اکنون در دسترس! پژوهش تلگرام ۲۰۲۵ — مهمترین بینشهای سال 
SuperJob Старт / Работа для студентов и молодых специалистов
رفتن به کانال در Telegram
25 лет SuperJob помогает компаниям находить сотрудников, а миллионам людей — работу ✨ ВК: https://superjob.ru/i/Cf2kY Сотрудничество: start.partners@superjob.ru Работодателям: https://superjob.ru/i/Cf8Pe Перечень РКН: https://superjob.ru/i/PqTO7
نمایش بیشتر📈 تحلیل کانال تلگرام SuperJob Старт / Работа для студентов и молодых специалистов
کانال SuperJob Старт / Работа для студентов и молодых специалистов (@studentsuper) در بخش زبانی روسی بازیگری فعال است. در حال حاضر جامعه شامل 11 220 مشترک است و جایگاه 3 463 را در دسته حرفه و رتبه 57 987 را در منطقه روسيا دارد.
📊 شاخصهای مخاطب و پویایی
از زمان ایجاد در невідомо، پروژه رشد سریعی داشته و 11 220 مشترک جذب کرده است.
بر اساس آخرین دادهها در تاریخ 02 ژوئیه, 2026، کانال فعالیت پایداری دارد. در ۳۰ روز گذشته تغییر اعضا برابر -61 و در ۲۴ ساعت گذشته برابر -4 بوده و همچنان دسترسی گستردهای حفظ شده است.
- وضعیت تأیید: تأیید شده (به صورت رسمی توسط تلگرام)
- نرخ تعامل (ER): میانگین تعامل مخاطب 7.82% است و در ۲۴ ساعت نخست پس از انتشار، محتوا معمولاً 2.53% واکنش نسبت به کل مشترکان کسب میکند.
- دسترسی پستها: هر پست به طور میانگین 878 بازدید دریافت میکند. در اولین روز معمولاً 284 بازدید جمعآوری میشود.
- واکنشها و تعامل: مخاطبان بهطور فعال حمایت میکنند؛ میانگین واکنش به هر پست 22 است.
- علایق موضوعی: محتوا بر موضوعات کلیدی مانند superjob, /месяц, зарплатомера, ржд, стажировка تمرکز دارد.
📝 توضیح و سیاست محتوایی
نویسنده این فضا را محل بیان دیدگاههای شخصی توصیف میکند:
“25 лет SuperJob помогает компаниям находить сотрудников, а миллионам людей — работу ✨
ВК: https://superjob.ru/i/Cf2kY
Сотрудничество: start.partners@superjob.ru
Работодателям: https://superjob.ru/i/Cf8Pe
Перечень РКН: https://superjob.ru/i/PqTO7”
به لطف بهروزرسانیهای پرتکرار (آخرین داده در تاریخ 03 ژوئیه, 2026)، کانال همواره بهروز و دارای دسترسی بالاست. تحلیلها نشان میدهد مخاطبان بهطور فعال با محتوا تعامل دارند و آن را به نقطه اثرگذاری مهم در دسته حرفه تبدیل کردهاند.
11 220
مشترکین
-424 ساعت
-217 روز
-6130 روز
در حال بارگیری داده...
