fa
Feedback
ره‌آورد مدیریت

ره‌آورد مدیریت

رفتن به کانال در Telegram

📚چکیده ارزشمندترین کتاب‌های روز مدیریت 🏷براي سفارش آخرین شماره ماهنامه «ره‌آورد مدیریت» به آی‌دی زیر پیام دهید @rahavard_modiriat دفتر استان خراسان رضوی: 05136064521

نمایش بیشتر
کشور مشخص نشده استدسته بندی مشخص نشده است
4 452
مشترکین
+224 ساعت
+227 روز
+5730 روز

در حال بارگیری داده...

کانال‌های مشابه
ابر برچسب‌ها
هیچ داده‌ای
مشکلی وجود دارد؟ لطفاً صفحه را تازه کنید یا با مدیر پشتیبانی ما تماس بگیرید.
اشارات ورودی و خروجی
---
---
---
---
---
---
جذب مشترکین
دسامبر '24
دسامبر '24
+14
در 0 کانال‌ها
نوامبر '24
+26
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '24
+33
در 0 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '24
+34
در 2 کانال‌ها
Get PRO
اوت '24
+66
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '24
+54
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '24
+18
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مه '24
+26
در 0 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '24
+22
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مارس '24
+65
در 0 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '24
+59
در 1 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '24
+72
در 2 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '23
+6
در 0 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '230
در 1 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '230
در 2 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '230
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اوت '230
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '230
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '230
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مه '230
در 0 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '230
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مارس '230
در 0 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '230
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '23
+16
در 0 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '22
+24
در 0 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '22
+16
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '22
+14
در 0 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '22
+12
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اوت '22
+18
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '22
+29
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '22
+15
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مه '22
+26
در 0 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '22
+18
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مارس '22
+22
در 0 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '22
+15
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '22
+24
در 0 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '21
+18
در 0 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '21
+20
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '21
+16
در 0 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '21
+36
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اوت '21
+53
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '21
+45
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '21
+33
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مه '21
+116
در 0 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '21
+161
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مارس '21
+68
در 0 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '21
+136
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '21
+144
در 0 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '20
+5 016
در 0 کانال‌ها
تاریخ
رشد مشترکین
اشارات
کانال‌ها
21 دسامبر0
20 دسامبر+1
19 دسامبر+2
18 دسامبر0
17 دسامبر0
16 دسامبر0
15 دسامبر0
14 دسامبر+2
13 دسامبر0
12 دسامبر+3
11 دسامبر0
10 دسامبر0
09 دسامبر+1
08 دسامبر0
07 دسامبر0
06 دسامبر+1
05 دسامبر0
04 دسامبر+2
03 دسامبر+2
02 دسامبر0
01 دسامبر0
پست‌های کانال
2.jpg3.69 KB

