одним инструментом меняют возможность прокатиться на денежной волне на свою стабильность.
Позже напишу, какие агенты сегодня зарабатывают действительно хорошие деньги. Какие факторы должны сойтись, чтобы оставаться с клиентами и сделками 💰 | 928 |
| 16 | پیام صوتی | 921 |
| 17 | Первый раз в жизни возьмём в Альтеру группу на платное обучение в формате «теория + практика». Офлайн! Месяц. Со мной, моей командой руководителей и ТОП-агентов. Чуть позже всем, кто запросил информацию, всё пришлем в личку. Готовим программу, дату и условия.
Собираются очень классные люди, супер-профи. Есть те, кто был у нас в гостях платно и уже много чего внедрил и окупил ☺️
Ниже запишу, что хочу обязательно положить в программу | 941 |
| 18 | پیام ویدیو | 846 |
| 19 | پیام ویدیو | 891 |
| 20 | Коллеги здравствуйте. Расскажу вам про один проект, который хочу реализовать.
У нас очень много спрашивают про возможность обучения платно, не устраиваясь в Альтеру (например, другие города или Казань, но без устройства в Альтеру). Мы всегда отказывали, это не наш бизнес. Мы на своих процессах зарабатываем. Много раз считали модель, когда мы продаем свои технологии, но это бессмысленно с экономической точки зрения.
Тем не менее, это может дать другой профит.
Приведу пример: несколько раз мы по запросу делали платный бизнес-тур и каждый раз сами получали «дивиденды» в другой форме. Это обмен опытом, живая обратная связь от участников. Через эту обратную связь мы видели иначе свою работу и продолжали ее докручивать, улучшать.
Верно говорят: максимально обучаешься, когда передаешь знания другому.
Я хочу реализовать такой проект: взять группу опытных агентов/руководителей из рынка. Из Казани и других городов. Маленькую компактную платную группу на один месяц теории+практики. Работать с ними планирую сама, а также моя команда, включая ТОП-риэлторов. Это лучшие специалисты Казани и одни из лучших в РФ. После мы дадим возможность вернуть деньги с одной сделки, оставшись в компании, либо выйдя из нее.
Мы на этом 💯 не заработаем финансово, но усилим экспертизу. Мои ТОПы получат возможность обмена опытом (у нас это мило называется «свежая кровь»). Мы увидим, как наша технология встраивается в чужой ум и усиливает агента.
Если проект запустим, то один из месяцев у нас вообще не будет общего набора в Альтеру. Поэтому, если вы без опыта, и давно планируете зайти в Альтеру бесплатно, как у нас сейчас - самое время ускориться ☺️
А если вам интересен такой проект, напишите мне в личку @innaadgamova.
Следующим постом хочу рассказать, что планирую заложить в проект ⬇️ | 996 |
