fa
Feedback

فریب کلاهبرداران را نخورید! تل‌متریو این کانال‌ها را شناسایی و برچسب‌گذاری می‌کند 👉 برای مشاهده برچسب، اشتراک تهیه کنید 👈

Fullstack Recruiter

Fullstack Recruiter

رفتن به کانال در Telegram

Юлия Ёлкин - IT recruiter из Европы с опытом 17+ лет. Придам ускорения 🚀🚀🚀 вашему росту: https://courses.ittalent.ee/profile-makeover Я помогла 1000+ кандидатам найти работу. Перевезла в Европу более 300 человек. Обучила 350+ IT-рекрутеров.

نمایش بیشتر
1 886
مشترکین
اطلاعاتی وجود ندارد24 ساعت
-27 روز
-330 روز
جذب مشترکین
اکتبر '26
اکتبر '260
در 0 کانال‌ها
سپتامبر '26
+15
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اوت '26
+5
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '26
+4
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '26
+7
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مه '26
+8
در 0 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '26
+16
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مارس '26
+10
در 0 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '26
+4
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '26
+18
در 0 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '25
+17
در 0 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '25
+17
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '25
+5
در 0 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '25
+12
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اوت '25
+8
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '25
+7
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '25
+9
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مه '25
+16
در 0 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '25
+15
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مارس '25
+29
در 0 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '25
+17
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '25
+53
در 0 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '24
+18
در 0 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '24
+38
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '24
+65
در 0 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '24
+19
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اوت '24
+17
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '24
+8
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '24
+13
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مه '24
+37
در 0 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '24
+38
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مارس '24
+27
در 0 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '24
+17
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '24
+50
در 0 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '23
+59
در 0 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '23
+58
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '23
+84
در 0 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '23
+56
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اوت '23
+52
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '23
+26
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '23
+43
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مه '23
+20
در 0 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '23
+41
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مارس '23
+9
در 0 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '23
+3
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '23
+11
در 0 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '22
+10
در 0 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '22
+12
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '22
+23
در 0 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '22
+10
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اوت '22
+6
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '22
+27
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '22
+22
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مه '22
+23
در 0 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '22
+64
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مارس '22
+1 220
در 0 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '22
+22
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '22
+61
در 0 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '21
+61
در 0 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '21
+29
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '21
+28
در 0 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '21
+67
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اوت '21
+105
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '21
+74
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '21
+38
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مه '21
+32
در 0 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '21
+61
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مارس '21
+43
در 0 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '21
+58