2
28.pdf
0
3
راز ناگفته موفقیت 🎙️سخنران: #دنیل_پینک
راز ناگفته موفقیت 🎙️سخنران: #دنیل_پینک
41
4
دنبال لذت باش 🎙️سخنران: #متیو_مک‌کانهی
دنبال لذت باش 🎙️سخنران: #متیو_مک‌کانهی
97
5
حافظه‌های بزرگ زنگ‌زده 🎙️سخنران: #گری_وی
حافظه‌های بزرگ زنگ‌زده 🎙️سخنران: #گری_وی
176
6
تو جلیقه نجات خودت هستی! 🎙️سخنران: #مل_رابینز
تو جلیقه نجات خودت هستی! 🎙️سخنران: #مل_رابینز
172
7
تقویت حافظه به سبک ایلان ماسک 🎙️ سخنران: #ایلان_ماسک
تقویت حافظه به سبک ایلان ماسک 🎙️ سخنران: #ایلان_ماسک
169
8
قانون ٢ دقیقه برای ساخت عادت جدید 🎙️سخنران: #جیمز_کلیر
قانون ٢ دقیقه برای ساخت عادت جدید 🎙️سخنران: #جیمز_کلیر
424
9
علاقه‌ات رو دنبال نکن 🎙️سخنران: #اسکات_گالووی
علاقه‌ات رو دنبال نکن 🎙️سخنران: #اسکات_گالووی
412
10
مقایسه خود با دیگران ممنوع! 🎙️سخنران: #جردن_پیترسون
مقایسه خود با دیگران ممنوع! 🎙️سخنران: #جردن_پیترسون
393
11
مانع خودت نباش 🎙️سخنران: #سایمون_سینِک
مانع خودت نباش 🎙️سخنران: #سایمون_سینِک
543
12
زندگی یا مرگ، مساله این است! 🎙️سخنران: #نیل_دگرس_تایسون
زندگی یا مرگ، مساله این است! 🎙️سخنران: #نیل_دگرس_تایسون
347
13
اهداف متعدد؛ مانع رسیدن به هدف 🎙️سخنران: #تیم_فریس
اهداف متعدد؛ مانع رسیدن به هدف 🎙️سخنران: #تیم_فریس
356
14
🔸همه رهبران موفق، زمانی یک دنباله‌رو بوده‌اند ولی با تقلید از رفتارها و نگرش‌های رهبران موفقی که می‌شناختند، به مرور «اصول ر
🔸همه رهبران موفق، زمانی یک دنباله‌رو بوده‌اند ولی با تقلید از رفتارها و نگرش‌های رهبران موفقی که می‌شناختند، به مرور «اصول رهبری» را یاد گرفتند و به یک رهبر عالی تبدیل شدند ‌۵ اصل رهبری عالی عبارت است از: 1️⃣ رهبران عالی چشم‌انداز بلندمدتی دارند و همه واحدهای شرکت را برای رسیدن به آن چشم‌انداز بسیج می‌کنند. 2️⃣ آن‌ها خطاهای کارمندان‌شان را می‌بخشند به این امید که این کار، انگیزه آنها برای موفقیت در آینده را افزایش می‌دهد. در حالی که رهبران عادی، خطاهای کارمندان‌شان را خیلی سخت می‌بخشند. 3️⃣ رهبران تاثیرگذار روی ایجاد «تمایزهای بنیادین از رقبا» تمرکز می‌کنند نه روی کارهای روزمره شرکت. 4️⃣ آن‌ها همیشه مطمئن می‌شوند که کارمندان‌شان دلایل انتخاب اهداف، ایده‌ها و برنامه‌ها را به خوبی بد‌انند. 5️⃣ رهبران موفق حداقل ۲۵ درصد از وقت‌شان را با مشتریان شرکت می‌گذرانند. 🔗 rahavard.ir
0
15
🔸برای لحظاتی چشمان خود را ببندید و تصویری از یک رهبر را تجسم کنید، چه چیزی می‌بینید؟ آیا یک سیاستمدار، مدیرعامل، رهبر کسب‌وکار، رهبر یک کشور و یا یک رهبر نظامی را تصور کرده‌اید؟ خیلی راحت می‌توانیم متوجه شویم که چرا این تصاویر به اشتباه به ذهن افراد می‌رسد. به این دلیل که رهبران معمولاً افرادی قاطع، باهوش و برونگرا تلقی می‌شوند. ۵ باور‌‌ رایج غلط در مورد رهبری: ۱. کارآفرینان رهبر هستند. ۲. رهبران نباید آسیب‌پذیر باشند. ۳. یک رهبر بزرگ باید سرد، سرسخت و توانا باشد. ۴. رهبران برونگرا ترجیح داده می‌شوند. ۵. رهبری مترادف مدیریت است. 🔗 rahavard.ir
1
16
طوری با کارکنان خود رفتار کنید که دوست دارید با مشتریان شما رفتار کنند. ✍️ ریچارد برانسون 🔗 rahavard.ir
طوری با کارکنان خود رفتار کنید که دوست دارید با مشتریان شما رفتار کنند. ✍️ ریچارد برانسون 🔗 rahavard.ir
2 794
17
افراد سازمان‌ها را ترک نمی‌کنند؛ بلکه مدیران را ترک می‌کنند! ✍️ مارکوس باکینگهام 🔗 rahavard.ir
افراد سازمان‌ها را ترک نمی‌کنند؛ بلکه مدیران را ترک می‌کنند! ✍️ مارکوس باکینگهام 🔗 rahavard.ir
625
18
سرانجام روزی تمام آن‌هایی که شما را باور نکرده بودند، ماجرای آشنایی با شما را برای همگان تعریف می‌کنند. ✍️ جانی دپ 🔗 rahavar
سرانجام روزی تمام آن‌هایی که شما را باور نکرده بودند، ماجرای آشنایی با شما را برای همگان تعریف می‌کنند. ✍️ جانی دپ 🔗 rahavard.ir
902
19
roger-dooly.jpg
1
20
روز پایان کودکی و شروع بزرگسالی، روزی است که مسئولیت کل زندگی‌ات را بر عهده می‌گیری. 🔗 rahavard.ir
روز پایان کودکی و شروع بزرگسالی، روزی است که مسئولیت کل زندگی‌ات را بر عهده می‌گیری. 🔗 rahavard.ir
1 113