اکنون در دسترس! پژوهش تلگرام ۲۰۲۵ — مهمترین بینشهای سال 
وزارة التنمية الإدارية السورية
رفتن به کانال در Telegram
📈 تحلیل کانال تلگرام وزارة التنمية الإدارية السورية
کانال وزارة التنمية الإدارية السورية (@symoad) در بخش زبانی عربی بازیگری فعال است. در حال حاضر جامعه شامل 118 433 مشترک است و جایگاه 467 را در دسته سیاست و رتبه 61 را در منطقه سوريا دارد.
📊 شاخصهای مخاطب و پویایی
از زمان ایجاد در невідомо، پروژه رشد سریعی داشته و 118 433 مشترک جذب کرده است.
بر اساس آخرین دادهها در تاریخ 01 ژوئیه, 2026، کانال فعالیت پایداری دارد. در ۳۰ روز گذشته تغییر اعضا برابر 3 871 و در ۲۴ ساعت گذشته برابر 105 بوده و همچنان دسترسی گستردهای حفظ شده است.
- وضعیت تأیید: تأیید نشده
- نرخ تعامل (ER): میانگین تعامل مخاطب 18.43% است و در ۲۴ ساعت نخست پس از انتشار، محتوا معمولاً 8.80% واکنش نسبت به کل مشترکان کسب میکند.
- دسترسی پستها: هر پست به طور میانگین 21 797 بازدید دریافت میکند. در اولین روز معمولاً 10 404 بازدید جمعآوری میشود.
- واکنشها و تعامل: مخاطبان بهطور فعال حمایت میکنند؛ میانگین واکنش به هر پست 0 است.
- علایق موضوعی: محتوا بر موضوعات کلیدی مانند تَحَوُّل, تَنمِيَة, تَطوِير, عَمَل, أَدَاء تمرکز دارد.
📝 توضیح و سیاست محتوایی
نویسنده این فضا را محل بیان دیدگاههای شخصی توصیف میکند:
“القناة الرسمية لوزارة التنمية الإدارية في الجمهورية العربية السورية”
به لطف بهروزرسانیهای پرتکرار (آخرین داده در تاریخ 02 ژوئیه, 2026)، کانال همواره بهروز و دارای دسترسی بالاست. تحلیلها نشان میدهد مخاطبان بهطور فعال با محتوا تعامل دارند و آن را به نقطه اثرگذاری مهم در دسته سیاست تبدیل کردهاند.
118 433
مشترکین
+10524 ساعت
+6157 روز
+3 87130 روز
آرشیو پست ها
#وزارة_الأشغال_العامة_والإسكان
تواصل وزارة الاشغال العامة والاسكان تنفيذ المشروع الوطني للاصلاح الاداري، وبعد صدور مرسوم الهيكل الوظيفي رقم 244 تم اليوم تنفيذ اختبار سبر المهارات الادرية للعاملين من الفئة الاولى والثانية بالتنسيق مع وزارة التنمية الادارية في مراكز الجامعة الافتراضية، وتعتبر هذه الاختبارات احد معايير تقييم وتوزيع العاملين بمختلف مستوياتهم الوظيفية وفق وثيقة اساسية سيتم اعتمادها لتوزيع العاملين
وزير الأشغال العامة والإسكان المهندس سهيل عبد اللطيف اطلع خلال جولته على المراكز الامتحانية على حسن سير اختبار مهارات العاملين.
"مع الإرادة ما في مستحيل، وبجهود حثيثة من جهات مختلفة اجترحنا الحلول وفكينا الحصار عن حالنا، واقتربنا من افتتاح أول مركز لزرع الخلايا الجذعية للأطفال بسورية... فإذا كملنا العمل بنفس الطريقة كفريق واحد وبنفس الارادة وبنفس العزم فنحن قادرين ننجح ولازم ننجح لأن الفارق بين النجاح والفشل متل الفارق بين الألم والشفاء وبين الحياة والموت".
من حديث السيدة #أسماء_الأسد مع القائمين على مركز زرع الخلايا الجذعية الدموية والمعالجة الخلوية، وممثلين عن الجهات والوزارات المعنية.
@syrianpresidency
+4أكد السيد الرئيس الدكتور بشار الأسد خلال لقائه مع فرق الإصلاح الإداري في كافة الوزارات أن مديريات التنمية الإدارية يجب أن تكون نموذجية وأول من يعمل على تأهيل صف ثاني من خلال تغيير العقلية التي تعمل على احتكار الخبرة والمعرفة، وأن دور الفرق هو نقل القناعات من خلال الحوار وتقديم الأفكار المحكمة والمقنعة.
https://www.facebook.com/moad.gov.sy/photos/pcb.2750506505239334/2750510805238904/
+5أكد السيد الرئيس الدكتور بشار الأسد خلال لقائه مع فرق الإصلاح الإداري في كافة الوزارات أن مديريات التنمية الإدارية يجب أن تكون نموذجية وأول من يعمل على تأهيل صف ثاني من خلال تغيير العقلية التي تعمل على احتكار الخبرة والمعرفة، وأن دور الفرق هو نقل القناعات من خلال الحوار وتقديم الأفكار المحكمة والمقنعة.
https://www.facebook.com/moad.gov.sy/photos/pcb.2750506505239334/2750510805238904/
+5أكد السيد الرئيس الدكتور بشار الأسد خلال لقائه مع فرق الإصلاح الإداري في كافة الوزارات أن مديريات التنمية الإدارية يجب أن تكون نموذجية وأول من يعمل على تأهيل صف ثاني من خلال تغيير العقلية التي تعمل على احتكار الخبرة والمعرفة، وأن دور الفرق هو نقل القناعات من خلال الحوار وتقديم الأفكار المحكمة والمقنعة.
https://www.facebook.com/moad.gov.sy/photos/pcb.2750506505239334/2750510805238904/
+5أكد السيد الرئيس الدكتور بشار الأسد خلال لقائه مع فرق الإصلاح الإداري في كافة الوزارات أن مديريات التنمية الإدارية يجب أن تكون نموذجية وأول من يعمل على تأهيل صف ثاني من خلال تغيير العقلية التي تعمل على احتكار الخبرة والمعرفة، وأن دور الفرق هو نقل القناعات من خلال الحوار وتقديم الأفكار المحكمة والمقنعة.
https://www.facebook.com/moad.gov.sy/photos/pcb.2750506505239334/2750510805238904/