کانالهای مشابه
ابر برچسبها
اشارات ورودی و خروجی
---
---
---
---
---
---
جذب مشترکین
ژوئیه '26
ژوئیه '26
+3
در 1 کانالها
ژوئن '26
+79
در 5 کانالها
Get PRO
مه '26
+71
در 2 کانالها
Get PRO
آوریل '26
+123
در 2 کانالها
Get PRO
مارس '26
+132
در 1 کانالها
Get PRO
فوریه '26
+166
در 0 کانالها
Get PRO
ژانویه '26
+470
در 2 کانالها
Get PRO
دسامبر '25
+210
در 7 کانالها
Get PRO
نوامبر '25
+289
در 2 کانالها
Get PRO
اکتبر '25
+164
در 0 کانالها
Get PRO
سپتامبر '25
+99
در 2 کانالها
Get PRO
اوت '25
+89
در 6 کانالها
Get PRO
ژوئیه '25
+222
در 3 کانالها
Get PRO
ژوئن '25
+86
در 15 کانالها
Get PRO
مه '25
+533
در 2 کانالها
Get PRO
آوریل '25
+354
در 2 کانالها
Get PRO
مارس '25
+416
در 2 کانالها
Get PRO
فوریه '25
+120
در 0 کانالها
Get PRO
ژانویه '25
+129
در 4 کانالها
Get PRO
دسامبر '24
+201
در 7 کانالها
Get PRO
نوامبر '24
+315
در 2 کانالها
Get PRO
اکتبر '24
+628
در 3 کانالها
Get PRO
سپتامبر '24
+279
در 13 کانالها
Get PRO
اوت '24
+214
در 2 کانالها
Get PRO
ژوئیه '24
+113
در 13 کانالها
Get PRO
ژوئن '24
+452
در 8 کانالها
Get PRO
مه '24
+532
در 4 کانالها
Get PRO
آوریل '24
+246
در 1 کانالها
Get PRO
مارس '24
+381
در 1 کانالها
Get PRO
فوریه '24
+458
در 1 کانالها
Get PRO
ژانویه '24
+248
در 1 کانالها
Get PRO
دسامبر '23
+415
در 3 کانالها
Get PRO
نوامبر '23
+483
در 3 کانالها
Get PRO
اکتبر '23
+773
در 11 کانالها
Get PRO
سپتامبر '23
+369
در 0 کانالها
Get PRO
اوت '23
+274
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئیه '23
+252
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئن '23
+786
در 0 کانالها
Get PRO
مه '23
+2 016
در 0 کانالها
Get PRO
آوریل '23
+922
در 0 کانالها
Get PRO
مارس '23
+410
در 0 کانالها
Get PRO
فوریه '23
+418
در 0 کانالها
Get PRO
ژانویه '23
+401
در 0 کانالها
Get PRO
دسامبر '22
+351
در 0 کانالها
Get PRO
نوامبر '22
+404
در 0 کانالها
Get PRO
اکتبر '22
+540
در 0 کانالها
Get PRO
سپتامبر '22
+646
در 0 کانالها
Get PRO
اوت '22
+553
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئیه '22
+413
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئن '22
+246
در 0 کانالها
Get PRO
مه '22
+328
در 0 کانالها
Get PRO
آوریل '22
+312
در 0 کانالها
Get PRO
مارس '22
+237
در 0 کانالها
Get PRO
فوریه '22
+151
در 0 کانالها
Get PRO
ژانویه '22
+156
در 0 کانالها
Get PRO
دسامبر '21
+155
در 0 کانالها
Get PRO
نوامبر '21
+182
در 0 کانالها
Get PRO
اکتبر '21
+137
در 0 کانالها
Get PRO
سپتامبر '21
+137
در 0 کانالها
Get PRO
اوت '21
+95
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئیه '21
+108
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئن '21
+116
در 0 کانالها
Get PRO
مه '21
+118
در 0 کانالها
Get PRO
آوریل '21
+171
در 0 کانالها
Get PRO
مارس '21
+167
در 0 کانالها
Get PRO
فوریه '21
+162
در 0 کانالها
Get PRO
ژانویه '21
+215
در 0 کانالها
Get PRO
دسامبر '20
+4 715
در 0 کانالها
| تاریخ | رشد مشترکین | اشارات | کانالها | |
| 03 ژوئیه | +2 | |||
| 02 ژوئیه | +1 | |||
| 01 ژوئیه | 0 |
پستهای کانال
🚩 Красные флаги
на собеседовании
Сохрани себе наш список того,
на что точно стоит обратить
внимание при разговоре с HR:
Нет четких задач «Будет видно по ходу» — повод насторожиться. Хорошая компания заранее знает, зачем ей сотрудник Про зарплату говорят уклончиво «Зависит от собеседования с руководителем» после третьего этапа — тревожный знак Переработки — норма Обычно этот факт скрывается за фразой «у нас тут не считают часы» или «мы как семья» Намеки на текучку Спросите, почему открыта вакансия. «Ушёл в другую компанию» — окей. Молчание или нервный смех — нет Твой опыт обесценивается Сарказм или снисходительный тон уже на собеседовании — сигнал, что так будут общаться и внутриНе бойся спрашивать, если что-то кажется непонятным: компания оценивает кандидата, а кандидат — компанию 💙 А чтобы минимизировать риски — ищи первую работу или стажировку на SuperJob Старт
| 2 |  Вы задаете вопрос HR перед тем, как проходить собеседование. Как бы вы отнеслись к такому ответу?