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '21
+58
در 0 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '20
+1 111
در 0 کانال‌ها
تاریخ
رشد مشترکین
اشارات
کانال‌ها
09 اکتبر0
08 اکتبر0
07 اکتبر0
06 اکتبر0
05 اکتبر0
04 اکتبر0
03 اکتبر0
02 اکتبر0
01 اکتبر0
پست‌های کانال
Итак, обещала вам рассказать, что там по джунам. Подтверждаю: джунам сейчас найти работу трудно как никогда. Почему так происходит❓ Фирмы сокращают расходы. Количество работников сокращается. На оставшихся ложится двойная нагрузка. Времени на менторство джунов остается все меньше. Фокус на внедрении AI. Хорошо это или плохо — тема отдельного холиварного поста. Однако джуновые задачи все больше делегируют роботам. Предложение кадров превышает спрос. На рынке много готовых, опытных кандидатов. Острой необходимости взращивать кадры нет. Что это значит❓ Количество джуновых вакансий сократилось. Конкуренция возросла. Компании всё меньше готовы вкладываться в обучение «с нуля» и хотят видеть в вашем резюме опыт и социальные доказательства. Идеальный джун: 👍 Заканчивает/закончил университет по специальности. 👍 Прошел internship - его уже выбрали и он получил хорошие рекомендации. 👍 Хорошо владеет 3 языками В этой карьерной гонке действительно побеждает сильнейший. Что делать джунам, чтобы выиграть в карьерной гонке❓ 🎯 Заканчивать высшее образование, лучше со степенью магистра. Это лучшее доказательство того, что вы умеете фокусироваться, работать над долгосрочными проектами, дисциплинированно и последовательно двигаться вперед. 🎯 Делать свои pet projects. Только не бросать их на полпути! И доводить их до конца! 🎯 Вписываться в любые возможности поучаствовать в деле, получить практические навыки: практика, волонтерство, хакатоны и т.д., и т.п., 🎯Собирать рекомендации - лучшие социальные доказательства ever. И, конечно же, выкладывать все это на LinkedIn. Добавлять в свой профиль социальные доказательства. Слишком скромничаете? Не умеете? Приходите ко мне на карьерную консультацию. Научу. Упакуем ваш профиль так, что он станет магнитом для предложений.🚀 Рынок действительно стал «рынком работодателя», но для тех, кто готов выделяться и действовать системно, двери всё ещё открыты. И не забывайте: В карьерной гонке побеждает влюбленный! Влюбленный в свое дело специалист.❤️

2
Сегодня поделюсь с вами деталями вакансии, а завтра напишу пост про то, что поменялось на рынке для джунов. We are hiring a Junior Information Security Consultant (GRC, OT Security) for WOTOS Europe - a growing boutique industrial cybersecurity consultancy headquartered in Tallinn.  #remote #employment in Estonia In this role, you will: Keep client security engagements organized, documented, and moving forward smoothly. Work on real Business Continuity, risk assessment, and ISMS/ITGC projects for major European industrial clients. What we offer: A clear path to grow your career as your skills expand. Direct mentorship from seasoned OT security practitioners. Hands-on learning in IEC 62443, NIS2, and industrial security. We’re looking for someone: ✳️ With A degree in Cybersecurity, Information Security, or Computer Science (fresh grad or final-year student). ✳️ Coursework, project work, or a thesis analyzing security standards (e.g., ISO 27001, IEC 62443, NIS2). ✳️ Based in Estonia. ✳️  Ready to work full-time. ✳️ Fluent English communication skills and strong self-organization. Ping me for the full project description. Feel free to recommend a friend and share my post with your network! 🔥
850
3
Обсуждение джуновой вакансии с клиентом Junior Information Security Consultant (GRC, OT/Industrial Security) натолкнуло меня на мысль: нанимать джунов на самом деле сложнее, чем сеньоров. 🙄 Они буквально невидимы на рынке труда. С одной стороны, джуны изо всех сил пытаются найти первую работу, а с другой отлично прячутся от работодателей. Их просто невозможно найти в LinkedIn, даже если у них есть заполненный профиль. Почему❓ Их профили не оптимизированы под правильные ключевые слова. Их нетвор настолько мал, что поисковые фильтры рекрутеров (по 2-му и 3-му кругу связей) просто не доходят до них. 3 простых шага, чтобы стать заметным на рынке для начинающих специалистов: 1️⃣ Добавьте Junior, Aspiring, Intern или Graduate в поле (Headline) и (Current Job Title). 2️⃣ Укажите статус/год окончания учебы прямо в разделе О себе (About). 3️⃣ Расширьте сеть контактов, чтобы повысить свою видимость на рынке талантов. 💡 Лайфхак, за который сеньоры регулярно говорят мне спасибо: Включите фары дальнего света: Добавьте в контакты IT-рекрутеров, HR-специалистов и активных экспертов в вашем регионе. Это за считанные дни расширит ваш 2-й и 3-й круг связей. 🎯 Сейчас я в поиске студентов выпускных курсов и свежих выпускников программ по Cybersecurity, которые находятся в Эстонии. Если это вы (или ваш знакомый) - пишите прямо на julia.jolkin@ittalent.ee Расскажу о вакансии подробнее.