🎨🎨❤️ — довольно
🎨🎨 спокойно
🎨🎨
🎨🎨
🎨🎨🤓 — с некоторым
🎨🎨 подозрением
🎨🎨
🎨🎨
🎨🎨🙏 — красный флаг | 291 |
| 3 | 🧑💻 IT Camp 2026: пройди практику в IT с реальным кейсом
Открыт набор на всероссийскую программу ДПО от НИТУ МИСИС и «Газпром нефти» для студентов и молодых ИТ-специалистов, которая начнется уже в этом августе
Формат:
• Месяц онлайн-лекций от экспертов
• Очный интенсив в Москве (4-14 августа)
• Командная работа над бизнес-кейсом
• Защита проекта перед IT-лидерами
Направления:
• ИИ
• Кибербезопасность
• Разработка ПО
• ИТ-архитектура
• ИТ-инфраструктура
• Бизнес-анализ
• Продуктовый подход
• Soft skills
• Экономика
Кто может подать заявку:
Студенты вузов РФ от 18 до 27 лет
Как попасть:
1️⃣ Подать заявку на сайте НИТУ МИСИС
2️⃣ Пройти отбор и онлайн-тестирование
3️⃣ Ждать результат
📩 По всем вопросам: dnt@misis.ru | 311 |
| 4 |  +3SuperJob представил рейтинг экономических вузов России 2026
Мы изучили зарплаты молодых специалистов, окончивших экономические и финансовые факультеты вузов России в 2020-2025 годах, и вот наши результаты:
🥇 МГИМО — 230 000 ₽
🥈 НИУ ВШЭ — 200 000 ₽
🥉 Финансовый университет и МГУ — 195 000 ₽
Самый резкий рывок года — у СПбГЭУ: сразу +1 позиция и +18% к зарплате (165 000 ₽). Подросли и СПбГУ, ВАВТ, НГУ, ТГУ, ДВФУ
Полный рейтинг смотрите по ссылке | 542 |
| 5 |  بدون متن... | 437 |
| 6 |  Молодые экономисты, сделали вам небольшой подгон вакансий:
Помощник бухгалтера (практика)
20 000 — 30 000₽ / месяц
📍Москва
Экономист (стажировка)
До 60 000₽ / месяц
📍Санкт-Петербург
Стажер в отдел налогового консалтинга и аудита
📍Москва
Практикант в финансовый отдел
📍Москва
💙 Ещё больше стажировок и вакансий на SuperJob Старт | 559 |
| 7 | 🔥 Питер, мы вас не слышим!
В субботу 27 июня (уже завтра) Санкт-Петербург присоединится к всероссийскому празднованию Дня молодежи. Приглашаем на масштабный праздник на территории стадиона «СКА Арена» и в историческом мультимедийном парке «Россия – Моя история»
🌞 Что вас ждёт:
• хэдлайнеры на сцене
• спортивные активности
• встречи с экспертами
• интерактивные площадки
• сотни новых возможностей
🔗 Регистрацию можно пройти
на сайте или в MAX
#МысНевы
#ДеньМолодежи2026
#Росмолодежь
#МолодежьИДети
#ГодЕдинстваНародов | 318 |
| 8 |  Не знаешь, какую просить зарплату?
Наш Зарплатометр поможет разобраться: ответь на 10 вопросов и сразу получи свою зарплатную вилку, а также подборку вакансий, на которые можно откликнуться прямо сейчас
💙 Найти Зарплатометр можно по ссылке | 655 |
| 9 |  Вот бы волшебную палочку 😮💨
А что бы вы загадали?