798
4
We are hiring a 𝐏𝐫𝐨𝐝𝐮𝐜𝐭 𝐋𝐞𝐚𝐝 for Stiltsoft - Atlassian Platinum Marketplace Partner. 🍋 🍋🍋 #remote or #hybrid (in Tallinn) #employment or #B2B The 𝐏𝐫𝐨𝐝𝐮𝐜𝐭 𝐋𝐞𝐚𝐝 will take ownership of products for Confluence and Jira. This role is for a hands-on product leader who is comfortable navigating ambiguity, making pragmatic decisions, and working closely with the team to turn opportunities into measurable outcomes. The Lead will: 👍 Own the product strategy and roadmap 👍 Protect and grow the existing customer base (NRR) — retain and expand revenue from large customers (XL+) 👍 Find a scalable path to new-customer growth on Cloud — identify, validate, and build a working acquisition motion 👍 Define the future of Smart Attachments on Cloud — its core value proposition isn’t there yet, so you’ll figure out what it should be and drive it forward 👍 Drive product discovery and delivery: clarify problems, run user interviews, explore solutions, run experiments, analyze results, and turn learnings into prioritized roadmap items with clear success metrics 👍 Strengthen the discovery + iteration muscle, and raise business ownership across the team Who We Are Looking for: ✅ A Senior Product Manager with broad, hands-on product experience and strong product leadership skills ✅ Proven experience owning a B2B SaaS product end-to-end, rather than just one feature or product area ✅ Experience across the full customer lifecycle — from acquisition and activation to monetization and retention ✅ Comfortable working across product and growth, including go-to-market and product marketing ✅ Able to turn messy customer feedback, data, and market signals into clear product opportunities ✅ Experienced in raising the product bar within a team — improving discovery, decision-making, and ownership through influence rather than authority ✅ Proactive and pragmatic, with sharp, evidence-based thinking and clear communication And the bottleneck is: The Product Lead must be fluent in both 𝗘𝗻𝗴𝗹𝗶𝘀𝗵 & 𝐑𝐮𝐬𝐬𝐢𝐚𝐧. Any ideas on how to chase this 🦄🦄🦄? 📩 DM me directly for more details or send your CV to julia.jolkin@ittalent.ee Know someone perfect for this? Feel free to recommend a friend!
1 039
5
Друзья, пришло время ускорить поиск работы. Активный сезон найма стартует через пару недель. 💥💥💥 Я снова открываю календарь карьерных консультаций. Кому подойдет карьерная консультация? ✅ Кандидатам в активном поиске работы ✅ Специалистам, которые боятся потерять работу ✅ Тем, кто ищет работу в новой стране ✅ Джуниорам в поиске первой серьезной работы ✅ Профессионалам, которые хотят выйти на фриланс и обрести свободу Терять работу всегда болезненно. Особенно если вы сто лет не были на собеседованиях. Готова поддержать вас, взбодрить и придать вам волшебный ускорительный пендель.🚀 Если вам нужна помощь, просто напишите мне: Telegram juliajolkin julia.jolkin@ittalent.ee
1 068
6
Расскажите мне, кто у нас нынче сокращает? Буду массово нанимать Senior/Lead/Staff/Principle уровня разработчиков этой осенью. Полиглотов или со скилами Python/NodeJS/Typescript/Golang/Ruby.
1 173
7
Всё, выхожу из отпуска! Но пока поработаю на солнышке 😍 Сезон найма стартует, рынок идёт в рост. Пошли заявки.🚀 Начинаю пои
Всё, выхожу из отпуска! Но пока поработаю на солнышке 😍 Сезон найма стартует, рынок идёт в рост. Пошли заявки.🚀 Начинаю поиск DevOps (AWS, Teraform) Töö kontoris (Tallinn, Haapsalu) või 𝐫𝐞𝐦𝐨𝐭𝐞 igast Eesti nurgast. И активно провожу карьерные консультации - пересобираю потеряшек, подсвечиваю их ценность для рынка, вдохновляю и ускоряю их поиск работы. Так что, ждите письма счастья и сами не стесняйтесь писать! Я на связи!
1 110
8
Мой любимый кейс в июне: Товарищ пришел ко мне на консультацию с запросом привести в порядок LinkedIn, потому что грядут сокращения. Сто лет не был на рынке, забыл как на интервью ходить. Мы хорошо поработали и прокачали профиль. 🚀 И я сама же и предложила ему работу Senior Fullstack Engineer в команде Sony Music. К тому моменту, когда он получил "письмо счастья", он уже был в финале с Sony. В итоге, возьмет все, что ему по сокращению причитается, отдохнет спокойно 2 недели и выйдет на новую работу в августе без просадок в доходе. Хорошая инвестиция в консультацию? А если подумать, сколько стоит 1 месяц поиска работы без зарплаты? А 5 месяцев? Он был так счастлив, что еще и одарил меня подарочной карточкой в Kaubamaja. Пойду себе духи выбирать, которые никак не решалась себе купить. Буду его каждый день добрым словом вспоминать. 🙏
1 058
9
Знаете, хотелось бы писать почаще. Но так не хочется выходить к вас с плохими новостями. Поэтому я все чаще отмалчиваюсь и ух
Знаете, хотелось бы писать почаще. Но так не хочется выходить к вас с плохими новостями. Поэтому я все чаще отмалчиваюсь и ухожу с головой в работу. 🫣 Сокращения продолжаются. Из последних новостей: Starship сократил сильнейших разработчиков. Bombay (Yolo) сделал 3 волну сокращений. Кто еще сокращает? Напишите в чате. С другой стороны, работа есть. Многим удается ее найти. Не без усилий конечно. И я с удовольствием помогаю консультациями. Так приятно получать такие сообщения. Ребят, не засиживайтесь дома, потеряв работу. Начинайте сразу действовать. Хоть по часу в день.