😁 — миллион денег
❤️ — крепкое здоровье
🔥 — работу мечты | 617 |
| 10 |  +3SuperJob и «Роскосмос» впервые представили совместный рейтинг IT-вузов 2026
Мы сравнили 85 вузов из 39 городов, чтобы узнать, сколько получают молодые специалисты, окончившие учёбу в 2020–2025 годах, и вот наши результаты:
🥇 МФТИ — 350 000 ₽
🥈 ИТМО и МИФИ — 300 000 ₽
🥉 МГУ, Бауманка, ВШЭ — 290 000 ₽
Самый резкий рывок года — у КНИТУ-КАИ: сразу +2 позиции и +12% к зарплате (185 000 ₽). Подросли и ЛЭТИ, ННГУ, СПбГУТ, ТГУ, СамГТУ — конкуренция за топ только усиливается
Полный рейтинг смотрите по ссылке | 960 |
| 11 |  — Коллеги, почему все без камер? | 715 |
| 12 | 💉 Студенты-медики,
мы кое-что для вас нашли
Хотите начать работать по специальности уже во время учебы или сразу после?
Переходите по ссылкам и откликайтесь:
Стажер-врач ультразвуковой диагностики УЗИ
От 95 000₽ / месяц
📍Санкт-Петербург
Ассистент стоматолога
От 4400₽ / месяц
📍Санкт-Петербург
Медицинская сестра перевязочной
От 40 000₽ / месяц
📍Нижний Новгород
Медицинская сестра процедурная
От 100 000 — 120 000₽ / месяц
📍Москва
Младшая медицинская сестра по уходу
От 120 000₽ / месяц
📍Санкт-Петербург
💙 Ещё больше стажировок и вакансий на SuperJob Старт | 787 |
| 13 |  Когда наконец-то нашел подработку на лето | 922 |
| 14 | 🐶 Сегодня начался
испытательный срок
нашего нового
SMM-специалиста
пса Барри
Читайте здесь, как прошел его первый рабочий день в SuperJob | 961 |
| 15 |  +1📊 Подростки стали намного чаще совмещать работу с учебой
Аналитики SuperJob опросили 1 500 родителей школьников 14–17 лет и выяснили следующее:
В этом учебном году 23% родителей сообщили, что их дети подрабатывали — против 12% годом ранее. Почти вдвое больше всего за год!
🛵 Чаще всего школьники работали:
• курьерами
• разнорабочими
• сотрудниками пунктов выдачи заказов и заведений общепита
🙋 При этом в 41% случаев дети находят работу сами — без помощи родителей и друзей
🤩 А главный бонус — ранний опыт работы помогает подросткам получить навыки,
которым не учат в школе
🔍 Почему тренд растёт?
⠀⠀
⠀⠀
Всё больше вакансий
с гибким графиком,
которые легко совмещать с учёбой.
Плюс демографический фактор
— число 14–17-летних россиян увеличивается
Задумываешься о подработке?
На SuperJob Старт есть вакансии специально для тебя 💙 | 914 |
| 16 | Совмещаете работу с учебой?
❤️ — да
🙏 — нет | 857 |
| 17 | 🌼🌳🌷
Каждый росток — особенный.
И мы хотим дать им богатую почву,
чтобы ростки пустили корни!
Поэтому 1 июня мы запустили акцию «Бесценный Стажер», благодаря которой до конца лета работодатели смогут бесплатно размещать стажировки и вакансии для молодых специалистов | 974 |
| 18 |  🪴В нашей теплице
— все, что угодно!
В честь Дня защиты детей мы вместе с Ozon и X5 построили настоящую теплицу, которая стояла на ВДНХ с 30 мая по 1 июня. Внутри — инструменты для карьеры: профориентация, консультации по поиску работы и стажировок
Мы знаем, как вырастить специалиста — и делаем это уже 26 лет 💙 | 904 |
| 19 | 🌱🌱🌱
У нас взошли первые ростки!
Интересно, что из них вырастет? | 719 |
| 20 | Куда уходят инженерные кадры? 🤔
Генеральный директор SuperJob Анастасия Чучалова рассказала в колонке для «Ведомостей» о том, как молодые специалисты выбирают профессию сегодня и почему без новой логики работы с карьерными траекториями невозможно обеспечить технологический суверенитет:
Значительная часть опытных инженерных кадров постепенно приближается к возрасту выхода с рынка труда, а подготовка новой кадровой смены требует времени, особенно на фоне демографической ямы. Пока же молодые специалисты значительно чаще выбирают отрасли с более высокими доходами и понятными карьерными перспективами.
🔎 Полный текст статьи уже на сайте «Ведомостей» | 1 148 |