1 008
10
بدون متن...
24
11
Привет! Я к вам с хорошими новостями. Рынок жив и он будет жить. Простите, что не выхожу к вам с контентом. Я завалена работой. Сейчас нанимаю на такие вакансии в Таллинне, employment, office: 👉Principal/Staff Java Engineer Gaming для Shuffleup 👉 Business Project Manager Gaming для Shuffleup 👉 Product Owner Gaming для Shuffleup 👉 Senior Fullstack NodeJS Engineer (8+ лет опыта) для Sony Music. Да да, они есть в Таллине! Пишите, если вы в поиске. Может найдется что то и для вас. julia.jolkin@ittalent.ee
1 173
12
В стране кризис, но рекрутеры завалены работой. Я ежедневно выкладываю вакансии на LinkedIn. К вам выхожу с top of the top! We are hiring a Tallinn-based 𝐒𝐞𝐧𝐢𝐨𝐫 𝐒𝐨𝐟𝐭𝐰𝐚𝐫𝐞 𝐄𝐧𝐠𝐢𝐧𝐞𝐞𝐫 (Node.js, TypeScript, JavaScript, React, AWS) #employment #hybrid Join the 𝐒𝐨𝐧𝐲 𝐌𝐮𝐬𝐢𝐜 𝐏𝐫𝐨𝐝𝐮𝐜𝐭, 𝐃𝐞𝐬𝐢𝐠𝐧, 𝐄𝐧𝐠𝐢𝐧𝐞𝐞𝐫𝐢𝐧𝐠 & 𝐆𝐥𝐨𝐛𝐚𝐥 𝐎𝐩𝐞𝐫𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 (PDEGO) team & become part of a dynamic, fast-paced environment. Build products that empower artists and record labels across the globe. If you are looking for a tight-knit team of 𝐬𝐮𝐩𝐞𝐫-𝐞𝐱𝐩𝐞𝐫𝐢𝐞𝐧𝐜𝐞𝐝 𝐞𝐧𝐠𝐢𝐧𝐞𝐞𝐫𝐬 who have been coding together for years, this is your sign.❗ What we expect: ✅ 7 -10+ years of experience with modern, web browser app development ✅ Extensive Typescript, React, JavaScript & Node.js experience ✅ Familiar with n-tier application architecture ✅ Strong knowledge of AWS Cloud technologies ✅ Familiar with low-latency techniques to improve page load time & reliability ✅ Experience with different data stores, RDS, Snowflake & graph databases ✅ Deep understanding of where caching techniques can bring latency and reliability improvements ❗ The candidate must be based in Tallinn.  We are not offering remote or relocation 📩 DM me directly for more details or send your CV to julia.jolkin@ittalent.ee Know someone perfect for this? Feel free to recommend a friend!
1 164
13
Меня упрекнули в том, что я провела распродажу в выходные и кто-то узнал о ней только в понедельник и расстроился. Есть такие? Не очень хочу повторять славный путь Кобзона. Короче, мне пришлось попыхтеть с настройками, что то уже не восстановить. Для тех, кто проспал скидку в -70%, открою финальное окно возможности до воскресенья. Но это точно в самый последний раз. https://courses.ittalent.ee/final-sale-it-talent После этого я закрывая доступ. Подожду, пока все досмотрят свои уроки и снесу Kajabi.
516
14
Все, кто хотел, успели? Промокод действует до полуночи. Закрываю платформу завтра утром. Доступ к курсам будет длиться еще 3 месяца. Получите -70% на все наши курсы
1 328
15
Я приняла непростое, но очень взвешенное решение: я закрываю свою онлайн-школу на платформе Kajabi. В воскресенье я деактивирую ссылки. И курсы уже нельзя будет купить снова. Успейте забрать мой опыт, пока дверь не закрылась навсегда. ❤️ Но сперва, устрою HAPPYENDING - так я назвала промокод. 😀 По этой ссылке вы можете получить скидку 70% на все мои флагманские курсы. Кампания продлится до воскресенья 10 мая. Прямая ссылка на распродажу: https://courses.ittalent.ee/final-sale-it-talent Наши флагманские продукты: ✅ Хотите хакнуть поиск работы и сделать из своего LinkedIn профиля магнит для офферов? Вам поможет наш 𝐋𝐢𝐧𝐤𝐞𝐝𝐈𝐧 𝐌𝐞𝐭𝐡𝐨𝐝. ✅ Готовы заявить о себе на фриланс-биржах или выйти на B2B контракт? Вам поможет наш Успешный старт на фриланс-биржах. ✅ Но пока не понимаете, как разобраться с финансами, списывать по максимуму в расходы и платить меньше налогов? Вам поможет наш Фриланс, удаленка, контракт в Эстонии: законные пути к высокому доходу". И самый секретный продукт: 𝐆𝐫𝐨𝐰𝐭𝐡 𝐡𝐚𝐜𝐤 - секретный секрет рекрутеров. Как положить свое резюме на стол 100 HR за неделю. Пошаговая инструкция внедрения инструмента автоматизации LinkedIn. Почему я закрываю продажи? Мой фокус сместился. Я расту в рекрутинге и карьерном консалтинге, и хочу отдавать всю энергию туда. Содержание платформы Kajabi стоит 200€ в месяц. Я решила, что лучше отдам эти знания вам с огромной скидкой в последний раз, чем буду просто платить за хостинг. Неужели курсы устарели❓ Нет! Они актуальны как никогда. Это продукты, которыми я горжусь на 100%. Сотни людей с помощью наших обучающих программ: 🔑 получили профессию рекрутера 🔑 вышли на фриланс 🔑 открыли OÜ и начали работать на B2B контрактах 🔑 cделали из своего LinkedIn магнит для офферов. Я с гордостью слежу за их успехами! Суммирую и здесь: https://career.ittalent.ee/linkedin-method https://courses.ittalent.ee/freelance-remote-contract-in-Estonia https://courses.ittalent.ee/offers/rhiWNQNo/checkout https://courses.ittalent.ee/offers/qLC3ZaoK/checkout Любые вопросы смело задавайте в чате.
1 301
16
Кое что для девочек! Хотите начать вайбкодить? Присоединяйтесь к серии эвентов Women in AI.
Кое что для девочек! Хотите начать вайбкодить? Присоединяйтесь к серии эвентов Women in AI.
1 224
17
Я сейчас провожу много интервью на вакансию DevSecOps Engineer и общаюсь с ребятами из области Security. У них вообще всё хорошо, они в шоколаде. Ни одного безработного Security Engineer я не встречала. Зарплаты от 5 до 10 на уровне сениоров. High demand. Ну и, собственно, они не боятся прихода AI как программисты. Security индустрия сейчас развиваются полным ходом.🚀🚀🚀 Так что, если ваши дети или вы сами разбираетесь сейчас, куда пойти учиться, какие скиллы прокачивать, наверное, я бы советовала программированию в Taltech предпочесть CyberSec. Круче только Quantum engineering!
1 507
18
Не знаю, что там с безработицей, но у нас по-прежнему много работы. Сейчас на моём столе следующие вакансии: ❇️ Senior Full Stack Engineer with focus on frontend (front 60/ back 40, TS, JS, React, Java) #hybrid or #remote ❇️ DevSecOps Engineer #hybrid ❇️ Business Project Manager (must have: gaming experience) #office #gaming ❇️ Product Owner (must have: gaming experience) #office #gaming И, поверьте мне, не так просто найти действительно стоящих, подходящих кандидатов!
1 203
19
Какие интересные доклады нынче!
Какие интересные доклады нынче!
1 354
20
Приходите на индивидуальную карьерную консультацию: https://career.ittalent.ee/karjernaja-konsultatsija
1 472